Indemnizaciones accidente laboral

Accidente laboral: Indemnizaciones

2014-02-03T17:05:00.001+01:00

A pesar de los esfuerzos de las autoridades competentes para mejorar la prevención de riesgos laborales, todavía hoy son muchas las empresas que no prestan la atención debida a la prevención del accidente laboral.
En estas empresas los trabajadores están expuestos a accidentes laborales que podrían ser evitados con unas sencillas normas básicas de prevención y seguridad laboral.

Obviamente los empresarios infractores de estas normas tendrán que hacer frente a las consecuencias penales y económicas de dichas infracciones, osea las indemnizaciones por accidentes laborales .

Recordamos de nuevo que todo trabajador que haya sufrido un accidente laboral puede y debe valorar las distintas indemnizaciones que de ese accidente laboral se puedan derivar.

No sólo estamos ante una indemnización por la omisión de medidas de seguridad que suele ser la indemnización más elevada, sino que además se puede llegar a reclamar otra indemnización si así lo establece el convenio colectivo (normalmente por incapacidad permanente total o absoluta).

Lo más recomendable si se sufre un accidente laboral es asesorarse acerca de todos los derechos que nos asisten. Nosotros estaremos encantados de asesorarles gratuitamente en el 914351478 o 934147320

Indemnización accidente laboral

2013-10-28T19:03:00.000+01:00

En Indemnización por Accidente S.L hemos reclamado centenas de accidentes laborales en los últimos 10 años y hemos llegado a las siguientes conclusiones:

La mayoría de abogados a los que "les cae" un accidente laboral no están preparados para llevarlos:
La mayoría de los trabajadores que sufre un accidente laboral no reclama la indemnización que le corresponde
La mutua laboral siempre "rema" en contra de los intereses del trabajador.
El miedo a denunciar a la empresa es infundado, son los seguros los que pagan la indemnización por accidente laboral
Muchos trabajadores confunden la indemnización que les paga la mutua por lesiones permanentes no invalidantes y no reclaman la más jugosa indemnización que es la de responsabilidad civil.

En estos 10 años hemos llegado a ver cosas tan curiosas y errores tan garrafales como los siguientes:

Trabajadores representados por el propio abogado de la empresa!!!!
Abogados laboralistas reclamando la indemnización por vía social cuando si lo hicieran por vía penal podrían obtener el donble de indemnización para el trabajador
Trabajadores que no reclaman a su empresa por miedo a ser despedidos... cuando está demostrado que si se presenta una denuncia en inspección de trabajo y el trabajador es despedido lo normal es que el juez estime que ha sido por represalia y considere el despido nulo
Trabajadores asesorados por abogados sin experiencia que dejan de cobrar las diferentes indemnizaciones a las que se tiene derecho (indemnización por lesiones permanentes no invalidantes por incapacidad parcial, por responsabilidad civil, por seguro de convenio, etc)

Si has sufrido un accidente laboral DEBES buscar siempre asesoramiento especializado. Y no, NO CUALQUIER ABOGADO puede reclamar una indemnización por accidente laboral con garantías.... Acaso te dejarías operar del corazón por un ginecólogo? De la misma forma debes elegir abogados especialistas en accidentes laborales para reclamar tu indemnización por accidente de trabajo.

Las causas más comunes de omisión de medidas de seguridad en un accidente laboral son:

Caidas en altura sin arnés o medidas de seguridad colectivas
Utilización de maquinaria en mal estado
Falta de formación en prevención de riesgos laborales
Realización de tareas distintas a la que uno ha sido contratado
Accidentes provocados por otros compañeros

Si has sufrido un accidente laboral por alguna de estas causas, tienes derecho a reclamar una indemnización

¿Tengo derecho a indemnización por accidente laboral?

