• Oficiu modern ?i confortabil în Centrul Capitalei;


• Instruire de la zero în domeniul imobiliar;


• Abonament cu minute ?i internet;


• Marketing.

Cerin?e fa?? de candida?i:

• Monitorizare permanent? a pie?ii imobiliare.


• S? participi în organizare ?i dezvoltarea departamentului de vânz?ri a companiei. 


• Interac?iunea direct? cu consumatorul de servicii imobiliare în vederea identific?rii celor  mai potrivite oferte de vânzare/cump?rare a imobilului. 


• Ambi?ie ?i obiectivitate.

Trimite CV-ul t?u cu fotografia ata?at? la adresa hr@immobiliare.md sau apeleaz?-ne acum 068277708.

E-mail: hr@immobiliare.md
Telefon: 068277708

• Câ?tiguri consistente, mai mari decât ?i-ar putea oferi un job cu salariu fix; 


• Nu este necesar experien?a; 


• Un program flexibil;


• Identificarea propriet??ilor poten?iale;


• Evaluarea propriet??ilor;


• Negocierea tranzac?iilor;


• Suport ?i integrare în activitatea curent?;


• Dezvoltare personal? ?i profesional?;


• Training specializat. 

Trimite CV-ul tau la adresa hr@immobiliare.md sau apeleaz?-ne acum 068277708.

E-mail: hr@immobiliare.md
Telefon: 068277708

• program de lucru flexibil;


• cre?tere în carier?;


• echip? dinamic? ?i pozitiv?;


• birou confortabil in centrul orasului;


• educare ?i instruire;


• bonusuri ?i stimulente de la companie (smartphone-uri, laptopuri ?i multe altele).

Cerin?e fata de candidat:

• cuno?tin?e de baz? în vânz?ri;


• disponibilitatea de a înv??a lucruri noi;


• cunoa?terea limbii român? ?i rus? la nivel de conversa?ie;


• disciplin?, responsabilitate ?i punctualitate;


• permis de conducere categoria „B” ar fi un avantaj.

Responsabilit??i:

• Cautarea clien?ilor;


• Organizarea prezent?rilor de obiecte imobiliare;


• Consultarea clien?ilor ?i încheierea contractelor.

Dac? sunte?i sociabil, cu sim?ul umorului bun, nu v? este fric? s? încerca?i lucruri noi ?i s? v? p?r?si?i zona de confort, atunci noi v? a?tept?m.

Vei beneficia de urm?toarele condi?ii:

• Salariu motivant ?i KPI-uri;


• Program de lucru flexibil;


• Pachet social complet;


• Telefon mobil


• Lucru într-o echip? tân?r? ?i ambi?ioas?.

Salariu de la 2500 eur.

Aplic? acum, trimite CV-ul la adresa citygrup.md@gmail.com (CV-ul s? con?in? poz?).

E-mail: citygrup.md@gmail.com

• s? asiguri verificarea rapoartelor de evaluare, perfectate de c?tre companiile de evaluare independente, prezentate b?ncii in vederea contract?rii produselor creditare;


• sa participi la elaborarea, revizuirea ?i înaintarea spre aprobare a criteriilor de acceptare de c?tre banc? a rapoartelor de evaluare ale întreprinderilor de evaluare, pentru determinarea valorii actuale de pia?? ?i lichidare a bunurilor mobile ?i imobile, propuse b?ncii ca asigurare;


• s? efectueazi evaluarea bunurilor mobile, propuse b?ncii în gaj de poten?ialii debitori/beneficiari;


• asigur? înregistrarea corespunz?toare a valorilor validate aferente garan?iilor în sistemele informa?ionale ale b?ncii;


• s? identifici evenimentele de risc opera?ional în domeniul de activitate în care opereaz?.

Ce a?tept?m de la candidat:       

• studii superioare în domeniul tehnic ?i / sau economic;


• experien?? în domeniul relevant postului minim 1 an;


• cunoa?terea obligatorie a limbilor romane si ruse, engleze – reprezint? un avantaj;


• aptitudine de a lucra în echip? ?i ritm înalt de lucru.

Ce oferim:

• Salariu atractiv ?i bonusuri pentru performan??;


• Posibilitate de cre?tere ?i dezvoltare în una dintre cele mai mari institu?ii bancare din ?ar?;


• Posibilit??i de avansare în func?ie ?i mediu de lucru prietenos;


• Program de beneficii ?i motivare non-financiar?;


• Tichete de mas?, etc.

Ne vom bucura s? facem echip? comun?! Expediaz? CV-ul la adresa resurseumane@maib.md, indicând func?ia pentru care candidezi ?i hai s? excel?m profesional împreun?!

E-mail:
resurseumane@maib.md

Ce ne dorim de la tine:

• Cunoa?tere avansat? a utiliz?rii computerului;


• Dinamism ?i atitudine pozitiv?;


• Punctualitate ?i responsabilitate;


• Capacitate de organizare a timpului ?i activit??ilor;

Ce va trebui s? faci:

• S? negociezi ?i s? consul?i clien?ii pe chestiuni legate de vânzare, cump?rare ?i arendare;


• S? ?tii s? introduci bazele de clien?i în CRM;


• S? reperezi, s? selectezi ?i s? prezin?i clien?ilor obiectele imobiliare;


• S? înso?e?ti ?i s? consul?i clien?ii de-a lungul tuturor etapelor tranzac?iei;


• S? lucrezi atât cu clien?ii noi, cât ?i cu cei permanen?i.

Ce î?i asigur?m noi:

• Instruire avansat? din prima zi de munc?;


• Comision înalt la fiecare tranzac?ie încheiat?;


• Mentor personal în perioada de adaptare;


• Spa?iu de lucru confortabil ?i bine dotat, în centrul Chi?in?ului;


• Ambian?? de lucru construit? în spiritul parteneriatului ?i reciprocit??ii;


• C?i de cre?tere ?i avansare într-un domeniu bogat ?i promi??tor;


• Ceai ?i cafea la discre?ie.

Dac? sunte?i gata s? accepta?i noi provoc?ri ?i s? face?i parte dintr-o echip? puternic? ?i dedicat?, trimite?i-ne CV-ul dumneavoastr? la adresa noastr? de e-mail hr@connectimobil.md sau suna?i la numarul 079114141

V? mul?umim pentru interesul acordat ?i a?tept?m cu ner?bdare s? discut?m cu dumneavoastr?.

E-mail: hr@connectimobil.md
Web: www.connectimobil.md
Tel 079114141

• гибкий график работы;


• карьерный рост;


• динамичный и позитивный коллектив;


• удобный офис в центре города;


• образование и обучение;


• бонусы и поощрения от компании (смартфоны, ноутбуки и прочее).

Требования к кандидату:

• базовые знания в области продаж;


• готовность учиться новому;


• знание румынского и русского языка на разговорном уровне;


• дисциплинированность, ответственность и пунктуальность;


• водительское удостоверение категории "В" будет преимуществом.

Обязанности:

• Поиск клиентов;


• Организация презентаций объектов недвижимости;


• Консультирование клиентов и заключение договоров.

Если вы общительны, с чувством юмора, не боитесь пробовать новое и выходить из зоны комфорта, то мы ждем именно вас!

Вас ждут следующие условия:

• Мотивирующая заработная плата и KPI;


• Гибкий график работы;


• Полный социальный пакет;


• Мобильный телефон;


• Работа в молодом и амбициозном коллективе.

Заработная плата от 2500 евро.

Подайте заявку сейчас, отправьте свое резюме на citygrup.md@gmail.com. (личную фотографию)

Телефон: 069464009
E-mail: citygrup.md@gmail.com

Responsabilit??i:

• Bune abilit??i de negociere ?i comunicare, atât verbal cat ?i în scris;


• Disponibilitate atât pentru munca de birou cât ?i pentru cea de teren;


• C?utarea activ? a clien?ilor noi ?i atragerea acestora;


• Promovarea produselor si serviciilor companiei;


• Training-uri si schimb de experienta gratuite.

Cerin?e:

• de?inerea permisului de conducere categoria „B” (constituie un avantaj)


• experien?a în vânz?ri (constituie un avantaj)


• abilit??i de comunicare ?i convingere

ATENTIE: Expedia?i CV-ul  la adresa electronic?: hr@proimobil.md, cu men?iunea „Agent Vânz?ri” ?i indica?i num?rul de contact.

E-mail: hr@proimobil.md
Telefon: 068 741 144

APLIC? ACUM la PROIMOBIL.MD ?i aici vei fi ca " pe?tele în ap?" !

Vezi dac? te potrive?ti rolului ?i aplic? f?r? fric?!

Ce î?i oferim noi:

• Program de lucru: de la 9:00 la 18:00


• Training-uri GRATUITE 


• Colectiv tân?r, prietenos ?i profesionist

Ce a?tept?ri avem de la tine:

• S? î?i dore?ti s? devii un "GURU" în vânz?ri (chiar dac? nu ai experien??)


• S? fii flexibil, deschis ?i u?or în discu?iile cu clien?ii.


• S? cuno?ti limba român? ?i rus?

VOILA !  De restul ne ocup?m NOI.

ATENTIE: Expedia?i CV-ul  la email: hr@proimobil.md, cu men?iunea ”Operator vânz?ri”.

E-mail: hr@proimobil.md
Web: www.proimobil.md
Telefon: 068741144

Компания гарантирует:

• Максимальные возможности для эффективной работы: информационная, финансовая, техническая, аналитическая, юридическая и рекламная поддержка компании;


• Современный комфортабельный офис в центре города;


• Обучение с нуля в сфере недвижимости

Ожидаем:

• Активных, амбициозных и общительных людей;


• Агентов по недвижимости, которые имеют опыт и знают метод продаж.

