SAP HCM Notizzettel

PY DE - Bescheinigungslohnarten/ -funktionen Tabellen

2012-05-14T07:23:00.000+02:00

Die Bescheinigungen werden über folgende Tabellen eingestellt:

- T5DF0 Allgemeine Einstellungen
- T5DF1 Bescheinigungslohnarten => hier besonders wichtig Viewcluster (SM34) VC_T5DF1_DE - hier kann eigentlich alles eingestellt werden
- T5DF2 Bescheinigungsfunktionen
- T5DF3 Fensterelemente
- T5DF6 Bescheinigungsparameter

PA - Infotyptexte (F9-Texte) gehen verloren

2012-05-08T18:28:00.000+02:00

Ganz aktuell: Hinweis 1704535 - PA30: Infotyptext geht verloren bei Übersichtsbild und Hinweis 1686091 - PA61: nach Abgrenzen werden Infotyptexte nicht mehr gezeigt => passiert zum Beispiel wenn im Rahmen einer Austrittsmaßnahme Infotypen in der Übersicht abgegrenzt werden/ von Einzelanzeige auf Übersicht geschaltet wird...

ABAP - Excel Inplace in ALV-Grid

2012-05-08T16:37:00.001+02:00

Nach einem Upgrade von Microsoft Office funktioniert die Excel-Inplace Anzeige nicht mehr?

Folgendes ist zu tun laut Hinweis 696069 - Keine Datenanzge in Excel Inplace in ALV untr Office 2003/XP:

In den neueren Releases von MS Office (XP/2003/2007/2010) fügte Microsoft neue Sicherheitseinstellungen bzw. -optionen für Visual-Basic-Projekte und Makros hinzu. Excel Inplace verwendet Visual-Basic-Projekte und die Makrofunktion aus MS Office. Wenn die Einstellung für die Makrosicherheit hoch ist (d.h., Makros werden automatisch deaktiviert oder bei Aufruf eines Visual-Basic-Projekts unterdrückt), zeigt Excel Inplace keine Daten in Excel an.
Lösung
Erforderliche Einstellungen in MS Office XP und MS Office 2003:
-----------------------------------------------------
Stellen Sie zum Verwenden der Excel-Inplace-Funktion die Sicherheitseinstellungen für Makros auf "Mittel", und aktivieren Sie unter "Extras -> Makro -> Sicherheit -> Registerkarte "Vertrauenswürdige Herausgeber"" die Option "Zugriff auf Visual Basic-Projekt vertrauen".

Erforderliche Einstellungen in Office 2007:
---------------------------------
Informationen erhalten Sie in der Videodatei, die diesem Hinweis angehängt ist.

Erforderliche Einstellungen in Office 2010:
---------------------------------
Aktivieren Sie zum Verwenden der Excel Inplace-Funktion in den Makroeinstellungen "Alle Makros aktivieren". Aktivieren Sie unter "Datei -> Optionen -> Sicherheitscenter -> Drucktaste "Einstellungen für das Sicherheitscenter" -> Einstellungen für Makros" die Option "Zugriff auf Visual Basic-Projekt vertrauen".

Dies ist erforderlich für MS Office XP, MS Office 2003, MS Office 2007 und MS Office 2010.

PY DE - EEL Beginndatum

2012-05-02T14:08:00.001+02:00

Das Beginndatum EEL ist in Tabelle T596C Schlüssel SVEE mit 01.07.2011 festgelegt. Wenn Sie ein späteres Datum wünschen - etwa weil Sie jetzt erst anfangen - können Sie das in Tabelle T596D überdefinieren - also zum Beispiel SVEE mit Beginndatum 01.05.2012.

PY - Löschen von HR-TEMSE-Objekten

2012-04-25T18:08:00.001+02:00

HR-TEMSE-Objekte - alle Objekte die mit HR... anfangen in Tabelle TST03 - können mit dem Report RPUTSR00 gelöscht werden. Das Verfallsdatum wird über das Merkmal TEMSE festgelegt.

