<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss xmlns:feedburner="http://rssnamespace.org/feedburner/ext/1.0" version="2.0"><channel><title></title><link>http://www.socialbureau.com.br/blog</link><atom10:link xmlns:atom10="http://www.w3.org/2005/Atom" rel="self" type="application/rss+xml" href="http://feeds.feedburner.com/SocialBureau" /><description></description><language>en</language><lastBuildDate>Mon, 19 Sep 2011 18:19:14 PDT</lastBuildDate><generator>http://wordpress.org/?v=2.8</generator><sy:updatePeriod xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/">hourly</sy:updatePeriod><sy:updateFrequency xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/">1</sy:updateFrequency><atom10:link xmlns:atom10="http://www.w3.org/2005/Atom" rel="self" type="application/rss+xml" href="http://feeds.feedburner.com/SocialBureau" /><feedburner:info uri="socialbureau" /><atom10:link xmlns:atom10="http://www.w3.org/2005/Atom" rel="hub" href="http://pubsubhubbub.appspot.com/" /><item><title>Recrutando talentos através das Redes Sociais</title><link>http://feedproxy.google.com/~r/SocialBureau/~3/_Tf7XPP08AE/</link><category>Treinamentos</category><category>recrutamento</category><category>redes sociais</category><dc:creator xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Patricia</dc:creator><pubDate>Mon, 19 Sep 2011 18:19:14 PDT</pubDate><guid isPermaLink="false">http://www.socialbureau.com.br/blog/?p=457</guid><content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<div class="tweetmeme_button" style="float: right; margin-left: 10px;">
			<a href="http://api.tweetmeme.com/share?url=http%3A%2F%2Fwww.socialbureau.com.br%2Fblog%2Frecrutando-talentos-atraves-das-redes-sociais%2F+"><br />
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			</a>
		</div>
<p style="text-align: justify">
<strong> Apresentação </strong><br />
As Mídias Sociais criaram um novo conjunto de abordagem para o recrutamento dos melhores talentos.<br />
Quanto mais específico o perfil do talento que necessitamos mais difícil encontrá-lo. E quando precisamos realmente de talentos excepcionais, nem sempre eles estão disponíveis no mercado, buscando uma recolocação. Estes profissionais excelentes algumas vezes estão dentro de outras empresas e precisamos identificá-los e acessá-los para fazer a oferta da nova oportunidade que temos para eles.<br />
Grandes e pequenas empresas são rapidamente construindo comunidades para prospecção destes profissionais no <em>Facebook</em>, divulgando as oportunidades de trabalho através do <em>Twitter</em>, e procurando perfis no <em>LinkedIn</em>.<br />
Como a sua empresa pode aproveitar estas oportunidades e ganhar agilidade em seus processo seletivos?
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Objetivo Geral </strong><br />
Apresentar em quatro horas alguns novos meios e estratégias disponíveis para a localização do perfil necessário para as vagas em aberto da sua empresa. É requisito que os participantes tenham alguma vivência nas Mídias Sociais.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> A quem se destina </strong><br />
Profissionais da área de RH e recrutamento e seleção de empresas que precisam encontrar os melhores talentos para suas vagas.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Conteúdo Programático </strong></p>
<ol>
<li> Como o divulgar todas as suas ofertas de emprego com o apoio das mídias sociais: <em>LinkedIn, Twitter e Facebook</em>;
<li> Como distribuir suas oportunidades através das mídias para contatos e grupos;
<li> Como construir e maximizar a visibilidade da sua marca nas mídias sociais;
<li> Como aproveitar de forma eficiente o histórico dos candidatos nas Mídias Sociais na identificação de referências;
<li> Como buscar profissionais pelo perfil ou empresa onde atualmente trabalham;
<li> Como abordar profissionais atualmente trabalhando para seus processos seletivos;
<li> Como gerenciar a sua presença na mídia social de forma eficaz.
</ol>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Ao final do treinamento </strong><br />
Os profissionais terão conhecidos vários recursos que podem ser utilizados nos processos de recrutamento e seleção de sua empresa.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Metodologia </strong><br />
Apresentação de <em>cases</em>, discussão de experiências, apresentação de ferramentas.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Carga Horária:</strong> 4 horas
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Instrutor </strong><br />
<strong> Raquel Marques</strong>, especialista em internet com quinze anos de experiência na área de tecnologia e realizando trabalhos de comunicação corporativa em mídias sociais nos últimos seis anos. Diretora da Social Bureau, ministra treinamentos e presta consultoria em assuntos relacionados a mídias sociais e gestão de projetos. <a style="color: #3c78a7; text-decoration: none; font-weight: bold; padding: 0px; margin: 0px;" rel="bookmark" href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br </a>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Contato </strong><br />
Raquel Marques<br />
E-Mail: <a href="mailto:raquel.marques@socialbureau.com.br">raquel.marques@socialbureau.com.br</a><br />
Tel: (11) 3711-3153 / (11) 8245-1679<br />
<a href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br</a><br />
<a href="http://br.linkedin.com/in/raquelmarques"> http://br.linkedin.com/in/raquelmarques</a><br />
Skype: raquel.almeida.marques</p>
<p>&copy;2012 <a href="http://www.socialbureau.com.br/blog"></a>. All Rights Reserved.</p>.

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<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/social-branding-posicionando-sua-marca-atraves-da-rede/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Personal Branding: posicionando sua marca através da internet'>Personal Branding: posicionando sua marca através da internet</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/pensando-politicas-corporativas-para-as-midias-sociais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Pensando políticas corporativas para as mídias sociais'>Pensando políticas corporativas para as mídias sociais</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-digitais-e-os-desafios-para-os-profissionais-de-comunicacao/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias Sociais Digitais e os desafios para os profissionais de comunicação'>Mídias Sociais Digitais e os desafios para os profissionais de comunicação</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/estrategia-em-midias-sociais-passo-a-passo-para-colocar-sua-empresa-no-ar/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar'>Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar</a></li>
</ol></p><div class="feedflare">
<a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=_Tf7XPP08AE:URTBW6ap7nI:yIl2AUoC8zA"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=yIl2AUoC8zA" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=_Tf7XPP08AE:URTBW6ap7nI:qj6IDK7rITs"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=qj6IDK7rITs" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=_Tf7XPP08AE:URTBW6ap7nI:V_sGLiPBpWU"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?i=_Tf7XPP08AE:URTBW6ap7nI:V_sGLiPBpWU" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=_Tf7XPP08AE:URTBW6ap7nI:7Q72WNTAKBA"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=7Q72WNTAKBA" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=_Tf7XPP08AE:URTBW6ap7nI:dnMXMwOfBR0"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=dnMXMwOfBR0" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=_Tf7XPP08AE:URTBW6ap7nI:-BTjWOF_DHI"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?i=_Tf7XPP08AE:URTBW6ap7nI:-BTjWOF_DHI" border="0"></img></a>
</div><img src="http://feeds.feedburner.com/~r/SocialBureau/~4/_Tf7XPP08AE" height="1" width="1"/>]]></content:encoded><description>Apresentação 
As Mídias Sociais criaram um novo conjunto de abordagem para o recrutamento dos melhores talentos.
Quanto mais específico o perfil do talento que necessitamos mais difícil encontrá-lo. E quando precisamos realmente de talentos excepcionais, nem sempre eles estão disponíveis no mercado, buscando uma recolocação. Estes profissionais excelentes algumas vezes estão dentro de outras empresas e precisamos identificá-los e acessá-los para fazer a oferta da nova oportunidade que temos para eles.
Grandes e pequenas empresas são rapidamente construindo comunidades para prospecção destes profissionais no Facebook, divulgando as oportunidades de trabalho através ...


