alwadifa-maroc.com dimajadid.com emploi Maroc recrutement Maroc alwadifa Maroc

المجلس الأعلى للحسابات بالرباط: زيادة عدد مناصب مباراة لتوظيف الملحقين القضائيين بالمحاكم المالية إلى خمسة وأربعين (45) منصبا

2012-01-17T12:34:00.000Z

Royaume du Maroc
Cour des Comptes
المجلس الأعلى للحسابات
Secrétariat Général
Division des Ressources Humaines
Avis rectificatif

Avis rectificatif
Concours pour le recrutement de vingt cinq (45) Auditeurs des Juridictions Financières

Avis rectificatif

Concours pour le recrutement des Auditeurs des Juridictions Financières

Suite à l'avis de concours publié au Quotidien "AL Bayane" N° 11258 du 10 décembre 2011 et au site web ww.Dimajadid.com relatif au concours pour le recrutement de vingt-cinq (25) auditeurs des Juridictions Financières à partir du 03 Mars 2012.

Il a été décidé de fixer le nombre des postes à pourvoir à quarante-cinq (45) auditeurs des Juridictions Financières au lieu de vingt-cinq (25)

Pour plus d'information:

مؤسسة الرعاية الإجتماعية دار الطالبة فطواكة: مباراة تشغيل أطر (مربيات) و أعوان بالمؤسسة آخر أجل هو يوم 25 يناير 2012 المملكة المغربية مؤسسة الرعاية

2012-01-17T12:32:00.000Z

المملكة المغربية
مؤسسة الرعاية الإجتماعية دار الطالبة فطواكة
إعلان عن تشغيل

مؤسسة الرعاية الإجتماعية دار الطالبة فطواكة: مباراة تشغيل أطر (مربيات) و أعوان بالمؤسسة

ينهي رئيس لجنة التدبير بتديلي فطواكة أن مؤسسة الرعاية الإجتماعية دار الطالبة فطواكة ستنظم مباراة لتشغيل أطر و أعوان بالمؤسسة, لذا تفتح المباراة في وجه المترشحين الحاصلين على شهادة الباكلوريا بالنسبة للمربيات و بالنسبة للأعوان شهادة مرشد اجتماعي.

تشمتل المباراة على اختبار شفوي من طرف لجنة للانتقاء, و يجب أن تصل طلبات الترشيح إلى مقر المؤسسة الكائنة ب:

تديلي فطواكة
قيادة تديلي فطواكة
دائرة دمنات عمالة أزيلال.

وثائق الملف:

طلب خطي,
ورقة شخصية (CV),
نسخة من بطاقة التعريف الوطنية,

آخر أجل لقبول طلبات الترشيح هو يوم 25 يناير 2012

جماعة تغبالت - إقليم زاكورة: مباراة توظيف تقني من الدرجة الرابعة السلم 8 - تخصص الإعلاميات و التسيير

2012-01-13T00:18:00.000Z

المملكة المغربية
وزارة الداخلية
عمالة زاكورة
دائرة أكدز
قيادة تازارين
جماعة تغبالت
إعـــلان عن مباراة توظيف

إعلان عن إجراء مباراة لولوج درجة تقني من الدرجة الرابعة السلم 8

يعلن رئيس المجلس القروي تغبالت إلى علم العموم أنه بتاريخ 27 يناير 2012 على الساعة التاسعة صباحا سيتم بمقر الجماعة القروية بتغبالت إجراء مباراة لولوج درجة تقني من الدرجة الرابعة السلم 8 لفائدة جماعة تغبالت.

شروط المشاركة:

أن يكون المرشح من جنسية مغربية,
أن يبلغ من العمر 18 سنة على الأقل و 40 سنة على الأكثر إلى غاية تاريخ إجراء المباراة,
أن يكون حاصلا على دبلوم تقني في الإعلاميات و التسيير.

ملف المشاركة:

يتكون ملف الترشيح من الوثائق الآتية:

طلب خطي موجه لرئيس المجلس الجماعي,
نسخة من شهادة الدبلوم المطلوب مصادق عليها,
نسخة موجزة من رسم الولادة,
نسخة من بطاقة التعريف الوطنية مصادق عليها,
ظرفان متنبران يحملان العنوان الكامل للمرشح.

آخر أجل لوضع الملفات هو 26 يناير 2012.

تبعث طلبات المشاركة مصحوبة بالوثائق المطلوبة إلى العنوان التالي:

رئيس المجلس القروي لجماعة تغبالت
قيادة تزارين دائرة أكدز
إقليم زاكورة

أو توضع مباشرة بمقر الجماعة لدى مصلحة الموظفين.

هيئة السلام تبحث عن طبيب(ة) يتقن اللغة الانجليزية

2012-01-13T00:17:00.000Z

Corps de la Paix au Maroc
هيئة السلام الامريكية بالمغرب
Offre d’emploi

The United States Peace Corps seeks a Medical Doctor

PEACE CORPS – MOROCCO
VACANCY ANNOUNCEMENT – PC-12-01

POSITION: Peace Corps Medical Contractor (PCMC)

DUTY STATION: Rabat, Morocco

DATE OF ENTRY ON DUTY: as soon as possible

SALARY LEVEL:Salary starting from 300,470.00MAD gross/ 212,833.00 MAD net of CIMR, CNSS, Health Insurance, Disability Insurance, Work Accident and Life Insurance and Taxes.

DEADLINE FOR APPLICATIONS: Open until filled

WORK HOURS : 40 hours per week

The United States Peace Corps seeks a Medical Doctor to serve as a contracted Peace Corps Medical Officer (PCMO) based in Morocco. The PCMO will provide health care to U.S. Peace Corps Volunteers in and will work under the supervision of the Peace Corps Morocco Director in and the Peace Corps Office of Medical Services in Washington DC.

Duties include :

Routine primary health care to Peace Corps Trainees and Volunteers including treatment of common illnesses and injuries in accordance with Peace Corps medical guidelines
Individual short-term counseling on disease prevention, adjustment issues, stress management and cross-cultural problems
Response to emergency medical situations
Member of Senior Peace Corps staff in Morocco
Design and presentation of health training sessions
Site visits to Peace Corps Volunteers throughout Morocco
Administrative tasks of the medical office including budget management
Inventory of medical supplies and equipment
Alternate on call duty with the other PCMO

Qualifications and Requirements :

Graduate of accredited school MDs must be a graduate of a school listed in this link, Foundation for Advancement of International Medical Education and Research http://www.faimer.org/resources/imed.html
Current license to practice
At least 3 years experience in a professional practice, hospital or clinic setting
Ability to communicate effectively in oral /written English.
Experience in managing mental health issues including counseling of patients
Experience in training design and presentation of health related material
Working knowledge of Microsoft Word, Excel, Access, Outlook
Ability to work effectively as part of an intercultural team
Hardworking, reliable and diligent with good inter-personal skills
Willing to travel to sites in Morocco
Ability to work with minimal supervision

Interested applicants for this position must submit the following or the application will not be considered :

- 1. A completed PCMO Application form and a completed PCMO Morocco main reception.

