Mentes Alertas

Abuso Criminoso

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Thu, 30 Jan 2020 22:43:00 +0000

Esse ano o Mentes Alertas completa uma década de serviços prestados à comunidade causando estragos nas estratégias de pessoas abusivas, e, portanto, perversas.

Não sem custar a antipatia dos mesmos, o que é razoável, dado seu distúrbio de comportamento. Então, obviamente terei que conviver com isso já que não se pode ter tudo.

Até aqui o tipo de violência tratada era a do Assédio Moral em ambientes de trabalho, mas de lá pra cá, muita coisa mudou menos a proliferação dessas imundícies que brotam da terra ou até dentro dos lares.

Nesse sentido e compelido por situações reais, a temática de abordagem do Blog apontará o seu Farol para o mais desprezível dos tipos de violência que é a doméstica - dentro de uma ideia de abuso emocional - considerado crime em nossa legislação.

Estamos assistindo atônitos e estarrecidos a uma quantidade covarde de ataques à pessoas em estado de vulnerabilidade, sobretudo, mulheres, crianças, idosos, geralmente em ambiente doméstico onde um protagonista truculento e insidioso pratica tais ultrajes sob a capa da dissimulação.

Via de regra encontram apoio de quem deveria corrigi-los, o que é desprezível, diga-se. Outrossim, diante de conhecidos disfarçam suas práticas deploráveis agindo como "sonsos" confundindo os mais ingênuos - numa tentativa de induzi-los contra o alvo de suas arremetidas.

Aqui, os exemplos serão “pais”, “irmãos”, “mães” ou “sogros” conforme a situação apontar. Mas, poderiam ser maridos, namorados, tios, cunhados etc.

Esse seria o último reduto que se imaginaria tal violência acontecer, mas as estatísticas apontam para uma estarrecedora constatação de que é mais comum do que se imagina. Portanto, vale a discussão a partir de elementos embasadores que demonstrem cabalmente como se identificar e lidar com isso.

Gritos, rebaixamento, humilhações, ignorar, rejeitar ou ameaçar são algumas das armas mais marcantes e visíveis da violência embora contem, ainda, com as mais sutis e de difícil detecção.

Estas ocorrem nos bastidores, longe de olhos recriminadores mantendo, assim, sua reputação intacta, ou seja, na frente dos conhecidos são uma coisa, mas por trás manifestam a sua verdadeira natureza sórdida.

O QUE É UMA RELAÇÃO ABUSIVA ?

Uma relação não é saudável quando envolve comportamentos desrespeitosos, controladores e como o próprio nome diz, abusivos.

O abuso pode ser físico, emocional ou sexual. As relações são abusivas quando existe alguma forma de violência.

O abuso físico inclui bater, empurrar, puxar cabelos, pontapés, etc. Já, o abuso emocional - zombar, provocar, humilhar, depreciar etc. não deixa marcas físicas, mas as consequências podem ser duradouras.

As relações abusivas passam por fases, alternando entre períodos bons e maus, justamente para causar confusão.

COMO AGEM OS MANIPULADORES

Oferecem ajuda, mas fazem você se sentir humilhado;

Fazem declarações grosseiras e se você reclamar, dizem que você entendeu errado;

Fazem você questionar sua própria saúde mental;

Tentam isolar você;

Você sente que está sempre pisando em ovos;

Sente-se infeliz, mas tem medo do rompimento;

Você sente que nunca corresponde às expectativas da outra pessoa;

Se você não dá o que querem, ameaçam retirar o amor e o afeto como forma de punição.

APRENDA IDENTIFICÁ-LOS :

São pessoas extremamente controladoras embora na frente de conhecidos se fazem parecer com seres angelicais e carismáticos;

Muitas vezes provocam o afastamento de outras pessoas, até mesmo familiares, ou seja, usam da intriga e semeiam a discórdia;

Tem ciúme e inveja excessivos em relação ao objeto de sua investida;

Invalidam seus sentimentos com frequência chamando sua legítima reação de desequilíbrio emocional induzindo terceiros a tomá-la como tal;

Falam meias verdades ou mentem descaradamente, dissimulam, fingem etc;

São mestres em lançar culpa em você, isto é, invertem os papéis se fazendo de vítimas e agindo como sonsos;

Tentam mudar hábitos que fazem parte do seu jeito de ser usualmente pelo sarcasmo ridicularizando alguma característica ou gostos pessoais com a intenção deliberada de diminuí-la.

Por trás de abusadores emocionais há um transtorno de personalidade narcisista.

Esse transtorno Mental se caracteriza por:

Grandiosidade com expectativas de tratamento superior aos outros;

Fixação por fantasias de poder, sucesso, inteligência, atratividade, etc.;

Autopercepção de ser único, superior e associado a pessoas e instituições de alto status;

Necessidade constante de admiração pelos outros;

Senso de direito a tratamento especial e a obediência de outros;

Exploração de outros para obter ganho pessoal;

Falta de interesse em simpatizar com os sentimentos, desejos ou necessidades dos outros;

Intensamente invejoso dos outros e a crença de que outros também têm inveja deles;

Atitude pomposa e arrogante.

Outrossim, de acordo com os especialistas em comportamento e saúde mental, dar visibilidade é uma forma de coibi-los, já que primam pelas aparências. A outra é cortar relações para autopreservação.

Portanto, convido você a me acompanhar nessa jornada para que ao suscitar a discussão pela força e o poder do grupo se crie uma imunização capaz de detectar no mais leve movimento as ações desses
covardes travestidos de

"cidadãos do bem" que
contaminam a nossa
sociedade.

Forte Abraço!

Raniery

Concebendo a Vida

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Fri, 05 Oct 2018 02:36:00 +0000

Costumo dizer que a melhor maneira de refutar o argumento, dentro dos limites estritos do debate, é começar usando as próprias palavras do antagonista, mas não leve isso a ferro e fogo, pois há inúmeras formas de fazê-lo - é que gosto mais dessa.

Eu a chamo de "Teoria do Bife". Dois bifes, um grande e outro menor, o que você faz? Pega o grande ou pega o menor? Enquanto você perdia tempo resolvendo o dilema, eu fui lá e peguei o maior. Você, então indignado/ indignada menciona algo sobre a minha grosseria ou falta de educação.

Logo após engolir o primeiro pedaço, eu lhe pergunto - o que faria em meu lugar? Você responde - "eu pegaria o menor pedaço, oras! Pois é, retruco - é exatamente o que aconteceu; não vejo o porquê da reclamação!" Mas, e se você respondesse que pegaria o maior? "Ué, não foi exatamente o que fiz? Ou seja, o mesmo que você faria!"

“Clichês, frases feitas, adesão a códigos de expressão e conduta convencionais e padronizados têm função socialmente reconhecida de nos proteger da realidade, ou seja, da exigência do pensamento feita por todos os fatos e acontecimentos em virtude de sua mera existência. Se respondêssemos todo tempo a esta exigência, logo estaríamos exaustos;” (Arendt, 1995, p. 6)

Algumas coisas são ditas com ares de legitimidade ou de coerência, mas que não proporcionam relação alguma de causalidade como, por exemplo, mulher deve ganhar menos que homem, pois engravida. Não há relação alguma entre uma coisa e a outra; tudo é movido pelo preconceito machista do declarante...mero machismo mesmo! Há uma intenção de banalizar a vida em função de um pensamento econômico: isso não é novo.

Curiosamente, o pensamento acima é retórico e saiu da boca inepta do mesmo asno que disse que usou auxílio moradia para “comer gente” (não disse que usou o dinheiro público para manter relações sexuais com mulher...). Isso sim, propõe uma relação negativa e o mal-uso do dinheiro público. Coincidentemente, da mesma pessoa que pretende dirigir o país propondo o chamado "Estado-Mínimo" ou a "Não Intervenção completa do Estado", isto é, tem a pretensão de acabar com um monte de órgãos e entidades públicas sob a justificativa de...gasto público! Custou ao contribuinte R$ 900.000,00...isso mesmo!

A utilização de clichês e frases de efeito cooptam facilmente um tipo de pessoa, não afeita ao pensar, que enxerga os problemas da vida por meio de soluções tão simplistas quanto os jargões de políticos oportunistas que causa nelas uma espécie de efeito do tipo botão “start” daqueles brinquedinhos de bate e volta. Não à toa, tais pessoas passam pela vida batendo a cabeça sem entender que se continuarem a cometer os mesmos erros terão sempre as mesmas consequências.

“Uma sociedade torna-se cúmplice da demência totalitária do Estado na medida em que partilha as mentiras do sistema não por ser enganada, mas por se recusar a perscrutar a verdade dos fatos.” Souki (1998, p. 61).

Dessa vez, ao invés de atacar e/ ou detonar o argumento (do jumento), farei diferente. Vou aderir à mesma ideia dele referente ao ganho de salário da mulher frente ao do homem sem me preocupar com a relação lógica causal. Que se dane!

Proponho, então, que a mulher ganhe mais que o homem, justamente por engravidar e favorecer a vida em seu ventre que, dentre outras coisas, permite que boçais - como o da declaração - nasçam e existam para falar merda. Vamos lá, então! Sem lógica nem nexo causal, somente invertendo o processo.

Começarei pelas organizações, donde as empresas fazem parte. Por que existem? Existem em face do ser humano e de suas necessidades sendo, portanto, uma extensão de sua socialidade, fruto de um processo evolucionário, que desenvolveu um ser afeito à cultura.

Dos primeiros grupamentos que se associaram para sobreviver à era glacial, até os primeiros clãs a noção de organização evoluiu junto com o ser humano em seu processo histórico cultural chegando aos dias de hoje na formação de Estados e conglomerados econômicos transnacionais. Nada disso se faz sem a existência humana ou, senão, em função dela, em sociedade.

Bom...parte dos humanos é composta de mulheres que, segundo estatísticas, compõem mais de 50% da população mundial, logo, empresas/ organizações são feitas e existem em função delas, tanto quanto dos homens. Mas, me deterei na parte delas, já que declinei da lógica, tal qual o fanfarrão - vou imitar o (vô) mito.

Sabendo que é em razão delas que as empresas existem e que qualquer empresa necessita de mão de obra para executar suas operações, e que elas carregam dentro de si, os futuros trabalhadores que farão toda a engrenagem andar, então, elas são pelo menos duas vezes mais produtivas que os homens e, isso, sem considerar a dupla jornada...

Portanto elas, além de produzirem dentro das empresas, ainda emprestam seus organismos para que o próximo profissional se desenvolva, nasça, cresça e aumente os lucros do patrão. A meu ver e, por pura pirraça, aderirei ao pensamento de que os homens deveriam ganhar menos que as mulheres pela mesma função executada, já que não engravidam.

Bizarro? Bizarro é ter que ouvir isso em pleno século XXI vindo de gente estúpida que não sabe enxergar o que acontece a um palmo de seu nariz e fica papagaiando merda pelas redes sociais. E, no caso em questão, ainda é composta de parasitas vagabundos que não são capazes de botar o próprio prato de comida fazendo suas mães, irmãs e esposas de empregadas enquanto olham para o rabo da gostosinha da esquina.

Perceba que falar merda qualquer esdrúxulo o faz, mas tornar o que fala um argumento capaz de produzir algo de bom para a sociedade somente é capaz alguém que não porte distorções de personalidade ou desequilíbrio mental e que agregue a essa mesma sociedade uma proposta de evolução cultural, não por meio de discriminações, evidentemente.

Viu só! Não ataquei o argumento do oponente como costumo fazer e ainda o imitei. Nesse caso, basta isso e não muito esforço para desmoralizar um "bosta" que chamam de mito...o que ele fala tem a mesma consistência de gelo fora do congelador.

Raniery

Ditadura da Maioria

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Fri, 22 Jun 2018 16:48:00 +0000

O homem é uma entre as espécies animais que vive em estado grupal, mas somente a unica que tem consciência de seus benefícios e dificuldades.

Sabemos que é uma característica evolucionária e solidificamos tal processo intrínseco aplicando nele a noção de cultura.

Então, desde os tempos imemoriais fizemos tudo em grupo e desta forma construímos as civilizações e suas sociedades donde ainda estabelecemos a noção de Estado e consequentemente Nação. Esta por sua vez pressupõe características em comum do povo que a forma como religião, língua, costumes etc.

O trabalho também é um dos elementos dessa cultura que desenvolvemos e no decurso dos tempos criamos as organizações para que por meio delas pudéssemos aprimorar nossa capacidade de sobrevivência e, por conseguinte, domínio sobre o meio.

Destarte, em tudo o que fazemos estamos envolvidos com os grupos a que aderimos e somos influenciados por eles enquanto os influenciamos. Portanto, é natural que alguns fenômenos venham à tona como, por exemplo, a despersonalização do indivíduo para se tornar um com o grupo.

No grupo não nos tornamos uma mera soma de partes, mas nos tornamos um sistema vivo e um novo Eu surge - o grupo é um super indivíduo - que condiciona e se impõe aos seus integrantes determinando-lhes os comportamentos. Isso é tão premente que segundo as teorias psicanalíticas até mesmo um inconsciente grupal se forma.

Chamo-lhe a atenção para os mecanismos de influência dos grupos que primam muito mais para a autopreservação e unidade que necessariamente pela busca da verdade. Isso ficou evidente no caso dos brasileiros que humilharam uma garota russa que por não conhecer a língua portuguesa não entendia as ofensas que lhe eram deferidas.

A partir desse episódio me veio à mente outras ligações de falsos raciocínios que denomino mais como pressupostos que necessariamente argumentos. Uma delas é a falaciosa ideia de que devemos seguir a maioria como se uma adesão maciça fosse condição que impedisse a manipulação de massas.

Nesse sentido algumas pessoas permeiam as suas percepções por essa enganosa ideia que encontra na história numerosos episódios que que não prevalece. Basta lembrarmos do holocausto de judeus e outras minorias efetuado pela ideologia Nazifascista que induziu uma nação inteira a cometer e consentir legalmente com um genocídio étnico.

Já, nas organizações observamos tais episódios acontecerem cotidianamente corroborando a teoria de Hanna Arendt sobre a banalidade do mal onde colegas de trabalho movidos por ganância e ambição se estruturam em grupos informais e traem seus colegas sob a justificativa de competitividade e de interesse próprio. Dessarte, induzem aqueles que lhe são associados a "fritarem" aqueles que entendem estar em seus caminhos.

É o que vem ocorrendo em conhecida empresa pública aqui da cidade onde um grupo deles através da associação representativa tomou o poder e passou a deflagrar perseguições onde em alguns casos terminaram em demissões sugeridas ao presidente corrupto.

O assédio moral que fora configurado pelo Ministério Público do Trabalho nesta empresa e, agora, em tácita desobediência de termo de ajuste de conduta não é executado sozinho e depende desses "capitães do mato" para obter sucesso. Esse é o lado sombrio do grupo e que sustenta o argumento de que seguir cegamente a maioria não é necessariamente a mais "moral" das escolhas.

Outro exemplo que costumo citar é o de um bichinho chamado Lêmingue que quando em estado de acasalamento se deixa levar elos impulsos primitivos e se lançam ao mar de penhascos enormes e quando não se esfacelam nas rochas morrem afogados e pouquíssimos chegam ao outro lado da ilha e conseguem atingir seu objetivo.

Se a neurociência vem provendo farto conhecimento sobre a fantástica capacidade do cérebro e sua inteigência, não deveríamos manifestar tal distorção de pensamento, acreditando por pressupostos, de que seguir a maioria é uma condição necessária para se chegar a uma visão apurada da realidade.

Obviamente, devemos dar atenção ao que dizem as pessoas sem que com isso tenhamos que obrigatoriamente aderir subservientemente ao que pensam sem ponderarmos de forma independente a nossa visão de mundo. Ainda mais que nem sempre conseguimos saber as reais intenções de pessoas que dissimulam seus caracteres e exsudam maldade racionalizada.

Se, aceitarmos (submissamente) como natural o fato de que no grupo não somos nós mesmos e este nos induz a cometer atos que em condições "normais" não manifestaríamos comportamentos inadequados acabaremos como os personagens do lastimável episódio de humilhação da moça russa ou como os cafajestes da empresa pública que traem seus colegas por vinte moedas de pratas.

Basta pra isso imaginarmos que ninguém é obrigado a participar de grupo algum, mas que isso é alcançado por adesão deliberada, ou seja, é necessário cumplicidade para pertencer a qualquer grupo, isto é, pertencimento e característica inata ligada à adesão voluntária e comungada entre os membros dos grupos.

Portanto, não deveríamos aceitar a ditadura dos grupos, sobretudo, quando se tratar de justificativas para condutas aéticas.

Raniery

Pessoas e...pessoas!

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Fri, 09 Mar 2018 17:54:00 +0000

Marcus Lemonis, empresário famoso e de sucesso conhecido aqui na TV como “O Sócio” é o fundador e Presidente (CEO) da Camping World e Good Sam, nos Estados Unidos, varejista de veículos para camping e de bens e serviços relacionados. Com faturamento estimado em de 3 bilhões de dólares americanos anuais em vendas a empresa emprega mais de 6.000 pessoas que adota os 3 pilares de sucesso: Pessoas, Processos e produto.

Com ênfase na importância das pessoas para o sucesso das pequenas empresas, ele entende que isso é tão óbvio que nem seria preciso mencionar ou chamar a atenção do pequeno empresário para o fato, entretanto, Marcus diz ainda que “é muito importante não somente ter as pessoas certas trabalhando para você, como tê-las nos lugares certos”. Sem contar da importância de se criar um ambiente favorável ao bom desempenho dos seus funcionários, para que deem o melhor de si.

De fato, isso não é novidade nos tratados de gestão e administração sendo lidado com questões ligadas à gestão de pessoas onde muito estudo e pesquisa coloca à disposição do empresário inúmeras ferramentas de gestão de pessoas em razão da eficiência das mesmas que culminarão no sucesso do negócio.

Curiosamente quem mais deveria dar atenção a isso, isto é, a aplicação de técnicas consagradas de gestão de pessoal as menosprezam em função de um pensamento tacanho fruto de uma cultura arcaica que preconiza o controle ditatorial sobre o, então, “agraciado” empregado que fora “abençoado” pelo patrão que lhe dera uma vaga em sua empresa.

Diferentemente do que o próprio sistema jurídico e mesmo de gestão afirma porquanto diz se tratar de uma relação contratual ou de negócio, ou seja, não há favores ou “bondades”...o que há de fato é uma relação profissional onde ambos se comprometem a cumprir com aquilo que está definido em contrato e em legislações cogentes.

