Hace ya algunos años, ocurrieron en mi vida diversas situaciones “negativas”, que si bien no eran individualmente extraordinarias en cuanto a su efecto negativo, si lo era el hecho de que sucedieran todas a la vez, en la misma época o momento. Eran tantas las dificultades, que me hicieron pensar que todo iba mal y parecía que no estaba en mi mano solucionarlo, es decir, la situación llegó a un punto en que me desbordó totalmente.

Como les decía, coincidieron así en mi vida problemas físicas con dolores que me obligaban a estar en reposo y en cama durante semanas enteras, problemas profesionales pues mis responsabilidades eran cuestionadas y finalmente modificadas, problemas económicos ya que  mis ingresos se vieron seriamente afectados, y además problemas de autoestima con una gran pérdida de confianza en mis posibilidades, llegando a cuestionarme mi escala de valores e incluso el sentido de mi vida.

Esta situación tan dramática y aparentemente lejana, se da con más frecuencia de lo deseable a lo largo de nuestras vidas y es más común de lo que a primera vista parece. ¿Quién no ha tenido momentos de máxima dificultad en su vida debido a que los problemas parecen que en lugar de solucionarse, crecen…?

En muchas ocasiones “la vida nos pone a prueba”, apareciendo los problemas por todos lados y encontrándolos por todos sitios -en cualquier ámbito de nuestra vida-, incluso en aquellos aspectos donde aparentemente nuestra vida la teníamos totalmente controlada.

En un momento así, ¿qué podemos hacer para salir airosos de tanta situación negativa? ¿Cómo podemos enfrentarnos a tantas dificultades con expectativas de éxito? ¿Cuáles son las armas con las que contamos para tan dura batalla?…

Las respuestas a tantas preguntas se encuentran muy cerca, no hace falta mirar hacia fuera, las circunstancias externas no nos darán las respuestas, la solución la tenemos en nosotros mismos, la respuesta está en nuestro “poder personal”.

Pero ocurre, que nuestras capacidades y potencialidades, son verdaderas desconocidas para la gran mayoría de nosotros. Así es, vivimos de espaldas a las cualidades naturales con la que nacemos y por ese motivo somos incapaces de desarrollarlas.

Las personas verdaderamente extraordinarias son aquellas que han sabido desarrollar las cualidades ordinarias de forma extraordinaria. Como ven, hay una igualdad que no debemos olvidar: “persona extraordinaria = cualidades extraordinarias”.

Algunas de esas cualidades -que nos ayudarán a superar las dificultades- son: la capacidad de soñar y de imaginar, la capacidad de recuperarse de los fracasos, la capacidad de pasar a la acción, la capacidad de mantener siempre vivo el entusiasmo y una actitud mental positiva…

Si utilizamos “conscientemente” nuestras cualidades, nuestras capacidades, con todos los problemas y reveses que nos surgen en nuestra vida, estaremos en ventaja y superaremos todos los obstáculos, si además, controlamos nuestro estado emocional y lo mantenemos en positivo, les confirmo que conseguirán todo lo que se propongan…

Francisco Lutzardo

Apartado correo: 193
38530 – Candelaria
Tenerife – Spain
Móvil: 625 374 886
E-mail: flutzardo@gmail.com

Blog: www.franlutzardo.blogspot.com

Emprende Coaching es un curso dirigido a estudiantes de coaching, recién titulados y todas aquellas personas que se planteen emprender la maravillosa aventura de disfrutar de una profesión llena de retos, crecimiento personal e ilusiones.

El curso proporciona los pilares básicos para que cada uno diseñe su propio estilo  de trabajo partiendo su talento y  marca personal, las herramientas necesarias para daros a conocer, atraer clientes, establecer sinergias y desarrollaros como coachs. Es decir, todo aquello que nos hace únicos como seres individuales y a la vez nos potencia a través de relaciones constructivas y que nos sirve para poder vivir de esta profesión fascinante.

