<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" standalone="no"?><rss xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:blogger="http://schemas.google.com/blogger/2008" xmlns:gd="http://schemas.google.com/g/2005" xmlns:georss="http://www.georss.org/georss" xmlns:openSearch="http://a9.com/-/spec/opensearchrss/1.0/" xmlns:thr="http://purl.org/syndication/thread/1.0" version="2.0"><channel><atom:id>tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567</atom:id><lastBuildDate>Mon, 02 Sep 2024 08:57:30 +0000</lastBuildDate><category>Actualidad</category><category>Asesoría</category><category>Rankings</category><category>Recursos Humanos</category><category>Vida y Estilo</category><category>Marketing</category><category>Ciencia y Tecnología</category><category>Finanzas Personales</category><title>de G€$TION</title><description></description><link>http://degestion.blogspot.com/</link><managingEditor>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</managingEditor><generator>Blogger</generator><openSearch:totalResults>60</openSearch:totalResults><openSearch:startIndex>1</openSearch:startIndex><openSearch:itemsPerPage>25</openSearch:itemsPerPage><xhtml:meta content="noindex" name="robots" xmlns:xhtml="http://www.w3.org/1999/xhtml"/><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-4376510768975835156</guid><pubDate>Sat, 09 Oct 2010 23:39:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-10-09T19:39:26.423-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Recursos Humanos</category><title>10 consejos para motivar a nuestros empleados</title><atom:summary type="text">Lo mas valioso de nuestras empresas es el capital humano, por lo que debemos procurarles un ambiente bastante armonioso, ya que en la oficina pasan la mayor parte de sus días.
Recuerda que “el trabajo es su segundo hogar”.1. CONSERVA UN AMBIENTE DE TRABAJO POSITIVO
Es importante fomentar la creatividad, las nuevas ideas, la iniciativa hacia una meta establecida, nuestras puertas deberán están </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/10/10-consejos-para-motivar-nuestros.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://1.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/TLD9AFbIDNI/AAAAAAAAAb4/DCPSDKPmmWY/s72-c/images.jpg" width="72"/><thr:total>2</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-1593746607147957453</guid><pubDate>Sat, 09 Oct 2010 21:42:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-10-09T17:42:29.166-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Asesoría</category><title>Las Metas</title><atom:summary type="text">Una de las claves del éxito consiste en elegir bien las metas y orientarse hacia ellas con entusiasmo y fortaleza. Lo grave es que son pocas las personas que tienen metas a corto y largo plazo.
Muchos van a la deriva, sin objetivos claros. Su vida carece de ideales y, por lo mismo, de significado. Se contentan con vegetar, acumular y enredarse en lo superficial.
De otra parte están aquellos que </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/10/las-metas.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://4.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/TLDhRxG8o1I/AAAAAAAAAb0/Nppw_qqF114/s72-c/Objetivos.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-4952066638365071748</guid><pubDate>Sat, 09 Oct 2010 21:30:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-10-09T19:07:41.379-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Asesoría</category><title>La Ley de Pareto</title><atom:summary type="text">En 1906, el economista italiano Vilfredo Pareto creó una fórmula matemática para describir la distribución desigual de la riqueza en su país, observando que el 20% de las personas poseían el 80% de la riqueza.&amp;nbsp;

