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Lösungsorientierte Kurztherapie von Steve de Shazer

Attila — Sun, 20 Mar 2011 10:41:37 +0000

Die lösungsorientierte Kurztherapie ist eine spezielle Art der Gesprächstherapie. Sie wurde von den Psychotherapeuten Steve de Shazer und Insoo Kim Berg erstmals 1982 vorgestellt. Die Entwicklung der Lösungsfokussierung erfolgte bereits 1978 gemeinsam mit Elam Nunnally, Eve Lipchik, Michele Weiner-Davis, Alex Molnar und Wallace Gingerich. Heut wendet Attila Réti Gründer der Firma Intemyo die lösungsorientierte Kurztherapie erfolgreich in Coachings und im Management Mentoring an.

Der Grundgedanke der lösungsorientierten Kurztherapie ist folgender:

Den Focus auf Ziele, Wünsche und Ressourcen zu setzen anstatt auf Probleme und deren Entstehung. Die Kurztherapie beinhaltet die Fokussierung und Ausschöpfung der Kompetenzen und Ressourcen beim Klienten, und NICHT die Vertiefung von Problemen, Konflikten, Störungen etc.

Lösungsfokussierung ist das Gegenteil von Problembewältigung. Oft sind sogenannte ´Probleme´ gar keine Probleme, sondern lediglich Verhaltensmuster, die der aktuellen Zeit nicht mehr angemessen sind und dringend eine salopp bezeichnende ´Modernisierung´ benötigen.

Es bedeutet, das Positive zu erkennen und zu verstärken. Das, was bereits jetzt sehr gut funktioniert, weiter zu fördern und zu intensivieren.

Aktuelle Forschungsergebnisse der Hirnforschung tragen dazu bei, dass das Gehirn in der Lage ist, seine Struktur und die damit zusammenhängenden Funktionen laufend zu verändern. Wissenschaftliche Studien haben die Wirksamkeit des lösungsorientierten Kurzzeitkonzepts bestätigt.

In einer lösungsorientierten Kurztherapie werden nicht die Probleme, Konflikte, Störungen usw. fokussiert, sondern die vorhandenen Kompetenzen und Ressourcen.

Der lösungsfokussierte Ansatz ist das Prinzip der ´Einfachheit´. Dies bedeutet, dass es nicht hilfreich ist, komplexe Situationen und Systeme verstehen bzw. analysieren zu wollen. Es ist viel effektiver, ganz neutral die eintretenden gewünschten Entwicklungen zu beobachten, um dann in kleineren Abschnitten viel produktiver an der weiteren Verbesserung zu arbeiten.

Das Ziel von lösungsfokussiertem Arbeiten ist, gemeinsam Perspektiven ( möglichst in Form von selbst gefundenen Schritten) zu entwickeln, die ermutigen, in Richtung der angestrebten Ziele zu gehen.

Steve Jobs iPad a Disappointment!

Provokative Therapie von Frank Farrelly

Attila — Sat, 19 Mar 2011 10:29:59 +0000

Die Provokative Therapie wurde von Frank Farrelly, einem 1931 in Wisconsin geborenen und emeritierten Professor für Psychologie entwickelt. Er führte von 1960 bis 1993 eine eigene Praxis und reist seit 1982 regelmäßig nach Deutschland und Österreich, um dort Wochenend-Seminare abzuhalten. Diese richten sich vorwiegend an Psychologen, Psychotherapeuten und jeden, den es interessiert, denn die Provokative Therapie wird dort live vorgeführt.

Wer sich in diese Psychotherapieform begibt, muss damit rechnen, auf den Arm genommen und zum Lachen gebracht zu werden. Provokante und paradoxe Herausforderungen zwingen den Klienten, den verfestigten Weg zu verlassen und neue Bahnen einzuschlagen. Ein Hauch von sokratischer Ironie verbunden mit einem Augenzwinkern, veranlassen den Betroffenen, sich gegen die meist idiotischen Ratschläge des Therapeuten zu wehren. Provokant ist die Therapie deshalb, weil gerade die Probleme, für die sich der Klient schämt – wie z.B. Übergewicht – fokussiert und mit schwarzem Humor unterlegt werden, um es aufzuarbeiten.

