Continuar leyendo »]]> Iparbit Coworking cede, hasta fin de año, un total de cuatro puestos de coworker a desempleados de manera gratuita. De este modo, cuatro personas desempleadas podrán desarrollar sus proyectos profesionales en un entorno laboral en el que pueden, además, surgir futuras colaboraciones profesionales. 

Iparbit Coworking cede a cuatro personas desempleadas un espacio de coworking gratuitamente y hasta final de año para que puedan desarrollar sus proyectos profesionales en un entorno de colaboración. Disponemos de un total de 400 m2 con amplios espacios de trabajo, salas de reuniones, y un txoko donde poder comer, tomar un café o charlar.

Actualmente, Iparbit Coworking está en conversaciones con universidades vascas tratando la posibilidad de formalizar un convenio de colaboración para alumnos emprendedores a costes reducidos. Así, los estudiantes universitarios podrán disponer de un espacio donde puedan reunirse y desarrollar sus proyectos tomando contacto con el mundo laboral.

Otro tipo de coworker en este espacio de colaboración son los freelance. Aquí, este tipo de trabajadores pueden separar su ámbito doméstico del profesional estableciendo de una forma económica un domicilio para su actividad profesional. Además, en este espacio  pueden conocer a otras personas en su misma situación con las que compartir conocimientos.

Iparbit apuesta por una nueva filosofía de trabajo: compartir espacio laboral y crear sinergias entre los coworkers. Una forma de superar la crisis entre todos, compartiendo espacio y gastos, y posibilitando la generación de nuevas oportunidades.

Para más información Alfredo_sanz@iparbit.es Persona de contacto Alfredo Sanz (Gerente de Iparbit y coordinador de Coworking Iparbit) Teléfono 944804320

Continuar leyendo »]]> Todavía me parece ayer cuando aquel grupo de estudiantes de la carrera de informática de la Universidad de Deusto ponían todas sus ilusiones y esperanzas en el proyecto IPARBIT, empezando en un cubículo sin apenas ventanas en el barrio de Areeta en el municipio de Getxo.

Ha llovido mucho desde aquel septiembre de 1992… después de Areeta, vinieron nuevas oficinas en el barrio de Udondo en Erandio y tras 10 años decidimos trasladarnos  a Bilbao fundamentalmente para ganar en calidad de vida, mejor comunicación y acceso a servicios que en la ubicación anterior no estaban a nuestro alcance.

Sarriko fue el destino elegido y tras 5 años de crecimiento y de aspiraciones más ambiciosas se nos volvieron a quedar pequeñas las oficinas.  Decidimos que Sarriko seguía siendo el lugar donde más a gusto nos encontrábamos y el lugar donde queríamos seguir permaneciendo y tras meses de búsqueda dimos con el local que más se ajustaba a nuestras necesidades y a día de hoy es donde se encuentran nuestras oficinas actuales de las cuales estamos muy orgullosos.

Seis oficinas en 20 años, en cierta medida esto representa el espíritu inquieto que en Iparbit hemos tenido siempre, no nos hemos conformado ni nos hemos encasillado ni en un lugar, ni en una actividad ni tan solo en una cultura empresarial.  Nuestro carácter innovador nos ha llevado a una evolución constante, en nuestras formas de hacer, de entender la empresa, de gestionarnos e incluso hasta en nuestra imagen corporativa que con toda ilusión abordamos un cambio en el año 2008.

En estos 20 años hemos vivido muy buenos momentos, muchas ilusiones, retos superados, premios y felicitaciones pero también momentos muy duros, frustraciones, errores y situaciones que nos han hecho plantearnos si merecía la pena, pero de todo se aprende y sobre todo de los errores y los fracasos eso es un aprendizaje que a fecha de hoy tenemos muy muy claro.

Como no, para acabar no me puedo dejar de agradecer a todas aquellas personas que nos han acompañado durante todos estos años, a los que están y a los que ya no están. A nuestras familias que han apostado por nosotros y nos han apoyado en todo momento incondicionalmente contra viento y marea. A todos esos colaboradores que muchos de ellos actualmente son nuestros amigos. Y a la mayoría de instituciones locales que tanto se han volcado con nuestro proyecto, que nos han facilitado herramientas, conocimientos y recursos.

