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	<title>SOS! HELP! AJUDA!</title>
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	<description>O espaço do Projeto FLAGIGANTE</description>
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	Thu, 26 Feb 2009 22:27:00 +0000	</lastBuildDate>
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		<title>SOS! HELP! AJUDA!</title>
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	<item>
		<title>PROJETO FLAGIGANTE: MOMENTO DECISIVO</title>
		<link>https://soshelpajuda.wordpress.com/2009/02/26/projeto-flagigante-momento-decisivo/</link>
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				<pubDate>Thu, 26 Feb 2009 22:27:00 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[ivan55carlos]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[1]]></category>

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				<description><![CDATA[AMIGOS RUBRONEGROS!!!! POR FAVOR&#8230; LEIAM COM A MÁXIMA ATENÇÃO ESSA MATÉRIA!!!   Hoje me dirigirei a todos no singular por motivos óbvios expressos na própria matéria. Desde a idealização do projeto até o presente momento, venho tentando manter uma postura TRANSPARENTE e DEMOCRÁTICA da maneira possível que as condições atuais oferecem. Disponibilizei este blog que [&#8230;]]]></description>
								<content:encoded><![CDATA[<p><img class="aligncenter" src="https://i0.wp.com/bp2.blogger.com/_c_CCWgPm088/R-gb2YrL6SI/AAAAAAAAAW0/G_pt_WtdISA/s400/09_MVG_FLAMENGO.jpg" alt="" width="313" height="400" /></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><strong><span style="font-size:small;"><span style="font-family:Times New Roman;">AMIGOS RUBRONEGROS!!!!</span></span></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><strong><span style="font-size:small;"><span style="font-family:Times New Roman;">POR FAVOR&#8230; LEIAM COM A MÁXIMA ATENÇÃO ESSA MATÉRIA!!!</span></span></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Hoje me dirigirei a todos no singular por motivos óbvios expressos na própria matéria.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Desde a idealização do projeto até o presente momento, venho tentando manter uma postura <strong>TRANSPARENTE</strong> e <strong>DEMOCRÁTICA</strong> da maneira possível que as condições atuais oferecem. Disponibilizei este blog que já existia, anteriormente à idéia do projeto, para que todos que quisessem, pudessem acessar a página do autor e ali obter algumas informações mesmo que superficiais, a meu respeito. Além disso, meu msn foi amplamente, aqui divulgado; e aqueles que o acessaram, obtiveram todos os esclarecimentos que quiseram, tanto sobre o projeto quanto pessoais. Mas estou consciente que isto só, não basta.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Para um projeto dessa magnitude seguir em frente e alcançar os resultados desejados, é necessário algo mais que transparência, democracia irrestrita e esforço, exige <strong>CONFIANÇA</strong> mútua com todo o conteúdo significativo que essa palavra contém. E isto, nos dias de hoje, torna-se quase uma utopia, quando levamos em conta que a maioria absoluta da população mundial (66%) não acredita sequer, na existência de Jesus Cristo humano, quanto mais ainda nas palavras atribuídas a Ele na condição divina.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Sendo assim, e sempre respeitando as opiniões individuais, entendo que nenhum dos nomes sugeridos para estarem à frente deste projeto, tais como: Leonardo, Junior&#8230; e outros, não seriam garantia de sucesso. Por que afirmo isso? Simples. Mesmo que de nossa parte exista total confiança neles, falta o interesse e a confiança deles em nós, do contrário já teriam implementado alguma iniciativa parecida com esta, e isso não aconteceu em tempo algum. Não é uma crítica a tão respeitados rubronegros, pois seria até uma ingratidão por tantas alegrias que nos proporcionaram quando vestiram e honraram o Manto Sagrado, mas apenas uma análise lógica e realista com intuito de esclarecimento para aqueles que desejam um daqueles nomes como referência no projeto.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Como a confiança não se pede, e sim, se conquista, para tanto são necessárias atitudes constantes de honestidade, dedicação, reciprocidade, competência, probidade para lidar com as coisas alheias, tudo isso ligado num elo de amor. No nosso caso específico, amor incondicional ao Mengão.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Isto posto, trataremos agora do foco específico da matéria.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Para darmos os passos seguintes para a efetiva operacionalização do projeto, necessitaremos da sua legalização em primeiro lugar, concomitantemente a isso, um site profissional, além de um servidor próprio com capacidade suficiente para armazenamento da enorme quantidade de dados que o projeto poderá gerar, supervisionado por um profissional competente, além de outras medidas menos onerosas; e tudo isso deverá ser feito sem nenhuma receita da associação, até porque ela nem “existe” legalmente.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Mas isso, não é surpresa, nem para mim e acredito que para nenhum dos participantes do projeto.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Essas despesas ultrapassarão o montante mínimo de R$ 4.000,00 (quatro mil reais), e para isso, reúno totais condições de supri-las. Em momento algum do projeto, sequer cogitei em rateá-las com os demais participantes, nem mesmo com os mais próximos a mim. Peço que encarem isso, exclusivamente, como um voto de confiança que manifesto a todos que se mostraram interessados até agora, em colaborar na execução do projeto.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">No entanto, a confiança necessária para o sucesso dessa empreitada, por tudo que já expus acima, terá que ser mútua. E quando se fala em mutualidade, a própria palavra carrega consigo um sentido intrínseco de condicionalidade.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Sendo assim, e como esse projeto só terá vida se houver <strong>MOBILIZAÇÃO TOTAL</strong> dos seus participantes rumo aos objetivos a serem alcançados, e isso, indefinidamente, venho através dessa matéria, agora que chegamos ao ponto crucial da nossa caminhada, solicitar o seu voto de confiança. E isto será dado da forma descrita abaixo:</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"><strong>ENVIANDO PARA O EMAIL</strong> </span><a href="mailto:ics.7000@hotmail.com"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">ics.7000@hotmail.com</span></a><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">, <strong>O SEU NOME E TAMBÉM DAQUELES QUE CONSEGUIR CONTACTAR PARA ADESÃO AO PROJETO PARA SEREM, PRELIMINARMENTE, CADASTRADOS.</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"><strong>LEMBRANDO QUE DEVERÃO SER PESSOAS COM INTERESSE EM SE MOBILIZAR, E NÃO SIMPLESMENTE, NA OCASIÃO OPORTUNA, COLABORAR COM A IMPORTÂNCIA ESTIPULADA DE R$ 1,00.</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Feito isto, e atingido o número de pessoas que idealizei como viável, sem mais delongas, o projeto sairá do papel para a prática.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Importante esclarecer também, que não estamos desperdiçando tempo útil, tudo que está sendo feito é necessário para o real sucesso da nossa empreitada, mais importante até que a pura e simples legalização. Sem mobilização acabaremos como algumas iniciativas anteriores. Não chegaremos a lugar nenhum.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Um forte abraço a todos e SRN!</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;"><span style="font-family:Times New Roman;"><span> </span><span> </span></span></span></p>
