Comment procéder

Pour cette méthode, il vous faudra un fichier html contenant votre signature finale.

1 ) Ouvrir Outlook 2003

2 ) Dans le menu, cliquez sur Outils > Options …

3 ) Dans la fenêtre qui ouvre, allez à l’onglet « Format du courrier » puis cliquez sur le bouton « Signatures… ».

4 ) Cliquez sur « Nouveau… ».

5 ) Entrez un nom pour identifier la signature. Choisissez l’option « Utiliser ce fichier comme modèle : », cliquez sur « Parcourir… » et sélectionnez votre fichier de signature html. Cliquez sur « Suivant ».

6 ) Cliquez sur « Terminer ».

7 ) La signature est maintenant disponible pour utilisation. Fermez cette fenêtre.

8 ) De retour aux options de courrier, sélectionnez votre signature pour les menus « Signature pour les nouveaux messages » et « Signature pour les réponses et les transferts ». Cliquez sur OK.

À chaque logiciel courriel sa méthode d’insérer une signature:

Intégrer une signature à ses courriels - Outlook 2007 (à venir)
Intégrer une signature à ses courriels - Thunderbird (à venir)
Intégrer une signature à ses courriels - Gmail (à venir)
Intégrer une signature à ses courriels - Entourage (à venir)

Afin d’être toujours à la hauteur des vos attentes, nous tenons à être toujours au meilleur de notre potentiel. C’est pourquoi chez Axial Developpement la formation de nos employés nous tient à cœur. Suite à des évaluations, Cynthia Lapratte a récemment acquit la certification Google AdWords. Elle fait maintenant partie des  quelques “Spécialiste Google Advertising Professionnals agrée” et  pour se faire, elle a dut remplir toutes les exigences suivantes afin d’obtenir sa certification.

En ayant au sein de notre équipe une “Spécialiste Google Advertising Professionnals agrée”, nous souhaitons être en mesure de répondre le plus adéquatement possible à vos désirs en ce qui attrait au forfait AdWords. Cette stratégie vous permettra assurément de maximiser votre stratégie de référencement, vous assurant ainsi un niveau d’achalandage plus élevé sur votre site. Pour d’avantage de renseignement à cette effet rendez –vous sur : www.axialdev.com/google-adwords.aspx

Encore une fois félicitations Cynthia!!!

Malgré la période de ralentissement économique que le monde connaît actuellement, Axial Développement estime qu’il est important de continuer à soutenir des causes et à s’impliquer socialement. Il s’agit d’engagements dans la durée et nous souhaitons conserver cet aspect de notre entreprise.

Nous tenons ainsi à soutenir l’initiative de personnes qui s’impliquent aussi dans la société :

Équipe du CHU de Sainte-Justine

Parmi les dernières commandites, notons la réalisation du site Web de l’équipe cycliste du CHU de Sainte-Justine  pour le grand défi Pierre Lavoie. Le site est réalisé avec notre logiciel de gestion de contenu AXONE, et utilise le module blogue. En collaboration avec Desjardins nous avons intégré le module de paiement en ligne Desjardins qui permet de faire des dons en ligne pour encourager l’équipe. Le fait d’être intégrateur certifié Desjardins a permis un partenariat avec ce dernier et donc rendu le projet possible. Le design de ce site a été conçu par Olivier Beauchamp, un de nos intégrateurs, sur son temps personnel.

Encouragez cette équipe à amasser des dons pour la recherche médicale sur les maladies orphelines.

La Maison du Père

Nous avons également mis en ligne cette semaine le site de La Maison du Père. Nous avons commandité en partie le site qui utilise notre logiciel de gestion de contenu AXONE. La mission de cet organisme est d’accueillir les hommes sans-abri de 25 ans et plus. La Maison du Père leur offre un toit, des repas, des soins et les aide à leur réinsertion sociale.

Si La Maison du Père peut remplir sa mission, c’est en grande partie grâce aux dons du public. Nous vous invitons à faire vos dons directement via le site Internet et à participer à la grande collecte de chaussures qui aura lieu du 22 au 24 mai 2009.