Требования к кандидатам:

• Постоянный мониторинг рынка недвижимости;


• Самоуверенность;


• Вовлеченность, участие и энергия;


• Амбиция;


• Объективность

Нам нужны люди, готовые внести свой вклад в компанию и стать ее частью, а мы, в свою очередь, предоставим все условия для профессионального роста, поможем воплотить идеи и подарим уверенность в завтрашнем дне! Если готов отправляй своё резюме на hr@connectimobil.md или позвоните на номер 079114141

E-mail: hr@connectimobil.md
Web: www.connectimobil.md
Tel 079114141

Условия:

• Повышение заработной платы в зависимости от приложенных усилий;


• Гибкость в управлении своим временем и задачами;


• Постоянное развитие путем участия во внутренних тренингах;


• Поддержка со стороны профессиональной команды;


• Профессиональное обучение;

Личные качества:

• Опыт продаж (является преимуществом);


• Ответственность, организованность, оперативность с соревновательным духом;


• Хорошие навыки взаимодействия с различными категориями людей и выявления их потребностей;


• Хорошие навыки ведения переговоров;


• Автомобиль и водительские права (является преимуществом);

Обязанности:

• Знание и свободное владение румынским и русским языками (знание английского языка является преимуществом);


• Проведение сравнительного анализа рынка для оценки реальной стоимости недвижимости;


• Организация встреч, переговоров и презентаций, оформление сделок с недвижимостью;


• Консультирование клиентов по рыночным условиям и формирование конкурентоспособных рыночных цен;


• Выявление лучших предложений для клиентов;


• Заключение контрактов;


• Привлечение клиентов и развитие собственной клиентской базы;

Нам нужны люди, готовые внести свой вклад в компанию и стать ее частью, а мы, в свою очередь, предоставим все условия для профессионального роста, поможем воплотить идеи и подарим уверенность в завтрашнем дне! Если готов отправляй своё резюме на hr@connectimobil.md или позвоните на номер 079114141

E-mail: hr@connectimobil.md
Web: www.connectimobil.md
Телефон: +(373) 79114141

Агент по недвижимости оказывает посреднические услуги при покупке или продаже объектов в Кишиневе . Сегодня профессия агента очень популярна, потому как недвижимостью люди интересуются постоянно, независимо от внешних факторов и обстоятельств.

Чем привлекательна работа в сфере недвижимости:
СТАБИЛЬНОСТЬ. Вопрос с недвижимостью будет актуален ВСЕГДА. У любого человека хотя бы один раз в жизни встает вопрос о приобретении/продаже собственного объекта недвижимости.
ВЫСОКИЙ НЕОГРАНИЧЕННЫЙ ДОХОД. Финансовая емкость рынка и сумма вознаграждения достаточно высоки. Опытные специалисты по недвижимости в нашей компании получают доход от 20000 лей в месяц на начальном этапе, а через год в 3-4 раза выше!. Тут Вы сами планируете свой доход и управляете им.
СВОБОДНЫЙ ГРАФИК. Да-да. Вы не ошиблись. Планированием рабочего времени, за некоторыми исключениями, вы так же занимаетесь самостоятельно.

Почему именно МЫ:

1. Возможность получить опыт и наставничество от профессионалов в области недвижимости


2. Развитие по отработанной онлайн-системе обучения новых сотрудников, которая научит Вас не "втюхивать" и "впаривать", а РАЗБИРАТЬСЯ в потребностях людей и ПОМОГАТЬ им.


3. Доступ к одной из крупнейших баз контактов продавцов квартир в городе


4. Возможность упростить свою работу с помощью современного программного обеспечения


5. Работа в компании Федерального уровня с положительной репутацией и насыщенной корпоративной жизнью. С нами не соскучишься! ;)


6. Партнерство со всеми коммерческими банками и собственный ипотечный брокер


7. Комфортный офис на Речном Вокзале

С нами Вам предстоит:

• Научиться поиску клиентов


• Научиться профессионально вести переговоры


• Научиться оценке ситуации на рынке недвижимости, объектов и запросов клиента


• Научиться аргументированно отстаивать свои интересы


• Узнать как выстроить схему сделки и оценить ее реальность


• Научиться выстраиванию деловых отношений с другими игроками рынка


• Сделать огромное количество людей счастливыми, решив их "квартирный" вопрос, а самое главное получите пошаговый план, как всего этого добиться сотрудничая с нами!

Будет здорово, если вы:

• Обладаете внятной речью


• Умеете слушать, слышать, задавать вопросы


• Готовы помогать клиентам с решением важных для них вопросов


• Обладаете достаточным уровнем самоорганизации


• Добросовестны и честны

Если готов отправляй своё резюме на hr@connectimobil.md или позвоните на номер 079114141

E-mail: hr@connectimobil.md
Web: www.connectimobil.md
Телефон: +(373) 79114141

• Prest?m servicii imobiliare de calitate, având cuno?tin?ele celor mai profesioni?ti din acest domeniu.


• Vindem, cump?r?m, închiriem sau d?m în chirie imobile împreun? cu clien?ii no?tri.


• Identific?m cele mai profitabile oferte pentru investitorii no?tri pe teritoriul ??rii ?i dup? hotarele ei.


• Instruim noii viitori Agen?i Imobiliari de Top dup? tehnologia American? de lucru, inclusiv bazându-ne pe Codul de Etic? ?i alte norme, având ca mentori profesioni?ti în domeniu cu o bogat? experien?? de lucru, bagaj de idei ?i solu?ii inovatoare.


• Cre?tem foarte rapid ?i activ, în ultimele 6 luni ne bucur?m de rezultate remarcabile, reu?ind s? cre?tem semnificativ num?rul de clien?i. Din acest motiv c?ut?m un coleg dedicat în echipa noastr?, care s? se integreze rapid ?i eficient la locul de munc?.


• Investim constant în dezvoltarea colegilor no?tri, investim necontenit în comunicarea cu clien?ii no?tri activi ?i cei poten?iali, dar ?i în parteneriate strategice de durat?


• Fiecare angajat al companiei noastre este cât se poate de eficient ?i aduce rezultate.


• Apreciem cu adev?rat atitudinea adecvat? ?i onestitatea.

Sarcinile ?i atribu?iile postului:

• Efectuarea apelurilor reci


• Preluarea clien?ilor companiei


• Programarea ?i desf??urarea întâlnirilor cu clien?ii


• Efectuarea prezent?rilor de servicii


• Efectuarea prezent?rilor de produs


• Negocierea ?i semnarea contractelor


• Intermedierea tranzac?iilor imobiliare


• Men?inerea unei baze de clien?i

În ce condi?ii suntem dispu?i s? cooper?m:

• Salariu lunar de la 40.000 lei 


• Loca?ie comod? în centrul Capitalei (strada Pietonal?)


• Oportunitatea de a deveni expert în domeniu chiar dup? 6 luni cu salariu în cre?tere


• Sistem de motiva?ie transparent, u?or de în?eles ?i eficient.


• Ceai/Cafea/ dulciuri ?i bun? dispozi?ie în birou


• Achitarea serviciilor de comunica?ii mobile corporative


• Instruire complet? din contul companiei


• Instruire continu? în tehnici de vânzare ?i marketing


• Folosim în munca noastr? cele mai avansate instrumente de vânz?ri ?i marketing

Ve?i fi privilegiat în cazul în care:

• Dispune?i de permis de conducere categoria B


• Dispune?i de automobil personal


• Citi?i c?r?i despre vânz?ri, marketing ?i dezvoltare personal?


• A?i urmat traininguri sau cursuri de instruire în vânz?ri

?i în final dac? a?i citit  cu aten?ie acest anun?, acesta este jobul la care a?i visat mai mult timp, ai energie, e?ti comunicabil, a?tept?m r?spunsul cu scrisoarea dumneavoastr? de inten?ie la adresa hr@eliterealty.md cu urm?torul început ”Vreau sa fiu în echipa Elite Realty”.
A?a vom în?elege ca sunteti o persoana atent? ?i responsabil?.
Expediaza cv la adresa: hr@eliterealty.md si te asteptam in echipa!

E-mail:
hr@eliterealty.md

• Ежемесячная оплата за членство всего 200 euro


• БЕЗ ОТКРЫТИЯ SRL !!!


• Мы не претендуем на твой комиссион, всё что ты зарабатываешь - твоё!


• ПРЕДОСТАВЛЯЕМ ВЫБОР: система HUB или выгодная процентная ставка 70/30


• Опытные коллеги и дружная команда


• Помощь наших  PR, HR, SMM отделов


• Реклама ваших объектов


• Наставничество лидеров компании 


• Активные чаты и большая клиентская база


• Корпоративные мероприятия и тренинги для повышения квалификации


• Помощь и консультации ипотечного брокера компании


• Комфортный офис и готовый пакет документов для работы


• Гибкий график работы

E-mail: hr@cartierimobil.md
Телефон: 0 78 78 78 08

Вы можете претендовать на данную позицию, если ответите «Да» на следующие вопросы:

• Вы обладаете лидерскими качествами и не привыкли проигрывать?


• Имеете привычку анализировать ситуацию и эффективно мыслить?


• Склонны к постоянному обучению и развитию?


• Привыкли работать в лучших компаниях?


• Для вас важен уровень вашего дохода и вы всегда стремитесь к большему?


• Работа для Вас - это образ жизни, а не будни с 9 до 18?

Требования:

• Навыки в продажах/менеджменте


• Опыт публичных выступлений и знание технологий эффективных переговоров


• Эмоциональная стабильность


• Ориентация на высокий заработок 

Обязанности:

• Работа с VIP- клиентами компании


• Заключение договоров


• Разработка маркетингового плана продажи объекта


• Ведение переговоров с клиентами


• Продажа элитной недвижимости

Подробную информацию можно получить:

Отправляйте своё CV
hr@cartierimobil.md
Остались вопросы?
0 78 78 78 08

E-mail: hr@cartierimobil.md
Телефон: 0 78 78 78 08

Cu ajutorul traning-ului intensiv ?i orelor practice, speciali?tii no?tri sunt gata s? v? instruiasc? ?i s? continua?i activitatea în cadrul companiei de speciali?ti în domeniu.