Damit versucht der Therapeut dem Hilfesuchenden klarzumachen, warum er nun in diesem Negativ-Dilemma feststeckt. Parallel dazu vermittelt er dem Klienten das Gefühl, dass ihm seine Probleme dennoch sehr am Herzen liegen. Der Therapeut muss in der Lage sein, einen guten Draht zu seinem Patienten zu bekommen und diesen auch zu behalten. Dieses Wechseln zwischen Zynismus und Zuwendung verwirrt den Patienten. Es spiegelt das Seelengefüge wider und soll das zwiespältige Innenleben bewusst machen und anregen, dieses zu akzeptieren. Auch wenn die Provokative Therapie nach außen hin unmöglich erscheint, eröffnet sie dem Hilfesuchenden jedoch einen Raum, um Emotionen und tiefe Gefühle zuzulassen und neuen Mut zu finden, sein Leben wieder lebenswert zu machen.

Angewendet werden kann die Therapie bei allen Störungen, insbesondere bei Zwängen, sexuellen Störungen, Phobien, Süchten und Depressionen.
Als Kurzzeittherapie von acht bis zehn Sitzungen zu je 20 Minuten ist die Provokative Therapie grundsätzlich eine Einzeltherapie. Und auch wenn in diesen Sitzungen die Äußerungen des Therapeuten zynisch rüberkommen, so dürfen diese nicht verletzend oder beleidigend sein, sondern eher dazu anregen, den Klienten herauszulocken und herauszufordern. Attila Réti Inhaber der Firma Intemyo verwendet ebenfalls zielgerichtet und Punktgenau ansätze aus der provokativen Therapie in seinen Management & Führungskräfte Coachings.

Gesprächspsychotherapie

Attila — Fri, 18 Mar 2011 10:24:00 +0000

Die Gesprächspsychotherapie, auch bekannt als klientenzentrierte Therapie wurde von Carl Rogers begründet. Ziel der Gesprächspsychotherapie ist es, dem Klienten ein Umfeld zu schaffen, in dem er Bedingungen vorfindet, die dem Patienten eine völlige Öffnung zu einem freien Gespräch ermöglichen. Aus den persönlichen Wünschen und Ansprüchen einerseits und externer Realität andererseits entsteht ein Spannungsfeld, dass dem Patienten als Konflikt erscheint. Der Therapeut hat die Aufgabe, eine Situation zu schaffen, dass der Patient losgelöst von Anspannungen über sich selbst, seine Wünsche und seine Ängste sprechen kann. Dadurch wird ein dem Menschen angeborener Selbstheilungsprozess angestoßen. Der Therapeut muss daher drei Grundhaltungen in seiner Beziehung zu seinem Patienten leben.

Eine bedingungslose Wertschätzung gegenüber allen Äußerungen seines Patienten gehört zu den Grundannahmen hinsichtlich der Natur des Menschen.
Auf der Grundlage der Empathie sieht der Therapeut die Probleme seines Patienten aus dessen Sichtweise und kann hier unter anderem durch Bestätigung des Gesagten ein patientenorientiertes Weiterkommen ermöglichen.

Letzte wesentliche Grundhaltung ist Kongruenz gegenüber dem Patienten. Der Therapeut ist nicht nur Fachkraft, sondern gibt sich auch als Mensch mit eigenen Erlebnissen zu erkennen. Der Patient muss immer im Mittelpunkt der Gesprächstherapie stehen. Der Therapeut tritt in den Hintergrund und vermeidet Wertungen oder Ratschläge. Durch empathisches Verhalten vermittelt er dem Patienten aber positive Rückmeldung, beispielsweise durch positives, wörtliches Wiederholen der Aussagen ohne Verfälschung.

