Universit� d'Ottawa | Communiqu�s de presse et annonces

L'intimidation : pourquoi fait-elle si mal?

Tue, 7 Feb 2012 00:00:00 -0500

L'intimidation fait partie de la r�alit�; nous en avons tous fait l'exp�rience � un moment ou l'autre de notre vie, soit comme victime, comme auteur ou comme t�moin. Le jeudi 9 f�vrier, la professeure Tracy Vaillancourt de l'Universit� d'Ottawa discutera de l'intimidation : pourquoi elle cause tant de souffrance et comment faire pour intervenir et la pr�venir.

Pendant longtemps, on a cru que l'intimidation faisait partie int�grante de l'enfance. La pr�sentation de la professeure Vaillancourt vise � changer cette id�e qu'on se fait de l'intimidation. � J'esp�re qu'on cessera d'euph�miser l'intimidation. Bien des gens parlent de l'intimidation comme d'un rite de passage, ou d'une fa�on de s'endurcir et de se forger le caract�re �, explique Mme Vaillancourt.

Bien que cette mentalit� ait quelque peu �volu� en raison de r�centes trag�dies, l'intimidation continue d'exister et de nuire � bien des jeunes, � tel point que certains s'enl�vent la vie ou songent � le faire pour cesser leurs souffrances. Des �tudes r�centes en neuroscience ont montr� que la douleur associ�e aux blessures physiques s'apparente � la souffrance associ�e � l'exclusion par les pairs (douleur sociale), les deux activant des r�gions similaires du cerveau. Ces �tudes nous permettent de comprendre pourquoi l'intimidation cause tant de souffrance et la place que cette douleur peut prendre dans la vie des victimes.

QUOI : S�rie de conf�rences pour l'excellence en �ducation -Why Does Being Bullied Hurt So Much? Insights from Neuroscience by Professor Tracy Vaillancourt (conf�rence en anglais; p�riode de questions bilingue)

QUAND : jeudi 9 f�vrier 2012, 18 h 30

O� : �cole Our Lady of Mount Carmel (675, chemin Gardenvale, Ottawa)

Les conf�rences pour l'excellence en �ducation sont gratuites et ouvertes au public. Cliquer ici pour s'inscrire.

Pour en savoir plus, communiquer avec Caroline Baron-Courcy � edueve@uOttawa.ca

Dans sa conf�rence, la professeure Vaillancourt avancera que l'intimidation perturbe un aspect instinctif de l'�tre humain : vouloir prendre sa place au sein de son groupe de pairs et satisfaire son besoin fondamental d'appartenance.

L'Universit� d'Ottawa parmi les 20 meilleures selon une �tude sur la durabilit�

Tue, 7 Feb 2012 00:00:00 -0500

L'�tude GreenMetric men�e par l'Universit� de l'Indon�sie a class� l'Universit� d'Ottawa au 19^erang dans le monde parmi les �tablissements universitaires durables et respectueux de l'environnement, et au 2^e rang au Canada. Les 178 universit�s participantes ont �t� �valu�es selon cinq cat�gories : les statistiques � vertes �, l'�nergie et le changement climatique, la gestion des d�chets, l'utilisation de l'eau et le transport.

Pour en savoir plus sur l'�tude, veuillez consulter le site UI GreenMetric World University Ranking (en anglais).

L'Universit� d'Ottawa parmi les 25 meilleurs employeurs de la r�gion pour la troisi�me ann�e cons�cutive

Tue, 7 Feb 2012 00:00:00 -0500

L'Universit� d'Ottawa est fi�re d'annoncer qu'elle s'est class�e parmi les 25 meilleurs employeurs de la r�gion de la capitale nationale pour la troisi�me ann�e cons�cutive.

Situ�e en plein coeur de la capitale nationale, l'Universit� d'Ottawa offre de nombreux attraits qui en font l'un des meilleurs employeurs dans la r�gion, notamment la gratuit� scolaire pour les employ�s, leurs conjoints et leurs enfants, un environnement bilingue et multiculturel et un engagement de longue date envers la collectivit�.