- 2. A resume or C.V. that includes :

- Professional positions held, identifying duties, responsibilities, dates of employment and reason for leaving
- Education and training, identifying universities attended, dates of attendance, degrees and diplomas.
- Professional licenses, certificates, registrations
- An accounting for periods of unemployment longer than three months

- 3. Three professional medical references, with at least two being from medical colleagues who have directly observed the applicant in a clinical setting. (One must also be from the current employer.)

4. Photocopies of : Academic diplomas. Please note, in addition to a copy of the academic diploma, the applicant must submit an official academic transcript and curriculum.

Professional licenses. If the license does not have an expiration date, written confirmation must be submitted directly from the issuing authority. Please note, if a license is not required, rather, the medical diploma is the license to practice, written confirmation, issued directly from the professional medical board, Ministry of Health or other appropriate regulatory authority establishing that the candidate is properly credentialed for medical practice, is required.

Certificates of all post graduate training, internships, residencies, fellowships Professional registrations

- 6. Any other documentation (e.g., essays, certificates, awards, copies of degrees earned) that addresses the qualification requirements of the position as listed above.

- 7. The candidate should also provide the following : (All documents must be in English)

a. Date of birth
b. Place of birth
c. Citizenship
d. Passport number
e. Passport issue date
f. Passport expiration date

Resume & Cover Letter should be submitted in English to job@ma.peacecorps.gov Only applicants selected for interviews will be notified. The United States Peace Corps is an Equal Opportunity Employer

Only applicants selected for interviews will be notified by telephone and/or email

Collège Lasalle recrute: Directeur des études, Chargé (e) de relations extérieures et de communication, Professeurs permanents, et Documentaliste

2012-01-13T00:16:00.002Z

Collège Lasalle
Avis de recrutement

Collège Lasalle recrute: Directeur des études, Chargé (e) de relations extérieures et de communication, Professeurs permanents, et Documentaliste

Collège Lasalle dans le cadre de son développement recrute:

Directeur des études
Chargé (e) de relations extérieures et de communication
Professeurs permanents
Documentaliste

Envoyez (CV + Photo) à: com@collegelasalle.ma
270, Bd Zerktouni Casablanca, 05 22 27 53 20 - www.collegelasalle.ma

الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات: إعلان عن توظيف جزارين متخصصين بمقاولات بعدة دول خليجية

2012-01-13T00:16:00.001Z

المملكة المغربية
الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات
إعـــلان عن توظيف

Entreprise au Moyen Orient (UAE, QATAR, OMAN, KOWEIT) recrute des Bouchers

إعلان توظيف جزارين بمقاولات بعدة دول خليجية: الإمارات العربية المتحدة و قطر و عمان و الكويت

آخر أجل هو يوم 16 يناير 2012

www.anapecinternational.com

الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل و الكفاءات: إعلان توظيف خبازين, صانعي حلويات بمقاولات بعدة دول خليجية

2012-01-13T00:14:00.000Z

المملكة المغربية
الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات
إعـــلان عن توظيف

Entreprise au Moyen Orient (UAE, QATAR, OMAN, KOWEIT) recrute des Boulangers et Pâtissiers

إعلان توظيف خبازين, صانعي حلويات بمقاولات بعدة دول خليجية: الإمارات العربية المتحدة و قطر و عمان و الكويت

آخر أجل هو يوم 16 يناير 2012

www.anapecinternational.com

أنت عاطل أو موظف أو عامل أو تاجر حقق دخلا ماديا هام عبر التسويق الشبكي

2012-01-09T21:48:00.000Z

أنت عاطل أو موظف أو عامل أو تاجر حقق دخلا ماديا هام عبر التسويق الشبكي

هذا الموضوع بضمان صاحب الموضوع مدير المنتدى و موقع الوظيفة

تــخــيــل...

وظيفة تمنحك الاستقلال المطلق. أنت تختار مع من ستعمل، تختار ساعات العمل الخاصة بك والتي تناسب زملائك وشركائك اللذين يمكنك الاعتماد عليهم.

التفكير في وظيفة تسمح لك بتحقيق أهدافك وطموحاتك، هي مصدر دائم للبهجة والإلهام والحماس.

النظر في الكيفية التي سوف تكون قادرا بها على تحديد ما إذا كانت المعايير الخاصة بك للنجاح وإذا كانت لديك الحرية والدعم لتحقيق هذه الأهداف. كنت تعتقد أنه مجرد حلم؟ لا على الإطلاق!

يمكنك جعل هذا الخيال يتحقق بشكل أسرع مما كنت تعتقد. أنت تحتاج فقط لإعطاء القليل من وقتك، و سوف تحقق النجاح.

فان منشئ الشركة الأم في عام 2004 كانت لديه فكرة إنشاء خط حصري لمنتجات العطور.

وتمتلك الشركة الآن أكثر من 300000 موزع نشيط يعملون في العديد من القارات.

يتم تصنيع منتجات العطور التابعة لهذه المجموعة على أساس مشتقات الروائح المصنعة في شركة دروم الرائدة العالمية في مجال صناعة العطور.

كيف سأشارك و كيف سأستفيد؟

للالتحاق بموزعي المجموعة يجب أن يكفلك عضو منتمي للمجموعة و هو الذي سيقوم بتسجيلك و يطلب الأدوات التي ستعمل بها مع شراء أحد المنتجات , حيث سيكلف ذلك في الأول حوالي 600 درهم تقريبا.

و هذا الكفيل هو من سيعلمك كيفية تشكيل شبكة من الموزعين الذين ستكون لهم أنت كذلك كفيل أو ما يصطلح عليه (manager).

