Naast dat alle technische details, mogelijkheden en onmogelijkheden uitvoerig besproken worden, is er ook veel aandacht voor het sociale aspect. Hoe gaan we om met mensen die voortdurend met een camera op hun hoofd lopen? Ofwel, hoe zit het met de Google Glass etiquette?

‘Je bent gek’

Het is opvallend: we plakken een apparaat op ons hoofd waarmee ons gedrag verandert en we eventueel hinderlijk kunnen zijn voor anderen en om daar dan weer mee om te gaan, plakken we er een etiquette tegenaan… In plaats van dat we regelmatig naar beneden kijken om te zien wat onze smartphone te melden heeft, kijken we nu weer vooruit en maken ondertussen hoofdbewegingen om onze mail door te nemen of roepen we ineens “OK, Glass…”. Wat zouden onze voorouders hier nu van zeggen? We scheppen op over onze technologische vooruitgang, maar lijken er op sociaal gebied soms op achteruit te gaan. Ik zie mijn over-over-over-overgrootmoeder al een ‘je bent gek’ gebaar maken omdat ik spastisch mijn online image in stand probeer te houden…

Etiquette genoeg?

Voor zover ik weet heeft niemand het woord ‘etiquette’ nog ter discussie gesteld. Ik bedoel, het woord ‘etiquette’ is een prima benaming voor wat we proberen te doen, namelijk “rekening houden met de gevoelens van anderen en met de gebruiken in een samenleving, in alle situaties waarin mensen met elkaar omgaan.” (Wikipedia). Ik vraag me alleen af, gaat de uitdaging van Google Glass in de sociale omgang niet verder dan etiquette alleen? Hoe gaat een etiquette ervoor zorgen dat mijn privacy zowel online als offline ook gewaarborgd blijft?

Nut van etiquetteregels

Etiquetteregels kunnen opgesteld worden om praktische redenen (geen geknoei aan tafel) of om machtsverhoudingen tijdelijk glad te strijken (geen acute oorlog). Waarom wordt er nu online zoveel over etiquetteregels gepraat met betrekking tot Google Glass? Net zoals sommige stammen/mensen het nog steeds niet fijn vinden om überhaupt gefotografeerd te worden (daarmee zou hun ziel gestolen worden), vinden wij het ook niet fijn om voortdurend gefilmd en/of gefotografeerd te worden. Uit angst dat onze ‘online ziel’ gestolen zal worden, zeg maar. Waar komt dat filmpje terecht? Wie zal mij herkennen? Wanneer kan ik anoniem ergens zijn? Met andere woorden, die Google Glass etiquetteregels worden vooral belangrijk gevonden om de machtsverhoudingen glad te strijken: iemand heeft een video/foto van je en kan daarmee doen wat hij/zij wil.

Angst vs. vertrouwen

Die angst dat anderen met foto’s en video’s van jou aan de haal kunnen gaan, neem je niet weg met etiquetteregels. Die angst komt door een gebrek aan vertrouwen in elkaar. Ja, dit gaat een wat zweverige kant op, maar denk er eens over na: wij hebben een omgeving gecreëerd waarin een ander jouw (sociale) leven kan schaden met behulp van een apparaatje op zijn/haar hoofd. Eigenlijk een beetje raar, toch? Een waarschijnlijk gevolg is dat mensen zich meer wantrouwend naar elkaar gaan opstellen en gedragen. Zoals therapeut Ramo de Boer schrijft:

“Als ik niet vertrouw dan is de bevestiging van mijn wantrouwen ook precies wat mij eerder zal opvallen – ook wel bekend als de zelfvervullende voorspelling.”

Met andere woorden, mensen zijn bang dat anderen hen ongemerkt fotograferen/filmen en wantrouwen dus Google Glass-dragers. Deze sociale gevolgen van Google Glass vormen dan ook voer voor sociologen en antropologen: hoe gaan we om met het gebrek aan privacy door al deze verdekt opgestelde camera’s? Wat film je en zet je online en wat niet?

