Dclics

Ils l’ont dit au hasard de nos conversations …

Véronique Delaye — Sun, 22 Jul 2012 09:15:27 +0000

« Un grand merci pour votre professionnalisme et votre chaleur humaine communicative ! » Direction des Services Fiscaux
« C’était super et très sympathique. Les échanges ont été constructifs. Une journée séminaire très réussie du point de vue des prises de conscience et remise en question sur mes pratiques de manager » province Sud
« Merci pour la prestation de qualité à laquelle j’ai pu assister hier ! » Caisse d’Epargne – Banque de Nouvelle Calédonie
«

Champs d’intervention

Véronique Delaye — Mon, 04 Oct 2010 10:31:02 +0000

Ressources Humaines :

audit ou diagnostic
marketing métier et plan de recrutement plan d’intégration des nouvelles recrues
plan de formation/compétences
GPEC
démarche d’évaluation professionnelle
bilan professionnel
coaching métier
veille sociale
tableau de bord RH
toute étude d’opportunité
initialisation d’une fonction RH
professionnalisation des acteurs de la fonction RH

Communication :

audit/diagnostic
stratégie et plan de communication
conception et animation de séminaire de cohésion
newsletter, journal, intranet, affichages …
training à la prise de parole en public
animation de débat
coaching métier responsable de communication
sondage de satisfaction du personnel
étude de lectorat

Soutien au management :

formations
séminaire de cohésion managériale
coaching au développement des compétences de manager
diagnostic organisationnel
diagnostic managérial
communication managériale
activation de projet

Communication externe :

audit/diagnostic
stratégie et plan de communication
action commerciale ou de notoriété
étude d’image
plan relationnel, lobbying et partenariat
toute étude de marketing sectoriel, territorial ou communautaire
training communication médiatique

Conférence du tourisme 2009

steph — Sun, 03 Oct 2010 10:09:18 +0000

Animation des 8 tables rondes - Hotel Méridien Nouméa.
Téléchargez le reportage de Télé Nouvelle-Calédonie: video (24Mo)

(Clic droit « enregistrer la cible du lien sous » pour télécharger sans affichage dans le navigateur)

Maurice Laloum, Chef du Service de la Gestion du Personnel à la Cafat

steph — Sun, 03 Oct 2010 10:07:42 +0000

L’apport de Véronique Delaye dans notre projet d’intégration des nouveaux embauchés a été déterminant. 
Ainsi nous a-t-elle fait profiter – sans retenue- de toute son expertise et
de tout son vécu dans le domaine de l’intégration des nouveaux embauchés. 
Le partage d'expérience et le transfert de savoir-faire ont été également très précieux 
dans la gestion du projet. 
Enfin, nous avons beaucoup apprécié la flexibilité et la disponibilité de Véronique Delaye 
pour s'adapter à nos contraintes organisationnelles, nos échéances et nos spécificités

Johanna Boileau, Gérante du Gratuit

steph — Sun, 03 Oct 2010 10:06:10 +0000

« Dans le cadre de la mission qui lui a été confiée, Véronique Delaye  a immédiatement su s'adapter 
à l'environnement et à la culture de notre entreprise, mêlant ses compétences en matière de ressources
humaines à une réactivité sans faille. Pour s'intégrer dans notre entreprise afin de mettre en place des fiches
de postes ainsi qu'un comité de direction, Véronique Delaye n'a pas hésité à rencontrer chaque salarié 
afin de mener à bien sa mission. Son calme, son écoute et ses qualités humaines nous ont permis d'aboutir
à nos objectifs, sachant que compte tenu du contexte social actuel, 
les changements ne sont jamais faciles à opérer... 
Nous sommes ravis de notre collaboration avec Véronique Delaye car son intervention porte ses fruits ! »