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&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/estrategia-em-midias-sociais-passo-a-passo-para-colocar-sua-empresa-no-ar/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar'&gt;Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;/ol&gt;</description><wfw:commentRss xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/">http://www.socialbureau.com.br/blog/recrutando-talentos-atraves-das-redes-sociais/ /feed</wfw:commentRss><slash:comments xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/">0</slash:comments><feedburner:origLink>http://www.socialbureau.com.br/blog/recrutando-talentos-atraves-das-redes-sociais/</feedburner:origLink></item><item><title>Pensando políticas corporativas para as mídias sociais</title><link>http://feedproxy.google.com/~r/SocialBureau/~3/0Uio5r55FaM/</link><category>Treinamentos</category><category>corporativas</category><category>midias</category><category>politicas</category><category>sociais</category><dc:creator xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Patricia</dc:creator><pubDate>Mon, 19 Sep 2011 18:08:45 PDT</pubDate><guid isPermaLink="false">http://www.socialbureau.com.br/blog/?p=453</guid><content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<div class="tweetmeme_button" style="float: right; margin-left: 10px;">
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			</a>
		</div>
<p style="text-align: justify">
<strong> Apresentação </strong><br />
A presença das Mídias Sociais dentro das empresas é inquestionável. Mesmo aquelas que procuram resistir e restringir seus colaboradores ainda precisam lidar com o uso destas mídias em momentos e locais fora de seu controle, mas de forma que potencialmente afeta a imagem da empresa e seus negócios.<br />
Como o RH deve se preparar para atuar neste novo contexto?
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Objetivo Geral </strong><br />
Este <em>workshop</em> visa promover o entendimento de conceitos e práticas em torno das “redes sociais”.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> A quem se destina </strong><br />
Empresários e profissionais que buscam conhecer o potencial que as mídias sociais trazem o alcance de seus objetivos de negócios.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Roteiro </strong></p>
<ol>
<li> Mídias Sociais: oportunidades e ameaças;
<li> Pensando a cultura corporativa e o propósito de uma política;
<li> Vantagens e desvantagens do uso das mídias sociais pelos funcionários;
<li> A restrição total funciona?;
<li> Como lidar com o uso da internet fora do expediente?;
<li> O celular e o 3G;
<li> Impactos e danos potenciais gerados através das Mídias Sociais;
<li> Casos de insucesso: crises corporativas geradas por colaboradores;
<li> O uso adequado dos recursos tecnológicos da empresa;
<li> Questões legais: <em>copyright</em> e confidencialidade;
<li> Uso de marcas e logos e <em>disclaimer</em> em <em>blogs</em>;
<li> Recomendações e conflitos de interesse;
<li> Tempo e produtividade;
<li> Penalidades;
<li> Manual de crises;
<li> Disseminando as políticas na empresa;
</ol>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Ao final do treinamento </strong><br />
Os presentes terão discutido diversos aspectos relacionados à políticas corporativas para as mídias sociais digitais e terão um caminho sobre como implementar estas políticas adaptadas à sua empresa.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Metodologia e Recursos Instrucionais </strong><br />
Curso interativo e dinâmico, onde o participante terá a oportunidade de aplicar e discutir os conceitos estudados.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Instrutor </strong><br />
<strong> Raquel Marques</strong>, especialista em internet com quinze anos de experiência na área de tecnologia e realizando trabalhos de comunicação corporativa em mídias sociais nos últimos seis anos. Diretora da Social Bureau, ministra treinamentos e presta consultoria em assuntos relacionados a mídias sociais e gestão de projetos.<br />
<a style="color: #3c78a7; text-decoration: none; font-weight: bold; padding: 0px; margin: 0px;" rel="bookmark" href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br </a>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Contato </strong><br />
Raquel Marques<br />
E-Mail: <a href="mailto:raquel.marques@socialbureau.com.br">raquel.marques@socialbureau.com.br</a><br />
Tel: (11) 3711-3153 / (11) 8245-1679<br />
<a href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br</a><br />
<a href="http://br.linkedin.com/in/raquelmarques"> http://br.linkedin.com/in/raquelmarques</a><br />
Skype: raquel.almeida.marques</p>
<p>&copy;2012 <a href="http://www.socialbureau.com.br/blog"></a>. All Rights Reserved.</p>.

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<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/treinamento-monitoramento-de-midia-social/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Monitoramento de Mídias Sociais'>Monitoramento de Mídias Sociais</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-no-recrutamento-e-selecao/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias sociais no recrutamento e seleção'>Mídias sociais no recrutamento e seleção</a></li>
</ol></p><div class="feedflare">
<a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=0Uio5r55FaM:4gBAHW5G6xo:yIl2AUoC8zA"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=yIl2AUoC8zA" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=0Uio5r55FaM:4gBAHW5G6xo:qj6IDK7rITs"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=qj6IDK7rITs" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=0Uio5r55FaM:4gBAHW5G6xo:V_sGLiPBpWU"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?i=0Uio5r55FaM:4gBAHW5G6xo:V_sGLiPBpWU" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=0Uio5r55FaM:4gBAHW5G6xo:7Q72WNTAKBA"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=7Q72WNTAKBA" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=0Uio5r55FaM:4gBAHW5G6xo:dnMXMwOfBR0"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=dnMXMwOfBR0" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=0Uio5r55FaM:4gBAHW5G6xo:-BTjWOF_DHI"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?i=0Uio5r55FaM:4gBAHW5G6xo:-BTjWOF_DHI" border="0"></img></a>
</div><img src="http://feeds.feedburner.com/~r/SocialBureau/~4/0Uio5r55FaM" height="1" width="1"/>]]></content:encoded><description>Apresentação 
A presença das Mídias Sociais dentro das empresas é inquestionável. Mesmo aquelas que procuram resistir e restringir seus colaboradores ainda precisam lidar com o uso destas mídias em momentos e locais fora de seu controle, mas de forma que potencialmente afeta a imagem da empresa e seus negócios.
Como o RH deve se preparar para atuar neste novo contexto?


 Objetivo Geral 
Este workshop visa promover o entendimento de conceitos e práticas em torno das “redes sociais”.


 A quem se destina 
Empresários e profissionais que buscam conhecer o potencial que ...