عند الاشتراك في هذه المجموعة سوف تحصل على 3 كتيبات (catalogues 3) المنتجات التي سوف تبيعها التي تحتوي على ثمن البيع للزبون. و ستحصل على مجموعة عينات عطور (هناك ثلاث مجموعات كل مجموعة بثمن ) و عند التسجيل ب 600 درهم تقريبا فلقد اخترنا المجموعة المتوسطة ثمنه 250 درهم. و ستحصل كذلك على عطرين ثمن كل وحدة يتراوح ما بين 100 و 140 درهم, ويمكن أن تحقق ربحا يتراوح ما بين 40 و60 درهم لكل وحدة.

وبعد تسجيلك سوف تحصل على رمز المستعمل و الرمز السري, بعد ذلك سوف تتعلم كيف تطلب طلباتك لوحدك و كيف تسجل الأعضاء الآخرين, حيث يخول لك تسجيل أشخاص و يجب أن تختارهم بعناية مما يمكنك من الاستفادة من الشبكة التي تكَوِن حيث ستربحك أكثر من مبيعات المنتجات.

و نحن في هذا الموضوع نريد أن نضمن لك شبكة من الموزعين التي ستكون في شبكتك و كلما كبرت الشبكة سوف تستفيد أكثر إلى أن يصبح لك دخل قار شهري على شكل منحة تصل ما بين 30000 و 60000 درهم شهريا + مفاجآت أخرى .

ولكي تبقى عضويتك مفعلة يكفي جمع 103 نقطة في السنة, ولكي تستفيد من نقاطك و نقاط الشبكة يكفي شراء منتوجات مبلغها 200 درهم (أو ما يساوي تقريبا 36 نقطة).

و هناك معلومات كثيرة جيدة و مهمة سيستفيد منها كل من عبر عن رغبته في الانخراط.

إذن نحن سوف نضمن لك الشبكة و أنت ستنميها بالعمل, و هذا سيوفر لك النجاح.

أخي أختي الشبكة تنشط الآن في عدة مدن , و نعمل على توسيعها لتشمل المغرب بأكمله إنشاء الله.

عند الحضور سوف نشرح لك كل ما يتعلق بذلك و لك الاختيار إما المضي قدما أو اكتساب معلومات فقط.

إذن كلما كانت مرتبتك متقدمة في الشبكة إلا و تستفيد أكثر و كلما عمل الفريق إلا و هذه الشبكة تستفيد أكثر.

ملاحظة هامة: إذا كنت أخي أو أختي سبق و أن شاركت في أحد الشركات التي تعمل على البيع عبر الكتيبات Catalogues فالشبكة التي ننتمي إليها تمنح لك ربح أكبر و فائدة كذلك أكبر شيئا ما فتخيل أنك لو بعت فقط عطرين في اليوم يمكنك أن تربح ما بين 80 و 100 درهم و كلما تبيع أكثر تربح أكثر زيادة على نقاط أكثر

لكل من يريد الالتحاق بالشبكة يجب الاتصال بنا على الأرقام الهاتفية أسفله حسب المدن

المكلف بالالتحاق بالشبكة بجهة الرباط سلا تمارة و بممثلي الشبكة في جميع المدن:0626782400

ممثل الشبكة في تمارة: 0623732760
ممثل الشبكة في الرباط: 0663542227 و 0672290628
ممثل الشبكة في سلا: 0664712647
ممثل الشبكة في سلا الجديدة: 0659830796
ممثل الشبكة في وجدة: 0634919695
ممثل الشبكة في أكادير: 0671621182 و 0667608072 و 0673220187
ممثل الشبكة في مراكش: 24/24 0674158558 و 0526660165
ممثل الشبكة في كلميم: 0662895794 و 0633843669
ممثل الشبكة في العيون: 0600636343
ممثل الشبكة في ورزازات: 0662271563
ممثل الشبكة في مكناس: 0627426040 / 0606878499
ممثل الشبكة في تنغير: 0668761146
ممثل الشبكة في طاطا: 0668451235
ممثل الشبكة في قلعة مكونة: 0666454009
ممثل الشبكة في آسفي: 0658443722
ممثل الشبكة في فاس: 0665905280
ممثل الشبكة في الداخلة: 0677710088 و 0673505471
ممثل الشبكة في خريبكة: 0669289801
ممثل الشبكة في الراشيدية: 0633766768
ممثل الشبكة في آزرو: 0668690045
ممثل الشبكة في سيدي قاسم: 0699010245
ممثل الشبكة في برشيد: 0676725271
ممثل الشبكة في القنيطرة: 0675298404/ سمحمد : 0661627467
ممثل الشبكة في الفقيه بن صالح: 0610439051
ممثل الشبكة في تزنيت: 0660431122 / 0699175126
ممثل الشبكة في الصويرة: 0650959716
ممثل الشبكة في سيدي بنور:0600371979

ممثل الشبكة في الدار البيضاء:
عين الشق: 24/24 0674158558 و 0656595174
عين السبع الحي المحمدي: 24/24 0676624232
الفداء مرس السلطان: 0669918841
الحي الحسني: 0600360986
البرنوصي: 0661865856
المعاريف: 0618920378
بن مسيك: 0633008414 و 0663247606

ممثل الشبكة في الخنيفرة:0600702929
ممثل الشبكة في إمينتانوت:0670593358
ممثل الشبكة في طنجة: 0660012769
ممثل الشبكة في أصيلة: 0660012769

ممثل الشبكة في الخميسات: 0661627467
ممثل الشبكة في بني ملال: 0624573400 / 0679468831
ممثل الشبكة في زاكورة: 0668042143-0668853190
ممثل الشبكة في أولاد تايمة: 0676245891
ممثل الشبكة في بن جرير: 0660729618
ممثل الشبكة في تازة: 0671650245
ممثل الشبكة في ميسور: 0626030325
ممثل الشبكة في صفرو: 0663671932
ممثل الشبكة في تطوان: 0652285632
ممثل الشبكة في مديونة: 0630241845
ممثل الشبكة في الناظور: 0662610933
ممثل الشبكة في تاوريرت:0670429247
ممثل الشبكة في بوزنيقة: 0663318848
ممثل الشبكة في إموزار: 0629118717
ممثل الشبكة في طانطان: 0600397148 و 0668485672
ممثل الشبكة في تارودانت: 0660318273
ممثل الشبكة في سيدي سليمان: 0670470292 صلاح
ممثل الشبكة في الخنيفرة: 0673711225

ممثل الشبكة في مرتيل: 0677516491
ممثل الشبكة في المحمدية: قريبا
ممثل الشبكة في سيدي إيفني: قريبا
ممثل الشبكة في بولمان: قريبا
ممثل الشبكة في قلعة السراغنة: قريبا
ممثل الشبكة في تاونات: قريبا
ممثل الشبكة في سطات: قريبا
ممثل الشبكة في تيفلت: قريبا

و نبحث عن ممثلين للشبكة في المدن التالية (يجب الاتصال بهذا الرقم الهاتفي الخاص بذلك 0626782400 ):

شفشاون, العرائش, القصر الكبير, الحسيمة, جرسيف, جرادة, الفنيدق, المضيق, الجديدة, أزيلال, واد زم, مرتيل, تاوريرت, بركان, ابن احمد, اليوسفية, وزان, غرسيف, سوق السبت أولاد النمة, أرفود, عمالات الدار البيضاء, بن اسليمان ...(مدن أخرى).