Dup? finisarea cursului de instruire ave?i posibilitatea s? promova?i obiectele exclusive ale companiei, având un venit cresc?tor, f?r? investi?ii pentru studii ?i cre?tere profesional?.

Cursul dureaz? 5 zile, a câte 2 ore zilnic, ore teoretice ?i practice, sus?inere de la colegii profesioni?ti.

Înscrie-te la curs prin apel telefonic la num?rul de contact
078 78 78 08
Sau expediaz? CV-ul la adresa:
hr@cartierimobil.md

E-mail: hr@cartierimobil.md
Telefon: 078 78 78 08

Приглашаем кандидатов как с опытом работы в сфере Недвижимости, так и БЕЗ ОПЫТА!

E-mail: hr@cartierimobil.md
0 78 78 78 08

Atunci Vino în echipa noastr?!

1. Achi?i doar 200 de euro lunar pentru cooperarea cu compania noastr?;


2. Uit? de grijile deschiderii unei companii (SRL);


3. Nu trebuie s? pierzi timpul în c?utarea un birou sau spa?iu convenabil;


4. E?ti lipsit de problemele organizatorice;


5. Continu? s? lucrezi într-o echip? de profesioni?ti cu experien??, dar pe propriile condi?ii;


6. Folose?te întreaga baz? de date a obiectelor companiei, vinde obiecte exclusive împreun? cu noi;


7. Particip? al?turi de noi la proiecte interesante;


8. Lucreaz? în oficiul nostru, conform propriului program;


9. Te po?i folosi de serviciile PR, HR, manager SMM ?i departamentul marketing;


10. Oferim ?i un pachet legal de documente;


11. Beneficiezi de serviciile unui broker ipotecar pentru tine ?i clien?ii t?i;


12. Ai la dispozi?ia ta o echip? întreag? de profesioni?ti cu care po?i colabora.

Trimite CV-ul t?u la adresa electronic?
hr@cartierimobil.md
Pentru mai multe detalii sun?
078787808

E-mail: hr@cartierimobil.md

E-mail: hr@cartierimobil.md
079 99 88 77

О нас
Наша компания специализируется на оказании услуг в сфере недвижимости, гарантией качества которых служат профессионализм и опыт нашей команды.

Мы продаем, покупаем, берем или сдаем в аренду недвижимость, действуя в интересах наших клиентов и всегда стремимся найти самые выгодные для инвесторов предложения на территории страны и за ее пределами.

Наши будущие агенты по продажам недвижимости осваивают американскую модель работы, в которой особое внимание уделяется соблюдению норм профессиональной этики и прочих норм, а в роли наставников выступают профессионалы с большим опытом работы, солидным багажом идей и множеством инновационных решений.

Благодаря стремительному темпу развития за последние полгода компания сумела достичь значительных успехов, итог которых стал существенный рост числа клиентов.

Поэтому мы приглашаем к сотрудничеству грамотного специалиста, способного быстро влиться в нашу команду и эффективно помогать нам в достижении поставленных целей.
Мы осознаем, как важно постоянно работать над профессиональным развитием и личностным ростом наших специалистов, уделать особое внимание установлению и
развитию взаимоотношений с постоянными и потенциальными клиентами, а также построению прочных стратегических партнерских отношений. В нашей команде есть место только настоящим профессионалам, которые готовы упорно работать ради достижения наивысших результатов. Мы ценим профессионализм и трудолюбие, честность и порядочность.

Должностные обязанности:
- ведение клиентской базы;
- холодный обзвон клиентов;
- организация и проведение встреч с клиентами;
- презентация продуктов и услуг, предлагаемых компанией;
- ведение переговоров и заключение договоров;
- оказание посреднических услуг при осуществлении сделок с недвижимостью.

Компания гарантирует:
- заработную плату от 40 000 леев;
- прозрачную, понятную и эффективную систему поощрения;
- полноценное начальное обучение;
- регулярное прохождение обучающих программ в области техник продаж и маркетинга;
- шанс стать экспертом в сфере недвижимости уже спустя полгода работы (при регулярном повышении заработной платы);
- возможность использовать в работе самые современные инструменты продаж и маркетинга;
- комфортный офис, удобно расположенный в центре города (на пешеходной улице);
- возмещение расходов на служебные телефонные переговоры;
- чай, кофе, сладости и доброжелательную рабочую атмосферу.

Предпочтение будет отдано соискателям:
- регулярно изучающим материалы о продажах, маркетинге и личностном росте;
- прошедшим обучающие программы в области продаж;
- обладающим водительским удостоверением категории «В»;
- владеющим личным автомобилем.

Если вы прочли это объявление до конца, поняли, что это та работа, о которой вы мечтали и при этом вы энергичны и общительны, отправляйте на адрес электронной почты:
hr@eliterealty.md резюме и сопроводительное письмо, которое будет начинаться со слов:

«Я хочу стать частью команды „Elite Realty”». Так мы поймем, что вы не упускаете ни малейших деталей и ответственно подходите к любому делу.

Будем рады принять вас в нашу команду!

E-mail:
hr@eliterealty.md  

• Vei fi responsabil pentru dezvoltarea ?i men?inerea rela?iilor cu clien?ii no?tri existen?i;


• Încheierea contractelor;


• Analizarea pie?ii imobiliare; 


• Perfec?ionare permanent? prin  participarea la traininguri de vînz?ri organizate de companie.

Compania garanteaz?:

• Un salariu decent, se acorda cele mai înalte comisioane; 


• Abonament cu minute nelimitate;


• Lucru într-un birou confortabil, în centrul capitalei;


• Un mediu de lucru profesionist ?i condi?ii de lucru modern;


• Instruire obligatorie în domeniul imobiliare precum ?i traininguri de perfec?ionare a tehnicilor de vînz?ri ?i negociere.

Trimite CV-ul tau cu fotografia ata?at? la adresa hr@immobiliare.md sau apeleaz?-ne acum 068277708.

Te a?tept?m cu drag în echipa noastr?.

E-mail: hr@immobiliare.md
Telefon: 068277708

• Vânzarea prin telefon a serviciilor companiei;


• S? oferi asisten?? în acord cu condi?iile ?i procedura companiei;


• S? ai abilit??i de comunicare eficiente

Cerin?e fa?? de candida?i:

• Dic?ie bun? ?i o vorbire coerent?


• Cunoa?terea PC nivel de utilizator;


• Limba Român?/Rus? (vorbire);


• Experien?a în vînz?ri prin telefon constituie un avantaj pentru succes;


• Disciplinare, responsabilitate, abilitate de lucru în echip?;

Compania ofer?:

• Loc de munc? amenajat în oficiu, situat în sectorul Centru;


• Posibilitate de avansare;


• Abonament cu minute nelimitate;


• Un mediu de lucru profesionist ?i condi?ii de lucru moderne;


• Instruire obligatorie în domeniul imobiliar precum ?i traininguri de perfec?ionare a tehnicilor de vânz?ri ?i negociere.

ATENTIE: Expedia?i CV-ul cu POZ? la e-mail: hr@immobiliare.md. Tel.: 0(68) 277-708.

E-mail: hr@immobiliare.md
Telefon: 0(68)277-708

Candidatul ideal:

• Competen?e de limba Francez? (minim B2-C1);


• Cuno?tin?e de utilizare ale pachetului MS Office (Word, Excel, Power Point);


• Abilita?i administrative (documente, baze de date, platforme specifice, Google Maps etc.);


• Aten?ie la detalii ?i abilit??i de multitasking;


• Disponibilitate pentru c?l?torii în scop de serviciu.

Principalele tale misiuni vor fi:

• Identificarea de spa?ii comerciale libere prin c?utare pe internet prezente pe pia?a francez?;


• Colectarea informa?iilor despre aceste spa?ii direct de la proprietari, agen?i imobiliari, notari sau prim?rii;


• Introducerea spa?iilor g?site într-o baza de date.

Beneficii:

• Tichete de masa;


• Prime de performan?? în func?ie de rezultatele ob?inute ;


• Training ini?ial ?i coaching periodic, specific activit??ii desf??urate ;


• Reale oportunit??i de dezvoltare a unei cariere într-un mediu profesionist, al?turi de echipe interna?ionale de succes ;


• Oportunitatea de a activa într-o companie interna?ional?, cu sedii în 8 ??ri ;


• Posibilitatea de a participa la activit??i, concursuri, anima?ii în cadrul diverselor proiecte HR ;


• Zone de relaxare atent amenajate în sediu.

E-mail: anserban@veoworldwide.ro

• Гарантия высокого дохода - (% от продаж)


• Работа в успешной и надежной компании в сфере недвижимости (профессиональный коллектив, широкая клиентская база, репутация)


• Современный офис в центре столицы, спокойная рабочая атмосфера, топовая оргтехника


• Точный адрес: Кишинёв, Центр, ул. Михай Витязул 4, офис 302


• Проведение обучения, адаптации и тренингов

Обязанности:

• Общаться с клиентами компании, мы обеспечим вам объём работы с уже существующей клиентской базой


• Собирать объекты в работу


• Проводить презентации объектов


• Проводить переговоры с клиентами


• Реализовывать сделки по купле-продаже недвижимости совместно с корпоративным Юристом

Требования:

• Знание румынского и русского языков на продвинутом уровне


• Опыт работы в сфере недвижимости и/или продаж (является преимуществом)


• Наличие водительских прав кaт. “В” и автомобиля (является преимуществом)

Отправляйте резюме с фотографией на адрес электронной почты: hr@remark.md или свяжитесь с нами по телефону 062055517.

E-mail: hr@remark.md

За свою семилетнюю историю, компания приобрела хорошую репутацию не только в сфере недвижимости, но также и в качестве стабильного работодателя.