El curso se imparte de forma online en nuestro campus virtual y las fechas de la próxima convocatoria son del 2 al 22 de Noviembre.

Podéis encontrar el temario detallado en la página del curso que tenéis en este enlace, donde teneis toda la información y detalles a vuestra disposición.

El mundo en que vivimos está cargado de tensión, que como el “smog” (anglicismo formado de la unión de las palabras smoke (humo) y fog (niebla)) nos ahoga y nos impide ver con claridad los distintos itinerarios a tomar.

Solemos vivir acelerados, sin tiempo para reflexionar hacia dónde vamos. La competencia (entre empresas o entre personas) y el consumismo, pasan factura y dejan un rastro interno que se manifiesta mediante el estrés, la insatisfacción constante, la desmotivación, la baja autoestima, el dar la talla en todos los ámbitos etc. . Estas tensiones llegan al hogar y deterioran la vida familiar. No dialogamos suficientemente y mucho menos escuchamos.

Una gran parte de los empresarios, directivos, mandos intermedios etc., obsesionados por la eficiencia laboral no se interesan por sus empleados como personas, es decir, sus sentimientos, sus preocupaciones familiares o dificultades de salud etc., a éstos se les califica en muchas ocasiones, sólo por su productividad. El trabajador no se puede desligar de objetivos y números, y como número finalmente es visto por muchos de sus superiores jerárquicos.

El hombre actual no vive sino que es vivido. Es un ser neutro que no tiene opción de decidir, las decisiones sobre su vida las toman otros ya sean especialistas en marketing, sus jefes etc

La sociedad actual demanda cambios profundos donde la verdadera motivación sea intrínseca a la persona.

Todos queremos ser felices

El anhelo más profundo del ser humano es la felicidad, aunque muchas veces no se tenga tan claro dónde la va a encontrar. Las personas buscamos una plenitud que nos llene. Todo ser es feliz cuando realiza su vocación personal, cuando va desplegando las capacidades que lleva dentro de sí, cuando “fluye”, cuando se auto- realiza.

Cuando somos conscientes de esta realidad es cuando el coaching genera grandes beneficios como herramienta para vivir una vida con sentido.

Dentro de la expansión que vive el coaching, surge AC3 que integra a pequeñas y medianas empresas y a todas las personas tanto en su ámbito profesional como personal que quieren ser fieles a sí mismas y apostar por su valía.

Hasta ahora, el coaching estaba reservado para unos pocos privilegiados. Por eso nace AC3 que tiene como MISIÓN ser el nexo de unión entre profesionales comprometidos y todo tipo de personas que en cualquier ámbito de su vida deseen la oportunidad descubrirse y disfrutar de esta poderosa herramienta para alcanzar metas e ilusiones.

www.ac3coaching.org

info@ac3coaching.org

“Queremos poner el Coaching, la Inteligencia Emocional y la Programación Neurolingüística a tu Servicio”

PRIMER MÁSTER DE 500 HORAS QUE AÚNA TRES ESPECIALIDADES ESENCIALES PARA EL DESARROLLO PERSONAL Y PROFESIONAL

Madrid, 5 de Octubre de 2009.- La empresa D´Arte Coaching y Formación, lanza al mercado un Máster de 500 horas que aúna la formación en Coaching, Inteligencia Emocional y Programación Neurolingüística, y que comenzará en Enero de 2010.

Enrique Jurado Fernández, creador de Brandcoaching, y Socio Director de D´Arte, nos comenta que la base de un sólido desarrollo y crecimiento, tanto personal como profesional, está en conocernos mejor, saber identificar nuestros objetivos, aprender a gestionar el cambio, y conocer mejor nuestras emociones para utilizarlas en nuestro beneficio y en el de nuestro entorno.

En este sentido, Enrique nos dice que los profesionales del equipo D´Arte, consideran que el desarrollo que en los últimos 10 años, están experimentado el Coaching, la Inteligencia Emocional y la PNL, se debe a la necesidad de evolución del ser humano hacia un modelo más comprometido con su propio desarrollo y con el de los demás, y con la necesidad de dejar una huella en la sociedad, aportando valor más allá de lo puramente material.