Infelizmente ainda vivemos um patriarcalismo castrante que impede que o próprio capitalismo se desenvolva em patamares mais condignos com a sua própria prática e eu, particularmente, sustento a ideia de que sequer temos capitalismo por aqui, mas, sim, uma versão bizarra disso.

Daí, por que se falar em assédio moral a todo instante, já que há uma confusão muito grande na mente do empresário em geral sobre o que significa subordinação, comando e disciplina que se distorce em comportamentos assimétricos, de coação, ou coerção, gerando assim lides trabalhistas - não sem muita chantagem emocional - por parte do empregador, que se faz de sonso/ vítima ao propalar a ingratidão do empregado em ajuizá-lo em ações trabalhistas, como se o fato de contratar alguém nos desse o direito de humilhá-la de alguma forma.

Destarte, algum desajustado que ganha status de empreendedor/ empresário/ gestor, se acha na razão de atormentar a vida do trabalhador o expondo a situações de humilhação ou em condições vexatórias que chamam a atenção para o grau de perversidade e que ganha o estereótipo de “frescura” pelos que estão no entorno e não são alvo do assediador.

Vale a ressalva que tais episódios degradantes devem ocorrer cotidianamente e por muito tempo e ter a intenção de prejudicar o trabalhador, fazendo com que ele eventualmente peça demissão, ou, como no meu caso, armem uma demissão.

A propósito, foi exatamente dos chamados “pares” que meu caso culminou com uma decisão arbitrária que terá seu desfecho resolvido em fórum trabalhista. O curioso disso, é que em uma postagem minha sobre uma situação que questionei, fiz menção de que meu próprio superior (à época) corria o risco de ter seu cargo ameaçado pelo ganancioso “colega” envolvido no episódio...e, não deu outra, o malandro tomou seu cargo e o humilhou...

Mais interessante ainda é que enquanto eu era o alvo do assédio de vários chefes (entendiam que eu era um perigo ao grupo) se esqueceram de prestar a atenção nos “sonsos”, ou seja, aqueles que se fazem de bonzinhos, puxa sacos, entre outros, inclusive aqueles que na igreja cumprimentam os irmãos com “graça e paz”... e na frente do pastor cantam louvores, mas, lá no trabalho, andam de braços dados com o diabo e traem como Judas agindo como prostitutas ao se vendem por dinheiro.

Mas, como identificar do ponto de vista do Direito o que é assédio moral com vistas a ingressar com ação indenizatória contra os responsáveis? Hoje em dia, já se tem uma noção bem afirmada sobre o que configura ou não assédio moral, como, por exemplo:

fazer constante juízo depreciativo do funcionário e de seu trabalho, chamando-o de “burro”, “incapaz”, “ignorante”, entre outros termos pejorativos;
não delegar tarefas ao empregado para que ele se sinta inútil;
delegar atividades incompatíveis com a contratação do funcionário para humilhá-lo perante os demais;
fazer brincadeiras depreciativas com características do trabalhador ou com sua raça, cor, etnia, religião ou orientação sexual;
estabelecer metas claramente inatingíveis;
não fornecer, propositalmente, materiais necessários ao desempenho das atividades laborais;
impor carga horária elevada, injustificadamente;
difamar o empregado, circulando boatos que lhe sejam vergonhosos.

Este Blog reconhece os diferentes tipos de assédio moral, mas fica circunscrito tão somente aos subtipos conhecidos como descendente e horizontal, isto é, praticado pelo superior hierárquico e pelos pares e quando ocorre em conluio, como no meu caso, é dito como misto.

Foi exatamente isso que aconteceu comigo e pior, pois os pares ainda estavam em posição de representantes dos funcionários seja em associação ou mesmo em sindicato, entretanto, se utilizaram da boa fé de todos para promover a sua suja ascensão.

É interessante que a legislação brasileira não regule especificamente o assunto sem que com isso a justiça lhe feche os olhos, fique claro. É possível, inclusive, o rompimento do contrato de trabalho sem a perda dos direitos pertinentes onde o empregado “demite por justa causa” a empresa onde se deu o assédio moral.

Com as novas regras, desde novembro de 2017 o que muda é a arbitrariedade do juiz em determinar os valores indenizatórios que agora obedecem uma espécie de tabela

Conforme a natureza das infrações, teremos as respectivas quantias:

três vezes o salário, se leve;

cinco vezes o salário, se média;

vinte vezes a importância do salário, se grave.

Embora a atual legislação seja alvo de polêmica por ser considerada retrógrada o trabalhador não deveria aceitar os abusos de pseudo gestores que através das suas distorções de personalidade agem sem escrúpulos e de forma oportunista procuram se auto afirmarem às custas da dignidade do trabalhador que não deveria nunca ser objeto de questionamento.

Lute por sua Dignidade, não aceite o assédio moral!

Raniery

O Mundo Visto Por Cima

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Tue, 21 Nov 2017 20:47:00 +0000

O mundo como o conhecemos muda a cada dia numa velocidade cada vez maior sendo que a mudança é o fator determinante. Na verdade, essa é uma lei do universo.

Major, protagonista do anime Ghost in the Shell - após ter passado por um aprimoramento onde seu cérebro é implementado em um corpo robótico, curiosamente, passa por uma crise de consciência (introspecção) vivenciando dilemas que a faz questionar sua própria existência e o mundo ao seu redor.

O que parece ser um cenário de um futuro improvável de ficção científica, na verdade, está se desenrolando bem “diante de nossos olhos” o que tornará tudo o que você acha tecnologicamente moderno como coisa obsoleta, aliás, já vimos esse filme.

Num mundo onde a política e a economia demonstram sinais de saturação é no espírito inovador e empreendedor que se dará a nova revolução. Daí, porque libertarmos o nosso espírito de antigos sentimentos escravagistas que somente servem de meio de manipulação de exploradores que só poderão afetar aqueles que estiverem debaixo de seu sistema.

Aliás, se entendêssemos os sistemas e seus princípios criaríamos a nossa própria realidade anulando assim a capacidade que tais chantagistas têm de implantar o medo nas mentes das pessoas.

Pense por um momento: é pela dependência do emprego que o (mau) patrão acorrenta psicologicamente o empregado que, por sua vez, se habituou a se imaginar somente nessa categoria para conseguir obter a sua renda.

Mas, vamos supor que você seja levado para um lugar inóspito onde se veja obrigado a lutar pela própria vida: o que você faria? Faria qualquer coisa – certa ou errada, pois não teria opção.

Na verdade, há opção, mas a sua mente está entorpecida e seu senso de percepção obstruído, isto porque nós nascemos e vivemos imaginando que aquilo que nos ensinaram sobre a realidade é algo fixo e rígido quando, no entanto, se descobre, cada vez mais que não é assim que as “coisas” se dão.

Há milhares de anos Buda descobriu através da meditação que nós não nos resumimos aos nossos sentidos, isto é, aquilo que ouvimos, vemos, sentimos, memorizamos etc. Nossa mente sequer é o nosso cérebro. Os neurocientistas estão descobrindo o mesmo por meio de sofisticados equipamentos de varredura cerebral a ponto de hoje acreditarem ser possível, entre outras coisas fazer o download de seu cérebro para um dispositivo digital.

Por outro lado, estão em curso pesquisas para a criação de computadores biológicos ou, melhor, com o esgotamento da capacidade de computação estão buscando a computação quântica e biológica (bioinformática) e o aprimoramento humano.

Veja, então que uma ideia de um anime onde sua personagem tem seu cérebro implementado em um corpo androide pode vir a se tornar uma possibilidade plausível num futuro incerto.

Por outro lado, os neurocientistas descobriram que somos muito mais do que nos dizem nossos cérebros (o que não é pouca coisa). Descobriram que ele possui uma capacidade neuroplástica, grosso modo, podemos nos reinventar ilimitadamente. Entretanto, quantas e tantas vezes não ficamos inertes por causa de ideias e pensamentos castrantes, fruto de coisas que nos disseram e que passamos a acreditar distorcendo não só a realidade como a nossa própria personalidade?

Essa persona que você pensa que é: o João, a Maria, o Joaquim são somente uma projeção que dá a ilusão de uma identidade, quando, na verdade, somos muito mais que isso. Somos mais que um ego.

Se descobrirmos dentro de nós uma capacidade empreendedora que não é exclusividade de “nerds” do vale do silício nem de gênios dos negócios, nos redescobriremos dentro de uma nova dimensão que sequer imaginávamos existir. Aliás, esta é uma capacidade que pode ser aprendida...caso queiramos, evidentemente. Ilusório, é viver numa zona que se pensava de conforto.

Lembra da teoria dos sistemas: dentro dela há dois princípios que se complementam: o da entropia e o da homeostase. O primeiro, em síntese, aponta para os movimentos caóticos de desintegração do sistema conquanto o segundo para a regulagem e preservação do mesmo.

Isso significa que dentro de você está a resposta para moldar a realidade que desejar através dos seus pensamentos que, sob controle, determinarão o que ocorre em volta – é o que fazem os sistemas: eles interagem trocando energia.

Resumindo: a mente molda a realidade. Tenha um sonho e o materialize transformando a realidade dominante e substituindo–a por aquela que você imaginou.

Pense: um boçal qualquer, desses que infestam aos montes, organizações públicas ou privadas – "gestorzinho de merda", mesmo! Desses que se associam a bandidos para parasitar e destruir as instituições só poderá chantagear alguém se, em primeiro lugar, o temerem; em segundo, se esse alguém achar que só aquele lugar pode ser a fonte de seu sustento, nesse caso, então, ficará a mercê do imundície.

Tem tanta coisa para ser feita e inventada, tanta necessidade para ser atendida que ficar a mercê de vermezinhos que se escondem na lama da podridão de seus mundos é um desperdício pecaminoso.

Só para exemplificar, basta acessar o site do Sebrae que será possível assistir diversos vídeos de gente de todas as idades e experiências que não se dobraram a uma realidade imposta e, que, não somente se reinventaram, como ainda apresentaram à sociedade uma solução onde ninguém via nada.

Viver com medo é negar a própria natureza! Questione a autoridade; discorde do “status quo”; se afaste dos limitados e acorrentados, supere a si mesmo.

Faça o download de uma nova realidade construída e moldada por você.

Raniery

Fala Sério!

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Mon, 23 Oct 2017 18:30:00 +0000

Quem nunca teve a estranha sensação de se ver confuso com o comportamento inusitado e surpreendente de pessoas que achávamos que conhecíamos?

Pense em um relacionamento que chega ao fim e os envolvidos mais se parecem com inimigos mortais que um casal que já viveu momentos felizes...

Venha comigo a um culto evangélico onde o cidadão emana uma luz vinda do etéreo em pleno estado alterado de consciência louvando ao Senhor e testemunhando os milagres alcançados por temê-lo e ser obediente aos seus mandamentos. Mas, me acompanhe numa aventura sinistra ao seu local de trabalho para identificar no mesmo corpo uma pessoa dissimulada armando traiçoeiramente contra o seu próximo e fique perplexo com a facilidade com que comutam seus estados e personalidades.

E o que dizer daquele parente que vive uma vida dupla que se comporta como sonso enquanto dissemina a intriga e a discórdia entre aqueles que são objetos de sua inveja e inadequação pelo complexo de inferioridade que lhe acomete? Ou, daquele garoto - conhecido da família - que sempre foi afeminado, mas vivia seu conflito, enquanto cumpria suas obrigações na paróquia local e, sentindo-se ameaçado pelos mais observadores, tentava atacar-lhes a imagem imaginando que ao fazê-lo tiraria a atenção de si em relação aos outros desconfiados?

E se, e tão somente se, nenhuma dessas pessoas, ou mesmo eu ou você fossemos quem pensávamos ser? E, se, de fato, nada disso fosse surpreendente, mas facetas de uma natureza que ainda não compreendemos e que há milênios os sábios entenderam o que somente agora a neurociência vem descobrindo com o auxílio de tecnologia sofisticada desenvolvida por físicos em complexos centros de pesquisa?

A pergunta que se faz é: esse "EU" que penso ser é, de fato, uma entidade unificada, isto é, uma personalidade, ego, identidade distinta e única ou somos, na verdade, um processo de múltiplas sub-rotinas que o cérebro no fim projeta uma ilusão que nos faz acreditar que nos reconhecemos, ou seja, que temos autoconsciência?

A maior parte de nossos processos mentais ocorrem no subconsciente, daí a dificuldade que temos de libertar a nossa mente da influência e condicionamentos das emoções e percepções de padrões comportamentais preestabelecidos sem que saibamos de fato quem somos ou qual a verdadeira natureza de nossa essência. Nossa mente permanece limitada e confinada num ciclo completo de causa e efeito sem saber como essa lei funciona.

Por outro lado, ao darmos ao ego o que ele nos pede nos tornamos refém de nossas próprias mentes e acabamos buscando em coisas ilusórias e efêmeras a felicidade de um lado, e a fuga do sofrimento, do outro. Ocorre que tanto uma coisa quanto a outra são fruto de nossa mente.

Aliás, o que imaginamos ser o "real" nada mais é que um modelo mental de tudo o que gravamos internamente desde o nascimento e não a materialização do mesmo. Nós identificamos o mundo ao nosso redor pelo mapa interno (modelo) que fazemos dele.

Partindo disso, é a nossa interpretação de mundo que traduz o tipo de realidade que vivemos ou que estamos/ somos felizes ou não - e não o mundo em si. Tanto faz que circunstâncias estão excitando os seus sentidos, no fim, é a interpretação que você dará que formará o sentido que pretender, ainda que absurdo.

Destarte, é possível entender o que aquele "falso irmão" faz em dois lugares onde engana a todos o tempo todo numa busca inútil por aquilo que sua própria Bíblia ensina: o vento. Na igreja e diante dos sogros, ou na foto com alguns colegas de futebol do trabalho é o bom moço, mas nas sombras trama artimanhas contra aqueles que estiverem em seu caminho, ou seja, são sementes do mal.

Da mesma forma, entendemos as razões do homo afetivo que reluta em sair do armário e se vê ameaçado por cada sombra onde anda justamente por não ter resolvido qual tipo de reputação pretende ter na sociedade.

Se toda esta teoria ainda não pode pleitear a absoluta alcunha de verdade (não há verdades absolutas), por outro lado, nos fornece insights plausíveis que permitem que determinadas peças de quebra cabeças comportamentais se encaixem.

Isso nos fornecerá um indicador de como reagir socialmente ao mesmo tempo que ligará em nós um alerta para que façamos uma autorreflexão em relação a nós mesmos e aos nossos comportamentos e, quiçá, nos permitirá sermos menos rigorosos e mais compreensivos (assertivos) sem que com isso nos tornemos capacho de ninguém.

Então, e ao que parece, da próxima vez que observarmos a vida alheia - alguns chamam isso de fofoca - é bem possível que estejamos contemplando um processo em curso ao invés de somente alguém em plena sacanagem.

Com isso, se abrirmos nossa própria mente, talvez, consigamos prever os passos seguintes do insidioso para nos anteciparmos. Ao mesmo tempo poderemos aprender muito de nossa essência ponderando sobre os comportamentos inadequados de algum desafeto para que nossa mente não nos iluda mais.

Raniery

We should love

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Mon, 29 May 2017 13:04:00 +0000

"Heroes", música de David Bowie, escrita em parceria com Brian Eno e produzida por Bowie e Tony Visconti. A faixa foi gravada entre julho e agosto de 1977, e lançada em 23 de setembro daquele ano.

O single acabou se tornando uma das canções mais reconhecidas do cantor. Em janeiro de 2016, após a morte de Bowie, a faixa chegou ao n°12 na UK Singles. ”Heroes" foi citada como a segunda faixa de Bowie mais regravada por outros artistas, atrás somente de "Rebel Rebel".

Inspirada em um beijo entre Tony Visconti e sua namorada (amantes) nas proximidades do Muro de Berlim, a canção tem um tom "dramático”. Em 6 de junho de 1987, Bowie tocou " 'Heroes' " no Reichtag, em Berlim Ocidental, o que foi considerado um catalizador para a queda do Muro. Após a morte de Bowie, o governo alemão agradeceu o músico por "ajudar a derrubar o Muro", acrescentando que "você está entre os Heróis".

Desde seu lançamento, " Heroes " recebeu muitos elogios, como pode ser percebido pela sua frequente presença em listas de "melhores canções de todos os tempos"; Já foi dito que a canção "é talvez a afirmação definitiva do pop acerca do potencial triunfo do espírito humano sobre as adversidades".

Amor, é o tema tratado no filme “Jerry Maguire - a grande virada” porquanto um jovem e promissor agente de celebridades esportivas se cansa de todo o jogo sujo e cruel que se desenvolve no meio dos negócios em nome da competitividade e do dinheiro e passa a defender ideais superiores e inspiradores conquanto isso acaba se virando contra ele. O detalhe fica para o colega boçal que lhe invejava, mas que tem um momento de glória na derrocada do personagem. O cenário fica cada dia pior para Jerry, mas ao mesmo tempo uma onda de mudanças passa a ocorrer.

O longa está entre os filmes indicados a acadêmicos de administração como fonte de inspiração para uma nova forma de se fazer negócios onde somente o lucro a qualquer preço, ainda que pisoteando e esmagando pessoas, não deveria ser o fim em si mesmo. Na verdade, esta é uma ideia ultrapassada já, que entre outras coisas, a rentabilidade é elemento tão importante quanto o lucro e ainda mais, porquanto se situa em estratégias de longo prazo, ou seja, uma empresa rentável durante muito tempo é melhor que aquela que dá um grande lucro hoje e amanhã sofre uma queda vertiginosa.

Não só isso, mas trata-se da valorização das pessoas – os agentes principais de todo o processo. Jerry começa a aprender a dar valor para as pessoas que estão ao seu lado, o que inclui os seus agenciados que não serão mais vistos como máquinas de fazer dinheiro, mas indivíduos com sentimentos, dramas, idiossincrasias que precisam de atenção, tanto quanto os dólares tão almejados.