Koeien vs. mensen

Natuurlijk, toen de eerste trein ging rijden waren veel mensen ervan overtuigd dat de koeien in de wei langs het spoor geen melk meer zouden geven van de schrik. Die mensen waren bang, hadden geen vertrouwen in de nieuwe uitvinding en kregen ongelijk. Ik weet zeker dat we er met Google Glass ook wel uitkomen. Maar dit keer staan er geen koeien op het spel, maar andere mensen. Daarbij, bij serieuzere onrustsituaties is er al gebleken dat online onrust  soms van een mug een olifant maakt. Wie weet zijn we straks wel hartstikke braaf en ‘sociaal’ (in plaats van asociaal) wanneer we massaal met een Google Glass rondlopen. Het vergt dus meer dan een etiquette alleen, het vergt veel vertrouwen in elkaar, om Google Glass op te nemen in ons sociale bestaan.

Wat vind jij?

Het onderdeel biedt uitgebreide informatie voor mensen met beginnende of lichte psychische klachten, met onder andere zelftesten en zelfhulpcurussen. Is professionele hulp nodig, dan wijst het portaal de weg in de GGZ.

Meer informatie en zelfregie

Menz en Geest speelt volgens eigen zeggen in op de behoefte van mensen aan informatie en meer zelfregie in de zorg. Op Menz en Geest staat informatie over allerlei psychische klachten en aandoeningen, van eetprobleem tot concentratieprobleem, van dwangneurose, tot overmatig piekeren. Zelftesten geven inzicht in de ernst van de klachten: gering, mild of ernstig, en afhankelijk van de zwaarte volgt een advies. Ook kunnen mensen aan de slag met psycho-educatie en zelfhulpcursussen.

Niet nieuw…

Op zich is dit niet nieuw, verschillende zorgverzekeraars en andere partijen bieden al online zelfhulpcursussen. Zo biedt het Trimbos instituut al enige tijd een zelfhulpwijzer en meerdere online cursussen. Bijvoorbeeld ‘Kleur je leven‘ en ‘Grip op je dip‘ bij lichte depressie, of ‘Minder drinken‘, voor mensen met een alcoholprobleempje. Stichting Mirro beheert diverse zelfhulpwebsites op het gebied van burnout, rouwverwerking en gameverslaving. En zo zijn er nog wel meer aanbieders van online zelfhulp.

…wel uitgebreid én gratis voor iedereen

Het aanbod van Menz en Geest is echter wel behoorlijk uitgebreid en de testen en cursussen zijn gratis, ook voor mensen die niet bij Menzis verzekerd zijn. Daarnaast kun je op Menz en Geest ook terecht voor een overzicht van GGZ-aanbieders, de vergoedingen die voor deze zorg gelden en hoe je van dit zorgaanbod gebruik kunt maken. En ook huisartsen en praktijkondersteuners kunnen gebruik maken van Menz en Geest bij de behandeling van hun patiënten.

In samenwerking met

De medische informatie en de zelftest zijn wetenschappelijk onderbouwd en ontwikkeld door de Vrije Universiteit Amsterdam. De zelfhulptools zijn ontwikkeld door MindDistrict en geaccordeerd door de VU. In dit (uiterst droge) filmpje, wordt de opzet en inhoud van Menz en Geest toegelicht.

Nog een kanttekening nodig?

Hoewel online zelfhulp door veel partijen wordt gepromoot als effectief, zijn er ook tegengeluiden te horen. Zo berichtte de Volkskrant eind 2012 in een artikel dat onderzoek in de VS en Groot-Brittannië aantoont dat patiënten eerder zelfmoordneigingen hebben als zij alleen online hulp krijgen. Nu staat er niet bij vermeld wat de zwaarte van de depressie was, of wat de verdere omstandigheden van de betrokken mensen waren, wat wellicht wel van belang is.

Ik kan zo gauw weinig cijfers vinden over de effecten van deze programma’s in Nederland. Dus mocht je hier meer over kunnen vertellen, laat het vooral weten in de comments.