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&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/estrategia-em-midias-sociais-passo-a-passo-para-colocar-sua-empresa-no-ar/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar'&gt;Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-estrategias-para-executivos-comerciais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais'&gt;Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/treinamento-monitoramento-de-midia-social/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Monitoramento de Mídias Sociais'&gt;Monitoramento de Mídias Sociais&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-no-recrutamento-e-selecao/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias sociais no recrutamento e seleção'&gt;Mídias sociais no recrutamento e seleção&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;/ol&gt;</description><wfw:commentRss xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/">http://www.socialbureau.com.br/blog/pensando-politicas-corporativas-para-as-midias-sociais/ /feed</wfw:commentRss><slash:comments xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/">0</slash:comments><feedburner:origLink>http://www.socialbureau.com.br/blog/pensando-politicas-corporativas-para-as-midias-sociais/</feedburner:origLink></item><item><title>Networking: Aumentando sua rede de contatos profissionais</title><link>http://feedproxy.google.com/~r/SocialBureau/~3/PjRZIqTXk08/</link><category>Treinamentos</category><category>contatos</category><category>networking</category><category>profissionais</category><dc:creator xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Patricia</dc:creator><pubDate>Mon, 19 Sep 2011 17:57:42 PDT</pubDate><guid isPermaLink="false">http://www.socialbureau.com.br/blog/?p=450</guid><content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<div class="tweetmeme_button" style="float: right; margin-left: 10px;">
			<a href="http://api.tweetmeme.com/share?url=http%3A%2F%2Fwww.socialbureau.com.br%2Fblog%2Fnetworking-aumentando-sua-rede-de-contatos-profissionais%2F+"><br />
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			</a>
		</div>
<p style="text-align: justify">
<strong> Apresentação </strong><br />
A rede de contatos é algo importante para toda pessoa. Alguns acreditam que quem é competente não precisa de contatos. Essa é uma meia verdade.<br />
Quando queremos começar um novo projeto, mudar de trabalho, mudar de carreira, trocar de cidade ou até mesmo mudar de empresa contar com uma rede que te dê suporte para o alcance destes objetivos é um importante fator de sucesso.<br />
Só o contato, sem o talento e competência não leva ninguém adiante. Mas ao mesmo tempo todos nós conhecemos pessoas muito competentes que não conseguem acessar as oportunidades que merecem por falta de relacionamentos adequados.<br />
Em todo momento conhecemos pessoas, mas é preciso mais que isso para que tenhamos verdadeiramente uma rede de contatos. É preciso, literalmente, tecer o relacionamento com cada uma das pessoas, cuidar, dar atenção, oferecer valor e ajudar muito antes de precisar de qualquer coisa.<br />
E como fazer isso quando nosso tempo é tão restrito? Como desenvolver uma boa rede de contatos quando nós somos tímidos? Como nós podemos oferecer valor às pessoas quando ainda não estamos em cargos altos e com poder? Como ajudar as pessoas que precisamos e qual a melhor maneira de recorrer à rede quando precisamos de auxílio?<br />
Estas e outras questões serão discutidas neste encontro.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Objetivo Geral </strong><br />
Apresentarmos em quatro horas os princípios do <em>networking</em> e ajudarmos os participantes a desenvolver intencionalmente sua rede de contatos para um maior desenvolvimento profissional.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> A quem se destina </strong><br />
A todos os profissionais, empresários e profissionais liberais que tenham interesse em cuidar melhor da sua rede de contatos e ir além em suas possibilidades de trabalho e negócios.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Roteiro </strong></p>
<ol>
<li> O valor dos contatos;
<li> Quem eu conheço &#8211; Fazendo o inventário de contatos;
<li> O que eu estou querendo &#8211; Fazendo a rede crescer;
<li> O importante não é quem você conhece;
<li> Como manter o contato com as pessoas que conhecemos;
<li> A vida pessoal e a vida profissional;
<li> A agenda de quem quer ter uma rede poderosa;
</ol>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Ao final do treinamento </strong><br />
Os profissionais terão conhecidos vários recursos para ser alguém de valor para sua rede, fazendo-a aumentar e mantendo os seus contatos.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Metodologia </strong><br />
Apresentação de <em>cases</em>, discussão de experiências, apresentação de ferramentas.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Carga Horária</strong>: 4 horas
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Instrutor </strong><br />
<strong> Raquel Marques</strong>, especialista em internet com quinze anos de experiência na área de tecnologia e realizando trabalhos de comunicação corporativa em mídias sociais nos últimos seis anos. Diretora da Social Bureau, ministra treinamentos e presta consultoria em assuntos relacionados a mídias sociais e gestão de projetos.<br />
<a style="color: #3c78a7; text-decoration: none; font-weight: bold; padding: 0px; margin: 0px;" rel="bookmark" href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br </a>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Contato </strong><br />
Raquel Marques<br />
E-Mail: <a href="mailto:raquel.marques@socialbureau.com.br">raquel.marques@socialbureau.com.br</a><br />
Tel: (11) 3711-3153 / (11) 8245-1679<br />
<a href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br</a><br />
<a href="http://br.linkedin.com/in/raquelmarques"> http://br.linkedin.com/in/raquelmarques</a><br />
Skype: raquel.almeida.marques</p>
<p>&copy;2012 <a href="http://www.socialbureau.com.br/blog"></a>. All Rights Reserved.</p>.

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<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-digitais-e-os-desafios-para-os-profissionais-de-comunicacao/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias Sociais Digitais e os desafios para os profissionais de comunicação'>Mídias Sociais Digitais e os desafios para os profissionais de comunicação</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/contato/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Contato'>Contato</a></li>
</ol></p><div class="feedflare">
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</div><img src="http://feeds.feedburner.com/~r/SocialBureau/~4/PjRZIqTXk08" height="1" width="1"/>]]></content:encoded><description>Apresentação 
A rede de contatos é algo importante para toda pessoa. Alguns acreditam que quem é competente não precisa de contatos. Essa é uma meia verdade.
Quando queremos começar um novo projeto, mudar de trabalho, mudar de carreira, trocar de cidade ou até mesmo mudar de empresa contar com uma rede que te dê suporte para o alcance destes objetivos é um importante fator de sucesso.
Só o contato, sem o talento e competência não leva ninguém adiante. Mas ao mesmo tempo todos nós conhecemos pessoas muito competentes que não conseguem ...


