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    <title>Deloitte Costa Rica</title>

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    <description>Las noticias más recientes de Deloitte en Costa Rica</description>

    <copyright>Copyright 2008 Deloitte Touche Tohmatsu / Deloitte &amp; Touche, S.A. Todos los derechos reservados. Deloitte se refiere a Deloitte Touche Tohmatsu -asociación suiza- y a su red de firmas miembro, cada una como una entidad única e independiente. Por favor, vea en www.deloitte.com/conózcanos la descripción detallada de la estructura legal de Deloitte Touche Tohmatsu y sus Firmas miembro.</copyright>

    <language>en-gb</language>

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       <title>Capacitación para todos</title> 

       <description>El personal operativo se sentirá más motivado y dispuesto a aprender con una capacitación in situ en lugar de un aula cerrada.



Paula Leñero, gerente de Consultoría de Deloitte, aconseja llevar a cabo entrenamientos personalizados orientados a tareas en específico, con poca teoría y con una mayoría de experiencias prácticas y talleres en el mismo lugar de trabajo.&lt;div class="feedflare"&gt;
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&lt;/div&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~r/DeloitteCostaRica/~4/355435798" height="1" width="1"/&gt;</description>

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       <pubDate>Mon, 04 Aug 2008 16:31:19 GMT</pubDate>

       

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       <title>Teletrabajo aumentó motivación de personal</title> 

       <description>El trabajo a distancia aleja el estrés laboral, a la vez que acerca la motivación del personal.



La encuesta de la American Chamber (AmCham), aun en curso, evidenció que un aumento en la motivación de los empleados fue el principal beneficio encontrado por las empresas que han puesto en práctica esta modalidad, con un 19%. 



Carlos Gallegos, coordinador del tema de teletrabajo en AmCham, comentó que los datos preliminares indican una alta incidencia. 'De las 41 empresas que contestaron, un 32% tiene programas de teletrabajo, lo cual es alto', dijo.&lt;div class="feedflare"&gt;
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&lt;/div&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~r/DeloitteCostaRica/~4/355435799" height="1" width="1"/&gt;</description>

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       <pubDate>Mon, 04 Aug 2008 16:30:14 GMT</pubDate>

       

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       <title>¿Qué pasará con las offshore?</title> 

       <description>'¿Cómo podrían estos bancos mantener la exoneración de sus préstamos a residentes ticos?'&lt;div class="feedflare"&gt;
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&lt;/div&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~r/DeloitteCostaRica/~4/341864327" height="1" width="1"/&gt;</description>

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       <pubDate>Mon, 21 Jul 2008 21:09:12 GMT</pubDate>

       

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       <title>El jefe decide las vacaciones</title> 

       <description>Dispone cuándo las disfrutará el empleado; sin acumularlas más de un año 

 

Mala costumbre. La acumulación de vacaciones no solo es ilegal, sino que afecta negativamente el rendimiento laboral de los empleados.&lt;div class="feedflare"&gt;
&lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=epqRxJ"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=epqRxJ" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt; &lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=ZPGIvJ"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=ZPGIvJ" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~r/DeloitteCostaRica/~4/341864328" height="1" width="1"/&gt;</description>

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       <pubDate>Mon, 21 Jul 2008 21:08:30 GMT</pubDate>

       

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       <title>Cambios con enfoque humano</title> 

       <description>Los cuatro desafíos más subestimados en procesos de transformación en las compañías son la capacitación, cultura, comunicación y el alineamiento de los ejecutivos.&lt;div class="feedflare"&gt;
&lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=Z5hgzJ"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=Z5hgzJ" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt; &lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=bIQN3J"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=bIQN3J" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~r/DeloitteCostaRica/~4/341864329" height="1" width="1"/&gt;</description>

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       <pubDate>Mon, 21 Jul 2008 21:08:06 GMT</pubDate>

       

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       <title>Póngale atención a Facebook</title> 

       <description>¡Larga vida! -Para Gustavo Hinz la tecnología GSM está sólida. No compite con 3G, se complementan. En la primera hay que explotar la comunicación, pero en 3G el fuerte son los servicios que se ofrecen a los usuarios.