Vous aussi faites votre part dans la société !

Description de poste:

Maîtrisant le langage HTML et possédant des notions de design, de mise en page, d’animation 2D et de programmation Web, l’intégrateur multimédia est chargé de créer la structure visuelle d’un site Internet ainsi que d’intégrer son contenu. Il apporte aussi un support à ceux qui souhaitent développer une autonomie pour l’intégration de contenu de leur site Internet.

L’intégrateur intervient à l’étape de la production. Il se base sur le travail effectué en amont par l’équipe de stratégie (référencement, recommandations techniques, …) et par le designer Web.  Il se charge d’intégrer les contenus éditoriaux et graphiques pour en faire des pages prêtes à la publication. Il peut effectuer de simples copier-coller de documents Word ou Excel ou réaliser des pages très complexes utilisant des technologies de Web dynamique (ASP, PHP, JSP, Cold Fusion, base de données, etc.) et d’animation (Flash, DHTML, actionscript). Il doit garantir le bon affichage des pages réalisées pour tous les navigateurs Internet et plates-formes ainsi que l’optimisation du poids des pages.  Il doit également pouvoir évaluer les charges de travail requises pour les chargés de comptes.

Notre PME connaît actuellement une forte croissance et nous recherchons quelqu’un de polyvalent, qui pourra grandir avec l’entreprise.  Les personnes sélectionnées devront avoir de l’intérêt pour le monde de l’Internet, être professionnelles et à la hauteur de nos services.

Exigences :

• Excellente connaissance et maîtrise des langages HTML, CSS, javascript et php

• Maîtrise de Photoshop

• Capacité d’intégration de médias dans le html (flash, video)

• Connaissance de flash et actionscript pour créer des animations

• Facilité d’adaptation à des logiciels de gestion de contenu : cms, wordpress, osCommerce,…

• Bonne compréhension en base de données et requête SQL

• Connaissance des logiciels powerpoint, Word, Excel

Qualités recherchées chez les personnes sélectionnées :

• Rigueur et autonomie

• Capacité à travailler sous pression

• Facilité à travailler en équipe

• Sens de l’organisation

• Engagées à la satisfaction de la clientèle

• Compréhension de l’anglais

Poste disponible : temps plein ou emploi été au bureau de Gatineau.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae à :

Claudine Humbert

Développement Axial

claudine@axialdev.com

Un de nos collaborateurs, POD Média, a développé une série de podcasts permettant aux gens d’affaires de se familiariser rapidement avec LinkedIn.
Cette série (http://tinyurl.com/formation-linkedin) comprend huit épisodes :

1. Pourquoi utiliser LinkedIn ?
2. Comment remplir votre profil LinkedIn ?
3. Comment créer votre réseau LinkedIn ?
4. Comment optimiser votre présence dans LinkedIn ?
5. Comment effectuer une recherche dans LinkedIn ?
6. Comment gérer la confidentialité de vos informations ?
7. Comment trouver un emploi par le biais de LinkedIn ?
8. Comment trouver des clients par le biais de LinkedIn ?

Que vous soyez un néophyte ou un expert, je crois que ces formations vous plairont. Après l’écoute de ces podcasts, qui sait, peut être serez-vous parmi les 30 % des utilisateurs actifs, ceux qui tirent pleinement profit de ce puissant réseau social.

Si vous voulez plus d’information sur LinkedIn et ses utilisateurs, je vous invite aussi à lire le billet de lancement de cette série.

À propos de POD Média
POD Média est spécialisée en contenu Web, plus particulièrement en Marketing par contenu. À la demande des entreprises, elle réalise du contenu Web utile et percutant pour leurs clients. En minimisant la promotion et en favorisant l’information, les entreprises parviennent à entretenir le dialogue avec leurs clients, à rehausser leur visibilité auprès de leurs clients potentiels et à augmenter leurs ventes. Pour plus d’information, visitez son site Web (www.podmedia.ca) et son Centre d’information (http://tinyurl.com/marketing-contenu).