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&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/contato/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Contato'&gt;Contato&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;/ol&gt;</description><wfw:commentRss xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/">http://www.socialbureau.com.br/blog/networking-aumentando-sua-rede-de-contatos-profissionais/ /feed</wfw:commentRss><slash:comments xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/">0</slash:comments><feedburner:origLink>http://www.socialbureau.com.br/blog/networking-aumentando-sua-rede-de-contatos-profissionais/</feedburner:origLink></item><item><title>Mídias Digitais no Recrutamento e Seleção</title><link>http://feedproxy.google.com/~r/SocialBureau/~3/H6YutuvObVc/</link><category>Branding</category><category>digitais</category><category>midias</category><category>recrutamento</category><category>seleção</category><dc:creator xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Patricia</dc:creator><pubDate>Mon, 19 Sep 2011 17:32:49 PDT</pubDate><guid isPermaLink="false">http://www.socialbureau.com.br/blog/?p=442</guid><content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<div class="tweetmeme_button" style="float: right; margin-left: 10px;">
			<a href="http://api.tweetmeme.com/share?url=http%3A%2F%2Fwww.socialbureau.com.br%2Fblog%2Fmidias-digitais-no-recrutamento-e-selecao%2F+"><br />
				<img src="http://api.tweetmeme.com/imagebutton.gif?url=http%3A%2F%2Fwww.socialbureau.com.br%2Fblog%2Fmidias-digitais-no-recrutamento-e-selecao%2F+&amp;source=bureausocial&amp;style=normal" height="61" width="50" /><br />
			</a>
		</div>
<p style="text-align: justify">
<strong> Apresentação </strong><br />
Em tempos de pleno emprego e internet fortemente disseminada, usar os métodos tradicionais para encaminhar um processo seletivo não garante mais o alcance dos objetivos.<br />
Para localizar os profissionais adequados às necessidades das empresas e engajá-los no  processo seletivo é preciso estar onde eles estão, cuidar da boa reputação da empresa e dialogar sempre.<br />
É sobre esta mudança de paradigma que trata este treinamento.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Objetivo Geral </strong><br />
Este treinamento visa promover o entendimento de conceitos e práticas em torno das “redes sociais” voltadas aos profissionais de recursos humanos e suas necessidades de recrutamento e seleção.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> A quem se destina </strong><br />
Empresários e profissionais que buscam conhecer o potencial que as mídias sociais trazem o alcance de seus objetivos de negócios.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Conteúdo Programático </strong></p>
<ol>
<li> O que é mídia digital, mídia social e rede;
<li> Reputação e Engajamento;
<li> As principais plataformas digitais sociais para R&#038;S;
<ul>
<li> O poder do boca-a-boca com o <em>Twitter</em>;
<li> <em>Facebook</em>, <em>fan pages</em> e perfis;
<li> <em>LinkedIn</em> e seus recursos;
<li> <em>Blogs</em>: em R&#038;S?
	</ul>
<li> Comunicação integrada nas Redes;
<li> Dicas;
<ul>
<li> Como ter uma boa visibilidade nas redes;
<li> Como acessar pessoas que estão fora de sua rede no <em>LinkedIn</em>;
<li> Como ser uma “boa empresa para se trabalhar” utilizando as mídias sociais digitais;
<li> A importância do monitoramento das mídias sociais digitais: você sabe o que falam de você?
	</ul>
</ol>
<p style="text-align: justify">
<strong> Ao final da apresentação </strong><br />
Os presentes terão conhecido algumas aplicações possíveis para as tecnologias disponíveis dentro do recrutamento e seleção.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Metodologia e Recursos Instrucionais </strong><br />
Curso interativo e dinâmico, onde o participante  terá a oportunidade de discutir os conceitos estudados.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Instrutor </strong><br />
<strong> Raquel Marques</strong>, especialista em internet com quinze anos de experiência na área de tecnologia e realizando trabalhos de comunicação corporativa em mídias sociais nos últimos seis anos. Diretora da Social Bureau, ministra treinamentos e presta consultoria em assuntos relacionados a mídias sociais e gestão de projetos.<br />
<a style="color: #3c78a7; text-decoration: none; font-weight: bold; padding: 0px; margin: 0px;" rel="bookmark" href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br </a>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Contato </strong><br />
Raquel Marques<br />
E-Mail: <a href="mailto:raquel.marques@socialbureau.com.br">raquel.marques@socialbureau.com.br</a><br />
Tel: (11) 3711-3153 / (11) 8245-1679<br />
<a href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br</a><br />
<a href="http://br.linkedin.com/in/raquelmarques"> http://br.linkedin.com/in/raquelmarques</a><br />
Skype: raquel.almeida.marques</p>
<p>&copy;2012 <a href="http://www.socialbureau.com.br/blog"></a>. All Rights Reserved.</p>.

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<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/pensando-politicas-corporativas-para-as-midias-sociais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Pensando políticas corporativas para as mídias sociais'>Pensando políticas corporativas para as mídias sociais</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/estrategia-em-midias-sociais-passo-a-passo-para-colocar-sua-empresa-no-ar/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar'>Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-estrategias-para-executivos-comerciais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais'>Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais</a></li>
</ol></p><div class="feedflare">
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</div><img src="http://feeds.feedburner.com/~r/SocialBureau/~4/H6YutuvObVc" height="1" width="1"/>]]></content:encoded><description>Apresentação 
Em tempos de pleno emprego e internet fortemente disseminada, usar os métodos tradicionais para encaminhar um processo seletivo não garante mais o alcance dos objetivos.
Para localizar os profissionais adequados às necessidades das empresas e engajá-los no  processo seletivo é preciso estar onde eles estão, cuidar da boa reputação da empresa e dialogar sempre.
É sobre esta mudança de paradigma que trata este treinamento.


 Objetivo Geral 
Este treinamento visa promover o entendimento de conceitos e práticas em torno das “redes sociais” voltadas aos profissionais de recursos humanos e suas ...


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&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/pensando-politicas-corporativas-para-as-midias-sociais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Pensando políticas corporativas para as mídias sociais'&gt;Pensando políticas corporativas para as mídias sociais&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/estrategia-em-midias-sociais-passo-a-passo-para-colocar-sua-empresa-no-ar/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar'&gt;Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-estrategias-para-executivos-comerciais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais'&gt;Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;/ol&gt;</description><wfw:commentRss xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/">http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-digitais-no-recrutamento-e-selecao/ /feed</wfw:commentRss><slash:comments xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/">0</slash:comments><feedburner:origLink>http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-digitais-no-recrutamento-e-selecao/</feedburner:origLink></item><item><title>Mídias Sociais Digitais e os desafios para os profissionais de comunicação</title><link>http://feedproxy.google.com/~r/SocialBureau/~3/eQySBBNjovI/</link><category>Treinamentos</category><category>comunicação</category><category>digitais</category><category>midias</category><category>negócios</category><category>profissionais</category><dc:creator xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Patricia</dc:creator><pubDate>Mon, 19 Sep 2011 17:12:28 PDT</pubDate><guid isPermaLink="false">http://www.socialbureau.com.br/blog/?p=430</guid><content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<div class="tweetmeme_button" style="float: right; margin-left: 10px;">
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			</a>
		</div>
<p style="text-align: justify">
<strong> Apresentação </strong><br />
Houve um tempo em que a internet e as mídias digitais eram vistas como passatempo. Convite para sites de relacionamentos, comentários em perfis, divulgação de fotos, vídeos no e outras interações se limitavam a um contato digital entre amigos.<br />
Porém, há algum tempo, isso vem mudando e hoje várias empresas utilizam estas tecnologias.<br />
Uma visão geral sobre a utilização da internet para vender mais, atender melhor o cliente e atingir outros objetivos de negócios é o que iremos apresentar.</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Objetivo Geral </strong><br />
Este <em>workshop</em> visa promover o entendimento de conceitos e práticas em torno das “redes sociais digitais”.</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> A quem se destina </strong><br />
Empresários e profissionais que buscam conhecer o potencial que as mídias sociais trazem o alcance de seus objetivos de negócios.</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Conteúdo Programático </strong></p>
<ol>
<li> O que é mídia digital, mídia social e rede;</li>
<li> Engajamento;</li>
<li> <em>Blogs</em> e <em>releases</em>;</li>
<li> Gerenciamento de eventos no <em>LinkedIn</em>;</li>
<li> Divulgando idéias através de <em>Webinars</em>;</li>
<li> B2C &#8211; Turbinando promoções e novidades no <em>Twitter</em>;</li>
<li> <em>Facebook</em> &#8211; Potencial e idéias;</li>
<li> Monitoramento de reputação;</li>
<li> Comunicação integrada entre as redes;</li>
<li> Integração entre <em>Online</em> e <em>Off-Line</em>;</li>
</ol>
<p style="text-align: justify">
<strong> Ao final da apresentação </strong><br />
Os presentes terão conhecido algumas aplicações possíveis para as tecnologias disponíveis.</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Metodologia e Recursos Instrucionais </strong><br />
Curso interativo e dinâmico, onde o participante  terá a oportunidade de conhecer e discutir os conceitos estudados.</p>
<p><strong> Instrutor </strong><br />
<strong> Raquel Marques</strong>, especialista em internet com quinze anos de experiência na área de tecnologia e realizando trabalhos de comunicação corporativa em mídias sociais nos últimos seis anos. Diretora da Social Bureau, ministra treinamentos e presta consultoria em assuntos relacionados a mídias sociais e gestão de projetos.<br />
<a style="color: #3c78a7; text-decoration: none; font-weight: bold; padding: 0px; margin: 0px;" rel="bookmark" href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br </a></p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Contato </strong><br />
Raquel Marques<br />
E-Mail: <a href="mailto:raquel.marques@socialbureau.com.br">raquel.marques@socialbureau.com.br</a><br />
Tel: (11) 3711-3153 / (11) 8245-1679<br />
<a href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br</a><br />
<a href="http://br.linkedin.com/in/raquelmarques"> http://br.linkedin.com/in/raquelmarques</a><br />
Skype: raquel.almeida.marques</div>
<p>&copy;2012 <a href="http://www.socialbureau.com.br/blog"></a>. All Rights Reserved.</p>.