20 años dan para mucho, para bueno y para no tan bueno pero aún en estos momentos tan difíciles vamos a seguir dejándonos la piel para poder seguir adelante sin perder nuestra esencia, seguir evolucionando y aprendiendo como mínimo igual que lo hemos hecho en estos 20 años pasados. Lo importante es lo que queda por venir y hay que mirar adelante con optimismo.

Gracias a todas y todos por haber estado o estar ahí.

Continuar leyendo »]]> Iniciamos con nuestros amigos de Industrias Lebario la Fase de reflexión y generación de ideas para la realización de un diagnóstico sobre sus tecnologías de la información dentro del programa +Digital 2012 de la SPRI.

Industrias Lebario se dedican a la construcción de grandes moldes fundamentalmente para el sector de la automoción con precisión y calidad garantizada y el mimo de un artesano. Lebario ha sabido apostar por la innovación tanto en su gestión como en sus procesos productivos y han conseguido hacerse un lugar preferente en el competitivo mundo de la ingeniería de moldes. Actualmente se encuentra en avanzada fase de internacionalización con su reciente inauguración de la planta de Rumanía equipada con la última tecnología productiva.

Dada su cultura innovadora y de mejora continua Lebario ha decidido contar con nuestra ayuda para hacer un alto en el camino y reflexionar sobre su infraestructura TIC para que esta se adapte y sea un recurso estratégico para su crecimiento e internacionalización apoyándose en ella para conseguir una mejora de la eficiencia a todos los niveles tal y como se han propuesto en su nuevo plan estratégico.

Lo cierto es que es de agradecer el compromiso por parte de todo el equipo de Lebario, su alto grado de participación en el proceso y su predisposición a construir entre todos juntos un futuro tecnológico que les ayude en su imparable y ascendente trayectoria hacia el éxito. Muestra de ello es el banco de 250 ideas que surgieron en la sesión de ayer. La semana que viene seguiremos trabajando con ellos.

Continuar leyendo »]]> Violeta Gonzalez  es nuestra primera coworker en Iparbit, ella es Licenciada en Ciencias Ambientales y actualmente está reorientando su carrera profesional.

Su proyecto profesional se estructura sobre la idea de rentabilidad y medio ambiente en empresas. Ahora está dando forma a su proyecto definiendo los servicios y se encuentra confeccionando una base de datos con información de empresas e información medio ambiental variada.

Inicialmente se acercó a Bilbao Ekintza (Agencia de desarrollo local del Ayuntamiento de Bilbao) donde ofrecen asesoramiento técnico para el establecimiento y posterior gestión de una empresa. Pero no es el lugar donde trabajar la idea misma del proyecto o establecer contactos.

¿Cuales son tus objetivos?

Mi interés es entrar en contacto con otras personas que al igual que yo estén iniciando proyectos profesionales en el ámbito de las ciencias ambientales principalmente, o cualquier otro ámbito pero que tengan ese espiritu de emprender algo a nivel profesional.

Actualmente estoy informándome sobre iHOBE Sociedad Pública consolidada en en el ámbito de la gestión y protección del medio ambiente (http://www.ihobe.net/) ya que ofrece muchos servicios y muy interesantes.

¿Por que has acudido a un espacio de coworking?

Aunque no tenga un alta profesional, estoy trabajando con este proyecto y quiero un sitio apropiado para ello. En casa estoy aislada del mundo laboral. Además es igual de importante para mí establecer ese contacto con otras personas emprendedoras.

¿Porque has elegido Iparbit coworking?

• Para mi la localización es perfecta, vengo en bici desde casa.
• Es un lujo de oficina.
• Existe un ambiente relajado y muy bueno para trabajar.

Esperamos que Violeta sea la primera de muchas/os y que poco a poco el ecosistema de Iparbit vaya creciendo y enriqueciendose con nuevas personas, proyectos, ilusiones,…..

Si queréis entrar en contacto con Violeta lo podeís hacer a través de su email violetagonzalezg@hotmail.com

Continuar leyendo »]]> En Iparbit coworking acabamos de habilitar otro nuevo espacio de trabajo, era una zona que la teniamos aún sin un uso concreto, que os parece como ha quedado?

Los espacios de coworking permiten que los emprendedores que hasta ahora trabajaban desde casa, salgan de la misma y conozcan a otros profesionales, intercambien ideas, proyectos y sinergias empresariales.

