Gleich zwei Apotheken-Projekte haben wir im Herbst 2011 fertiggestellt!
Im November eröffnete die Löwen-Apotheke, Mag.pharm. Christine Pfeiffer, den neuen Standort in der Gasteiner Straße 40, in 5500 Bischofshofen/Sbg. und im Dezember feierte die Apotheke Poysdorf, Mag.pharm. Dundalek KG, in 2170 Poysdorf/NÖ, die Neueröffnung im Oberen Markt Nr. 4.

Apotheke Poysdorf, Mag.pharm. Dundalek, 2170 Poysdorf

WEITERE FOTOS ===>

Vorgabe für beide Apotheken war es, die gewünschten Themenwelten und Beratungsbereiche bestmöglich in der Offizin zur Geltung zu bringen. Die neuesten Erkenntnisse des Neuromarketings dienten Gerald Sperrer, Innenarchitekt von STOREBEST, als Werkzeug, die bestmögliche Optimierung zu erreichen. Bereits beim Betreten nimmt der Kunde das Willkommensgefühl mit allen Sinnen wahr. Klar strukturierte Formensprache sorgt für kundengerechte Produktinformation, die zum Verweilen und Benützen der Beratungs- und Testmöglichkeiten einlädt.

Löwen-Apotheke, 5500 Bischofshofen

Löwen-Apotheke, 5500 Bischofshofen. (Sbg.)

Apotheke Poysdorf, 2170 Poysdorf

Apotheke Poysdorf, 2170 Poysdorf (NÖ)

 

Ende November 2011 schloss STOREBEST die Umbauarbeiten an der Geschäftserweiterung des Elektrofachhandels Krejcik in der Alser Straße 45-47 in 1080 Wien ab. In enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführer und Bundesgremialobmann Ing. Wolfgang Krejcik  gelang es STOREBEST Innenarchitekt Helmut Wurzenberger auf insgesamt rund 140 m2 eine großzügige Verkaufsfläche zu schaffen, die den Kunden ein einladendes und angenehmes Einkaufvergnügen bietet.

Elektrofachhandel Krejcik in Wien.

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Wir freuen uns, Ihnen diesen komplett überarbeiteten und neu erstellten Bereich auf unserer Homepage präsentieren zu dürfen! Erfahren Sie mehr über das Produktsortiment und informieren Sie sich über die Top-Qualität der STOREBEST Kassentische!

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STOREBEST Innenarchitekten Hr. Ing. Wiesenhofer und Hr. Sperrer bei der Fortbildungstagung der Österr. Apothekerkammer in Wien.

Unter dem Motto „Revolution in der Tumortherapie“ fand die Zentrale Fortbildungstagung der Österreichischen Apothekerkammer vom 12. bis 13. November 2011 unter der wissenschaftlichen Leitung von Univ.-Prof. Mag.pharm. Dr. Eckhard Beubler im Wiener Austria Center statt.

Thema war einerseits “Onkologie” und dass Apotheker eine wichtige Stütze in diesem Bereich darstellen. STOREBEST war natürlich als Aussteller mit dabei!

Die STOREBEST Innenarchitekten Herr Gerald Sperrer und Herr Ing. Erwin Wiesenhofer führten zahlreiche Gespräch mit Teilnehmern, das Interesse in Hinblick auf eine optimale Apothekeneinrichtung war sehr groß.

Produktions- und Arbeitsschritte werden den Schülern von Hrn. Prok. Ing. Johannes Christian anschaulich erklärt.

STOREBEST Ladeneinrichtungen ist diese Job Rallye sehr willkommen, da  bereits seit 2 Jahren eine groß angelegte Lehrlingsoffensive läuft und ergänzende Maßnahmen als Unterstützung in der Region gesehen werden.

Das vielseitige Handwerk in den Vordergrund zu holen und die Auszubildenden mit wertvollen Werkzeugen für ihren beruflichen Alltag auszustatten, war Motivation für die Gründung der eigenen Ausbildungsakademie. Unter dem Motto „Karrierestart mit Ausbildung“ hat STOREBEST selber eine eigene Ausbildungsreihe konzipiert, die sie mit Freude den interessierten Schülern zeigen kann.

STOREBEST will den Mitarbeitern und Auszubildenden die Möglichkeit geben, im beruflichen Alltag durch fundiertes Fachwissen zum Thema zu glänzen und die auch persönlichen Kompetenzen auszubauen.

