Chaque année un peu plus les collectivités s’investissent pour aider le marché de l’emploi local à trouver des solutions.

Cette année et pour la première fois, la commune de Quint-Fonsegrives organise son Forum Emploi.

Que vous soyez en recherche d’emploi, ou en phase de création d’entreprise, le Forum est le lieu où vous trouverez conseils, accompagnement et de nombreuses réponses pragmatiques à vos questions.

Le forum de l’emploi et de la formation vous accueille de 9h à 17 h sans interruption, le jeudi 6 mai 2010 au complexe Patrick pépi

Pour en savoir plus, rendez-vous sur le site de la Mairie

Bonne chance à ce nouveau Forum

Que s’est-il donc dit d’intéressant pour l’emploi près de chez vous cette semaine ?

Voici quelques liens vers d’autres actualités

Airbus: débrayage de 90 minutes vendredi matin à Saint-Martin-du-Touch: http://bit.ly/aF0qo2

Quand Pôle emploi envoi l’huissier: http://bit.ly/cs92qb

Les services à la personne : un secteur en plein boom: http://bit.ly/ahifVw

Réunion d’info sur la création d’activité à la Maison de l’emploi de Toulouse: http://bit.ly/bLgQDe

La suite au prochain numéro.

Comme promis, j’ai mis en place un flux pour « tracker » ce qui se dit d’intéressant concernant l’emploi sur notre territoire.

Voici ce que vous avez raté (ou pas) cette semaine :

Forum job été Toulouse : http://bit.ly/bVD5Ef

Le boom de la vente à domicile: http://bit.ly/9PP1RG

Tenesol s’offre une nouvelle ligne de production à Toulouse: http://bit.ly/asq1j0

Conjoncture économique à Toulouse, faible reprise en vue pour 2010: http://bit.ly/c4gxTU

L’emploi des séniors, un enjeu pour l’avenir: http://bit.ly/dnka3c

Les salariés d’Air France craignent pour leur emploi: http://bit.ly/ao3l1B

Web 2.0 Chambre professionnelle du Conseil Midi-Pyrénées: http://bit.ly/bAfkbz

Voilà pour une première liste. Celle-ci sera renouvelée selon le temps impartie chaque semaine. D’ailleurs, je me demande si ce genre de billet ne mérite pas sa catégorie à part entière …à voir. Il faut d’abord améliorer le tracking (recherche par mots clés) pour éviter de recevoir tout et n’importe quoi comme flux.

Aussi, dès que le matériel le permettra, je vous ferais un petit screencast pour vous montrer comment organiser vous-même une veille grâce à des outils en ligne simples et efficaces.

D’ici là, n’hésitez pas, en commentaire, à transmettre vos idées de mots clés pour traquer l’info emploi chaque semaine.

Le 8 avril prochain, l’APEC ( 08.10.80.58.05) organise à Toulouse la 3ème édition du salon « Cadres & Co » dédié à l’évolution professionnelle.
Les cadres et les jeunes diplômés pourront rencontrer des entreprises qui recrutent, obtenir des entretiens de pré-recrutement et être conseillés par des professionnels de l’Apec spécialisés en gestion de carrière. A cette occasion, l’Apec met en place la démarche « Handicadres » qui permet aux entreprises qui le souhaitent de montrer leur engagement dans des politiques actives en faveur de l’accès de l’emploi des cadres en situation de handicap.
Ce salon réunira plus de 40 entreprises et 1000 opportunités d’emploi en région Midi-Pyrénées.

Diagora/Espace Agora le 8 avril 2010 de 9h à 18h.
Pour en savoir plus, rendez-vous directement sur www.apec.fr

Si vous cherchez un emploi, du 22 au 26 mars, a lieu la nouvelle édition de « En ligne pour l’emploi » : Une occasion pour des milliers d’entre vous de dialoguer en direct, sans intermédiaires, avec des recruteurs français que vous ne pourriez atteindre en processus ordinaire ..

« En ligne Pour l’Emploi » a pour objectif de conseiller et d’informer les internautes sur les profils, les métiers et les processus de recrutement des entreprises. Grands comptes et acteurs importants de l’emploi en France dialogueront avec des demandeurs d’emploi tout au long de la semaine. Outil de communication innovant, le chat vidéo permettra aux entreprises (Carrefour, Disneyland Paris, McDonald’s, Norauto…) d’être en prise directe avec les besoins et les préoccupations des demandeurs d’emploi, et d’attirer des candidats potentiels.