Por un módico precio tienes tu propio espacio de trabajo y una serie de servicios incluidos y otros opcionales según tus necesiades, para poder desarrollar tu actividad en un ambiente propiocio a las relaciones profesionales.

Nuestra oferta desde Iparbit coworking la podeís consultar en el siguiente vínculo:

http://coworkingspain.es/directorio/coworking-iparbit

Por otro lado, desde Iparbit somos conscientes que debido a la situación económica, muchos desempleados se están convirtiendo en emprendedores, pero no disponen de un espacio de trabajo, bien por falta de recursos o porque las administraciones locales no quieren o pueden ceder estos espacios.

También existe la situación de personas desempleadas que necesitan poner en orden su vida profesional (Reestructurar su red de contactos, Curriculum, Formación y auto-formación, concertar entrevistas…) y en su casa no se centran, necesitan salir de su entorno, tener que acudir a un centro y recuperar su confianza profesional cuanto antes.

En Iparbit nos hacemos cargo de la situación de muchas personas que se encuentran en situación de desempleo y no pueden pagar una mesa de trabajo, es por ello que durante los meses de julio y agosto vamos a ceder 4 puestos de trabajo de forma gratuita, con el único requisito de aprovechar la estancia entre nosotros.

Con esta iniciativa social desde Iparbit nos sumamos a una tendencia solidaria que salió de forma espontanea en las redes sociales entre algunos gestores de espacios de coworking.

http://coworkingspain.es/magazine/nace-coworking-spain-solidario-de-la-mano-de-gestores-de-espacios-de-coworking

Si algún profesional en activo quiere sumarse a esta iniciativa solidaria, ofreciendo sus servicio de apoyo-acompañamiento-formación a estas personas, poneros en contacto con nosotros y seguro que juntos lograremos un mayor alcance.

Esperamos que este nuevo espacio en bilbao sea una oportunidad para muchos y que la iniciativa solidaria nos permita ayudar a muchas personas a recuperar la confianza de nuevo.

Continuar leyendo »]]> Hoy hemos estado en la empresa Moore Stephens AMS, que ofrece servicios de auditoría, asesoría y consultoría con el fin de servir de ayuda en la mejora de la gestión de las empresas y acompañándolas en su crecimiento a través de la calidad de sus servicios profesionales con delegaciones en Bilbao, Vitoria y Logroño, y además pertenece al grupo Moore Stephens Internacional.

Hemos iniciado con ellos un proceso de Diagnóstico Digital dentro del programa +Digital@2012 de la SPRI, el cual tiene como objetivo impulsar la incorporación y la utilización de las Tics como herramienta de competitividad entre las Pymes.

Este proceso de Diagnóstico pretende garantizar el enfoque de  negocio en la adopción de las TICs de una forma participativa. Mediante su aplicación, se obtendrá un documento que incluye los siguientes apartados:

• Identificación de oportunidades de implantación de TICs para la mejora del negocio.
• Selección de oportunidades mediante la valoración y priorización de las mismas.
• Cuantificación de los beneficios económicos derivados de su implantación.
• Planificación de la implantación en contenidos, coste y plazo de ejecución

El equipo de trabajo ha participado muy activamente, han salido cerca de 140 ideas de incorporación de las TICs y ahora nos queda la fase de valoración y priorización que la haremos la próxima semana. También han sido muy ricos las conversaciones cruzadas que surgen en este tipo de procesos, es casi lo más interesante de estos procesos de reflexión participativos.

Continuar leyendo »]]> Se aproxima el verano y con él las vacaciones estivales que todos estamos deseando y esperando… Pero con ello, llega también el dolor de cabeza que puede suponer cuadrar las fechas, la actividad de nuestra empresa y tenerlo todo accesible y bien organizado…

IBCalendar es una herramienta útil y sencilla que facilitará disponer de toda esta información actualizada y de forma visual para que no haya sorpresas de última hora.

Dispone de un módulo de administración que hará que la definición del nuevo calendario laboral cada inicio de año sea un cálculo sencillo, asignar el calendario correspondiente al empleado, donde pueda comprobar la coincidencia de los días de vacaciones del personal (incluso por área o departamento), donde gestionar las ausencias del personal, conceder las vacaciones, definir los tipos de días a aplicar en el calendario … es decir, la creación del calendario laboral y la gestión de los calendarios vacacionales de las personas implicadas en la organización.