L'Universit� a aussi mis plusieurs programmes en place pour s'assurer de la sant� et du bien-�tre de ses employ�s, comme le programme Un campus actif et en sant�, cr�� pour encourager les membres du personnel � participer activement aux activit�s offertes sur le campus afin d'am�liorer leur bien-�tre physique et psychologique par l'entremise de l'exercice physique.

Allan Rock, le recteur de l'Universit� d'Ottawa a d�clar� : � Les ressources humaines sont ce que l'Universit� d'Ottawa a de plus pr�cieux. C'est fantastique de c�toyer chaque jour au travail un groupe d'employ�s aussi d�vou�s et diversifi�s. Le fait de recevoir cette distinction pour la troisi�me ann�e de suite refl�te bien la grande valeur de ceux et de celles qui travaillent ici. Nous sommes reconnaissants des efforts quotidiens de nos professeurs et de notre personnel de soutien, car ce sont leurs contributions qui font de l'Universit� d'Ottawa un lieu de travail aussi agr�able. �

Le choix des vingt-cinq meilleurs employeurs de la r�gion de la capitale nationale est commandit� par Mediacorp Canada Inc. Ce prix annuel est remis � des employeurs d'exception offrant un cadre de travail aux caract�ristiques progressistes et avant-gardistes comparativement aux organisations analogues. Le processus de s�lection rigoureux est supervis� par un comit� consultatif charg� d'�valuer les organisations selon une s�rie de crit�res.

Afin de se tailler une place parmi les vingt-cinq meilleurs employeurs, les organisations doivent se d�marquer par la qualit� du milieu physique, l'atmosph�re de travail et la vie sociale, les r�gimes de soins de sant�, les avantages financiers et familiaux, les vacances et les cong�s, la communication avec le personnel, la gestion du rendement, la formation et le d�veloppement professionnel ainsi que l'engagement communautaire.

Calendrier m�diatique de l'Universit� d'Ottawa : du 4 au 10 f�vrier 2012

Mon, 6 Feb 2012 00:00:00 -0500

Voici un aper�u des activit�s qui prennent l'affiche � l'Universit� d'Ottawa du 4 au 10 f�vrier 2012. Pour de plus amples renseignements, visitez la Salle des m�dias.

Jeudi 9 f�vrier

10 h � 18 h : Concours de recherche - Journ�e des �tudes sup�rieures et de la recherche en g�nie
Facult� de g�nie

Vendredi 10 f�vrier

10 h � 12 h : Conf�rence - � Canada: A Health System in Transition? �
�cole de gestion Telfer
16 h � 19 h : Conf�rence - Family Matters: Is there room for �Culture' in the Courtroom?
D�partement d'�tudes anciennes et de sciences des religions, Facult� des arts

Un investissement majeur dans la recherche g�n�tique annonc� � l'Universit� d'Ottawa

Wed, 1 Feb 2012 00:00:00 -0500

L'honorable Leona Aglukkaq, ministre de la Sant�, et l'honorable Gary Goodyear, ministre d'�tat charg� des Sciences et de la Technologie, �taient � l'Universit� d'Ottawa le 31 janvier pour faire l'annonce d'un investissement majeur dans la recherche g�n�tique. L'objectif ultime de cet investissement est de faire progresser la m�decine personnalis�e, qui pourrait permettre d'offrir des traitements individuels plus efficaces aux Canadiens et aux Canadiennes et de rendre notre syst�me de sant� plus viable.