La Ley de Pareto puede ser una herramienta muy efectiva para ayudar a administrar de manera correcta, alcanzar excelentes resultados y acortar los tiempos para el logro de sus metas.</atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/10/la-ley-de-pareto.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://2.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/TLDerC70yxI/AAAAAAAAAbw/SNcK9DhBHZI/s72-c/Vilfredo+Pareto+piensa.gif" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-3547489414679199716</guid><pubDate>Wed, 01 Sep 2010 21:20:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-09-01T17:20:19.487-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Actualidad</category><title>¿Es usted líder en su propia vida?</title><atom:summary type="text">Es una buena pregunta que todo Director o Gerente debe plantearse. ¿Cómo pretende ser alguien líder en su empresa, cuando en su hogar no lo es?, ¿Será posible que un gerente pretenda ser líder en una organización cuando en su hogar tiene relaciones quebradas entre esposa e hijas?.
Es difícil encontrar a una persona líder en su trabajo y sin empuje en su vida privada. El líder actúa y se exige en </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/09/es-usted-lider-en-su-propia-vida.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://4.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/TH7DLsmTvwI/AAAAAAAAAbo/qrsxOSBGjiM/s72-c/lider.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-56445912713809836</guid><pubDate>Tue, 24 Aug 2010 15:36:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-08-24T11:37:58.099-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Vida y Estilo</category><title>El café: Esa bebida exótica y reconfortante</title><atom:summary type="text">Tomar un buen café es un regalo a nuestros sentidos. Descubre por qué sus mágicos granos despiertan las más reconfortantes sensaciones, su aroma, color y sabor son inigualables. 
Muchas historias y leyendas existen sobre el origen del café como bebida. En todas se encuentra un pastor que al ver que sus cabras luego de haber comido los frutos y hojas de un cierto arbusto -el cafeto- permanecían </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/08/el-cafe-esa-bebida-exotica-y.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://1.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/THPlbYmez-I/AAAAAAAAAbM/DwqWNMORASo/s72-c/61163F34AF323A592A0409BB2BD6F.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-2042777022371985159</guid><pubDate>Tue, 17 Aug 2010 20:38:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-08-17T16:38:01.306-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Marketing</category><title>Marketing ecológico: se sustentable</title><atom:summary type="text">Pinta de “verde” a tu empresa al incluir algunas estrategias para que tus productos y servicios sean sustentables e impacten menos al ambiente.
Marketing ecológico, comercio ecológico, marketing verde, eco-marketing, marketing medio ambiental, como prefieras llamarlo, su objetivo es ofrecer una estrategia para la venta de productos ecológicos.De acuerdo a la American Marketing Association, </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/08/marketing-ecologico-se-sustentable.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-9068127932929371898</guid><pubDate>Sat, 31 Jul 2010 02:56:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-07-30T22:56:31.477-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Recursos Humanos</category><title>¿Qué busca un reclutador en candidatos?</title><atom:summary type="text">Conoce los tres puntos básicos que un reclutador busca de un candidato durante una entrevista de trabajo y enfócate en sacar lo mejor de ti.
Identificar al candidato que mejor se adapte a las necesidades generales de la organización es una tarea cada vez más compleja para el responsable de recursos humanos, ya que requiere eficientar sus procesos y tener objetivos claros a la hora de llevar a </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/07/que-busca-un-reclutador-en-candidatos.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://4.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/TFOQa9rrioI/AAAAAAAAAas/nfnKqoykh28/s72-c/rh.bmp" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-5298280811318892768</guid><pubDate>Sat, 31 Jul 2010 02:04:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-07-30T22:08:03.493-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Actualidad</category><title>China supera a Japón como economía</title><atom:summary type="text">China superó a Japón y se convirtió en la segunda mayor economía del mundo, gracias a tres décadas de acelerado crecimiento.
China superó a Japón y se convirtió en la segunda mayor economía del mundo, gracias a tres décadas de acelerado crecimiento que han sacado a millones de personas de la pobreza. 
Dependiendo de cuán rápido suba su tipo de cambio, China está en camino de rebasar a Estados </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/07/china-supera-japon-como-economia.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://2.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/TFOENGokeTI/AAAAAAAAAak/aUI0O07uCdU/s72-c/china.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-3663973806095481686</guid><pubDate>Sat, 31 Jul 2010 01:52:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-07-30T21:52:13.396-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Vida y Estilo</category><title>Comer menos se traduce en mejor vida</title><atom:summary type="text">Un estudio aconseja comer menos para vivir más y mejor, ya que el ingerir menos calorías puede fortalecer la salud y prevenir enfermedades.
Un equipo de investigadores británicos y estadounidenses ha descubierto que la restricción de calorías puede prolongar la vida. Los resultados de su estudio, publicado en la revista Science, indican que ingerir menos calorías puede no sólo prolongar la vida, </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/07/comer-menos-se-traduce-en-mejor-vida.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://2.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/TFOBXspuhtI/AAAAAAAAAac/qSX2cVPcNks/s72-c/untitled.bmp" width="72"/><thr:total>1</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-7888372499455877556</guid><pubDate>Fri, 23 Jul 2010 15:57:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-07-23T11:58:18.520-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Vida y Estilo</category><title>Toma café y evita accidentes laborales</title><atom:summary type="text">¿Tú turno laboral es de noche? Entonces toma varias tazas de café antes de  comenzar. Científicos del grupo de Colaboración Cochrane acaban de publicar una  revisión de varios trabajos que constata que la cafeína ayuda a cometer menos  errores laborales y mejora el rendimiento. 
Dormir poco y mal provoca somnolencia, lo que conduce a un deterioro del  rendimiento y la atención, lo cual lleva a </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/07/toma-cafe-y-evita-accidentes-laborales.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://4.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/TEm7oiT2K9I/AAAAAAAAAaU/10RwMpVLz8Y/s72-c/untitled1.bmp" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-619253187018409508</guid><pubDate>Mon, 14 Jun 2010 19:43:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-06-14T15:43:49.032-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Actualidad</category><title>Nuevo billete de RD$20.00</title><atom:summary type="text">El nuevo billete de RD$20.00 pesos impreso en polímero estará en circulación a partir del 1 de julio de 2010.


