A meta do Grupo Eternit é a geração zero de resíduos, ou seja, consumo integral dos materiais, inclusive as embalagens.

O programa Resíduo Zero, que foi implantado em todas as fábricas da Eternit e na Precon Goiás possibilitando a reutilização dos rejeitos gerados na produção. Todo o papel descartado nos escritórios também é encaminhado para a fabricação de telhas e caixas-d’água e os resíduos oleosos são enviados para re-refino por empresa especializada.

Nas unidades produtivas de fibrocimento os materiais provenientes de quebras são moídos e novamente aproveitados na mistura, não havendo geração de resíduo industrial.

Com a água, o processo não é diferente. Ela não sai das instalações da fábrica e é retida e reutilizada, inclusive a usada na área administrativa que é tratada e reutilizada na irrigação de jardins. Algumas unidades ainda aproveitam a água da chuva.

Em 2010, a Eternit manterá foco no seu Programa Estruturado de Expansão e Diversificação, implementado em 2007 com a criação da Diretoria de Desenvolvimento e Novos Negócios, visando consolidar a Eternit como uma empresa de produtos e soluções para a construção civil.

O objetivo desse programa é elevar a receita bruta da companhia para R$1 bilhão até 2011. Para atingir essa meta, a empresa está atuando em três frentes de crescimento: orgânico (aumento de capacidade produtiva dos produtos já existentes), orgânico diversificado (lançamentos de novos produtos) e inorgânico (aquisições).

O Presidente e Diretor de Relação com Investidores da Eternit, Élio Martins, fala um pouco sobre o assunto na segunda parte da entrevista do canal XPTV.

O objetivo do programa é contribuir para o melhor entendimento da sociedade a respeito da extração e benefício do amianto crisotila e da fabricação dos produtos de fibrocimento de forma controlada e responsável.

Desde sua implantação, o programa Portas Abertas já recebeu mais de 40.000 visitantes. Através do programa, a Eternit demonstra sua transparência em todos os seus processos.

Agende sua visita:

Fábrica Colombo

Rua Presidente Faria, 5323 – Colônia Faria – Colombo – PR

Tel.: (41) 2109-6842

E-mail: portasabertas.colombo@eternit.com.br

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Fábrica Goiânia

Rodovia BR-060, km 165,92 – Chácaras Anhanguera – Goiânia – GO

Tel.: (62) 3545-5010

E-mail: portasabertas.goiania@eternit.com.br

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Fábrica Rio de Janeiro

Rua Francisco Portela, 122 – Guadalupe – Rio de Janeiro – RJ

Tel. (21) 3369-9606

E-mail: portasabertas.riodejaneiro@eternit.com.br

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Fábrica Simões Filho

Rodovia BA-093, km 4,5 – Simões Filho – BA

Tel.: (71) 3296-8024

E-mail: portasabertas.simoesfilho@eternit.com.br

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Precon Goiás Industrial Ltda.

Distrito Industrial de Anápolis – Quadra 6 – Anápolis – GO

Tel.: (62) 3328-4409

E-mail: portasabertas.precongoias@eternit.com.br

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Sama Minerações Associadas S.A.

Mina de Cana Brava, sem número – Minaçu – GO

Tel.: (62) – 3379-8179

E-mail: sama@sama.com.br

A Telha Big é fabricada em concreto e oferece qualidade, resistência e economia no número de ripas necessárias para a montagem do telhado. Por exemplo, para cobrir um espaço de 1m² com telhas convencionais de cerâmica e concreto, você precisa de aproximadamente 3,10m de ripa. Já, com a Telha Big são utilizados cerca de 2,50m.

Outro diferencial está na utilização de menor número de peças por metro quadrado em relação às outras, como as de cerâmica. Para cada 1m² de telhado são necessárias aproximadamente 13 telhas. O mesmo espaço pode ser ocupado por somente 7,5 telhas Big.

Além disso, é possível reduzir o custo de mão de obra para instalação, pois ela possibilita distância entre o ripamento maior (chamada de galga pelos profissionais) do que outras telhas de concreto ou cerâmica.

Para garantir a ótima finalização de um projeto com a Telha Big, a Eternit dispõe de peças complementares como modelos diversos de cumeeiras, rufos, espigões e telhas terminais.

As telhas são fabricadas nas cores cinza pérola, bege colonial e vermelha.

No encontro, o presidente conta um pouco da história da Eternit, as perspectivas do grupo para o mercado e opina sobre o crescimento do setor de Construção Civil.

Élio falou, também, sobre os novos produtos e esclareceu algumas dúvidas sobre o amianto crisotila, além de explicar como a Eternit lida com a proibição da fibra.

Acompanhe a primeira parte da entrevista:

Diariamente muitas pessoas enfrentam problemas com o barulho. Seja em casa, no trabalho ou na rua, sempre tem aquele ruidinho que não para de incomodar.

Atualmente já existe uma maneira de controlar o problema e acabar com a sensação de desconforto que o barulho traz.

O isolamento acústico impede a transferência sonora de um ambiente para o outro, eliminando ruídos prejudiciais a saúde. Além disso, existe também a absorção acústica que minimiza a pressão sonora, diminuindo o eco no ambiente.

Em algumas situações há necessidade que os ambientes de trabalho sejam separados acusticamente. Mas, em muitos casos, estas separações têm que ser feitas com as obras já finalizadas. Se você gostaria de aplicar o isolamento acústico, mas já tem o espaço construído, não tem problema.