Dashlane is overal

Met de Dashlane app kun je al je online wachtwoorden opslaan en automatisch inloggen op al je favoriete websites. Daarnaast kun ook andere privacygevoelige informatie zoals creditcardnummers erin kwijt. Dat alles beschermd met AES 256 bit encryptie (lees; veilig) en de mogelijkheid om volledig willekeurige wachtwoorden te genereren maakt jou unhackable.

Dashlane heeft daarnaast ook een app voor op je desktop die synchroniseert met de app op je tablet of telefoon. Verder zijn er plugins voor Firefox, Chrome en Safari. Allemaal gratis! Je gaat pas betalen ($ 20,- per jaar) als je wilt synchroniseren over meerdere mobiele apparaten.

Voor mij heeft Dashlane het niet gewonnen van LastPass dat $ 12, per jaar kost als je je wachtwoorden ook op al je mobiele devices wilt hebben.

Downloaden

Dashlane is gratis en kun je hier downloaden.

Wil jij onze app-oloog worden? Op het gebied van Android of iPhone? We zijn op zoek naar bloggers.

Ben je een app-ontwikkelaar en wil je jouw app hier presenteren? Neem dan contact met ons op.

Hoe werkt Burberry Kisses?

Eigenlijk is Burberry Kisses heel simpel. Je kunt een standaard lipafdruk kiezen, maar veel leuker is om je eigen kus sturen. Via Chrome of de webbrowser van je smartphone of tablet maak je een digitale afdruk van je lippen. Met Chrome helpt je webcam daarbij en bij je smartphone of tablet moet je je lippen tegen het scherm aandrukken. Hoe langer je kust, hoe voller de afdruk. Vervolgens kun je kiezen welke lipstick kleur (van Burberry uiteraard) jouw afdruk krijgt.

Burberry kiss

Je voegt een bericht toe aan je kus en een contact (of via Google Plus, of via een e-mailadres) en versturen maar. Je krijgt dan de reis die jouw kus aflegt in beeld te zien.

Kussen op Google Maps

Naast je eigen kus, kun je ook live zien waar andere digitale kussen heen gaan. Een mooie kaart waarop je de verschillende enveloppen van stad naar stad ziet bewegen.

Kaart Burberry Kisses

Wat mij betreft is Burberry Kisses een mooie samenwerking tussen Google en het modehuis. Een slimme, persoonlijke marketingcampagne. Bekijk het zelf eens: zoenen maar!

Bron: nerdgraph.com

Nooit meer een infographic missen? Abonneer je dan op de infographics-feed (RSS) of volg ons op Pinterest.

Onderscheidend

Zeker als je solliciteert op een baan in de creatieve sector of in marketing & communicatie kun je niet met een alledaags, saai CV aankomen. Veel mensen maken één CV dat weliswaar af en toe wordt bijgewerkt, maar feitelijk hun hele carrière meegaat. Waarom zou je je CV niet aanpassen aan de sollicitatie? Je schrijft toch ook steeds een nieuwe sollicitatiebrief? Natuurlijk hangt de stijl van je CV af van het soort bedrijf en de functie waarop je solliciteert. Een traditioneel bedrijf zal een klassiek CV wellicht meer op prijs stellen dan een grafisch hoogstandje. Maar een onderscheidend CV kan nèt even dat verschil maken tussen een standaard afwijzing en een eerste gesprek. Er zijn legio tips en prachtige voorbeelden op het web te vinden over hoe je je CV kunt pimpen en deze infographic van PayScale laat zien welke elementen een écht goed CV moet bevatten.

Maar waar moet je beginnen? Hoe verfraai je een traditioneel, saai document als een CV eigenlijk? En welke software ga je eigenlijk gebruiken?

Creatief

Je kunt op safe spelen met een Word template, maar daarmee beperk je je creativiteit behoorlijk. Word templates worden toch volgens een vrij standaard, traditioneel stramien opgemaakt, dus of je daar werkelijk een blijvende indruk mee maakt? Ben je creatiever ingesteld, dan kun je natuurlijk helemaal los gaan in een ontwerpprogramma als Photoshop of Paint Shop Pro. Maar daar ben je dan wèl weer even flink wat uurtjes mee zoet. Terwijl het toch zaak is zo snel mogelijk te reageren op die éne speciale baan.