Dieser Weg sollte dazu führen, dass der Patient sich mit seinen Aussagen immer weiter nach vorne wagt. Der Patient muss wissen, dass er das Tempo der Gespräche und die Inhalte bestimmt. Mit dieser ersten Erkenntnis gelingt es ihm, zu erkennen, dass er in der Lage ist, Verantwortung für sich zu übernehmen. Das bedeutet, dass er die Fähigkeit erlangt, im Laufe der Therapie immer mehr Dinge zu thematisieren, die vorher ungesagt blieben, und so zu dem Spannungsfeld führten, in dem er sich jetzt befindet. Das Aussprechen des bislang Unaussprechbaren ist die Einleitung zu dem Prozess der Selbstheilung. Ausgangsvoraussetzung bleibt jedoch die Schaffung einer entsprechenden Atmosphäre um die personenzentrierte Grundhaltung zu ermöglichen.

Kognitive Verhaltenstherapie

Attila — Thu, 17 Mar 2011 10:17:02 +0000

Gleicher Reiz – neue Antwort: Gesünderes Verhalten durch kognitive Veränderungen

Unser Denken bestimmt unser Verhalten, unsere Gefühle und unsere Interpretation von Reizen aus der Umwelt. Mit diesem theoretischen Ansatz und den entsprechenden Behandlungsmethoden beschäftigt sich die Kognitive Verhaltenstherapie. Die Welt ist, wie sie ist, Objektivität im klassischen Sinn gibt es nicht. Entscheidend für unsere Wahrnehmung der Außenwelt ist immer unsere subjektive Haltung. Führt diese zu Fehlreaktionen, die uns gefährden oder unsere Umwelt irritieren, lässt sich ein neues Verhalten nur erlernen, indem diese Zusammenhänge bewusst gemacht werden. Da nach Überzeugung der Kognitiven Verhaltenstherapie menschliches Verhalten aber angelernt ist, lässt es sich auch wieder durch neue Erkenntnisprozesse verlernen. Ziel der Kognitiven Verhaltenstherapie ist es daher, negative Denkmuster, die zu Minderwertigkeitsgefühlen und Ängsten führen können, durch positive bzw. sachlichere zu ersetzen.

Zuerst einmal geht es daher darum, die eigenen Überzeugungen ins Bewusstsein zu holen. Welche Grundsatzgedanken und Annahmen leiten die eigene Person? Wie sehe ich die Welt, welche Erwartungen habe ich an das Leben, an den Umgang mit anderen Menschen? Nur, wer sich hierüber Klarheit verschaffen kann, schafft die Basis für die Kognitive Verhaltenstherapie. Er oder sie wird erkennen, warum z. B. andere Menschen ein und dieselbe Situation ganz anders beurteilen und warum deren Sichtweise ganz sicher nicht schlechter ist, als die eigene.

Anschließend werden verschiedene Situationen und die entsprechenden Reaktionen überprüft: Warum reagiere ich oft so heftig und immer in derselben Art und Weise, obwohl ich dadurch häufig in Schwierigkeiten gerate? Wer die Hintergründe für sein Verhalten kennt, ist fähig, den gemeinsamen Reiz in allen Situationen zu erkennen, der zu den immer wieder gleichen Reaktionsweisen führt.

Selbsterkenntnis ist auch hier der erste Schritt zur Besserung. Indem ich mein bisher falsches, irritierendes oder zu heftiges Verhalten ändere, lerne ich, schwierige Situationen anders anzugehen, Lösungen auf neuen Wegen zu suchen und das destruktive Verhaltensmuster zu vermeiden.

In einem vierten Schritt folgt dann das konkrete Üben. Die neuen Erkenntnisse müssen auf Alltagssituationen übertragen werden und dadurch das alte, eingefahrene und wenig hilfreiche Reaktionsmuster ersetzen.