PY - Allgemeine Empfehlungen SAP für Aktivitäten nach Supportpackages/ daraus abgeleitete Handlungsempfehlungen

2012-04-24T12:05:00.000+02:00

Grundlegende Fragen im Customizing der Abrechnung sind: "Wann benutze ich einen Kundennamensraum?", "Welche Objekte werden von der SAP überschrieben?" bzw. "Was muss ich tun nach dem Einspielen von Supportpackages?". Die SAP gibt hierauf Antwort in zwei Hinweisen:

Hinweis 574661 - Aktivitäten nach dem Einspielen eines HR SP
Hinweis 132247 - Tabelleneintr.,Formulare,Schemas u. Regeln in HRSPs

Daraus lassen sich folgende allgemeine Handlungsempfehlungen ableiten:

1. SAP-Skript Formulare nur in den Kundenmandanten kopieren wenn nötig - sind sie einmal im Kundenmandanten müssen sie abgelichen werden

2. Kopiere das Schema D000 und andere Schemen auf einen Kundennamensraum bei Änderungen. Ändere den Standard nicht. Es geht zwar auch anders, aber der Abgleich ist aufwändiger (dadurch wird eine kundeneigene Kopie erzeugt die nur genauso heißt wie der Standard). Tipp: Mit "Ändern" in das Schema, auf Meldung: "Sie bearbeiten ein Standardschema" achten.

3. Ändere keine SAP Standardlohnarten (/...) - wenn nicht unbedingt nötig. Die Tabelle T512W hat die Auslieferungsklasse E, SAP überschreibt ungefragt alle Lohnarten im SAP Namensraum.

4. Ändere keine SAP-Abrechnungsregeln. Diese werden immer überschrieben.

Aktivitäten vor/ während/ nach Supportpackages:

Vor:
- T512W sichern mit RPU12W0S

Während:
- SPDD/ SPAU Modifikationsabgleich

Nach:
- Merkmale generieren mit RPUMKG00
- HR-Formulare kopieren mit RPUFRM00 (Transaktion PUFK) => Lohnkonto DK01/ DK02
- SAP Script Formulare abgleichen wenn kopiert mit RSTXFCOM
- Schemen, Regeln und Lohnarten abgleichen => RPULCP00, Einschränkung auf Logische Objekte, Objekte PSCS/ PCYS/ FORM; Lohnarten abgleichen mit Transaktion OY19 (Cross-System-Viewer), manuelle Selektion View V_512W_O
- zeitlich überlappende Tabelleneinträge prüfen mit RPUOVRLP (T512W)
- Includes generieren mit RPUCT700
- Tabellen abgleichen wenn nötig (T554S, T588M, T582A...) - siehe Hinweise

ABAP - Funktionsbausteine Datumsfunktionen

2012-04-22T13:27:00.000+02:00

Attribute eines Tages:
- Bezeichnung eines Wochentags (Sonntag, Montag etc.) lesen aus Datum: ISP_GET_WEEKDAY_NAME
- Prüfen ob Tag ein Arbeitstag ist: CHECK_IF_WORKING_DAY
- Tagesattribute lesen - Arbeitstag/ Feiertag + Bezeichnung => im Grunde genommen das was die oben genannten Funktionsbausteine machen zusammen: DAY_ATTRIBUTES_GET

Datumsberechnungen
- Anzahl Tage zwischen zwei Datümern: DAYS_BETWEEN_TWO_DATES

PT - Merkmal HRSIF Erfassung von uhrzeitlosen An-/Abwesenheiten

2012-04-18T13:16:00.000+02:00

Das Merkmal HRSIF wird vom Funktionsbaustein HR_READ_FEATURE_HRSIF ausgewertet, das Berechnen der Uhrzeiten macht der Funktionsbaustein HR_ABS_ATT_TIMES_AT_ENTRY der Funktionsgruppe HRTIM00ACTUALTIMES.

PY DE - EEL Kind krank Freistellungszeiträume

2012-04-13T08:41:00.002+02:00

Frage: Wie und wo sind bei Erkrankung eines Kindes die bereits in Anspruch genommenen Freistellungen einzutragen? Wie wird zwischen unterschiedlichen Kindern unterschieden?

Prinzipiell ist es so dass seit Version 6.0.2 der Datensatzbeschreibung EEL Fachlicher Inhalt die bereits angefallenen Freistellungen in den Feldern FREIST-1, ENDEFREIST-1 und TAGE-1 im Datenbaustein DBFR anzugeben sind (vorher waren es zwei Zeiträume, deshalb gibt es auch noch im IT0651 diese Möglichkeit der Eingabe).
Die Eingabe hat kumuliert zu erfolgen, das bedeutet FREIST-1 ist der erste Freistellungstag im Jahr und ENDEFREIST-1 der letzte. TAGE-1 gibt an wieviele Tage es waren.