]]></content:encoded>
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	</item>
		<item>
		<title>NOVOS RUMOS PARA O FLAGIGANTE</title>
		<link>https://soshelpajuda.wordpress.com/2009/02/12/novos-rumos-para-o-flagigante/</link>
				<comments>https://soshelpajuda.wordpress.com/2009/02/12/novos-rumos-para-o-flagigante/#comments</comments>
				<pubDate>Thu, 12 Feb 2009 19:39:55 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[ivan55carlos]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[Relações Humanas]]></category>
		<category><![CDATA[rumos flagigamte democracia]]></category>

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				<description><![CDATA[GALERA RUBRONEGRA!!!   Conforme comentários anteriores, onde já anunciávamos uma grande dificuldade na legalização da associação no Rio de Janeiro, exclusivamente, por falta de gente disponível para estar à frente da associação. Assim sendo, e não fomos pegos de surpresa, apenas insistimos naquele fato da associação ter sua sede no Rio de Janeiro, por questões [&#8230;]]]></description>
								<content:encoded><![CDATA[<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"><strong>GALERA RUBRONEGRA!!!</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Conforme comentários anteriores, onde já anunciávamos uma grande dificuldade na legalização da associação no Rio de Janeiro, exclusivamente, por falta de gente disponível para estar à frente da associação.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Assim sendo, e não fomos pegos de surpresa, apenas insistimos naquele fato da associação ter sua sede no Rio de Janeiro, por questões óbvias: o Flamengo tem sua sede no Rio, a maior concentração de torcedores é no Rio, os demais rubronegros, a maioria em números absolutos, encontra-se espalhada por todo território brasileiro e até fora do Brasil. Mas todas as nossas tentativas no Rio, foram infrutíferas. E optamos enfim, por uma opção viável e que resolverá de vez essa questão.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Este projeto, para quem ainda não sabe, teve sua origem em SC e DF. Logo nos primeiros dias, foram aderindo rubronegros de todos os estados e de muitas cidades brasileiras. Hoje contamos com um grande número de pessoas engajadas ao projeto, e não podemos mais esperar.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Entre aqueles dois estados, onde as coisas correrão mais facilmente, optamos por SC sediar a associação. Até porque, nosso funcionamento e controle, será basicamente, virtual. E o deslocamento pessoal, será de poucos e alternados membros da diretoria ou do conselho, escolhendo-se sempre a maneira mais prática e econômica para cobrir esses deslocamentos.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"><strong>DE QUALQUER FORMA, PARA MANTERMOS NOSSA PLATAFORMA DE TRANSPARÊNCIA, PROBIDADE E DEMOCRACIA IRRESTRITA, ESTAMOS COLOCANDO A MATÉRIA PARA DISCUSSÃO ANTES DE UMA TOMADA DEFINITIVA DE DECISÃO. </strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"><strong>PEDIMOS A CADA UM DOS PARTICIPANTES DO BLOG QUE COLOQUE SEU PARECER SOBRE O EXPOSTO, OU SEJA, SOBRE A CONSTITUIÇÃO DA ASSOCIAÇÃO NO ESTADO DE SC, MAIS ESPECIFICAMENTE, NA CAPITAL FLORIANÓPOLIS.</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Sendo esse, o atual e único meio de que dispomos para exercermos a nossa democracia, aguardaremos as opiniões até dia 20 próximo. E, com base nelas, decidiremos sobre o caminho a tomar.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;"><span style="font-family:Times New Roman;">Um forte abraço e SRN a todos!!! <span> </span></span></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
]]></content:encoded>
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	</item>
		<item>
		<title>PROJETO FLAMENGO GIGANTE</title>
		<link>https://soshelpajuda.wordpress.com/2009/01/07/projeto-flamengo-gigante/</link>
				<comments>https://soshelpajuda.wordpress.com/2009/01/07/projeto-flamengo-gigante/#comments</comments>
				<pubDate>Wed, 07 Jan 2009 19:21:05 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[ivan55carlos]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[Relações Humanas]]></category>
		<category><![CDATA[flamengo]]></category>
		<category><![CDATA[objetivo]]></category>
		<category><![CDATA[projeto]]></category>

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				<description><![CDATA[Atenção, GALERA RUBRO-NEGRA!! Agora que todos os colaboradores diretos já tomaram conhecimento do estatuto da associação que irá gerir o projeto, ele será finalizado com algumas pequenas alterações provenientes de sugestões aqui apresentadas. Um grande passo já demos. Passaremos agora a debater o projeto com todo seu conteúdo, anteriormente, idealizado. E, do mesmo modo como [&#8230;]]]></description>
								<content:encoded><![CDATA[<p>Atenção, <strong>GALERA RUBRO-NEGRA!!</strong></p>
<p>Agora que todos os colaboradores diretos já tomaram conhecimento do estatuto da associação que irá gerir o projeto, ele será finalizado com algumas pequenas alterações provenientes de sugestões aqui apresentadas. Um grande passo já demos.</p>
<p>Passaremos agora a debater o projeto com todo seu conteúdo, anteriormente, idealizado. E, do mesmo modo como o estatuto, ele poderá ser alterado em alguns pontos com base nas sugestões que serão aqui apresentadas em seus comentários.</p>
<p>Obrigado pela sua prestimosa colaboração!</p>
