A seguir você pode ver algumas dessas peças, que depois de sua morte ou foram leiloadas ou estão em exposição em algum canto do mundo…

Gostou?

Cheguei até os 170 segundos e quase quebrei o botão do teclado.

Você que está jogando o super game de futebol Pro Evolution Soccer 2010 não deixe de ter o último patch de correção instalado, pois isto fará com que você possa se divertir sem correr o risco de aparecer algum erro e fazer você perder seu progresso, por exemplo.

Não há informações do desenvolvedor quanto aos melhoramentos trazidos pelo patch 1.0.1, mas há informações de que três novos modos de jogo são adicionados ao instalá-lo: Legends, Community e Competition. Roda em Windows XP e Vista.

Faça aqui o download do Pro Evolution Soccer 2010 patch 1.0.1

O Google anunciou nesta quinta-feira que o Orkut, a rede social mais popular do Brasil, vai passar por mudanças: o site foi todo redesenhado para trazer recursos mais modernos aos usuários, como interação mais aprimorada com seus amigos e aplicativos. A adesão à novidade será gradual e feita por meio de convites. O sistema de convites segue um modelo similar ao inicio do site de relacionamentos, quando os internautas só podiam entrar na rede social depois de serem convidados por um amigo.

Então é isso galerinha gente boa, o Orkut voltou as origens e agora exige convite. E eu, graças aos meus contatos no alto escalão do Google, consegui os tão desejados convites para o novo orkut!

Quer ganhar um convite para o novo orkut e usufruir de todas suas novidades? Fácil. Complete o formulário abaixo com seu e-mail, cadastre-se na newsletter e concorra!

Mas lembre-se de confirmar o cadastro clicando no link que será enviado para o seu e-mail.

Até o fim do mês todos os convites serão distribuídos!

Boa sorte!

Para aqueles que são novos no novo hype do microbbloging, aqui estão algumas das ferramentas para o Twitter que você precisa conhecer. Alguns desses sites pretendem simplesmente otimizar seu precioso tempo e facilitar suas buscas. Alguns deles ainda são novos, até mesmo em fase beta.

Mas atenção, é preciso alertar que, para usar algumas das ferramentas, é necessário inserir a senha do Twitter, então tenha consciência que a responsabilidade é toda sua. Mas isso não é motivo para deixar de aproveitar tudo o que o twitter pode oferecer.

1) LocaFollow

LocaFollow é um web aplicativo para o Twitter, que nos permite encontrar pessoas com base na localização e no perfil do Twitter (bio). Ao contrário de outros sites, os resultados da pesquisa são baseados nos resultados do algoritmo do Google. Deixando assim os resultados mais relevantes e objetivos.

2) Who Follows Whom

Who Follows Whom é uma excelente ferramenta para ver quais seguidores que você e qualquer outro usuário do Twitter têm em comum.

3) Tweet Later

Cansou de perder a oportunidade de postar algo importante no Twitter porque naquele momento você estava muito ocupado ou o que você queria dizer tinha hora certa para ir ao ar?

Com o Tweet Later você pode agendar horários ou datas para postar seus tweets e ficar tranquilo, pois quando o momento chegar suas twittadas irão ao ar automaticamente.

4) Friend or Follow

Ficou difícil de organizar seus contatos do Twitter? Com o site Friend or Follow, você não terá mais problemas! Com um clique você consegue listar todos os usuários que você segue que não te seguem.

Por outro lado você também descobrirá quais usuários te seguem e você nem tinha percebido. Aproveite para ampliar sua rede de contatos e fazer novos amigos!

5) Twitter Analyzer 

Curioso para descobrir quais são as estatísticas do seu perfil no Twitter com bastante exatidão e variedade no ponto de análise?

Um relatório completo da sua movimentação com seus tweets, respostas, alcance de tweet, medidor de popularidade e tantas outras ferramentas são apenas alguns dos resultados que podem ser observados no seu Twitter Analyzer.

