Partes de lo que eres

y hacia dónde quieres llegar.

Colocas encima

nuevos aprendizajes,

conocimiento,

conexiones,

Eliminas lo que sobra

y te quedas con la esencia

Y a partir de ese nuevo tú…

Partes de lo que eres

y hacia dónde quieres llegar

Colocas encima…

Repite este bucle cuantas veces puedas… y cuando te quieras dar cuenta habrás creado la bella sinfonía que definirá la persona que eres, la mejor versión de ti mismo
 
 

Vértigo.

Es la palabra más adecuada para definir lo que siento cada vez que me siento (redundante) a escribir un post, porque lo que está por llegar aún ni siquiera se ha definido, más allá de un simple esbozo en mi cabeza, que finalmente no se parece en nada a lo que quería escribir en un principio.

Sentimiento que se agrava cuando veo (acabo de hacerlo) que llevaba casi 3 meses sin asomarme por aquí. Aunque he seguido escribiendo y puede que más que nunca, pero en este caso para consumo propio, en una especie de experimento para simplemente comprobar si era capaz de hacerlo. Y no, no lo he conseguido, pero aún así me ha gustado llevarlo a cabo.

Pero no quiero que esta entrada se convierta en otra disculpa más por haberme apartado del blog durante un tiempo, sino más bien en un ‘Está bien, no pasa nada por no escribir. Ya habrá tiempo…’ Y mientras tanto, a seguir enredando en proyectos y metiendo ideas en el cajón llamado ‘barbecho de las ideas’, hasta que estén maduras para salir o decidan quedarse allí para siempre.

Hace unos meses me propuse desarrollar mi propio diario de aprendizajes, en un intento de ver si era capaz de hacer 2 cosas. Por un lado, probar la teoría de que si eres capaz de hacer una cosa durante al menos 20 días, desarrollas un hábito, lo que significa que lo integras en tu vida y ya no te cuesta hacerlo. En mi caso no ha funcionado (ya me dirás si a ti si) y de hecho creo que es una teoría para gente metódica, la cual curiosamente no necesita desarrollar hábitos… Pero lo cierto, es que me sigue costando lo mismo y el no cumplirlo lleva añadido un sentimiento de culpa (win-win).

Y en segundo lugar, lo hice porque creo que todos y cada uno de los días que vivimos, aprendemos algo nuevo. Así que durante este tiempo que me ha durado la no-implantación del hábito, he tratado de reflejar en un papel digital aquello que he aprendido cada. Y del mismo modo que lo primero no funcionó conmigo, esta parte ha sido totalmente satisfactoria.

Todos y cada uno de los días he aprendido algo y he sido capaz de identificarlo, lo que supone que puede que gracias a ti o a otra persona con la que he intercambiado un tweet, una idea, o un sencillo ‘me gusta’, se ha destilado un pequeño o gran aprendizaje, que me ha impulsado hacia adelante. Y ya sabes que soy fan de la suma de pequeños impulsos, así que seguimos sumando y en algunos casos multiplicando.

Curioso, pero acabo de ir a la cocina y mientras pensaba en el esbozo de esta entrada he tirado sin querer un kilo de garbanzos por toda la cocina. La una de la mañana y recogiendo cientos de garbanzos del suelo, mientras pensaba en el por qué de haberme asomado tan poco por aquí. Me estoy empezando a rayar yo también con esta entrada…

Pero al final me llevo el aprendizaje del día. Nada es nunca como lo planeas, y eso es bueno. No importa que estés leyendo, escribiendo o trabajando o que dejes otras cosas para centrarte en un proyecto. Lo importante es que hagas lo que hagas estés a gusto con ello y que siempre te permita seguir creciendo. Voy corriendo a apuntarlo…

Ves, al final la entrada no se ha parecido en nada a lo que tenía planeado, ni es el estilo de siempre, ni siquiera se si le daré al botón de publicar. De hecho, me acabo de dar cuenta de que hace 5 días fue el cumpleaños del blog. Han pasado 4 años (voy a cambiar el título del post) en los que cada entrada ha sido distinta al resto y esta no se parece prácticamente en nada (evolución o disrupción). Pero lo único que sigue siendo constante, es que me encuentro muy contento con lo que hago y cada vez me gusta más esa maldita sensación de vértigo.