<p> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:center;margin:0;" align="center"><span style="font-family:Times New Roman;"><strong><span style="font-size:16pt;color:red;">PROJETO</span></strong><strong><span style="font-size:16pt;"> FLAMENGO <span style="color:red;">GIGANTE</span></span></strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><strong><span style="font-size:small;"><span style="font-family:Times New Roman;">METAS</span></span></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><strong><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Constituição de uma SOCIEDADE SEM FINS LUCRATIVOS que irá gerir a consecução do projeto.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Incentivar e viabilizar o incremento no quadro de SÓCIOS PROPRIETÁRIOS do C.R. do Flamengo.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Participar ATIVAMENTE e DEMOCRATICAMENTE da política do C.R. do Flamengo.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Viabilizar a construção de PÓLOS ESPORTIVOS em áreas economicamente carentes.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">PREPARAR TECNICAMENTE, pessoas economicamente ativas para o ingresso no mercado de trabalho.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><strong><span style="font-size:small;"><span style="font-family:Times New Roman;">OBJETIVOS</span></span></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">&#8211; Atingir o patamar mínimo de receitas anuais na ordem de <strong>R$ 60.000.000,00 (sessenta milhões de reais)</strong>. Através de arrecadação direta de mensalidades de sócios, propagandas e vendas através do site e comissões nas intermediações em que a associação participar de negociações que envolvam atletas profissionais e da base, <strong>exclusivamente</strong>, do C.R. do Flamengo.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Prazo de execução: <strong>Início imediato</strong> à legalização da associação e por <strong>tempo indeterminado</strong>.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">&#8211; Alavancar, financeiramente, o C.R. do Flamengo através das receitas provenientes da aquisição de <strong>100.000 (cem mil) títulos patrimoniais</strong>.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Prazo de execução: <strong>20 anos</strong> (com aquisição gradual e mensal de títulos).</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Custo: <strong>R$ 900.000.000,00 (novecentos milhões de reais &#8211; arredondados aos valores de hoje)</strong>. </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">&#8211; Possibilitar que <strong>novas pessoas possam votar e serem votadas</strong> nas eleições do C.R. do Flamengo.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Prazo de execução: <strong>36 meses</strong>, a partir do início das atividades da associação, de acordo com o estatuto atual do C.R. do Flamengo.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">&#8211; Construção de campos de futebol em áreas carentes, com dimensões e qualificações que aquelas áreas ofereçam.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Prazo de execução: <strong>12 meses</strong>, a partir do início das atividades da associação.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Custo: a ser determinado através das assembléias gerais.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">&#8211; Financiar <strong>cursos técnicos profissionalizantes</strong> visando o ingresso no mercado de trabalho, àquelas pessoas indicadas por associados ou, mesmo associados, escolhidas por sorteios mensais em quantidade a ser determinada nas assembléias gerais.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Prazo de execução: <strong>Imediato</strong>, tão logo as receitas da associação possam viabilizar.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Custo: a ser determinado nas assembléias gerais.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><strong><span style="font-size:small;"><span style="font-family:Times New Roman;">ESTRATÉGIAS</span></span></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">&#8211; A associação buscará associados utilizando-se das técnicas do <strong>Marketing Multinível</strong>, da forma estabelecida em Lei que o regula. Onde nenhuma vantagem poderá ser oferecida, além da única condição de associado e seus benefícios. E <strong>nenhum tipo de remuneração</strong> estará envolvida na transação, apenas o esforço individual de cada associado e seu espírito cooperativo e colaborativo.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Distribuiremos <strong>brindes de produtos originais do Flamengo</strong> por sorteios mensais como incentivo para adesão de novos associados. Além de sorteios de ingressos para jogos decisivos, com despesas de transporte (via rodoviário) pagas pela associação para os contemplados que residam fora do estado do Rio de Janeiro.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Serão negociados espaços em nosso site para propagandas diversas, assim como canais de <strong>vendas diretas de produtos da marca Flamengo</strong>.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">As programações de mídia, quando necessárias, serão determinadas em assembléias gerais.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Visando uma maior <strong>transparência das contas</strong>, serão apresentadas em site próprio todas as <strong>movimentações diárias de receitas e despesas</strong>. Onde todo associado terá acesso através de chave própria e individual que lhe será fornecida pela associação, quando do ato diretivo que aprove sua condição. </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Instituiremos ainda um <strong>conselho gestor</strong> composto por pessoas que não fazem parte da diretoria executiva e nem do conselho fiscal, em <strong>número mínimo de 27</strong> podendo ser estendido, se assim a assembléia geral decidir. Além da contratação de uma <strong>auditoria independente</strong>, exercida por empresa multinacional, quando a receita da associação demonstrar viabilidade para esse fim.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">&#8211; Os <strong>pólos esportivos</strong> (campos de futebol) terão função idêntica às escolinhas de futebol existentes em todo o país. Diferenciando-se daquelas pelo seu <strong>caráter filantrópico</strong> já que nenhuma taxa será cobrada dos participantes.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">&#8211; A associação no cumprimento de seu caráter filantrópico, <strong>financiará cursos técnicos profissionalizantes</strong> a associados ou pessoas indicadas por aqueles, visando o ingresso no mercado de trabalho. Obedecendo aos critérios de valor, quantidade de beneficiados e disponibilidade de receita para tal finalidade, determinados em assembléia geral. Na impossibilidade de atender a todos os indicados no mesmo período, será utilizado o <strong>critério de contemplação</strong> através de sorteios mensais.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">&#8211; A <strong>aquisição de títulos patrimoniais</strong> do C.R. de Flamengo, obedecerá os seguintes critérios: mensal, disponibilidade de receita líquida e oferta por parte do clube.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">&#8211; Uma vez atendido os critérios estabelecidos pelo estatuto do clube, todo sócio que preencher àquelas exigências legais estará apto a votar e ser votado nas eleições do C.R. do Flamengo. </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">Obedecendo a mais ampla democracia, <strong>a associação não estará comprometida em apoiar quaisquer candidatos</strong>. Esta será uma manifestação individual daqueles que participarem da política do clube.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;">&#8211; A associação não fará <strong>oposição a nenhum nome eleito, legitimamente</strong>, aos cargos diretivos do clube. Mas poderá <strong>manifestar-se publicamente</strong>, <strong>a tudo que se opor</strong> ao bem do C.R. do Flamengo.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></p>