Los trabajadores/as, dispondrán de la aplicación en sus equipos de trabajo, con la información visual de las ausencias que han dispuesto durante el año, así como los días de vacaciones con los que comenzaron el año y los que han disfrutado.

Tan simple como seleccionar en el calendario los días de vacaciones que les interesan, pulsar en ‘Notificar’ y de forma automática les serán remitidas por correo electrónico a los responsables desde la aplicación.

Si crees que esta aplicación puede quitarte un dolor de cabeza (que las vacaciones nunca deberían provocar esto) y quieres disponer de ella por sólo 199€, incluso con la ayuda de Iparbit para su definición inicial, sólo tienes que ponerte en contacto con nosotros escribiendo a desarrollo@iparbit.es o en el 94 480 43 20 Ext.2 y pronto el dolor de cabeza será que destino escoger estas vacaciones!!!

Continuar leyendo »]]> Este viernes estuvimos reunidos en torno a la iniciativa ARBELA de la Diputación Foral de Bizkaia, que ya hace seis meses que se puso en marcha y nos han invitado para compartir lo vivido hasta el momento. También nos han presentado los resultados de un estudio de siete casos de buenas prácticas en organizaciones que están avanzando hacia mayores cotas de participación en sus formas de gestión.

La reunión tuvo lugar en el Faculty Club de la Universidad de Deusto (La Comercial), que a pesar de haber estudiado en esta uni, ha sido la primera vez que ha estado en esta sala, un gran espacio donde pudimos escuchar a Jorge relatar varios aspectos del tránsito de Arbela durante estos primeros seis meses. Luego el equipo redactor de la Universidad de Deusto presentó las conclusiones de las siete experiencias de participación analizadas (Artez Euskara Zerbitzua, Fabricaciones Electromecánicas Eder, Fundación Etorkintza, Inauxa, Lancor, Virtualware y Walter Pack).

Luego se realizó un debate en grupos en torno a cada uno de los casos, me resultó muy interesante poder escuchar de primera mano la experiencia de Asier Extremo, Gerente de Virtualware, ya que es una empresa de nuestro mismo sector (aunque se dedica a temas totalmente diferentes a lo que hacemos en Iparbit) y que desde hace unos años vengo siguiendo su trayectoria y la de su consultor Asier Gallastegui.

Asier compartió con nosotros muchos aspectos de su tránsito a un modelo de gestión más participativo, nos comentó tanto aquellas cosas que han funcionado como las que no, y a medida que estaba hablando he visto grandes paralelismos con nuestra experiencia. No se como me lo montó pero en este grupo me eligieron a mí para que hiciera un resumen y explicara al resto lo debatido en el grupo. Os traslado algunos detalles de lo comentado:

El inicio del proceso de participación Asier lo situa en el traslado de sus oficinas a unas más grandes y espaciosas en Basauri (Se encuentran en proceso de crecimiento), la ilusión del cambio se siente y se visualiza con el traslado, el montaje e incluso el pintado de la nueva oficina, donde las personas de la empresa se remangan y se ponen incluso a pintar ellos mismos. La realización de su Plan estratégico entre todas las personas de la empresa (pasaron de ser 13 y ahora son unos 30), luego la creación de cinco equipos de trabajo para poder desarrollar algunas de las lineas del Plan, de los cinco grupos ahora sólo hay dos pero que funcionan perfectamente (Sostenibilidad y Proyectos propios).

Hizo una reflexión de la encuesta de clima que hicieron al principio, donde salia que la participación estaba en torno a un 4,5 sobre 5, y tras estos procesos de participación, la siguiente encuesta la valoración de la participación fué  menor. Su interpretación inicial fué “que chasco” pero luego interpretaron que las personas querían más participación y así lo hicieron. (Aquí Rosa de Amasté me apoyó con su participación).

Ahora están empezando a crear un sistema donde han definido los puestos de trabajo y quieren construir un sistema de desarrollo profesional, el inicial y personalizado que han puesto en funcionamiento no ha llegado a funcionar del todo y ahora lo van a orientar más a temas de grupo, y cuando se tenga más experiencia lo intentarán abordar a nivel personal de nuevo.