<p>Posts relacionados:<ol><li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/pensando-politicas-corporativas-para-as-midias-sociais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Pensando políticas corporativas para as mídias sociais'>Pensando políticas corporativas para as mídias sociais</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-digitais-no-recrutamento-e-selecao/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias Digitais no Recrutamento e Seleção'>Mídias Digitais no Recrutamento e Seleção</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/estrategia-em-midias-sociais-passo-a-passo-para-colocar-sua-empresa-no-ar/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar'>Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-estrategias-para-executivos-comerciais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais'>Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/networking-aumentando-sua-rede-de-contatos-profissionais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Networking: Aumentando sua rede de contatos profissionais'>Networking: Aumentando sua rede de contatos profissionais</a></li>
</ol></p><div class="feedflare">
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</div><img src="http://feeds.feedburner.com/~r/SocialBureau/~4/eQySBBNjovI" height="1" width="1"/>]]></content:encoded><description>Apresentação 
Houve um tempo em que a internet e as mídias digitais eram vistas como passatempo. Convite para sites de relacionamentos, comentários em perfis, divulgação de fotos, vídeos no e outras interações se limitavam a um contato digital entre amigos.
Porém, há algum tempo, isso vem mudando e hoje várias empresas utilizam estas tecnologias.
Uma visão geral sobre a utilização da internet para vender mais, atender melhor o cliente e atingir outros objetivos de negócios é o que iremos apresentar.

 Objetivo Geral 
Este workshop visa promover o entendimento de conceitos e ...


Posts relacionados:&lt;ol&gt;&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/pensando-politicas-corporativas-para-as-midias-sociais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Pensando políticas corporativas para as mídias sociais'&gt;Pensando políticas corporativas para as mídias sociais&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-digitais-no-recrutamento-e-selecao/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias Digitais no Recrutamento e Seleção'&gt;Mídias Digitais no Recrutamento e Seleção&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/estrategia-em-midias-sociais-passo-a-passo-para-colocar-sua-empresa-no-ar/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar'&gt;Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-estrategias-para-executivos-comerciais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais'&gt;Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/networking-aumentando-sua-rede-de-contatos-profissionais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Networking: Aumentando sua rede de contatos profissionais'&gt;Networking: Aumentando sua rede de contatos profissionais&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;/ol&gt;</description><wfw:commentRss xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/">http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-digitais-e-os-desafios-para-os-profissionais-de-comunicacao/ /feed</wfw:commentRss><slash:comments xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/">0</slash:comments><feedburner:origLink>http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-digitais-e-os-desafios-para-os-profissionais-de-comunicacao/</feedburner:origLink></item><item><title>Estratégia em Mídias Sociais: passo-a-passo para colocar sua empresa no ar</title><link>http://feedproxy.google.com/~r/SocialBureau/~3/B59XcrbrWeE/</link><category>Treinamentos</category><category>empresa</category><category>mídia</category><category>passo-a-passo</category><category>sociais</category><dc:creator xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Patricia</dc:creator><pubDate>Mon, 19 Sep 2011 09:18:39 PDT</pubDate><guid isPermaLink="false">http://www.socialbureau.com.br/blog/?p=424</guid><content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<div class="tweetmeme_button" style="float: right; margin-left: 10px;">
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				<img src="http://api.tweetmeme.com/imagebutton.gif?url=http%3A%2F%2Fwww.socialbureau.com.br%2Fblog%2Festrategia-em-midias-sociais-passo-a-passo-para-colocar-sua-empresa-no-ar%2F+&amp;source=bureausocial&amp;style=normal" height="61" width="50" /><br />
			</a>
		</div>
<p style="text-align: justify">
<strong> Apresentação </strong><br />
Tanto a grande quanto a pequena empresa têm grandes motivos para se interessarem em utilizar as mídias sociais digitais.<br />
Para as grandes empresas ou as empresas que lidam com clientes finais, conhecidas como B2C, estar nas mídias não é uma opção: neste exato instante alguém está falando sobre ela em algum lugar na internet e saber o que é dito, acompanhar esta movimentação, é o melhor que a empresa pode fazer.<br />
Para as pequenas empresas ou as empresas que prestam serviços somente para corporações, estas encontram um terreno mais confortável nas mídias sociais digitais. É pouco provável que elas sejam citadas espontaneamente pelas pessoas, mas estar neste novo espaço é aproveitar a oportunidade de dialogar com seus <em>stakeholders</em> como nunca se teve.<br />
Seja por uma ameaça ou oportunidade não há empresa que possa desconsiderar o potencial da internet nos seus negócios.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Objetivo Geral </strong><br />
Este <em>workshop</em> visa promover o entendimento de conceitos, idéias e práticas em torno das “redes sociais digitais”.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> A quem se destina </strong><br />
Empresários e profissionais que buscam conhecer o potencial que as mídias sociais trazem o alcance de seus objetivos de negócios.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Conteúdo Programático </strong></p>
<ul>
<li>Conhecendo o Terreno</li>
<ol>
<li> Compreendendo motivações;
<li> Definindo o objetivo e mensagem;
<li> Identificando o público-alvo: hábitos, atitudes, cultura, geografia e demografia;
<li> Conhecendo algumas plataformas;
<li> <em>Links</em> patrocinados e SEO;
<li> Esboçando a estratégia.
</ol>
<li>Preparando o Terreno</li>
<ol>
<li> Sua empresa realmente está pronta para isso?;
<li> Manual de crise;
<li> Casos de insucesso;
<li> Fatores críticos de sucesso;
<li> Casos de sucesso;
<li> Segurança e privacidade.
</ol>
<li>Detalhando o Plano</li>
<ol>
<li> Planejando a ação no tempo;
<li> Planejando o conteúdo editorial;
<li> Definindo a chamada à ação;
<li> Integração <em>online</em> e <em>off-line</em>;
<li> Desenvolvimento de aplicações;
<li> Equipe;
<li> Orçamento e captação de recursos.
</ol>
<li>Colocando em Prática</li>
<ol>
<li> Monitoramento;
<li> Indicadores de sucesso;
<li> Reavaliação e replanejamento.
</ol>
</ul>
<p style="text-align: justify">
<strong> Ao final da apresentação </strong><br />
Os presentes terão conhecido questões relevantes no planejamento e ação nas mídias sociais digitais.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Instrutor </strong><br />
<strong> Raquel Marques</strong>, especialista em internet com quinze anos de experiência na área de tecnologia e realizando trabalhos de comunicação corporativa em mídias sociais nos últimos seis anos. Diretora da Social Bureau, ministra treinamentos e presta consultoria em assuntos relacionados a mídias sociais e gestão de projetos.<br />
<a style="color: #3c78a7; text-decoration: none; font-weight: bold; padding: 0px; margin: 0px;" rel="bookmark" href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br </a>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Contato </strong><br />
Raquel Marques<br />
E-Mail: <a mailto="raquel.marques@socialbureau.com.br">raquel.marques@socialbureau.com.br</a><br />
Tel: (11) 3711-3153 / (11) 8245-1679<br />
<a href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br</a><br />
<a href="http://br.linkedin.com/in/raquelmarques"> http://br.linkedin.com/in/raquelmarques</a><br />
Skype: raquel.almeida.marques</p>
<p>&copy;2012 <a href="http://www.socialbureau.com.br/blog"></a>. All Rights Reserved.</p>.