]]></content:encoded>
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	</item>
		<item>
		<title>ESTATUTO DO PROJETO &#8220;FLAMENGO GIGANTE&#8221;</title>
		<link>https://soshelpajuda.wordpress.com/2008/12/20/estatuto-do-projeto-flamengo-gigante/</link>
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				<pubDate>Sat, 20 Dec 2008 18:15:09 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[ivan55carlos]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[Relações Humanas]]></category>
		<category><![CDATA[abtfla]]></category>
		<category><![CDATA[estatuto]]></category>
		<category><![CDATA[flamengo]]></category>
		<category><![CDATA[projeto]]></category>

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				<description><![CDATA[      ESTATUTO SOCIAL   DA   ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE TORCEDORES DO FLAMENGO       ARTIGO 1º &#8211; DENOMINAÇÃO, SEDE, FINALIDADE E DURAÇÃO   Associação Brasileira de Torcedores do Flamengo, neste estatuto designada, simplesmente, como ABTFLA, fundada em 15 de dezembro de 2008, com sede e foro nesta capital, na &#8230;&#8230;&#8230;.. CEP &#8230;&#8230;&#8230; [&#8230;]]]></description>
								<content:encoded><![CDATA[<p class="MsoNormal" style="margin:0;">
<div class="MsoNormal" style="margin:0;"><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"> </span></div>
<div></div>
<p><span style="font-size:small;font-family:Times New Roman;"></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:center;margin:0;" align="center"><strong>ESTATUTO SOCIAL</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:center;margin:0;" align="center"><strong> </strong></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:center;margin:0;" align="center"><strong>DA</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:center;margin:0;" align="center"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:center;margin:0;" align="center"><a href="http://"><strong>ASSOCIAÇÃO</strong> <strong><span style="color:red;">BRASILEIRA</span></strong> DE <strong>TORCEDORES</strong> DO <strong><span style="color:red;">FLAMENGO</span></strong></a></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:center;margin:0;" align="center"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:center;margin:0;" align="center"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:center;margin:0;" align="center"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 1º</strong> &#8211; <strong>DENOMINAÇÃO, SEDE, FINALIDADE E DURAÇÃO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong> </strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">Associação Brasileira de Torcedores do Flamengo, neste estatuto designada, simplesmente, como ABTFLA, fundada em 15 de dezembro de 2008, com sede e foro nesta capital, na &#8230;&#8230;&#8230;.. CEP &#8230;&#8230;&#8230; do Estado do Rio de Janeiro, é uma associação de direito privado, constituída por tempo indeterminado, sem fins econômicos, de caráter organizacional, filantrópico, assistencial, promocional, educacional, e recreativa, sem cunho político ou partidário, com a finalidade de atender a quem a ela se dirigir, independente de classe social, nacionalidade, sexo, raça, cor ou crença religiosa.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 2º</strong> &#8211; <strong>SÃO PRERROGATIVAS DA ASSOCIAÇÃO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong> </strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">No desenvolvimento de suas atividades, a ABTFLA observará os princípios da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade, economicidade e da eficiência, com as seguintes prerrogativas:</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>a &#8211;</strong> Capacitar pessoas para o ingresso no mercado de trabalho, financiando cursos técnicos profissionais.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>b</strong> &#8211; Promover campanhas de nível nacional para obtenção de receitas que serão destinadas ao Clube de Regatas do Flamengo.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo único – </strong>Para cumprir suas finalidades sociais, a ABTFLA se organizará em tantas unidades quantas se fizerem necessárias, em todo o território nacional, as quais funcionarão mediante delegação expressa da matriz, e se regerão pelas disposições contidas neste estatuto e, ainda, por um regimento interno aprovado pela Assembléia Geral.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 3º &#8211; DOS COMPROMISSOS DA ASSOCIAÇÃO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">A ABTFLA se dedicará às suas atividades através de seus administradores e associados, e adotará práticas de gestão administrativa, suficientes a coibir a obtenção, de forma individual ou coletiva, de benefícios ou vantagens, lícitas ou ilícitas, de qualquer forma, em decorrência de participação nos processos decisórios, e suas rendas serão integralmente aplicadas em território nacional, na consecução e no desenvolvimento de seus objetivos sociais.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 4º &#8211; DA ASSEMBLÉIA GERAL</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">A Assembléia Geral Deliberativa é o órgão máximo e soberano da ABTFLA, e será constituída pelos seus associados em pleno gozo de seus direitos. Reunir-se-á na segunda quinzena de janeiro, para tomar conhecimento das ações da Diretoria Executiva e, extraordinariamente, quando devidamente convocada.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">Constituirá em primeira convocação com a maioria absoluta dos associados e, em segunda convocação, meia hora após a primeira, com qualquer número, deliberando pela maioria simples dos votos dos presentes, salvo nos casos previsto neste estatuto, tendo as seguintes prerrogativas.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 44.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                   </span></span>Fiscalizar os membros da ABTFLA, na consecução de seus objetivos;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 44.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                </span></span>Eleger e destituir os administradores;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 44.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">             </span></span>Deliberar sobre a previsão orçamentária e prestação de contas;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 44.5pt;"><span>IV.<span style="font:7pt &quot;">             </span></span>Estabelecer o valor das mensalidades dos associados;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 44.5pt;"><span>V.<span style="font:7pt &quot;">                </span></span>Deliberar quanto à compra e venda de imóveis da ABTFLA;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 44.5pt;"><span>VI.<span style="font:7pt &quot;">             </span></span>Aprovar o regimento interno, que disciplinará os vários setores de atividade da ABTFLA;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 44.5pt;"><span>VII.