2012-09-05T07:49:00.000+02:00

¿Tengo derecho a indemnización por accidente laboral?. Esta es una de las preguntas más frecuentes que recibimos en Indemnización por Accidente. Existe una gran confusión respecto a los accidentes laborales. Esto es debido a que cuando se produce un accidente laboral existen distintas indemnizaciones que el lesionado puede reclamar:

En primer lugar estaría la indemnización que tiene que pagar la mutua laboral por las lesiones permanentes no invalidantes que viene marcada por un baremo que no supera los 5000 euros de máximo. Esta indemnización es pagada directamente por la mutua laboral y no necesita de abogado para su reclamación.
También tendríamos derecho a la indemnización que establezca el convenio colectivo si el accidente laboras nos produce un incapacidad permanente parcial total u absoluta. Para reclamar esta indemnización, generalmente si que es necesario contratar a un abogado ya que las aseguradoras no suelen pagar de motu propio incluso en algunos casos las propias empresas no han contratado esos seguros obligatorios y hay que reclamár la indemnización a la propia empresa.
Pero la indemnización que a nosotros más nos ocupa y preocupa es la derivada de la falta de medidas de seguridad por parte de la empresa. Esta omisión de medidas de seguridad da lugar a una reclamación de indemnización por la responsabilidad civil, y se usa entonces el mismo baremos que para los accidentes de tráfico por lo que la cuantía de las indemnizaciones ya son más elevadas. Para reclamar esta indemnización se requiere siempre de un abogado y generalmente no suele quedar más remedio que llevar a juicio a la empresa para forzar al pago de la indemnización.
Por último tendríamos

INDEMNIZACION POR ACCIDENTE LABORAL

2011-06-06T22:08:00.000+02:00

Existe una gran confusión en cuanto a la indemnización por accidente laboral y como reclamarla. Recibimos a diario consultas de trabajadores lesionados en accidentes de tráfico que nos preguntan para que necesitan abogados especialistas en accidentes laborales como nosotros cuando su mutua les ha dicho que les van a ofrecer una indemnización por sus lesiones.
Pues bien vamos a tratar de dejar claros un par de conceptos:
Cuando hablamos de indemnización por accidente laboral NUNCA nos referimos a lo que pagan las mutuas laborales en concepto de lesiones permanentes no invalidantes. Esta es una indemnización a parte que pagan las mutuas laborales a los lesionados en accidente laboral que han sufrido unas lesiones sin importancia y que se mueven entre los 400 a los 4000 euros y no es incompatible con la indemnización por accidente laboral por excelencia que es la indemnización por daños y perjuicios derivadas de un accidente en el que la empresa no cumple con las normas exigibles de prevención de riesgos laborales y seguridad en el trabajo.

Esta indemnización por accidente laboral, por responsabilidad civil, es la que marca las indemnizaciones más elevadas y que se basan en la aplicación del baremo de responsabilidad civil publicado anualmente en el boe.

Aparte de esta indemnización por accidente laboral puede haber otra complementaria en caso de que las lesiones provoquen una incapacidad permanente total para el desempeño de la profesión habitual. Esta indemnización dependerá de lo estipulado en los convenios colectivos de cada una de las comunidades autónomas y de cada una de las distintas profesiones....

Ante cualquier duda... os asesoramos gratuitamente en el 914351078

Inspección laboral: Fundamental para reclamar indemnizaciones por accidente laboral

2011-05-20T10:11:00.000+02:00

Cuando en nuestro bufete nos hacen una consulta para reclamar indemnización por accidente laboral siempre les decimos que lo primero que tienen que hacer es presentar una denuncia en inspección laboral si es que está no ha actuado de oficio. Recordamos que Inspección laboral solo actúa de oficio cuando el accidente es considerado como grave. Desgracidamente esto esta sujeto a la libre interpretacción por parte de la mutua laboral y a veces vemos lesiones muy graves valoradas como leves. Esto no tiene mayor importancia a la hora del cálculo definitivo de las indemnizaciones por accidente laboral, pero obviamente la reclamación de la indemnización nos ofrece más garantías cuando contamos con un informe de inspección laboral a las 24 horas del accidente...

Hoy leemos un artículo de prensa en la que una funcionaria se lesiona dos veces por culpa de una rampa en mal estado en la entrada de su lugar de trabajo. Presenta denuncia en inspección y le acaban dando la razón... como no podía ser de otra manera si efectivamente no cumplía con las medidas de seguridad necesarias... independientemente de que fuera un edificio público.