Preguntamos a Beatriz García Ricondo, Socia Directora de D´Arte, porqué estas tres especialidades juntas. Beatriz afirma que la suma de las tres nos aporta una visión mucho más amplia de nosotros mismos y de nuestro entorno, permitiéndonos detectar fortalezas, capacidades y oportunidades, que en el día a días nos pasan desapercibidas. Además, ponen a nuestra disposición, un amplio abanico de herramientas para comenzar el cambio, primero en uno mismo, para luego poder apoyar a los demás, creciendo de dentro hacia fuera.

Beatriz y Enrique, han decidido apostar por un programa formativo que aúna las 3 especialidades, en un Máster de 500 horas que tendrá lugar entre los meses de Enero y Diciembre de 2010, y afirman que su deseo es formar profesionales de excelente calidad humana, que aprendan a realizar un Coaching excepcional, sean capaces de gestionar sus emociones y de utilizarlas para dirigir sus propios pensamientos y acciones hacia la consecución de sus metas, manejando con soltura las herramientas más avanzadas de Programación Neurolingüística.

Apostamos, nos dicen ambos, por una alta calidad en los contenidos y en el profesorado, contando con colaboradores de reconocido prestigio en cada área. La calidad de este Máster viene avalada por la certificación de la Asociación de Coaching para Pymes, Profesionales y Personas (AC3), y se encuentra tramitando las certificaciones de la International Coach Federation (ICF) y de la Asociación Española de Coaching (ASESCO), que esperamos obtener el breve.

Queremos poner el Coaching, la Inteligencia Emocional y la Programación Neurolingüística al Servicio de todas las personas que lo deseen, a través de este programa formativo. Hemos puesto mucha ilusión y dedicación en la elaboración de este programa, y queremos que sea un regalo para la mente y el corazón de nuestros alumnos.

Beatriz García Ricondo beatriz@darteformacion.es

Enrique Jurado Fernández enrique@darteformacion.es

Más información

E-mail: info@darteformacion.es

D´ARTE COACHING Y FORMACION ARTESANAL, SL

C/ Albala, 9-G 5º4

28037 Madrid

91 4076863

609119481 Beatriz García Ricondo

626147018 Enrique Jurado Fernández

www.darteformacion.es

Así, con todo esto en mente, os presentamos Jump Ahead Experience, un nuevo concepto de desarrollo profesional. ¿En que consiste? Aquí te lo explicamos:

Dinámicas de formación personal y profesional en habilidades directivas

A través una formación activa y dinámica, trabajamos el desarrollo personal y profesional y evaluamos tu situación actual en temas de gestión del tiempo, delegación, gestión de equipos, motivación, habilidades personales, análisis de proyectos, feedback efectivo, equilibrio entre la vida personal y empresarial, construcción del propósito empresarial y personal y formulación de objetivos efectivos.

Al mismo tiempo mediante dinámicas de coaching grupal, actividades lúdicas y diferentes herramientas comenzaremos a sentar las bases que permitirán iniciar el cambio hacia un liderazgo efectivo a través de la mejora de las áreas arriba mencionadas.

Jump Ahead: la experiencia real que te enseña como poner en practica tus habilidades

La experiencia real más fantástica y atrevida, el jump ahead! Un salto en paracaídas en modalidad Tandem con el cual vas a tener que demostrar que eres capaz de poner en práctica lo aprendido en la primera sesión: confiar, tomar riesgos calculados y controlados y trabajar en equipo. Tendrás que delegar, abrir tu mente, dejar de controlar…

Una forma distinta y vívida de poner en practica habilidades que son importantes en tu trabajo, para ti y para tu empresa. Una experiencia que no olvidaras nunca y que seguramente querrás repetir.