Se o filme está entre os chamados “cult”, sobretudo, entre os empreendedores, não é menos verdade que ele trabalha, e, muito bem, a superação de adversidades em nome de uma convicção/ inspiração pessoal. Dois momentos me chamaram atenção no que pese ao comportamento do grupo. No primeiro, quando Jerry está por cima, todos o bajulam, admiram e o invejam; no outro, quando ele está por baixo, e, sob intensa pressão, todos viraram as costas, à exceção de uma moça. Isso demonstra entre outras coisas que a dependência da aprovação do grupo pode muito bem se tornar uma ilusão amarga de se experimentar.

Recentemente fui demitido de minha empresa após 12 anos enfrentando um assédio moral sistemático. Nesse período eu vi e vivi de tudo nessa questão. Não conheço ninguém que tenha passado tanta coisa nesse sentido quanto eu. Vi a traição de pessoas da família e de quem se dizia amigo; vi a covardia daqueles que se dizem cristãos, mas que se associam ao diabo; em cada onda que se seguia, ficava nítido quem era quem entre as pessoas. Portanto, talvez ninguém ali saiba tão bem o que é a natureza humana, ainda mais, quando exposta aos jogos sujos de gestores igualmente pútreos.

Prestes a encaminhar aos órgãos competentes toda a sujeira que ali está acontecendo para que investiguem e determinem que a empresa se ajuste e mesmo após a repercussão que as demissões injustificadas atingiram, é inacreditável que um gestor ligado a bandidos ainda continue a fazer da empresa pública seu ninho de delitos. Chegou ao ponto de ameaçarem de demissão os médicos do trabalho caso não recusem os laudos periciais de empregados que adquiriram lesões trabalhistas. A coisa é tão bizarra que o tal gestor fora flagrado ostentando uma arma aos funcionários - ou está com muito medo ou é um debilóide desequilibrado mesmo.

Amor e paixão pelo que se faz. Eu tenho visto alguns falsos representantes sindicais, que na ocasião da convocação de todos para que fossem à assembleia legislativa da câmara de vereadores de Santos se insurgir contra as demissões injustificadas, agora, posando de defensores dos seus representados.

Lembro-me do principal fanfarrão fazendo campanha explicita nas redes sociais contra nós, nos chamando de vagabundos e posteriormente quando teve acesso indevido às nossas fichas, nos expôs deliberadamente pretendendo se gabar disso. Não, não foi somente o Jerry Maguire que teve um “colega” boçal que o sacaneou. E isso não passará batido.

“E as armas, atiravam sobre nossas cabeças (sobre nossas cabeças)

E nós nos beijamos, como se nada pudesse cair (nada pudesse cair)

E a vergonha, estava do outro lado”.

A segunda guerra terminara e a Alemanha e o mundo foram divididos por um muro...de intolerância. No Brasil, acabamos ficando à mercê de militares golpistas. Não era a minha guerra. Eu nada tinha contra russos ou norte-americanos, mas nem o muro e nem as armas nucleares foram fortes o bastante para vencer o amor, pois queríamos amar e não guerrear. O impossível parecia estar acontecendo quando os primeiros tijolos foram marretados...eles não venceram, e o muro caiu!

O trecho da música diz que a força do amor supera a violência dos truculentos e que não são os amantes (aqueles que acreditam) que devem se envergonhar, mas que envergonhados devem estar os covardes, pois necessitam de artimanhas às escusas para derrubar aqueles a quem temem, pois não estão à altura deles. Não, de nada adianta irem aos cultos orar a Deus fingindo serem santos, pois estão nús diante daquele altar e estão sob sentença.

E não só isso: estão sem proteção e não podem pedi-la, pois lhe será negada, porquanto agiram contra aquele que não lhes fizera mal, portanto agiram contra o seu próprio Deus que é o seu julgador – além, de suas consciências! Eles sabem: “ninguém pode servir a dois senhores”; “não pode água e óleo se misturar e nem trevas a luz”...não sou eu quem diz isso, é a Bíblia deles. Estão sob condenação. E eu posso pedir justiça contra eles. A lei do retorno é implacável...

De outro lado, tudo isso, ao invés de me abater acelerou todo um processo que já estava em curso. Meu lado empreendedor tem vindo à tona numa velocidade quântica e da mesma forma como Jerry Maguire aprendeu eu tenho explorado minhas melhores competências/ habilidades e visto como as portas de oportunidades e possibilidades se abrem quando nos abrimos para o novo e para as mudanças.

Eu sempre digo, “ninguém deveria viver com e pelo medo”, nenhuma sacanagem é demais que possa derrubar um espírito empreendedor. A lei da compensação acaba por nos advogar nessas horas contra as injustiças de pessoas medíocres.

Nenhum assédio moral é mais vitorioso que um espírito que não se dobra ou se entrega, nenhuma maldade é suficientemente forte que possa segurar um espírito cheio de luz e força de vontade. Os anjos se mobilizam ao redor daqueles que andam em justiça, mas se voltam contra os perversos para os destruir.

Alguém disse: será que Deus não está usando o sacana como instrumento para que passemos por uma prova? Eu não acredito, pois isso abrandaria e justificaria a sacanagem. Mas, um indício de que estou certo encontra-se em uma passagem bíblica onde Daniel, um hebreu cativo, é jogado na cova dos leões por seus desafetos e os anjos impedem que os animais o devorem, mas o mesmo não ocorre com os covardes inimigos dele que foram destroçados pelos mesmos leões. Seja figura de ficção ou não, o texto deixa claro uma aversão a este tipo de gente num sentido interpretativo.

Mas, de tudo isso que passamos - decorrência da vida em grupo - a melhor lição que podemos tirar é a de não abaixarmos a cabeça diante das adversidades, ainda que no seu epicentro tenha o dedo de gente pilantra e mau caráter; pois a luz interior que portamos quando invocada faz surgir um indivíduo capaz de coisas que jamais imaginou quando estava tudo calmo na zona de conforto.

É um convite a viver com paixão, buscar o que a vida pode nos dar de melhor, nos libertar dos grilhões escravizadores do medo, realizar, semear o melhor ao invés de rastejar como vermes em estados lamacentos. Então, ao invés de alimentar o ódio deveríamos amar...mesmo debaixo dos tiros de fuzis, pois, “mil cairão ao meu lado e dez mil a minha direita, mas eu não serei atingido”.

No final, Jerry tem a sua merecida virada, após superar os percalços iniciais e os ganhos foram maiores e melhores que se ele não decidisse dar ouvidos à sua consciência e adotado uma nova visão de mundo. A vitória...pertence aos perseverantes!

Sejamos amantes! Vivamos com paixão! Façamos o que mais gostamos! Tratemos ao outro da melhor maneira! Nos elevemos!

We can be heroes...

Raniery

Vagabundos

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Thu, 16 Mar 2017 20:46:00 +0000

Talvez ninguém mais tenha interpretado com tanta maestria a figura do vagabundo que Chaplin.

De origem pobre, sofreu com as agruras e mazelas que o capitalismo de sua época produziu e, segundo alguns pensadores, ele nem deveria existir, já que se um miserável não conseguisse sustentar um filho nos moldes das ideias capitalistas, não deveria ter o direito de tê-lo.

Em “Tempos Modernos” um filme de 1936, dos Estados Unidos, o cineasta Charlie Chaplin encarna o seu famoso personagem "O Vagabundo" (The Tramp) que tenta sobreviver em meio ao mundo moderno e industrializado. O roteiro é considerado uma forte crítica ao capitalismo, stalinismo, nazi fascismo, fordismo e ao imperialismo, bem como uma crítica aos maus tratos que os empregados passaram a receber durante a Revolução Industrial. Não à toa, Carlitos fora considerado persona "non grata" durante muito tempo por lá, vindo a ter a sua obra reconhecida pela Academia somente quase no final de sua vida.

Thomas Malthus, economista da escola do pensamento clássico, propunha uma solução para as causas da miséria: sustentava que isso deveria ocorrer através do controle sobre os miseráveis. Malthus acreditava que esse controle deveria vir através de uma restrição moral, ou seja, aquelas pessoas que não pudessem sustentar seus filhos deveriam não tê-los e nem tão pouco se casar; as guerras e as doenças seriam justificadas como importantes agentes de controle de natalidade sendo a pobreza, um castigo pela sua incapacidade de sobreviver no mundo capitalista. Daí, por que o governo não ajudar os miseráveis que assim, pereceriam - solucionando a questão.

Já, nos primórdios da Administração, em sua Abordagem Clássica, um dos seus principais elementos ou função é, exatamente o controle da produtividade, porque segundo Fayol "o ser humano é naturalmente preguiçoso (vagabundo)" então, precisaria de alguém que o fizesse produzir para que o capitalista acumulasse seus lucros.

Tal forma mecanicista de enxergar o mundo, tratando o indivíduo como uma ferramenta e desconsiderando a sua humanidade, encontrou antagonistas e promoveu convulsões sociais que desaguaram em direitos e garantias conquistados às custas de muito suor, sangue e dor - debaixo das botinas e cassetetes da polícia a serviço dos poderosos - aliás, como até hoje, e comicamente retratado em inúmeros filmes do Vagabundo.

Pense agora no conceito de Ócio Criativo - título de um texto do cientista e sociólogo italiano Domenico De Masi que é também um revolucionário conceito de trabalho. A ideia de ócio criativo foi proposta pelo professor e sociólogo no meio da década de 90. Basicamente, o ócio criativo é uma maneira inovadora de definir o trabalho. Hoje, o termo evoluiu para disrupção e singularidade.

No livro O Ócio Criativo, de Masi demonstra como alegria e satisfação pessoal no dia a dia aumentam a criatividade, que por sua vez faz crescer o potencial de imaginação necessário a um melhor desempenho produtivo no trabalho. Ele diz: "Existe um ócio alienante, que nos faz sentir vazios e inúteis. Mas existe também um outro ócio, que nos faz sentir livres e que é necessário à produção de ideias, assim como as ideias são necessárias ao desenvolvimento da sociedade."

A grande maioria das pessoas confunde ócio com preguiça. A principal diferença é que o ócio pode gerar produtividade e ter alguma significância; a preguiça é insignificante por si só. Ao contrário do que muitos acreditam, ócio criativo não significa fazer nada. Por ócio criativo, entende-se a união entre trabalho, estudo e lazer, de forma que alguém possa experimentar a riqueza gerada pelo trabalho, o conhecimento ocasionado pelo estudo e a alegria proporcionada pelo lazer.

Perceba, então que o conceito de produtividade, do ponto de vista capitalista, sempre teve - por parte dos donos do capital - as ideias que eles determinavam e impunham. Inclusive na questão moral, apoiada pelos clérigos, sobretudo, os protestantes, berço da burguesia, pretendendo programar a consciência do proletário para que se sujeitasse a todo tipo de ordem, ainda que absurda ou abusiva, sem contestar, porquanto entraria em pecado sendo tentado pelo Demônio.

A subserviência era o caminho ao paraíso, ainda que sob o custo de exaustivas dezoito horas de trabalho, em sub-condições, enquanto pastores, empresários, e as recatadas do lar davam ações de graças, diante de suculentos e bem condimentados leitões saboreados, sem que não faltassem os melhores vinhos de safras esplêndidas, cujos mostos eram esmagados por órfãos que deveriam se contentar com pequenas porções de rações que os bondosos patrões lhes forneciam - sendo gratas por tamanha bondade - OH, Glóriaaaa!!!!

Responda rápido: qual é a empresa em termos de bilhões de dólares ocupa as primeiras posições entre as mais valiosas do mercado? Pensou Apple e Google? Acertou. Curiosamente sua forma de administrar e controlar seus funcionários não segue nenhum modelo ortodoxo como os, já esgotados, da maioria das empresas com sistemas hierárquicos piramidais, inflexíveis.

Sobretudo, aqueles da administração pública, onde não há um sistema de mérito para que o ocupante do cargo desempenhe suas funções, mas cabides de emprego; sem contar a farra dos cargos comissionados (que sobrecarregam as empresas públicas) e se forem empresas de sociedade de economia mista, salvo exceções (desconheço alguma), ainda são infectadas por gestores incompetentes, indicados políticamente e seus assessores parasitas - onde a fraude, a corrupção, o enriquecimento ilícito, a “troca de favores” e a ilegalidade são marcas destas administrações.

Numa empresa dessas, aqui de Santos, por exemplo, a coisa descambou de tal maneira que um gestor aventureiro - O Ditador -decidiu encabeçar uma série de demissões arbitrárias ao arrepio da lei.

Diferentemente das empresas privadas, que não podem se conduzir pela ilegalidade, mas podem fazer o que a lei não proíbe. Tais empresas públicas estão amarradas às normas sendo a discricionariedade de seus atos limitada exatamente pela lei. Seus gestores, por outro lado, não podem agir conforme seu bel prazer, mas pela impessoalidade que preserva o princípio da isonomia e atende ao interesse público - que se sobrepõe ao privado.

Em síntese, o empregado público pode ser demitido, sobretudo, se for comprovada (sem margem de dúvidas) a chamada desídia e ineficiência do mesmo, após passar por um processo administrativo, que lhe garanta o direito ao contraditório, à ampla defesa e ao devido processo legal – tudo isso, para que se caracterize a motivação: ou seja, sua demissão deve ter uma justa causa.

Sob a falácia de uma reestruturação tal gestor, então, descompromissado com a empresa, a sociedade e a coisa pública, passou a agir à revelia das normas. Tal atitude gerou pânico entre os empregados que passaram a conjecturar sobre os motivos de tais demissões e, como se sabe, é neste instante que os “gênios” se sobressaem e a caça às bruxas começa.

"Vagabundo" foi o termo mais utilizado para designar quem está sob o ataque da injustiça desconsiderando a família, os sentimentos e a real circunstância por trás do arbítrio em total desrespeito ao colega - que deveria estar recebendo apoio- pois se hoje é ele, amanhã poderá ser o falastrão. Porque no futuro o desrespeitador colega poderá também estar entre a lista de demitidos? Pelo arbítrio como se deu tal ato. A empresa não formalizou categoricamente nenhuma razão, mas simplesmente fez o impensado.

E os representantes eleitos para intermediar junto ao gestor reivindicações das categorias? Sumiram, se aquietaram, quando não, reproduziram/ endossaram as palavras do inconsequente administrador. Por outro lado, colegas que não saem nas fotos e nem recebem votos foram solidários e imediatamente correram junto ao sindicato para apoiar seus colegas.

Dizer que alguém é vagabundo é expressar uma opinião que, a priori, é tida como sua embora demonstre uma ideologia que se dissemina na sociedade desde as revoluções liberais/industriais e desde lá, só fortalecem aqueles que detém o poder.

Acontece que ao reproduzir o comportamento do controlador o indivíduo sugere ao seu inconsciente que é igual a ele e, em um mundo de fantasia e fetiche, embarca numa viagem onde se vê em seu lugar. Há também a ideia de que se houver alinhamento com o discurso do abusador isso angariará a sua simpatia que o preservará amanhã.

Então, vagabundo é um termo ambíguo, abrangente e subjetivo demais, dando margem para uma infinidade de interpretações:

Para eles (os puxa sacos) é o colega “desidioso”;
Para mim pode ser o gestor corrupto e ímprobo, o colega golpista que armou para derrubar chefes e tomar-lhes o lugar;
A funcionária cafetina que agenciava garotas de programa para as farras de diretores;
Pode ser também, os quase 300 empregados em cargos comissionados;
Ou, o superintendente ímprobo;
E também o gerente assediador moral.

Enfim...vagabundo pode ser muito mais coisas como essas que tornariam o outro... vagabundo, por comparação, um super e eficiente empregado - ou, como Chaplin, um mestre do riso.

Quem sabe agora o vagabundo demitido injustamente não tenha mais tempo para fazer jus ao seu ócio criativo e expor os outros vagabundos em sua vagabundagem. Não seria mais inteligente tê-lo mantido vagabundando sob monitoramento? Bem, tenho mais “o que fazer”, pois tenho que me encontrar com “O Menino”...

Raniery

Caos e Regresso

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Thu, 16 Feb 2017 17:47:00 +0000

O Brasil atravessa uma de suas piores crises políticas da história liderada por uma elite rancorosa, conservadora e caduca que não aceita que o país se desenvolva e que sua população experimente o chamado bem-estar social.

Por algum motivo, ainda desconhecido as pessoas se posicionaram de forma antagônica em dois sentidos: ou se é conservador ou de esquerda e passaram a manifestar um comportamento esquizofrênico fora de contexto, isto é, agindo como se ainda estivéssemos numa guerra fria onde a motivação era a de combater o “Império do Mal”.

Em um desses debates recentemente um colega de trabalho, nitidamente desequilibrado, passou a me atacar proferindo uma série de ofensas desconexas com a pergunta que lhe fiz.

Perguntei-lhe se sabia a origem do lema estampado na bandeira brasileira já que ele o havia citado como mantra de seu engajamento como “ultrarradical de direita”. Como eu havia previsto o inocente fanfarrão não sabia nada do que vociferava engrossando a estatística de tantos outros bobalhões que somente querem chamar a atenção se fazendo passar por adeptos de alguma ideologia.

Na verdade, o pobre rapaz só fez cair em contradições já que se dizia arredio à ideologias e intelectuais, embora, também desconheça que tudo isso parte desses mesmos cientistas sociais que, evidentemente, externam sua visão de mundo dentro das hipóteses e conclusões sobre o objeto de seus estudos – a sociedade.

Veja, que bastaria ao meu esdrúxulo amigo ser um pouco mais diligente e menos impetuoso para entender que o que saia de sua mente não era nenhum lema militar cuja lavagem cerebral passam os soldados quando aquartelados.

Curiosamente era originário de um dos pais da sociologia que ideologicamente disseminou ideias contrárias ao meu colega cognitivamente desfavorecido.

Ordem e Progresso é a frase que está escrita na bandeira brasileira, e é o lema nacional, desde sua formação, e foi idealizada por Raimundo Teixeira Mendes.

A expressão ordem e progresso é o lema político do positivismo, e é uma forma abreviada do lema de autoria do positivista francês Auguste Comte: "O Amor por princípio e a Ordem por base; o Progresso por fim”. O positivismo possui ideais republicanos, como a busca de condições sociais básicas, através do respeito aos seres humanos, salários dignos etc., e também o melhoramento do país em termos materiais, intelectuais e, principalmente, morais.

No século XIX surgiu uma corrente de pensamento chamada positivismo, que teve o filósofo francês Auguste Comte como um dos seus defensores mais importantes. Ele defendia que o progresso era a uma das únicas saídas para a evolução da humanidade.