Möglichkeiten der Eingabe in SAP: Diese Eingabe kann bei jeder Anlage des Subtyps 2 des Infotyps 0651 manuell erfolgen.

Zu beachten ist dabei dass nur der erste Zeitraum gefüllt wird - wie beschrieben kumuliert.

Das System kann die Daten aber auch selbst ermitteln. Um das zu errreichen müssen die Bescheinigungsfunktionen KK21 und DABE in der View V_T5DF2 für die Bescheinigung 0100 aktiviert werden.

KK21 bewirkt dass das Kind über den Subtyp 2 im Infotyp 0021 eindeutig identifiziert werden kann. Die Eingabe im IT0651 erfolgt dann nur noch über die Nummer des Kindes.

DABE bewirkt dass alle Zeiträume zum gleichen Kind bei der Meldung automatisch ermittelt werden. Die manuelle Eingabe IT0651 kann entfallen.

Am Rande erwähnt werden die Bescheinigungsfunktionen im Hinweis Hinweis 1615410 - EEL: Korrekturen und Erweiterungen 11.
Seit dem entsprechenden Support package stehen sie auch erst für EEL zur Verfügung.

PY DE - Hinweise aus Support package D1/ D2 (4.7) vom 08.03./ 05.04.

2012-04-05T11:41:00.000+02:00

D1:
Hinweis 1677902 - Message Handler: Sichern des Protokolls nicht erlaubt
Hinweis 1673738 - SV: Sammelhinweis Datenaustausch 2/2012
Hinweis 1669877 - DEÜV(UVMG): Korrekturen XII
Hinweis 1676945 - DEÜV: Korrekturen II
Hinweis 1681920 - Jahreswechsel 2011/2012 DEÜV: Korrekturen 2
Hinweis 1669687 - ELENA: Löschen der gespeicherten Daten zu dem Meldeverfahren
Hinweis 1677572 - EEL: Korrekturen und Erweiterungen (03/2012)
Hinweis 1678370 - EEL: LA /57J wird zu hoch berechnet
Hinweis 1674022 - Zuschuss zum MuSchG bei Splitts in Bemessungsmonaten
Hinweis 1679419 - Bechäftigungsverbot: Abbruch innerhalb der Abrechnung
Hinweis 1676481 - AVmG und BVV: Ergänzungen
Hinweis 1572653 - Pfändung EP: Restschuldbegrenzung in Simulation
Hinweis 1669505 - Pfändung Entstehungsprinzip: Korrekturen Februar 2012
Hinweis 1672963 - Pfändung EP: Protokollierungslevel doppelt erhöht
Hinweis 1683996 - IT 0112: Tilgungsreihenfolge
Hinweis 1675843 - Zahlstellenmeldeverfahren: Fehler bei Berechtigungsprüfung
Hinweis 1676117 - SV-Meldewesen: Korrekturen an den Sachbearbeiterlisten (4)
Hinweis 1676493 - AAG Fiktivlauf Arbeitsunfähigkeit: Korrekturen V
Hinweis 1676919 - Zuschuss für privat krankenversich. Vorruheständler ab 2012
Hinweis 1680816 - RPCZIHD0: Zuordnung über Versicherungsnummer schlägt fehl
Hinweis 1681325 - RV-Beitragsfiktion in Werkstätten für behinderte Menschen
Hinweis 1682741 - Fehler in Bildsteuerung für AtG-Stamm-Nummer in Infotyp 0521
Hinweis 1677432 - LStB: Sammeln von zukünftigen Lohnsteuermeldungen verhindern
Hinweis 1678226 - Steuer Jahreswechsel 2011/ 2012: Korrekturen 06
Hinweis 1683021 - Jahreswechsel 2011/ 2012 Steuer: Korrekturen 07
Hinweis 1683113 - LStA: Berichtigung manuell erstellter Meldungen
Hinweis 1670768 - BG-Lohnnachweis: Korrekturen
Hinweis 1666319 - Korrekturen Bescheinigungswesen 03/2012