Desde Empuriabrava en Girona, pasaras un día inolvidable y podrás comprobar como la experiencia del salto en paracaídas y lo que implica puede ser aplicado directamente en tu trabajo y tus obligaciones profesionales. El salto en paracaídas es una de las experiencias que mejor te puede ayudar a poner en práctica en primera persona habilidades que te conducirán a tu transformación hacia un liderazgo con éxito.

Programa de seguimiento personalizado con sesiones de coaching

Una vez terminadas las tres jornadas, no has acabado. ¡La experiencia continúa! En la parte más delicada del proceso nos tendrás a tu lado. Mediante seguimiento vía e-mail o telefónico y durante tres sesiones de coaching individual de una hora y media de duración cada una te ayudaremos a mantener y hacer tuyo el cambio que iniciaste durante la experiencia. Este es nuestro propósito principal, ¡que LO consigas!

Te invitamos a que pases por nuestra web JumpAheadExperience.com, y te descargues nuestro folleto. La experiencia es única!

Te has preguntado alguna vez si “¿lo que pensamos es realmente lo que creemos?”, es decir, cuando damos nuestra opinión sobre cualquier asunto, sea trascendente o intrascendente, realmente esas opiniones o pensamientos se ajustan a nuestra forma de ser y de creer, o simplemente es lo que queremos aparentar ser…

No me refiero, a los casos en que demos una opinión “políticamente correcta” ó simplemente que decidamos no decir la verdad, por ejemplo: alguien nos cae mal y decimos que nos cae bien, ó no nos gusta realizar ciertas actividades y las hacemos para no herir a quien nos ha pedido que las realicemos; en estos casos, sabemos perfectamente que lo que decimos es mentira, ya que simplemente, no es lo que pensamos.

Me refiero a aquellos casos en que “conscientemente” decimos lo que pensamos, ¿en estos casos podemos asegurar que lo que pensamos es realmente lo que creemos…?

Supongamos, por ejemplo, que alguien nos pide nuestra opinión sobre la alimentación sana y equilibrada y sus efectos beneficiosos para nuestra salud, la gran mayoría pensaremos y diremos que estamos totalmente de acuerdo con ello, todos entendemos la importancia de una dieta sana para nuestra salud y para nuestra calidad de vida. Igualmente si nos preguntan sobre la importancia y beneficios de la actividad física en nuestra calidad de vida y en nuestra salud, seguramente todos pensaremos y diremos que también coincidimos con la importancia de la actividad física para nuestra salud.

Entonces, ¿por qué la gran mayoría de nosotros no lleva una dieta sana y equilibrada, ni tampoco realiza ejercicio físico de forma habitual?, si pensamos que algo es bueno para nosotros, ¿por qué no lo hacemos?, ¿será que no creemos que realmente sea tan bueno…? parece entonces, que hay diferencia entre lo que creemos y lo que pensamos.

Pues sí, es cierto, existen diferencias muy importantes entre lo que ”pensamos” y lo que “creemos”, esto se debe básicamente al modo en que utilizamos nuestros recursos, es decir, si mentalmente estamos en modo consciente o en modo subconsciente.

Cuando estamos en modo consciente, y analizamos la situación, nuestros pensamientos tienen en cuenta multitud de factores, haciéndonos preguntas como: ¿es lo que esperan que piense?, ¿me traerá problemas este pensamiento?, ¿mejor es pensar lo que piensan todos?, ¿mejor esto no sea que…?, etc.; así finalmente tomamos una decisión o pensamiento en firme. Este proceso se produce de forma automática en nuestro estado racional y en pocos segundos, por lo que prácticamente no nos damos cuenta de ello, “pero sucede”, así formamos “lo que pensamos”.

Sin embargo, cuando es nuestro subconsciente el que lleva la iniciativa de nuestra actividad mental, por ejemplo, cuando no nos dan tiempo para racionalizar la pregunta, y tenemos que responder rápidamente, entonces pensaremos y diremos “lo que realmente creemos”.