Mentales Training

Attila — Wed, 16 Mar 2011 10:02:44 +0000

Mentales Training als eine mögliche Methode des Coachings erfreut sich zunehmender Beliebtheit.Ziel des mentalen Trainings ist die Steigerung der geistigen Leistungsfähigkeit. Dabei steht das menschliche Gehirn im Mittelpunkt: Experten für mentales Training gehen nämlich davon aus, dass gerade dieses Organ als zentraler Ausgangspunkt und gleichzeitig als Aktionszentrum einer jeden Handlung angesehen werden muss. Durch mentales Training sollen Hindernisse und mentale Grenzen überwunden werden können, die vor Beginn des Coachings tief im Unterbewusstsein verwurzelt sind und so den Kunden am Erreichen seiner persönlichen Ziele hindern können. Suggestion, Selbstgespräche und entsprechende Entspannungsverfahren gelten als dabei als erfolgsversprechende Methoden des mentalen Trainings.

Speziell unter Sportlern ist die Coachingmethode des mentalen Trainings mittlerweile anerkannt und wird zunehmend genutzt. Gerade in Phasen, in denen die Leistung zu stagnieren droht, kann mentales Training sehr effektiv sein, um neue Zielsetzungen zu erreichen. Neben dem Aspekt der Konzentrationssteigerung nutzen viele Sportler mentales Training, um wichtige Bewegungsabläufe durch Visualisierung optimieren zu können. Durch das Coaching soll der Sportler in die Lage versetzt werden, seine Trainingsleistungen auch im Wettkampf zu erreichen.

Mentales Training als eine mögliche Methode des Coachings kennt jedoch nicht nur Sportler als Zielgruppe. Die Aneignung und Verbesserung geistiger sowie emotionaler Strategien und Techniken kann für alle Menschen, die im Berufsleben und privat viel leisten müssen und unter einem gewissen Erfolgsdruck stehen, bedeutsam sein. So kann mithilfe des mentalen Trainings gezielt erlernt werden, wie man negative, immer wiederkehrende Gedankengewohnheiten durch entsprechend positive ersetzt. Durch das Coaching kann als belastend empfundener Pessimismus erfolgreich in eine positive, bejahende Denkweise umgewandelt werden. Mentales Training setzt dabei wieder an der Vorstellungskraft des menschlichen Gehirns an: Dieses kann kaum unterscheiden, ob wir etwas nur in unserer Phantasie erleben oder in der Wirklichkeit. Wer sich also immer wieder im Geiste mit einer als negativ empfundenen Situation beschäftigt, hält dabei die belastenden Assoziationen durch unbewusstes “Üben”, durch ständiges Wiederaufrufen der Gedanken, wach. Dies beeinflusst auch das Erleben der Realität und lässt Ängste vor ähnlichen Situationen aufkommen, obwohl noch gar nichts Schlimmes passiert ist. Folgen sind häufig eine sehr zögerliche, passive Haltung – beruflich und privat. Mentales Training setzt dabei auf die Lernfähigkeit des Gehirns. Situationen, die bisher negativ besetzt waren, werden durch entsprechende Selbstgespräche und Suggestion mit positiven Emotionen verknüpft. Wird diese Methode des Coachings regelmäßig wiederholt, können Ängste verschwinden und dauerhaft durch Zuversicht und Mut ersetzt werden.

Progressive Muskelrelaxation

Attila — Tue, 15 Mar 2011 10:52:25 +0000

Stress ist heute eine der häufigsten Ursachen für Probleme, die im Rahmen eines Coachings aufgearbeitet werden sollen. Dabei ist es den Betroffenen oft gar nicht mehr oder nur noch sehr schwer möglich, in einen Zustand der körperlichen Entspannung zu gelangen. Dies ist aber notwendige Voraussetzung für die Lösung psychischer Blockaden.

Hier setzt die progressive Muskelrelaxation nach dem Psychologen Edmund Jacobson an. Der Coach verhilft seinem Klienten durch diese Methode in einen körperlich entspannten Zustand. Zunächst werden einzelne Muskelgruppen stark angespannt und dann bewusst entspannt. Diese Technik fördert das Körpergefühl des Klienten und löst bereits bei der ersten Anwendung eine Senkung der Herzfrequenz und des Blutdruckes aus. Anfangs wird der Coach seinen Klienten anleiten und ihn durch die progressive Muskelentspannung führen. Bereits nach kurzer Zeit kann der Klient diese Methode selbständig anwenden.