Visual resume by Kelly

Kelly en Visual.ly hebben de krachten gebundeld om je een makkelijk startpunt te bieden. Je eigen CV als infographic, dat is nog eens een binnenkomer! En het werkt nog eens heel gemakkelijk ook. Je moet wel even een Visual.ly account aanmaken, maar dat kost niks en een LinkedIn profiel heb je natuurlijk al lang. Kelly stelt 5 verschillende templates beschikbaar, ieder met een eigen kleurstelling en een eigen stijl. Na het inloggen op Visual.ly klik je op Create en zoek je “Visual resume by Kelly” op. Je kunt ook deze link gebruiken. Selecteer het template dat jou het meest aanspreekt en log in op LinkedIn om je gegevens te laten invullen.

Het resultaat is een prachtig visueel CV dat je naar hartelust kunt delen op social media, e-mailen of downloaden (als afbeelding of pdf). Ben je niet tevreden? Dan kies je gewoon een ander template of pas je je gegevens aan op LinkedIn. Je kunt de infographic verwerken in je eigen CV of “as is” gebruiken – handig wanneer je digitaal kunt solliciteren. En het mooiste is: ieder visueel CV is uniek, omdat geen twee LinkedIn profielen hetzelfde zijn. Happy hunting!

Om en om

Tiny Token Empires is een turn based strategy game. Wat zoveel betekent als; wacht op je beurt! Het voordeel hiervan is dat ook als je reflexen niet messcherp zijn (of je telefoon wat ouder) het spel nog steeds goed te spelen is.

Je speelt met één van de machtsblokken uit de klassieke oudheid; de Romeinen, Egyptenaren, Grieken, Perzen of Carthagen. Door stap voor stap je legers en steden op te bouwen win je aan kracht en kun je steeds meer territorium veroveren.

Maar Tiny Token Empires is niet alleen maar dood en verderf; de makers hebben het spel ook een flinke dosis humor meegegeven met schattige mythologische monsters, maffe goden en clown legionairs.

Downloaden

Tiny Token Empires kost € 0,70 en kun je hier downloaden.

Wil jij onze app-oloog worden? Op het gebied van Android of iPhone? We zijn op zoek naar bloggers.

Ben je een app-ontwikkelaar en wil je jouw app hier presenteren? Neem dan contact met ons op.

Voor ik ga vertellen waarom die campagne zo geniaal is eerst even kort waar D&AD voor staat. De van oorsprong Britse Design & Art Directon Awards beloont de meest briljante creatieve commerciële campagnes. De Black pencil is de hoofdprijs van de D&AD awards. Meer info vind je op wikipedia of op hun site.

Dumb ways to die

Het liedje is aanstekelijk en het spelletje verslavend. Er zijn nou eenmaal heel veel domme manieren om het leven te laten en dat heeft McCanns bijzonder leuk in beeld gebracht. De vormgeving is geestig en kleurrijk. Het liefelijke liedje blijft in je hoofd hangen en is goed in elkaar gezet met mooie graphics:

App voor Android en iPhone

Het filmpje is al van vorig jaar, maar de app is sinds kort gratis te downloaden.Ik heb hem uitgeprobeerd op iPad en iPhone. Het is alles behalve makkelijk en ook nog eens zenuwslopend! Vooral het wegvegen van de kots is een kunst. Het vliegtuig is in het begin wat frustrerend, wat je daarvoor moet doen om niet dood te gaan ga ik niet verklappen! Deze kun je overigens wel uitzetten omdat dit waarschijnlijk niet op alle apparaten even goed werkt. Nee, ik ga niet zeggen waarom! En als je dood gaat (want dat ga je) kun je dat natuurlijk even tweeten met de knop ‘tweet your death’ inclusief foto.

Rode knop

De website is duidelijk in flash gemaakt en best wel traag. Dat is jammer want het idee is leuk. Je kan alle figuurtjes aanklikken om te zien wat voor domme dingen hun het leven kost. Verder heb je de rode knop op de website en in de app, hiermee beloof je geen domme dingen te doen op en rond de metro. En daar gaat het natuurlijk allemaal om!