¿Sabemos realmente, cuándo decimos lo que creemos y cuándo no?, ¿sabemos realmente cómo somos?, reflexiona sobre ello, sin duda te ayudará mucho en tu desarrollo personal…

Francisco Lutzardo
Personal Coaching
(experto en desarrollo personal)

Apartado correo: 193
38530 – Candelaria
Tenerife – Spain
Móvil: 625 374 886
E-mail: flutzardo@gmail.com

Blog: www.franlutzardo.blogspot.com

En estos últimos años estamos asistiendo en Occidente, a un gran auge de la importancia que el ser humano otorga a su propio desarrollo personal. Transcurridos los tres primeros cuartos del siglo XX, y cubiertas las necesidades básicas que en esos años fueron apremiantes, se ha comenzado a gestar una nueva revolución focalizada en la autorrealización personal y en el interés de cada individuo en dejar una huella, en hacer su contribución particular al mundo.

En este contexto, algunas disciplinas como el Coaching, están cobrando una enorme importancia, en tanto en cuanto, nos abren la puerta a una nueva forma de comprender y de comprendernos, a una manera diferente y mejor de conducirnos como personas y como profesionales.

A través del Coaching, las personas podemos incrementar nuestra satisfacción personal y nuestro bienestar emocional, gestionando el cambio que deseamos en la sociedad, a partir del cambio en nosotros mismos.

El Coaching es una actividad relativamente novedosa en nuestro país, en nuestro entorno europeo. Para aquellas personas que desconozcan su metodología, una definición sencilla podría ser la siguiente: “El Coaching es un proceso mediante el cual las empresas, los profesionales y las personas, obtienen desde sí-mismos, y para sí-mismos, los mejores resultados poniendo en práctica una serie de técnicas de motivación, gestión de estados internos y superación de obstáculos, que liberan todo el potencial concretándolo en actitudes dirigidas al logro de objetivos, el rendimiento y eficiencia profesional y a la mejora en la calidad de vida.”

Conscientes de esta necesidad y de la gran ventaja que el Coaching proporciona como herramienta de cambio y mejora personal, un grupo de profesionales hemos impulsado durante este año 2009, una Asociación para aunar a todos aquellos coaches y personas dedicadas y/o interesadas en el desarrollo personal, que deseen contribuir a extender sus ventajas a todos los niveles de la Sociedad.

La Misión de la Asociación de Coaching para pymes, profesionales y personas, AC3, es democratizar el Coaching, hacer asequibles sus ventajas a todos los bolsillos. Tenemos la Visión, de contribuir de algún modo a formar esa sociedad más responsable, en la que todos, desde el compromiso, el esfuerzo y la responsabilidad con nosotros mismos y con los demás, apostemos por nuestro desarrollo personal y profesional, contribuyamos a mejorar nuestra satisfacción personal y la de quienes nos rodean. Y ello con independencia de que seamos grandes empresarios, padres de familia, estudiantes, porque nuestros roles muchas veces nos separan de lo que somos en realidad. De nuestra esencia como personas.

Deseamos hacer llegar el coaching a las pymes, a los profesionales y a las personas de a pie, para apoyarles a reconocer su valor, a descubrir todo su potencial y a desarrollarse personal y profesionalmente.

Queremos, entre todos, enriquecernos del aprendizaje mutuo, apoyarnos para lograr un óptimo desarrollo de esta profesión, en beneficio de todas las personas que llamen a la puerta del coaching. Queremos poner el Coaching al alcance de todos los públicos, para lo que también hemos desarrollado un programa de voluntariado.

Para lograrlo, hemos constituido la Asociación de Coaching para pymes, profesionales y personas (AC3), y desde la junta directiva, estamos trabajando en esta dirección.

Encaso de estar interesados en nuestro programa de voluntariado podéis dirigiros a:

info@ac3coaching.org

Para aquellos que querais ir un poco mas lejos y estéis buscando este otro tipo de formación, alguna maestría, un master o mbas relacionados con el tema, os puede interesar el buscador TodoMba.com, que basicamente es una recopilación de diferentes cursos, maestrias, postgrados, etc en esta nuestra especialidad y en muchas otras.