Si a alguien le interesa el artículo, lo puede encontar en el siguiente enlace: Una trabajadora se lesiona dos veces por entrar por puerta de emergencia.

Recuerda. Si has sufrido un accidente laboral, aunque pienses que la culpa es tuya puedes tener derecho a una o varias indemnizaciones . No dudes en consultar con nosotros gratuitamente tu caso en el 914351078

Indemnizaciones accidente laboral seguro convenio

2011-03-05T14:20:00.000+01:00

Cuando hablamos en este blog sobre las indemnizaciones por accidente laboral generalmente nos referimos a las indemnizaciones derivadas de la responsabilidad civil, es decir las indemnizaciones derivadas de la omisión de medidas de seguridad por parte del empresario que provoca un accidente laboral con lesiones.
Si embargo cuando estas lesiones derivadas de un accidente laboral son graves y provocan una incapacidad permanente total, es decir provoca que el trabajador no pueda volver a realizar el mismo trabajo que realizaba antes del accidente, hay que revisar también el convenio que regula la profesión del trabajador lesionado ya que estos convenios colectivos suelen contemplar unas indemnizaciones obligatorias que pueden llegar hasta los 40000 euros.
Algunos convenios colectivos recogen la obligación por parte del empresario de contratar un seguro en caso de incapacidad y muerte a nombre de cada uno de los trabajadores por una cantidad como mínimo. Si el empresario no hubiera suscrito dichos seguros el trabajador podría reclamar esa cantidad en concepto de indemnización.

Si has tenido un accidente laboral con resultado de incapacidad y quieres saber si tienes derecho a estas indemnizaciones no dudes en ponerte en contacto con nosotros en el 914351078 y te diremos que cantidades te corresponen en concepto de indemnización

Indemnizaciones accidentes laborales

2011-03-01T21:30:00.000+01:00

Las indemnizaciones por accidentes laborales constituyen una especialidad en sí misma dentro de la reclamación de indemnizaciones, La reclamación de indemnizaciones por accidentes laborales conjugan la responsabilidad civil, el derecho laboral y la prevención de riesgos laborales.

Dentro del mundo del derecho existen abogados generalistas y abogados especializados en las distintas materias. La reclamación de indemnizaciones por accidentes laborales requiere de conocimientos de derecho penal, de derecho laboral., de prevención de riesgos laborales y como no de valoración del daño corporal.

Nosotros como abogados de Indemnizaciones por accidentes llevamos más de 9 años peleando en todas y cada una de estas ramas del derecho y podemos llevar el pleito de reclamación de indemnización por accidente laboral por la vía social, por la vía penal si pudiera haber un delito contra la salud de los trabajadores e incluso podemos ayudar a obtener la incapacidad permanente en aquellos accidentes laborales en los que las lesiones lleguen a incapacitar al trabajador para la realización de su profesión habitual

Indemnizaciones por caidas en altura

2011-02-20T07:30:00.000+01:00

Uno de los principales accidentes laborales que nos solemos encontrar los abogados de accidentes laborales son las caídas en altura. Este tipo de accidentes suelen llevar consigo indemnizaciones ya que se suelen producir por una omisión de medidas de seguridad por parte del empresario. Tenemos que recordar que existen dos tipos de medidas de seguridad que intervienen en un accidente laboral de caida en altura: las medidas de seguridad individuales y las colectivas.

Para resumir diremos que las medidas de seguridad individulaes son las de uso exclusivo del trabajador como el arnes, cinturon de seguridad , linea de vida o como se le quiera llamar.Mientras que las colectivas son aquellas medidas pensadas para el conjunto global de trabajadores como las redes de seguridad, las vallas de seguridad etc

La omisión de cualquiera de estas medidas trae consigo un acta de infracción para la empresa y la posibilidad de reclamación por parte del trabajador de unas indemnizaciones. Hablamos en plurar porque depende de las consecuencias lesivas podríamos estar hablando de una, e incluos dos indemnizaciones. Por ejemplo un trabajador que haya sufirdo una caida en altura, por omisión de medidas de seguridad por parte del empresario tendrá derecho a una indemnización por responsabilidad civil, pero si aparte esas lesiones le gubieran supuesto una incapacidad laboral para su profesión, tendría derecho a una indemnización por el seguro obligatorio establecido en el convenio colectivo para este concepto (varía en función de la profesión y de la comunidad autónoma pero puede moverse entre los 20000 y los 40000 euros).