Bibliographie Simon Héneault: Simon Hénault est un expert en communication d’entreprise. Pour le compte d’une centaine d’entreprise, il a réalisé des milliers d’outils de communication – rapports annuels, présentations Web, démos logiciels, podcasts, vidéos, communiqués et articles, blogues, brochures, documents techniques, etc… Son expérience du domaine des affaires et sa formation lui permettent de saisir rapidement les enjeux des entreprises et de développer des outils de communication efficaces. Visitez le profil LinkedIn de Simon Hénault.

Description de poste:

Maîtrisant le domaine du design graphique, le coordonnateur a la responsabilité de bien définir les spécifications des projets de design. Il doit assurer la promotion auprès des clients, répondre à des appels d’offres, faire des évaluations et des plans de communication pour les clients. Qu’il s’agisse de matériel graphique ou visuel pour communiquer efficacement des renseignements pour des imprimés, de la publicité, des emballages, des affiches, des panneaux indicateurs et des produits médias interactifs tels que des sites Web et des cédéroms, il définit les étapes des projets, coordonne les besoins d’informations auprès des clients, supervise l’équipe de production, participe au contrôle de qualité et à la formation. Le coordonnateur dirige les designers graphiques, qui sont sous sa supervision directe et rend des comptes au directeur.

Responsabilités :

• Comprendre les différents projets qui lui sont soumis et organiser le travail à faire
• Rassembler l’information nécessaire au projet
• Coordonner et superviser l’équipe de production
• Effectuer des tâches de représentation
• Réaliser des plans de communication et des audits communicationnels
• Gérer les clients, former les clients et compléter les registres administratifs
• Remplir des tâches connexes (rechercher des fournisseurs, gestion de l’impression,…)

Exigences / qualités recherchées chez les personnes sélectionnées:

• Détenir un DEC, BAC ou expérience équivalente
• 3 à 5 années d’expérience pertinente en gestion de projets, préférablement dans le domaine de l’imprimé et du design
• Maîtrise du français et de l’anglais (parlé et écrit)
• Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois, à établir les priorités et à proposer des solutions aux problèmes
• Esprit créatif, flexibilité et facilité à travailler en équipe
• Capacité à travailler sous pression et à respecter des échéanciers serrés
• Bonne connaissance de la suite MS Office
• Engagé à la satisfaction de la clientèle

Poste disponible : temps plein à notre bureau de Gatineau

Les personnes intéressées doivent faire parvenir une lettre de présentation et leur curriculum vitae à :

Daniel Giroux

Axial Développement

daniel@axialdev.com

Voici donc quelques modules de galeries photos qui peuvent être installés sur un site Web en guise de portfolio. Ces galeries ont le rôle de montrer votre gamme de services ou produits. Si vous souhaitez faire de la vente en ligne avec ces produits, il est préférable d’utiliser une installation de boutique en ligne et d’y intégrer les photos dans les fiches de produits.

Galerie sur un site externe

Flickr

Flickr fait parti des services Yahoo! Ce site offre la possibilité de créer des albums photos en ligne et de les partager entre amis, membres de la famille ou autres internautes. Une partie de son utilisation est gratuite et l’interface est facile à utiliser. On peut même y envoyer ses images prises à l’aide de son téléphone cellulaire via celui-ci. Les photos peuvent être visualisées sur le site de Flickr ou sur votre site à l’aide d’une application Flash ou autre. L’espace disque de base est de 100Mo par mois. Par contre, seules les 200 photos les plus récentes seront affichées si vous possédez un compte gratuit.

Démonstration du diaporama de Flickr

Selon les besoins d’utilisation, il faudra prendre un abonnement payant pour pouvoir télécharger des vidéos, avoir de la bande passante illimitée (liée à un nombre illimité de téléchargements de photos) et d’autres options. Consultez la page d’aide de Flickr pour connaître les informations relatives aux comptes gratuit et pro (payant).