D2:
Hinweis 1672405 - Neue Pakete für allgemeine Werkzeuge Personaladministration
Hinweis 1686706 - Abbruch in der Abrechnungsfunktion DAB ohne Fehlertext
Hinweis 1697472 - Lohnart /412 in DAB bei Wechsel Bescheinigungszeitraum
Hinweis 1687689 - DEÜV-Sofortmeldungen (02/2012)
Hinweis 1685066 - DEÜV(UVMG): Korrekturen XIII
Hinweis 1686423 - DEÜV-Tätigkeitsschlüssel TS2010: Korrekturen VIII
Hinweis 1689106 - DEÜV: Korrekturen III
Hinweis 1685672 - EEL: Emittlung des letzten Abrechnungszeitraums III
Hinweis 1688304 - EEL: Korrekturen bei der Meldungsverarbeitung und -zuordnung
Hinweis 1688490 - EEL: Korrekturen und Erweiterungen (04/2012)
Hinweis 1688663 - EEL: Fehlermeldung 'Kein Eintrag in Tabelle V_T596M ...'
Hinweis 1691093 - EEL: Index für die Datensatz-ID im DSLW
Hinweis 1691766 - EEL: Unnötige Korrekturmeldung aufgrund Datenbaustein DBAW
Hinweis 1694714 - EEL: Falscher Zeitraum im Datenbaustein DBAE
Hinweis 1696426 - ZMV: Kassenmeldung mit Abgabegrund 5 nicht unterstützt
Hinweis 1697378 - EEL: Prozesssicht - Bestimmung des Abwesenheitsdatums
Hinweis 1688971 - Fehlender Abbruch bei Rückrechnung vor tiefster RR-Periode
Hinweis 1692609 - BV in Grundlagemonaten MuschG bei zukünftigen Änderungen
Hinweis 1686936 - BVV: Korrekturen 03 2012
Hinweis 1686725 - Pfändung EP: Restschuldbegrenzung in Simulation Korrektur
Hinweis 1689947 - Pfändung EP: keine Tilgung von Privatinsolvenzen
Hinweis 1696425 - Pfändung EP: falsche Berechnung bei mehreren Unterhaltspf.
Hinweis 1671964 - BV-Beitragserhebung: Korrektur Abstellung Lohnart /3V6
Hinweis 1682896 - PY-DE: Berechtigungsprüfung in Reports
Hinweis 1683461 - Mehrfachbeschäftigung ab dem 01.01.2012
Hinweis 1686330 - Prüfung der Regelaltersgrenze
Hinweis 1688438 - AAG Fiktivlauf Arbeitsunfähigkeit: Korrekturen VI
Hinweis 1663525 - LStB: Korrekturen 03 2012
Hinweis 1686716 - Untermonatiger Wechsel Steuerpflicht Versorgungsempfänger
Hinweis 1687989 - Jahreswechsel 2011/ 2012 Steuer: Korrekturen 08
Hinweis 1688289 - LStB: Ablehnung bei Nullmeldung mit RPCTXZD0
Hinweis 1690272 - §3b: Stabile Sortierung der Zeitintervalle
Hinweis 1697134 - LStB: Zeile 22b (AG-Anteil berufständische Versorgung)
Hinweis 1661593 - RPLEHAD3 Berechnung der wöchentlichen Arbeitszeit
Hinweis 1688192 - RPLEHAD3: Ausnahmen für Referendare
Hinweis 1695306 - RPLEHAD3: Azubis; Falscher Ausbildungsbeginn im Verzeichnis
Hinweis 1690560 - Korrekturen Bescheinigungswesen 04/2012

Hinweise aus den Themenbereichen Bauwirtschaft und Öffentlicher Dienst sind nicht gelistet.