O Positivismo, grosso modo, é uma filosofia que alça ao status de maior posição a lei. E qual é o seu porquê? As sociedades medievais já estavam saturadas dos abusos decorrentes dos arbítrios perpetrados pelos soberanos e necessitavam de um dispositivo que cumprisse esse papel.

A Lei, então, passa a ser a referência máxima de direito impondo limites aos governantes e governados. Tal ideia se disseminou por inúmeras áreas das sociedades em geral até ser superada pelo pós-positivismo e este pela ideia de neoconstitucionalismo. Isso é teoria do Estado via sociologia.

A sociologia pretendia estudar uma sociedade em profundo estado de transição, onde mudanças bruscas ocorreram por ocasião da revolução industrial onde surgiam pelo menos dois tipos de personagens: o empresário capitalista e o proletariado.

A ideia de uma ciência voltada para o social era uma necessidade em virtude do grande número de problemas trazidos pela industrialização e que se refletiam em toda a sociedade. Não era invenção de comunista, mas sim um fato social.

Perceba que as questões ligadas ao assédio moral são muito mais complexas e de origem histórico-cultural. Acompanham o homem e se interpenetram em sua evolução natural, embora ratifiquem um lado obscuro de nossa natureza que é a de subjugar os nossos iguais.

Na verdade, tais grupos que se dizem conservadores repudiam a ideia de igualdade, pois pretendem estabelecer quem é superior de quem não o é, sendo que esses últimos estão aos serviços dos primeiros. É o homem lobo do homem nos dizeres de Hobbes.

É corriqueiro o dizer de pessoas que se autodenominam “de direita” que foram os esquerdistas comunistas que inventaram a divisão em classes sociais demonstrando o quanto de ignorantes são. Isso é uma ideia que nasce imediatamente ao surgimento da sociedade industrializada onde a organização passa a influenciar todos os setores da sociedade, incluindo o religioso de onde tiraram que tempo é dinheiro e que se o operário ficasse ocioso estaria roubando o bondoso patrão que lhe fez o favor de dar-lhe um emprego.

Então, o empregado desidioso era praticamente um candidato ao inferno já que se recusava a aceitar a sua posição de inferior e preguiçoso, não queria trabalhar 18 horas/ dia em subcondições para que o empresário enriquecesse aceleradamente e gozasse dos frutos de seu sucesso.

Doravante, é daí, isto é, do abuso do capitalista que emergem os conflitos e as reações contra os desmandos desta classe que se impõe pelo poder econômico, daí por que surgirem os chamados sistemas de freios e contrapesos para equilibrarem tais desmandos.

Com isso a organização ganha um lugar central na atenção dos cientistas sociais que passaram a vê-la como um sistema vivo e que influenciava a sociedade direta/ indiretamente, pois todos estariam imersos em alguma forma de organização desde o nascimento à morte.

Perceba as enormes implicações nisso. Os estudos avançam desde, então, estabelecendo diretrizes e modelos de comportamento organizacional que contemplem tanto a eficiência/ eficácia das empresas sem deixar de levar em consideração o elemento humano em seus fatores psicossociais.

Na prática, contudo, o que se vê é o amadorismo de gestores despreparados ou descompromissados que disseminam culturas catastróficas quer para a organização quer para o seu capital humano.

O processo de industrialização foi marcado pela transformação das sociedades tradicionais, baseadas principalmente na produção agrícola, em outras de novo tipo, em que a organização e a produção industrial têm uma importância fundamental na articulação de novas formas de convivência que predominaram no último século e que constituem em sua essência o arcabouço da sociedade que denominamos capitalista.

Com isso, fica claro que para uma sociedade, sobretudo a capitalista, evoluir significa investir no seu substrato social de forma a prover-se de indivíduos qualificados que se distribuam em todos as áreas permitindo que o próprio processo econômico produtivo cresça em qualidade e eficiência, principalmente em um contexto globalizado.

Tais ideias perpassam por condições sociais em que o Estado fica encarregado em suas políticas públicas de estabelecer, mas que na sociedade brasileira a sua elite tresloucada insiste em manter antigos e ultrapassados paradigmas desaguando a nação em um caos sem precedentes caso consideremos as mudanças socioculturais da atualidade.

O meu colega destituído de subsídios sólidos que consubstanciasse seus argumentos débeis é um exemplo clássico do que, por exemplo, uma frágil educação faz com as mentes das pessoas, distorcendo a realidade e criando trogloditas da idade da pedra que balbuciam grunhidos desconexos e lançam mão da violência e truculência quando não se fazem entendidos.

Suponho que ele tenha conquistado sua mulher com uma cacetada na cabeça levando- a em seguida para a sua caverna

Raniery

Projetando-se

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Wed, 25 Jan 2017 15:44:00 +0000

“Projeção” segundo a Psicologia caracteriza é uma espécie de mecanismo de defesa, no qual, principalmente as nossas idiossincrasias pessoais, pensamentos inaceitáveis ou emoções, são relacionados a outra pessoa. Isso, faz parte de um conjunto de mecanismos de defesa teorizados por Freud, daí também conhecida Projeção Freudiana.

A projeção sendo um mecanismo de defesa, grosso modo, tem a função de proteger e defender o nosso ego, das ameaças. A projeção psicológica ocorre quando um individuo por alguma razão, tem seus sentimentos ameaçados ou inaceitáveis, e, por consequência são reprimidos e projetados a outra pessoa.

É um mecanismo de defesa, em que um individuo é confrontado com os seus comportamentos, atitudes, sentimentos ou emoções e percebe que são inaceitáveis (por outros ou por ele próprio) ou indesejados e o mesmo individuo atribui tudo isso ou uma grande parte a outra pessoa.

Posto isto, eu tenho procurado me policiar para não sair apontando o dedo contra os outros projetando parcela de mim mesmo neles e me recusando a enxergar minhas idiossincrasias. Como sou um crítico das administrações públicas, entre outras coisas, por ser um servidor e, por ter passado por um truculento processo de assédio moral durante uma década tendo a ver o lado negativo do meio em que trabalho até por que em essência as coisas não mudaram muito por lá.

O episódio de hoje diz respeito a abordagem de um coordenador que a despeito de possuir a legitimidade legal não possui a de ordem moral.

Veja, se uma empresa dispõe de regras para disciplinar as condutas locais seria contraditório a insurgência contra isso por mais que nossa natureza seja reticente. Sim, as regras são necessárias desde que haja proporcionalidade, razoabilidade e finalidade nisso. Não podem ser um fim em si mesmas devem buscar um sentido de valor e não são formas de um chefe se fazer valer sobre subordinados.

Em contraposição, vale destacar e elogiar a postura de outro chefe - que aí sim, manifesta um comportamento de líder que ao invés de se impor prefere o diálogo e demonstra uma sensibilidade ímpar no trato com o seu subordinado e que basta uma única palavra para que o acatem e, isso, no mesmo local. É a segurança de quem possui equilíbrio interno sem que com isso deixe de ser disciplinador, já que é conhecido como um dos mais rigorosos do setor. O nome pra isso é assertividade.

Dentro disso, pode-se apontar quatro tipos elementares de líderes organizacionais:

Exigente

Observa todos os detalhes e não deixa nenhum deslize passar despercebido. Entende que para algo dar certo, “todos os buracos têm que estar tapados” e não há o menor espaço para pequenos erros. Muito crítico, observador e perfeccionista, esse líder acredita que a excelência é o caminho para a obtenção do sucesso.

Autocrático

Não promove a participação efetiva da equipe nos projetos, toma sozinho todas as decisões necessárias e costuma oprimir seus subordinados, enxergando neles concorrentes, e não, colaboradores. Ele sempre conduz os processos com muita energia e vigor, mas, como não valoriza as competências, os conhecimentos e os resultados dos subordinados, acaba criando um ambiente de trabalho no qual os profissionais são cobrados excessivamente. Isso causa certo desconforto e limita a performance do grupo. É mais conhecido como um chefe do que um líder.

Liberal

Dá aos colaboradores liberdade para exercerem suas funções sem interferências diretas. Os próprios profissionais ficam responsáveis por gerenciar os resultados de seu trabalho. É uma forma de demonstrar confiança na capacidade dos colaboradores e de dar a eles mais autonomia. No entanto, o líder liberal precisa estar atento para que os colaboradores não fiquem sem condução nem cometam erros graves e prejudiquem o desempenho da empresa.

Democrático

Permite que todos os liderados participem das decisões importantes do grupo e acredita ideias, críticas e sugestões são importantes para aperfeiçoamento dos projetos, da equipe e da organização como um todo. Essa abertura de espaço para diálogos, a comunicação efetiva e os feedbacks constantes facilitam a solução de problemas internos e garantem os bons resultados dessa liderança. De todo modo, o líder democrático precisa ter inteligência para encontrar o equilíbrio e não perder o controle, o foco e a objetividade
Fonte: Portal IBC

Como a teoria comportamental freudiana propõe eu acredito que no caso concreto a que me refiro em momento algum o tal "chefe" agressor pretendeu a disciplina, mas buscou, outrossim, impor-se covardemente já que sente-se inseguro por não ter moral diante do grupo.

Recentemente o MPT impôs uma multa vultosa à empresa por conta de uma deliberada decisão dos atuais gestores em descumprir específicos preceitos legais criando horários diferentes para empregados que aceitassem a sedução e se vendessem por um prato de sopa atendendo aos seus interesses que não são, evidentemente, os da categoria ou muito menos de interesse público. E não sou eu quem disse isso, fora o próprio órgão fiscalizador que o fez.

A decisão criou um racha entre a categoria a despeito de cooptar adeptos para depois manipulá-los e com isso futuramente implementar o horário em questão, segundo o que eles mesmos admitem. A ideia é polêmica e cada gestor sabe que tipo de conduta deva praticar.

Seja por uma questão de senso de impunidade ou por sentir-se apoiado por seus superiores, trata-se de uma jogada política e eu não saberia dizer em profundidade qual grau de moralidade há nisso, confesso. Penso que nenhuma - é uma questão ligada aos grupos da situação.

Até aí, nada de mais. Embora, haja um ponto que me oponho radicalmente que se encontra justamente sobre a truculência daqueles que se sentem contrariados e covardemente se utilizam da administração pública para deflagar perseguições aos seus desafetos, o que, novamente, fere ao princípio da supremacia do interesse público sobre o privado.

Ora, se o chefe em questão, objeto desta postagem, aceitou tais condições, sobretudo quando fere determinados dispositivos proibidos pelo ordenamento e objeto de censura pelo MPT, é um problema dele. Ganhou com isso, não se preocupou com os outros e, como se diz, "viu o seu lado". Daí, por ser obediente, ganhou o cargo de coordenador, não por mérito como deveria, evidentemente. Então, ótimo! Pra ele...

A pergunta que faço a tais "disciplinadores" tão zelosos e legalistas é: o que é mais grave, o descumprimento de um preceito legal constitucional tutelado pelo seu código principal ou uma regra de menor potencial que se resolve com uma simples conversa sem que haja a necessidade de constrangimento a ninguém?

Ora, o descumprimento da primeira gerou um ônus ao erário decorrente da multa, já a outra, somente fora objeto de atenção do coordenador e seu complexo de inferioridade. E a mim o que cabe? ora, me subordinar, pois isso reza em meu contrato. Foi o que fiz, evidentemente, a despeito que para o reprimido chefe não bastasse a orientação.

E o que não cabe? O constrangimento causado pelo despreparado coordenador que demonstrou que não é apto para o exercício da função, muito menos em razão de sua pessoa, muito mais por conta de uma cultura organizacional que é questionada pelo próprio diretor, e com razão, onde num dia a regra é uma, no outro, não é mais, conforme o humor deste ou daquele gestor, e, submetidas ao bel prazer de cada um.

Quanto a mim, não posso reclamar de ser alvo da atenção de colegas inseguros. Uma, por que não sou nenhuma referência ou modelo a ser seguido (sinto orgulho disso), e outra, porque por não me submeter aos caprichos de maus gestores venho colecionando durante os anos a antipatia, retaliação e punições forjadas deles e com isso acabo sendo uma má influência aos outros.

Como já externei outro dia prefiro ficar quieto no meu canto, me dedicar aos meus futuros projetos, mas o que posso fazer se meus olhos verdes atraem tanta atenção...pena que é de marmanjo! A Renata é que se diverte com isso...

Já que após a publicação desta postagem meus monitores levarão o seu conteúdo a quem de interesse eu gostaria de solicitar que orientassem melhor os novos coordenadores para que cobrassem sim a disciplina, mas que o fizessem sem constranger seus subordinados já que além de desgastante é desnecessário.

Ademais, regras de menor potencial deveriam ser tratadas de forma proporcional, sobretudo porque não se trata de coordenação de crianças em jardim da infância, que precisam ser vigiadas a cada passo, mas de homens/ mulheres adultos...a não ser que a ideia seja a de se impor pela força demonstrado vulnerabilidade moral.

Com certeza as vozes da esclerose organizacional orientarão os chefes a manter a cultura da punição, em especial atenção a mim, é claro, mas e sendo assim qual seria a novidade, ainda mais pra mim.

Grato.

Raniery

Semente do Mal

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Fri, 04 Nov 2016 18:54:00 +0000

Segundo a mitologia judaico-cristã que estuda os territórios celestiais através da angeologia tais elementais se organizam em cadeias hierárquicas de comando curiosamente similar aos militares. Por lá ha até subdivisões como Principados, Potestades e Poder (es).

Entretanto, tanto faz de que lado se esteja um ser de patente inferior não pode passar por cima da hierarquia imediatamente acima sob pena de sofrer rigorosas sanções, inclusive consta, segundo os manuais, de que isso acontece entre os dois lados me parecendo haver um código de ética estabelecido o que pressupõe, entre outras coisas, que há regras de guerra entre os antagonistas.

Recentemente alguns acontecimentos vem sacudindo o local de trabalho de determinada empresa pública por conta de uma disputa política de grupos insurgentes que tomaram o poder no grito, na verdade, na aliança com um oportunista ( o enganador) que somente veio para ganhar dinheiro em cima da tal empresa. Nem foi o primeiro e nem será o último, e ainda fazem o maior escarcéu por causa da Petrobrás...!

Nesse ínterim foi possível inclusive observar as mudanças de discursos entre aqueles que pregavam a moralidade, mas que intencionalmente manipulavam o meio para deflagrar um projeto de vingança...ainda que esta pertença ao "Senhor"! Logo de cara membros de uma associação (parceiros) usaram a boa fé objetiva de seus associados para, digamos, se dar bem - jargão local.

Houve até um que manifesta um semblante angelical (eu chamo de sonso) e que se aproveitou de uma situação de irregularidade de um processo administrativo e vendeu seu associado por vinte moedas de prata entregando a defesa deste ao falso profeta. Já, o outro, vem se perdendo em sua ganância de ascensão feito Lúcifer que quis ser igual a Deus, entretanto, eu gostaria de saber como o deus local (Na verdade Lúcifer) pensa sobre a ganância de um demoninho qualquer que acredita estar à altura de solapar seu trono...

Montada a casa, grupo fechado, bancadas formadas o pessoal começou a se dar bem. Mas, isso não satisfaz e é preciso prejudicar outros no meio do caminho, pois que graça teria... Ademais, os discursos não passam de meras fórmulas de induzimento ao erro e desculpas pra que o insatisfeito (prejudicado) passe por endemoninhado.

Funciona mais ou menos assim: o malandro caguetou os parceiros numa situação, a chapa esquentou, então, ele sumiu do mapa, e se tornou invisível. Mas, pra quem imaginou que ele invocou Bael ou Baal o primeiro espírito da Goetia, rei que governa no leste, senhor da tempestade e da fecundidade, cujo nome vem da palavra ba’l e significa "dono", "senhor", um espírito que guarda o poder de torná-lo invisível e que reina sobre 66 legiões de espíritos infernais e manifesta-se sob variadas formas, às vezes como um homem, e às vezes de todas as formas possíveis de uma vez, está enganado.

Na verdade, ele foi até um médico e pediu afastamento para voltar (aparecer) imediatamente após ganhar um cargo de coordenador e ao que parece por um milagre já que a cura se deu de forma misteriosa: num dia ele tava doente, no dia seguinte são...

Mas, se alguém pensa que o sobrenatural parou por aí, enganou-se novamente, pois feito um teste psicotécnico o sujeito foi reprovado e não poderia auferir aquele dinheirinho fácil e bem vindo, então fez outro teste por fora e...e, bingo! Mas, outros caíram na mesma situação, porém o beneplácito não lhes atinge como se o divino não lhes fizesse merecer tal graça.

Não contente o chifrudo ainda prejudica trabalhadores com a tal restrição, o que acaba comprometendo seus proventos, pelo menos o direito à eles. E se alguém pensa que acabou, ainda há o castigo dos restritos, que são enviados para postos especializados para eles onde então se estabelece uma discriminação e o "coisa ruim" passa a demandar a vida do colega, ainda que seja um par. Agora, veja que, uma vez que a casta domine o território com demônios Cristo alerta que as tais castas não podem sair senão por meio de oração (e jejum).

Curiosamente, lá no inferno determinado demônio Segundo em hierarquia, portanto, Satã, procurou um exorcista local que estava atrapalhando seus negócios propondo-lhe uma trégua, numa espécie de acordo (subentendido) de cavalheiros. Solícito e elegante permitiu que o exorcista levasse a Lúcifer a mensagem de que não se interessava por seus negócios e que não desejava o confronto, mas que se defenderia evocando seus guardiões caso fosse necessário e, que, na verdade, já estava de saída daquele território, portanto, não teria interesse algum em atrapalhar os negócios do Diabo.

Fechado o acordo, a trégua então se sucedeu até que começou a ser rompida por demoninhos de quinta categoria - pequenos encostos xexelentos. Ontem à noite, por exemplo, um soldado raso pretendendo tomar o local de trabalho do exorcista para dormir ligou para o demônio de terceira tríade, ou menor escalão, mas que estava de chefe para que este agilizasse a sua vida. E como o Diabo é o pai da mentira, logo as coisas apareceram. Satisfeito com o resultado preliminar o "coisinha ruim", o "demoninho" com bafo de enxofre murmurou: "ele se fodeu...kkkkk!"

É verdade, o exorcista teve que sair do seu local de trabalho pro demoninho dormir, mas o custo dessa brincadeira pode ser mais alto do que se imagina, pois demônio que mexe com exorcista não pode imaginar que este não saiba como levá-lo ao abismo...