Pour plus d'information consultez le communiqu� de presse officiel.

de gauche � droite : Dr Denis Prud'homme, doyen de la Facult� des sciences de la sant�, Dr Pierre Meulien, Pr�sident et chef de la direction, G�nome Canada, l'honorable Leona Aglukkaq, ministre de la Sant�, l'honorable Gary Goodyear, ministre d'�tat, Sciences et Technologie, Dr Mona Nemer, vice-rectrice � la recherche, Universit� d'Ottawa, Dr Alain Beaudet, pr�sident des IRSC, Dr Jacques Bradwejn, doyen de la Facult� de m�decine

Des experts de l'Universit� d'Ottawa transmettent de pr�cieuses informations sur l'Afghanistan � des repr�sentants du Parlement europ�en

Mon, 30 Jan 2012 00:00:00 -0500

D'�minents professeurs et des �tudiants afghans ont pris part � deux tables rondes, tenues � l'Universit� d'Ottawa les 10 et 11 janvier, pour discuter de la situation en Afghanistan. L'objectif de la rencontre, organis�e en collaboration avec un repr�sentant du Parlement europ�en (PE), �tait de tirer profit de l'expertise canadienne sur le sujet.

La premi�re table ronde a principalement port� sur des questions de s�curit� r�gionale et sur les actions � prendre lorsque la Force internationale d'assistance � la s�curit� (FIAS) commencera son retrait d'Afghanistan en 2013 et 2014. La table ronde �tait compos�e d'experts canadiens en politiques de s�curit�, en science politique, en relations internationales et en �laboration des politiques, dont les professeurs de l'Universit� d'Ottawa Roland Paris, Nipa Banerjee et Peter Jones, ainsi que Mark Sedra de l'Universit� de Waterloo. Les participants ont discut� franchement avec l'adjoint d'un membre du PE de la r�forme du secteur de la s�curit� en Afghanistan, du r�le de donateur de l'Union europ�enne (UE) et de plusieurs autres sujets li�s au r�le de l'UE en Afghanistan.

La deuxi�me discussion �tait ax�e sur les droits des femmes et la gouvernance. Des �tudiants afghans de l'Universit� d'Ottawa, poss�dant une vaste exp�rience au sein du gouvernement afghan ou de la soci�t� civile afghane, ont assist� � l'�v�nement. La discussion �tait anim�e et a donn� lieu � de nombreux et riches �changes. Les participants � la deuxi�me table ronde sont parvenus � atteindre un consensus � l'�gard de plusieurs questions, notamment :

Les �checs dans le domaine des droits des femmes sont le r�sultat d'une mauvaise application des lois existantes, de l'acc�s limit� � la justice, du faible pouvoir �conomique des femmes et de l'attitude de la soci�t�.
Les ressources budg�taires devraient �tre consacr�es � am�liorer la situation �conomique et l�gale des femmes plut�t qu'� financer les campagnes de sensibilisation des organisations non gouvernementales (ONG) occidentales.
Les �quipes provinciales de reconstruction et les ONG ne sont pas n�cessairement utiles en Afghanistan. Les donateurs occidentaux devraient plut�t donner de l'argent au gouvernement afghan.
La conditionnalit� de l'aide est n�cessaire. Le gouvernement afghan doit aussi atteindre une s�rie d'objectifs essentiels fix�s par les donateurs.
Un plan comparable au � Plan Marshall � devrait �tre mis en oeuvre afin d'am�liorer la situation des femmes afghanes.
Les diff�rents �l�ments du d�veloppement socio-�conomiques comprennent : la n�cessit� d'un plus grand engagement de la part des chefs tribaux, une plus grande accessibilit� � l'�ducation pour les femmes, l'offre de microfinancement afin de renforcer l'autonomie �conomique et la gestion de l'instabilit� tribale au Pakistan.

Brodie Houlette, le repr�sentant du PE qui a dirig� les discussions souhaite inviter certains des experts de l'Universit� d'Ottawa au Parlement europ�en ce printemps pour traiter de ces questions et du r�le que peut jouer l'Europe en Afghanistan.

L'Universit� d'Ottawa et le commissaire Boileau amorcent des discussions au sujet d'une possible d�signation sous la LSF

Fri, 27 Jan 2012 00:00:00 -0500

Le commissaire aux services en fran�ais de l'Ontario, M^e Fran�ois Boileau, a rencontr� des repr�sentants de l'Universit� d'Ottawa pour discuter de la possibilit� que l'Universit� soit d�sign�e en vertu de la Loi sur les services en fran�ais, L.R.O. 1990, ch. F.32.