<span style="font:7pt &quot;">          </span></span>Alterar, no todo ou em parte, o presente estatuto social;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 44.5pt;"><span>VIII.<span style="font:7pt &quot;">       </span></span>Deliberar quanto à dissolução da associação;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 44.5pt;"><span>IX.<span style="font:7pt &quot;">             </span></span>Decidir, em última instância, sobre todo e qualquer assunto de interesse social, bem como sobre os casos omissos no presente estatuto.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><span>   </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Primeiro</strong> – As assembléias gerais poderão ser ordinárias ou extraordinárias, e serão convocadas pelo Presidente ou por 1/5 dos associados, mediante edital fixado na sede social da ABTFLA, com antecedência mínima de 10 (dez) dias da sua realização, onde constará: local, dia, mês, ano, hora da primeira e segunda chamada, ordem do dia, e o nome de quem a convocou;</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Segundo</strong> – Quando a assembléia geral for convocada pelos associados, deverá o Presidente convocá-la no prazo de 3 (três) dias, contados da data da entrega do requerimento, que deverá ser encaminhado ao presidente através de notificação extrajudicial. Se o Presidente não convocar a assembléia, aqueles que deliberam por sua realização, farão a convocação;</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">Parágrafo Terceiro – Serão tomadas por escrutínio secreto as deliberações que envolvam eleições da diretoria e conselho fiscal e o julgamento dos atos da diretoria quanto à aplicação das penalidades.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 5º &#8211; DOS ASSOCIADOS</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">Os associados serão divididos nas seguintes categorias:</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 54pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                   </span></span>Associados Fundadores: os que ajudaram na fundação da associação, e que são relacionados em folha anexa.</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 54pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                </span></span>Associados Beneméritos: os que contribuem com donativos e doações.</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 54pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">             </span></span>Associados Contribuintes: as pessoas físicas ou jurídicas que contribuem, mensalmente, com a quantia fixada pela Assembléia Geral.</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 54pt;"><span>IV.<span style="font:7pt &quot;">             </span></span>Associados Beneficiados: os que recebem gratuitamente os benefícios alcançados pela entidade, junto aos associados contribuintes, órgãos públicos e privados.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 18pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 6º &#8211; DA ADMISSÃO DO ASSOCIADO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">Poderão filiar-se somente pessoas maiores de 18 (dezoito) anos, ou maiores de 16 (dezesseis) e menores de 18 (dezoito) legalmente autorizadas, independente de classe social, nacionalidade, sexo, raça, cor ou crença religiosa e, para seu ingresso, o interessado deverá preencher ficha de inscrição, que a submeterá à diretoria executiva e, uma vez aprovada, terá seu nome, imediatamente, lançado no livro de associados, com indicação de seu número de matrícula e categoria à qual pertence, devendo o interessado:</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                  </span></span>Apresentar a cédula de identidade e, no caso de menor de dezoito anos, autorização dos pais ou de seu responsável legal;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Concordar com o presente estatuto e os princípios nele definidos;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Ter idoneidade moral e reputação ilibada;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>IV.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Caso seja “associado contribuinte”, assumir o compromisso de honrar pontualmente com as contribuições associativas.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 7º &#8211; SÃO DEVERES DOS ASSOCIADOS</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-37.5pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                    </span></span>Cumprir e fazer cumprir o presente estatuto;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-37.5pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                                 </span></span>Respeitar e cumprir as decisões da Assembléia Geral;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-37.5pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">                                              </span></span>Zelar pelo bom nome da ABTFLA;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-37.5pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>IV.<span style="font:7pt &quot;">                                              </span></span>Defender o patrimônio e os interesses da Associação;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-37.5pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>V.<span style="font:7pt &quot;">                                                 </span></span>Cumprir e fazer cumprir o regimento interno;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-37.5pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>VI.<span style="font:7pt &quot;">                                              </span></span>Comparecer por ocasião das eleições;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-37.5pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>VII.<span style="font:7pt &quot;">                                           </span></span>Votar por ocasião das eleições;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-37.5pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>VIII.<span style="font:7pt &quot;">                                        </span></span>Denunciar qualquer irregularidade verificada dentro da Associação, para que a Assembléia Geral tome providências.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Único</strong> – É dever do associado contribuinte honrar pontualmente com as contribuições associativas.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 8º &#8211; SÃO DIREITOS DOS ASSOCIADOS</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">São direitos dos associados quites com suas obrigações sociais:</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                  </span></span>Votar e ser votado para qualquer cargo da Diretoria Executiva ou do Conselho Fiscal, na forma prevista neste estatuto;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Usufruir os benefícios oferecidos pela Associação, na forma prevista neste estatuto;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Recorrer à Assembléia Geral contra qualquer ato da diretoria ou do conselho fiscal.