Условия:

• Современную заработную плату, с отсутствием “потолка”


• Актуальные обучение в сфере недвижимости и продаж


• Полную поддержку во время рабочего процесса


• Офис в центре города


• Гибкий график работы

Обязанности:

• Обрабатывать входящие заявки клиентов, с последующей консультацией


• Демонстрация объектов недвижимости


• Искать и работать с новыми клиентами компании


• Помогать клиентам быть на шаг ближе к своим мечтам

Требования:

• Знание русского и румынского языка


• Навыки ведение и поддержания диалога


• Ответственность


• Наличия водительских прав категории “B” (будет преимуществом);


• Опыт работы в сфере продаж (будет преимуществом)

Be active, be REMARKable!

Просьба всех кандидатов, ознакомившись с вакансией поделиться своим резюме по электронному адресу: hr@remark.md или звонить по номеру +373 62055517.

- - - - - -

Remark Imobil este o agen?ie imobiliar? care activeaz? pe teritoriul Republicii Moldova din 2016.

Pe parcursul celor ?apte ani de activitate, compania ?i-a câ?tigat o bun? reputa?ie nu numai în sectorul imobiliar dar ?i ca angajator stabili.

Condi?ii:

• Salariu modern, f?r? „limite”


• Formare continu? în domeniul imobiliar ?i vânz?ri


• Sprijin deplin în procesul de lucru


• Birou în centrul ora?ului


• Program de lucru flexibil

Responsabilit??i:

• Procesarea cererilor primite de la clien?i cu consultare ulterioar?


• Prezent?ri de obiecte imobiliare


• C?utarea ?i colaborarea cu noi clien?i ai companiei


• Ajutarea clien?ilor s? se apropie de visele lor

Cerin?e:

• Cunoa?terea limbilor rus? ?i român?


• Abilit??i de a conduce ?i men?ine un dialog


• Responsabilitate


• Detinerea permisului de conducere categoria B ?i a unui autoturism personal (va constitui un avantaj)


• Experien?a în vânz?ri (va constitui un avantaj)

E-mail: hr@remark.md
+373 62055517

Oferim instrumentele necesare pentru a ob?ine câ?tiguri consistente, mai mari decât cele oferite de un job cu salariu fix, înc? din prima lun?.
Î?i garant?m suport informa?ional, tehnic, analitic, juridic ?i de reclam? al companiei, mentorat, sistem de CRM u?or de utilizat, îndrumare ?i instruire pentru a atinge realiz?ri remarcabile.

Nu este nevoie de studii specializate, venim în sprijinul t?u cu toat? experien?a noastr?!
În plus, oferim un program flexibil ?i o atmosfer? pl?cut? de lucru.

Dac? e?ti interesat s? te al?turi echipei noastre, trimite-ne CV-ul t?u cu o fotografie la adresa de email: hr@remark.md sau contacteaz?-ne la telefon 062055517.

A?tept?m cu interes s? afl?m mai multe despre tine ?i s?-?i oferim oportunitatea de a te dezvolta profesional într-un mediu stimulativ.

E-mail: hr@remark.md

E-mail: hr@mirax.md 
Web: https://mirax.md 

Vei beneficia de:

• Venituri echitabile ?i la nivel înalt


• Sistem convenabil de divizare a comisionului


• Instruire intensiv? în domeniu imobiliar


• Traininguri gratuite de instruire pentru candida?i, înso?ite de lec?ii practice, precum ?i o implicare competent? în procesul de munc?;


• Program de lucru flexibil


• Dup? training, compania e responsabil? pentru integrarea ta în echip? ?i în domeniu


• Colegi cu o vast? experien?? în domeniu, de la care ai ?ansa de a înv??a


• Transparen?? ?i corectitudine în toate procesele de lucru

Compania împreun? cu departamentul HR, repartizeaz? stagiarul într-o echip?, unde are sus?inerea unui ?ef de Echip? cu experien??.
Posibilitatea de a folosi baza de clien?i a Companiei, precum ?i de a vinde obiecte exclusive e un avantaj ce-l oferim din start.
Experien?a în vânz?ri e un avantaj, nu e o necesitate! E necesar? doar dorin?a de a prospera!

Expediaz?-ne CV-ul t?u la adresa de e-mail: hr@realist.md sau
contacteaz?-ne la num?rul de telefon: 078 888 905

Responsabilit??i:

• Identificarea ?i promovarea propriet??ilor disponibile pentru închiriere c?tre clien?i poten?iali.


• G?sirea de chiria?i potrivi?i pentru propriet??ile din portofoliul agen?iei.


• Negocierea contractelor de închiriere ?i gestionarea documentelor corespunz?toare.


• Men?inerea rela?iilor cu proprietarii ?i chiria?ii.


• Raportarea ?i monitorizarea activit??ilor de închiriere.

Cerin?e:

• Experien?a în vânz?ri constituie un avantaj.


• Abilit??i excelente de comunicare ?i negociere.


• Abilitatea de a lucra într-un mediu dinamic.


• Bune abilit??i de organizare ?i gestionare a timpului.


• Permis de conducere categoria B, automobil propriu.

Dac? sunte?i interesat de aceast? oportunitate ?i crede?i c? îndeplini?i cerin?ele de mai sus, v? rug?m s? ne trimite?i CV-ul la adresa indicat?.

E-mail: cristina.penu@mirax.md
Web: https://mirax.md

Suntem în c?utarea unui nou membru pentru echipa noastr?, pe postul de Agent Imobiliar.

Responsabilit??i

• Prezentarea ?i promovarea obiectelor imobiliare din portofoliul companiei;


• Dezvoltarea propriului portofoliu cu obiecte imobiliare;


• Cercetarea ?i prospectarea concuren?ei pe pia??;


• Negocierea condi?iilor de colaborare (cu noul client);


• Asistarea clien?ilor pe toat? perioada procesului de tranzac?ionare imobiliar?;


• Introducerea sistematic? a informa?iilor în baza de date pus? la dispozi?ie de c?tre companie;

Cerin?e fa?? de candida?i:

• Studii superioare finisate;


• Experien?? minim 1 an în vânz?ri;


• Vorbirea fluent? a limbii române ?i ruse;


• Abilita?i de vânzare ?i negociere;


• Cuno?tin?e foarte bune de operare PC;


• Permis de conducere, categoria B;


• Automobil propriu;

Calit??i personale: organizat, orientat spre client; perseverent; profesionist, corect, gândire flexibil?.

Oferim:

• Venituri generoase din comisioane (de la 1500 eur);


• Posibilitatea de a gestiona personal programul de lucru;


• Laptop ?i telefon de serviciu;


• Instruirea ?i integrarea în activitatea imobiliar?;


• Sesiuni de coaching pentru dezvoltare profesional?;


• Angajament pe termen lung;

Dac? consideri c? te potrive?ti pentru a fi Agent Imobiliar în compania MIRAX, a?tept?m CV-ul t?u la adresa electronic?: hr@mirax.md iar noi te vom contacta cât mai curând posibil.

E-mail: hr@mirax.md
Web: https://mirax.md

Condi?ii de munc?:

• Salariu motivant fix + %;


• Birou modern în centrul ora?ului;


• Program de lucru stabil: luni - vineri, de la 09:00 pân? la 18:00.

Cerin?e fa?? de candidat:

• Experien?? în domeniul vânz?rilor sau într-o pozi?ie similar?;


• Experien?? în Call Center (reprezint? un avantaj);


• Cunoa?terea limbilor român? ?i rus? la nivel avansat.

Responsabilit??i func?ionale:

• Coordonarea ?i supervizarea echipei de vânz?ri, asigurând atingerea obiectivelor;


• Stabilirea ?i dezvoltarea rela?iilor cu clien?ii;


• Monitorizarea calit??ii serviciilor oferite clien?ilor, asigurând respectarea standardelor de calitate ?i satisfac?ie a clien?ilor.

Transmite?i-ne CV la adresa electronic? hr@remark.md sau suna?i-ne la num?rul +37362055517.

E-mail: hr@remark.md
Telefon: +37362055517

Pentru agen?ii profesioni?ti, dar ?i pentru încep?tori f?r? experien??:

• Program ?i condi?ii îmbun?t??ite de înv??are pentru speciali?tii încep?tori!


• Traininguri gratuite de instruire pentru candida?i, înso?ite de lec?ii practice, precum ?i o introducere competent? în procesul de munc?.


• Ajutor ?i instruire din partea echipei.


• Ai posibilitatea de a folosi baza de clien?i a Companiei, precum ?i de a vinde obiecte exclusive.

Vei beneficia de toate serviciile ?i func?iile companiei noastre:

• Departamentul HR


• Marketing ?i manageri SMM


• Departament financiar - contabil

Dac? vreai s? devii specialist în domeniul imobiliar ?i s? oferi oamenilor servicii de calitate
Trimite CV-ul t?u la adresa hr@realist.md sau sun? la num?rul ?078 888 905!

E-mail: hr@realist.md 
Telefon: 078 888 905

Обязанности:

• Продвижение объектов недвижимости из портфеля компании;


• Развитие собственного портфеля с объектами недвижимости;


• Исследование и изучение конкуренции на рынке;


• Переговоры о сотрудничестве (с новыми клиентами);


• Обеспечение поддержки клиенту в течение всего процесса продажи - покупки недвижимости;


• Работа в CRM системе;

Требования к кандидатам:

• Высшее образование;


• Минимум 1 год опыта работы в продажах;


• Свободное владение румынским и русским;


• Навыки продаж и переговоров;


• Отличное знание работы с ПК;


• Водительские права категории B;


• Личный автомобиль;

Личные качества: организованность; настойчивость; профессионализм, этичность, гибкое мышление.