Si por ejemplo entráis “coaching” en el buscador, nos aparece de momento un solo resultado de un master en Madrid que nos puede interesar. Aún así, imagino que a medida que la página crezca empezaremos a tener más opciones para encontrar con facilidad información práctica sobre donde estudiar y que estudiar. Es una opción a tener en cuenta para dejarla entre nuestros marcadores favoritos que siempre nos puede venir bien en estas fechas, ahora que estamos al inicio de un nuevo curso académico.

Presentación del Cuso

EmprendeCoaching trata de proporcionar los pilares básicos para que cada uno diseñe su propio estilo  partiendo su talento y  marca personal. Es decir, todo aquello que nos hace únicos como seres individuales y a la vez nos potencia a través de relaciones constructivas.

A quien va dirigido

Estudiantes de coaching, recién titulados y todas aquellas personas que se planteen emprender la maravillosa aventura de disfrutar de una profesión llena de retos, crecimiento personal e ilusiones.

El objetivo de Emprendecoaching es facilitar las herramientas para descubrirte,  desarrollar tu estilo y crear sinergias.

Fecha de inicio:     2 de noviembre
Fecha fin:             22 de  noviembre

Si una vez cumplido el plazo no se han cumplido los objetivos mínimos exigidos (entrega de ejercicios y evaluaciones correspondientes), el alumno podrá solicitar una prórroga

Metodología

Se aprende mediante la tecnología e-learning. Sólo se necesita un ordenador personal y conexión a Internet.

El curso comprende una parte teórica mediante lectura de material y realización de unos ejercicios, foro de puesta en común. Se provee de las herramientas de coaching que facilitaran la toma de conciencia y desarrollo del plan de acción del coachee.

También pretende desarrolar la creatividad del coach mediante participación y puesta en común de casos prácticos.

La ventaja de este método es la posibilidad de gestinar el tiempo según las necesidades de cada uno y a la vez interactuar y aprender de las ideas y reflexiones de otros compañeros de profesión.

Programa del curso

1.Comienzo del proceso de coaching

• Sesión de prueba gratuita
• Alianza de coaching
• Cuestionarios a enviar antes de la primera sesión

· Primera sesión

· Guía para la primera sesión

· Herramientas útiles primera sesión

2.Creatividad en coaching

· Rueda de coaching

· Express coaching

3.Gestión de Creencias y objetivos

· Qué es una impronta

· Qué es una creencia

· Qué son los valores

· Cómo cambiar una creencia limitadora y potenciar el cambio

• Guía de clarificación de objetivos

4. Importancia de la innovación. Crear tuimagen de marca personal

5. La importancia y utilidad del networking

6. La utilidad de las asociaciones

• Procedimientos de certificación

Asesco
Aecop
AC3 coaching
ICF
Otros

7. Herramientas útiles para un Coach

• Autoconciencia
• Creatividad
• Elección Carrera profesional
• Coaching empresarial
• Journalist and Mind Mapping
• Objetivos
• Pareja
• Perfiles de personalidad
• Técnica de Resolución de conflictos y negociación
• Selección de libros que pueden enseñarnos Técnicas de Coaching

8. Metáforas y Cuentos

• Metáforas cómo herramientas de coaching
• Películas recomendadas
• Ejercicio práctico

9. Selección y envío de E-books útiles para tu desarrollo y aprendizaje

PRECIO: 250 EUROS

(10% DTO PARA LOS INSCRITOS ANTES DEL 15DE OCTUBRE)

Desde aprendecoaching os animamos a uniros a nosotros y esperamos que disfrutéis de la esta experiencia

Para cualquier aclaración o ampliar información:

marta@avanzaalcuadrado.es

“Queremos democratizar el coaching”

Madrid, 14 de Septiembre de 2009.- AC3, Asociación de Coaching para Pymes, Profesionales y Personas, inicia su andadura y sale al mercado con la misión de poner el coaching al alcance de todos los públicos, uniendo a todos aquellos coaches, organizaciones, empresas y personas, interesadas en el desarrollo personal, que quieran contribuir a extender sus ventajas a todos los niveles de la Sociedad.