Voy a darle al botón de publicar y mañana seguiremos aprendiendo.

Hay personas a las que les encanta construir cosas. No te voy a engañar, a mí también me gusta, pero lo que de verdad me fascina es el verbo opuesto, deconstruir, entendiendo por ello el hecho de deshacer analíticamente los elementos que constituyen una estructura, pero no con el fin de destruirlo sino con el de comprenderlo o ver de qué está hecho.

Qué fácil es hacer complejo lo simple y qué difícil es simplificar la complejidad

Foto de Vadim Sherbakov

Deconstruir es hacer fácil lo complejo a los ojos de los demás, es simplificar lo que a ti te ha costado cientos de horas de estudio para que otros lo entiendan en un segundo, o como decía Albert Einstein, no entiendes realmente algo hasta que no eres capaz de explicárselo a tu abuela. Es obtener ese 20% de la Ley de Pareto,  que te ofrece el 80% de cada aprendizaje.

Pero deconstruir no es tarea sencilla, requiere desmenuzar cada uno de los engranajes de forma que se haga evidente y que otros entiendan lo que a ti te llevó una eternidad. Precisa de un dominio avanzado del problema a resolver, una capacidad de ver el cuadro en su conjunto y habilidades para enlazar los puntos que conectan el dibujo.

Lo que realmente me atrae de este verbo, es que está grabado a fuego en la mentalidad hacker, porque cuando deconstruyes algo y lo liberas a los ojos del mundo, estás adoptando la máxima de ‘ningún problema debería resolverse nunca dos veces‘, removiendo barreras para que otros avancen más deprisa, lo que a su vez revertirá en que tú también lo hagas de forma indirecta.

No lo voy a negar, yo de mayor quiero ser deconstructor.

Escuchar a David Criado es siempre motivo para abrir cada uno de los poros de tu piel y orientar tus antenas, porque haciéndolo sabes de antemano que se avecina un baño de realidad.

Y allí está él, sentado en el borde de un escenario TEDx, santuario para muchos, entre los cuales me incluyo, y en marco de cercanía como el que podrías tener en el salón de tu casa. Y en el medio de lo que podría ser una conversación casual sorprendiéndonos con pensamientos del tipo ‘quizás en este momento ya lo hemos pensado todo y es el momento de ponerse a actuar’, o ‘la mayor innovación que podemos hacer en este instante es empezar a escuchar’.

 
Créditos: Foto de Greg vía Flickr
 
En un momento en el que tenemos a disposición más tecnología que nunca, con una oferta profesional y formativa increíble, con un alto grado de especialización profesional y con planes de negocio (y de todo tipo) para casi cualquier cosa, resulta que obviamos de forma reiterada el hecho de que la innovación más potente consiste simplemente en recuperar aquello que siempre fue esencial.

Es posible que durante todo este tiempo nos hayamos dedicado a colocar capas y capas externas de artificios, con la idea de que gracias a ellas mejoramos o añadimos algo a nuestra propuesta de valor, cuando en realidad el éxito se consiga haciendo lo contrario, eliminando todo aquello que no aporte nada nuevo. Puede que haya llegado el momento de soltar ese lastre y recuperar lo importante.

Dejar de hablar para volver a escuchar, aprender a mirar a través de los ojos de los demás y no gastar horas y horas de nuestro tiempo en presuponer que sabemos lo que los demás quieren de nosotros, para simplemente detenernos a preguntar escuchar lo que tienen que decirnos. Decía Gregorio Marañón que la mejor tecnología al alcance de un médico (tradúzcase por cualquier tipo de profesional) era la silla, porque nos ofrece la capacidad de sentarnos a escuchar.

¿Por qué nos empeñaremos en dotar de complejidad a las cosas y permitimos que lo sencillo se haga invisible a nuestros ojos?

Gracias David, por el baño de realidad.