Imprimé d’écran - administration des images

Flickr aura l’avantage d’augmenter votre visibilité sur le Web car il est considéré comme un site de réseaux sociaux. Afin de partager vos photos à l’extérieur de Flickr, des applications peuvent être installées sur votre site, blogue ou page de profil comme Facebook ou MySpace. En voici quelques exemples.

PictoBrowser

Cette application permet de créer une galerie photos simple sur un site avec Flash. Il suffit de choisir ses paramètres via l’interface du site web PictoBrowser et celui-ci retournera le code à insérer dans la page.

Démonstration du diaporama de PictoBrowser

SimpleViewer combiné à FlickrViewer

SimpleViewer est à la base une galerie photos locale. Combiné à FlickrViewer, celle-ci affiche les photos d’un compte Flickr. Toutefois, il faut une clé API pour pouvoir se connecter aux photos de Flickr. De plus, il faut faire une demande de clé « commerciale » si la galerie sert à vendre un service ou un produit. Si vous utilisez une clé à usage personnel pour un site en développement et que vous voulez passer à une clé commerciale, il faudra attendre 4 semaines avant la mise en ligne de la galerie.

Imprimé d’écran - diaporama de FlickrViewer

Picasa

Picasa Albums Web est un service de Google. Il permet de stocker des photos sur le Web et de les partager. Les photos peuvent être visualisées sur le site de Picasa ou sur votre site à l’aide d’une application Flash ou autre. Google offre aussi le logiciel de retouche photos Picasa dont le téléchargement est gratuit. L’espace disponible de base est de 1Go. Pour de l’espace supplémentaire, des frais s’ajoutent (information sur les prix)

Imprimé d’écran - administration des images

Démonstration du diaporama de Picasa Albums web

Le choix de présentation d’images sur un site ne s’arrête pas aux exemples présentés dans cet article. D’autres modules à installer sont disponible sur le Web. Les galleries présentées ci-dessus utilisent Flash comme technologie et les images sont hébergées sur des sites externes.

Dans un prochain article, des galeries affichant des images hébergées à l’interne seront présentées. Ces galeries utiliseront des librairies Javascript.

RéSAFF - www.resaff.com
Le Réseau SocioAction des Femmes Francophones (RéSAFF) est un organisme sans but lucratif qui contribue activement à l’amélioration de la situation économique, sociale et politique des femmes d’affaires et professionnelles francophones de l’Ontario.  Cette année, le RéSAFF célèbre son 20e anniversaire et contribue toujours au succès des femmes dans leurs affaires, qu’elles soient confirmées ou novices.  Grâce au programme PASSAGE, mis en place il y a 4 ans déjà, le RéSAFF prépare la relève professionnelle de demain en accompagnant les jeunes dans leur orientation de carrière.

Programme PASSAGE  - www.passage.franco.ca
Créé à l’initiative du RéSAFF, le programme PASSAGE permet aux femmes d’aller dans les écoles secondaires, à l’invitation des enseignants, pour parler de leur carrière aux élèves. Puissant outil d’orientation, PASSAGE est aussi un vecteur de promotion du français dans le travail et de l’image de la femme professionnelle, notamment pour les métiers « non traditionnels ». Les femmes francophones participent ainsi à démontrer que la réussite en français existe tout en inspirant la relève de demain.

En 2006, le programme PASSAGE s’est ouvert aux hommes en plus de s’étendre dans tout l’Ontario.  Le RéSAFF a donc décidé qu’il était temps de donner une nouvelle ampleur au programme et d’aller de l’avant avec une refonte de l’identité visuelle : logo, branding, site Web, etc.  C’est ici qu’Axial Développement et Alterego, sa division créative sont entrés en jeux.  Notre équipe a travaillé en étroite collaboration avec Charlotte Calen, directrice générale et Emilie Brunelle, chargé de projet au RéSAFF pour mettre en place le tout nouveau site de PASSAGE www.passage.franco.ca.  Nous avons également mis en place avec Charlotte et Emilie un outil puissant permettant le jumelage en ligne entre les enseignant(e)s et les conférencier(e)s.