PY DE - F&A bzw. FAQ Hinweise

2012-04-05T09:24:00.000+02:00

Personaladministration
Hinweis 41523 - Änderung Eintrittsdatum nach erfolgter Abrechnung

AVmG
Hinweis 600652 - F&A: Altersvermögensgesetz (IT0699)

EEL
Hinweis 1608299 - F&A: Meldeverfahren Entgeltersatzleistungen EEL
sehr zu empfehlen auch: http://blog.hr-manager.de/2012/02/py-de-eel-special-anforderung.html

Nettozusagen
Hinweis 682966 - F&A: Nettozusagen

AAG
Hinweis 1367191 - Meldewesen Erstattung von Arbeitgeberaufwendungen

Lohnsteuerbescheinigung
Hinweis 760868 - FAQ Lohnsteuerbescheinigung mit ELSTER(HR)
Hinweis 1696549 - FAQ Lohnsteuerbescheinigung

Entgeltnachweis mit HRForms
Hinweis 1415445 - FAQ HRForms Entgeltnachweis

PY DE - EEL Fragen und Antworten

2012-03-30T13:22:00.000+02:00

Von der HKK gibt es einen sehr lesenswerten Fragen- und Antwortkatalog zu EEL http://www.hkk.de/fileadmin/doc/newsletter/firmenkunden/2012_02/Fragen_und_Antwortenkatalog_Entgeltersatzleistungen.pdf

PY DE - Infotyp 0651 Institutionskennzeichen

2012-03-28T16:47:00.000+02:00

Für die Unfallmeldung ist im IT0651 das Institutionskennzeichen anzugeben. Ist das nicht bekannt kann hier nach diesen Schlüsseln gesucht werden: http://isi-online.hvbg.de/sviWeb/sviWebApp.jsp

PY DE - EEL Pflege Infotyp 0651 aus Hinweis 1606024

2012-03-28T16:24:00.000+02:00

Hier eine Aufstellung was wann zu pflegen ist:
Erforderliche Infotypdaten pro Abgabegrund:

Meldungen an die Krankenkassen

Meldegrund '01' Krankengeld
Erforderlicher Subtyp: 1

Meldegrund '02' Erkrankung Kind
Erforderlicher Subtyp: 2

Meldegrund '03' Mutterschaftsgeld
Erforderlicher Subtyp: 3

Meldegrund '04' Versorgungskrankengeld
Erforderlicher Subtyp: 1

Meldungen an die Rentenversicherung

Meldegrund '11' Übergangsgeld Leistungen med. Reha
Erforderliche Subtypen: 1 und 5
Im Subtyp 5 sind in diesem Fall nur die Angaben zu den Vorerkrankungszeiten erforderlich.

Meldegrund '12' Übergangsgeld Leistungen zur Teilhabe
Erforderliche Subtypen: 1 und 5

Meldungen an die Unfallversicherung

Meldegrund '21' Verletztengeld
Erforderlicher Subtyp: 1

Meldegrund '22' Übergangsgeld
Erforderliche Subtypen: 1 und 5
Die Vorgabe der Unfalldaten sowohl in den Bausteinen DBUN und DBLT und damit in beiden Subtypen wird derzeit noch von der ITSG geprüft.

Meldegrund '23' Kinderpflege-Verletztengeld
Erforderlicher Subtyp: 2

Meldungen an die Bundesagentur für Arbeit

Meldegrund '31' Übergangsgeld
Erforderlicher Subtypen: 1 und 5

PY DE - BVV neue Lösung

2012-03-28T12:02:00.001+02:00

Der Subtyp BVV des Infotypen 0699 wird seitens der SAP nicht mehr weiterentwickelt. Neue Tarife wie z.B. RN12 werden also nicht mehr über Verarbeitungsroutinen bestimmt. Der BVV wird in die Subtypen UK und PK integriert. Hier die relevanten Hinweise für die Implementierung:
Hinweis 1456267 - BVV in AVmG abbilden
Hinweis 1676481 - AVmG und BVV: Ergänzungen
Hinweis 1669861 - BVV: Korrekturen 02 2012 (II)
Hinweis 1667435 - BVV: Korrekturen 02 2012
Hinweis 1626989 - BVV: Freigabe des Verfahrens und Korrekturen
Hinweis 1525501 - BVV in AVmG abbilden: Ergänzungen I

PY DE - Fiktive Nettoberechnung Bescheinigungswesen (auch EEL!)

2012-03-27T17:17:00.000+02:00

Die fiktive Nettoberechnung findet im Include RPCBWND9 statt.

PY DE - SV-Berechnung

2012-03-21T14:26:00.001+01:00

Die SV-Berechnung ist im Report RPCVDMD0 realisiert. Der Reportname wird über die Tabelle T596F Schlüssel DSVBER zugewiesen.