<p>Posts relacionados:<ol><li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/pensando-politicas-corporativas-para-as-midias-sociais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Pensando políticas corporativas para as mídias sociais'>Pensando políticas corporativas para as mídias sociais</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-digitais-e-os-desafios-para-os-profissionais-de-comunicacao/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias Sociais Digitais e os desafios para os profissionais de comunicação'>Mídias Sociais Digitais e os desafios para os profissionais de comunicação</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-estrategias-para-executivos-comerciais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais'>Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/treinamento-monitoramento-de-midia-social/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Monitoramento de Mídias Sociais'>Monitoramento de Mídias Sociais</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-no-recrutamento-e-selecao/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias sociais no recrutamento e seleção'>Mídias sociais no recrutamento e seleção</a></li>
</ol></p><div class="feedflare">
<a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=B59XcrbrWeE:3j9FzQaYawY:yIl2AUoC8zA"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=yIl2AUoC8zA" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=B59XcrbrWeE:3j9FzQaYawY:qj6IDK7rITs"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=qj6IDK7rITs" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=B59XcrbrWeE:3j9FzQaYawY:V_sGLiPBpWU"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?i=B59XcrbrWeE:3j9FzQaYawY:V_sGLiPBpWU" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=B59XcrbrWeE:3j9FzQaYawY:7Q72WNTAKBA"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=7Q72WNTAKBA" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=B59XcrbrWeE:3j9FzQaYawY:dnMXMwOfBR0"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=dnMXMwOfBR0" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=B59XcrbrWeE:3j9FzQaYawY:-BTjWOF_DHI"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?i=B59XcrbrWeE:3j9FzQaYawY:-BTjWOF_DHI" border="0"></img></a>
</div><img src="http://feeds.feedburner.com/~r/SocialBureau/~4/B59XcrbrWeE" height="1" width="1"/>]]></content:encoded><description>Apresentação 
Tanto a grande quanto a pequena empresa têm grandes motivos para se interessarem em utilizar as mídias sociais digitais.
Para as grandes empresas ou as empresas que lidam com clientes finais, conhecidas como B2C, estar nas mídias não é uma opção: neste exato instante alguém está falando sobre ela em algum lugar na internet e saber o que é dito, acompanhar esta movimentação, é o melhor que a empresa pode fazer.
Para as pequenas empresas ou as empresas que prestam serviços somente para corporações, estas encontram um terreno mais confortável ...


Posts relacionados:&lt;ol&gt;&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/pensando-politicas-corporativas-para-as-midias-sociais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Pensando políticas corporativas para as mídias sociais'&gt;Pensando políticas corporativas para as mídias sociais&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-digitais-e-os-desafios-para-os-profissionais-de-comunicacao/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias Sociais Digitais e os desafios para os profissionais de comunicação'&gt;Mídias Sociais Digitais e os desafios para os profissionais de comunicação&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-estrategias-para-executivos-comerciais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais'&gt;Mídias sociais: estratégias para executivos comerciais&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/treinamento-monitoramento-de-midia-social/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Monitoramento de Mídias Sociais'&gt;Monitoramento de Mídias Sociais&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/midias-sociais-no-recrutamento-e-selecao/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Mídias sociais no recrutamento e seleção'&gt;Mídias sociais no recrutamento e seleção&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;/ol&gt;</description><wfw:commentRss xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/">http://www.socialbureau.com.br/blog/estrategia-em-midias-sociais-passo-a-passo-para-colocar-sua-empresa-no-ar/ /feed</wfw:commentRss><slash:comments xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/">0</slash:comments><feedburner:origLink>http://www.socialbureau.com.br/blog/estrategia-em-midias-sociais-passo-a-passo-para-colocar-sua-empresa-no-ar/</feedburner:origLink></item><item><title>Sucesso em vendas através da rede de contatos</title><link>http://feedproxy.google.com/~r/SocialBureau/~3/aaR-T2S40ck/</link><category>Treinamentos</category><category>mailing</category><category>parceria</category><category>rede</category><category>redes sociais</category><category>sucesso</category><category>vendas</category><dc:creator xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Patricia</dc:creator><pubDate>Mon, 19 Sep 2011 09:10:15 PDT</pubDate><guid isPermaLink="false">http://www.socialbureau.com.br/blog/?p=413</guid><content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<div class="tweetmeme_button" style="float: right; margin-left: 10px;">
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			</a>
		</div>
<p style="text-align: justify">
<strong> Apresentação </strong><br />
Para pequenos empresários da área de serviço nenhuma estratégia de vendas é tão importante quanto a indicação. É um segmento onde não há verba para pesados investimentos em marketing e onde a venda só acontece caso o cliente confie muito no fornecedor, uma vez que serviço é promessa de bom atendimento futuro. Desta maneira, para vender mais é preciso uma grande rede, bem articulada e que realmente conheça e confie na empresa de forma a indica-la.<br />
Para ajudar empresários a desenvolver seu <em>networking</em> e transformar estes contatos em indicações de negócios montamos este treinamento.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Objetivo Geral </strong><br />
Este treinamento visa apresentar aos participantes o poder de uma rede de contatos em iniciativas de vendas e realizar com ele o planejamento de como sua empresa pode se beneficiar disso.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Benefícios </strong></p>
<ul>
<li> Entender o poder de uma rede de contatos;
<li> Tomar consciência de sua atual rede de contatos;
<li> Planejar como reconectar contatos afastados;
<li> Emitindo um pulso: mantendo o vínculo sempre vivo;
<li> Transformando contatos em resultado para a sua empresa.
</ul>
<p style="text-align: justify">
<strong> A quem se destina </strong><br />
Empresários e profissionais da área comercial que queira aumentar as vendas por indicação na sua empresa.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Conteúdo Programático </strong></p>
<ul>
<li> Parte 1: O poder da rede</li>
<ol>
<li> Entendendo o poder da rede;
<li> Como criar a estrutura de uma rede: as regras do jogo;
<li> <em>Networking</em> é importante?
<ul>
<li> O que é <em>networking</em>;
<li> Inventariando sua rede atual;
<li> Planejando a rede futura;
	</ul>
<li> Seja único;
</ol>
<li> Parte 2: Trabalhando intencionalmente sua rede atual</li>
<ol>
<li> Antes de começar;
<ul>
<li> Visibilidade, credibilidade e rentabilidade;
<li> Identificando parceiros.
	</ul>
<li> Em eventos;
<ul>
<li> Discurso do elevador;
<li> Cartões e apresentações;
<li> Abordando novas pessoas;
<li> Perguntas de ouro.
	</ul>
<li> O que não fazer;
</ol>
<li>Parte 3: Construindo relações que duram</li>
<ol>
<li> O pessoal e o profissional;
<ul>
<li> Aproximando contatos;
<li> Transitando entre pessoal e profissional;
	</ul>
<li> Aumentando a rede;
<ul>
<li> O importante não é quem te conhece;
<li> Aproveitando os eventos;
<li> Preparando perguntas de valor (advogado, contador, comerciantes, designer, etc);
<li> Como se apresentar;
<li> Coletando informações importantes;
	</ul>
<li> Planejando seu tempo;
<ul>
<li> Tempo de crescer, tempo de manter;
<li> Como planejar as atividades diárias em uma base semanal;
	</ul>
<li> Mantendo a rede;
<ul>
<li> Emitindo um pulso: mantendo o vínculo sempre vivo;
<li> Internet e mídias sociais;
<li> <em>Mailing</em>;
<li> Eventos;
	</ul>
</ol>
<li>Parte 4: Convertendo em vendas</li>
<ol>
<li> Cave o poço antes de ter sede;
<li> Chamadas frias e quentes;
<li> Pedindo indicações e apresentações;
<li> O importante não é quem te conhece;
<li> Parcerias: o poder da multiplicação.
</ol>
</ul>
<p style="text-align: justify">
<strong> Ao final do treinamento </strong><br />
Os participantes terão um panorama de sua rede atual e um planejamento sobre como poderão utilizar a sua rede de contatos para gerar negócios.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Metodologia </strong><br />
Vídeos, dinâmicas, exercícios, explanação de conceitos e discussão de cases.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Instrutor </strong><br />
<strong> Raquel Marques</strong>, especialista em internet com quinze anos de experiência na área de tecnologia e realizando trabalhos de comunicação corporativa em mídias sociais nos últimos seis anos. Diretora da Social Bureau, ministra treinamentos e presta consultoria em assuntos relacionados a mídias sociais e gestão de projetos.<br />
<a style="color: #3c78a7; text-decoration: none; font-weight: bold; padding: 0px; margin: 0px;" rel="bookmark" href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br </a>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Contato </strong><br />
Raquel Marques<br />
E-Mail: <a mailto="raquel.marques@socialbureau.com.br">raquel.marques@socialbureau.com.br</a><br />
Tel: (11) 3711-3153 / (11) 8245-1679<br />
<a href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br</a><br />
<a href="http://br.linkedin.com/in/raquelmarques"> http://br.linkedin.com/in/raquelmarques</a><br />
Skype: raquel.almeida.marques
</p></p>
<p>&copy;2012 <a href="http://www.socialbureau.com.br/blog"></a>. All Rights Reserved.</p>.