Al final y viendo que me iba a tocar hablar en público y explicar lo comentado en nuestro grupo (Gracias a Gotzon de Artez por su apoyo!!  Grrrr) le pregunté a Asier, Lo mejor de este proceso y lo que no es lo mejor…. Y me dijo, Lo mejor la participación de las personas (Todas han respondido sin barreras) y lo “otro” pues que esto no termina, es como una locomotora que ya no se para….

Continuar leyendo »]]> Este pasado jueves 21 estuvimos reunidos con algunos comerciantes de bilbao en la quinta edición del Showlab, esta es una reunión que organiza Bilbao Ekintza junto con CiB,Comercios Innovadores de Bilbao y que se realizó en las instalaciones de Bilbao Centro.

En esta ocasión estuvimos cuatro empresas de diferentes ámbitos (informática, arte y gestión) presentandoles nuestros servicios.

Yo les presenté nuestro nuevo servicio de soporte y mantenimiento informático IparbitSIS, destacando sus características: Tarifa plana, Precio muy competitivo y Calidad. Además la posibilidad de realizar un diagnóstico gratuito de su infraestructura informática. Podeís ver la presentación que he utilizado en el siguiente vínculo en Slideshare.

Compartimos espacio con 400 muralismo que se dedican al diseño y realización de murales de interior y exterior, Vaivata que presentaron varias aplicaciones móviles dirigidas al comercio y la restauración, y Flow que presentó su modelo de trabajo para generación de espacios comerciales rentables.

Fué una oportunidad de compartir conversación con otras empresas y personas muy interesantes. Este grupo de comercios preocupados por hacer las cosas de forma distinta me ha impresionado y me ha gustado compartir con ellos no sólo conversación sino también esperanzas para el futuro.

Este lunes en la Tahona Artesanal de Sarriko organizan el primer Cash Mob de Bilbao, una idea muy original, pasaremos por allí!!

Continuar leyendo »]]> Estimados lectores, es cierto que desde Iparbit ya llevamos un tiempo dando la tabarra con la virtualización. ¿Por qué? Porque resulta ser el futuro de las infraestructuras tecnológicas. ¿Porque yo lo digo…? ¡Desde luego que no!

En los últimos años la virtualización está suponiendo una autentica revolución en el mundo empresarial. Hace años, antes de la irrupción de los grandes sistemas de virtualización, las grandes y medianas empresas estaban limitadas en su expansión tecnológica y en los servicios que podían ofrecer, por un considerable gasto en hardware para llevarlas a cabo. Comprar nuevos servidores, instalarlos, configurarlos, infraestructura de red, sistemas de refrigeración, más administradores de sistemas y el consiguiente gasto energético que suponía el aumento de la infraestructura física informática de una empresa.

Cuando un empresario o informático nos hablaba de las decenas de servidores que manejaban o que tenían instaladas en su empresa, siempre imaginábamos algo así.

CPD tradicional con muchos servidores

Esto en el mejor de los casos,  con una inversión tanto en espacio como en recursos y por supuesto económica que muchas veces nos obligaba a las empresas a limitar su expansión tecnológica. Sin olvidar a los administradores de estos sistemas, cuyas tareas en ocasiones eran más parecidas a trabajar en el motor de un coche que en un ordenador.

Que alguien me alcance la llave inglesa

Algunos incluso preferíamos resolver un sudoku de 1000 líneas a tener que resolver un problema de conectividad entre nuestras maquinas…. Y no es de extrañar; a ver quién es el guapo que no se vuelve majareta buscando la conexión que falla :S

Piedra, papel o tijera para ver quien busca el cable dañado...

Pero, gracias a los ingenieros, llego la virtualización, y con ella, estos casos extremos se redujeron drásticamente.