Da die Methode leicht zu erlernen und auch zwischendurch anzuwenden ist, eignet sie sich besonders gut für viel beschäftigte Klienten. Wenn die progressive Muskelrelaxation regelmäßig durchgeführt wird, lernt der Klient sie bewusst zur Vermeidung und Bekämpfung von Stress und Angst einzusetzen. Er kann so auf schwierige Situationen und Herausforderungen im Berufsleben viel souveräner reagieren.

Wichtig ist die regelmäßige Durchführung der Methode der progressiven Muskelrelaxation. Auch in beruflich nicht so anstrengenden Phasen sollte diese Methode mindestens einmal täglich zum festen Tagesablauf gehören.

Rational Emotive Therapy

Attila — Mon, 14 Mar 2011 10:41:57 +0000

Rational Emotive Therapy ist eine Form der Therapie, die auf die Entwicklung und Veränderung einer Persönlichkeit gerichtet ist. Diese Therapie wurde von Albert Ellis entwickelt. Der Psychologe und Psychotherapeut Albert Ellis wurde 1913 in Pittsburgh im US Staat Pennsylvania geboren. Er starb 2007 in New York. Zunächst begann er als Psychoanalytiker zu arbeiten. Die Methoden der Psychoanalyse stellte er jedoch zunehmend in Frage und entwickelte 1955 die ersten Ansätze der Rational Emotive Therapy. Er gründete 1961 in New York das Rational-Emotive-Therapy (RET-) Institut.

Die Rational Emotive Therapy ist eine Verhaltenstherapie. Im Englischen wird auch von der Rational Emotive Behavior Therapy gesprochen. Albert Ellis, der Schöpfer der Rational Emotive Therapy, geht davon aus, dass jeder Mensch an seinem Zustand und seiner Belastung selbst Schuld sei. Er arbeitet vor allem an den Einstellungen, Lebenshaltungen, Glaubensvorstellungen und Erwartungen der Menschen. Er geht davon aus, dass es nicht die Dinge selbst sind, die uns beunruhigen, sondern vielmehr unsere Vorstellungen von ihnen. Lange Zeit galt Albert Ellis als nicht ganz seriöser Außenseiter, dessen Theorie nicht ganz für voll genommen wurde. Heute hingegen wird er sogar als einer der Pioniere kognitiver Therapien angesehen. Kognitive Therapien gehören mittlerweile zu den in ihrer Effektivität wissenschaftlich mit am besten begründeten Therapiemethoden.

Die Rational Emotive Therapy erweist sich als besonders wirkungsvoll bei Ängsten, Burn Out und Depressionen. Sie ist aber auch bei verschiedenen anderen Arten psychischer Störungen einsetzbar. In der Anwendung der Rational-Emotive Therapie geht es darum, Denkschemata zu verändern und Empfindungen zu analysieren und zu ordnen. Hilfesuchende sollen sich von ihren negativen Vorstellungen trennen und darin geschult werden, eine positivere Haltung zu entwickeln. Dafür werden in der Rational Emotive Therapy auch Methoden wie der Dialog nach Sokrates und die Selbstanalyse eingesetzt. Diese Therapie wird als ein weit gehender Behandlungsansatz für psychische Störungen betrachtet. Ihre besondere Bedeutung wird von einer Reihe bedeutender Psychotherapeuten in ihrer Öffnung aich für andere Psychotherapien, gesehen. Die Rational Emotive Therapy wird heute wesentlich zur Prävention und Selbstregulation eingesetzt. Sie eignet sich besonders als Therapie zur Krisenintervention.