<p>Posts relacionados:<ol><li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/networking-aumentando-sua-rede-de-contatos-profissionais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Networking: Aumentando sua rede de contatos profissionais'>Networking: Aumentando sua rede de contatos profissionais</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/recrutando-talentos-atraves-das-redes-sociais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Recrutando talentos através das Redes Sociais'>Recrutando talentos através das Redes Sociais</a></li>
<li><a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/social-branding-posicionando-sua-marca-atraves-da-rede/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Personal Branding: posicionando sua marca através da internet'>Personal Branding: posicionando sua marca através da internet</a></li>
</ol></p><div class="feedflare">
<a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=aaR-T2S40ck:JjWkeDbNAO8:yIl2AUoC8zA"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=yIl2AUoC8zA" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=aaR-T2S40ck:JjWkeDbNAO8:qj6IDK7rITs"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=qj6IDK7rITs" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=aaR-T2S40ck:JjWkeDbNAO8:V_sGLiPBpWU"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?i=aaR-T2S40ck:JjWkeDbNAO8:V_sGLiPBpWU" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=aaR-T2S40ck:JjWkeDbNAO8:7Q72WNTAKBA"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=7Q72WNTAKBA" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=aaR-T2S40ck:JjWkeDbNAO8:dnMXMwOfBR0"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?d=dnMXMwOfBR0" border="0"></img></a> <a href="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?a=aaR-T2S40ck:JjWkeDbNAO8:-BTjWOF_DHI"><img src="http://feeds.feedburner.com/~ff/SocialBureau?i=aaR-T2S40ck:JjWkeDbNAO8:-BTjWOF_DHI" border="0"></img></a>
</div><img src="http://feeds.feedburner.com/~r/SocialBureau/~4/aaR-T2S40ck" height="1" width="1"/>]]></content:encoded><description>Apresentação 
Para pequenos empresários da área de serviço nenhuma estratégia de vendas é tão importante quanto a indicação. É um segmento onde não há verba para pesados investimentos em marketing e onde a venda só acontece caso o cliente confie muito no fornecedor, uma vez que serviço é promessa de bom atendimento futuro. Desta maneira, para vender mais é preciso uma grande rede, bem articulada e que realmente conheça e confie na empresa de forma a indica-la.
Para ajudar empresários a desenvolver seu networking e transformar estes contatos em indicações ...


Posts relacionados:&lt;ol&gt;&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/networking-aumentando-sua-rede-de-contatos-profissionais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Networking: Aumentando sua rede de contatos profissionais'&gt;Networking: Aumentando sua rede de contatos profissionais&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/recrutando-talentos-atraves-das-redes-sociais/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Recrutando talentos através das Redes Sociais'&gt;Recrutando talentos através das Redes Sociais&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;a href='http://www.socialbureau.com.br/blog/social-branding-posicionando-sua-marca-atraves-da-rede/ ' rel='bookmark' title='Permanent Link: Personal Branding: posicionando sua marca através da internet'&gt;Personal Branding: posicionando sua marca através da internet&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;
&lt;/ol&gt;</description><wfw:commentRss xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/">http://www.socialbureau.com.br/blog/sucesso-em-vendas-atraves-da-rede-de-contatos/ /feed</wfw:commentRss><slash:comments xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/">0</slash:comments><feedburner:origLink>http://www.socialbureau.com.br/blog/sucesso-em-vendas-atraves-da-rede-de-contatos/</feedburner:origLink></item><item><title>Criando campanhas de marketing no Google</title><link>http://feedproxy.google.com/~r/SocialBureau/~3/hSBqD9FLpj8/</link><category>Branding</category><category>AdWords</category><category>campanhas</category><category>google</category><category>marketing</category><dc:creator xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Patricia</dc:creator><pubDate>Mon, 19 Sep 2011 09:00:59 PDT</pubDate><guid isPermaLink="false">http://www.socialbureau.com.br/blog/?p=406</guid><content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<div class="tweetmeme_button" style="float: right; margin-left: 10px;">
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			</a>
		</div>
<p style="text-align: justify">
<strong> Apresentação </strong><br />
Estar na frente do seu cliente justamente quando ele está procurando produtos como o que você vende sempre foi o sonho de todo empresário ou profissional de vendas. Agora isso é possível! Utilizando as campanhas de <em> links </em> patrocinados do <em> Adwords </em> você poderá aparecer em local de destaque todas as vezes que seus clientes fizerem buscas no Google, ou quando estiverem utilizando o Gmail e outros <em> sites </em> da rede do <em> Adwords </em>.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Objetivo Geral </strong><br />
Apresentar em oito horas apresentar os conhecimentos fundamentais para quem pretende começar uma campanha no Google <em> Adwords </em>.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> A quem se destina </strong></p>
<ul>
<li> Empresários;
<li> Profissionais liberais;
<li> Profissionais de marketing e vendas;
<li> Todos os que queiram promover seus serviços ou produtos na internet.
</ul>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Conteúdo Programático </strong></p>
<ol>
<li> O que é uma campanha de <em> Links </em> Patrocinados;
<li> A diferença entre SEO <em> (Search Engine Optimization) </em> e SEM <em> (Search Engine Marketing)</em>;
<li> Abrindo e configurando uma conta de <em>Adwords</em>;
<li> Identificando e segmentando público-alvo;
<li> Definindo orçamentos e lances;
<li> Criando campanhas;
<li> Monitorando campanhas;
<li> Otimizando o desempenho das campanhas;
</ol>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Ao final do treinamento </strong><br />
Os profissionais profissionais estarão aptos a criar uma campanha no <em> Google Adwords </em> e terão recursos para a administração básica do seu investimento.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Instrutor </strong><br />
<strong> Raquel Marques</strong>, especialista em internet com quinze anos de experiência na área de tecnologia e realizando trabalhos de comunicação corporativa em mídias sociais nos últimos seis anos. Diretora da Social Bureau, ministra treinamentos e presta consultoria em assuntos relacionados a mídias sociais e gestão de projetos.<br />
<a style="color: #3c78a7; text-decoration: none; font-weight: bold; padding: 0px; margin: 0px;" rel="bookmark" href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br </a>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Metodologia </strong><br />
Apresentação de cases, simulação, discussão de experiências. Criaremos uma campanha juntos e a acompanharemos por um mês.
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Carga Horária:</strong> 8 horas
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong> Contato </strong><br />
Raquel Marques<br />
E-Mail: <a mailto="raquel.marques@socialbureau.com.br">raquel.marques@socialbureau.com.br</a><br />
Tel: (11) 3711-3153 / (11) 8245-1679<br />
<a href="http://www.socialbureau.com.br"> http://www.socialbureau.com.br</a><br />
<a href="http://br.linkedin.com/in/raquelmarques"> http://br.linkedin.com/in/raquelmarques</a><br />
Skype: raquel.almeida.marques</p>
<p>&copy;2012 <a href="http://www.socialbureau.com.br/blog"></a>. All Rights Reserved.</p>.