« En Ligne Pour l’Emploi » en quelques chiffres..
- Plus de 20 chats événementiels programmés.
- 45 recruteurs de France ayant déjà participé à cette initiative :
Total, Areva, Carrefour, Axa, Unilog, Mc Donald’s, KPMG, Groupe Flo, Décathlon, Air France, Accor, Club Med, EDF, Sephora, H&M, L’Oréal, LCL, Suez Environnement…
- 83% des internautes participants sont demandeurs d’emplois et 75% affirment qu’En Ligne Pour l’Emploi les aide dans leur recherche (étude d’opinion 8ème édition)
- Plus de 430 000 emplois proposés aux internautes dont 95% en CDI depuis 2006.
- Plus de 650 000 internautes ayant dialogué en direct avec les recruteurs.

Bon, encore une fois un événement sympa avec des entreprises qui font de la com’ …vraiment dommage de voir toujours les mêmes aux rendez-vous les plus visibles, mais c’est comme ça ! Cependant, l’expérience vaut le détour. La même chose avec des entreprises qui ont vraiment des besoins forts en recrutement et qui n’ont pas la lumière des acteurs cités plus haut serait bien plus pertinent, m’enfin ..

Pour en savoir plus, rendez-vous sur le site « En ligne pour l’emploi« 

Lors du plan d’action 2010, je vous ai annoncé être en mesure de vous aider à organiser votre veille internet au service de votre recherche d’un emploi sur Toulouse (mais ça marche aussi pour les autres :)

L’idéal est de vous concocter un petit tutoriel sous forme de clip vidéo, mais pour des raisons logistiques (Webcam HS), je ne suis pas en mesure actuellement de faire du screencast (capture écran). Ce sera fait dès que le matériel sera changé, ce qui ne devrait plus tarder (A condition que ça se presse un peu du côté de Cupertino).

Nous avons également prévu un dossier sur les Portfolios en ligne et nous attendons le moment venu car nous aurions besoin de l’aide d’un partenaire pour vous exposer ce qu’il y a à savoir sur les questions techniques (Mise en ligne, solutions hébergement, nom de domaine, etc). Donc, de la vidéo, il y en aura sans trop me tromper d’ici juin et dans un simple but utile et pédagogique.

En attendant, le 1er site emploi sur Toulouse vous propose de mettre en place une veille et donc un flux permanent sur ce qui pourrait vous être utile dans votre recherche d’emploi. Ce sera également l’occasion, une fois cela mis en place, de vous demander quelles informations nous aurons oublié.
En clair, il s’agit de vous proposer, chaque semaine (pourquoi pas le vendredi ? en tout cas, moi ça m’arrange) dans un billet, tous les liens de la semaine vers les sources ayant une relation directe avec ce qui s’est passé comme actualité sur l’emploi sur notre territoire, sur l’emploi sectoriel ou les événements à venir.
Je ne peux vous garantir un résultat probant pour tous, mais ce sera déjà pas mal.

Qu’en pensez-vous ? Un petit monitoring sur l’emploi local ?

COMMUNIQUÉ DE PRESSE

Le lundi 22 mars 2010, le Train de l’Egalité des Chances sera en gare Matabiau de Toulouse pour venir à la rencontre de celles et ceux qui souhaitent aujourd’hui changer ou améliorer leur vie professionnelle.
À l’initiative de SNCF et de sa filiale Trains Expo, et avec le soutien de L’Acsé, Agence Nationale pour la Cohésion Sociale et l’Egalité des Chances, cette opération réunit des entreprises désireuses de défendre et porter les valeurs d’Egalité des Chances :
AFPA, AXA, Conseil national des missions locales, Défense Nationale (Armée de Terre et  Armée de l’Air), DOM PLUS, Fédération des Entreprises de Transport et Logistique de France (TLF), Fédération des Entreprises du Commerce et de la Distribution (FCD), Groupe La Poste, IRCEM, Manpower, Monster, Orange, Pôle emploi, SNCF et Synergie.
Ces entreprises sont aujourd’hui dans une dynamique d’anticipation de sortie de crise et ont choisi de se regrouper dans un collectif pour donner à chacun sa chance en matière d’emploi, de formation et d’orientation professionnelle.
L’objectif est de rencontrer ceux qui n’auraient pas pensé se réorienter, quel que soit leur parcours, leur origine, leur âge ou leur situation personnelle. L’égalité des chances, c’est une démarche « positive » et non discriminante.