Что мы предлагаем:

• Щедрые доходы от комиссий (начиная с 1500 евро);


• Возможность самостоятельно управлять графиком работы;


• Предоставление ноутбука и корпоративного номера;


• Обучение и интеграция в деятельность в сфере недвижимости;


• Долгосрочное сотрудничество;

Если вы считаете, что подходите для работы агентом по недвижимости в компании MIRAX, ждём ваше резюме на адрес электронной почты: hr@mirax.md.

E-mail: hr@mirax.md
Web: https://mirax.md

Candidatul potrivit:

• G?se?ti solu?ii inteligente ?i apte la diferite probleme


• E?ti întotdeauna respectuos, amabil ?i corect


• Ai experien?? în gestionarea echipelor 


• E?ti extrem de agil ?i te descurci în ambiguitate


• Po?i lucra productiv, respectând termenii limit?


• Perseveren?? ?i motivare interioar?

Cerin?e:

• Abilit??i de punctualitate ?i etic? profesional? si personal?


• Abilit??i puternice de planificare ?i organizare;


• Profesionalism;


• Abilit??i excelente de comunicare ?i lucru în echip?


• Abilit??i orientate spre detalii ?i multitasking

Incepe-?i cariera al?turi de echipa noastr?!
Aplic? CV-ul cu poz? pe adresa de email hr@proimobil.md
Pentru detalii ne pute?i contacta la nr. 068 741 144!

E-mail: hr@proimobil.md
Web: www.proimobil.md
Tel.: 068 741 144

• Experien?? ca agent imobiliar sau manager vânzari imobiliare minim 1 an;


• Cunoa?terea blocurilor locative ?i a companiilor de construc?ii din ora?;


• Persoan? responsabil?, perseverent? ?i cu capacit??ii de negociere.

Responsabilit??i:

• Promovarea ?i prezentarea ofertelor companiei c?tre poten?iali clien?i;


• Negocierea, consultarea ?i încheierea contractelor cu clien?ii.

Persoanele interesate sunt rugate s? expedieze CV-ul cu poza anexat la adresa de email hr@ebloc.md.

Doar persoanele selectate vor fi contactate.

Not?: Prin expedierea CV-ului, v? exprima?i acordul pentru prelucrarea datelor Dvs cu caracter personal în cadrul procesului de recrutare.

E-mail: hr@ebloc.md

Тогда тебе однозначно к нам!

• Мы предлагаем бесплатное обучение для людей без опыта в сфере недвижимости


• Высокий заработок по Европейским меркам (от 20 000 лей)


• Гибкий график


• Наставничество и помощь в работе


• Комфортный офис в центре города и дружный, молодой коллектив


• Активную занятость и интересную работу


• Множество новых навыков, знакомств и впечатлений

E-mail: hr@cartierimobil.md

Сегодня мы приглашаем в свою команду профессионалов - ДИРЕКТОРА ПО РАЗВИТИЮ (можно без опыта в сфере недвижимости).

Обязанности:

• Разработка и реализация стратегических планов развития компании;


• Грамотная организация и координация работы всех отделов компании (отдел продаж/HR/обучение/бухгалтерия/партнеры);


• Разработка и внедрение мер, способствующих достижению 3-х основных целей компании (удовлетворение запросов и ожиданий персонала, клиента и бизнеса);


• Финансовый анализ, планирование и выработка рекомендаций по оптимизации финансовых показателей;


• При необходимости - внесение предложений по оптимизации существующей системы продаж, внедрение их в работу;


• Создание высокоэффективной команды (управление потенциалом);


• Обеспечение выполнения плановых показателей отделами;


• Решение оперативных ситуаций со специалистами смежных отделов;


• Мониторинг изменений в сфере недвижимости и адаптация деятельности компании под новые требования.

Требования:

• Образование предпочтительно в сфере управления, экономики или бизнеса;


• Опыт работы на руководящих позициях не менее 3 лет;


• Умение выявлять «зоны роста» бизнеса для достижения максимальных результатов;


• Умение выстраивать и контролировать работу команды численностью не менее 15 человек;


• Высокие аналитические и организационные навыки;


• Способность принимать обоснованные решения в условиях неопределенности;


• Ответственность, целеустремленность, лидерские качества;


• Уверенное владение румынским и русским языками (дополнительные языки – преимущество).

Что мы гарантируем:

• Работу в амбициозной и быстро развивающейся компании;


• Конкурентоспособный уровень зарплаты и премии (с успешными кандидатами её размер оговаривается индивидуально);


• Работу в благоустроенном офисе в центре Кишинёва;


• Работу в успешной компании (мы входим в ТОП 20 самых надёжных партнёров по версии MAIB);


• Повышение профессиональных навыков.

Наш идеальный кандидат — это профессионал в сфере управления, который готов привнести в нашу команду свой опыт и знания.

Если вы умеете вдохновлять команду на достижение поставленных целей и готовы развиваться в уникальном проекте, ждем вашего отклика!

E-mail: hr@connectimobil.md
www.connectimobil.md
078691111

+373 766 00 556
hr@stenati.com

Responsabilit??i:

• Coordonarea activit??ilor de Marketing ?i promovare a imobilelor;


• Negocierea contractelor de vânzare ?i închiriere;


• Men?inerea rela?iilor cu clien?ii existen?i;


• Monitorizarea tendin?elor pie?ei imobiliare;


• Încheierea contractelor cu clien?ii.

Cautam persoane:

• Comunicabile si creative;


• Organizate si responsabile;


• Ambi?ioase ?i dornice de a câ?tiga mai mult.

Vei beneficia la STENATI IMMOBILIARE de:

• Posibilitate de lucru cu agen?iile imobiliare din Italia;


• Traininguri profesioniste în domeniul vânz?rilor (trainerii sunt cu experien?? vast? în vînz?ri din Moldova ?i de peste hotare);


• Cursuri de Limb? Italian? gratis;


• Team-building-uri ?i evenimente sociale pentru dezvoltarea personal? a angaja?ilor;


• Oficiu modern în sectorul Rî?cani;


• Grafic de munc? flexibil;


• Certificat de studii în domeniul vânz?rilor (dup? trainingul de ini?iere Gratis din partea companiei);


• O activitate dinamic? ?i experien?? în domeniu Imobiliar;


• Program de lucru flexibil.

Telefon: +373 766 00 556 - Irina
E-mail:
hr@stenati.com
hrstenati@gmail.com

Присоединяйтесь к команде STENATI IMMOBILIARE, если:

• Вам нравится работа в сфере продаж;


• Вы стремитесь к финансовой независимости;


• Вы мотивированы и ориентированы на успех;


• Вы хотите перемен в своей жизни;


• Вы хотите управлять собственным бизнесом;


• Вы хотите помочь людям найти дом своей мечты!

Обязанности:

• Управление базой данных клиентов;


• Продвижение и маркетинг недвижимости;


• Организация презентаций объектов недвижимости;


• Посредничество в сделках (юридические аспекты будут осуществляться специалистами, чтобы сэкономить время агента);


• Консультирование клиентов, заключение договоров.

Зарплата:

• Стабильная система вознаграждения в течение первых месяцев интеграции в нашу систему недвижимости а также щедрые бонусы за успешные сделки с недвижимостью.

В STENATI IMMOBILIARE вы получите:

• Возможность сотрудничества с агентствами по недвижимости в Италии;


• Профессиональное обучение продажам от тренеров с большим опытом работы в Молдове и за рубежом;


• Бесплатные курсы итальянского языка;


• Социальные мероприятия для личностного развития сотрудников;


• Современный офис в секторе Рышкановка;


• Гибкий график работы;


• Сертификат об обучении в сфере недвижимости предоставляемый компанией;


• Динамичная деятельность и опыт работы в сфере недвижимости;


• Позитивная и дружелюбная рабочая атмосфера.

Вы готовы изменить свою жизнь к лучшему?

Звоните:
+373 766 00 556 - Ирина
hr@stenati.com
hrstenati@gmail.com

Data limit? de depunere a documentelor a fost prelungit?

Scopul func?iei publice vacante, conform fi?ei postului:
Participarea la administrarea terenurilor proprietate public? a statului utilizate în procesul tehnologic, aferente obiectivelor privatizate sau care se privatizeaz?, obiectivelor private, precum ?i a terenurilor utilizate în procesul tehnologic, aferente construc?iilor nefinalizate.

Salariul de func?ie:
De la 10150 Lei (brut) spor lunar în valoare fix? 1300 lei

Sarcinile de baz? ale func?iei publice vacante, conform fi?ei postului:

• Participarea la administrarea terenurilor proprietate de stat domeniul public aferente bunurilor imobile proprietate privat? incluse în anexa nr. 1 ?i 3 la HG 161/2019, inclusiv darea acestora în loca?iune/arend?, superficie, instituirea servitu?ii.


• Perfectarea/elaborarea/întocmirea proiectelor actelor juridice (loca?iune/arend?, superficie, instituirea servitu?ii) ce au ca obiect terenuri proprietate de stat din domeniul public (din domeniul educa?iei, culturii, ?tiin?ei, s?n?t??ii) cu excep?ia terenurilor agricole ?i coordonarea acestora cu membrii grupului de lucru instituit de APP prin ordin.


• Elaborarea ?i ?inerea Registrului contractelor terenurilor proprietate public? a statului din domeniul public (din domeniul educa?iei, culturii, ?tiin?ei, s?n?t??ii), incluse in anexa nr. 1 la HG 161/2019, cu excep?ia terenurilor agricole. Monitorizarea contractelor loca?iune/arend?, superficie, instituirea servitu?ii a terenurilor proprietate public? de stat din domeniul public (din domeniul educa?iei, culturii, ?tiin?ei, s?n?t??ii).