Veja, que locais como esses, infestado e tomados por criaturas imundas só reconhecem uma linguagem que e a do açoite. E por que fazem isso? Ora, é da sua natureza! Portanto, se caíram com Lúcifer devem ser queimados com ele no fogo do inferno pelo menos é o que diz a mitologia.
Raniery

Aduladores

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Thu, 11 Aug 2016 03:23:00 +0000

O ato de bajular, palavra que vem do latim bajulare significa adular servilmente.

Não é difícil encontrar quem é, foi ou conhece alguém que pratica a bajulação. São denominados puxa-sacos.

O melhor exemplo de bajulador é o funcionário de alguma empresa que, na tentativa de ganhar a confiança, crescer na empresa e/ou obter um aumento no salário, concorda com tudo que o chefe diz e é o primeiro a rir da piada contada por eles.

Estão por toda a parte, se multiplicam como vírus. Não possuem escrúpulos, nem amor próprio, brio ou personalidade - fazem qualquer coisa pra levar vantagem.

Eu tenho certeza que no momento que você se deparou com este título, alguma figura carimbada veio em sua mente, ou até mesmo um filme lhe sobreveio de alguma situação vivida. Eles são os cachorrinhos dos chefes medíocres.

São manipulados, usados e sabem disso, no entanto, se submetem aos caprichos de tais narcisistas. Verdadeiros papagaios de pirata são os leva e trás dos inseguros e incompetentes, e podem tornar-se um problema em sua vida, até porque, são fofoqueiros compulsivos.

Embora isso soe como moralmente desprezível, por outro lado, revela algumas facetas da natureza humana, sobretudo, quando sob o controle de estímulos do grupo. Entrelaçados pela comunicação (boato/ fofoca) os submissos encontram na sujeição uma forma de se beneficiar ante uma figura hierarquicamente posicionada.

É o jogo político da essência primata em sua forma mais primitiva, é verdade, porém não deixa de chamar a atenção para os processos envolvidos como, por exemplo, as armações e os complôs que visam, entre outras coisas, destituir outros grupos tomando-lhes o território, por assim dizer proporcionando aos gestores de quinta categoria sempre ter à sua disposição uma safra nova de subservientes, até que a próxima repita o ciclo, sem exceções.

Conclui-se daí, que à partir do momento da deposição de uns e a assunção dos outros a retroalimentação só renova os atores num jogo sem fim. O que convenha-se não é em nada sustentável já que se esvai da mesma maneira como se constituiu. É como se embalassem o vento...

Na verdade, tal tática não encontra mais razão de ser pela simples razão de não produzir a tão procurada eficiência nas buscada pelas organizações, haja visto, o globo enfrentar uma crise de identidade desencadeada pela incerteza de um futuro que se constrói em cima da competitividade, globalização, inovação tecnológica e mudanças sócio culturais em intervalos de tempos cada vez mais curtos.

De fato, empresas que ainda alimentam ambientes nocivos sem uma competitividade efetiva, mas predatória, acabam assinando sua própria sentença enquanto são engolidos por processos mais efetivos de condução de conflitos e produtividade dentro de um sentido ético-profissional.

Enfim, se de um lado os puxa sacos brotam da terra, de outro, sua ação não é duradoura como a do profissional que está alicerçado sobre suas competências e que no tempo e lugar oportunos terá recompensado o seu esforço.

De qualquer forma ninguém merece viver a vida rastejando sob os pés de..."gestores" de merda que exalam a sua incompetência tanto quanto os porcos o seu fedor nos chiqueiros.

Raniery

Que Puta Sociedade!

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Fri, 05 Aug 2016 19:20:00 +0000

Quando penso que são 300 bilhões de sóis na via láctea, cujo pressuposto é o de serem orbitados por respectivos planetas, no caso 50 bilhões (rochosos como a Terra) e que 4 mil desses planetas – com a possibilidade de abrigar a vida - já foram identificados por nós, fico esperançoso quanto à nossa missão na parte que nos cabe.

Isso nos leva a imaginar sobre as possibilidades de vida inteligente que, na pior das hipóteses, seria igual à que desenvolvemos por aqui.

Considerando, numa projeção, que para cada estrela como o nosso Sol, haja a mesma quantidade de galáxias (300 bilhões), numa determinada zona limítrofe, então, por mera dedução lógica, poderíamos concluir afirmativamente sobre a existência de vida extraterrestre em quantidades consideráveis...

Para se ter uma ideia, se reduzíssemos isso a uma proporção em escala, só para a quantidade de sóis, teríamos que acumular, proporcionalmente, em toneladas de areia, o equivalente a 30 toneladas, por alto. Cada grão de areia, portanto, corresponderia a uma estrela, como o nosso sol, por exemplo.

Diante disso, fica a esperança de que em algum rincão do universo, aqui mesmo no nosso quintal galáctico, deva existir uma civilização evoluída, a ponto de fazer valer o investimento que o BIG BANG teve.

Isso porque lamentavelmente nos causa profundo pesar assistir ao show de horrores patrocinado pelos "coxinhas" e seu apoio aos bandidos que deflagraram o Golpe contra a democracia brasileira manifestando um tipo de comportamento agressivo e bizarro contra quem não pensa como eles. O que em nada é visto como inteligente.

Isso ficou evidenciado após o lamentável episódio de agressão físico/ verbal à atriz Letícia Sabatella me levando a refletir sobre alguns elementos que compõem o substrato da sociedade brasileira.

Não que isso seja relevante, até porque essa gente nem merece o esforço, afinal de contas pretendem evocar para si a alcunha de guardiões da verdade absoluta, mas porque pretendi com isso elaborar alguma interpretação do mundo em que vivo, ainda que turva e precária.

Iniciei minha reflexão a partir de elementos constituintes simples da realidade prática, como, o da ordem econômica, por exemplo; ainda mais, porque todo o discurso fascista parece centrado nele.

Partindo daí, o que se sabe é que os elementos constituintes básicos desse sistema são os chamados agentes econômicos formados pelas famílias, pelas empresas e pelo Estado, num modelo simplificado, evidentemente.

Ora, dentro desse raciocínio passei a retirar inúmeros insights do comportamento animalesco dos “Coxinhas” – apesar de que nem precisaria de tudo isso, afinal de contas, o episódio retrata, por si só, e, muito bem, o perfil desse tipo de gente.

Sabe-se, entre outras coisas, que para a manutenção de um sistema capitalista, cuja origem é o liberalismo, se faz necessário um ciclo de feedback que determine o seguinte processo:

O Estado, criação da sociedade, sob o consentimento desta, coordena a vida em grupo (pelo império das leis) onde, cada indivíduo, abre mão de parcela de sua liberdade e a entrega ao ente estatal que, assim, adquire um superpoder que deverá ser usado em benefício e na proteção de todos.

Com isso, seria possível a manutenção da vida em grupo. O Estado, por sua vez lhe entrega um quinhão de liberdade, como a da livre iniciativa, ao custo dos tributos cobrados para tal. Com a renda advinda do pagamento de taxas, impostos, e outros, realiza seus programas sociais (é para isso que o Estado existe) que pretendem equilibrar a desigualdade criada pelo acúmulo de capital.

Das idas e vindas, erros e acertos e, ainda os devidos ajustes, ficou evidenciado que é, sim, necessário a intervenção estatal nessa relação, ainda mais, devido a tendente e insustentável ganância humana.

Pois bem! Elaborada a visualização acima, voltemos aos fatos e circunstâncias pertinentes de nossa sociedade.

Baseie-se nos dados fornecidos pela Receita Federal, por exemplo, constatando que os brasileiros possuem uma característica de “sonegadores de impostos”. Esses, por outro lado, se defendem dizendo que nossa carga tributária é enorme e não há o retorno disso em programas sociais que beneficiem a todos; ademais, segundo seus argumentos, o Governo administra mal os recursos, sem contar com a corrupção que dilui os investimentos em áreas prioritárias como saúde, educação e infraestrutura.

Outra evidência, é que o Brasil nunca teve uma tradição liberal, sendo praticamente obrigado a aderir aos tais princípios ideológicos, sem nem mesmo saber como lidar com eles, embora adotasse o chamado (maldito) “jeitinho brasileiro”, dentro de uma cultura de coronelismo onde a estratificação social se manifesta pelos abismos oriundos da má distribuição de renda como demonstram bem os dados estatísticos do principal órgão brasileiro que realiza a tarefa de levantá-los: o IBGE. Ainda que isso tenha melhorado muito de 2002 para cá, segundo seus próprios dados.

Curiosamente, é desse mesmo grupo, dito de “elite” (minoria) ou das chamadas famílias “tradicionais”, isto é, daqueles que se julgam superiores em gênero, classe, e raça é que emergem as críticas aos programas sociais (obrigação constitucional dos governantes) que visam tirar o indivíduo do estado de miséria e reconduzi-lo ao status de cidadão - apto a exigir direitos e cumprir com obrigações.

Mas, me respondam os truculentos agressores da atriz ativista: como podem ser tão patriotas (“...já que sua bandeira jamais será vermelha”) se não conseguem cumprir com o mínimo que exige a Constituição como, por exemplo, respeitar a opinião e a ideologia diversa; ou, como podem sonegar, já que esta é a condição que o Estado (objeto de patriotismo) impõe para a liberdade de livre iniciativa; ou, como podem criticar tais programas sociais que estão elencados como normas programáticas em nossa Carta Magna - símbolo maior de nossa soberania e objeto de culto...patriótico? Ademais, tudo isso é ideologicamente liberal (base do sistema capitalista) fruto de um posicionamento pela liberdade...

Percebe? É do discurso do estulto que deriva a contradição de seus argumentos. Não há patriotismo algum. Não há intenção alguma de seguir qualquer ideologia - ainda que liberal.

O que há, é um ódio a democracia que prevê o equilíbrio pelo Direito entre os seus cidadãos que são colocados no mesmo patamar perante as leis;

O que há, é a repulsa da patroa que não aceita ver o filho boêmio sentado nos bancos acadêmicos ao lado do dedicado filho da lavadeira;

O que há, é a xenofobia ao nordestino que deixou de ser pedreiro e divide o trânsito em seu veículo ou viaja de avião sentado ao seu lado;

O que há, é o repúdio ao negro que ascendeu socialmente e que (para eles) deveria estar sendo estapeado por algum policial abusivo numa esquina erma qualquer, desaparecendo logo a seguir, sem ser nunca mais visto pela família;

O que há, é o ataque àqueles que optam por outra forma de se relacionar interpessoalmente, que não a tradicional, a despeito que, na calada da noite, buscam – os agressores – sentir a respiração do objeto de sua fúria em sua nuca.

O cerne por trás do aviltamento à atriz, são as marcas de uma sociedade hipócrita onde determinados parasitas necessitam se empoleirar sobre alguém para se estabilizar socialmente; está na dissimulação de gente que se veste bem, fala bonito, usa perfume caro, mas que corrompe e se corrompe e parte para a ostentação e o egocentrismo, ou, mesmo, da ignorância gratuita de imbecilóides que não são capazes de discernir o que acontece a um palmo de seus narizes.

No instante em que aquela neurótica vociferava contra a atriz dizendo palavras de baixo calão... “sua puta, você é puta! ”, fico imaginando se inconscientemente ela não estava lembrando da filha que teria se filmado masturbando-se para o namorado (Nude) - filho de desembargador - que espalhara os vídeos pela internet, manifestando assim, por projeção, o seu recalque.

Aliás, gostaria de submetê-la (e os “coxinhas” também) aos cuidados do personagem de HQ da DC Comics Rorschach cujo rosto é um espectro que simula os borrões de tinta do famoso teste de Rorschach que é uma técnica de avaliação psicológica ou teste projetivo, ou, ainda, método de autoexpressão.

O tal teste consiste em dar respostas sobre com o que se parecem as manchas de tinta simétricas. A partir das respostas, procura-se obter um quadro amplo da dinâmica psicológica do indivíduo.

Como todos os testes projetivos, baseia-se na chamada hipótese projetiva. De acordo com essa hipótese, a pessoa a ser testada, ao procurar organizar uma informação ambígua, projeta aspectos de sua própria personalidade. O intérprete (ou seja, o psicólogo que aplica o teste) teria assim a possibilidade de, trabalhando por assim dizer "de trás para frente"(engenharia reversa), reconstruir os aspectos da personalidade que levaram às respostas dadas.

A hipótese projetiva baseia-se no conceito freudiano de projeção: um mecanismo de defesa, através do qual o indivíduo atribui de maneira inconsciente características negativas da própria personalidade a outras pessoas.

Walter Kovacs foi um típico herói fantasiado (se é que existe tal coisa) até que um dia ele descobriu um crime tão horrível (a menina foi seqüestrada, e quando o sequestrador percebeu que ele iria ficar sem dinheiro para ela, ele a matou, picado seu corpo e alimentou-a aos cães). Naquele dia, como ele explicou a seu psiquiatra da prisão, Walter Kovacs morreu e Rorschach nasceu.

O superpoder do personagem é exatamente esse: trazer à tona o que o subconsciente esconde por trás dos recalques que, no caso em questão, revelaria a verdadeira face da agressora e dos coxinhas em geral imersos em seu mundo dissimulado de autoengano.

Então, veja: nada disso tem a ver com crimes contra o patrimônio, falcatruas, desvio de dinheiro público, imoralidade etc. Fosse assim, haveria um clamor social para que todos os envolvidos em tais investigações tivessem o mesmo tratamento que o partido da situação está tendo, como os tucanos, por exemplo, que invariavelmente são citados em inúmeras investigações e são blindados pelos órgãos de investigação e poupados pela imprensa tendenciosa e adornados por essa gente medíocre.

Mas, não! O que se vê é a aquiescência a uns e o ódio desproporcional a outros; o que se vê, é a prostituição das instituições públicas que se colocam à disposição da perseguição política através dos populares pseudo juízes heróis, ou de Tribunais de cartas marcadas, ou de polícias judiciárias maculadas que venderam o país por vinte moedas de pratas...

Tudo isso desaguando, na neurose da mulher corneada, que ataca àqueles que não se sentem obrigados a seguir o gado por terem a capacidade crítica de analisar o meio em que vivem.

Me contestem, os mais inflamados, mas não foi o atual governo golpista que recentemente assinou ajustes de salário bilionários a esses mesmos órgãos ainda que defendesse um discurso de austeridade?

Me parece que isso soa como um acordo escuso onde o golpista se comprometera com aqueles que movimentaram a máquina estatal nessa armação já descortinada internacionalmente.

Na verdade, nem é o ódio ao partido de esquerda que move os alienados coxinhas (desculpe-me a redundância), mas é o ódio àqueles que eles consideram indignos de cidadania a sua motivação.

Pois, quando a desequilibrada senhora diz que a bandeira é dela percebe-se o desprezo aos outros milhões de cidadãos que estão sob o regime jurídico tutelar das garantias e direitos individuais e coletivos que ela (a bandeira) simboliza e que, portanto, não é posse de nenhum (a) neurótico (a) fascista.

A opinião é dela. A nação, não! Também dela não é a Constituição, nem a cidadania ou a bandeira que, ao contrário, é de todos os que vivem em território brasileiro.

Enquanto os seqüelados histriônicos balbuciam palavras desconexas projetando a espuma que sai dos seus berros delirantes, numa referência a estrela comunista, ainda que afaguem as cinquenta estrelas da outra bandeira, a bandidagem que eles protegem pilha o país e entrega nossa riqueza de mão beijada aos gananciosos.

Portanto, me solidarizo com a atriz global e me indigno e repudio a decisão de determinados grupos em pretenderem impor suas vontades sobre os outros, replicando as palavras da Letícia: “vocês não são democratas! ”

Por fim, prefiro olhar para os céus e imaginar que lá em cima exista algum ser evoluído o suficiente para não pagar um mico desses e fazer valer este tão rico e diverso Universo num formato de inteligência melhor do que isso que venho presenciando por aqui.

Raniery

Síndrome de Sardinha

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Wed, 27 Apr 2016 19:41:00 +0000

Vejamos se conseguimos intuir algo acerca do comportamento atual dos brasileiros com base em teorias fundamentais de cientistas
consagrados.

Sobreveio-me a possibilidade de haver um nexo convergente a partir de quatro pontos hipotéticos: de um lado, há as teorias do inconsciente coletivo de Freud; de outro, a incerteza de Heisenberg e o caos dos fractais; num terceiro ângulo, temos os movimentos aleatórios dos cardumes em sua dança sincronizada de reações instantâneas, e, por último, as recentes descobertas da neurociência acerca da conectividade neural.

Freud, grosso modo, afirmou que há um inconsciente coletivo, fruto da nossa evolução, que nos faz compartilhar dos arquétipos num nível imperceptível e que somente por alguns processos heterodoxos se consegue trazê-los à tona.

Por sua vez, a teoria do caos certifica que o aleatório se reproduz a partir de uma fonte matriz, a exemplo das florestas, onde, partindo dos modelos matemáticos dos fractais, se provou tal hipótese - sendo válida a afirmação de que há ordem no caos.

Seguindo numa inter-relação, a partir da observação dos movimentos dos cardumes constata-se a beleza plástica do caos e da aleatoriedade em movimentos dinâmicos e precisamente reativos que formam um novo ser composto de um sem números de indivíduos.

Esses, por sua vez, perdem a identidade naquele “bololô” todo. Entretanto, acabam ganhando um elemento de defesa frente aos “predadores” - justificativa.

Por fim, e, arrematando minha teoria, temos a nossa estrutura
neural funcionando como antenas receptoras/ emissoras que, por sua
vez, se conectam, hoje em dia, instantaneamente a internet, meio de tráfego disso tudo. Tal meio poderia ser confundido como um quinto elemento, embora, componha uma das estruturas da teoria das comunicações: o canal – forma de tráfego da mensagem.

O Twitter recentemente descobriu algumas características intrigantes de tal fenômeno baseando-se em algoritmos estatísticos das “hashtags”. Constataram que instantes antes a eventos dramáticos havia um aumento de determinadas “hashtags” que agiam como um pressentimento do que estava por vir - inconsciente coletivo.

Outrossim, podemos muito bem, estar julgando pessoas como alienadas, que não conseguem processar seu senso crítico, mas que na verdade, estariam manifestando conexões como as de um cardume amedrontado reagindo, portanto, pelo medo – o que nos faria deduzir que não seriam pessoas racionais, sensatas, mas idiotas que não possuem a menor capacidade de leitura de seu meio.