Pero no queda aquí la cosa, si las lesiones generan unas lesiones permanentes no invalidantes, la mutual laboral tendría que pagar también una indemnización un poco más pequeña que las anteriores ya que su baremo tiene un máximo de 5000 euros. Incluso si las lesiones incapacitaran al trabajador parcialmente para la realización de su trabajo, la propia seguridad social tendría que pagar una indemnización al trabajador de 24 mensualidades ( ver incapacidad permanente parcial )

Abogados accidente laboral

2011-02-06T18:01:00.000+01:00

Abogados accidente laboral. Presentación de Indemnización por Accidente S.L, bufete de abogados especializado en la reclamación de indemnizaciones por accidente laboral y como reclamar a las empresas por la omisión de medidas de seguridad y falta de prevención de risgos laborales

Presentacion Indemnización por Accidente laboral

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Abogados accidentes laborales

2011-01-30T10:02:00.000+01:00

Abogados accidentes laborales. Video promocional de :INDEMNIZACION POR ACCIDENTE EMPRESA PIONERA EN LA AYUDA A ACCIDENTADOS EN ACCIDENTES DE TRAFICO.

Indemnización por Accidente laboral

2011-01-28T06:56:00.000+01:00

La indemnización por accidente laboral se asemeja a la indemnización por accidente de tráfico en su cálculo, ya que se usa el mismo baremo como el que se publicó ayer en el boe, el baremo 2011. Este baremo establece unas cantidades para cada uno de los conceptos que pueden componer una indemnización, (accidente mortal, incapacidad temporal o incapacidad permanente ).

Reclamar una indemnización por accidente laboral no es nada sencillo, especialmente a lo que se refiere a su cálculo. De las dos jurisdicciones que se usan para la reclamación de una indemnización por accidente laboral (la social y la penal) en la primera, no se suelen contemplar la incapacidad temporal a la hora del cálculo de la indemnización, es decir, no te pagan los 55 euros por día de baja que establece este baremo. Sin embargo en la vía penal, los forenses del juzado si que tienen en cuenta esta incapacidad temporal y están pagando también por ese concepto.
Es por esto por lo que en principio como abogados de accidentes laborales tratamos de reclamar todos los accidentes laborales por esta vida, salvo cuando es tan obvio que no estamos ante un ilicito penal, que tenemos que reclamar por la jurisdicción social

Accidente de trafico + accidente laboral = accidente in itinere

2011-01-18T10:09:00.000+01:00

De todos es sábido que la mayoría de accidentes laborales se producen como accidentes de tráfico. Hoy leemos en la prensa la siguiente noticia: Una de cada tres muertes laborales se produce en accidente laboral. Está claro que estos accidentes laborales no tienen nada que ver con los asuntos que tratamos en este foro que están orientados a los accidentes laborales que se producen por omisión de medidas de seguridad y falta de prevención de riesgos laborales. Sin embargo estos accidentes se podrían evitar en muchos casos si las condiciones psicosociales de trabajador fueran las adecuadas.

Si un trabajador se encuentra sometido a una fuerte presión laboral, strees, miedo a ser despedido, ansiedad por cumplir objetivos será más propenso a sufrir accidentes laborales o accidentes de tráfico o accidente in itinere que el trabajador que desempeña su labor en condiciones óptimas.

Desgraciadamente es practicamente imposible demostrar que un accidente se ha producido por estas circunstacias y la realidad es que el trabajador que sufre un accidente in itinere y es sea el culpable de dicho accidente no puede reclamar indemnización alguna.