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</div><img src="http://feeds.feedburner.com/~r/SocialBureau/~4/hSBqD9FLpj8" height="1" width="1"/>]]></content:encoded><description>Apresentação 
Estar na frente do seu cliente justamente quando ele está procurando produtos como o que você vende sempre foi o sonho de todo empresário ou profissional de vendas. Agora isso é possível! Utilizando as campanhas de  links  patrocinados do  Adwords  você poderá aparecer em local de destaque todas as vezes que seus clientes fizerem buscas no Google, ou quando estiverem utilizando o Gmail e outros  sites  da rede do  Adwords .


 Objetivo Geral 
Apresentar em oito horas apresentar os conhecimentos fundamentais ...


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&lt;/ol&gt;</description><wfw:commentRss xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/">http://www.socialbureau.com.br/blog/criando-campanhas-de-marketing-no-google/ /feed</wfw:commentRss><slash:comments xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/">0</slash:comments><feedburner:origLink>http://www.socialbureau.com.br/blog/criando-campanhas-de-marketing-no-google/</feedburner:origLink></item><item><title>Como Criar e Divulgar seu Blog</title><link>http://feedproxy.google.com/~r/SocialBureau/~3/MfMMJxnChxw/</link><category>Treinamentos</category><category>blog</category><category>criar</category><category>divulgar</category><category>Wordpress</category><dc:creator xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Patricia</dc:creator><pubDate>Sat, 17 Sep 2011 11:34:25 PDT</pubDate><guid isPermaLink="false">http://www.socialbureau.com.br/blog/?p=388</guid><content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<div class="tweetmeme_button" style="float: right; margin-left: 10px;">
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			</a>
		</div>
<p style="text-align: justify">
<strong>Apresentação</strong><br />
Os Blogs são uma excelente ferramenta de marketing pessoal, disseminação de idéias, engajamento de comunidade, marketing de serviços e produtos.<br />
Mas como criar, manter e divulgar um blog?<br />
É isso o que vamos discutir neste treinamento. </p>
<p style="text-align: justify">
<strong>Objetivos</strong><br />
Este workshop visa promover o entendimento de conceitos e práticas em torno da criação, manutenção e divulgação de Blogs. </p>
<p style="text-align: justify">
<strong>A quem se destina</strong><br />
Empresários e profissionais que buscam conhecer o potencial que as mídias sociais trazem o alcance de seus objetivos de negócios. </p>
<p style="text-align: justify">
<strong>Conteúdo Programático</strong><br />
<em>Roteiro</em></p>
<p><em>Conceitos</em></p>
<ol>
<li> O que é um blog
<li> Plataformas para blogs
<li> O que são templates
<li> O que são plugins
<li> Hospedagem própria: sim ou não?
<li> Calendário editorial
<li> Boas práticas na manutenção de um blog
<li> Divulgação
<li> Indexando seu blog no Google: noções de SEO
</ol>
</p>
<p>
<em>Montando um blog no Wordpress </em></p>
<ol>
<li> Criando o blog
<li> Primeiro post
<li> Criando categorias
<li> Posts agendados
<li> Inserindo imagens e links
<li> Formatando textos
<li> Mudando template
<li> Instalando componentes
<li> Monitorando acessos
</ol>
</p>
<p style="text-align: justify">
<strong>Ao final da apresentação</strong><br />
Os presentes terão conhecido como criar e manter um blog. </p>
<p style="text-align: justify">
<strong>Metodologia e Recursos Instrucionais</strong><br />
Curso interativo e dinâmico, onde o participante  terá a oportunidade de aplicar e discutir os conceitos estudados. </p>
<p style="text-align: justify">
<strong>Facilitadora</strong><br />
<strong><em>Raquel Marques </em></strong> </p>
<p>&copy;2012 <a href="http://www.socialbureau.com.br/blog"></a>. All Rights Reserved.</p>.

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</div><img src="http://feeds.feedburner.com/~r/SocialBureau/~4/MfMMJxnChxw" height="1" width="1"/>]]></content:encoded><description>Apresentação
Os Blogs são uma excelente ferramenta de marketing pessoal, disseminação de idéias, engajamento de comunidade, marketing de serviços e produtos.
Mas como criar, manter e divulgar um blog?
É isso o que vamos discutir neste treinamento. 

Objetivos
Este workshop visa promover o entendimento de conceitos e práticas em torno da criação, manutenção e divulgação de Blogs. 

A quem se destina
Empresários e profissionais que buscam conhecer o potencial que as mídias sociais trazem o alcance de seus objetivos de negócios. 

Conteúdo Programático
Roteiro
Conceitos

 O que é um blog
 Plataformas para blogs
 O que são templates
 ...


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&lt;/ol&gt;</description><wfw:commentRss xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/">http://www.socialbureau.com.br/blog/como-criar-e-divulgar-seu-blog/ /feed</wfw:commentRss><slash:comments xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/">0</slash:comments><feedburner:origLink>http://www.socialbureau.com.br/blog/como-criar-e-divulgar-seu-blog/</feedburner:origLink></item><item><title>Contato</title><link>http://feedproxy.google.com/~r/SocialBureau/~3/4GVu--obhmw/</link><category>Branding</category><category>contato</category><category>social</category><category>twitter</category><dc:creator xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">Raquel Marques</dc:creator><pubDate>Fri, 09 Jul 2010 06:28:48 PDT</pubDate><guid isPermaLink="false">http://www.socialbureau.com.br/blog/?p=335</guid><content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<div class="tweetmeme_button" style="float: right; margin-left: 10px;">
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			</a>
		</div>
<p><strong>Raquel Marques</strong></p>
<p>E-Mail: <a href="mailto:raquel.marques@socialbureau.com.br?Subject=Contato Social Bureau"> raquel.marques@socialbureau.com.br </a><br />
Telefone: (11) 3711-3153<br />
Skype: raquel.almeida.marques<br />
Twitter: @socialbureau</p>
<p>&copy;2012 <a href="http://www.socialbureau.com.br/blog"></a>. All Rights Reserved.</p>.

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E-Mail:  raquel.marques@socialbureau.com.br 
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Twitter: @socialbureau
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