PY DE - BVV Bankenversorgung Tarifbezeichner

2012-03-19T14:25:00.001+01:00

Die Tarifbezeichner des BVV (Banken-Versorgung) werden im Programm RPCSVDD1 in der Form ERMITTLE_TABEZ aus der Verarbeitungroutine die beim BVV-Baustein IT0699 angegeben ist abgeleitet. Die Verarbeitungsroutine kann in T5DR6 definiert werden, die Umsetzung ist aber fest kodiert.
Diese Lösung - über IT0699 Subtyp BVV - wird von der SAP nicht mehr weiterentwickelt.

PY DE - Schwerbehindertenverzeichnis Spalte 3

2012-03-19T09:55:00.000+01:00

Wann tauchen Mitarbeiter in Spalte 3 des Schwerbehindertenverzeichnisses auf?
Genau dann:
IT0007:
- wenn Wochenstunden (P0007-WOSTD) unter 18 und Monat >= Dezember 2011
IT0020:
- wenn Stellung im Beruf 7 oder 8 oder DEÜV: Kennzeichen Statusfeststellungsverfahren = 2
IT0013:
- wenn Befreiungsgrund AV 8 oder 9
IT0033:
- wenn Ausnahme Statistik 0013

PY DE - Sachzuwendung pauschalversteuert §37b Arbeitgeber übernimmt SV

2012-03-06T23:10:00.000+01:00

Pauschalversteuerte Zuwendungen an Arbeitnehmer nach §37b sind sozialversicherungspflichtig. Der Pauschalsteuersatz beträgt 30% und die Leistungen sind pro Jahr und Zuwendung auf 10.000 Euro begrenzt. Die Zuwendung darf nicht Bestandteil des normalen Entgelts sein, muss also etwas sein wie eine Incentive-Reise oder Geschenke als besondere Prämie.
Als Faustformel gilt: je mehr der Arbeitnehmer verdient umso interessanter wird diese Alternative im Vergleich zur normalen Nettozusage, spätestens dann wenn die Individualsteuer den Pauschalsteuersatz von 30% übersteigt - also etwa bereits ab ca. 26.650 Euro Jahreseinkommen in Steuerklasse 1.
Um das nun mit der normalen Nettozusage - bei der der Arbeitgeber alle Abzüge übernimmt - vergleichen zu können muss der Arbeitgeber auch die AN-Anteile SV übernehmen. Das ist dann wieder in sich ein geldwerter Vorteil, auf den Steuer und SV fällig sind - also eine Nettozusage.
Wie wird das nun in SAP abgebildet?
In Hinweis 1332117 - §37b: Nettohochrechnung bei Übernahme SV wird das Vorgehen beschrieben:
...
Die Hochrechnung kann folgendermaßen umgesetzt werden:

1. Es werden drei Lohnarten benötigt.

a) Kopieren Sie die Musterlohnart M942 auf eine eigene Lohnart 0942 und entfernen Sie

Kum. 53 (Arb.kammer Saarland),
Kum. 60 (Berufsgen.-Brutto),
Kum. 75 (SV-Pflicht Entst.pr.).
Weiterhin müssen einige Verarbeitungsklassen folgendermaßen umgeschlüsselt werden:
VK 04: 4
VK 11: 1
VK 20: 8
VK 26: 2
Die Lohnart dient zur Eingabe des Betrages der Sachzuwendung im IT 0014/0015. Sie wird wie in Hinweis 1023613 beschrieben pauschal versteuert.

b) Kopieren Sie Lohnart /5A5 auf eine eigene Lohnart 05A5.

Ersetzen Sie Kum. 03 (SV-Pflicht Zuflusspr.) durch Kum. 75 (SV-Pflicht Entst.pr.) und entfernen Sie
Kum. 11 (sonst. Steuerbrutto),
Kum. 52 (Arbeitnehmerkammer-Brutto Bremen),
Kum. 59 (Gewerbest.-Brutto).
Diese Lohnart enthält später den geldwerten Vorteil des Sachbezugs.

c) Kopieren Sie Lohnart /5B5 auf eine eigene Lohnart 05B5.