Ben jij al verslaafd? Anders blijft liedje wel in je hoofd plakken!

Bron: Ansonalex.com

Nooit meer een infographic missen? Abonneer je dan op de infographics-feed (RSS) of volg ons op Pinterest.

Jouw website heeft overgewicht?

Waar komt dat door? Simpel gezegd. Het is vet uit het verleden. Uit de tijd dat websites nog een online versie waren van de corporate brochure. En hier houden we nog steeds met z’n allen aan vast. We vullen de website met corporate uitspraken tot deze buiten adem is en niet meer de trap op komt zonder in zweten uit te breken.

De website is van iedereen

En dat is best logisch als je er over nadenkt. Want de website is van iedereen. De inhoudelijke expert wil alles over zijn of haar onderwerp op de website. Voor de volledigheid. Voor de angst iets te missen. Omdat het moet vanuit de wetgeving. Allemaal leuk en aardig, maar het is vet.

We willen veel

Vanuit corporate willen we ook veel van de website. Elk persbericht moet op de website. Elke uiting van ‘De Klant Centraal’ en ‘We zijn zo duurzaam’ en ‘Oh zo MVO’ moet op de website. Elke gedachte over de positionering van de organisatie moet op de website. Elke brainfart van elke manager moet op de website. Vanuit de interne politiek. Vanuit de ego’s en de haantjes. Allemaal superbelangrijk en heel erg interessant. *Ahum*

Ratelen over details

Vanuit product en diensten willen we ook veel van de website. Elk detail van elk product. Elke stap van onze dienstverlening. We ratelen en ratelen over specificaties en onderdelen. Over onderscheidende eigenschappen. Over informatie die rond onze dienstverlening hangt en die veel beter te vinden is door het te Googelen.

En die arme website? Die wordt dikker en dikker. Die wordt vetter en vetter.

Hoe zetten we de website op dieet?

1. Stap af van de corporate brochure

In de jaren negentig was een website een uithangbord en een online vertaling van de corporate brochure. Maar nu is het 2013. En niemand zit te wachten op die corporate onzin. Het meeste is toch papegaaien. Jullie zijn duurzaam? Nou wij zijn nog veel duurzamer hoor. Bij jullie staat de klant centraal. Nou wij stellen hem nog centraler. Het is een wedstrijdje ver-plassen geworden. Wie heeft de grootste? Vertel mij gewoon waarom ik je kan vertrouwen. Wat ik aan je heb. En waarom ik mij veilig kan voelen. En houd daarna alsjeblieft op.

2. Niemand leest de  nieuwspagina

Communicatie stuurt een mooi persbericht uit naar de juiste media. En daarmee moet het klaar zijn. Waarom dat ding ook nog op de website? Omdat elke scheet van jullie organisatie zo interessant is? Fout! Het boeit ons niet. Kijk naar de bezoekersaantallen. Er komt geen hond. We komen een taak uitoefenen en al sponsor je elk goed doel in de wereld, vermoei mij niet met al jouw persberichten daarover. Als ik het wil lezen, kom ik het wel tegen in de vakmedia of de reguliere media. Daar is communicatie voor. Niet de website.

3. Ik kom wat doen

De toptaak van een pagina. Dat is het enige wat ik belangrijk vind. Wat kan ik doen op jouw pagina? Wat kan ik doen op jouw website? Wat kan ik daadwerkelijk kopen of bestellen? Met wie kan ik praten over jullie dienstverlening? Ik. Wil. Wat. Doen. Ik wil niet lezen. Ik heb geen interesse in je corporate statements. Vermoei mij er niet mee. Houd er mee op. Je bent jouw website aan het vermoorden. Verban al dat vet naar Over Ons en laat mij verder met rust. De toptaak. En verder niets.