L’équipe de PASSAGE gère et organise le jumelage entre les enseignant(e)s et les conférencier(e)s grâce au module conférences programmé et intégré sur mesure pour eux.  Maintenant, en quelques minutes seulement, les enseignant(e)s et les conférencier(e)s peuvent compléter leur inscription en ligne et ont accès en tout temps à leur compte grâce à un accès protégé. La gestion administrative du jumelage se fait facilement et simplement avec la plate-forme mise en place.

PASSAGE contribue ainsi à assurer la relève en français dans tous les secteurs d’activités tout en aidant l’orientation professionnelle des jeunes francophones.  Longue vie au programme!

Les images ci-dessous proviennent de la version 2.6. Il se peut donc que votre interface diffère de celle-ci si vous possédez une version antérieure.

Étape 1 : Vérifier le nombre de dpi

Les images diffusées sur le Web ont une résolution de 72 dpi. En imprimé, le standard est de 300 dpi. Il se peut que vos photos soient en 300 dpi. Il est donc important de vérifier la résolution de la photo.

Pour ce faire, allez au menu « Image > Échelle et taille de l’image ». Les deux nombres dans les boîtes « Résolution X » et « Résolution Y » devraient être de 72,000. Si ce n’est pas le cas, modifiez les valeurs.

Étape 2: Modifier la taille et recadrer l’image

Si vous connaissez la taille de l’image en pixel, vous pouvez l’entrer dans la boite « Largeur » et « Hauteur ». Si vous désirez ajuster la taille manuellement en glissant les coins de l’image ou apporter des modifications à l’image, ne modifiez pas ces deux valeurs. Cliquez sur « Échelle » pour appliquer les changements et retourner à l’image.

NB : Il ne faut pas agrandir une image, celle-ci deviendra floue.

a ) Recadrer l’image (facultatif)

Avant de réduire la taille de l’image, recadrez la photo pour garder une partie de la photo ou enlever le surplus d’espace autour d’un objet.

Pour ce faire, sélectionnez l’outil « Découpage » dans la palette d’outils à gauche. Cliquez à un endroit dans l’image sur ce qui deviendra le coin haut gauche de l’image et en maintenant le bouton de la souris enfoncé, faites glisser le curseur en diagonale vers la droite et le bas pour dessiner un cadre. Relâchez le bouton pour voir si le cadrage est bon. Ajustez si nécessaire le cadre en cliquant sur les bords de l’image et en les faisant glisser. Une fois l’image bien cadrée, appuyez sur la touche « Entrée » .

b ) Redimensionner l’image

Pour redimensionner l’image, sélectionnez l’outil « Mise à l’échelle ». Entrez des valeurs numériques en pixel dans les boîtes ou cliquez et glissez les carrés apparus autour de l’image. Appuyer sur le bouton « Échelle » pour confirmer les changements.

NB : Il ne faut pas agrandir une image, celle-ci deviendra floue.

Recadrez l’image avec l’outil « Découpe » pour enlever le fond quadrillé (outil de l’étape 2a).

Étape 3 : Enregistrer le fichier

Il ne reste qu’à enregistrer le fichier. Allez dans le menu « Fichier > Enregistrer sous ».

Par défaut, le nom et l’extension apparaissant dans la boîte « Nom » sont les mêmes que le fichier original. Modifiez le nom de fichier si nécessaire et sélectionnez un dossier différent de l’image originale pour la sauvegarder. Si l’image n’était pas un jpg, png ou gif, changez l’extension pour la sauvegarder dans l’un de ces trois formats.

Implantée à Gatineau depuis 2004, Alterego Communications, s’appuie sur une équipe de professionnels du design et permet à Axial Développement d’offrir les services suivants:

• Brochures/dépliants,
• Image et outils corporatifs,
• Outils et objets promotionnels,
• Affiches,
• Catalogues / Rapports annuels,
• Branding,
• Design graphique,
• Packaging.

À la suite de cette acquisition, nous avons du revoir la structure de notre site Internet. C’est donc avec enthousiasme et grande fierté que nous vous présentons notre  nouveau site Internet : www.axialdev.com et la nouvelle image corporative d’Axial Développement.