Ya no se tratará solo de hacer estudios de mercado y encuestas para saber qué quiere su cliente y qué opina de su producto.



Ahora Facebook y todas las redes sociales virtuales serán una herramienta poderosa (y atípica) para esta tarea, proyecta Gustavo Hinz, argentino máster en telecomunicación.&lt;div class="feedflare"&gt;
&lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=Z6k92J"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=Z6k92J" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt; &lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=xsJciJ"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=xsJciJ" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~r/DeloitteCostaRica/~4/341864331" height="1" width="1"/&gt;</description>

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       <pubDate>Mon, 21 Jul 2008 21:07:12 GMT</pubDate>

       

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       <title>La discusión sobre el diésel</title> 

       <description>La creación de tributos puede también responder a la satisfacción de necesidades distintas de la mera recaudación de recursos económicos. A veces el Estado utiliza el poder tributario para incentivar o desincentivar el consumo o la producción de bienes; o el ejercicio de determinadas actividades. Pero en estos supuestos se debe tener un mayor cuidado en no transgredir los principios mínimos aludidos. Por eso merece comentario el proyecto para la modificación de la tarifa del impuesto a la propiedad de vehículos automotores que usan el diésel como combustible. La medida anunciada genera algunas dudas en cuanto a su viabilidad jurídica, tal y como está planteada.&lt;div class="feedflare"&gt;
&lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=ViqjnJ"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=ViqjnJ" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt; &lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=nK3wKJ"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=nK3wKJ" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~r/DeloitteCostaRica/~4/329021429" height="1" width="1"/&gt;</description>

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       <pubDate>Mon, 07 Jul 2008 17:22:43 GMT</pubDate>

       

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       <title>Teletrabajo recibirá fuerte impulso</title> 

       <description>'Vamos a hacer un inventario de las empresas de AmCham que lo han puesto en práctica, los beneficios y retos que han afrontado. Creemos que beneficia la competitividad, a las empresas y al empleado', afirmó Carlos Gallegos - socio de consultoría de Deloitte - , quien lidera la iniciativa en AmCham.&lt;div class="feedflare"&gt;
&lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=DjkJiJ"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=DjkJiJ" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt; &lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=tVAd9J"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=tVAd9J" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~r/DeloitteCostaRica/~4/329021430" height="1" width="1"/&gt;</description>

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       <pubDate>Mon, 07 Jul 2008 17:21:29 GMT</pubDate>

       

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       <title>Deloitte invertirá $300 millones en educación</title> 

       <description>A partir del 2011, los trabajadores de Deloitte LLP disfrutarán del nuevo centro de aprendizaje y desarrollo de liderazgo en el área de Dallas-Ft. Worth, en Westlake, Texas.



La construcción, que se anunció hoy miércoles, ronda los $300 millones e iniciará el próximo año.&lt;div class="feedflare"&gt;
&lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=JAuA9J"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=JAuA9J" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt; &lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=AgbdyJ"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=AgbdyJ" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~r/DeloitteCostaRica/~4/329021431" height="1" width="1"/&gt;</description>

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       <pubDate>Wed, 02 Jul 2008 17:19:46 GMT</pubDate>

       

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       <title>CFO: ¡Tomen un respiro!</title> 

       <description>Las presiones por las responsabilidades y desempeño de los directores de finanzas son más fuertes hoy que nunca. Según un estudio de Deloitte, las áreas básicas para determinar a un director financiero excepcional son: 