Este nuevo billete de RD$ 20.00 pesos en polímero ofrece muchas ventajas en seguridad, higiene y durabilidad. Al ser no fibroso ni poroso, el polímero resiste el uso contínuo de tres a cuatro veces más que el billete de papel, por lo que es conveniente para imprimir billetes de baja </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/06/nuevo-billete-de-rd2000.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://4.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/TBaFuJsTvjI/AAAAAAAAAZ4/RVv6GRUu7Vk/s72-c/bilete+20.00+pesos.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-8555356900726439669</guid><pubDate>Mon, 25 Jan 2010 20:54:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-01-25T16:55:05.375-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Asesoría</category><title>Errores comunes al dirigir una empresa</title><atom:summary type="text">
Todo director o cabeza de una empresa suele cometer errores en el día a día de su organización. Lea cuales son los más comunes y evítelos.

Encontrarse a la cabeza de una empresa no es tarea fácil, por ello es posible que cometa una serie de errores que pueden perjudicar no sólo a la compañía también al directivo de manera personal.

Sin duda se mezclarán éstos con sus éxitos y virtudes en la </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/01/errores-comunes-al-dirigir-una-empresa.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://2.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/S14Et3zeTTI/AAAAAAAAAZc/SqRAqtDvnGQ/s72-c/0000052178.jpg" width="72"/><thr:total>2</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-8937476681521702880</guid><pubDate>Sat, 23 Jan 2010 19:14:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-01-23T15:21:00.624-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Asesoría</category><title>La gestión del medio ambiente</title><atom:summary type="text">

La gestión del medio ambiente, es conjunto de actividades, medios y técnicas tendentes a conservar, los elementos de los ecosistemas y las relaciones ecológicas entre ellos, en especial cuando se producen alteraciones por el impacto del hombre.

&amp;nbsp;La gestión del medio ambiente se traduce en la asignación de los recursos materiales, económicos y humanos necesarios y concretos para la </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/01/la-gestion-del-medio-ambiente.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://4.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/S1tKQ4JXneI/AAAAAAAAAZU/rlptFtBXT9s/s72-c/Ddelatierra.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-4582168025517777964</guid><pubDate>Sat, 23 Jan 2010 18:06:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-01-23T14:07:55.242-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Recursos Humanos</category><title>Mejore el trabajo de Recursos Humanos</title><atom:summary type="text">
El departamento de Recursos Humanos en una empresa debe ser el principal canalizador para que todo funcione bien entre los trabajadores. Haga su trabajo más eficiente con estas claves.

Coordinar a los miembros de diferentes equipos de trabajo, satisfacer sus necesidades y motivarlos, es importante para lograr un buen ambiente de trabajo y a la vez, alcanzar los objetivos de la compañía. 

El </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/01/mejore-el-trabajo-de-recursos-humanos.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://4.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/S1s6HvEw-pI/AAAAAAAAAZM/SwH2PtIHKQk/s72-c/0000109822.jpg" width="72"/><thr:total>1</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-9161091871420011461</guid><pubDate>Sat, 23 Jan 2010 17:28:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-01-23T14:08:28.008-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Recursos Humanos</category><title>Recursos Humanos: ¿cuál es su labor?</title><atom:summary type="text">
Este departamento es primordial para el funcionamiento de todas las empresas. Conozca qué funciones cumple y por qué debe llevarlas a cabo.

Sin duda que el departamento de Recursos Humanos (RH) es esencial para el buen funcionamiento de cualquier organización. 