As organizações midiáticas representariam, sobretudo, os fatores de influência que desencadeariam os movimentos sincronizados que, então, seriam interpretados como perigo. Tais reações, é sabido, devem funcionar instantaneamente (instinto) e não utilizam a razão, pelo simples fato de estarem ligadas aos mecanismos de sobrevivência, o que é explorado por tais mídias, segundo os interesses de sua linha editorial.

O ponto ilusório é que o cidadão sob manipulação, acreditaria estar processando as informações criticamente, quando na realidade, manifestaria, outrossim, a programação implementada, afinal de contas está sob o continuo bombardeio de ideias que, em determinado instante, atuarão como verdade sob o manto do inconsciente.

Notei também uma impressionante similaridade com as sardinhas por ocasião das manifestações contra o atual governo. Uniformizados com a camisa da seleção brasileira de futebol, os “Coxinhas” integraram o aspecto visual de descaracterização individual e, simultaneamente, de integração típica dos cardumes. Houve até uma cena hilária de uma ridícula dancinha de um grupo demonstrando o sincronismo característico de tais grupamentos de peixes.

Os políticos corruptos do parlamento tomaram proveito disso por ocasião da votação do impeachment da Presidenta que viralizou pelo mundo extraindo o senso de ridículo que chegou a constranger o mais radical “Coxinha”, por conta dos surtos de faniquito dos parlamentares que, em alguns casos, vieram a ser desmascarados nos dias subsequentes em razão de envolvimentos com ilícitos e corrupção.

De outro lado, dois episódios me chamaram a atenção, por esses dias, que demonstram a má fé dos meios de manipulação em massa: dois âncoras da mesma tevê, ao vivo, não conseguiram disfarçar sua intencionalidade cometendo atos falhos que denunciaram a contradição de seus discursos.

Um, na tentativa de induzir o telespectador sobre a presidenta Dilma Rousseff (pensou) falou o nome de outro presidente (FHC) - conhecidamente apoiado pela emissora; ele contradisse sua colega que, numa atuação digna de uma atriz ganhadora do Oscar, lacrimejou ao afirmar que o jornalismo daquela equipe era isento e compromissado com a verdade. De fato, a história provou tal mentira.

Sendo assim, a pessoa inconscientemente reproduz um sentimento compartilhado (estímulo/ indução) acreditando que é fruto de um pensamento seu. Isso, faz sentido? Não seria uma possível explicação para tanta gente tapada junta?

De qualquer forma, tal fenômeno não poderia ser usado pelas pessoas como desculpa por negligenciar seu senso crítico quanto a realidade da vida em sociedade, embora o façam indiscriminadamente - o que é explorado pelos manipuladores de massas.

Evidentemente, e para fazer justiça, tal fenômeno não é privilégio somente dos “Coxinhas”, mas acontece em qualquer tipo de cultura humana, haja visto, o próprio povo alemão ter sido induzido por um genocida e seu fiel escudeiro de propaganda de guerra ao esfacelamento social que desgraçou uma nação. Aliás, muito parecido com o que alguns órgãos públicos e a mídia marrom faz por aqui.

Motivação (indução) pelo medo...é o que eu penso. E isso, bloqueia nosso senso de percepção crítica. Destarte, acabaríamos agindo como peixes em cardume, o que é, outrossim, de um reducionismo impressionante, nada digno dos nossos 20 bilhões de neurônios. Ora, tal comportamento não é mais adequado às sardinhas e seu primitivo cérebro, ou, não...?

Por fim, e arrematando, a própria comunidade e mídia internacional se deu conta do golpe em curso que segue aqui no Brasil onde um governo formado por uma quadrilha de bandidos pretende solapar o poder de forma ilegítima numa armação digna dos filmes de grande orçamento de Hollywood.

Mesmo assim, ignorando tudo, o “Coxinha” se mantem fiel ao “seu ponto de vista” e não muda porque isso significaria reconhecer o seu erro diante daqueles que alertavam para a destruição da democracia no país. Isso se explica pelos estudos e pesquisas que identificaram um irresistível grau de comprometimento que o grupo impõe ao indivíduo que, então, cede subservientemente.

Concluindo, por trás da futilidade e vazio intelectual de um “Coxinha” se esconde um complexo fenômeno de síndrome de sardinha.

Raniery

Razão De Ser

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Tue, 01 Mar 2016 10:41:00 +0000

Pessoas são um dos elementos das organizações que não funcionariam sem elas. Por outro lado, vivemos e morremos dentro delas estabelecendo assim uma interdependência que, por sua vez caracteriza as sociedades.

Não é curioso, outrossim, que mesmo após tanto tempo as organizações parecem não entender esse elemento tão importante para as suas atividades? Na verdade, ignoram deliberadamente toda uma ciência que vem estudando e produzindo conhecimento acerca do assunto, isto é, o comportamento humano nas organizações?

Particularmente penso que isso tem mais a ver com a incompetência de seus gestores, sobretudo, na esfera pública, salvo (gratas) exceções, que graça ainda em fornecer ao contribuinte processos ineficientes e onerosos que se distanciam de suas finalidades e que nada mais são que cabides de empregos de gente não menos parasita.

Por outro lado, ler pessoas não é tarefa fácil nem para os especialistas que dirá para os gestores de empresas em geral. Não quer dizer com isso que não deva ser feito ou que se justifique a negligência da tarefa.

Evidentemente que não poderá ser feito por gente despreparada ou para ambientes desprovidos de qualquer cultura organizacional estruturada para isso. Aliás, nestas cascas vazias o que impera é a cultura do “esquema”, do “medo”, da “punição”, enfim, não seriam capazes de se atingir o mínimo e propor uma mudança organizacional devida.

Por isso que se tem tantos casos de assédio moral em lugares como esses, pois quem os dirige são pessoas desqualificadas que adoecem tais entidades que muitas vezes se mantêm em pé graças a uma situação privilegiada de monopólio das atividades, mas que se enfrentarem um momento de transição sucumbirão e levarão consigo todos os que estão nela.

Nessas organizações zumbis não existe qualquer preocupação em se entender o comportamento humano pelo simples motivo de não se importar com ele. Este é um conceito que só encontra importância em organizações produtivas cujo resultado é buscado dentro de ambientes competitivos onde questões motivacionais ganham relevância diante dos objetivos e metas planejados. Em suma se utilizam desses conhecimentos em prol de processos organizacionais mais eficazes e eficientes.

Sendo assim, cientistas e pesquisadores criaram um subsistema interdisciplinar produzindo farto conhecimento em comportamento organizacional que, entre outras coisas, estuda a influência que o indivíduo, os grupos e a estrutura da empresa (vista como um organismo vivo) exercem sobre o comportamento humano dentro das organizações para com isso melhorar os processos gerenciais.

Mas, como um falso amigo diria: eu sou ideológico demais. Aliás, ele é fruto da abdução que tais organizações ultrapassadas alienam, desconstruindo qualquer ideia de valor, ou mesmo, juízo de valor que se busque aprender, pois se tornaram um fim em si mesmo e, como os Goléns do folclore judaico, somente existem pra continuar a existir. Não possuem senso de finalidade, objetivo ou razão de ser, mas se agarram a toda e qualquer forma de absorção de energia que as mantenham seguindo adiante.

Em um mundo em constante e frenética mutação não faz nenhum sentido a existência de massas disformes como essas, que atuam na superfície, desprezando seu capital humano em razão de interesses particulares ou escusos, pois, é muito oneroso à sociedade e ao indivíduo, em razão do qual tudo nesta engrenagem funciona.

Raniery

Entre Parênteses

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Sat, 21 Nov 2015 17:31:00 +0000

“Inveja é um sentimento que nos impede de ter acesso às coisas boas da vida. ”

“No fundo da inveja existe uma profunda baixa estima, encouraçada por um orgulho que visa a fornecer uma ilusão de onipotência. ”

”O invejoso deseja aquilo que eu tenho de bom, ou destruir o que eu tenho de bom. “

Fonte: A psicanalize

Dia desses eu estava fazendo uma sessão de oração ritual para evocar entidades específicas para que criassem uma fortaleza de proteção ao redor de minha família contra a energia impura de parentes invejosos enviando-a de volta a eles e reforçando a lei cármica do retorno para que não ficassem sem a devida “lição”.

Não que pessoas assim aprendam, já que vagam numa vida errante deixando um rastro negativo por onde passam, onde tocam e com quem se relacionam. E olha que estes, em questão, já foram castigados inúmeras vezes e de forma dura...

A inveja, um dos pecados capitais, demonstra muito bem uma das tantas características, digamos, não muito belas de nossa natureza humana.

Se isso amenizar, podemos alegar que este é um mecanismo evolucionário que herdamos de nossos ancestrais primatas, mas que se pulveriza quando confrontado com o fato de sermos mais complexos que eles, sobretudo, na categoria cultura. Afinal, desenvolvemos um senso moral como elemento da ética.

O invejoso vive um dilema contínuo, pois se vê ameaçado pela sombra do outro – objeto de seu distúrbio- que procura, então, imitar, mas que no máximo consegue se tornar uma caricatura malfeita. Ou seja, odeia o outro ao mesmo tempo em que quer se apropriar dele: quer ser o outro e odeia a si mesmo, senão não quereria ser aquele.

Essa sua inadaptação tem a ver com o modo como o invejoso constrói sua visão de mundo. Se na sua infância, seus pais não lhe deram o suporte correto, incutindo-lhe uma ideia de vulnerável, de vítima ou de coitado, não lhe mostrando como conseguir as coisas por si mesmo, então, na vida adulta, tenderá a reproduzir tais distorções, culpabilizando sempre os outros por seus fracassos e racionalizando a inveja como forma de se vingar.

Outra característica interessante do invejoso é a de agir como “sonso”. Se faz de bobo, de que não sabe de nada, e, que não está fazendo nada de mais. O que demonstra, na verdade, o seu real índice de perversidade, dada a sofisticação de atitudes que a dissimulação exige.

A intriga e a desagregação é o seu esporte preferido. Competem pela fragmentação, pois só atingem a linha de chegada quando conseguem causar a separação. Isso os alimenta. É o seu combustível. Sentem-se energizados quando sugam a harmonia dentro de uma filosofia desintegradora. Se não puderem ser você ou ter o que você tem podem optar por tirar o que é seu. Esta é a sua natureza mórbida.

Não à toa, os encontraremos aos montes entre parentes. Aliás, palavra muito parecida com o recurso linguístico (entre) “parênteses”. De fato, o invejoso acaba sendo um adendo e não o sujeito ou objeto da ação, pois ele nunca... é ele, pois vive à sombra do outro.

Freud demonstrou o conceito de sombra, como sendo o daquelas questões não resolvidas que mandamos para o subconsciente e que retornam em forma de projeções, como os recalques (termo que não foi criado pela cultíssima Valeska Popozuda).

Todo mundo tem um irmão que não se esforça e que a mãe e/ ou o pai “passa um pano” e daí o infeliz, ou fica na jugular deles, ou cria um mundo imaginário de competição com o irmão que deu certo. Chega a ser constrangedor, no entanto, pois a família finge (que é esfinge), que não vê e que nada está acontecendo e o “sonso”... fazendo aquela cara de paisagem.

Faça um teste e passe a observar a vida do seu invejoso predileto. Tudo o que faz, não dá certo. Por onde passa, deixa um rastro negativo. Parece coisa, mas sempre estão envolvidos em alguma patifaria sob a conivência e cobertura do pai ou da mãe que se esforçam em tentar demonstrar aos amigos o oposto do que o filho realmente é, sem, contudo, convencê-los. As pessoas do círculo de amizades também fingem que acreditam na encenação para não os magoar, mas tecem seus comentários pelo grupo.

A inveja é uma doença tão desgraçada que passa de pai para filho e de geração para a geração, por isso chegou intacta a nós até os dias de hoje. Enfim, coisas da vida, com as suas idiossincrasias e subjetividades.

Bem, se não há como impedir que o invejoso dilua sua gosma enquanto rasteja por aí, todavia, pode-se devolver a energia infecta com um bom ritual de banimento fechando o caminho de volta deixando-o protegido pelos guardiões habilitados é assim potencializar a lei do retorno...que entre outras coisas ata os pés do invejoso, aliás, literalmente, como pude vê-lo arrastando sua bunda no chão por não poder andar.

Veja a razão da maldição que sobrevém sobre aquele que pratica a inveja que é considerada a pior espécie de magia negra:

Está lá na Bíblia em Provérbios 06

11. “Assim sobrevirá a tua pobreza como um ladrão, e a tua necessidade, como um homem armado.

12. O homem invejoso, o homem vil, é o que anda com a perversidade na boca.

13. Acena com os olhos, arranha com os pés e faz sinais com os dedos.

14. Perversidade há no seu coração; todo o tempo maquina mal; anda semeando contendas.

15. Pelo que a sua destruição virá repentinamente; subitamente, será quebrantado, sem que haja cura.

16. Seis coisas o Senhor aborrece, e a sétima a sua alma abomina:

17. Olhos altivos, língua mentirosa, mãos que derramam sangue inocente.

18. E coração que maquina pensamentos viciosos, e pés que se apressam a correr para o mal.

19. E testemunha falsa que profere mentiras, e o que semeia contendas entre irmãos.

Então, perceba, você que está sendo vítima da inveja, que é nesta base mística que se pode evocar os elementais para irem de encontro ao invejoso e puni-los.

Se você entendeu bem, o texto declara que as portas da aura deles ou os seus chacras encontram-se vulneráveis, pois não há proteção para gente perversa, seja ela da religião que for, pois a inveja é repudiada neste tipo de universo.

Por isso que toda vez que o nosso invejoso favorito se manifesta, nós nos divertimos por vários motivos:

Um deles é que o usamos como indicador de que estamos no caminho certo e o outro é que logo após a sua manifestação ele começa a se arrebentar. Não teve uma única vez que isso falhou.

Curiosamente identificamos um padrão comportamental nele que é interessante compartilhar: a cada arroubo de energia escura de inveja, seguida das correspondentes atitudes, há um intervalo de sonsera, onde ele se finge de bom, de que quer a harmonia, mas é tudo encenação.

Isto funciona assim para que ele possa se fazer de vítima entre os conhecidos, mas só na cabeça dele, pois a esta altura do campeonato todos já sabem que ele possui tal distúrbio e as pessoas chegam a nos perguntar quando ele finalmente irá amadurecer e viver a própria vida.

Eu prontamente respondo que...nunca! Acontece que há um espírito obsessor, uma energia parasita que fora criada por ele e que o infecta, agarrando-se a existência, ganhando força a cada vez que ele manifesta a inveja, ou seja, dificilmente haverá libertação e esta demandará muito jejum e oração para ser expulsa.

Bem, eu poderia fazer isso (liberá-lo), mas...não quero, pois, a maior punição para gente assim é ficar sob a guarda destes verdugos espirituais e nunca progredir na vida.

Enfim, sou da opinião de que a inveja é o pior negócio para as nossas vidas. Bom, é torcer tanto pelos amigos quanto pelos inimigos, enquanto que aos primeiros isso se dá pela nossa admiração ou pelo nosso amor a eles; quanto aos segundos, tem a ver com o nosso sossego, nossa paz, já que não precisarão ficar ocupados conosco. Infelizmente os invejosos não se encaixam em nenhum modelo restando a eles a tortura mesmo.

Aliás, que inveja eu tenho dos torturadores de invejosos...

Raniery

O “Qualquer Um” e o “Gestor”

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Fri, 23 Oct 2015 00:28:00 +0000

Se há uma área do conhecimento humano que influencia a vida das pessoas é o da Administração. Decorre disso, portanto, que o administrador é a mente por trás de todo este processo e consequentemente exige-se dele a completa competência entre a evolução e transformação de todos os elementos componentes.

A retórica do momento é a de que vivemos um momento de incertezas e instabilidades oriundas dos constantes fluxos de transformações que as economias do mundo enfrentam- o que permite que o medo se instale no imaginário de nossas sociedades em face de um futuro incerto e desconhecido.

E é exatamente em razão disso que os especialistas se ocupam em produzir mais conhecimento com a finalidade de se adaptar às conjunturas intervenientes. Some-se a isso a insaciável demanda pelo consumo oriunda de uma natureza humana que jamais encontra satisfação criando impactos nocivos ao meio ambiente e se terá uma ideia do desafio que homens, sociedades e organizações têm em mãos.

Há quem diga que administrar é uma arte, no entanto, o que se vê é uma escassez de gestores hábeis, talentosos e competentes com uma verdadeira visão holística do ambiente em que suas organizações se situam.

Veja o trecho deste texto acerca da necessidade de se investir em conhecimento:

"Sobrevivência e Mortalidade de Empresas Paulistas”

De acordo com o levantamento Sebrae-SP (2010), de cada cem empresas abertas, 31 não ultrapassaram o primeiro ano de atividade e apenas 40 sobreviveram ao quinto ano. Entre os fatores determinantes da mortalidade dessas empresas, a deficiência na gestão empresarial, que reúne, entre outros aspectos, o controle de finanças, custos e fluxo de caixa, está entre os cinco principais grupos de problemas detectados.

Se a Administração, uma das mais complexas áreas do conhecimento humano, atualmente é uma ciência, no entanto, não se pode dizer que é algo novo, pois a história registra a sua identificação desde a antiguidade, logo, é possível dizer que é irrazoável aceitar que não se utilize os métodos e conhecimentos comprovados pela experiência permitindo que o amadorismo e o improviso ocupe o espaço consagrado desta ciência

Se a sua área está cheia de desafios e complexidades, pois lida com Produção, Finanças, Pessoal, Marketing, em varias modalidades e especialidades, a ciência administrativa, por outro lado, busca na competência de seus gestores justamente fornecer às organizações os meios pelos quais poderão tomar decisões com o mais apurado grau de índice de acertos, não se descartando, obviamente, os riscos inerentes e as imprevisibilidades decorrentes de uma miríade de fatores intervenientes.

E é isso que o competente gestor procurará fazer, isto é, harmonizar com maestria as inúmeras ferramentas que estará à sua disposição fornecida pela Administração. Esse é o mínimo que se espera. Mas há quem pense o contrário!

Ora, os aventureiros são pessoas que se admitam portadoras de um otimismo exacerbado capazes de desprezar todo o arcabouço de conhecimentos acumulados em nome de seus “moinhos de ventos”. O problema disso é que geralmente carregam consigo para o vento justamente os recursos escassos pelos quais lhes fora confiado administrar.