O Windows 7 deu um salto impressionante desde sua versão Beta. Quase todos os problemas que condenaram o Vista estão sanados ou encaminhados para isso. Ele recupera boa parte da confiança dos usuários que ficou abalada pelas falhas de seu antecessor. A instalação é simples e chega a tomar somente metade do tempo médio de instalação de outras versões do Windows. A inicialização é muito rápida e as primeiras configurações são muito simples.

Os preços oferecidos a partir de 22 de outubro, data de estreia do novo sistema operacional serão:

• Windows 7 Home Premium: US$199.99
• Windows 7 Professional: US$299.99
• Windows 7 Ultimate: US$ 319.99

Claro que esses são preços sugeridos, além do que, quem já tiver uma licença de Windows XP ou Windows Vista e quiser fazer um upgrade para o Windows 7 pagará valores menores:

• Windows 7 Home Premium (Upgrade): US$119.99
• Windows 7 Professional (Upgrade): US$199.99
• Windows 7 Ultimate (Upgrade): US$219.99

Os preços estão, na média, 10% abaixo dos praticados em 2007, quando a Microsoft estreou as vendas do Windows Vista. Desta vez, a companhia apresentou ainda um plano de descontos de mais de 50% para quem fizer uma pré-ordem de compra do Windows 7 na Best Buy, Amazon e Microsoft Store.

Já no brasil, onde os valores são sempre absurdamente mais caro, os preços do Windows 7 já está sendo comercializando pela média de:

• Windows 7 – Home Basic R$329,00
• Windows 7 – Home Premium R$399,00
• Windows 7 – Professional R$629,00
• Windows 7 – Ultimate R$669,00

Lembrando sempre que o recomendado é comprar e seu Windows 7 em uma loja de confiança e exigir sempre produto original. Uma boa pesquisa de preços antes de realizar a sua compra também é algo que deve ser pensado.

Se você quiser testar o Windows 7 antes de comprar a versão completa, faça o download aqui.

Quando ocorre o término de uma relação trabalhista tanto empregado quanto patrão têm deveres um para com o outro. O que vai definir quais serão estas obrigações e o acerto a ser realizado é a modalidade de trabalho que foi ajustada entre eles no momento da contratação.

Podemos verificar duas situações, quando a contratação foi feita por um período determinado (ex: 90 dias) ou quando não há prazo definido na contratação.

Prazo Determinado

Neste tipo de contratação, quando o término do contrato ocorre antes da data estipulada e o responsável por esta decisão é do patrão, o empregado terá direito a metade das verbas que receberia até o final do período ajustado.

Ex: Caso a contratação tenha sido realizada por 90 dias mas no segundo mês o trabalhador tenha sido mandado embora, ele terá direito a metade das verbas que receberia naquele último mês.

Caso a rescisão tenha ocorrido por iniciativa do trabalhador, terá ele que pagar ao patrão a metade dos valores devidos até o último dia de trabalho.

Neste caso o acerto trabalhista será realizado entre a empresa e o trabalhador, podendo o sindicato participar para garantir o cumprimento da lei.

Prazo Indeterminado

A grande maioria dos casos ocorre neste tipo de contrato, pois admite-se o trabalhador sem estipular uma data para a rescisão de seu contrato de trabalho. Caso não ocorra nenhum problema durante este contrato deveria o trabalhador acabar por se aposentar na empresa que o contratou, mas sabemos que as relações de emprego não são tão pacíficas assim.

Nos contratos de prazo indeterminado o acerto trabalhista é muito importante pois a duração do trabalho é bastante longa. Nestas situações, caso a empresa tenha cometido um pequeno "equívoco" na contagem de horas extras, horas noturnas, adicionais, gratificações, etc, os valores obtidos junto à Justiça do Trabalho são bastante expressivos. 

Como exemplo, podemos citar o caso de um trabalhador que realiza 2 horas extras por dia, mas que não são pagas pelo patrão. Caso este trabalhador recebesse R$10,00 por hora extra trabalhada, temos ao final de 5 anos de trabalho (período máximo para se solicitar valores na Justiça) aproximadamente R$30.000,00 (trinta mil) reais que podem ser buscados através de uma ação trabalhista.