 4. De contentmanagers zijn de poortwachters

In veel organisaties zijn de contentmanagers technische lui. Het zijn de mensen die het CMS snappen en dus jouw stukje Corporate Bullshit online kunnen zetten. Maar dat is niet de juiste insteek. De contentmanager of webredacteur heeft de sleutel tot de website. En moet de kwaliteit van de website bewaken. Met zijn of haar leven. Het maakt mij niet uit wie je bent intern. Het maakt mij niet uit hoe hoog je in de boom zit. Het laatste oordeel van de kwaliteit van de content moet bij de contentmanager liggen. Zij moeten zich gesteund voelen om de kwaliteit hoog te houden en ook de Brass Balls hebben om hiervoor op te staan. Geef ze die rol.

Begin vandaag nog!

Jouw website is in levensgevaar. Begin vandaag nog met het Content Dieet en slank dat ding af. Doe het nu. Voor jouw website zijn hart het begeeft. Of minder dramatisch en realistischer. Al dat vet? Dat lezen we gewoon niet. Serieus. Niemand. Leest. Het. Haal het weg!

Basale functionaliteit

In de ZZP Assistent kun je als zelfstandige je administratie bijhouden. Een eenvoudige administratie, dat wel. Je kunt het volgende registreren:

• Uren
• Kilometers
• Uitgaven
• Facturen

Je kunt de uren die je maakt ook koppelen aan een project bij een klant. Van die klant kun je dan ook contactgegevens vastleggen.

Als je van je uren een factuur laat maken pakt de app automatisch het uurtarief dat je daarvoor hebt opgegeven. Je kunt deze gegevens dan exporteren naar een CSV-bestand dat je weer kunt inlezen in excel.

App marketing

Op zich vind ik het een leuk idee om van ABN AMRO om door middel van een app zichzelf te marketen onder ZZP-ers. In de app wordt ook verwezen naar de ZZP Desk van dé bank. Waar het misgaat is dat deze app alleen toegevoegde waarde heeft als je nog nooit van excel gehoord hebt. De functionaliteit is namelijk zo basaal dat deze hoegenaamd niks toevoegt. Terwijl het zo mooi had kunnen zijn.

Zo had de app bijvoorbeeld een allerlei financiële-, fiscale-, juridische- of andere wetenswaardigheden voor ZPP-ers kunnen bevatten. Of de mogelijkheid om gelijk vanuit de app PDF facturen uit te spugen die je via Cloudprint zo kunt afdrukken. Of nog mooier; een koppeling tussen de app en je ondernemersrekening, waardoor je kunt zien welke facturen er al betaald zijn en welke nog openstaan. En dan graag ook gelijk een apart staatje met de BTW die je aan het eind van het kwartaal moet afdragen, mét een reminder in de app. Zo biedt je ZZP-ers een financieel dashboard, waar in deze tijden van crises flink wat behoefte aan is.

Kijk dán voeg je waarde toe, ben je ook voor ZZP-ers ook een partner in business, en zou ik als ZZP-er direct mijn ondernemersrekeing bij de ABN AMRO openen.

Dat ABN AMRO ZPP-ers nog niet écht serieus neemt blijkt ook uit het uurtarief dat standaard in de app staat ingevuld; € 40,-. Kom op zeg!

Downloaden

De ZZP Assistent is voor iedereen (je hoeft geen klant te zijn bij ABN AMRO) gratis en kun je hier downloaden.

Wil jij onze app-oloog worden? Op het gebied van Android of iPhone? We zijn op zoek naar bloggers.

Ben je een app-ontwikkelaar en wil je jouw app hier presenteren? Neem dan contact met ons op.

Groter bereik

Door het toevoegen van
#-woorden vergroot je het bereik van jouw bericht. Niet alleen jouw vrienden of fans zien het, maar openbare posts zijn dan ook zichtbaar voor mensen die een specifiek #-woord volgen. Op het moment dat je klikt op zo’n
#-woord, opent Facebook een pop-up-venster met daarin alle recente berichten met hetzelfde
#-woord erin. Strategisch gebruik van #-woorden kan dus nieuw verkeer naar jouw pagina en dus nieuwe likes opleveren.