• Examinarea materialelor/documentelor/cererilor/demersurilor/peti?iilor/soma?iilor/seziz?rilor etc ?i perfectarea r?spunsurilor/ acordurilor la demersuri/peti?ii/soma?ii/sesiz?ri etc în domeniul administr?rii/valorific?rii terenurilor proprietate public? a statului din domeniul public (domeniul educa?iei, culturii, ?tiin?ei, s?n?t??ii) incluse în anexa nr. 1 ?i 3 la HG nr. 161/2019, cu excep?ia terenurilor agricole. Participarea la elaborarea cadrului normativ ce vizeaz? administrarea/valorificarea terenurilor proprietate public? a statului din domeniul public (din domeniul educa?iei, culturii, ?tiin?ei, s?n?t??ii) incluse în anexa nr. 1 ?i 3 la HG nr. 161/2019, cu excep?ia terenurilor agricole.

Tip de angajare:
Perioad? nedeterminat?

Condi?iile de participare la concurs:

• de?ine cet??enia Republicii Moldova;


• posed? limba român? ?i limbile oficiale de comunicare interetnic? vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;


• are capacitate deplin? de exerci?iu;


• este apt?, din punct de vedere al st?rii s?n?t??ii, pentru exercitarea func?iei publice, conform certificatului medical eliberat de institu?ia medical? abilitat?, dac? pentru func?ia respectiv? sânt stabilite cerin?e speciale de s?n?tate;


• are studiile necesare prev?zute pentru func?ia public? respectiv?;


• în ultimii 5 ani nu a fost destituit? dintr-o func?ie public? conform art. 64 alin. (1) lit. a) ?i b) sau nu i-a încetat contractul individual de munc? pentru motive disciplinare;


• nu are antecedente penale nestinse pentru infrac?iuni s?vâr?ite cu inten?ie;


• nu este privat? de dreptul de a ocupa anumite func?ii sau de a exercita o anumit? activitate, ca pedeaps? de baz? sau complementar?, ca urmare a sentin?ei judec?tore?ti definitive prin care s-a dispus aceast? interdic?ie;


• nu are interdic?ia de a ocupa o func?ie public? sau de demnitate public?, ce deriv? dintr-un act de constatare al Autorit??ii Na?ionale de Integritate.

Cerin?e specifice pentru participare la concurs:

1. Studii: superioare, absolvite cu diplom? de licen?? sau echivalent? în domeniul de specialitate de inginer cadastral, economic sau juridic
2. Experien?? profesional?: cel pu?in 1 an de experien?? în domeniul de specialitate.
3. Cuno?tin?e:

• cunoa?terea legisla?iei Republicii Moldova, ce reglementeaz? activitatea în cadrul structurilor administra?iei publice;


• cuno?tin?e în domeniul de specialitate de inginer cadastral, juridic, administrare public?;


• cunoa?terea politicilor ?i procedurilor eficiente, precum ?i a practicilor pozitive na?ionale ?i de peste hotare în domeniu;


• cunoa?terea unei limbi de circula?ie interna?ional? la nivelul B1;


• cuno?tin?e de operare la calculator: Word, Excel, Internet, PowerPoint;

4. Abilit??i: de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare, analiz? a activit??ilor, comunicare eficient? (în scris ?i oral), gestionare a situa?iilor de conflict, lucru în echip?, utilizarea mijloacelor tehnice de birou, de lucru cu informa?ia.
5. Atitudini/comportamente: respect fa?? de oameni, diploma?ie, responsabilitate, obiectivitate, ini?iativ?, creativitate, flexibilitate, loialitate, spirit de rezisten?? la efort ?i stres, tendin?a spre dezvoltare profesional? continu?, receptivitatea ideilor noi, spirit de munc? în echip?, implicare activ? în solu?ionarea problemelor ordinare ?i extraordinare ap?rute, ?inut? ?i comportament corespunz?tor unei persoane publice.

Documente ce urmeaz? a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea func?iei publice

Dac? cererea de participare este depus? prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat ?i completat automat în baza datelor din cererea electronic?.

• Copia buletinului de identitate

Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezint? împreun? cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situa?ia în care dosarul de concurs se depune prin po?t? sau e-mail, aceast? prevedere se aplic? la data desf??ur?rii probei scrise a concursului, sub sanc?iunea respingerii dosarului de concurs.

• Copiile diplomelor de studii ?i ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfec?ionare profesional? ?i/sau specializare


• Documente ce atest? experien?a profesional?

Copia carnetului de munc?, certificate privind activitatea profesional? desf??urat? dup? data de 1 ianuarie 2019 sau alte documente confirmative.

• Cazierul judiciar sau Declara?ia pe propria r?spundere

Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declara?ia pe proprie r?spundere. În acest caz, candidatul are obliga?ia s? completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat înving?tor, sub sanc?iunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail


• Po?t?


• Personal

Bibliografia concursului

Acte normative în domeniul serviciului public:

• Legea nr.158 din 04. 07.2008 cu privire la func?ia public? ?i statutul func?ionarului public;

Acte normative în domeniul de specialitate

• Codul funciar al Republicii Moldova;


• Legea nr. 121 din 04 mai 2007 privind administrarea ?i deetatizarea propriet??ii publice


• Legea nr. 29 din 05 aprilie 2018 privind delimitarea propriet??ii publice


• Legea nr. 1308 din 25 iulie 1997 privind pre?ul normativ ?i modul de vînzare-cump?rare a p?mîntului;


• Legea nr. 354 din 28 octombrie 2004 cu privire la formarea bunurilor imobile;


• Legea nr. 246 din 23 noiembrie 2017 cu privire la întreprinderea de stat ?i întreprinderea municipal?;


• Hot?rîrea Guvernului nr. 63 din 11 februarie 2019 pentru aprobarea Regulamentului privind modul de delimitare a bunurilor imobile proprietate public?


• Hot?rîrea Guvernului nr. 80 din 11 februarie 2019 privind aprobarea Programului de stat pentru delimitarea bunurilor imobile, inclusiv a terenurilor proprietate public?, pentru anii 2019–2023;


• Hot?rîrea Guvernului nr. 1170 din 25 octombrie 2016 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la modul de transmitere, schimbare a destina?iei ?i schimb de terenuri;


• Hot?rârea Guvernului nr. 1428 din 16 decembrie 2008 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la vînzarea-cump?rarea ?i loca?iunea/arenda terenurilor aferente;


• Hot?rîrea Guvernului nr. 91 din 11 februarie 2019 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la valorificarea terenurilor proprietate public? a statului.

APLIC? AICI

Data limit? de depunere a documentelor a fost prelungit?

Scopul func?iei publice vacante, conform fi?ei postului:
Realizarea procesului de delimitare dup? apartenen?? ?i domenii a propriet??ii publice de stat, inclusiv pe regiunea Centru.

Salariul de func?ie:
De la 10580 Lei (brut) spor lunar în valoare fix? 1300 lei

Sarcinile de baz? ale func?iei publice vacante, conform fi?ei postului:

• Realizarea/coordonarea procesului de inventariere ?i delimitare a bunurilor proprietate public? de stat, dup? apartenen?? ?i pe domenii (public/ privat) pe regiunea Centru. Elaborarea proiectelor de ordine al Agen?iei pe procedurile de delimitare masiv? pe regiunea Centru al RM.


• Examinarea demersurilor/peti?iilor/solicit?rilor parvenite în cadrul direc?iei ce vizeaz? delimitarea propriet??ii publice pe regiunea Centru, cu excep?ia mun. Chi?in?u.


• Asigurarea elabor?rii proiectelor caietelor de sarcini ce vizeaz? achizi?ionarea serviciilor cadastrale de delimitare selectiv? a propriet??ii publice de stat. Elaborarea ordinilor de instituire a comisiilor de inventariere ?i delimitare selectiv?. Participarea în comisiile de delimitare selectiv? ?i asigurarea întocmirii listelor de bunuri imobile proprietate public? a statului ?i examinarea dosarelor prezentate de executan?ii selecta?i în procedura de achizi?ie.


• Participarea la elaborarea modific?rilor în HG nr. 161/2019 ce ?ine de completarea listelor terenurilor proprietate public? de stat delimitate dup? apartenen?? ?i domenii pe regiunea Centru, cu excep?ia mun. Chi?in?u.


• Perfectarea notelor de serviciu /informative pe marginea ac?iunilor/inac?iunilor participan?ilor la procesul de delimitare ce vizeaz? divergentele (zonele de litigiu) la delimitarea bunurilor imobile pe regiunea Centru cu prezentarea acestora ?efului direc?iei. Realizarea raportului s?pt?mânal asupra mersului execut?rii procesului de delimitare a bunurilor proprietate public? dup? apartenen?? ?i domenii pe regiunea Centru

Tip de angajare:
Perioad? nedeterminat?

Condi?iile de participare la concurs:

• de?ine cet??enia Republicii Moldova;


• posed? limba român? ?i limbile oficiale de comunicare interetnic? vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;


• are capacitate deplin? de exerci?iu;


• este apt?, din punct de vedere al st?rii s?n?t??ii, pentru exercitarea func?iei publice, conform certificatului medical eliberat de institu?ia medical? abilitat?, dac? pentru func?ia respectiv? sânt stabilite cerin?e speciale de s?n?tate;


• are studiile necesare prev?zute pentru func?ia public? respectiv?;


• în ultimii 5 ani nu a fost destituit? dintr-o func?ie public? conform art. 64 alin. (1) lit. a) ?i b) sau nu i-a încetat contractul individual de munc? pentru motive disciplinare;


• nu are antecedente penale nestinse pentru infrac?iuni s?vâr?ite cu inten?ie;


• nu este privat? de dreptul de a ocupa anumite func?ii sau de a exercita o anumit? activitate, ca pedeaps? de baz? sau complementar?, ca urmare a sentin?ei judec?tore?ti definitive prin care s-a dispus aceast? interdic?ie;


• nu are interdic?ia de a ocupa o func?ie public? sau de demnitate public?, ce deriv? dintr-un act de constatare al Autorit??ii Na?ionale de Integritate.