Un poco de historia:

IBM fue quien hace ya más de 30 años introdujo la virtualización en el mundo de las tecnologías de la infromación. IBM se dio cuenta de que sus enormes máquinas, los mainframes, tenían un coste económico que difícilmente podía ser rentabilizado si únicamente eran capaces de ofrecer un servicio por cada máquina, y desarrolló un sistema de virtualización para mainframes. De esta manera cada una de estas monstruosas maquinas era capaz de llevar a cabo varias tareas u ofrecer diferentes servicios paralelamente y con independencia unos de otros. Esto hoy por hoy nos puede parecer algo simple y al alcance de cualquier PC que podamos tener en casa, pero recordemos que hace 30 años los primeros PCs comenzaban a ver la luz, y con ellos la tecnología que hoy día emplean todos los PCs, denominada arquitectura x86. Con la entrada de esta nueva arquitectura, cambio la forma de entender la informática, ya no eran necesarios grandes servidores centrales, pues cada PC podría desarrollar sus propias tareas y los nuevos servidores x86 eran económicos y de reducido tamaño y consumo en comparación con los mainframes. Esto provocó que IBM abandonara la virtualización en la década de los 90.

Como podéis ver, esto de la virtualización que ahora está tan en boca de todos los expertos en IT, no es nada nuevo. De hecho es anterior al PC que estoy empleando para redactar esta entrada, y sin embargo es ahora cuando esta tecnología ha cobrado un valor enorme y nadie debería pasarla por alto.

¿Por qué ahora volvemos a la virtualización, si fue abandonada hace ya 30 años?

Es fácil de comprender si echamos un vistazo al crecimiento en el número de ordenadores y servicios basados en la informática e Internet de los últimos años. En los años 60 los ordenadores estaban destinados en exclusiva al sector empresarial, y no a todas las empresas. Únicamente podían contar con infraestructuras informáticas las empresas más poderosas del mundo debido a su elevado costo. Con la irrupción en la década de los 70 del ordenador personal, la estampa cambio. Cualquier empresa podía contar ahora con un sistema informático, pero aún el ámbito doméstico de la informática no era más que una quimera. Con el paso de los años el número de los ordenadores en el mundo creció exponencialmente, y estos irrumpieron en nuestras casas, coches, teléfonos, frigoríficos… Casi cualquier cosa que pudiera conectarse a la red eléctrica era susceptible de incorporar un ordenador y una conexión a Internet. Unos 3.000 millones de ordenadores componen hoy en día el parque informático mundial, y hay que darles servicio a todos ellos…

Volvemos al viejo problema. Son necesarias muchas máquinas físicas si queremos dar servicio a todos estos equipos y los servicios que demandan con los consiguientes problemas de espacio, consumo y administración que esto representa. Así pues en los años 90 VMware consigue virtualizar la arquitectura x86 que hizo retirarse del mercado de la virtualización a IBM, y con ello llego la expansión y crecimiento de los sistemas virtualizados, hasta el alto nivel que alcanzan hoy en día.

Virtualización, ¿Qué es? ¿Por qué? ¿Por qué no?¿Es para mí?

Pero, ¿porque son actualmente tan valorados los sistemas de virtualización? Para dar respuesta a esta pregunta, repasaremos que es la virtualización.

Explicado de una forma muy básica, la virtualización nos permite emplear el hardware de un ordenador o servidor x86 para ser la base de varios sistemas operativos diferentes y de forma simultánea. ¿Qué quiere decir esto? Que si por ejemplo, en mi empresa necesito un controlador de dominio Windows para manejar los usuarios y equipos de nuestra red, un servidor con funciones de firewall, un servidor de correo basado en Linux, y una máquina que albergue mis páginas web pero que sea independiente a mi red interna, no necesito comprar un servidor para cada uno de estos propósitos, sino que puedo instalar y hacer funcionar todos estos sistemas operativos en una sola máquina y de forma simultánea, ahorrándonos el gasto de adquirir nuevas máquinas, y aprovechando más los recursos de la máquina.

Ahora que entendemos que es la virtualización, ¿Qué ventajas me supone?

1. Consolidación de servidores y optimización de infraestructuras: Se acabó con el modelo de infraestructura 1 : 1. (Una aplicación/servicio <–> un servidor) Gracias a la virtualización puedo albergar diferentes servicios, aplicaciones y sistemas operativos en una sola máquina. Además habitualmente en el modelo 1:1 muchos de los servidores no hacen un uso eficiente de sus recursos de hardware estando actualmente el 90% de los servidores que aun emplean este modelo infrautilizados. Gracias a la virtualización, lo que pagas por un servidor físico, se aprovecha realmente.