A bord de ce Train, des conseils et des offres concrètes pour construire son parcours professionnel …
Le public pourra trouver à bord du Train de l’Egalité des Chances des informations et des conseils pour s’orienter ou pour changer de métier, mais aussi des offres de formations, d’emploi et d’alternance, aussi bien nationales que régionales, en fonction des bassins locaux traversés par le Train.

On peut ainsi citer :
Parmi les métiers à découvrir :
métiers des services à la personne, du transport, de la vente, de l’informatique, de la logistique, du courrier, de l’assurance …
Des exemples de formations proposées à bord :
de l’ouvrier au technicien supérieur dans les métiers du bâtiment ( ex : chef de chantier, maçon) , de l’industrie ( ex : technicien de traitement des eaux), du commerce (ex : chef de rayon, vendeur(se) spécialisé(e) en magasin), du tertiaire-services (ex : assistant(e) de vie aux familles, télé-conseiller(e), chauffeur de bus, de l’hôtellerie-restauration (ex : gouvernant(e) d’hôtel, cuisinier(e), de la croissance verte (ex : paysagiste, gestion des fluides frigorigènes, pose de panneaux photovoltaïques ) ou encore dans la création/reprise d’entreprise.

Des exemples d’offres d’emploi/alternance :
ingénieur commercial, vendeur en boutique, concepteur développeur, mécanicien, électronicien, chargé de compte, conseiller clientèle, employé commercial, conducteur de
train/bus/car/tramway/métro, agent de production, chargé d’affaires, vendeur par téléphone, pilote d’avion, ingénieur informatique, technicien d‘intervention, agents de circulation (motocycliste et routière), aide ambulancier, aide moniteur éducation physique et sportive, conducteur poids lourds, cuisinier, magasinier, maître de chien, musicien à vent, plieur parachutiste, pompier, secrétaire, juriste, architecte, assistant(e) de vie, assistant(e) maternelle, garde d’enfants …
Alternance : vendeur spécialisé en magasin, télé-conseiller, gestionnaire de paie, technicien en logistique, technicien de maintenance industrielle…

www.train-emploi.fr : un site web pour s’informer, consulter les offres, déposer sa candidature
Le site www.train-emploi.fr, actif depuis le 25 février, donnera accès à toutes ces offres d’emploi, d’alternance, de formation et permettra de se renseigner sur ce que les partenaires de l’opération proposeront à bord du Train : informations, conseils, services.
Il sera également possible de déposer sur ce site sa candidature à l’une des offres, et de prendre rendez-vous à bord du Train.
A noter que le Train est aussi ouvert et accessible sans rendez-vous préalable, le jour de sa présence dans les villes-étapes.

Quelques événements sont à venir pour vous aider à trouver un emploi autour de Toulouse et en voici la liste :

- La Communauté d’Agglomération du Muretain organise « Une semaine de l’Emploi, des Métiers et de l’Apprentissage » en partenariat avec la commune de Saint-Lys du 10 au 12 mars 2010.

Pour en savoir plus, direction le site de l’Agglo Murétain.

Le 9 Avril 2010, aura lieu le 10ème Forum pour l’emploi de Saint-Simon au Zénith de Toulouse.

Pour en savoir plus, se rendre sur le site du Saint-Simon football Club (oui, je sais, rien à voir, mais c’est le bon lien)

Vous cherchez un emploi, vous devez démarrer la rédaction de votre CV et vous ne savez pas par où commencer ? Voici le message promotionnel proposé par les auteurs (qui n’en sont pas à leur premier essai) de ce nouveau support de CV.

Bon, eux, ils proposent de l’envoyer, je n’irais pas jusque là ..Cependant, avouez que l’idée est parfaitement géniale en même temps qu’inutile :)

Un peu d’humour, c’est toujours ça de pris. Par contre, un usage complet paraît assez rêche, vous ne trouvez pas ?

source : http://www.behance.net/Gallery/WCCV-Toilet-Paper/431343

La lettre de motivation, c’est l’ennemie jurée de tous les individus qui cherchent un emploi !

Allez, je vous rassure, aujourd’hui, je ne vous dirais rien de méchant comme dans le précédent article intitulé Plan d’action 2010, un grand coup de pied au cul !

Tout le monde ou presque se sert de modèles de CV ou le fait faire par quelqu’un d’autre (mais si, mais si ..) et ce petit bout de papier format A4 est toujours autant redouté depuis des siècles et des siècles …Amen.