El propósito central de esta unidad es mejorar las contribuciones productivas del personal a la organización, de manera que todos los </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/01/recursos-humanos-cual-es-su-labor.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://4.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/S1sxV2hzVhI/AAAAAAAAAZE/kpoKDYNN8O8/s72-c/0000178525.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-4643695988915526488</guid><pubDate>Sat, 23 Jan 2010 17:06:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-01-23T13:06:00.350-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Actualidad</category><title>Banco Mundial aprueba préstamo para ayudar a ayuntamientos dominicanos</title><atom:summary type="text">
WASHINGTON (Estados Unidos).- El Directorio Ejecutivo del Banco Mundial aprobó el jueves un préstamo de 20 millones de dólares para la República Dominicana, con la finalidad de apoyar un proyecto de desarrollo en 30 municipios de los más pobres del país.


El proyecto es una iniciativa de la Secretaría de Economía Planificación y Desarrollo, y en su fase piloto, será aplicado en los municipios </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/01/banco-mundial-aprueba-prestamo-para.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://1.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/S1ssHZtqF5I/AAAAAAAAAY8/_Ttttt2Fbxo/s72-c/6E8BC897-D6A4-4E99-8A01-887FE05CA2A4_jpg__204__154__CROPz0x204y154.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-8468131412007074909</guid><pubDate>Fri, 01 Jan 2010 22:03:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-01-04T15:33:13.750-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Vida y Estilo</category><title>Conductores que envían mensajes de texto, más propensos a chocar</title><atom:summary type="text">

El enviar mensajes de texto aumenta el riesgo de un accidente vial sobre el hecho de hablar por celular mientras se conduce.

WASHINGTON, dic 22 (Reuters) - Los conductores que envían mensajes de texto mientras manejan son seis veces más propensos a estar involucrados en un accidente de tránsito, informaron investigadores.

El equipo indicó que el estudio, que usó un simulador de vehículos con </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2010/01/conductores-que-envian-mensajes-de.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://2.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/Sz5wpzw6Z5I/AAAAAAAAAWk/0yvcyr48BDY/s72-c/0000184997.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-1975652132915491817</guid><pubDate>Fri, 11 Dec 2009 18:54:00 +0000</pubDate><atom:updated>2009-12-11T14:57:17.637-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Actualidad</category><title>Banco Adopem abre sucursal en San Juan</title><atom:summary type="text">


Escrito por: Manuel Espinosa Rosario 

SAN JUAN DE LA MAGUANA. El Banco de Ahorro y Crédito Adopem inauguró aquí su sucursal número 33, donde ofrecerá préstamos desde mil a un millón de pesos dirigidos a los micro, pequeños y medianos empresarios.

Mercedes Canalda de Beras, vicepresidente ejecutiva de la entidad, dijo que en el desarrollo de esa institución “se ha demostrado que los llamados </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2009/12/banco-adopem-abre-sucursal-en-san-juan.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://3.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/SyKUoOHinhI/AAAAAAAAAVo/F2bb0-D2ErU/s72-c/E59F1D38-9901-4F9E-B1C4-2165231D573E_jpg__209__400__CROPz0x209y400.jpeg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-6799429182246794806</guid><pubDate>Wed, 14 Oct 2009 22:57:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-01-04T15:35:53.571-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Recursos Humanos</category><title>Los tipos de candidatos laborales</title><atom:summary type="text">
Los candidatos pueden tener diferentes personalidades. Detéctelas y sepa si vale la pena contratarlos.

Ver las cualidades y la experiencia de una persona a través de un currículum es muy distinto a verlo de forma personal porque las percepciones cambian al descubrir que detrás de un hombre responsable y que alguna vez se desempeñó en prestigiosas empresas, se puede transformar en una persona "</atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2009/10/los-tipos-de-candidatos-laborales.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://1.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/StZd921ZGOI/AAAAAAAAAUo/NKdKGGcHZN4/s72-c/RRHH.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-4894555605059023284</guid><pubDate>Wed, 14 Oct 2009 22:13:00 +0000</pubDate><atom:updated>2009-10-14T18:38:07.244-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Actualidad</category><title>La historia oculta de las marcas más famosas</title><atom:summary type="text">Una simple imagen o el contorno de algún objeto, puede representar la imagen corporativa de miles de personas, todas con una historia distinta.En un mundo altamente visual, un buen logo (isotipo) tiene un valor incalculable, porque ese pequeño dibujo debe representar los valores de la empresa, su historia, qué productos y servicios ofrece, o capturar la atención del consumidor.Un logo vende y </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2009/10/la-historia-oculta-de-las-marcas-mas.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://1.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/StZOYOjsgMI/AAAAAAAAAUY/V7xb23iuiaM/s72-c/Marcas+Famosas.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-1661469692467960143</guid><pubDate>Wed, 14 Oct 2009 21:55:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-01-04T16:10:15.799-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Rankings</category><title>Las marcas más valiosas del año</title><atom:summary type="text">
La consultora Interbrand presentó el ranking de las mejores 100 marcas de todo el mundo en 2009, entre las que destacan: Coca-Cola, IBM, Microsoft y Google.