ملاحظة : لكي يظهر رقمك بين الأرقام السابقة و تكون ممثلا لشبكتنا في مدينتك يجب الاتصال بالرقم الهاتفي 0626782400 و كل شخص تم تسجيله عن طريق ممثل لمدينة آخرى لا يمكن نشر رقمه إلا بموافقتنا

و في مدن أخرى إن شاء الله

المرجو قراءة الردود أسفله, و شكرا لأنها مكملة للإعلان

و شكرا

أكاديمية محمد السادس الدولية للطيران المدني: مباراة لولوج سلك الماستر المتخصص في تدبير حركة النقل الجوي

2012-01-09T21:46:00.000Z

Royaume du Maroc
Office national des aéroports (ONDA)
Académie Internationale Mohammed VI de l’Aviation Civile
أكاديمية محمد السادس الدولية للطيران المدني
Avis de formation

Académie Internationale Mohammed VI de l’Aviation Civile:
Concours d’accès au cycle de formation: Cycle Master Spécialisé En Gestion Du Trafic Aérien

L’Académie Internationale Mohammed VI de l’Aviation Civile organise le Lundi 30 Janvier 2012 un concours d’accès au cycle de formation:

Les dossiers de candidature doivent parvenir, au plus tard le 17 janvier 2012, à l'adresse suivante:

Académie Internationale Mohammed VI de l’Aviation Civile
Aéroport Mohammed V, Nouasser, Casablanca.

أكاديمية محمد السادس الدولية للطيران المدني: مباراة ولوج دورة ماستر في إلكترونيك أمن الطيران

2012-01-09T21:45:00.000Z

Académie Internationale Mohammed VI de l’Aviation Civile:
Concours d’accès au cycle de formation: Cycle Master Spécialisé en Electronique de la Sécurité Aérienne

L’Académie Internationale Mohammed VI de l’Aviation Civile organise le Lundi 30 Janvier 2012 un concours d’accès au cycle de formation:

Les dossiers de candidature doivent parvenir, au plus tard le 17 janvier 2012, à l'adresse suivante:

Académie Internationale Mohammed VI de l’Aviation Civile
Aéroport Mohammed V, Nouasser, Casablanca.

جريدة "المغربية" تتطلع إلى تعزيز شبكة مراسليها عبر مختلف أنحاء المملكة

2012-01-09T21:43:00.000Z

جريدة المغربية
إعلان عن وظائف

Le quotidien national Almaghribia recrute des correspondants de presse

المغربية شبكة تعزز مراسليها

في أفق مشروع لتجديد و تطوير أدائها المهني, من حيث المضمون و الشكل, انطلاقا من يوم الأربعاء 11 يناير 2012, الذي يصادف الذكرى 23 لصدورها, تتطلع صحيفة "المغربية" إلى تعزيز شبكة مراسليها عبر مختلف أنحاء المملكة, باستثناء الرباط و الدار البيضاء.

فعلى من يلمس في نفسه القدرة على تمثيل "المغربية" تمثيلا مشرفا و يتوفر على مؤهل جامعي, و يتقن اللغة العربية و المراسلة عبر الأنترنيت, أن يبعث ملف ترشيحه, و نمادج من مقالات له إلى الجريدة, عن طريق البريد الإلكتروني التالي:

mourassilalmaghribia@gmail.com

L'ECONOMISTE: Recrute des journalistes économiques débutants ou confirmés

2012-01-07T15:03:00.001Z

L'ECONOMISTE

DEVENEZ JOURNALISTE ECONOMIQUE

L'Economiste est leader de la presse économique. Il fait partie du principal groupe média au Maroc, ECO-MEDIAS, Assabah et Atlantic Radio

Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons des journalistes économiques (débutants ou confirmés) pour nous accompagner dans nos projets de développement

Si vous justifiez d'une formation supérieure en économie, gestion, finance, en droit ou en journalisme, si vous disposez d'une bonne culture générale, d'une bonne maitrise de la langue francaise, et si vous etes motivé, persévérant, nous vous offrons la possibilité de faire carrière au sein de notre groupe

Nous vous assurons dès votre arrivée une formation complète pour vous initier aux techniques de journalisme

Nous sommes disposés à valoriser les hautes potentiels

Envoyer votre lettre de motivation manuscrite, accompagnée de votre CV+ photo à l'adresse: L'Economiste, 70, Bd Massira Khadra, Casablanca. Offre de l'emploi référence MB

فرصة عمل بدبي بالإمارات العربية المتحدة: توظيف 200 رجل أمن. آخر أجل هو 15 يناير 2012

2012-01-07T15:02:00.000Z

Astre Services sarl

Offre d'emploi à Dubaï - l'émirat 2012

Cherche 200 Agents de sécurité

Les critères d'acceptation des dossiers:

Bac + 1 ou Bacheliers plus 2 ans d'expérience dans le domaine de la sécurité.

Maîtriser le français et l'anglais, obligatoirement.

très bonne présentation.

Age minimum: de 22 Age maximum: 45 ans.

Taille minimum : 1,75 cm.

Diplôme de sécurité obligatoire ou bien Expérience professionnelle plus que 2 ans.

Lieu de travail (dans un pays arabe).

Salaire incroyable.

La fiche Anthropométrique est obligatoire après l'entretien.

Pour toute information complémentaire, veuillez nous envoyer votre candidature CV avec PHOTO par E-mail.
astre.services.sarl@gmail.com

ou par téléphone au: 0528292829

N.B : Annonce sérieuse et sans frais Personne non sérieuse s'abstenir

http://www.astre-services.com/offres.php

شركة طانمبيد للخياطة المنطقة الحرة طنجة: مطلوب من لهم خبرة في مجال الخياطة: الريكطا, السورجي, بلانشا.