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 9º &#8211; DA DEMISSÃO DO ASSOCIADO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">É direito do associado demitir-se do quadro social, quando julgar necessário, protocolando seu pedido junto à secretaria da ABTFLA, desde que não esteja em débito com suas obrigações associativas.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 10 &#8211; DA EXCLUSÃO DO ASSOCIADO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">A perda da qualidade de associado será determinada pela diretoria executiva, sendo admissível somente havendo justa causa, assim reconhecida em procedimento disciplinar, em que lhe fique assegurado o direito da ampla defesa, quando ficar comprovada a ocorrência de:</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                  </span></span>Violação do estatuto social;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Difamação da ABTFLA, de seus membros ou de seus associados;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Atividades contrárias às decisões das assembléias gerais;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>IV.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Desvio dos bons costumes;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>V.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Conduta duvidosa, mediante a prática de atos ilícitos ou imorais;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>VI.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Falta de pagamento, por parte dos associados contribuintes, de três parcelas consecutivas das contribuições associativas.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Primeiro</strong> – Definida a justa causa, o associado será devidamente notificado dos fatos a ele imputados, através de notificação extrajudicial, para que apresente sua defesa prévia no prazo de 20 (vinte) dias a contar do recebimento da comunicação;</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Segundo</strong> – Após o decurso do prazo descrito no parágrafo anterior, independentemente da apresentação de defesa, a representação será decidida em reunião extraordinária da diretoria executiva, por maioria simples de votos dos diretores presentes;</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Terceiro</strong> – Aplicada a pena de exclusão, caberá recurso, por parte do associado excluído, à Assembléia Geral, o qual deverá, no prazo de 30 (trinta) dias contados da decisão de sua exclusão, através de notificação extrajudicial, manifestar a intenção de ver a decisão da diretoria executiva ser objeto de deliberação, em última instância, por parte da Assembléia Geral;</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Quarto</strong> – Uma vez excluído, qualquer que seja o motivo, não terá o associado o direito de pleitear indenização ou compensação de qualquer natureza, seja a que título for;</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Quinto</strong> – O associado excluído por falta de pagamento, poderá ser readmitido, mediante pagamento de seu débito junto à tesouraria da ABTFLA.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 11 – DA APLICAÇÃO DAS PENAS</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">As penas serão aplicadas pela diretoria executiva e poderão constituir-se em:</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                  </span></span>Advertência por escrito;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Suspensão de 30 (trinta) dias até 01 (um) ano;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Eliminação do quadro social.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 12 – DOS ÓRGÃOS ADMINISTRATIVOS DA INSTITUIÇÃO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">São órgãos da Associação:</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                  </span></span>Diretoria Executiva</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Conselho Fiscal</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 13 – DA DIRETORIA EXECUTIVA</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">A diretoria executiva da ABTFLA será constituída por 06 (seis) membros, os quais ocuparão os cargos de: Presidente, Vice Presidente, 1º e 2º Secretários e 1º e 2º Tesoureiros. A diretoria reunir-se-á, ordinariamente, uma vez por mês e, extraordinariamente, quando convocada pelo Presidente ou pela maioria de seus membros.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 14 – COMPETE À DIRETORIA EXECUTIVA</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                  </span></span>Dirigir a Associação, de acordo com o presente estatuto, e administrar o patrimônio social;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Cumprir e fazer cumprir o presente estatuto e as decisões da Assembléia Geral;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Promover e incentivar a criação de comissões, com a função de desenvolver cursos profissionalizantes, atividades culturais e outras atividades previstas no regimento interno;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>IV.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Representar e defender os interesses de seus associados;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>V.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Elaborar o orçamento anual;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>VI.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Apresentar à Assembléia Geral, na reunião anual, o relatório de sua gestão e prestar contas referentes ao exercício anterior;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>VII.<span style="font:7pt &quot;">                                         </span></span>Admitir pedido de inscrição de associados;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>VIII.<span style="font:7pt &quot;">                                      </span></span>Acatar pedido de demissão voluntária de associados.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo único</strong> – As decisões da diretoria deverão ser tomadas por maioria de votos, devendo estar presentes na reunião, a maioria absoluta de seus membros, cabendo ao presidente, em caso de empate, o voto de qualidade.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 15 – COMPETE AO PRESIDENTE</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                  </span></span>Representar a ABTFLA ativa e passivamente, perante os órgãos públicos, judiciais e extrajudiciais, inclusive em juízo e fora dele, podendo delegar poderes e constituir procuradores e advogados para o fim que julgar necessário;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Convocar e presidir as reuniões da diretoria executiva;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Convocar e presidir as assembléias ordinárias e extraordinárias;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>IV.