La rencontre a eu lieu � Toronto, dans les bureaux du Commissariat, � la demande du recteur Allan Rock, qui a dirig� la d�l�gation de l'Universit�. L'Universit� d'Ottawa �tudie la possibilit� de demander une d�signation en vertu de la Loi.

� La rencontre d'aujourd'hui constitue le premier pas d'un processus qui, nous l'esp�rons, nous permettra de voir clair et de d�cider de la recommandation � faire � notre Bureau des gouverneurs �, a d�clar� Allan Rock.

Parmi les questions qui ont �t� discut�es, une premi�re s�rie a trait aux effets d'une d�signation sur l'offre de programmes et de cours. L'Universit� a adopt� un R�glement sur le bilinguisme qui pr�voit diverses modalit�s touchant l'offre de programmes dans les deux langues ou dans l'une d'entre elles.

D'ailleurs, il n'y a pas de sym�trie parfaite entre l'offre de cours et de programmes dans les deux langues. Par exemple, certains cours peuvent n'�tre offerts qu'en fran�ais, alors que d'autres ne sont offerts qu'en anglais. De plus, il est normal, dans la vie d'une universit�, que des programmes soient cr��s pour r�pondre � de nouveaux besoins, et que des programmes soient abolis lorsqu'ils n'attirent plus d'�tudiants ou qu'ils ont perdu leur raison d'�tre.

Deuxi�mement, la d�l�gation a demand� des pr�cisions sur les r�percussions de la Loi sur les diff�rents services de l'Universit�. Bien que les services aux �tudiants soient g�n�ralement offerts dans les deux langues, l'Universit� se pose certaines questions quant aux effets d'une d�signation sur le fonctionnement interne de certains services.

Une troisi�me s�rie de questions a port� sur les effets de la Loi sur la gouvernance de l'Universit�. La libert� universitaire et l'ind�pendance qui en d�coule figurent parmi les caract�ristiques fondamentales des universit�s.

� Je suis ravi d'avoir rencontr� les repr�sentants de l'Universit�, a dit M^e Boileau. Mon bureau travaillera avec eux afin d'apporter des �l�ments de r�ponse aux questions soulev�es qui rel�vent davantage du mandat du Commissariat. M�me si nous n'avons pu accomplir tout le travail en une seule rencontre, notre s�ance d'aujourd'hui a �t� un bon d�but. �

Calendrier m�diatique de l'Universit� d'Ottawa : du 28 janvier au 3 f�vrier 2012

Fri, 27 Jan 2012 00:00:00 -0500

Voici un aper�u des activit�s qui prennent l'affiche � l'Universit� d'Ottawa du 28 janvier au 3 f�vrier 2012. Pour de plus amples renseignements, visitez la Salle des m�dias.

Samedi 28 janvier

19 h � 21 h 30 : Concert - Op�ra :DonGiovanni de Mozart (III de IV)
�cole de musique, Facult� des arts
Renseignements : Hali Krawchuk au 613-562-5733 ou concerts@uOttawa.ca

Dimanche 29 janvier

16 h � 18 h 30 : Concert - Op�ra : DonGiovanni de Mozart (IV de IV)
�cole de musique, Facult� des arts
Renseignements : Hali Krawchuk au 613-562-5733 ou concerts@uOttawa.ca

Mardi 31 janvier

14 h � 16 h : Session d'information - Biblioth�que virtuelle de carri�re
Biblioth�que de l'Universit� d'Ottawa,Service d'appui au succ�s scolaire (SASS), r�gime d'enseignement coop�ratif, Centre des carri�res de l'�cole de gestion Telfer
Renseignements : Jos�e Bri�re au 613-562-5800 poste 4172 ou jbriere@uOttawa.ca

Jeudi 2 f�vrier

17 h 30 � 19 h : Caf�s citoyens - premiers Caf�s citoyens des �tats g�n�raux de la francophonie d'Ottawa
�tats g�n�raux de la francophonie d'Ottawa
Renseignements : www.JereveOttawa.ca

L'Universit� d'Ottawa souligne les r�alisations de deux �toiles montantes en recherche

Wed, 25 Jan 2012 00:00:00 -0500

L'Universit� d'Ottawa est heureuse d'annoncer que Jean-Fran�ois Bureau et Howard Rundle sont les laur�ats du prix Jeune Chercheur de cette ann�e. Ce prix est d�cern� annuellement � deux membres du corps professoral de l'Universit� d'Ottawa qui ont apport� une contribution exceptionnelle � la recherche et � l'encadrement des �tudiants.