O mundo se transforma em ciclos cada vez menores e a velocidades cada vez mais insanas, porém, tais Doms Quixotes acreditam inocentemente serem os portadores de uma sabedoria hermética que ao levantar de suas varinhas de condão criarão realidades fantásticas como aquelas que se encontram no claustro de suas demências.

Já a nova administração fixa a sua residência na operacionalização rápida, de baixo custo e de alta qualidade decorrência de analises mais rigorosas de procedimentos e objetivos cuja tradução não permita a confusão entre eficiência e eficácia.

O tempo urge pelo dinamismo e não pela paralisia dos paradigmas antigos num chamado aos novos e mais eficientes padrões que simultaneamente não se tornem um entrave para a realização de novos objetivos.

O foco da administração está na estratégia, na capacidade em fazer, na argúcia, na capacidade crítica e analítica, na antecipação pelo planejamento, em responder questões básicas do quando, onde e porque fazer; não se confunde, portanto, com a gestão, fase importante nos resultados administrativos, situado na zona tática, próxima dos conflitos e do paradigma.

Então, veja você que algumas questões mais complexas como a do assédio moral- nosso tema central- encontra na incompetência de pessoas que em tantos casos são indicadas para ocupar cargos de gestão (pública ou privada) e degeneram uma série de improbidades e inconsequências que desestabilizam as organizações que se tornam vítimas destes charlatães.

Alguns deles são criaturas folclóricas e narcisistas que adoram os holofotes que se enchem de pompa e que propagam um sem número de feitos e qualificações, mas nada disso reflete de forma positiva entre os seus liderados. Aliás, liderança é força de expressão pra tiranos disfarçados de gestores. Na verdade, eles infectam as organizações causando-lhes prejuízos ou mesmo levando-as à insolvência.

Diante disso fica claro que gestão não é coisa pra aventureiros, pois o lugar de gente folclórica é no circo e não conduzindo organizações. Então, é quase uma condição matemática que tais criaturas irão disseminar todo tipo de inadequações, entre elas o assédio moral.

Por outro lado, cabe às organizações escolherem com mais critérios seus gestores e não permitir que anomalias as solapem em prol de seus interesses particulares à revelia dos interesses das entidades e, no caso daquelas que são públicas, muito pior já que viola o interesse da coletividade que é a razão de ser de suas existências.

Enfim, na minha visão há dois tipos de pessoas que ocupam o cargo cuja definição se encontra entre a de gestor: o competente e o “coisa” qualquer. É exatamente destes dois tipos que uma organização ou evoluirá ou soçobrará.

Raniery

A Moral da Sacanagem

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Tue, 09 Jun 2015 19:57:00 +0000

Logo cedo, lá na tenra idade, nossos pais e posteriormente a escola, interferem em nosso processo de desenvolvimento em função da forte estrutura moral que a sociedade nos impõe dentro de outra super-estrutura denominada Cultura.

É uma estrutura dentro de outra estrutura e assim por diante. Esgotado isso o que sobra é a derradeira estrutura formada pelas instituições estatais como a justiça e suas leis dentro da (estrutura) jurídica ou de Direito.

Mas, após algum tempo e durante o nosso crescimento como perceberíamos tal complexidade? Afinal de contas, éramos somente crianças sem entender toda esta engrenagem maluca! Aliás, cá pra nós, nem após nos tornarmos adultos entendemos toda esta geringonça chamada de sociedade...!

E outra, além de ser uma construção histórica, lá dos tempos anteriores ao das “botas perdidas por Judas”, que isso, é também, um esforço conjunto e herdado de gerações e civilizações anteriores e continuaremos o processo. Ou seja, nós produziremos hoje o que o “José” fará amanhã, não o amanhã logo ali, mas daquele amanharão distante no futuro que nem se sabe como será, e se será.

Pra falar a verdade só de pensar nisso já fiquei exausto e nem é isso que eu estava refletindo no começo, porém não teria outra forma de introduzir o assunto sem o devido contexto de coesão.

Voltemos às regras morais que nos são ensinadas para que possamos nos integrar socialmente. Uns povos são mais rigorosos que outros neste quesito e até entre regiões vemos tais intervalos de graduação. Fora o fato de que o que é moral em determinado lugar não o é em outro, daí a dificuldade de se categorizar especificamente os atos em si.

Partindo do local onde me encontro e evidenciando a distinta realidade que é a brasileira permito que meus processos de abstração tentem decodificar o que se passa neste lugar insólito. Se pra mim que sou um filho da pátria (ei...não pense isso, ainda mais de minha saudosa mãe) é difícil, imagine pro meu amigo leitor de outro país! Viu só como se prova a generalidade do assunto?

Doravante vou restringir ainda mais a ideia a um nível ainda mais elementar que é o das relações de trabalho por aqui. Ainda mais com a aprovação das modificações relativas à terceirização da mão de obra que estão invadindo os comentários e sono dos trabalhadores brasileiros. A apreensão é justa já que aquilo que se conquistou enquanto direito e garantia vai pelo ralo abaixo sob a desculpa de competitividade.

Só que eu disse que restringiria o assunto ao máximo limite pra poder permitir ao leitor desta postagem saber o que penso sobre determinados comportamentos humanos, ainda que nem concorde comigo sobre isso.

Houve um ilícito cujo resultado impactou a produção de determinados grupos que solicitaram aos devidos responsáveis uma tomada de providências. Tais ações foram tomadas ignorando o que a normatização diz, sobretudo, nos direitos e garantias que serão lesados. É o papel que se espera de quem defende os interesses dos mais poderosos, sobretudo, se envolver um poderio econômico em jogo. O que não se entende é que justamente quem será lesado em longo prazo ignore ou despreze as consequências de suas ações e passe a colaborar com a situação deliberadamente em troca de migalhas.

E por que eu afirmo que o fazem conscientemente? Ora, lhes fora dito que não contassem a nenhum colega sobre o esquema! Sejamos razoáveis. Quem esconde o que pretende fazer o faz por seu teor de desonestidade sabedor que encontrará oposição. Fossem crianças, eu até acreditaria que estariam se sentindo ameaçados pelo abusador, mas não é esse o caso.

O mais engraçado de tudo isso é que entre aqueles que consentiram com tal obscenidade encontram-se moralistas rigorosos e defensores de ideais religiosos e, algo bizarro me sucedeu: há opositores políticos unidos pelos laços da sacanagem. Do mesmo lado estão os batedores de panela e os partidários esquerdistas. Que coisa mais linda!

Perceba, então, que há o mundo dos discursos e abaixo dele...um submundo- o da verdade! Como se diz: “pagando bem que mal tem!” Há poucos dias atrás da mesma árvore que brotava palavras disciplinadoras e corretivas sobre absenteísmos, desídias, incompetências agora pratica a mesma coisa contra a qual discursava. E é neste instante em que pra combater o ilícito se utilizam dele para defender outros interesses que não o interesse público evidentemente.

Essa é a verdadeira moral da sacanagem!

Pregadores e seus discursos...

Raniery

Help Me Dr!

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Sat, 16 May 2015 23:26:00 +0000

Viver é um processo de interação contínua e de exploração da realidade que está diante de nós. Sendo assim, aquilo que se apresenta e aparece diante de nossos olhos como real, nem sempre é de óbvia interpretação, encobrindo contextos mais complexos do que imaginaríamos, principalmente sob a superfície. Tampouco, significa isso dizer que não possamos identificar os elementos subjacentes de tal fenômeno.

Que o assédio moral é um tipo de abuso tão antigo quanto o homem, não se discute, no entanto, nem sempre sua identificação (em termos de fatores) é tão simples, daí porque se dizer que é subjetivo. Inúmeras teorias dos especialistas emergem a cada momento e me permito levantar as minhas hipóteses, muito menos pra estabelecer um grau de informação científica, muito mais para suscitar em você a discussão sobre o tema.

Pra fazer isso gostaria de utilizar os recursos da ficção científica para criarmos um contexto que nos possibilite explorar as inúmeras possibilidades que o fenômeno assédio moral pode assumir.

Dessarte, façamos uma viagem no tempo e para isso utilizaremos uma nave que tomarei emprestado do Doctor Who- a TARDIS; A programarei para que nos leve alguns anos antes da década de 70, precisamente em 1964, quando se instalou o golpe militar que destruiu a democracia da época e que tecnicamente se denomina “revolução”; tratando-se, por conseguinte, de uma ruptura contra uma estrutura político/ jurídica e o surgimento de uma nova realidade Estatal pelo grupo dominante- os militares apoiados pela elite econômica, mega-organizações estrangeiras e a participação decisiva do Governo norte americano, à época.

Pois bem, segure-se porque acabamos de entrar em um buraco de minhoca que romperá o tecido do tempo/ espaço e, em instantes, aterrizaremos na Santos daquela época (importante e estratégica por conter o maior porto sul-americano do país).

Pronto, chegamos! Logo que abrimos a porta da Tardis, surgiu diante de nós uma escola infantil chamada Passos Sobrinho, sendo que a primeira imagem que vimos foi a de dezenas de crianças, perfiladas, cantando o hino nacional brasileiro, diante da Bandeira hasteada como se fossem pequenos soldadinhos.

Para os militares, uma parte importante do processo de tomada do poder era condicionar a grande massa para que agissem de forma servil às suas intenções, portanto, reformaram todo o sistema educacional que, entre outras coisas, abolira os conteúdos de cunho sociológico e filosófico do plano de ensino, ao passo que criaram disciplinas doutrinadoras de sua “ideologia”. Pois assim conseguiram formar verdadeiros rebanhos que hipnotizados pelos veículos de mídia comprometidos com o regime eram induzidos à alienação da verdadeira realidade que se impunha.

Aqueles que não aderiam à manipulação da propaganda militar ganhavam rótulos de subversivos e sofriam com torturas, abusos e homicídios. Então, de um lado, o cidadão comum tinha o medo e, do outro, o controle mental. É nesse caldo caótico que aparece um dos personagens que integram o universo do assédio moral: o “capanga”- como os denomino. O termo é antigo, mas é o que me veio à mente para tentar descrever um perfil chulo.

Não é preciso muita massa encefálica pra deduzir que tipo de gente demonstrava sua verdadeira natureza num ambiente desses, pois a história grassa em apresentá-los em todos os tempos. E, meu amigo (a), eles brotavam da terra. É o bom e velho adulador, um verdadeiro senhor do tempo, pois onde tenha existido um agrupamento, lá estava ele afagando algum tiraninho.

Para entendermos mais o que acontece na mente quando submetida a estímulos, como os da ideologia ditatorial, precisamos recorrer a forma como o cérebro constrói sua própria arquitetura.

Segundo Piaget, uma criança em processo de desenvolvimento e aprendizagem forma estruturas neurais que vão se sofisticando à medida que cresce e se desenvolve. Todavia, ela não possui as referências que os adultos possuem, logo, sua lógica difere da deles.

Daí, o que ela faz é acomodar a nova informação adaptando-a as suas referências e, a partir daí, vai criando toda uma acomodação do significado da realidade que lhe permitirá interagir com o meio. Ou seja, estabelece-se um ciclo de estímulo-resposta-reação e, consequentemente, estruturação neural- daí o termo “Construtivista” relacionado ao Biólogo/ psicólogo suíço.

Mas, por que a Tardis nos levou até aquele momento? Ao que parece ela fez uma conexão com o processo de “condicionamento orientado” que os militares impunham à população, cujo conhecimento derivava da formação que recebiam da Escola das Américas idealizada e implementada pelo Governo dos EUA (através da CIA) em programas específicos para a América do sul, daquele período, como a Operação Condor, por exemplo, incluindo o investimento numa Rede de TV brasileira por meio de outro grupo de comunicações, uma prática antiga da Agência Central de Inteligência; Esta TV posteriormente viria a se tornar um Poder à parte no país- criada exatamente para estabelecer uma catarse coletiva.

Bem, depois de tudo isso, entremos na Tardis e voltemos para a atualidade, longe de toda aquela turbulência, das botinas e carabinas dos policiais militares, das prisões e mortes arbitrárias dos porões da ditadura e de toda censura que cerceava nosso direito à informação. Desta vez pararemos próximos da escolinha infantil, mas não em frente a ela. Não se esqueça de se segurar porque atravessar a relatividade espaço-temporal será uma jornada turbulenta.

Pronto, chegamos! Ufa! Agora o que temos diante de nós é a imagem de uma empresa onde pessoas entram e saem, não obstante, algo não se encaixa bem nela. Ao andar por seus setores vemos móveis antigos, do passado do qual voltamos, dando a sensação de que não chegamos ainda ao presente.

Ali, funcionários repetem tarefas sem sentido como se estivessem nos anos 70 do século passado. De repente, aliviados, vemos terminais de computadores que parecem não se acomodar muito bem àquele ambiente.

Mas, a relatividade quântica deste universo paralelo nos deixa aterrorizados, pois ao chegar perto das pessoas elas têm uma aparência bizarra, lembrando, pra falar a verdade, um dos personagens do filme Piratas do Caribe, pai do personagem Will Turner, isso mesmo, o Sr Bill Turner, que para pagar uma dívida com o pirata do outro mundo tornou-se escravo no navio fantasma e...criou incrustações por todo o corpo.

Como criaturas sem vida, mas vagando em um limbo, tais pessoas repetem irracionalmente tarefas que não contêm a menor racionalidade, isto é, sem a menor eficiência, desconexas a qualquer forma de fim útil, simplesmente fazendo por fazer, burocraticamente, como se fossem obrigados a isso pelo poder que os amaldiçoara pela eternidade naquela dimensão fantasma.

Suas expressões são características denotando frustração, enfado, fracasso, pesar, ódio, medo, rancor, ressentimento e, se, por algum motivo, se sentirem confrontados iniciam uma guerra pessoal contra aquele que passará a ser o seu inimigo. É que assombrações não aceitam o questionamento daquelas de suas ações, ainda que inúteis. Agem e reagem desproporcionalmente, senão não seriam o que se tornaram.

Tais pessoas condicionadas estão acorrentadas em um comportamento que não lhes permite recorrer às suas consciências e à sua razão visto que foram programadas, lá atrás, a serem estéreis e não podem desta forma utilizar seu livre arbítrio para agir coerentemente. Você se lembra delas: estavam de cara emburrada cantando o hino do Brasil em fila indiana na escolinha infantil. Pense: a escola lhes impunha aquilo que chamavam de “valores”.

De fato, é até possível constatar que são pessoas de “bem”, seja lá o que isso quer dizer, mas incapazes de, por exemplo, dizer um “não” a ordens absurdas ou baseadas no arbítrio/ capricho do gestor assediador.

Perceba que suas mentes cauterizadas se petrificaram pelo tempo em que foram expostas ao arbítrio daqueles que rejeitam as liberdades democráticas e a nova ordem que surgiu desde 1988 com o advento na nova Constituição brasileira. De fato, eles se incrustaram ao passado e não aceitam os ventos das mudanças, que, aliás, começaram a quase trinta anos. Eles são avessos a princípios como o da legalidade, Isonomia, Devido Processo Legal, Dignidade da Pessoa Humana, embora em seus discursos vazios afirmem serem escravos da lei. O que, se pensarmos bem é uma contradição já que a lei estabelece o limite (Direitos e Garantias) do poder e não a sua extensão, logo, não faz sentido ser um escravo dela.

Em lugares assim, ainda prevalece a ideia de coronelismo, onde alguém que é indicado politicamente para assumir um cargo, vislumbra oportunidades de enriquecimento ilícito e passa a lotear aquilo que é de interesse público o que, consequentemente, viola os interesses da Nação. Acontece que nenhum ditadorzinho que se preze trabalha sozinho e precisa do seu capataz de plantão pra sujar as mãos por ele. Ora, quem mais seria perfeito que o nosso burocratazinho!

O que a Tardis quis demonstrar com toda aquela viagem pelo tempo foi que tudo tem uma conexão, uma relação e, nada, na verdade, ocorre ao acaso. O subjetivismo, na verdade, é o acobertamento, a dissimulação, o engodo que se pratica em nome da calhordisse. A máquina do tempo nos mostrou que o que fazem estes alienígenas, é reproduzir os mesmos atos pelos quais foram condicionados por seus senhores.

O que temos que imaginar é que sob a superfície dos atos se encobre as intenções de grupos que pretendem subjugar outros pra que lhes sirvam. E, ainda que nos afeiçoemos a eles a recíproca não será verdadeira, pela simples razão de que não estão dispostos a uma partilha, mas como parasitas infectos querem devorar sozinhos tudo o que conseguirem e, com isso, não aceitarão os que atravessam o seu caminho...onde surge uma das muitas entre tantas faces do assédio moral.

Ora, se para entendermos a realidade que nos cerca precisássemos toda vez entrar em um dispositivo que fizesse a conexão com os fatos e nos levasse de volta às origens de tudo perderíamos o contato com a realidade que se nos apresenta no presente.

Entretanto, temos a melhor máquina de todas para entender o que ocorre, bastando pra isso que a consultemos: nosso cérebro- e a energia que alimenta esta máquina de percepções? Nossa devida atenção! Dado que somente desta forma poderemos decodificar o que acontece diante de nós, sobretudo,
nas entrelinhas, incluindo aí, o assédio moral.

Raniery

Banalidades

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Mon, 06 Apr 2015 20:19:00 +0000

Totalitarismo (ou regime totalitário) é um sistema político no qual o Estado, normalmente sob o controle de uma única pessoa, político, facção ou classe social, não reconhece limites à sua autoridade e se esforça para regulamentar todos os aspectos da vida pública e privada, sempre que possível. O totalitarismo é caracterizado pela coincidência do autoritarismo (onde os cidadãos comuns não têm participação significativa na tomada de decisão do Estado) e da ideologia (um esquema generalizado de valores promulgado por meios institucionais para orientar a maioria, senão todos os aspectos da vida pública e privada).

Fonte: C.C.W. Taylor. “Plato's Totalitarianism.” Polis 5 (1986): 4-29. Reprinted in Plato 2: Ethics, Politics, Religion, and the Soul, ed. Gail Fine (Oxford: Oxford University Press, 1999), 280-296.

De acordo com essa definição tanto faz fundamentar através do exemplo da Alemanha Nazista quanto do Brasil sob o golpe de 64, pois ambos apresentam as mesmas propriedades e, de fato, guardado as devidas proporções, praticaram os mesmos atos de barbárie contra a humanidade, no entanto, aquele o praticou contra inúmeros povos e nações, já este o fez dentro de seu próprio domicílio territorial.