Que se soit en formation sur les techniques de recherche d’emploi lors d’ateliers dans des organismes dont c’est le métier, auprès des services publics de l’emploi ou pendant des cours en étude supérieure, qui n’a jamais entendu parlé du sacré VOUS (Pourquoi écrire à cette entreprise ?), MOI ( Les compétences que vous pouvez apporter), NOUS (Un projet commun) ?

Je vous avoue que j’ai également pratiqué , mais à force de voir les résultats, je suis convaincu qu’à faire de la merde, autant prendre des risques et finalement aboutir au résultat escompté, c’est-à-dire être soi-même et donner envie au recruteur de vous recevoir en entretien d’embauche. Car le seul objectif est celui là et c’est quand-même mieux qu’un tirage au sort lors d’un concours : Normalement, rien à voir avec le hasard, mais plutôt avec la clarté de votre plume.

Ce document est une forme d’examen obligatoire, une sélection par défaut (non, je n’ai pas dit discriminatoire) et la lettre de motivation obéit à certaines règles de présentation auxquelles il ne faut en aucun cas déroger …relate le message officiel. Mais croyez-moi quand je vous dis que lorsque les quelques entreprises qui recrutent lisent vos lettres, elles sont désespérées.

Alors que faire ? On continue à les envoyer parce que forcément demandées ou on essaye de sortir de la pile qui finira dans la remise de Cold case en se rapprochant de votre singularité ?

Chiche !! Et c’est cela que je me suis dit avant de vous proposer de sortir des sentiers battus. Pour être franc, j’ai essayé d’oublier mon rôle, des conventions et je me suis dis : « Admettons que je cherche un emploi depuis plusieurs mois et que je suis déçu du nombre d’entretiens obtenus et/ou de l’intérêt que suscitent mes candidatures … »

Malheureusement, écrire un bouquin sur les lettres de non-motivation, ça a déjà été fait (et au passage, je vous conseille fortement de lire ce livre qui est à mourir de rire et bon pour se décharger de toute votre frustration de candidat)

Et bien voilà le résultat : J’ai pondu une lettre qui ne ressemble à aucune autre et tous ceux à qui je l’ai montré (recruteurs ou employeurs) l’ont lue en entier. Pourquoi ? Simplement parce que sa forme est différente et originale. C’est sans doute pas une révolution, mais au moins, cette lettre ne passe pas inaperçue, c’est déjà un objectif d’atteint. Mon second objectif étant de vous faire comprendre que vous aussi vous pouvez tenter des initiatives en ce sens et que c’est peut être grâce à elles que vous trouverez un boulot.

Le seul pré requis à retenir, c’est qu’il faut faire passer un message en quelques mots et je vous en ai déjà causé deux mots dans un précèdent article intitulé « Faire passer un message« .

Tan, tan !! Voici le résultat (Cliquez sur l’image pour voir la lettre en grand format)

Lettre de motivation créée par 31000emploi.com

Vous avez vu, rien d’exceptionnel, mais une implication dans le message. En gros, plutôt que de faire des copiés collés d’informations collectées au hasard de vos surfs, prenez les devants et mettez en avant vos qualités en prenant le contrôle de l’échange. Mon espoir sur ce type de courrier est de réveiller l’intérêt du lecteur, tout en sachant que si c’est une Janine qui la lit, ben il finira dans la corbeille car pas conventionnel. En revanche, si il y a entretien derrière, vous avez déjà votre accroche en main et l’occasion de prouver votre capacité d’adaptation.

J’espère que ce format incitera un ou deux d’entre vous et si c’est le cas, rien de bien compliqué : J’ai réalisé ce petit courrier sur un Mac avec le logiciel Pages, avec une typographie lisible se rapprochant d’une écriture manuscrite téléchargée gratuitement sur 1001freefonts.

Pour ceux qui souhaitent s’en inspirer et tenter le coup, vous pouvez télécharger la version pdf ici et pour les veinards qui roulent en mac, demandez par mail le fichier original qui vous sera envoyé avec grand plaisir. Désolé pour les autres, mais il est hors de question que je touche à un pc …

Alors maintenant que je me suis mouillé pour vous, dites un peu en commentaire ce que vous en pensez. Vous avez le droit de crier au loup et si vous l’utilisez, n’hésitez pas à faire connaitre votre source, merci :)