Cerin?e specifice pentru participare la concurs:

1. Studii: superioare, absolvite cu diplom? de licen?? sau echivalent? în domeniul de specialitate tehnic/cadastral, juridic sau economic.
2. Experien?? profesional?: 2 ani de experien?? profesional? în domeniu.
3. Cuno?tin?e:

• cunoa?terea legisla?iei Republicii Moldova, ce reglementeaz? activitatea în cadrul structurilor administra?iei publice, serviciul public;


• cuno?tin?e în domeniul specialitate de inginer cadastral, din domeniul funciar sau de drept;


• cunoa?terea procedurilor eficiente, precum ?i a practicilor pozitive na?ionale ?i de peste hotare în domeniu;


• cunoa?terea unei limbi de circula?ie interna?ional? la nivel B1;


• operare la calculator: Word, Excel, Power Point, Internet.

4. Abilit??i:

• de planificare, organizare ?i coordonare a activit??ilor;


• de analiz? a datelor ?i lucru cu informa?ia;


• de solu?ionare a problemelor opera?ionale în domeniul de competen??;


• de comunicare eficient? (verbal ?i în scris);


• de aplanare a situa?iilor de conflict;


• de lucru în echip?.

5. Atitudini comportamente:

• responsabilitate ?i obiectivitate;


• respect, diploma?ie ?i disciplin?;


• flexibilitate, rezisten?? la efort ?i stres;


• corectitudine ?i operativitate;


• spirit de observa?ie, receptivitatea ideilor noi ?i creativitate;


• tendin?? spre dezvoltare profesional? continu?,


• conduit? moral? ?i profesional?.

Responsabilit??i:

• are obliga?ia de a respecta prevederile legisla?iei privind func?ia public? ?i statutul func?ionarului public, legisla?iei muncii ?i altor acte normative în domeniul de activitate;


• are obliga?ia de a respecta Regulamentul intern al Agen?iei, Regulamentul de activitate al Direc?iei ?i alte acte normative interne;


• are obliga?ia, de a realiza sarcinile ?i atribu?iile stipulate în prezenta fi?? de post, în strict? conformitate cu legisla?ia;


• are obliga?ia de a examina, în termen ?i calitativ, documentele date spre executare ?i ac?iunile din planul de activitate al Direc?iei;


• are obliga?ia de a anun?a imediat Conduc?torul direct, prin note informative despre delapid?rile de terenuri proprietate public? de stat, atestate în procesul inventarierii/delimit?rii.


• are obliga?ia de a anun?a ?eful direc?iei, prin note de serviciu despre cazurile identificate de construire ilegal?, de deposedare/transmitere în loca?iune ilegal?/ folosin?? gratuit? a terenurilor proprietate public? a statului, identificate în procesul delimit?rii pe regiunea Nord;


• promovarea în cadrul Agen?iei a unei culturi organiza?ionale bazate pe valori general umane, responsabilitate social? ?i rela?ii de munc? armonioase;


• asigur? protec?ia datelor cu caracter personal, inclusiv confiden?ialitatea informa?iilor urmare examin?rii materialelor recep?ionate spre executare, potrivit legii;


• nu admite fapte care ar putea leza imaginea ?i integritatea Agen?iei.

Împuterniciri:

• s? solicite, în condi?iile legii, de la subdiviziunile interioare ale Agen?iei, autorit??ile administra?iei publice centrale ?i locale, institu?iile publice ?i de la entit??ile în care Agen?ia exercit? func?ia de fondator / de?in?tor de ac?iuni (p?r?i sociale), informa?ii ?i alte documente necesare realiz?rii sarcinilor ?i atribu?iilor ce îi revin;


• s? avizeze, dup? caz, proiecte de acte normative;


• s? înainteze propuneri pentru îmbun?t??irea activit??ii Direc?iei în leg?tur? cu realizarea sarcinilor ?i atribu?iilor sale;


• dreptul de a participa în grupuri, comisii sau în alte echipe de lucru;


• dreptul de a participa la cursuri de instruire, conferin?e, seminare, mese rotunde, vizite de lucru organizate în republic? ?i peste hotare, în domeniul s?u de competen??;


• dreptul de a participa în componen?a consiliilor de administrare a întreprinderilor de stat ?i/sau consiliilor de societ??ilor comerciale cu capital public sau majoritar public;


• dreptul de a colabora cu organiza?ii sindicale, cu alte asocia?ii profesionale, legal constituite.

Documente ce urmeaz? a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea func?iei publice

Dac? cererea de participare este depus? prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat ?i completat automat în baza datelor din cererea electronic?.

• Copia buletinului de identitate

Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezint? împreun? cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situa?ia în care dosarul de concurs se depune prin po?t? sau e-mail, aceast? prevedere se aplic? la data desf??ur?rii probei scrise a concursului, sub sanc?iunea respingerii dosarului de concurs.

• Copiile diplomelor de studii ?i ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfec?ionare profesional? ?i/sau specializare


• Documente ce atest? experien?a profesional?

Copia carnetului de munc?, certificate privind activitatea profesional? desf??urat? dup? data de 1 ianuarie 2019 sau alte documente confirmative.

• Cazierul judiciar sau Declara?ia pe propria r?spundere

Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declara?ia pe proprie r?spundere. În acest caz, candidatul are obliga?ia s? completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat înving?tor, sub sanc?iunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail


• Po?t?


• Personal

Bibliografia concursului

• Legea nr.158 din 04. 07.2008 cu privire la func?ia public? ?i statutul func?ionarului public;

Acte normative în domeniul de specialitate

• Codul funciar al Republicii Moldova;


• Legea nr. 121 din 04 mai 2007 privind administrarea ?i deetatizarea propriet??ii publice


• Legea nr. 29 din 05 aprilie 2018 privind delimitarea propriet??ii publice


• Legea nr. 1308 din 25 iulie 1997 privind pre?ul normativ ?i modul de vînzare-cump?rare a p?mîntului;


• Legea nr. 354 din 28 octombrie 2004 cu privire la formarea bunurilor imobile;


• Legea nr. 246 din 23 noiembrie 2017 cu privire la întreprinderea de stat ?i întreprinderea municipal?;


• Hot?rîrea Guvernului nr. 63 din 11 februarie 2019 pentru aprobarea Regulamentului privind modul de delimitare a bunurilor imobile proprietate public?


• Hot?rîrea Guvernului nr. 80 din 11 februarie 2019 privind aprobarea Programului de stat pentru delimitarea bunurilor imobile, inclusiv a terenurilor proprietate public?, pentru anii 2019–2023;


• Hot?rîrea Guvernului nr. 1170 din 25 octombrie 2016 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la modul de transmitere, schimbare a destina?iei ?i schimb de terenuri;


• Hot?rârea Guvernului nr. 1428 din 16 decembrie 2008 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la vînzarea-cump?rarea ?i loca?iunea/arenda terenurilor aferente;


• Hot?rîrea Guvernului nr. 91 din 11 februarie 2019 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la valorificarea terenurilor proprietate public? a statului.

APLIC? AICI

Anun??m concurs pentru pozi?ia de Agent Imobiliar Propriet??i Deluxe.

Responsabilit??i

• Gestionarea portofoliului de propriet??ilor luxoase;


• Depistarea ?i contractarea noilor propriet??i pentru vânzare;


• Prezentarea propriet??ilor de classa lux cumparatorului interesat;


• Identificarea necesit??ilor clientului (vânzator/cump?r?tor) ?i satisfacerea acestora;


• Negocierea condi?iilor de colaborare (cu noul client);


• Asistarea clien?ilor pe toat? perioada procesului de tranzac?ionare imobiliar?;


• Introducerea sistematic? a informa?iilor în baza de date pus? la dispozi?ie de c?tre companie.

Cerin?e fa?? de candida?i:

• Studii superioare finisate;


• Experien?? în vânz?ri de obiecte luxoase (vânz?ri imobiliare constituie un avantaj);


• Vorbirea fluent? a limbii române ?i ruse;


• Abilita?i de vânzare ?i negociere;


• Cuno?tin?e foarte bune de operare PC;


• Permis de conducere (categoria B) ?i automobil propriu;


• Calit??i personale: profesionist, încrezut, orientat spre client; perseverent, corect, gândire flexibil?.

Oferim:

• Venituri generoase din comisioane;


• Posibilitatea de a gestiona personal programul de lucru;


• Laptop ?i telefon de serviciu;


• Instruirea ?i integrarea în activitatea imobiliar?;


• Sesiuni de coaching pentru dezvoltare profesional?;


• Angajament pe termen lung.

Dac? consideri c? te potrive?ti pentru a fi Agent Imobiliar Propriet??i Deluxe în compania MIRAX, a?tept?m CV-ul t?u la adresa electronic?: hr@mirax.md iar noi te vom contacta cât mai curând posibil.

E-mail: hr@mirax.md
Web: https://mirax.md

Te învâ??m! Te integr?m! Te angaj?m!

Responsabilit??i:

• Cercetarea si analiza pie?ei de profil;


• Identificarea ?i contactarea poten?ialilor clien?i;


• Crearea unui portofoliu cu propriet??i imobiliare;


• Interac?iunea direct? cu cump?r?torii de imobiliare pentru identificarea celor mai potrivite oferte de vânzare/cump?rare sau închiriere a imobilului;


• Consulta?ii juridice ?i asisten?a clien?ilor la birou, notar, etc.

Cerin?e:

• Abilit??i de comunicare profesional? ?i negociere cu clien?ii;


• Comunicare eficient? ?i asertiv?;


• Orientare c?tre client ?i capacitatea de calificare ale necesit??ilor acestuia;


• Automobil ?i permis de conducere (constituie avantaj).

Condi?ii:

• Instruire si formare continu?;


• Comision motivant în func?ie de rezultate;


• Telefon de serviciu ?i gadgeturi ?i soft pentru activitate;


• Training-uri de specialitate;


• Birou modern, comod situat în centrul capitalei;


• O echip? tân?r?, prietenoas? cu obiective clar definite ce permit o dezvoltare dinamic?.