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Juntamente com o tesoureiro, abrir e manter contas bancárias, assinar cheques e documentos bancários e contábeis;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>V.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Organizar relatório contendo o balanço do exercício financeiro e os principais eventos do ano anterior, apresentando-o à Assembléia Geral Ordinária;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>VI.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Contratar funcionários ou auxiliares especializados, fixando seus vencimentos, podendo licenciá-los, suspendê-los ou demiti-los;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>VII.<span style="font:7pt &quot;">                                         </span></span>Crias departamentos patrimoniais, culturais, sociais, de saúde e outros que julgar necessários ao cumprimento das finalidades sociais, nomeando e destituindo os respectivos responsáveis.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Único</strong> – Compete ao Vice – Presidente, substituir legalmente o Presidente, em suas faltas e impedimentos, assumindo o cargo em caso de vacância.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 16 – COMPETE AO 1º SECRETÁRIO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                  </span></span>Redigir e manter, em dia, transcrição das atas das assembléias gerais e reuniões da diretoria executiva;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Redigir as correspondências da associação;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Dirigir e supervisionar todo o trabalho da secretaria;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>IV.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Manter e ter sob sua guarda o arquivo da associação.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Único</strong> – Compete ao 2º Secretário, substituir o 1º Secretário, em suas faltas e impedimentos, assumindo o cargo em caso de vacância.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 17 – COMPETE AO 1º TESOUREIRO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                  </span></span>Manter, em estabelecimentos bancários, juntamente com o Presidente, os valores da associação, podendo aplicá-los, ouvida a diretoria executiva;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Assinar, em conjunto com o presidente, os cheques e demais documentos bancários e contábeis;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Efetuar os pagamentos autorizados e recebimentos devidos à ABTFLA;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>IV.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Supervisionar o trabalho da tesouraria e da contabilidade;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>V.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Apresentar ao Conselho Fiscal, os balancetes semestrais e o balanço anual;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>VI.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Elaborar, anualmente, a relação dos bens da associação, apresentando-a, quando solicitado, à Assembléia Geral.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">Parágrafo Único – Compete ao 2º Tesoureiro, substituir o 1º Tesoureiro, em suas faltas e impedimentos, assumindo o cargo em caso de vacância.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 18 – DO CONSELHO FISCAL</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">O conselho Fiscal, que será composto por três membros, e tem por objetivo, indelegável, fiscalizar e dar parecer sobre todos os atos da diretoria executiva da ABTFLA, com as seguintes atribuições:</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                  </span></span>Examinar os livros de escrituração da ABTFLA;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Opinar e dar pareceres sobre balanços e relatórios financeiro e contábil, submetendo-os à Assembléia Geral Ordinária ou Extraordinária;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Requisitar ao 1º Tesoureiro, a qualquer tempo, a documentação comprobatória das operações econômico-financeiras realizadas pela ABTFLA;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>IV.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Acompanhar o trabalho de eventuais auditores externos independentes;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>V.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Convocar extraordinariamente a Assembléia Geral.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Único</strong> – O Conselho Fiscal reunir-se-á ordinariamente, uma vez por ano, na segunda quinzena de janeiro, em sua maioria absoluta, e extraordinariamente, sempre que convocado pelo Presidente da associação, ou pela maioria simples de seus membros.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 19 – DO MANDATO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">As eleições para a Diretoria Executiva e Conselho Fiscal realizar-se-ão, conjuntamente, a cada ano, por chapa completa de candidatos apresentada à Assembléia Geral, não podendo seus membros serem reeleitos consecutivamente.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 20 – DA PERDA DE MANDATO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">A perda da qualidade de membro da Diretoria Executiva ou do Conselho Fiscal, será determinada pela Assembléia Geral, sendo admissível somente havendo justa causa, assim reconhecida em procedimento disciplinar, quando ficar comprovado:</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                  </span></span>Malversação ou dilapidação do patrimônio social;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Grave violação deste estatuto;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Abandono do cargo, assim considerada a ausência não justificada em 03 (três) reuniões ordinárias consecutivas, sem expressa comunicação dos motivos da ausência, à secretaria da ABTFLA;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>IV.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Aceitação de cargo ou função incompatível com o exercício do cargo que exerce na Associação;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>V.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Conduta duvidosa.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Primeiro</strong> – Definida a justa causa, o diretor ou conselheiro será comunicado, através de notificação extrajudicial, dos fatos a ele imputados, para que apresente sua defesa prévia à diretoria executiva, no prazo de 20 (vinte) dias, contados do recebimento da comunicação;</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Segundo</strong> – Após o decurso do prazo descrito no parágrafo anterior, independentemente da apresentação de defesa, a representação será submetida à Assembléia Geral Extraordinária, devidamente convocada para esse fim, composta de associados contribuintes em dia com suas obrigações sociais, não podendo ela deliberar sem voto concorde de 2/3 (dois terços) dos presentes, sendo em primeira chamada, com a maioria absoluta dos associados e em segunda chamada, uma hora após a primeira, com qualquer número de associados, onde será garantido o amplo direito de defesa.