    

2. Reducción de costes de infraestructura física: Como comentábamos al principio de esta entrada. Tradicionalmente, los centros de datos donde albergamos nuestros servidores, son grandes salas, que necesitan ser refrigeradas constantemente, y tienen un alto coste energético. Si reducimos el número de servidores, se hace innecesaria esta inversión de infraestructura física para albergar nuestros servidores, y al haber menos maquinas se reduce el consumo energético ayudando a reducir nuestra huella de carbono, aportando nuestro granito de arena al Green computing.

    

3. Flexibilidad operativa mejorada y capacidad de respuesta: La virtualización ayuda a los administradores de sistemas de las empresas, a hacer más sencillas las tareas de aprovisionamiento de software o sistemas operativos, pudiendo incluso dejar esta tarea en manos de usuarios avanzados con total seguridad. Además Dejan de ser necesarios costosos y complejos sistemas KVM para poder manejar los diferentes Sistemas operativos (A partir de ahora S.O) gracias a las consolas centralizadas de las versiones empresariales de los productos de virtualización actuales

    

    

4. Mayor disponibilidad de aplicaciones y continuidad del negocio mejorada: Implementación de nuevos sistemas, fallos eléctricos, fallos de hardware, bloqueos del sistemas operativo, saturación de la máquina, perdida de datos… Todos estos problemas que habitualmente acarrean largas paradas del servicio, lo que se acaba traduciendo en dinero perdido. Se han reducido al mínimo gracias a los sistemas virtualizados. ¿Necesitas probar una actualización de software en la infraestructura antes de pasarla a producción…? Sin problema, te copias la máquina y pruebas, si todo va bien, vuelcas la nueva máquina. Actualizaciones seguras y sin paradas del servicio. ¿Uno de los servidores tiene saturada la memoria RAM…? Gracias a los centros de virtualización, simplemente alguna de las máquinas virtuales se migraran en caliente y sin parada del servicio a otro servidor virtual de tu organización. Incluso se puede montar un sistema a prueba de fallos. ¡100% a prueba de fallos! Podemos ejecutar dos maquinar virtuales idénticas que se irán replicando en caliente y si una de ellas cae la otra asume su función en un par de segundos. Totalmente transparente para los usuarios… ellos siguen trabajando como si nada hubiera pasado. Podría escribir páginas y páginas sobre lo que supone la virtualización para la continuidad del negocio… pero nada como decir que las grandes empresas, bancos y bolsas del todo el mundo ya han dejado el 100% de sus sistemas en manos de los centros de virtualización.

    

5. Capacidad de gestión y seguridad mejorada: Gracias a los entornos virtualizados, puedes asignar recursos por departamentos, entornos de pruebas, entornos de producción, sistemas críticos, etc. De forma que siempre tengas controlado el rendimiento de cada uno de los servicios de tu empresa. Además, como cada máquina virtual es independiente de la otra, aunque una de ellas vea comprometida su seguridad, por culpa de ataques o infecciones, el resto de máquinas seguirán protegidas y funcionando con normalidad.

Nos has convencido. ¡Queremos virtualizar! ¿Qué opciones tenemos?

Existen diversos tipos de virtualización, pero en esta ocasión nos vamos a centrar en lo que técnicamente se conoce como Hypervisores. SI, ya lo sé, estáis pensando que es un palabro muy raro y muy complicado y que no tenéis ni idea de lo que significa. Si me seguís atendiendo un minuto más os lo explicare muy brevemente.

Actualmente existen dos tipos de plataformas de virtualización principales.

• La Paravirtualización. (Lo siento, sé que es otro palabro raro) Básicamente es un programa que se instala sobre nuestro sistema operativo, y que nos permite crear máquinas virtuales dentro de nuestro SO. El gran inconveniente de este sistemas es que si nuestro sistema operativo falla, todas las máquinas virtuales caen. Estos sistemas se emplean en entornos de pruebas o domésticos.

   

• Los Hypervisores: Los Hypervisores son un paquete de software que no hay que instalar sobre ningún sistema operativo, ya que ellos mismos son un sistema operativo. Estos sistemas se instalan sobre el hardware del servidor (como instalaríamos cualquier sistema operativo) y básicamente su función es hacer de puente entre las diferentes máquinas virtuales y el hardware de nuestro servidor.