2012-01-07T15:00:00.001Z

وزارة التربية الوطنية: خدمة إلكترونية جديدة خاصة بالراغبات والراغبين في الانتقال بالتبادل عبر موقعها الجديد. التسجيل إلى غاية نهاية شهر فبراير 2012

2012-01-07T14:59:00.000Z

المملكة المغربية
وزارة التربية الوطنية و التعليم العالي و تكوين الأطر و البحث العلمي
قطاع التعليم المدرسي

وزارة التربية الوطنية تطلق موقع للانتقال بالتبادل

قامت وزارة التربية الوطنية والتعليم العالي وتكوين الأطر والبحث العلمي- قطاع التعليم المدرسي بإحداث خدمة إلكترونية جديدة خاصة بالراغبات والراغبين في الانتقال بالتبادل.

و تروم هذه الخدمة التي كانت ثمرة سلسلة من الاجتماعات مع النقابات التعليمية الخمسة الأكثر تمثيلية ، إلى ترسيخ الحكامة الجيدة في تدبير هذا النوع من الانتقال، و إلى تقنين صيغه بشكل يضمن الشفافية وتكافؤ الفرص بين جميع المترشحات والمترشحين. كما تتوخى تيسير مسطرة الانتقال بالتبادل لفائدة المدرسات والمدرسين خارج الجهة الأصلية، و تحقيق الاستقرار المنشود للأسر التعليمية.

و ستمكن هذه الخدمة نساء ورجال التعليم من التعبير مباشرة عن رغباتهم في الاستفادة من الانتقال بالتبادل عن طريق الولوج إلى الموقع الإلكتروني المخصص لهذ العملية :

tabadoul.men.gov.ma/permute

و يشرع العمل بهذه الخدمة خلال الفترة الممتدة من 15 شتنبر إلى 31 دجنبر من كل سنة دراسية ، على أن يتم الإعلان عن نتائج الانتقال بالتبادل عند نهاية شهر يناير من كل سنة دراسية بواسطة لوائح يمكن الاطلاع عليها بالموقع الإلكتروني للوزارة www.men.gov.ma ، و بإخبار المنتقلين عبر البريد الإلكتروني و عبر موقع هذه الخدمة ؛ غير انه بصفة استثنائية سيتم فتح هذه الخدمة خلال الموسم الدراسي الحالي 2012 -2011 إلى غاية نهاية شهر فبراير 2012 ، كما سيتم الإعلان عن نتائج عملية الانتقال بالتبادل قبل إصدار المذكرات التنظيمية الخاصة بالحركات الانتقالية.

و من أجل توسيع دائرة المستفيدات والمستفيدين من هذه الخدمة ، فقد تقرر تخفيض شرط الاستقرار إلى سنة واحدة على الأقل في المنصب الحالي مع الفصل بين المترشحات المترشحين المعنيين بالانتقال بنفس التبادل بناء على المعايير التالية:

الأولوية للأستاذة الراغبة في الالتحاق بزوجها ؛
ثم للأستاذ الراغب في الالتحاق بزوجته؛
تاريخ التوظيف بقطاع التعليم المدرسي؛
تاريخ التعيين بالمؤسسة الأصلية؛
تاريخ تسجيل الطلب بموقع الخدمة.

و تجدر الإشارة ان المستفيدين من الانتقال بالتبادل سيستمرون في مزاولة عملهم بمقراتهم الأصلية إلى غاية نهاية الموسم الدراسي، وبالتالي فإن تاريخ مفعول الانتقال بالتبادل هو التاريخ المحدد من كل موسم دراسي لاستئناف هيئة التدريس لعملها .

British Council Morocco is seeking a Teaching Centre Assistant

2012-01-07T14:58:00.000Z

British Council - Maroc
المركز الثقافي البريطاني بالمغرب
Avis de recrutement

British Council Morocco is seeking a Teaching Centre Assistant

Current Job Openings in Morocco

Job vacancy: TEACHING CENTRE ASSISTANT

British Council Morocco is seeking a Teaching Centre Assistant. We are looking for a female to complement a team of 3 males and 2 females and to respond to our customer demand for a gender balanced team to work with female and male young learners. The post is based in Rabat, to provide high quality support to all members of staff working in partner premises in order to ensure that Young Learners are supervised and that customers using the partner premises have a recognisable first point of contact with the British Council.

Typical timetable: Tuesday 14.00 – 22.00; Wednesday 13.00-22.00; Thursday 14.00 – 22.00; Friday 17.00-22.00; Saturday 08.00-15.00. 37.5 hours per week, paid overtime is available.

Start date: 12th January 2012
Application deadline: 8th January 2012
Interviews will take place on 10th January 2012

Only shortlisted candidates will be contacted

You will need to demonstrate the following skills and competencies:

Being accountable
Making it happen
Working together
Connecting with others
Creating Shared Purpose
Shaping the future
Intermediate level in both oral & written English
Excellent spoken and written French

Salary: 5,000 MAD gross monthly salary. Benefits include comprehensive medical insurance and paid leave.

Annualised contract (you work 37 weeks in the year but receive 13 monthly salaries)

If you are interested in applying please download and read carefully the British Council Behaviours Pack, the Generic Skills Pack, the job description, and the guidance notes then fill in the application form and email it to us (Contact details below)

Terrie.craddock@britishcouncil.org

مطلوب مهندس زراعي و تقني زراعي للعمل في مزارع سمو الشيخ سلطان بن زايد آل نهيان في كل من قصري ايموزار كندر و الصخيرات

2012-01-07T14:56:00.000Z

مزارع سمو الشيخ سلطان بن زايد آل نهيان في كل من قصري ايموزار كندر و الصخيرات
إعلان عن وظائف

مطلوب مهندس زراعي و تقني زراعي

مطلوب مهندس زراعي للعمل في مزارع سمو الشيخ سلطان بن زايد آل نهيان في كل من قصري ايموزار كندر و الصخيرات.
مطلوب تقني زراعي للعمل في مزرعة قصري الصخيرات.