No, no voy a hablar de tecnología, aunque lo parezca por el título de esta entrada. Así que si has llegado hasta aquí gracias a los inexcrutables caminos del SEO, será mejor que te quedes porque me gustaría hablarte de desarrollo personal.

Apple y Google, Google y Apple… Las dos empresas tecnológicas más importantes del panorama actual, pero también ejemplo de dos formas de concebir el trabajo y desarrollo de sus productos radicalmente opuestas, de las que podemos aprender mucho a nivel individual.

Créditos: foto de Luke Chesser

Por un lado está Apple, calidad y diseño llevados hasta sus últimas consecuencias, con el objetivo de conseguir una experiencia de usuario única. Y para ello no dudan en volcar todos sus esfuerzos en el desarrollo de un solo producto, de una forma secuencial y podríamos decir que casi obsesiva, cuidando cada detalle de principio a fin, hasta obtener el producto final, que es el que sale al mercado.

Y por otro lado tenemos a Google, empresa cada vez más diversificada y con una filosofía de trabajo bastante peculiar, caracterizada por el impulso de múltiples proyectos de forma simultánea, que no duda en impulsar aquellos con más posibilidades o cerrar los que no acaban de cuajar, como ocurrió en su día con sus proyectos Google Health, Wave, Reader o lo que le puede ocurrir al mismísimo Google+. Podríamos decir que se basan en una metodología Lean, pero aplicada a muchos proyectos a la vez, sacando al mercado productos viables pero inacabados, para irlos mejorando en sucesivas iteraciones, en base a la respuesta de los usuarios.

Parece fácil extrapolar esta forma de trabajar al ámbito personal. Puedes ser como Apple y buscar una alta especialización de tu ‘producto’, de forma que éste adquiera un alto valor diferencial con respecto a otras alternativas, o bien puedes ser como Google e impulsar de forma paralela tus habilidades más potentes, sacar un producto funcional, aunque inacabado, y esperar la respuesta del mercado para ver si vas por el buen camino o rectificar sobre la marcha. Parece que volvemos de nuevo al viejo debate entre generalistas y especialistas.

¿Y cuál de ellas es la mejor opción? Pues no lo se, pero visto sus resultados, ambas son opciones potencialmente buenas. A priori la opción Apple me parece más arriesgada, porque pone todos los huevos en la misma cesta. Aunque también sabemos que cuanto más apuestas más puedes ganar…

Por otro lado, soy muy fan de la metodología Lean, por su gran agilidad y versatilidad y porque se centra más en la respuesta de los usuarios que en suposiciones previas de una sola persona, que puede estar equivocada. Aunque desarrollar varios proyectos a la vez puede ser realmente agotador y te lo digo por propia experiencia.

En mi caso, aunque soy generalista por vocación y Lean por convicción, cada vez me seduce más la idea de centrarme en un único proyecto durante un tiempo y verlo evolucionar.

Y tú, ¿eres Google o eres Apple?

La reflexión de hoy no es nueva, porque somos seres sociales desde el inicio de nuestro tiempo. Pero lo que si es nuevo es nuestra capacidad para tejer nuestra red y catalizar su crecimiento gracias al número de conexiones que podemos establecer en las redes sociales. Creo que si tuviera que construir de forma manual la red de personas con las que tengo interacción en estos momentos, tardaría toda una vida y aun así habría muchas personas que me aportan muchísimo valor a las que ni siquiera conocería.

En este momento estás a un click de distancia de seguir a personas con intereses similares a los tuyos y de conversar o establecer todo tipo de relaciones con ellas. Decíamos hace un tiempo que tu valor no te pertenece, sino que reside en tu malla, porque en ella vuelcas tu conocimiento y de ella recibes mucho a cambio.