Privacy niet in gevaar

De hashtags werken zowel op privéprofielen als op een bedrijfspagina. Ze werken zowel in nieuwe berichten als in de reacties. Posts op een Facebookbedrijfspagina zijn automatisch openbaar. Dus de berichten geplaatst op een bedrijfspagina met een #-woord erin, zijn ook zichtbaar voor iedereen die zoekt op dat specifieke #-woord. Bij een privé-account ligt dit anders. Heb jij ingesteld staan dat jouw statusupdates alleen zichtbaar zijn voor vrienden? Dan zien ook alleen vrienden jouw update voorbij komen als ze klikken op #-woorden die jij gebruikt. Andere mensen zien jouw bericht niet als ze op hetzelfde #-woord klikken. De hashtag verandert dus niets aan jouw privacy-instellingen.

Nuttige functie?

Als beheerder van een Facebookbedrijfspagina zie ik de toegevoegde waarde van deze functie. Meer mensen kunnen in aanraking komen met mijn pagina door het goed inzetten van #-woorden. Als gebruiker zie ik ook mogelijkheden. Je kunt op deze  manier makkelijk andere mensen of pagina’s vinden die wellicht interessante informatie delen over een specifiek onderwerp. En dat alleen doordat je klikt op een #-woord. Wat mij betreft is deze functie een mooie uitbreiding van de mogelijkheden van Facebook. Wat vind jij? Is dit een must-have of hoort de hashtag thuis op Twitter?

Verkeerde redirects

In de blogpost licht Google twee specifieke, veel gemaakte fouten toe : verkeerde redirects en ‘smartphone-only errors’. Een verkeerde redirect geef je op het moment dat iemand op de desktopversie van een url klikt en deze de gebruiker doorverwijst naar een andere, mobiele pagina. Zoals in het voorbeeld hieronder te zien is.

Dit verstoort de ervaring van jouw bezoeker, zorgt er hoogstwaarschijnlijk voor dat hij zijn heil ergens anders zoekt en wordt dus afgestraft door Google.

De oplossing is relatief simpel: verwijs bezoekers vanaf de desktop url naar de url van dezelfde pagina op de mobiele site.

Smartphone-only errors

Je website alleen maar beschikbaar maken voor dekstop-gebruikers en smartphone-gebruikers een error pagina voorschotelen, is ook niet meer de bedoeling. Je zorgt ofwel voor de juiste redirect, naar de juiste smartphone-friendly pagina, of je toont  - bij gebrek aan een mobiele site - de desktopversie. Kortom: alles behalve een 404-pagina.

Smartphone onvriendelijke inhoud

Naast de url moet je ook op de content letten. Heb je op je pagina’s bijvoorbeeld videos staan die Adobe Flash vereisen en die niet te bekijken zijn via veel iPhone en Android toestellen? Dan wordt het tijd om deze aan te passen naar een ander formaat. Als de negatieve gebruikerservaringen van je bezoekers de doorslag nog niet hadden gegeven, laat het dan zijn dat Google dit ook niet meer accepteert.

Meer verkeerde configuraties

Uiteraard zijn er nog meer zaken waar je op moet letten bij de ontwikkeling van je (mobiele) website. Google somt ze graag voor je op, inclusief tips om nog meer fouten te voorkomen.

Door de groei – waar we nog middenin zitten – zijn we toe aan een volgende stap. En in dat kader zijn we op zoek naar een Chef eindredactie die ons op dat gebied vooruit kan helpen.

Wat doet de Chef Eindredactie?

Die hoeft zelf geen eindredactie te doen, al mag dat natuurlijk wel. Wat deze chef wel doet is het volgende:

• Het formuleren van een redactieformule met inspraak van de eindredacteuren: wat zijn de uitgangspunten en richtlijnen voor blogs op 42Bis
• Het opwerpen en leiden van eventuele discussies in de redactieworkspace met als doel het verbeteren van de eindredactie
• Het doen van voorstellen ter verbeteringen m.b.t het redactieproces
• Het beoordelen van proefblogs (soms weken niks, soms 1 of 2 per week). Hierbij is alleen een go of no go nodig en dus geen volledige eindredactie

Wat heb je eraan?