إذاعة راديو أصوات: توظيف محرر, عدة صحفيين, و منشط إذاعي

2012-01-06T15:04:00.002Z

Radio Aswat
Avis de recrutement

Radio Aswat recrute un Rédacteur en chef,
des Journalistes, et un Animateur

Pour accompagner son développement Radio Aswat recrute des passionnés de la radio

Un Rédacteur en chef bilingue (arabe, français)
Des Journalistes arabophones & francophones
Un Animateur bilingue (arabe, français)

Merci d'envoyer votre lettre de motivation et votre CV par emai à l'adresse: rh@aswat.ma

جهة مراكش تانسيفت الحوز: توظيف عن طريق الانتقاء لمكلف بمهمة بإدارة الجهة - السلم 10

2012-01-06T15:03:00.001Z

وزارة الداخلية
جهة مراكش تانسيفت الحوز
إعـــلان عن توظيف

إعلان عن توظيف
مكلف بمهمة بإدارة جهة مراكش تانسيفت الحوز عن طريق الانتقاء

يعلن رئيس جهة مراكش تانسيفت الحوز عن توظيف (01) مكلف بمهمة بإدارة جهة مراكش تانسيفت الحوز عن طريق الانتقاء من بين حملة دبلوم يخول التوظيف في السلم 10.

ملف الترشيح:

يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:

نهج السيرة الذاتية CV,
نسخة من عقد الازدياد,
نسخة مصادق عليها من بطاقة التعريف الوطنية,
نسخة مصادق عليها من دبلوم أو الشهادة المحصل عليها مع ضرورة إرفاق قرار المعادلة بالنسبة لشواهد و الدبلومات الأجنبية,
ظرفان متنبران يحملان العنوان الشخصي للمترشح,
السجل العدلي.

إيداع الترشيحات:

تودع ملفات الترشيح إما مباشرة لدى مكتب الضبط بإدارة جهة مراكش تانسيفت الحوز أو توجه عن طريق البريد العادي إلى مقر جهة مراكش تانسيفت الحوز بالعنوان التالي: الحي الإداري سيدي يوسف بن علي - مراكش.

آخر أجل لإيداع الترشيحات:

يعتبر تاريخ 30 يناير 2012 على الساعة الرابعة و النصف هو آخر أجل لتلقي الترشيحات, لن يقبل كل طلب يصل إلى الإدارة المعنية خارج الأجل المحدد.

الجامعة الملكية المغربية لألعاب القوى: فتح باب الترشيح لتوظيف تقنيين (02) في المعلوميات, محرر (01) , و إطارين (02) لإدارة البنى التحتية الرياضية

2012-01-04T15:38:00.000Z

Royaume du Maroc
Fédération Royale Marocaine d'Athlétisme
الجامعة الملكية المغربية لألعاب القوى
Appel à candidature

Fédération Royale Marocaine d'Athlétisme recrute deux Techniciens en Informatique, deux Cadres Gestionnaires d'infrastructures sportives , et un Rédacteur

La Fédération Royale Marocaine d'Athlétisme recrute :

Deux Techniciens en Informatique:

Le candidat devrait avoir un niveau Bac + 2 au minimum dans le domaine de l'informatique. La mission:

Gestion et mise en place des serveurs internet et intranet (postfix, apache, moregroupware, ... ) Sécurisation du réseau, firewall, accès nomades ...
Maintenance et déploiement du réseau de production : Routeur Cisco, ASA serveur
Administration système (Exchange, Windows server, ... ) et Administration réseau (ASA, routeurs,... )
Administration Linux, Unix et Readhat
Administration Windows : Exchange, Windows server

Deux Cadres Gestionnaires d'Infrastructures Sportives :

Le candidat devrait être diplômé d'une école supérieure (niveau Bac+4) dans le domaine de la gestion administrative ou équivalent.

La mission est de faire le suivi et la gestion des infrastructures sportives relevant de la FRMA.

Un Rédacteur:

Le candidat devrait être diplômé d'un Bac+4 et ayant une connaissance approfondie dans le domaine de la rédaction journalistique sportive.

Dossier de candidature :

Une demande
Un CV détaillé avec photo
Photocopie du diplôme principal

Conditions :

Etre de nationalité marocaine
Le candidat devra justifier d'une expérience de 2ans au minimum
Une connaissance du milieu sportif est souhaitable
Tout dossier ne répondant pas aux conditions précitées sera rejeté

Les candidats intéressés doivent déposer leurs dossiers au siège de la Fédération Royale Marocaine d'Athlétisme, sise au complexe sportif Prince Moulay Abdellah à Rabat ou l'envoyer par e-mail : candidature2012@frma.ma , avant le 31 janvier 2012

المركز الاستشفائي الحسن الثاني - فاس: مباراة لتوظيف تقني (01) من الدرجة الثالثة و تقنيين (02) اثنين من الدرجة الرابعة

2012-01-04T15:37:00.000Z

المملكة المغربية
وزارة الصحة
المركز الاستشفائي الحسن الثاني - فاس
إعلان عن مباراة

Centre Hospitalier Hassan II Fès:
Avis de recrutement d'un Technicien Spécialisé et deux Techniciens

إعلان عن نشر مقرر إجراء مباراة لتوظيف
تقنيين من الدرجة الثالثة و الرابعة
بالمركز الاستشفائي الحسن الثاني

يعلن مدير المركز الاستشفائي الحسن الثاني أنه:

سينظم مدير المركز الاستشفائي الحسن الثاني يوم 22 يناير 2012 على الساعة الثامنة صباحا بكلية الطب و الصيدلة بفاس مباراة لتوظيف تقنيين من الدرجة الثالثة و الرابعة.

عدد المناصب هو 03 مناصب.

آخر أجل هو 16 يناير 2012

لتحميل نص الإعلان

المركز الاستشفائي الحسن الثاني - فاس: مباراة لتوظيف 75 ممرضا مجازا من الدولة من الدرجة الثانية

2012-01-04T15:36:00.000Z

المملكة المغربية
وزارة الصحة
المركز الاستشفائي الحسن الثاني - فاس
إعلان عن مباراة

Centre Hospitalier Hassan II Fès:
Avis de recrutement de 75 Infirmiers Diplômés d'Etat du 2ème grade

إعلان عن نشر قرار إجراء مباراة لتوظيف
ممرضين مجازين من الدولة من الدرجة الثانية
بالمركز الاستشفائي الحسن الثاني

يعلن مدير المركز الاستشفائي الحسن الثانيأنه:

سينظم المركز الاستشفائي الحسن الثاني يوم 22 يناير 2012 على الساعة الثامنة صباحا بكلية الطب و الصيدلة بفاس مباراة لتوظيف 75 ممرضا مجازا من الدولة من الدرجة الثانية.