� Nous sommes ravis d'honorer ces deux jeunes chercheurs fort prometteurs. C'est leur d�vouement en laboratoire et en classe qui fait de l'Universit� d'Ottawa l'un des plus grands �tablissements de recherche du Canada et du monde entier �, affirme Mona Nemer, vice-rectrice � la recherche.

Professeur agr�g� � l'�cole de psychologie, Jean-Fran�ois Bureau se fait rapidement conna�tre comme grand sp�cialiste des relations parents-enfants. Son travail porte plus pr�cis�ment sur l'attachement chez les tout-petits, les enfants d'�ge scolaire et les adolescents, et sur l'influence qu'exerce cet attachement sur leur d�veloppement socioaffectif et cognitif. Le professeur Bureau est l'auteur de nombreux articles �valu�s par des pairs. Il se d�marque comme enseignant gr�ce � son profond engagement et � son grand enthousiasme.

Howard Rundle, professeur agr�g� au D�partement de biologie, s'est impos� comme chercheur �m�rite en biologie �volutive. Bien qu'il s'int�resse � diverses branches de l'�cologie �volutive, le professeur Rundle cherche principalement � comprendre les r�les de la s�lection naturelle et sexuelle lors des p�riodes d'adaptation, en se servant de la mouche � fruit d'Australie comme esp�ce mod�le. Il s'appr�te � �tre reconnu comme une sommit� mondiale dans son domaine. Son travail exceptionnel en laboratoire se transpose en classe, o� il se r�v�le comme l'incarnation m�me de l'enseignant mod�le.

Le prix Jeune Chercheur ou Chercheuse de l'ann�e a �t� cr�� en 1995 pour reconna�tre l'excellence et encourager le leadership et l'innovation chez les jeunes chercheurs. Il s'accompagne d'une subvention de recherche de 10 000 $.

L'Universit� d'Ottawa soutient activement la recherche de pointe et favorise le d�veloppement des connaissances bas� sur une approche interdisciplinaire. Son engagement envers l'excellence attire les chercheurs les plus prometteurs du Canada et du monde entier.

Des projets de recherche d'envergure de l'Universit� d'Ottawa re�oivent 1,9 M$ en subventions

Tue, 24 Jan 2012 00:00:00 -0500

Sept membres du corps professoral de l'Universit� d'Ottawa se partageront 1,9 million de dollars de la Fondation canadienne pour l'innovation (FCI) pour mener � bien d'importants projets de recherche.

Ce financement est accord� dans le cadre du Fonds des leaders de la FCI, qui aide les chercheurs et leurs �tablissements � acqu�rir des infrastructures qui leur permettront d'occuper l'avant-sc�ne de leur domaine.

� La Fondation canadienne pour l'innovation fournit un soutien essentiel aux universit�s en finan�ant des infrastructures de pointes. Ces investissements strat�giques permettent � nos chercheurs d'�tre parmi les meilleurs au monde, et de faire profiter l'ensemble des Canadiens des avanc�es de la connaissance �, a d�clar� Mona Nemer, vice-rectrice � la recherche.

Voici la liste des sept chercheurs subventionn�s :

Darryl Davis - D�partement de m�decine cellulaire et mol�culaire et Institut de cardiologie de l'Universit� d'Ottawa
Pre-clinical Development of Cardiovascular Stem Cells for Diagnosis and Treatment
(D�veloppement pr�-clinique de cellules souche cardiaques pour diagnostic et traitement)
� l'aide de technologie de pointe, le Dr Darryl Davis et son �quipe exploreront de nouvelles techniques pour extraire et cultiver des cellules directement � partir d'un �chantillon de tissu cardiaque du patient, avant de les r�introduire dans le tissu endommag�. Cette recherche am�liorera la qualit� de vie des personnes atteintes de maladies du coeur.