Primero, ser capaz de producir estados financieros oportunos y exactos. En segundo lugar, entender que un centavo guardado es una oportunidad perdida: identifique las tres principales oportunidades de inversión. La innovación y la mejora del desempeño no son producto del azar, requieren invertir.&lt;div class="feedflare"&gt;
&lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=lmdjgI"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=lmdjgI" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt; &lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=lGgaKI"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=lGgaKI" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~r/DeloitteCostaRica/~4/319826177" height="1" width="1"/&gt;</description>

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       <pubDate>Wed, 25 Jun 2008 16:56:14 GMT</pubDate>

       

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       <title>EPM: Inteligencia en el desempeño</title> 

       <description>'EPM es el resultado de la presión de las compañías de moverse más allá del ERP e involucra prácticas de inteligencia de negocios, de medición y rendimiento de cuentas y de arquitectiras múltiples'.&lt;div class="feedflare"&gt;
&lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=styY9I"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=styY9I" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt; &lt;a href="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?a=bwagjI"&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~f/DeloitteCostaRica?i=bwagjI" border="0"&gt;&lt;/img&gt;&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&lt;img src="http://feeds.feedburner.com/~r/DeloitteCostaRica/~4/319826178" height="1" width="1"/&gt;</description>

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       <pubDate>Wed, 25 Jun 2008 16:55:37 GMT</pubDate>

       

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       <title>Concientizar a los usuarios</title> 

       <description>Entrevista a Flavio de Cristófaro

Gerente de Seguridad

Deloitte&lt;div class="feedflare"&gt;
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       <pubDate>Wed, 25 Jun 2008 16:52:01 GMT</pubDate>

       

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       <title>Decisiones no convencionales pero provechosas</title> 

       <description>'Si lo que queremos es obtener beneficios de las oportunidades globales de una manera estable, en lugar de estar sujetos a las crisis recurrentes en el sector financiero, tal vez sea hora de atacar las causas que están en la raíz de estas crisis en términos de una regulación del sector financiero que se enfoque en la naturaleza de los problemas estructurales del sector, y no en utilizar toscos instrumentos macroeconómicos'.&lt;div class="feedflare"&gt;
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       <pubDate>Wed, 25 Jun 2008 16:50:53 GMT</pubDate>

       

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       <title>Pago a ejecutivos en Costa Rica</title> 

       <description>En forma muy atinada los tribunales de trabajo de nuestro país, ha resuelto a favor de la clase trabajadora, en temas de salarios, en sus diferentes modalidades: comisiones, bonos, gratificaciones, pagos en especie, en donde se discutía el pago de los extremos laborales por liquidación, interpretando que lo pagado a un trabajador que tiene relación de dependencia, es salario, correspondiéndole lo que estable el Código de Trabajo por liquidación.&lt;div class="feedflare"&gt;
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       <pubDate>Tue, 10 Jun 2008 22:37:57 GMT</pubDate>

       

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       <title>Renovarse o quedarse atrás</title> 

       <description>Capacitaciones mejoran potencial 



Impulsar la mejora constante del desempeño de los trabajadores le da un plus competitivo a cualquier empresa.



Mediante las capacitaciones en las distintas áreas de una organización, se impulsa el desarrollo de nuevas habilidades y actitudes que, a la larga, implicarán mayor eficiencia en empleados y jefes. Planear y ejecutar uno o varios talleres durante el año es la mejor forma de lograrlo.&lt;div class="feedflare"&gt;
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       <pubDate>Tue, 10 Jun 2008 15:17:31 GMT</pubDate>

       

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       <title>Cómo navegar los primeros 90 días en un nuevo empleo</title> 

       <description>¿Está a punto de estrenar empleo? Empiece con el pie derecho preparándose con antelación para los primeros meses en el trabajo. Eso puede ayudarle a superar cualquier obstáculo o sorpresa que se le cruce para alcanzar el éxito.&lt;div class="feedflare"&gt;
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       <pubDate>Mon, 02 Jun 2008 18:14:17 GMT</pubDate>

       

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