عدد المناصب هو 75 منصب.

آخر أجل هو 16 يناير 2012

لتحميل نص الإعلان

المركز الاستشفائي محمد السادس - مراكش: مباراة لتوظیف 40 ممرض (ة) مجاز (ة) من الدولة من الدرجة الثانية

2012-01-04T15:35:00.000Z

المملكة المغربية
المركز الاستشفائي محمد السادس بمراكش
إعـــلان عن مباراة توظيف

مقرر مدیر المركز الاستشفائي محمد السادس
یتعلق بإجراء مباراة لولوج إطار طبيب ممرض مجاز من الدولة من الدرجة الثانية
الخاص بمستخدمي المركز الاستشفائي محمد السادس - مراكش

إن مدیر المركز الاستشفائي محمد السادس بمراكش،

قرر مایلي

المادة الاولى :

ینظم المركز الاستشفائي محمد السادس بمراكش یوم 11 فبراير 2012 بمديرية المركز الاستشفائي محمد السادس بمراكش مباراة لتوظیف 40 ممرض (ة) مجاز (ة) من الدولة من الدرجة الثانية

وذلك في التخصصات التالية:

التخصص	عدد المناصب
متعدد التخصصات	34
تقني في المختبر	04
الترويض الطبي	02
المجموع	40

يجب أن تودع طلبات المترشحين بمديرية المركز الاستشفائي محمد السادس - قسم الموارد البشرية مستشفى الأم و الطفل - زنقة ابن سيناء - أمرشيش - مراكش الرئيسية قبل 27 يناير 2012.

المركز الاستشفائي الحسن الثاني - فاس: توظيف ثمانية (08) أطباء متخصصين و مهندسي دولة اثنين

2012-01-04T15:34:00.000Z

Royaume du Maroc
Ministère de la Santé
Centre Hospitalier Hassan II- Fès
Avis de Recrutement

Centre Hospitalier Hassan II Fès:
Recrutement de (08) Médecins spécialistes, et (02) Ingénieurs d'Etat

Dans le cadre du renforcement de ses structures médicales et Techniques, la Direction du Centre Hospitalier Hassan II procédera au recrutement sur titre de certains profils, et ce, selon le calendrier ci-après établi:

Dernier délai de dépôt des dossiers: 16 janvier 2012

لتحميل نص الإعلان

وزارة التربية الوطنية - قطاع التعليم المدرسي: إعلان عن توظيف 166 من حاملي الشهادات العليا

2012-01-04T15:33:00.000Z

المملكة المغربية
وزارة التربية الوطنية والتعليم العالي وتكوين الأطر والبحث العلمي
قطاع التعليم المدرسي
إعـــلان عن توظيف مباشر لحاملي الشهادات العليا

توظيف 166 من حاملي الشهادات العليا
المسجلين حصريا في اللائحة المتوصل بها من رئاسة الحكومة

توظيف 166 من حاملي الشهادات العليا المسجلين حصريا في اللائحة المتوصل بها من رئاسة الحكومة:

تفعيلا للقرار الحكومي القاضي بتوظيف عدد من حاملي الشهادات العليا بالقطاعات العمومية،
واستنادا إلى رسالة السيد رئيس الحكومة عدد 02428 بتاريخ 21 ديسمبر 2011، تعلن وزارة التربية الوطنية والتعليم العالي وتكوين الأطر والبحث العلمي - قطاع التعليم المدرسي – عن توظيف 166 من حاملي الشهادات العليا المسجلين حصريا في اللائحة المتوصل بها من رئاسة الحكومة والممكن الإطلاع عليها في موقع الوزارة على الأنترنيت: (www.men.gov.ma) وسيتم توظيف المعنيين بالأمر في الإطار الملائم للشهادات المحصل عليها.

وستتم عملية التوظيف وفق المسطرة التالية:

1- إيداع ملفات التوظيف من 02 يناير 2012 إلى غاية 09 منه:

تودع ملفات التوظيف مباشرة بمقر مديرية الموارد البشرية وتكوين الأطر، زنقة الركراكي مدينة العرفان بالرباط،

ويتضمن ملف الترشيح الوثائق التالية:

طلب خطي للتوظيف بقطاع التعليم المدرسي؛
نهج السيرة الذاتية مرفق بصورتين شمسيتين حديثتي العهد؛
3 نسخ من عقد الازدياد حديثة العهد؛
3 نسخ من بطاقة التعريف الوطنية مصادق عليها من لدن السلطة المختصة؛
نسختان من الشهادة العليا مصادق عليهما من لدن السلطة المختصة وشهادة المعادلة عند الاقتضاء؛
ملخص السجل العدلي؛
شيك ملغي
2 أظرفة متنبرة تحمل العنوان الشخصي للمترشح(ة).

2- دراسة الملفات و تعيين المعنيين بالأمر:

تحدث على مستوى مديرية الموارد البشرية وتكوين الأطر لجنة لدراسة الملفات والتأكد من صحة الوثائق المكونة لها، حيث يعتبر لاغيا كل ملف لا يستوفي الشروط والوثائق المطلوبة.
يتم تعيين المترشحين في المناصب التعليمية الشاغرة بالنسبة لأطر التدريس، وحسب حاجيات القطاع بالنسبة للأطر الإدارية والتقنية.

alwadifa-maroc.com dimajadid.com emploi Maroc recrutement Maroc alwadifa Maroc

المجلس الأعلى للحسابات بالرباط: زيادة عدد مناصب مباراة لتوظيف الملحقين القضائيين بالمحاكم المالية إلى خمسة وأربعين (45) منصبا

Avis rectificatif Concours pour le recrutement de vingt cinq (45) Auditeurs des Juridictions Financières

مؤسسة الرعاية الإجتماعية دار الطالبة فطواكة: مباراة تشغيل أطر (مربيات) و أعوان بالمؤسسة آخر أجل هو يوم 25 يناير 2012 المملكة المغربية مؤسسة الرعاية

مؤسسة الرعاية الإجتماعية دار الطالبة فطواكة: مباراة تشغيل أطر (مربيات) و أعوان بالمؤسسة

جماعة تغبالت - إقليم زاكورة: مباراة توظيف تقني من الدرجة الرابعة السلم 8 - تخصص الإعلاميات و التسيير