           Ersetzen Sie
           Kum. 03 (SV-Pflicht Zuflusspr.) durch Kum. 75 (SV-Pflicht Entst.pr.) und
           Kum. 11 (sonst. Steuerbrutto) durch Kum. 76 (sonst. St.br. Entst.pr.).
           In diese Lohnart werden die gesetzlichen Abzüge geschrieben, die der Arbeitgeber für die Nettozusage übernimmt.

2. Legen Sie in Tabelle V_T541A eine neue Art der Nettozusage an, bei der in Step 1 keine Steuern, aber SV berechnet werden, ab Step 2 beides. Gehen Sie dazu folgendermaßen vor:           - Kopieren Sie alle Einträge der Nettozusage 02 (Art der Nettozusage).
           - Legen Sie eine neue Nettozusage (z.B. 92) an.
           - Legen Sie die kopierten Einträge in der neuen Nettozusage als neue Einträge an.
           - Deaktivieren Sie das Feld 'Step 1' bei folgenden Lohnarten:
01 /402 LSt son
02 /522 KiSt son
03 /40F SolZ son

3. Tragen Sie die Lohnart 0942 im IMG unter Nettozusagen/Lohnarten/Überprüfung/Lohnarten zuordnen ein.

4. Tragen Sie im IMG unter Nettozusagen/Lohnarten/Art der Nettozusage/Nettozusagen bei den Details der neuen Lohnart die Art der Zusage (hier 92) ein. Kopieren Sie dazu den Eintrag zur Lohnart MX50 und tragen Sie bei den Details als Art der Nettozusage '92' ein. Hinterlegen Sie Lohnart 05A5 im Feld 'Nettozusage' und Lohnart 05B5 im Feld 'Abzüge'.
Beispiel:

Ein Mitarbeiter bekommt eine pauschal zu versteuernde Sachzuwendung mit einem Wert von 100 Euro. Der Arbeitgeber will nicht nur die Pauschalsteuer, sondern auch alle anderen gesetzlichen Abzüge übernehmen.

In Infotyp 0015 wird die Lohnart 0942 mit dem Betrag von 100 Euro aufgegeben.

In der Nettoiteration wird nun dieser Betrag in die Lohnart 05A5 geschrieben. In Step 1 wird hiervon die SV berechnet und in Lohnart 05B5 geschrieben. Ab Step 2 wird jeweils von den beiden Lohnarten Steuer und SV berechnet (05A5: SV, 05B5: SV + Steuer). Die berechneten Abzüge werden in Lohnart 05B5 kumuliert, bis sich der Betrag der Lohnart nicht mehr ändert. Am Ende der Iteration steht in Lohnart 05B5 der zusätzliche Aufwand des Arbeitgebers in der Höhe, die zu einem - trotz Sachbezug - gleichbleibenden Nettoergebnis führt.

Im Protokoll der Abrechnung finden Sie folgendes Ergebnis der Nettoiteration unter 'Nettoteil Deutschland/Verarbeitung von Nettozusagen':
0942 (Sachzuwendungen an AN)         100 Euro
05A5 (Einm.Nettozusage 37b)          100 Euro
05B5 (AG-Aufwand einm. Netto gV)      21 Euro

Der Auszahlungsbetrag bleibt gleich, egal ob der Sachbezug aufgegeben wurde oder nicht.

Tipp: Wenn die Nettozusage nicht wie erwartet berechnet wird, ist Hinweis 682966 eventuell hilfreich.
...
Auf diese Art können Sie die Pauschalversteuerung nach §37b und die Übernahme der SV durch den AG umsetzen.

PY DE - Special Fehler Lohnsteuerbescheinigung 2012

2012-02-28T11:29:00.000+01:00

Nach dem Jahreswechsel gibt es zahlreiche Probleme mit der Lohnsteuerbescheinigung. Hier sind die wichtigsten gelistet mit der entsprechenden Fehlerbehebung:

Hinweis 1668667 - LStB: Korrekturen XML Lohnsteuerbescheinigung II - wenn Fehlernummern 200033002, 309005004 oder 309005007 => Bescheinigung muss neu erstellt werden
Ablauf: Hinweis einspielen - RPCTXWD0 - RPCTXKD0 - RPCTXSD0 - PB2A

Hinweis 1678226 - Steuer Jahreswechsel 2011/ 2012: Korrekturen 06 - wenn Fehlernummer 203075005
Ablauf: Hinweis einspielen - RPCTXWD0 - RPCTXKD0 - RPCTXSD0 - PB2A