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 21 – DA RENÚNCIA</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">Em caso de renúncia de qualquer membro da diretoria executiva ou do conselho fiscal, o cargo será preenchido pelos suplentes.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Primeiro</strong> – O pedido de renúncia se dará por escrito, devendo ser protocolado na secretaria da ABTFLA, a qual, no prazo máximo de 60 (sessenta) dias, contado da data do protocolo, o submeterá à deliberação da Assembléia Geral;</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Segundo</strong> – Ocorrendo renúncia coletiva da diretoria e conselho fiscal, o Presidente renunciante, qualquer membro da diretoria executiva ou, em último caso, qualquer dos associados, poderá convocar a Assembléia Geral Extraordinária, que elegerá uma comissão provisória composta por 05 (cinco) membros, que administrará a entidade e fará realizar novas eleições, no prazo máximo de 60 (sessenta) dias, contados da data de realização da referida assembléia. Os diretores e conselheiros eleitos, nestas condições, complementarão o mandato dos renunciantes.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 22 – DA REMUNERAÇÃO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">Os membros da diretoria executiva e do conselho fiscal não perceberão nenhum tipo de remuneração, de qualquer espécie ou natureza, pelas atividades exercidas na associação.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 23 – DA RESPONSABILIDADE DOS MEMBROS</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">Os associados, mesmo que investidos na condição de membros da diretoria executiva e conselho fiscal, não respondem, nem mesmo subsidiariamente, pelos encargos e obrigações sociais da ABTFLA.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 24 – DO PATRIMÔNIO SOCIAL</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">O patrimônio da associação será constituído e mantido por:</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>I.<span style="font:7pt &quot;">                                                  </span></span>Contribuições mensais dos associados contribuintes;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>II.<span style="font:7pt &quot;">                                               </span></span>Doações, legados, bens, direitos e valores adquiridos, e suas possíveis rendas e, ainda, pela arrecadação dos valores obtidos através da realização de festas e outros eventos, desde que revertidos totalmente em benefício da ABTFLA;</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:-36pt;margin:0 0 0 8.5pt;"><span>III.<span style="font:7pt &quot;">                                            </span></span>Aluguéis de imóveis e juros de títulos ou depósitos.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 25 – DA VENDA</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">Os bens imóveis ou móveis, poderão ser alienados, mediante prévia autorização da Assembléia Geral Extraordinária, especialmente convocada para este fim, devendo o valor apurado ser integralmente aplicado no desenvolvimento das atividades sociais ou no aumento do patrimônio social da ABTFLA.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 26 – DA REFORMA ESTATUTÁRIA</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">O presente estatuto social poderá ser reformado no tocante à administração, no todo ou em parte, a qualquer tempo, por deliberação da Assembléia Geral Extraordinária, especialmente convocada para este fim, composta de associados contribuintes em dia com suas obrigações sociais, não podendo ela deliberar sem voto concorde de 2/3 (dois terços) dos presentes, sendo em primeira chamada, com a maioria absoluta dos associados e em segunda chamada, uma hora após a primeira, com qualquer número de associados.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 27 – DA DISSOLUÇÃO</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">A associação poderá ser dissolvida, a qualquer tempo, uma vez constatada a impossibilidade de sua sobrevivência, face à impossibilidade da manutenção de seus objetivos sociais, ou desvirtuamento de suas finalidades estatutárias ou, ainda, por carência de recursos financeiros e humanos, mediante deliberação da Assembléia Geral Extraordinária, especialmente convocada para este fim, composta de associados contribuintes em dia com suas obrigações sociais, não podendo ela deliberar sem voto concorde de 2/3 (dois terços) dos presentes, sendo em primeira chamada, com a totalidade dos associados e em segunda chamada, uma hora após a primeira, com a presença de, no mínimo, 1/3 (um terço) dos associados.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Parágrafo Único</strong> – Em caso de dissolução social da associação, liquidado o passivo, os bens remanescentes, serão destinados para outra entidade assistencial congênere, com personalidade jurídica comprovada, sede e atividade preponderante nesta capital e devidamente registrada nos órgãos públicos competentes.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 28 – DO EXERCÍCIO SOCIAL</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">O exercício social terminará em 31 de dezembro de cada ano, quando serão elaboradas as demonstrações financeiras da entidade, de conformidade com as disposições legais.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 29 – DAS DISPOSIÇÕES GERAIS</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">A ABTFLA não distribui lucros, bonificações ou vantagens a qualquer título, para dirigentes, associados ou mantenedores, sob nenhuma forma ou pretexto, devendo suas rendas serem aplicadas, exclusivamente, no território nacional.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>ARTIGO 30 – DAS OMISSÕES</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">Os casos omissos no presente estatuto serão resolvidos pela diretoria executiva, “ad referendum” da Assembléia Geral.</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">Rio de Janeiro,</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><span>                        </span><strong>Presidente</strong></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;">&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;-</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><strong>Advogado</strong><span>          </span>Nome:</p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 8.5pt;"><span>                           </span>OAB<span>  </span>nº<span>                     </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0 0 0 18pt;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"><span> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;">
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"> </p>
<p class="MsoNormal" style="margin:0;"> </p>
<p> </p>
<p> </p>
<p> </p>
<p></span></p>
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