Si el lesionado en accidente in itinere sufre un accidente de tráfico en el que el no es culpable, obviamente, podrá reclamar una indemnización por las lesiones sufridas en el accidente de tráfico. ( si ese es tu caso puedes consultar gratuitamente cual es la indemnización que te corresponde en el 914351078 o visitar http://www.indemnizacionporaccidente.com/)

Accidente no laboral

2010-12-23T17:16:00.000+01:00

Una de las dificultades más comunes que nos encontramos los abogados especilistas en accidentes laborales , es el reclamar una indemnización cuando un accidente ha sido considerado como no laboral. Es decir, un trabajador ha sufrido una lesión o serie de lesiones y la mutua laboral considera que su origen no es laboral sino que es una enfermedad común. Lo primero que tendremos que hacer es consultar con un perito médico que nos valore las posibilidades de la reclamación. Si existe la posibilidad de demostrar que las lesiones son debidas a un accidente laboral tendremos que iniciar el procedimiento pertinente de reclamación de contingencias.

La dificultad de estos procesos radica en la necesidad de ganar primero la reclamación de contingencias. Una vez tenemos acreditado que estamos ante un accidente laboral, tendremos que estudiar la posibilidad de censeguir una indemnización de dicho accidente. Para ello habrá que estudiar si la empresa cumplía con todas la normativa de prevención de riesgos laborales, si el trabajador ha recibido la adecuada formación en prevención de riesgos laborales, si el trabajador ha recibido los equipos de protección individual adecuados etc...

Estadísticas accidentes laborales

2010-10-20T18:59:00.000+02:00

Las reclamaciones de indemnizaciones por accidentes laborales están aumentando a pesar de que, afortunadamente para todos, el número de accidentes laborales están viéndose reducidos.
Las estadísticas de siniestralidad laboral arrojan unos datos escalofriantes en cuanto a accidentes leves, accidentes graves y accidentes mortales.

A mi personalmente lo que más me indigna como profesional especializado en la reclamación de indemnizaciones por accidentes laborales, es la actitud de muchos empresarios, especialmente en el sector de la construcción, ante los accidentes laborales, que , en vez de preocuparse de la salud del trabajador accidentado, se preocupan de "salvarse el culo" de casa a la inspección de dicho accidente y ante la posible acta de infracción que le puedan levantar.

Indemnizaciones accidente laboral vs tráfico

2010-10-06T22:40:00.000+02:00

Las indemnizaciones por accidente laboral se calculan practicamente de la misma forma que las indemnizaciones por accidente de tráfico. Se usa el mismo baremo de responsabilidad civil pero existen algunas diferencias:

Para reclamar indemnizaciones por accidentes laborales se pueden usar básicamente dos vías, la social y la penal. En teoría la vía penal sólo se debería usar cuando en el accidente se sospeche que haya podido haber un delito contra la salud de los trabajadores y la vía social cuando el accidente se ha producido por una simple negligencia. Los procedimientos obviamente son distintos pero el gran problema surge cuando en la vía social muchos de los jueces sólo contemplan las secuelas para el cálculo de las indemnizaciones obviando las cantidades asignadas a los días de curación o de incapacidad temporal.

Por eso nuestro consejo como abogados especialistas en accidentes de tráfico y tras 8 años de experiencia como abogados de Indemnización por Accidente S.L, es tratar siempre que se pueda de reclamar los accidentes laborales por la vía penal. Muchas veces se corre el riesgo de que te lo archiven, pero entonces te queda la vía social igual que al principio. La realidad es que muchas veces el archivo se produce después de la valoración médico forense por lo que simplemente por esto ya habrá merecido la pena...

El accidente de tráfico también puede ser llevado por la vía penal o por la vía civil, y aquí , aunque no sea el propósito de este blog, volvemos a recomendar la vía penal para la reclamación de las indemnizaciones por accidentes

Indemnización Accidente laboral y carcel para el empresario

2010-09-10T11:50:00.000+02:00

Hemos hablado en varias ocasiones en este blog de las consecuencias penales para el empresario cuando se produce la muerte de un trabajados en un accidente laboral. Pues bien, hoy leemos otra noticia de muerte en accidente laboral, en ela que se pide pena de carcel para el empresario que no tomó las medidas de prevención de riesgos laborales adecuadas para evitar dicha muerte por un accidente laboral. Es decir, no se reclama sólo la responsabilidad civil, la indemnización económica para los familiares sino que el fiscal procede penalmente contra el empresario.