En ese sentido, la red me recuerda a la cúpula de la serie ‘Under the dome’, pero no porque produzca aislamiento, sino porque en realidad es un ser vivo y reacciona a todo lo que en ella acontece. De este modo, todo lo que deposites en tu red y cómo fluyas por ella, se verá reflejado en aquello que después recibas. Pasamos del ‘somos lo que comemos’ al ‘somos lo que conectamos’ y así como tengamos configurada nuestra red, podremos extraer de ella el valor que necesitemos en sus diferentes formas:  aprendizaje, conversación, conocimiento, conexión,…

Vivimos en un momento de gran facilidad a la hora de enlazar nuevos nodos y puede que dentro de un tiempo sea la propia red la que gestione esta tarea de forma independiente, porque nos conozca incluso mejor que nosotros mismos.

Nos movemos desde una sociabilidad catalizada por las redes, hacia una inducida y personalizada.

 

Lo curioso es que nadie nos ha enseñado a construir nuestra red ni a alimentarla y aún así lo hacemos. Será porque en el fondo somos animales sociales y lo único que ha cambiado es la herramienta de construcción.

Tres meses sin escribir en el blog son unas vacaciones exageradamente largas, o más bien la excusa perfecta para apagar muchos fuegos que han surgido en este tiempo en mi vida profesional. Sea como fuere y aunque mi vida profesional (o más bien mi actitud hacia ella), se empeñe en mantenerme alejado de mi espacio personal de reflexión y aprendizaje, creo que es justo -y para mí necesario- volver a la rutina de compartir contigo ciertos pensamientos y seguir provocando sensaciones en torno a ellos.

Veremos lo que da de sí esta nueva temporada, aunque vistos los antecedentes, me conformo con mantener todo lo que me aporta a nivel personal y espero provocar a la altura de tus expectativas.

Créditos: Foto de Joshua Earle

Hace unos días leyendo un artículo de salud, me encontré con un término interesante que sin duda podríamos adaptar a todo lo que hacemos, y es el de la ‘Cultura de pedir permiso’ que subyace en muchas de nuestras decisiones. Parece como si cuando queremos hacer algo disruptivo, o simplemente algo que nos saca de nuestra zona de confort, necesitáramos pedir permiso a otra persona teóricamente más capacitada que nosotros, o incluso en el peor de los casos, a nosotros mismos.

Bastante cuesta ya dar ese pequeño primer paso que necesita cada camino para ser iniciado y que rompe con todos nuestros miedos e incertidumbres ante aquello que se iniciará con el cambio, como para además tener que pedir permiso por hacerlo.

Lo que me preocupa es que esa petición de permiso sea la excusa perfecta para desactivar el detonador de nuestra acción. «Hasta que no tenga permiso, no hago nada». O puede que sea la forma de proyectar en otras personas nuestra inacción «si ese ‘gurú’ no ha sido capaz de conseguirlo, yo tampoco podré; no merece la pena intentarlo». Sea como fuere el resultado es el mismo: inacción o parálisis en la antesala de pedir permiso.

Pedir permiso vive eternamente en la antesala de la incertidumbre ante la acción.

En el otro lado del tablero se encuentra la Cultura de la participación, que se caracteriza porque allí es donde cualquier persona puede aportar su valor individual sin importar su experiencia o conocimientos. En ella tienes la capacidad no solo de decidir en qué cosas quieres participar, sino también aquello en lo que serás su impulsor, tus propios cambios. Aquí no pides permiso, porque no hace falta pedir permiso.

Pedir permiso es una barrera opcional en la que instalarte. Participar es impulsar y provocar que las cosas sucedan.

¿Por qué nos empeñaremos tanto en boicotear nuestras acciones?

Hoy quiero aprovechar la oportunidad que nos brinda la excelente iniciativa #a1000manos, promovida por Iñaki y Rut, dos de los grandes de la blogosfera  y que han inspirado varias de las entradas de este blog.

El pasado desvanece y no vives el presente por pensar en el futuro, que incierto se presenta ante la eterna mirada

En esta ocasión nos  invitan a reflexionar sobre la foto que ilustra este post. Reflexión fácil por otro lado, porque es una de las frases que deberíamos tener grabadas a fuego en nuestra cabeza y recordar cada día cuando nos levantamos.