Beatriz García Ricondo, Presidenta de la recién constituida Asociación de Coaching para Pymes, Profesionales y Personas, AC3, nos comenta “desde la junta directiva de la Asociación, observamos como en estos últimos años asistimos en Occidente, a un gran auge de la importancia que el ser humano otorga a su propio desarrollo personal. Transcurridos los tres primeros cuartos del siglo XX, y cubiertas las necesidades básicas que en esos años fueron apremiantes, se ha comenzado a gestar una nueva revolución focalizada en la autorrealización personal y en el interés de cada individuo en dejar una huella, en hacer su contribución particular al mundo”.

En este contexto, Marta Fedriani, Secretaria de Ac3, nos comenta: “Consideramos que algunas disciplinas como el Coaching, la Inteligencia Emocional y la Programación Neurolingüística, están cobrando una enorme importancia, en tanto en cuanto, nos abren la puerta a una nueva forma de comprender y de comprendernos, a una manera diferente y mejor de conducirnos como personas y como profesionales”.

“A través del Coaching, de la Inteligencia Emocional y de la PNL, las personas podemos incrementar nuestra satisfacción personal y nuestro bienestar emocional, gestionando el cambio que deseamos en la sociedad, a partir del cambio en nosotros mismos” nos dice Enrique Jurado Fernández, Vicepresidente de AC3.

José Terente, Vocal de AC3 afirma: “Somos conscientes de esta necesidad y de la gran ventaja que el Coaching proporciona como herramienta de cambio y mejora personal, y, por ello, hemos tomado la decisión de impulsar una Asociación que queremos que aúne a todos aquellos coaches y personas dedicadas y/o interesadas en el desarrollo personal, que deseen contribuir a extender sus ventajas a todos los niveles de la Sociedad”.

“Nuestro fin primordial es democratizar el Coaching, hacer asequibles sus ventajas a todos los bolsillos. Tenemos la Visión, de contribuir de algún modo a formar esa sociedad más responsable, en la que todos, desde el compromiso, el esfuerzo y la responsabilidad con nosotros mismos y con los demás, apostemos por nuestro desarrollo personal y profesional, contribuyamos a mejorar nuestra satisfacción personal y la de quienes nos rodean. Y ello con independencia de que seamos grandes empresarios, padres de familia, estudiantes, porque nuestros roles muchas veces nos separan de lo que somos en realidad. De nuestra esencia como personas”, nos dice Marifer Álvarez, Tesorera de AC3. “Y es por ello, que deseamos hacer llegar el coaching a las pymes, a los profesionales y a las personas de a pie, para apoyarles a reconocer su valor, a descubrir todo su potencial y a fortalecer su desarrollo en todos los aspectos. Para lograrlo, AC3 impulsa y apoya a todos los Coaches que deseen contribuir a hacer realidad esta Visión. COACHING AL ALCANCE DE TODOS LOS PÚBLICOS”.

Y para lograr todo esto, añade Beatriz, hemos constituido la Asociación de Coaching para Pymes, Profesionales y Personas (AC3), y desde la junta directiva, estamos trabajando en esta dirección, y contamos con todos aquellos que quieran sumarse a este proyecto.

La Junta Directiva de AC3

Beatriz García Ricondo beatriz@ac3coaching.org

Enrique Jurado Fernández enrique@ac3coaching.org

Marta Fedriani Eznarriaga marta@ac3coaching.org

Marifer Álvarez García marifer@ac3coaching.org

José Terente-Terente jose@ac3coaching.org

Más información

BEATRIZ GARCIA RICONDO

Tfno Móvil 609119481

Tfno Fijo 914076863

E-mail: info@ac3coaching.org

ASOCIACIÓN DE COACHING PARA PYMES, PROFESIONALES Y PERSONAS

C/ Albala, 9-G 5º4

28037 Madrid

91 4076863 609119481

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