Algunos se deberían ir poniendo las pilas, y no sirve la excusa de la crisis para reducir la inversión en la seguridad de los trabajadores

PREVENCIÓN DE ACCIDENTES LABORALES

2010-08-30T09:56:00.000+02:00

Hemos insitido muchas veces en la importancia de la formación en materia de prevención de riesgos para evitar accidentes laborales. Desgraciadamente no todos los empresarios se lo toman tan en serio como debieran. Como muchas otras cosas en esta vida sólo nos las tomamos en serio cuando nos tocan el bolsillo, es decir, cuando inspección de trabajo sanciona o los trabajadores reclaman indemnizaciones que a veces, si el seguro no responde hasta elevadas cuantías puede poner en peligro el futuro de la empresa.

El tema de los accidentes de trabajo, se puede tratar desde distintos puntos de vista:

Defendiendo al empresario ante Inspección laboral
Defendiendo al trabajador consiguiendo una indemnización por accidente
Formando a trabajadores y empresarios en materia de prevención

Al fin y al cabo,. todos somos trabajadores además de abogados, técnicos en prevención de riesgos laborales o empresarios, por lo que es labor de todos acabar con la lacra de los accidentes laborales

Ayudas para lesionados en accidentes laborales y sus familias

2010-08-26T10:43:00.000+02:00

Nos hemos encontrado hoy esta maravillosa iniciativa en Castilla La Mancha Ayudas para accidentados laborales y sus familias.

Cuando un trabajador sufre un accidente laboral, tiene derecho a una serie de indemnizaciones que ya están previamente establecidas en el baremo de accidentes del boe y también en los convenios colectivos firmados en cada una de las comunidades autónomas.

Sin ambargo en nuestra opinión esto no es suficiente para asegurar un futuro digno para un trabajador que ha sufrido un accidente laboral que le haya producido por ejemplo una incapacidad permanente para su profesión habitual. Estas indemnizaciones se quedan cortas para paliar las consecuencias económicas físicas y psicológicas a las que se tiene que enfrentar un trabajador que de la noche a la mañana pierde la capacidad de trabajar en la profesión que venía desempeñando toda su vida.

Esperamos que todas las otras comunidades se adhieran a estas iniciativas...

EL NUMERO DE ACCIDENTES LABORALES EN MADRID BAJA EN JULIO

2010-08-20T08:55:00.000+02:00

Leo hoy esta noticia en la prensa : EL NUMERO DE ACCIDENTES LABORALES EN MADRID BAJA EN JULIO. Copio literalmente mi respuesta al diario:

En mi opinión los accidentes laborales han bajado debido a que ha bajado la actividad pero no porque los empresarios de la construcción se hayan concienciado de la importancia de la prevención de riesgos laborales.

En INDEMNIZACION POR ACCIDENTE, vemos a diario la realidad de las condiciones en las que trabajan los empleados de este sector y las consecuencias que sufren en sus propias carnes. Obviamente, después de un accidente, generalmente con lesiones graves, lo de menos es la indemnización, pero alguién tiene que conseguirla y a eso nos dedicamos nosotros…

denunciar empresa por no cumplir normas de seguridad y salud

2010-06-28T15:32:00.000+02:00

Abajo teneís el caso de una consulta real que nos hacen en una comunidad legal de un trabajador que quiere denunciar a su empresa por no cumplir con las medidas de prevención de riesgos laborales.
Hay que ser bastante valiente para denunciar a tu propia empresa mientras sigues trabajando en ella, pero la salud es lo más importante en esta vida y posiblemente gracias a este trabajador valiente, todos sus compañeros disfrutaran de mejores condiciones en el trabajo... y si además consigue una indemnización pues mejor que mejor...