• Nou, je bent dan chef eindredactie. Ben je een tekstdier, dan staat dat natuurlijk goed op je CV
• Je kunt – beetje in samenspraak met de hoofdredacteur (ikke) – experimenteren, de koers bepalen en invloed uitoefenen op een groot en goed bezocht platform
• Je kunt er veel van leren lijkt mij – tenzij chef eindredactie zijn appeltje/eitje voor je is natuurlijk, in dat geval kun ons allemaal even een poepie laten ruiken
• Je legt veel nieuwe contacten, zowel binnen als buiten het 42Bis Team.

Hoeveel tijd kost het?

Vooral de beginfase zal wat tijd kosten, maar we begrijpen dat het  vrijwilligerswerk is en verwachten dus niet dat je het allemaal binnen 1 week doet. Als de redactieformule eenmaal staat is het een kwestie van vinger aan de pols houden, af en toe meedenken etc., dat zal minder tijd in beslag nemen.

Daarbij kunnen we deze functie samen invullen. Heb je hulp nodig, dan zorgen we dat die er komt. U staat er niet alleen voor.

Hoeveel tijd het exact kost kan ik – kortom – niet zeggen, dat hangt ook een beetje van jou af. Maar we willen wel echt beweging op dit gebied dus je bent er wel een paar uurtjes per week aan kwijt.

Welke eigenschappen zoeken we?

• Je hebt “iets” met tekst, maar kunt zowel naar de details als de grote lijn kijken.
• Je snapt dat een groot team als dat van 42Bis met verschillende bloggers en verschillende eindredacteuren en dat allemaal vrijwillig – een andere aanpak nodig heeft dan de Viva :)
• Je bent een man/vrouw van je woord: je houdt je aan de afspraken die je maakt.
• Je bent communicatief vaardig, ook digitaal: als je je je nou niet aan die afspraken kan houden, dan communiceer je daar over.
• Je hebt licht behaarde ballen (check even volgende keer dat je moet plassen): je zal mensen soms van feedback moeten voorzien en dat durf je ook gewoon.
• Je bent creatief: in het vinden van oplossingen.
• Je staat stevig in je schoenen en bent wel in voor een goede discussie: met mij :D Don’t worry, ik val mee, maar eindredactie is belangrijk en ik voel er een belang bij.

Interesse?

Laat het dan even per e-mail weten: redactie42@gmail.com - het is fijn als je daar een kort verhaaltje bij doet. Geen volledige sollicitatie, maar gewoon even kort hoe jij het ziet en waarom het je wel leuk lijkt en natuurlijk kort hoe je bij deze functie past. Ik zou zeggen: maak er wat moois van, ik ben gék op goede verhalen! 

Je kunt je hiervoor tot vrijdag 12 juli voor aanmelden, want dan ben ik jarig en dat is dus een mooie datum :)

• Liever bloggen?
• We zoeken ook eindredacteuren!
• Word CSI’er

Succesvol online daten, kan dat?

Actueel & opinie

Congres Facebookmarketing: volg het live via @42bisNL

En verder

• Bis’er in de spotlight: Anja van Ginneken
• [Infographic] Google’s 200 rankingsfactoren
• [Infographic] 6 manieren om mobiele technologie in te zetten
• [Infographic] Alles over contentmarketing
• [Infographic] 12 bizarre vragen aan de klantenservice
• [Infographic] Hoe het internet de wereld veranderde
• [Infographic] De kracht van een promotieproduct
• [Infographic] hulp bij de keuze voor je nieuwe profielfoto
• [Infographic] De geschiedenis van adverteren

Apps, gadgets & online

• Jouw leven in bits en bites
• Android App: DigiCal
• Android App: Duolingo
• Android App: Buycott
• [Android App] Jane Wilde
• [Android app] City of Secrets 2
• Kroodle lanceert hug(h)e(s)
• Big Brother deel 7 in de maak

Om te lachen

• Meanwhile… Smile :)
• Meanwhile… Zoekmachines
• Teh Geek maakt het uit
• [Video] Het begint gezellig
• [Meanwhile] Dit zou op elke telefoon moeten zitten!
• Teh Geek: Afluisteren
• [Meanwhile] achterstevoren
• [Meanwhile] Er was eens..
• [Meanwhile] Het blijft lastig