En muchas ocasiones solemos llegar a casa dándole vueltas a los problemas que tenemos o a lo lejos que nos queda aún nuestra meta, olvidando celebrar todas aquellas pequeñas victorias que seguro hemos alcanzado. Pasamos demasiado tiempo instalados en el pasado o imaginando el futuro, que no vivimos el presente con la suficiente intensidad.

Da igual los objetivos que te marques, da igual los retos que hayas tenido que afrontar. Si cuando termine el día has conseguido hacer un poco más feliz a alguien, incluyéndote a ti mismo, ese día habrá valido la pena.

Gracias Rut e Iñaki por impulsar esta reflexión  con vuestra iniciativa. A mi hoy ya me habéis alegrado el día y ahora toca propagar esa energía para que esta noche muchas más personas puedan decir eso de «el día ha merecido la pena».

El otro día con motivo de las elecciones al Parlamento Europeo escuché algo que me ha hecho reflexionar. La pregunta en cuestión era ¿qué hubiera pasado si todos los que no han votado lo hubiesen hecho?

Todos los días nos hacemos ese tipo de preguntas ¿Qué hubiera pasado si hubiese aceptado ese contrato o petición?¿Y si no me hubiera casado?¿qué hubiese pasado si nunca empezara a escribir este blog?¿qué pasaría si escribiese todos los días?¿Cómo sería Apple hoy si Steve Jobs no hubiera fallecido?

Foto   Algunos derechos reservados por Ravages

Incertidumbres que no solo nos hacen dudar de si hemos tomado el camino correcto, sino que muchas veces nos impiden tomar decisiones paralizados por el miedo a equivocarnos o desperdiciar una oportunidad importante.

Cada vez tengo más claro que la vida no se construye de momentos ‘Qué hubiera pasado si…’ sino de ‘está pasando porque elegí este camino y no otro’. Lo importante es fijar un destino en base al que construir oportunidades que nos faciliten el camino o nos hagan llegar antes. Por supuesto que nos equivocaremos miles de veces, daremos cien vueltas y desperdiciaremos grandes oportunidades (así de cruel es la Serendipia), pero también aprenderemos a generar nuevas ocasiones y a elegir cada día mejor nuestros proyectos, para alinearlos con los objetivos que nos hemos marcado (así de grande es la Serendipia).

Decir ‘NO’ no significa matar una ocasión, sino construir un entorno que favorezca nuevas oportunidades.

 

Cuenta la leyenda noruega que los navegantes Vikingos eran capaces de orientarse incluso de noche gracias a las propiedades mágicas de una piedra solar…

 Foto de much0 vía Flickr Licencia Atribución 

Lo curioso de esta historia es que la leyenda podría ser historia real, después de que varios investigadores hayan demostrado que dicha piedra, llamada Silfurgerg, existe y tiene como característica la propiedad de la doble refracción, la cual permite localizar el Sol hasta una hora después de que este se haya perdido en el horizonte.

Trasladando esta historia al ámbito personal, es sencillo llegar a pensar que cuando brilla el Sol y el viento es favorable resulta muy fácil encontrar nuestro camino. Por el contrario, cuando está nublado, hay tormenta o acaba de anochecer, perdemos las referencias, nos sentimos perdidos y creemos que llevamos un rumbo equivocado. ¿Pero qué pasaría si dispusiéramos de nuestra propia piedra solar vikinga?

Al igual que en la historia noruega, esa piedra existe en forma de recursos que nos permiten cambiar nuestro estado emocional. En mi caso suelo aprovechar las conexiones del mundo 2.0 para buscar a aquellas personas que emanan motivación y energía positiva, para dejarme contagiar y absorber una buena dosis. Otras veces me basta una lectura, una serie, una canción, o simplemente empezar  a esbozar una sonrisa no sentida, que al cabo de un rato se interioriza en un sentimiento alegre.

Lo curioso es que a veces nos olvidamos de estas brújulas y persistimos en alimentar estados emocionales que no nos aportan nada en absoluto. Será porque cambiar de emoción no es tan sencillo como parece y necesitamos de más esfuerzo y entrenamiento en el terreno emocional.

Y para ti, ¿cuál es tu Silfurgerg?