„Wie läuft die Job Rallye ab?“

Vorab können sich die Jugendlichen bereits im Internet auf der Homepage www.jobrallye.at über regionale Firmen die an der Job Rallye teilnehmen informieren. Vom Industrie-, Produktions- und Handelsbetrieb bis hin zum Handwerks-, Gastronomie- und Dienstleistungsbetrieb spannt sich der Bogen, aus dem die Schülerinnen und Schüler der 8. Schulstufe auswählen können. Danach entscheiden sie sich online für eine Tour, die sie am Job-Rallye-Tag in drei Betriebe führt. Dort haben die Schülerinnen und Schüler die Möglichkeit, sich über die Ausbildungsmöglichkeiten in diesen Betrieben zu informieren. Sie haben Kontakt mit Geschäftsführern und Lehrlingen, werden über die Berufsbilder aufgeklärt und können die eine oder andere Tätigkeit selbst ausprobieren. Der Vorteil der Job Rallye liegt darin, dass sich die Jugendlichen ein eigenes Bild von der Arbeitswelt machen können und ihre eigenen Eindrücke vor Ort sammeln.

Die erste Rallye bei STOREBEST war für die interessierten Schüler sehr spannend und aufschlussreich und sie konnten sich ein genaues Bild von diesem vielseitigen Handwerk machen.

v.l.n.r. Tamara Wallerberger, David Ofner, Lehrlingsausbilder Daniel Kogler, Seyfullah Teke, Patrick Buchinger, Christoph Großsteiner, Tamara Ott.

6 junge Menschen begannen im Herbst ihre Lehrzeit bei STOREBEST und werden in den Berufen Tischler/-in, Tischlertechniker und Bürokauffrau ausgebildet. 

Die Auszubildenden in den Berufen Tischler/-in und Tischlertechniker durchlaufen dabei eine Rotation durch alle Stationen des Herstellungsprozesses. Dadurch erhalten die Lehrlinge eine sehr umfassende Ausbildung, nach deren Abschluss sie als motivierte Facharbeiter sehr viele Einsatzmöglichkeiten im eigenen Haus, aber auch sehr gute Zukunftschancen am Markt haben.

Herzlich willkommen im Team von STOREBEST!!!

Das vielseitige Handwerk in den Vordergrund zu holen und die Auszubildenden mit wertvollen Werkzeugen für ihren beruflichen Alltag auszustatten, war Motivation für die Gründung der eigenen Ausbildungsakademie. Unter dem Motto „Karriere mit Lehre“ hat STOREBEST eine eigene Ausbildungsreihe konzipiert und startet auch im Herbst 2012 nochmals diese Offensive in den Schulen. „Fachwissen, Motivation und Sozialkompetenz sind unserer Meinung nach die wichtigsten Faktoren für beruflichen Erfolg. Genau bei diesen Fähigkeiten wollen wir mit der Akademie ansetzen“, beschreibt Geschäftsführer DI (FH) Martin Klapka.

Gemeinsam noch erfolgreicher durch Verantwortung in der Region

STOREBEST will den Mitarbeitern die Möglichkeit geben, im beruflichen Alltag durch fundiertes Fachwissen zum Thema zu glänzen und die auch persönlichen Kompetenzen auszubauen. Mit dieser Zielsetzung erarbeitete das oberösterreichische Unternehmen in den letzten Monaten die eigene Ausbildungsreihe, wobei die Lehrlinge ein Lehrlingtagebuch führen und zusätzliche Lehrlingsausbildner zur Verfügung stehen. Die STOREBEST Akademie wird von eigenen Mitarbeitern betreut, das sichert eine gute Organisation und ermöglicht ein unkompliziertes Eingehen auf die Wünsche und individuellen Talente und Fertigkeiten. Das Erfolgsrezept von STOREBEST: Die Kombination von internen, erfahrenen Mitarbeitern, aber auch externen Vortragenden. In der Ausbildung erleben die Teilnehmer praxisnahes und bestens erprobtes Know-how, eingebettet in professionelle Tipps und persönliche Erfahrungen. Dieses Wissen können die Absolventen eins zu eins in ihren beruflichen Alltag umsetzen. „Großen Wert legen wir dabei auf die Auswahl der Ausbilder. Wir wollen unseren Teilnehmern einen ganz besonderen hohen Praxisnutzen bieten”, erzählt Prok. Ing. Johannes Christian, Produktionsleitung und Ausbildungsleiter.