Por esta razão em situações semelhantes a esta o trabalhador deverá ser acompanhado por um advogado de confiança a fim de se garantir que o acerto trabalhista seja realizado sem prejuízos ao trabalhador.

O que ocorre é o acompanhamento do acerto ser realizado por meio do sindicato da categoria quando o empregado já tem mais de um ano de empresa devido ao alto valor que poderá ser devido. Caso este prazo seja inferior a um ano, a assistência do sindicato não é realizada.

Quem realiza a conferência das contas do trabalhador são os sindicatos do patrão e do trabalhador. Mas o que normalmente ocorre é a conferência ser realizada por um outro trabalhador que foi eleito para defender os interesses da categoria e que na maioria das vezes não possui conhecimentos técnicos suficientes para garantir que o trabalhador recebe tudo aquilo que ele realmente tem direito. Deste modo, o acerto trabalhista realizado pode tornar-se prejudicial ao empregado, pois ele não irá receber suas verbas adequadamente.

Dicas

1. O trabalhador deverá acompanhar cada movimentação de seu contra-cheque e em caso de dúvida solicitar esclarecimentos sobre o que está sendo cobrado;
2. Deve-se manter um caderno ou anotações contendo datas, nomes de pessoas, documentos e fatos que o trabalhador acredita estarem lhe prejudicando de alguma forma;
3. Documentos ou papéis em branco não devem ser assinados;
4. Datar os documentos que assinar;
5. Em caso de dúvida quando for assinar algum documento peça cópia para ser lido por alguém de sua confiança;
6. Tirar cópias dos atestados médicos antes de entregá-los à empresa;
7. Rescisão do empregado que conta com mais de um ano de serviços deverá ser homologada perante o sindicato ou Ministério do Trabalho;
8. As negociações coletivas normalmente agregam benefícios aos trabalhadores, portanto verifique se tais vantagens estão sendo pagas pela empresa;
9. As horas extras são acrescidas de adicional de no mínimo 50%;
10. Não é obrigatório o pagamento do vale alimentação. O patrão o fornece pois possui benefícios fiscais que lhe reduzem a carga tributária;
11. A devolução da carteira de trabalho deverá ocorrer em 48 horas, caso contrário é possível enviar reclamação à Delegacia Regional do Trabalho, porém antes verifique qual o motivo da demora;
12. Se o empregado trabalha em contato com agentes tóxicos ou perigosos deverá usar o respectivo Equipamento de Proteção Individual (EPI). Caso ele não os utilize por culpa de seu patrão e for constatado um prejuízo para a saúde do trabalhador podemos solicitar reparação junto à Justiça do Trabalho;
13. carteira de trabalho deverá ser sempre assinada;
14. Em caso de dúvidas relativas ao contrato de trabalho ou ao acerto trabalhista realizado, consultar um advogado ou autoridade competente do Ministério do Trabalho nas Delegacias Regionais do Trabalho.

Fonte: Advogado Curitiba

No Flickr, quando você gosta de alguma imagem e quer salvá-la no tamanho original nem sempre consegue. Na maioria das vezes o dono da imagem permite apenas que amigos e/ou contatos tenham acesso a imagem em tamanho maior. E o caminho para conseguir isso é uma verdadeira maratona. Adicionar, esperar a resposta, ser adicionado, voltar lá, conseguir a imagem, blá blá blá… Demorado demais, e nós estamos com pressa.

E cansado de ter que esperar toda essa maratona, um japa safado chamado Jason Ting, resolveu criar um complemento para o Firefox que permitisse que qualquer um pudesse baixar ou visualizar as imagens em tamanho original. O complemento chama-se Flickr Original.

Funciona assim:

1. Você vai até essa página: Flickr Original;
2. Clica nesse botão:
    
3. Depois que aparecer essa janela:
    
4. Clique em Instalar agora;
5. Reinicie o Firefox.

Pronto! Agora toda vez que você quiser baixar uma imagem no Flickr do tamanho original basta clicar com o botão direito do mouse e ir na opção Download Original Flickr Image:

E aí? curtiu?

do twitter do @georgemacedo

Mais fotos de tatuagens?