James Harden - D�partement de physique
A Transmission Electron Microscopy Facility for Biomaterials and Cell Biophysics Research
(Laboratoire de microscopie �lectronique pour la recherche en biomat�riaux et en biophysique cellulaire)
Le professeur Harden est un pionnier de la recherche en physique biologique, et plus particuli�rement de la cr�ation de biomat�riaux prot�iques. En plus de jeter un pr�cieux �clairage sur les interactions cellules-biomat�riaux, ses travaux auront des applications en m�decine r�g�n�ratrice.

Jeffrey Keillor - D�partement de chimie
Bioorganic Chemistry Laboratory
(Laboratoire de chimie bioorganique)
Les recherches du professeur Keillor sont � l'avant-garde d'un domaine en vogue, au carrefour de la chimie, de la biologie et de la m�decine. Bas�es sur des techniques innovatrices et une technologie dernier cri permettant d'�tudier les structures et les fonctions des enzymes et de marquer, de d�tecter et de pister les prot�ines, ces recherches auront de grandes r�percussions en science et en biotechnologie mol�culaires.

Kathlyn Kirkwood - D�partement de g�nie chimique et biologique
Solid-State Bioreactor and Environmental Biocatalysis Facility
(Laboratoire de biocatalyse et bior�acteur de fermentation � l'�tat solide)
Forte de son exp�rience en g�nie, en biochimie, en chimie et en microbiologie, la professeure Kirkwood s'int�resse aux applications environnementales de la biocatalyse en phase solide, et notamment au traitement des sols contamin�s par du p�trole brut, au traitement des d�chets et au pr�traitement de la biomasse. Ses recherches m�neront �galement � la mise au point de nouvelles m�thodes qui permettront d'att�nuer les effets environnementaux et d'accro�tre la durabilit� � long terme.

Rashmi Kothary - D�partement de m�decine cellulaire et mol�culaire et Institut de recherche de L'H�pital d'Ottawa
Spinal Muscular Atrophy - Pathogenesis and Novel Therapeutics
(L'amyotrophie spinale - Pathogen�se et th�rapies innovatrices)
L'amyotrophie spinale est la principale cause g�n�tique de mortalit� chez les nourrissons. Le professeur Rashmi Kothary et son �quipe s'efforcent de mieux conna�tre la pathogen�se de cette maladie et de concevoir de nouvelles options th�rapeutiques faisant appel � l'approche g�nique, � l'approche prot�ique et aux petites mol�cules.

Steve Perry - D�partement de biologie
Integrated Microscopy and Imaging Infrastructure for the Physiology and Genetics of Zebrafish
(Laboratoire de microscopie et d'imagerie int�gr�e pour l'�tude g�n�tique et physiologique du poisson-zebre)
En recourant � des techniques avanc�es de microscopie et d'imagerie pour leurs recherches sur l'utilisation du poisson-z�bre comme mod�le humain, le professeur Perry et son �quipe �tudient la r�gulation du mouvement des sels entre l'eau et le sang chez le poisson (ce qu'on appelle la r�gulation ionique) et comment les cellules pr�curseurs neuronales migrent et adoptent leur position finale dans le cerveau durant les processus de d�veloppement ou de r�g�n�ration.

Jean-Marc Renaud - D�partement de m�decine cellulaire et mol�culaire
Specialized Physiological Laboratory for Testing of Therapies for Neuromuscular Disorders
(Laboratoire de physiologie specialis� pour essais de th�rapies contre troubles neuromusculaires)
Sp�cialiste en physiologie et en pathophysiologie des muscles squelettiques, le professeur Renaud se concentre sur l'�tude physiologique de la fonction musculaire, et plus sp�cialement sur l'�lectrophysiologie et la contractilit� des muscles. Ses recherches m�neront � la cr�ation de nouvelles approches th�rapeutiques pour le traitement des maladies neuromusculaires.