إعلان عن إجراء مباراة لولوج درجة تقني من الدرجة الرابعة السلم 8

هيئة السلام تبحث عن طبيب(ة) يتقن اللغة الانجليزية

The United States Peace Corps seeks a Medical Doctor

Collège Lasalle recrute: Directeur des études, Chargé (e) de relations extérieures et de communication, Professeurs permanents, et Documentaliste

Collège Lasalle recrute: Directeur des études, Chargé (e) de relations extérieures et de communication, Professeurs permanents, et Documentaliste

الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات: إعلان عن توظيف جزارين متخصصين بمقاولات بعدة دول خليجية

Entreprise au Moyen Orient (UAE, QATAR, OMAN, KOWEIT) recrute des Bouchers

الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل و الكفاءات: إعلان توظيف خبازين, صانعي حلويات بمقاولات بعدة دول خليجية

Entreprise au Moyen Orient (UAE, QATAR, OMAN, KOWEIT) recrute des Boulangers et Pâtissiers

أنت عاطل أو موظف أو عامل أو تاجر حقق دخلا ماديا هام عبر التسويق الشبكي

أكاديمية محمد السادس الدولية للطيران المدني: مباراة لولوج سلك الماستر المتخصص في تدبير حركة النقل الجوي

Académie Internationale Mohammed VI de l’Aviation Civile:Concours d’accès au cycle de formation: Cycle Master Spécialisé En Gestion Du Trafic Aérien

أكاديمية محمد السادس الدولية للطيران المدني: مباراة ولوج دورة ماستر في إلكترونيك أمن الطيران

Académie Internationale Mohammed VI de l’Aviation Civile: Concours d’accès au cycle de formation: Cycle Master Spécialisé en Electronique de la Sécurité Aérienne

جريدة "المغربية" تتطلع إلى تعزيز شبكة مراسليها عبر مختلف أنحاء المملكة

Le quotidien national Almaghribia recrute des correspondants de presse

L'ECONOMISTE: Recrute des journalistes économiques débutants ou confirmés

فرصة عمل بدبي بالإمارات العربية المتحدة: توظيف 200 رجل أمن. آخر أجل هو 15 يناير 2012

شركة طانمبيد للخياطة المنطقة الحرة طنجة: مطلوب من لهم خبرة في مجال الخياطة: الريكطا, السورجي, بلانشا.

وزارة التربية الوطنية: خدمة إلكترونية جديدة خاصة بالراغبات والراغبين في الانتقال بالتبادل عبر موقعها الجديد. التسجيل إلى غاية نهاية شهر فبراير 2012

British Council Morocco is seeking a Teaching Centre Assistant

British Council Morocco is seeking a Teaching Centre Assistant

مطلوب مهندس زراعي و تقني زراعي للعمل في مزارع سمو الشيخ سلطان بن زايد آل نهيان في كل من قصري ايموزار كندر و الصخيرات

مطلوب مهندس زراعي و تقني زراعي

إذاعة راديو أصوات: توظيف محرر, عدة صحفيين, و منشط إذاعي

Radio Aswat recrute un Rédacteur en chef,des Journalistes, et un Animateur

جهة مراكش تانسيفت الحوز: توظيف عن طريق الانتقاء لمكلف بمهمة بإدارة الجهة - السلم 10

إعلان عن توظيفمكلف بمهمة بإدارة جهة مراكش تانسيفت الحوز عن طريق الانتقاء

الجامعة الملكية المغربية لألعاب القوى: فتح باب الترشيح لتوظيف تقنيين (02) في المعلوميات, محرر (01) , و إطارين (02) لإدارة البنى التحتية الرياضية

Royaume du Maroc Fédération Royale Marocaine d'Athlétisme الجامعة الملكية المغربية لألعاب القوى Appel à candidature

Fédération Royale Marocaine d'Athlétisme recrute deux Techniciens en Informatique, deux Cadres Gestionnaires d'infrastructures sportives , et un Rédacteur

المركز الاستشفائي الحسن الثاني - فاس: مباراة لتوظيف تقني (01) من الدرجة الثالثة و تقنيين (02) اثنين من الدرجة الرابعة

Centre Hospitalier Hassan II Fès: Avis de recrutement d'un Technicien Spécialisé et deux Techniciens

المركز الاستشفائي الحسن الثاني - فاس: مباراة لتوظيف 75 ممرضا مجازا من الدولة من الدرجة الثانية

Centre Hospitalier Hassan II Fès: Avis de recrutement de 75 Infirmiers Diplômés d'Etat du 2ème grade

المركز الاستشفائي محمد السادس - مراكش: مباراة لتوظیف 40 ممرض (ة) مجاز (ة) من الدولة من الدرجة الثانية

المركز الاستشفائي الحسن الثاني - فاس: توظيف ثمانية (08) أطباء متخصصين و مهندسي دولة اثنين

Centre Hospitalier Hassan II Fès: Recrutement de (08) Médecins spécialistes, et (02) Ingénieurs d'Etat

وزارة التربية الوطنية - قطاع التعليم المدرسي: إعلان عن توظيف 166 من حاملي الشهادات العليا

توظيف 166 من حاملي الشهادات العلياالمسجلين حصريا في اللائحة المتوصل بها من رئاسة الحكومة

Avis rectificatif
Concours pour le recrutement de vingt cinq (45) Auditeurs des Juridictions Financières

Académie Internationale Mohammed VI de l’Aviation Civile:
Concours d’accès au cycle de formation: Cycle Master Spécialisé En Gestion Du Trafic Aérien

Académie Internationale Mohammed VI de l’Aviation Civile:
Concours d’accès au cycle de formation: Cycle Master Spécialisé en Electronique de la Sécurité Aérienne

Radio Aswat recrute un Rédacteur en chef,
des Journalistes, et un Animateur

إعلان عن توظيف
مكلف بمهمة بإدارة جهة مراكش تانسيفت الحوز عن طريق الانتقاء

Royaume du Maroc
Fédération Royale Marocaine d'Athlétisme
الجامعة الملكية المغربية لألعاب القوى
Appel à candidature

Centre Hospitalier Hassan II Fès:
Avis de recrutement d'un Technicien Spécialisé et deux Techniciens

Centre Hospitalier Hassan II Fès:
Avis de recrutement de 75 Infirmiers Diplômés d'Etat du 2ème grade

Centre Hospitalier Hassan II Fès:
Recrutement de (08) Médecins spécialistes, et (02) Ingénieurs d'Etat

توظيف 166 من حاملي الشهادات العليا
المسجلين حصريا في اللائحة المتوصل بها من رئاسة الحكومة