Lo que a nosotros nos interesa en el entorno empresarial es el segundo tipo de virtualización, y más concretamente pondremos de ejemplo el más extendido actualmente que es el sistema de virtualización de la compañía VMware , “vSphere ESX”

Un par de pinceladas nada más, ya que en próximas publicaciones entraremos a analizar las diferentes opciones que nos ofrece el VMware Vsphere ESX en mayor profundidad.

VMware ESX, es un sistema operativo que se instala, o incluso actualmente viene ya preinstalado, en nuestro servidor. Este ESX nos permite crear tantas máquinas virtuales como deseemos dentro de él y nos ofrece un sistema para administrarlas de forma centralizada. Pero eso no es todo, ya que utilizando varios de estos servidores vSphere ESX junto con un paquete llamado VMware Vcenter, tendremos una sistema de virtualización robusto y a prueba de fallos.

vCenter, nos permite, crear una especie de granja de servidores, denominada clúster virtual. ¿Qué quiere decir? Que no vamos a ser nosotros quienes tengamos que controlar que máquinas virtuales creo en cada servidor, que recursos van a consumir o donde van a estar almacenadas. Los seres humanos tenemos que empezar a reconocer que nuestra capacidad de reacción es limitada respecto a la que tiene un ordenador y es por ello, que es recomendable despreocuparnos de estos procesos que he nombrado y dejar que la maquina decida. ¿Por qué? y ¿cómo?

Porque vCenter es capaz de anticiparse a la saturación o fallo de alguno de nuestros servidores mucho más rápido de lo que nosotros podemos hacer, y tiene la “inteligencia” suficiente para elegir la mejor alternativa.

¿Cómo? Sencillo, cuando tenemos una infraestructura de vCenter montada, y creamos una máquina virtual no la creamos específicamente sobre ninguna maquina (aunque también podemos hacerlo en caso necesario) simplemente le decimos al sistema que queremos crear una maquina con unos recursos específicos, por ejemplo una maquina con 6Gb de RAM y 2 procesadores. Ahí acaban nuestras preocupaciones, vCenter hará funcionar nuestra máquina virtual en la máquina que más adecue en cuanto a características o carga de trabajo a nuestras exigencias, y en caso de que dicha maquina se sature, “moverá” nuestra máquina virtual a otro servidor ESX automáticamente y sin parada del servicio de tal forma que aunque uno de nuestros servidores deje de funcionar, todos los servicios se mantendrán activos y sin paradas. Espectacular ¿verdad?

No es solo esto lo que nos permite realizar un sistema virtualizado con VMware vCenter, también nos permite, clonar máquinas virtuales para realizar pruebas, configurar un modo a prueba de fallos con 1s de tiempo de respuesta, realizar copias de seguridad de máquinas completas, crear plantillas para facilitar la implementación de nuevos servicios, un sistema de gestión de usuarios eficiente y un largo etc. que no podemos explicar en un solo artículo.

Pero como aun no podemos prescindir del factor humano (Y por mi propio bien espero que siga siendo así) no os quedéis únicamente en la curiosidad que haya podido provocar la lectura de esta entrada. Coged el teléfono, mandarnos un mail, invitarnos a un café…. ¡Lo que sea! ¡Llamadnos! Tenemos un equipo profesional muy cualificado en sistemas de virtualización, aprovéchate de nosotros y nuestra experiencia.

¿Quieres montar un aula de formación que no te de mil quebraderos de cabeza, y que no requiera de la compra de 30 potentes PCs? ¡Virtualiza!

¿Tienes una empresa con varias sedes en distintas ciudades, pero solo un informático para administrarlas? ¡Virtualiza!

¿Tienes servicios críticos que no pueden ser parados nunca? ¡Virtualiza!

¿Necesitas entornos de prueba? ¿I+D+I? ¿Maquinas seguras e independientes?, ¿Quieres reducir tu huella de carbono? ¡Virtualiza! ¡Virtualiza! ¡Virtualiza!

Que más podría deciros… ¿¡Virtualiza!? No, ya me he repetido bastante. Así que únicamente diré que espero que hayáis disfrutado con este artículo sobre la virtualización y lo dicho, si tenéis dudas o no sabéis si os conviene montar un sistema virtualizado… info@iparbit.es Seguro que podemos ayudarte.

¡Un saludo!

PD: Por cierto, ¿os había dicho que podéis leer este blog gracias a un sistema virtualizado…?