Hinweis 1673913 - LStB: Fehler 200033002 - Steuerfreibetrag - wenn Fehlernummer 200033002 in Verbindung mit Steuerfreibetrag und Nachkommastellen bzw. Parsen XML
Ablauf: Hinweis einspielen - RPCTXWD0 (neu sammeln reicht) - RPCTXKD0 - RPCTXSD0 - PB2A

PY DE - Schwerbehindertenverzeichnis Import in Rehadat-Elan

2012-02-28T07:58:00.001+01:00

Wenn ein schwerbehinderter Mitarbeiter seine Arbeitszeit - auch nur zeitweise - unter 18 Stunden reduziert und keine Genehmigung der zuständigen Dienststelle vorliegt zählt er nicht mehr als Pflichtplatz.
Im Report RPLEHAD3 wird das durch einen Austritt und Wiedereintritt abgebildet. In den d-Dateien für REHADAT bekommt die Personalnummer zweimal die gleiche Nummer und die Datensätze werden hintereinander abgestellt, Eintritt- und Austrittsdatum sind verschieden.

Dies entspricht der Schnittstellenbeschreibung von REHADAT-ELAN.
...
1.5.5 Austritt/Wiedereintritt im gleichen Betrieb
Für Mitarbeiter, die innerhalb des Anzeigejahres aus dem gleichen Betrieb austreten und wieder
eintreten, können ebenfalls zwei Datensätze übergeben werden, in diesem Fall auch mit der
gleichen Personengruppe.
Diese müssen
- mit der gleichen oder einer fortlaufenden Nummer hintereinander ausgegeben werden
- im ersten Datensatz ein Austrittsdatum aufweisen und das Eintrittsdatum im zweiten Datensatz
darf nicht im gleichen Monat liegen
- Aus- und Wiedereintritt müssen im Anzeigejahr liegen
...
Allerdings wird die Personalnummer beim Einspielen trotzdem abgelehnt mit Fehler:

Fehler bei gleicher laufender Nummer. Angabe zu 'Eintrittsdatum' ist unterschiedlich. [Fehler: -121]

Lösung: Die Datei editieren und den Sätzen aufsteigende Nummern vergeben - allerdings müssen sie trotzdem aufeinander folgen!

Quellen: Schnittstellenbeschreibung 2011 (PDF-Datei, 116 KB).

PY DE - Berechnung SV-Brutto bei Mehrfachbeschäftigung über Beitragsbemessungsgrenze

2012-02-24T07:17:00.000+01:00

Das SV-Brutto wird nach der Formel

Jeweilige BBG × Entgelt aus einer Beschäftigung (neu 2012: ggf gekürzt an der BBMG)
Gesamtentgelt aus allen Beschäftigungen

aufgeteilt, wenn der Mitarbeiter mit dem Entgelt aus allen Beschäftigungen zusammen über der Beitragsbemessungsgrenze liegt.

In der KV heißt das 2012:

Entgelt AG1: 3.500 Euro
Entgelt AG2: 650 Euro

Formel AG1: (3.825 * 3500) / 4150 = 3.225,90 SV-Brutto

Ergänzung 24.02.2012

In der neuen Ausgabe der online verfügbaren Schriftenreihe Summa summarum der deutschen Rentenversicherung wird detailliert auf die Beitragsberechnung bei Mehrfachbeschäftigung eingegangen, auch in Verbindung mit Einmalzahlung, ATZ etc. Sehr zu empfehlen!
Download der Publikation ""summa summarum" Ausgabe 01/2012" [PDF, 210 KB]

PY DE - Doppelte Haushaltsführung Lohnsteuerbescheinigung Zeile 21

2012-02-15T15:11:00.001+01:00

In Zeile 21 wird die Lohnart /443 ausgewiesen. Um Lohnarten in die /443 zu kumulieren müssen die Lohnarten in der Verarbeitungsklasse 26 mit 5 geschlüsselt werden. In der Regel DS05 werden diese Lohnarten dann abgestellt. Musterlohnart BD25.

PY CH - F&A bzw. FAQ-Hinweise

2012-02-14T06:56:00.003+01:00

Lohnausweis
Hinweis 1008751 - F&A Lohnausweis RPLLAWC2