Los consumidores no disminuyen sus niveles de exigencia y mientras la crisis sigue limitando los presupuestos en marketing y publicidad de todas las compañías, los clientes continúan pidiendo el mayor esfuerzo en la entrega de productos y </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2009/10/las-marcas-mas-valiosas-del-ano.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://4.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/StZLKk7Rg9I/AAAAAAAAAUQ/oXxPsl7XQPs/s72-c/Marcas.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-5163494051092530316</guid><pubDate>Mon, 14 Sep 2009 16:10:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-01-04T16:11:21.016-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Rankings</category><title>Los sistemas operativos más utilizados</title><atom:summary type="text">
Windows XP destaca como líder en el mercado, con un 73% de aceptación.

Sin duda, la utilización de las computadoras se ha hecho imprescindible, tanto en el mundo laboral, como en lo cotidiano. Tanto para llevar a cabo el proceso de producción y ordenamiento dentro de una compañía, como también el ser usado como herramienta de comunicación.

En ese sentido, los sistemas operativos son un </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2009/09/los-sistemas-operativos-mas-utilizados.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://2.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/Sq5rwys2i9I/AAAAAAAAAUI/4jp3QxhUvtU/s72-c/w.bmp" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-7626160914389207379</guid><pubDate>Mon, 14 Sep 2009 16:03:00 +0000</pubDate><atom:updated>2009-10-16T17:07:42.197-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Rankings</category><title>Las 10 ciudades más felices del mundo</title><atom:summary type="text">Según revista Forbes la ciudad más feliz de mundo es Río de Janeiro, seguida por Sydney y Barcelona.

La revista Forbes dio a conocer su último ranking, acerca de las 10 ciudades más felices en el mundo.

El ranking fue elaborado en base a los datos de un reciente sondeo realizado por la empresa de investigación de mercados GfK Custom Research North America y el consultor Simon Anholt, en el que </atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2009/09/las-10-ciudades-mas-felices-del-mundo.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-3056152921415676099</guid><pubDate>Thu, 30 Jul 2009 14:41:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-01-04T15:33:57.180-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Vida y Estilo</category><title>40 formas de relajarse y cargar las baterías</title><atom:summary type="text">
¿Siente que está constantemente en el extreme opuesto de estar calmado, relajado y centrado? Si es así, estará familiarizado con la sensación de estrés. No se preocupe, todos nos sentimos así de vez en cuando.

Experimentar la paz interior es sinónimo de estar feliz cada momento y disfrutar de todo lo que la vida le ponga en el camino. Desafortunadamente, no somos monjes que podemos pasar el día</atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2009/07/40-formas-de-relajarse-y-cargar-las.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://3.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/SnGyXex22qI/AAAAAAAAAT4/A5hxIz5-y3A/s72-c/baterias.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-5794063725323472567.post-7881512009528072825</guid><pubDate>Thu, 30 Jul 2009 14:28:00 +0000</pubDate><atom:updated>2010-01-04T15:56:11.618-04:00</atom:updated><category domain="http://www.blogger.com/atom/ns#">Asesoría</category><title>Cómo perder el miedo a hablar en público</title><atom:summary type="text">
Hablar en público es una habilidad que a más de una causa pavor, incluso a algunas que están más acostumbradas. Aprende en este artículo como quitarte ese miedo.

Siendo mujer empresaria, es normal que en más de una ocasión se nos dé la circunstancia en la que nos debamos dirigir a un público. En esas ocasiones tememos hacer el ridículo, no encontrar la palabra adecuada o quedarnos sin palabras.</atom:summary><link>http://degestion.blogspot.com/2009/07/como-perder-el-miedo-hablar-en-publico.html</link><author>noreply@blogger.com (Ariel Suero Cabral)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="http://3.bp.blogspot.com/_repwSkpgD8M/SnGw07d8NeI/AAAAAAAAATw/hfEs7-YWlvw/s72-c/hablar.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item></channel></rss>