Para facilitar, a Eternit criou produtos com alto desempenho acústico com excelentes características de isolamento. Podem ser aplicadas em áreas secas e molhadas, além da facilidade de montagem e desmontagem, pois possui sistemas de fixação estrutural simples e que permite recortes para tubulações. Podem ser aplicados como divisórias convencionais, divisórias altas, biombos, barreiras, mezaninos, paredes duplas e pisos flutuantes.

Uma das opções de aplicação dos produtos como divisórias acústicas, é a montagem de parede dupla de Painel Wall Eternit de 40mm, com faces espaçadas no mínimo 50mm de espessura, preenchidas com lã-de-vidro. O miolo dos painéis é feito de madeira compensada e as faces externas são placas cimentícias.

Um dos movimentos que visa à solução para esse problema da moradia é o Clube da Reforma, que reúne empresas, associações, instituições acadêmicas, organizações e movimentos sociais, com o objetivo de melhorar as condições de habitação da população de baixa renda, proporcionando a chance de realizar o sonho de morar bem. Com esse projeto, a comunidade pode melhorar a qualidade de suas moradias e participar de cursos de qualificação e capacitação técnica.

A Eternit apóia essa idéia e, por conta disso, passou a fazer parte desse grupo em agosto, integrando o Grupo de Comunicação, cuja meta é lançar uma campanha de estímulo à reforma até meados de 2011.

Gostou? Para se associar é só clicar aqui.

Há quem diga que este é um ramo apenas para homens e realmente era há pouco tempo. Agora, as esposas, mães e filhas já podem disputar esse mercado com o sexo oposto. É claro que ainda há resistência das empresas na hora da contratação, mas isto é uma coisa que já está mudando e diversas mulheres estão se capacitando para ingressar neste novo mercado.

Em Campo Grande, por exemplo, foram criados cursos de especialização que já formaram diversas mulheres para atuar no ramo da construção civil. O projeto Colher na Massa é um deles. O Senai de Campo Grande em parceria com o governo do estado e o Sinduscon/MS (Sindicato Intermunicipal das Indústrias da Construção Civil de Mato Grosso), iniciou o projeto com objetivo de garantir a independência financeira e a qualificação profissional das participantes.

Mais de 30 mulheres já foram capacitadas nos cursos gratuitos de eletricista, instalador predial, encanador, pintor, carpinteiro de obras e pedreiro, o que representa aproximadamente 8% dos concluintes.

A Secretaria Especial de Políticas para Mulheres, do Governo Federal, em pareceria com a Secretaria de Desenvolvimento Social e Cidadania (Sedesc), adotou uma prática parecida em São Bernardo do Campo, no ABC Paulista.

O curso também é gratuito e fornece vale transporte e lanche para as alunas. É realizado semanalmente no EMIP (Escola Municipal de Iniciação Profissional) da cidade ou na Associação Padre Léo Comissari.

Nas aulas, as participantes aprendem a assentar blocos, tijolos, chapisco, reboco, preparação de paredes para pintura, além de acabamento de pisos, azulejos e aplicação de textura. Tudo para se tornar uma verdadeira profissional qualificada.

Apesar de o mercado da Construção Civil ainda ser bastante restrito para o sexo feminino, as mulheres ganham uma enorme vantagem, pois são caprichosas, pacientes e dedicadas, requisitos essenciais para uma obra bem feita.

Agora é só questão de tempo. Assim como aconteceu em outros setores e profissões, as mulheres mostrarão sua competência e chegarão ao sucesso profissional.

Acompanhe uma matéria feita pela Rede Record do Mato Grosso do Sul:

A apresentação abordará assuntos referentes à Eternit como: área de atuação, desempenho anual, mercado de capitais, governança corporativa, perspectiva de futuro, ações socioambientais e questões sobre o amianto crisotila

Não há custo para participar, mas é necessário fazer uma inscrição antecipada.

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28/09 – 19h

Auditório da Faculdade Mater Dei Pato Branco/PR

(Veja o mapa)

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29/09 – 19h

Auditório da Unoesc Chapecó/SC

(Veja o mapa)

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01/10 – 19h

Auditório Ângelo Lanas – ACIM – Maringá/PR

(Veja o mapa)

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Inscreva-se pelo telefone (49) 3361-3400 ou pelo email: cursos@chapecoinvestimentos.com.br

De acordo com estudo realizado pelo Ibope Inteligência, o comércio varejista de materiais de construção apresentou alta de 3,7% se comparado ao mês de julho. Se fizermos a comparação com o mesmo período do ano passado, notamos que o aumento foi de 9,5%, acumulando alta de 10,6% nesses oito primeiros meses. A previsão é que este número chegue a 11% até o fim do ano.

Dados da Confederação Nacional da Indústria (CNI) mostram que o nível de atividade do setor subiu para 54,9 pontos. O indicador vai de zero a cem, mostrando expansão acima dos 50 pontos. Foi o sexto mês consecutivo de extensão do campo de construção civil.

Com o crescimento do setor, entre janeiro e julho deste ano foram criados 314,2 mil postos de trabalho, o que representa aumento de 12,79% na comparação com o mesmo período do ano passado, causando um novo recorde por conta dos mais de 2 milhões novos empregos formais.

O Sudeste é a região líder em contratações criando 17,2 mil novas vagas em julho. Em seguida vem o Nordeste com 13,3 mil novos postos de trabalho e depois o Sul com 7.384 novos empregos. O norte e o centro-oeste criaram 4.338 e 3.358 postos respectivamente.