Konstruktivismus

Attila — Sun, 13 Mar 2011 10:35:29 +0000

Konstruktivismus ist ein Sammelbegriff für erkenntnistheoretische und philosophische Thesen. Das persönliche Wahrnehmen der Realität ist keine einfache Reflektion der äußeren Wirklichkeit im Bewusstsein. Es handelt sich um eine durch subjektive Herangehensweise hergestellte Konstruktion. Konstruktivismus steht damit im Gegensatz zum Empirismus und Positivismus. Die Auffassung über die Art der Konstruktion variiert aber.Der radikale Konstruktivismus behauptet eine allen Lebewesen innewohnende Tendenz zur Selbstorganisation. Der chilenische Biologe Humberto R. Maturana (geb. 1928) vertritt die Auffassung, das Nervensystem sei so angelegt, dass es sich autonom reguliert. Jedes Lebewesen erklärt sich die Wirklichkeit selbst. Jeder Organismus lebt mehr oder weniger unabhängig von äußeren Reizen.

Der soziale Konstruktivismus geht dagegen davon aus, dass die Menschen die Wirklichkeit in der sozialen Interaktion, in Gesprächen und Texten gemeinsam herstellen. Der amerikanische Psychologe Kenneth Gergen beschreibt in seinem Buch “Das übersättigte Selbst” (1995), wie der moderne Mensch
im Austausch mit anderen seine persönliche Identität sucht.

Der genetische Konstruktivismus Jean Piagets sieht die Entwicklung von Denken und Sprache als Resultat von Handlungen mit Gegenständen der Umwelt. Die Aktionen wirken auf den Geist zurück, der Mensch konstruiert seine Begriffe, um Erfahrungen zu beschreiben.
In der Psychologie konzentrieren sich Konstruktivisten auf eine Untersuchung der Entstehung der Konstruktionen in Wahrnehmung, Denken und Sprache. Je nachdem, welche der drei Arten von Kontruktivismus sie bevorzugen, verfahren sie dabei biologisch, soziologisch oder historisch. Gemeinsam ist ihnen eine Ablehnung der rein naturwissenschaftlich orientierten Psychologie. Der Konstruktivismus spielt auch eine Rolle in der Psychotherapie, vor allem in der Familientherapie.

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Logotherapie

Attila — Sat, 12 Mar 2011 10:26:55 +0000

Logotherapie beschreibt eine Art der Psychotherapie, die in den 1930er Jahren von Viktor Frankl entwickelt und geprägt wurde. Einfluss auf diese hatten vor allem die Siegmund Freudsche Psychoanalyse sowie die Individualpsychologie Alfred Adlers. Gegensätzlich zu diesen beiden jedoch stieß er auf die Entdeckung, dass der Mensch weder an dem Frust seines Machtverlangens (Adler), noch an dem seiner sexuellen Sehnsüchte (Freud) leidet, sondern vielmehr an der Frustration seines Bestrebens nach einem Daseinssinn. Die Logotherapie dient somit zur Behandlung seelischer Störungen. Ihr Ziel ist, dass der Klient zur Aktivierung seiner „noetischen“ (d.h. der von der Vernunft einsehbaren) Persönlichkeitsschichten gelangt.

Das zugrundeliegende Menschenbild der Logotherapie sieht jedes Individuum als sinnsuchendes und gestaltendes Wesen an. Es formt demnach seine Umwelt im Bereich des ihm Möglichen und ist auf der stetigen Suche nach einem Sinn für und in seinem Leben. Ist dieser nicht gegeben, kommt es zu körperlichen und seelischen Erkrankungen.

Dementsprechend unterstützt die Logotherapie (vom gr. logos = der Sinn) ihre Klienten bei der Sinnsuche und dient der Erkennung und Beseitigung von persönlichen Blockaden und Hindernissen des Klienten. Es soll gelernt werden, dass der gesuchte Sinn aus konkreten Lebenssituationen herauslesbar ist. Somit wird die Logotherapie zu einer sinnzentrierten und -orientierten Therapie. Angewandte Techniken innerhalb der Logotherapie sind beispielsweise die Einstellungsänderung, die Dereflexion, der sokratische Dialog oder die paradoxe Intention. Bei der letzteren werden genau diejenigen Symptome provoziert, die der Klient mit sozialer Phobie aus Angst vor zu großer Auffälligkeit fürchtet.