Candida?ii interesa?i sunt ruga?i s? expedieze CV-ul la adresa electronic?: hr@realist.md cu specificarea postului pentru care aplic? sau v? invit?m s? ne contacta?i direct la num?rul de contact: +373 78888905.

E-mail: hr@realist.md 
Telefon: +373 78888905

E-mail: hr.acasa.md@gmail.com

Data limit? de depunere a documentelor a fost prelungit?.

Scopul func?iei publice vacante, conform fi?ei postului:
Realizarea procesului de delimitare dup? apartenen?? ?i pe domenii a propriet??ii publice de stat, inclusiv pe regiunea Sud

Salariul de func?ie:
De la 10150 Lei (brut)  spor lunar în valoare fix? 1300 lei

Sarcinile de baz? ale func?iei publice vacante, conform fi?ei postului:

• Participarea la perfectarea ?i coordonarea Actelor de inventariere ?i listelor terenurilor proprietate public? a statului pe regiunea Sud.


• ?inerea registrului dosarelor de delimitare selective parvenite de la APL de nivelul I si II.


• Participarea la elaborarea modific?rilor în HG nr. 161/2019 ce ?ine de completarea listelor terenurilor proprietate public? de stat delimitate dup? apartenen?? ?i domenii pe regiunea Sud.


• Realizarea/coordonarea procesului de inventariere ?i delimitare a bunurilor proprietate public? de stat, dup? apartenen?? ?i pe domenii (public/ privat) pe regiunea Sud.


• Realizarea raportului s?pt?mânal asupra mersului execut?rii  procesului de delimitare a bunurilor proprietate public? dup? apartenen?? ?i domenii pe regiunea Sud. Perfectarea notelor de serviciu /informative pe marginea ac?iunilor/inac?iunilor participan?ilor la procesul de delimitare ce vizeaz? divergen?ele (zonele de litigiu) la delimitarea bunurilor imobile  pe regiunea Sud cu prezentarea acestora ?efului direc?iei.

Tip de angajare:
Perioad? nedeterminat?

Condi?iile de participare la concurs:

• de?ine cet??enia Republicii Moldova;


• posed? limba român? ?i limbile oficiale de comunicare interetnic? vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;


• are capacitate deplin? de exerci?iu;


• este apt/?, din punct de vedere al st?rii s?n?t??ii, pentru exercitarea func?iei publice, conform certificatului medical eliberat de institu?ia medical? abilitat?, dac? pentru func?ia respectiv? sînt stabilite cerin?e speciale de s?n?tate;


• are studiile necesare prev?zute pentru func?ia public? respectiv?;


• în ultimii 5 ani nu a fost destituit? dintr-o func?ie public? conform art.64 alin.(1) lit.a) ?i b) sau nu i-a încetat contractul individual de munc? pentru motive disciplinare;


• nu are antecedente penale nestinse pentru infrac?iuni s?vîr?ite cu inten?ie;


• nu este privat? de dreptul de a ocupa anumite func?ii sau de a exercita o anumit? activitate, ca pedeaps? de baz? sau complementar?, ca urmare a sentin?ei judec?tore?ti definitive prin care s-a dispus aceast? interdic?ie

Cerin?e specifice pentru participare la concurs

1. Studii: superioare, absolvite cu diplom? de licen?? sau echivalent? în domeniul de specialitate de inginer cadastral, drept sau economice
2. Experien?? profesional?: cel pu?in 1 ani de experien?? în domeniul.
3. Cuno?tin?e:

• cunoa?terea legisla?iei Republicii Moldova, ce reglementeaz? activitatea în cadrul structurilor administra?iei publice;


• cuno?tin?e în domeniul de specialitate de inginer cadastral, juridic, administrare public?;


• cunoa?terea politicilor ?i procedurilor eficiente, precum ?i a practicilor pozitive na?ionale ?i de peste hotare în domeniu;


• cunoa?terea unei limbi de circula?ie interna?ional? la nivelul B1;


• cuno?tin?e de operare la calculator: Word, Excel, Internet, PowerPoint;

4. Abilit??i: de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare, analiz? a activit??ilor, comunicare eficient? (în scris ?i oral), gestionare a situa?iilor de conflict, lucru în echip?, utilizarea mijloacelor tehnice de birou, de lucru cu informa?ia.
5. Atitudini/comportamente: respect fa?? de oameni, diploma?ie, responsabilitate, obiectivitate, ini?iativ?, creativitate, flexibilitate, loialitate, spirit de rezisten?? la efort ?i stres, tendin?a spre dezvoltare profesional? continu?, receptivitatea ideilor noi, spirit de munc? în echip?, implicare activ? în solu?ionarea problemelor  ap?rute, ?inut? ?i comportament corespunz?tor unei persoane publice.

Documente ce urmeaz? a fi prezentate

Copia buletinului de identitate

• Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezint? împreun? cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situa?ia în care dosarul de concurs se depune prin po?t? sau e-mail, aceast? prevedere se aplic? la data desf??ur?rii probei scrise a concursului, sub sanc?iunea respingerii dosarului de concurs.

Documente ce atest? experien?a profesional?

• Copia carnetului de munc?, certificate privind activitatea profesional? desf??urat? dup? data de 1 ianuarie 2019 sau alte documente confirmative.

Cazierul judiciar sau Declara?ia pe propria r?spundere

• Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declara?ia pe proprie r?spundere. În acest caz, candidatul are obliga?ia s? completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat înving?tor, sub sanc?iunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail


• Po?t?


• Personal


• Alte modalit??i

Bibliografia concursului

Acte normative în domeniul serviciului public:

• Legea nr.158 din 04. 07.2008 cu privire la func?ia public? ?i statutul func?ionarului public;


• Legea nr.239 din 13 noiembrie 2008 privind transparen?a în procesul decizional;


• Legea nr. 325 din 23 decembrie 2013 privind evaluarea integrit??ii institu?ionale.Acte normative în domeniul administra?iei publice centrale


• Legea nr. 136  din  07.07.2017 cu privire la Guvern;


• Legea nr. 100 din 22.12.2017 cu privire la actele normative;


• Hot?rârea Guvernului nr. 902  din  06.11.2017 cu privire la organizarea ?i func?ionarea Agen?iei Propriet??ii Publice.

Acte normative în domeniul de specialitate

• Codul funciar al Republicii Moldova;


• Legea nr. 121 din  04 mai 2007 privind administrarea ?i deetatizarea propriet??ii publice


• Legea nr. 29 din  05 aprilie 2018 privind delimitarea propriet??ii publice


• Legea nr. 354  din  28 octombrie 2004 cu privire la formarea bunurilor imobile;


• Legea nr. 246 din  23 noiembrie 2017 cu privire la întreprinderea de stat ?i întreprinderea municipal?;


• Hot?rîrea Guvernului nr. 63 din 11 februarie 2019  pentru aprobarea Regulamentului privind modul de delimitare a bunurilor imobile proprietate public?


• Hot?rîrea Guvernului nr. 80 din 11 februarie 2019 privind aprobarea Programului de stat pentru delimitarea bunurilor imobile,  inclusiv a terenurilor proprietate public?, pentru anii 2019–2023;


• Hot?rîrea Guvernului nr. 1170  din  25 octombrie 2016 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la modul de transmitere, schimbare a destina?iei ?i schimb de terenuri.

APLIC? AICI

Te învâ??m! Te integr?m! Te angaj?m!

Responsabilit??i:

• Cercetarea si analiza pie?ei de profil;


• Identificarea ?i contactarea poten?ialilor clien?i;


• Crearea unui portofoliu cu propriet??i imobiliare;


• Interac?iunea direct? cu cump?r?torii de imobiliare pentru identificarea celor mai potrivite oferte de vânzare/cump?rare sau închiriere a imobilului;


• Consulta?ii juridice ?i asisten?a clien?ilor la birou, notar, etc.

Cerin?e:

• Abilit??i de comunicare profesional? ?i negociere cu clien?ii;


• Comunicare eficient? ?i asertiv?;


• Orientare c?tre client ?i capacitatea de calificare ale necesit??ilor acestuia;


• Automobil ?i permis de conducere (constituie avantaj).

Condi?ii:

• Instruire ?i formare continu?;


• Comision motivant în func?ie de rezultate;


• Telefon de serviciu ?i gadgeturi ?i soft pentru activitate;


• Training-uri de specialitate;


• O echip? tân?r?, prietenoas? cu obiective clar definite ce permit o dezvoltare dinamic?.

Candida?ii interesa?i sunt ruga?i s? expedieze CV-ul la adresa electronic?: hr@realist.md cu specificarea postului pentru care aplic? sau v? invit?m s? ne contacta?i direct la num?rul de contact: +373 78888905.

E-mail: hr@realist.md
Telefon: +373 78888905

Что мы предлагаем:

• Полное сопровождение для успешной работы: информационная, финансовая, техническая, аналитическая, юридическая и рекламная поддержка.


• Современный офис в центре города с комфортабельной атмосферой.


• Обучение "с нуля" в сфере недвижимости.

Мы ищем:

• Активных, целеустремленных и общительных людей.


• Желающих стать частью нашей команды агентов по недвижимости и готовых обучаться новым методам продаж.

Требования к кандидатам:

• Постоянное изучение рынка недвижимости.


• Уверенность в себе.


• Энтузиазм, активное участие и энергия.


• Амбициозность.


• Объективность.

Если у тебя отличные коммуникативные навыки и умение убеждать, то ждем тебя в команде Connect Imobil!

Мы ищем людей, готовых вкладывать себя в работу, а в ответ обещаем условия для профессионального роста, поддержку и уверенность в завтрашнем дне!

Отправь свое резюме на hr@connectimobil.md или позвони по номеру 079114141, если ты готов присоединиться к нам!

E-mail: hr@connectimobil.md
Web: www.connectimobil.md
079114141