denunciar empresa por no cumplir normas de seguridad y salud

El informe de inspección en el accidente laboral

2010-06-24T09:51:00.000+02:00

El informe de inspección es uno de los elementos más importantes de cara al exito de las reclamaciones por accidente laboral. Viene a ser lo mismo que el atestado en un accidente de tráfico. El inspector laboral, se personará en el lugar del accidente antes de 24 horas si el accidente laboral ha sido considerado como grave. Desgraciadamente esta consideración depende de la mutua laboral, que a veces no considera grave lesiones que, en nuestra modesta opinión, deberían serlo.
Si el accidente no es grave, hay que presentar una denuncia en inspección laboral para conseguir que el inspector se persone en el lugar del accidente e interrogue a los testigos e investigue cuales fueron las casusas del accidente.

Recordamos que un accidente laboral tiene derecho a indemnización siempre y cuando se haya producido por omisión de medidas de seguridad por parte de la empresa. Es decir cuando no es culpa exclusiva del trabajador

DIFICULTADES PARA RECLAMAR INDEMNIZACIONES POR ACCIDENTE LABORAL

2010-06-21T16:06:00.000+02:00

Reclamar indemnizaciones por un accidente laboral, es un proceso más complicado que un accidente de tráfico, y requiere conocimientos por parte del bufete de abogados, de derecho penal, laboral y de legislación de prevención de riesgos laborales. Por eso existen muchos más empresas dedicadas a indemnizacion por accidente de tráfico y menos a indemnizaciones por accidente laboral.

Nosotros ponemos a disposición de los lesionados en un accidente laboral, un abánico de profesionales en todas las mencionadas areas. Contamos con el asesoramiento de técnicos en prevención de riesgos laborales, abogados penalistas (no hay que olvidar que los accidentes graves suelen conllevar responsabilidades penales para el empresario) y sobre todo médicos especialistas en la valoración del daño corporal para tratar de maximizar las indemnizaciones.

Si tienes cualquier duda acerca de un accidente laboral no te lo pienses más. LLámanos al 914351078

Muerte de un trabajador en accidente laboral

2010-06-15T17:56:00.000+02:00

Acabo de leer la noticia de otro caso de muerte de un trabajador por un accidente laboral. Algunas empresas no son conscientes de la gravedad que tiene la omisión de medidas de seguridad, pero casos como estos ponen de manifiesto la responsabilidad penal que tienen estas acciones en los responsables.

En la actualidad tramitamos en nuestro despacho varias decenas de casos como este en el que el resultado del accidente es mortal o de una incapacidad absoluta o gran invalidez y lo peor de todo es la sensación que se nos queda a todos (principalmente a los familiares del accidentado) de que el accidente podría haberse evitado con unas medidas de seguridad básicas.

Documentos sobre Trabajo y Laboral | abogae.com

2010-06-15T16:12:00.000+02:00

Nos hemos dado de alta en una comunidad legal llamada http://www.abogae.com/ donde vamos a asesorar a todos sus miembros en todo lo relativo a accidentes laborales y accidents de tráfico.
Podéis visionar los documentos que hemos ido aportando en el siguiente link
Documentos sobre Trabajo y Laboral abogae.com

INDEMNIZACIONES ACCIDENTES LABORALES

2010-05-26T11:49:00.000+02:00

Las indemnizaciones por accidentes laborales son mucho más complejas de gesionar que las indemnizaciones derivadas de accidentes de tráfico. Para los abogados de indemnización por accidente , supone más trabajo jurídico (asistencia a declaraciones con testigos, empresarios etc. Es fundamental la pericia del abogado para sacar la información relevante). Sin embargo, desde el punto de vista médico legal, es decir, para la valoración de las lesiones de accidentes laborales se usan los mismos baremos que el cálculo de una indemnización por accidente de tráfico.

Os pongo el enlace al baremo 2010 que es el que se usará durante este año, pero también os pongo el enlace a los baremos de indemnizaciones de 2009 y 2008 en este post sobre el baremo indemnizacion accidente de trafico