Die Dereflexion soll durch die konsequente Nichtbeachtung eines funktionellen Symptoms zu einer Beeinträchtigung, manchmal gar zu einer Zerstörung bestimmter Gefühle und Erlebnisse führen, um den Klienten aus seiner selbstschädigenden Eigenbeobachtung und zu erneuter Weltoffenheit zu bringen. Der sokratische Dialog soll zu eigenverantwortlichem Denken, Selbstbesinnung und Reflexion verhelfen. Gemäß Sokrates, der das kritische Hinterfragen als Mäeutik (Hebammenkunst) beschrieb, unterstützt der Gesprächsleiter des sokratischen Gesprächs seine Klienten beim “Gebären” ihrer Ideen und Gedanken. Da die Individualität eines jeden Patienten im Vordergrund steht, nimmt die Logotherapie von einem schematischen Ablauf Abstand.

International Coach Federation Deutschland e.V. ICF

Attila — Fri, 11 Mar 2011 10:26:31 +0000

Die Gründung des International Coach Federation Deutschland e.V. (ICF) fand 1995 in den USA statt. Im Jahre 2001 wurde in Deutschland eine Zweigstelle eröffnet, die ihren Hauptsitz in München hat. Der Verband hat Weltweit ca. 18.000 Mitglieder und ist in 100 Ländern vertreten. Das Ziel des International Coach Federation Deutschland e.V. ist unter anderem die Interessen der Coaches zu vertreten und die Gemeinschaft zu unterstützen. Der ICF fördert den internationalen Austausch durch jährliche Konferenzen in Nordamerika und Europa, sowie zahlreiche internationale Arbeitsgruppen.

Um Mitglied zu werden, muss der Nachweis erbracht werden, dass die Tätigkeit eines qualifizierten Coaches nachgegangen wird. Auch sind Mitglieder verpflichtet die Regeln des International Coach Federation Deutschland e.V. zu akzeptieren und nach deren Ermessen zu handeln. Weiterhin ist eine schriftliche Bestätigung notwendig, um die Angehörigkeit einer Sekte zu verneinen. Natürlich hat man als Mitglied einige Vorteile. Es finden regelmäßige Treffen statt, wo man sich mit anderen Kollegen und Kolleginnen austauschen kann.

Die Ziele der ICF sind (Quelle www.coachfederation.de Stnad 07.03.2011):

Die Integrität des Coaching-Berufs zu stärken und zu fördern.
Durch Zertifizierung von Coachs mehr Transparenz für Klient/Innen und professionelle Coaches zu ermöglichen.
Die ethischen Standards des Berufsstands auf hohem Niveau zu prägen und weiter zu entwickeln.
Klientinnen und Klienten bei der Auswahl des für sie geeignetesten Coachs zu unterstützen.
Forum und Interessenvertretung für die weltweite Gemeinschaft der Coachs zu sein.
Die ICF-Mitglieder durch kollegialen Austausch, interne Weiterbildung, Pressearbeit und internationale Vernetzung bestmöglich bei Ihrer Arbeit und ihrem professionellen Wachstum zu unterstützen.

Der jährliche Beitrag ist für professionell arbeitende Coachs gesplittet: $ 195,- für ICF International + € 100,- für ICF Deutschland e.V.
für Juristische Personen, Unternehmen und Organisationen ist der Jährlicher Beitrag gestaffelt nach Anzahl angestellter Mitarbeiter: 1 bis 8 Mitarbeiter: € 400,-; mehr als 8 Mitarbeiter: € 800,-. (Quelle www.coachfederation.de Stnad 07.03.2011)

Kontaktdaten
ICF Deutschland e.V.
Mauerkircherstrasse 172
81925 München
Tel: 089 – 38 87 96 37
E-Mail: off...@coachfederation.de
Web www.coachfederation.de