Mas o que eu gostaria mesmo de chamar a atenção é para o sentido que o mal adquire dentro desta configuração burocrática e sistemática, onde regras e normas são deturpadas, ou melhor, destituídas de valor e onde o legalismo adquire um status neutralizador da consciência levando seus elementos humanos a deixar de pensar tornando-se desta forma idiotas programados. A coisa é tão complicada que desgastados nos vingamos fazendo piada da situação.

A primeira vez que se deu conta e se identificou um tipo de mal destituído dos estereótipos clássicos foi por volta dos anos 1960 pela filósofa Hanna Arendt por conta do julgamento do criminoso de guerra nazista Adolf Eichmann.

Perplexos, os envolvidos em tal processo ficaram atônitos com as declarações do criminoso que não admitia a culpa por seus atos sob a afirmação de que cumpria ordens. Sistemático e eficiente era o responsável pela logística de deportação dos judeus aos campos de concentração com destino certo: alimentar a máquina de morte do Fürer.

Investigações apontaram que Eichmann era o protótipo do homem moral- Bom pai e marido, excelente funcionário público, irmão zeloso, enfim...um homem de bem. Hanna Arendt quando identifica este perfil fica chocada, pois se esperava encontrar um monstro degenerado, um psicopata frio e perverso, um antissemita radical, mas não! Isso, no entanto, é mais assustador do que a ideia de um mal radical, pois se origina de pessoas comuns, incapazes de se conscientizar de seus atos, entorpecidas pelas regras do sistema ou de ordem moral do grupo em que se encontram.

Foi nesta época que, pela primeira vez, Hanna Arendt cunha o termo "banalidade do mal" como sinônimo da aceitação irracional e tida como normal de atos de maldade humanas.

Hannah Arendt afirma que banalidade não significa uma bagatela nem uma coisa que se produza frequentemente (Souki, 1998, p. 103). Arendt distingue banal de lugar-comum (Assy, 2001a, p. 143). Lugar-comum diz respeito a um fenômeno que é comum, trivial, cotidiano, que acontece com frequência, com constância, com regularidade. Banal, por sua vez, não pressupõe algo que seja comum, mas algo que esteja ocupando o espaço do que é comum. Um ato mau torna-se banal não por ser comum, mas por ser vivenciado como se fosse algo comum. A banalidade não é normalidade, mas passa-se por ela, ocupa indevidamente o lugar da normalidade. “O mal por si nunca é trivial, embora ele possa se manifestar de tal maneira que passe a ocupar o lugar daquilo que é comum.”

Percebi isso em pelo menos dois episódios neste ano. Um por ocasião de manifestações contra o atual governo- originária de grupos reacionários, contrários aos parâmetros constitucionais e, que manipulam a opinião pública por meio das redes sociais, deflagrando o ódio como ideologia, querendo se impor pela ilegitimidade. E outro momento veio de dentro da empresa pública onde trabalho e que deflagra um processo exaustivo de assédio moral que se utiliza dos mesmos mecanismos totalitários que os nazistas utilizaram para exterminar judeus.

Com roteiro e personagens completos tenho o privilégio (?) de experimentar na pele as teorias de Arendt. O curioso é que quando se olha pras pessoas envolvidas surge a estranha sensação de que o que fazem é oriundo de uma mente perversa, mas após tanto tempo e confrontando os discursos chego à conclusão de que são apenas burocratas idiotas, incapazes de reagirem por si mesmos, presos em algemas (que chamam de doutrina) e, conforme me disse certo chefe, são escravos das regras.

Dia desses, e de forma surpreendente, um chefe esteve em meu posto e solicitou um momento pra conversarmos. Quero registrar aqui um elogio à atitude, cujo resultado proporcionou por meio de uma conversa franca o esclarecimento de pendências decorrentes desta bola de neve que se tornou tal processo. Aliás, há um desgaste mútuo e a manifestação de saturação de ambas as partes- o que prova que o assédio moral não é bom pra ninguém, nem mesmo pra quem o deflagra. Como resultado se percebeu que tudo se originara da manipulação do sistema e que por falta de comunicação a coisa perdeu o controle e ganhou vida própria- não quero dizer, com isso, que o que se fez está justificado, mas demonstrar que quando se deixa de refletir ou de se confrontar os personagens e seus discursos pode-se criar um circuito que se auto alimenta.

Entre os exemplos mais emblemáticos que identifico na banalização do assédio moral que ocorre comigo está o de um dos elementos que compõe tal sistema que apresenta as mesmas características de Eichman. Essa pessoa sintetiza bem o mal idiotizado e irracional, pois, se num primeiro momento confunde, no outro, as peças se encaixam perfeitamente dentro das ideias de Arendt.

Com vozinha doce, gestos delicados, sorriso no rosto e ar angelical você diria estar diante de um anjo e não de uma burocrata incapaz de pensar por si própria. Fora me dito que ela é uma escrava das regras como se isso justificasse ou a tornasse menos culpada. Pelo contrário, já que a própria lei, ou melhor, o Princípio da Legalidade afirma que ninguém é obrigado a fazer ou deixar de fazer nada a não ser por lei; No entanto, essa pessoa encabeçou um processo administrativo onde as provas foram fraudadas para me prejudicar e me fora dito que ela seguia ordens.

Então, veja você, que mesmo uma pessoa dada como “boa”, no sentindo moral do termo, pode vir a cometer injustiças nefastas e sequer ter a consciência afetada por isso, pois segundo ela- “seguia ordens”- e, como diz o jargão: “Manda quem pode, obedece quem tem juízo!”...estaria tudo certo adotar qualquer atitude (legítima ou não). Aliás, quem utiliza jargões como proposições argumentativas, não somente incorre em erro lógico (já que jargão não é nem proposição nem argumento) como demonstra uma extrema e enferma preguiça de pensar por si mesmo.

Dito isto, concluímos que temos uma nova categoria de assediador que não se pensava existir: o do idiota burocrata que não é mal, na acepção da palavra, mas que faz o mal, na prática; e, nem se dá conta disso, pois o faz por ser programado. Não tem personalidade, vida própria, capacidade de resistir à ordem ilegal, enfim, uma marionete nas mãos daqueles que manifestam uma patologia perversa, o que, convenhamos, não alivia em nada a gravidade dos fatos e, na prática, é outra versão de uma mesmíssima coisa.

Perceba você, que é leitor deste Blog, como é difícil lidar com isso, sobretudo, quando se vai ingressar com ações judiciais, pois lá, é tudo muito formal, escrito, dito e depende do convencimento do juiz- que deveria ser imparcial, ler tudo que está contido na argumentação de defesa e, o que é pior, ter em suas mãos a decisão sobre algo que afeta uma pessoa que sofre tal agressão.

De qualquer forma, se descobre novas facetas do mal que não se sabia existirem; percebe-se que há sim, uma institucionalização da perversidade (que é eficiente) e que, da mesma forma que ocorreu com os exemplos de totalitarismo, é uma luta que se trava nas trincheiras do dia a dia.
Assista: Eichman: a solução final
Raniery

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Coronéis e Carcamanos

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Mon, 02 Feb 2015 20:49:00 +0000

Muita gente pensa que sou contra determinadas instituições, como as forças de segurança pública, por exemplo. Contra elas, não sou, mas opositor ao seu modelo autoritário e tradicionalmente de abusos, sim.

No entanto, há outro lado da moeda que já abordei aqui por ocasião de uma postagem que escrevi sobre o assédio moral nestas instituições. É que dia desses tive o prazer de receber em minha casa um integrante de outra corporação que está passando por isso na guarda municipal de Praia Grande.

Nada muda, é tudo igual- o assediador de lá pratica o mesmo que o daqui (Guarda Portuária); É o mesmo jogo sujo, a mesma covardia e o uso da máquina pública por quem busca interesses próprios. A única diferença é que tempos atrás a vítima estaria sozinha pra ser devastada em seu equilíbrio emocional e desestabilizada em seu ambiente de trabalho.

Hoje, com a proliferação da informação e a consciência cada vez mais crescente por parte da classe trabalhadora no que concerne aos seus direitos e garantias torna a vida do assediador um pouco mais incômoda. E esta é a missão n° um do “Mentes Alertas”: conscientizar e combater este mal dentro de seus limites naturais evidentemente.

Veja que se isentar e ignorar o que ocorre a um pai ou mãe de família é atitude que qualquer um pode adotar, afinal de contas não é com ele (a) que isso está ocorrendo, mas numa democracia experimentar a condição de cidadão significa dizer que o direito alheio me interessa na medida que de alguma forma ou em algum momento sua violação pode me atingir e, ademais, é uma atitude mais avançada e evoluída de se construir uma sociedade.

Logo, quando fui procurado pelo guarda municipal por indicação de um colega de trabalho, não pensei duas vezes em apoiá-lo na decisão de resistir ao processo de assédio moral pelo qual é submetido naquela corporação, inaugurando, assim, uma parceria e, ignorando, qualquer corporativismo doentio.

De qualquer forma, nada me dá mais prazer na vida que causar prejuízos a um assediador, pois tenho nojo deste tipo de gente. É algo visceral mesmo. Eu diria que uma de minhas paixões é atormentar assediadores, e ao longo desses anos de assédio venho refinando o processo.

Nada disso, porém, tem qualquer relação com a questão de subordinação, oriunda dos contratos firmados entre o Estado e seus servidores, até porque, a disciplina e a subordinação são valores e princípios necessários ao bom atendimento dos serviços públicos, e, é inadmissível que agentes estatais pensem que são livres pra fazerem o que bem entendem às custas do interesse público.

Nenhum gestor assediador poderá alegar que sua atitude atende aos interesses do Estado, pois age por meio de questões pessoais, muitas vezes acobertando outras questões de caráter ilícito, daí forjarem a indisciplina de suas vítimas para camuflar os seus ardis. Então, combater o assédio moral dentro de qualquer instituição, pública ou privada é uma questão de cidadania que interessas a todos os integrantes de uma comunidade.

Por isso, me sinto grato por poder compartilhar com outras pessoas minha experiência pessoal, e, se nesse processo eu puder ajudar de alguma forma cumpri minha missão. O bom de tudo isso é que as pessoas idôneas podem encontrar apoio e forças pra se levantar, no entanto, os vermes sempre serão os mesmos e não evoluem- o que, cá pra nós, acaba facilitando o trabalho quando se aprende a lidar com eles.

Finalizando quero dizer ao meu amigo de farda que não está sozinho nesta tarefa e que desmontamos a primeira e principal estratégia do agressor: isolar a vítima.

Forte abraço!

Raniery

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Ataque Terrorista

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Wed, 07 Jan 2015 18:40:00 +0000

Homens mascarados atacaram a sede de uma revista satírica francesa nesta quarta-feira matando ao menos 12 pessoas antes de fugirem. O ataque, classificado como terrorista pelo presidente François Hollande, é o com maior número de mortos na França nas últimas duas décadas.

Testemunhas contaram que, antes de deixarem o local, os homens teriam gritado "Vingamos o profeta!", segundo o jornal Le Monde. Há ainda três feridos internados em estado grave.

Rocco Contento, porta-voz do sindicato dos policiais local, disse aos jornalistas que três suspeitos fugiram em um carro dirigido por um quarto homem. O veículo seguiu no sentido de Port de Pantin, onde o grupo teria roubado outro carro e fugido, de acordo com o jornal inglês The Guardian.

Horror: Presidente da França classifica ataque a jornal como ato terrorista

Segundo Hollande, o ataque ao Charlie Hebdo é um "ataque terrorista, sem sombra de dúvidas". O semanal é frequentemente alvo de críticas por fazer caricaturas do profeta Maomé, líder religioso muçulmano. O presidente disse ainda que vários outros ataques foram frustrados pelas autoridades nas "semanas recentes".

No Boulevard Richard-Lenoir, um carro da polícia ficou crivado de buracos de bala no pára-brisa, segundo o britânico The Guardian.

Fonte: Último Segundo

Constituição Federal de 1988

Nós, representantes do povo brasileiro, reunidos em Assembléia Nacional Constituinte para instituir um Estado Democrático, destinado a assegurar o exercício dos direitos sociais e individuais, a liberdade, a segurança, o bem-estar, o desenvolvimento, a igualdade e a justiça como valores supremos de uma sociedade fraterna, pluralista e sem preconceitos, fundada na harmonia social e comprometida, na ordem interna e internacional, com a solução pacífica das controvérsias, promulgamos, sob a proteção de Deus, a seguinte CONSTITUIÇÃO DA REPÚBLICA FEDERATIVA DO BRASIL.

Art. 5º Todos são iguais perante a lei, sem distinção de qualquer natureza, garantindo-se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes no País a inviolabilidade do direito à vida, à liberdade, à igualdade, à segurança e à propriedade, nos termos seguintes:

IX - é livre a expressão da atividade intelectual, artística, científica e de comunicação, independentemente de censura ou licença;

A liberdade de expressão e imprensa, ou, de pensamento é um símbolo dos Estados Democráticos de Direito- uma liberdade fundamental. Essa liberdade, icônica dos princípios democráticos, no entanto sofre cotidianamente de reacionários que odeiam tal liberdade.

Mas, quem imagina que isso é coisa de extremistas radicais se engana. Recentemente numa empresa pública conhecida um chefe foi alvo de um ataque por conta de postar em seu blog informações de relevância à categoria; na verdade tudo não passou de uma jogada que se utilizou desta desculpa como forma de retaliação por sua causa na justiça ter sido favorável a ele. Advinhe qual o mérito: assédio moral...

Perceba, então, que terrorismo não está circunscrito somente à violência armada, mas a psicológica flui ironicamente em plena liberdade.

Raniery

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O Que Há Pra Comemorar

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Mon, 05 Jan 2015 16:15:00 +0000

Faz dez anos que passei em um concurso público- sonho de muitos brasileiros.

Simultaneamente a isso, sofro com um processo de assédio moral deflagrado por empregados públicos que sequer passaram pelo mesmo processo de aferimento de conhecimento que eu já que migraram junto com a estatização da empresa.

Veja, supri todas as exigências contidas no edital por mérito do esforço empregado no período de preparação, ou seja, sou plenamente apto a exercer as funções que o cargo exige. Nem por isso parei no tempo e de lá pra cá me qualifiquei ainda mais, e na verdade, nunca fui confrontado nesse quesito.

Ocorre que nada disso é considerado como recurso positivo, mas pelo contrário afeta a condição psicológica de desequilíbrio que se manifesta através destas pessoas que citei. Como estão lá há muito tempo, se consideram proprietários da coisa pública confrontando todo e qualquer instituto jurídico cogente.

Ora, não tenho motivos para comemorar nada nesses dez anos, pois venho sendo sistematicamente prejudicado na carreira, no salário e nas minhas relações com a instituição: tudo programado e orquestrado pelos assediadores que se utilizam de contatos internos como fornecedores de punições fraudulentas que visem causar prejuízos àqueles que perseguem. Tudo é feito com ligeira aparência de legitimidade que se não for desmascarada acabam passando desapercebidas.

Recentemente um funcionário me contou como fazia pra induzir colegas a pedir demissão forjando as punições com penas desproporcionais; o trabalhador, então, preocupado com uma possível demissão por justa causa acabava se demitindo para não se prejudicar em outro concurso. Conversando por esses dias com um representante sindical fora me dito que isso é conhecido há anos, ou seja, nada do que narrei aqui é fruto de uma ideia paranoica derivada de mania de perseguição- é fato.

Não! Não comemoro o bizarro e o absurdo, nem a demagogia e hipocrisia; também não me dobro pra vagabundo ou verme e enquanto eu estiver lá me defenderei e oferecerei a devida resistência à altura da agressão, portanto, não posso jamais achar que um lugar que dissemine este tipo de violência seja bom.

O que comemorarei é que faz dez anos que os assediadores fracassam diante de mim e que hoje há uma maior conscientização pelo grupo e que a vida destes desequilibrados não é mais a molezinha de antes já que enquanto estão olhando pra mim não conseguem detectar outros que estão se mobilizando contra eles.

Agradeço, então, ao divino, toda proteção que me dá contra tais forças obscuras da maldade, pois nada do que fazem fica sem o devido retorno, e no devido tempo sua perversidade lhes é devolvida.

Como os assediadores são leitores assíduos deste blog já lhes dou o recado: continuarei firme e forte contra vocês em 2015- Um abraço!

Nikola Tesla

Raniery

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Dog Days Are Over

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Fri, 02 Jan 2015 22:34:00 +0000

Absurdo Sem Sentido

noreply@blogger.com (Raniery Monteiro) — Wed, 17 Dec 2014 21:50:00 +0000

“Na tentativa de se eximirem de suas responsabilidades, oficiais nazistas utilizaram como parâmetro de defesa exatamente o argumento de que, simplesmente, estavam cumprindo as leis válidas”.

“Segundo o Direito dos Estados totalitários, o governo tem o poder para encerrar em campos de concentração, forçar a quaisquer trabalhos e até matar os indivíduos de opinião, religião ou raça indesejável. Podemos condenar com a maior veemência tais medidas, mas o que não podemos é considera-las como se situando fora da ordem jurídica desses Estados.” (Hans Kelsen)

Fonte: Justificando

Todos têm uma ideia mínima acerca do conceito por trás daquilo que é legal, regrado, normatizado, enfim, de caráter obrigacional. No entanto, tenho percebido que nada confunde mais as pessoas do que isso. A razão encontra-se, acredito, no fato de se basearem em seu senso comum para deduções de caráter individual.

Ora, o Direito é uma ciência e como tal alicerça-se em processos epistemológicos próprios que geram sua metodologia específica, se atualizando na mesma proporção da evolução social. As leis por sua vez, nascem e morrem na medida da saturação de sua eficiência, o que faz todo sentido- aliás, há uma lógica em curso nisso.

Então, é razoável concluir que aqueles que atuam nesta área humana, denominados operadores do Direito, são os mais competentes tecnicamente para discutir seus institutos. E mesmo assim há inúmeras divergências, haja vista ser esta uma área que apesar de se basear na razão absorve outros tantos fatores, como os valores e os fatos, e por isso mesmo não adquire característica análoga às ciências físico-matemáticas.

Com isso se quer dizer que suas conclusões não são de simples elucidações, daí se afirmar que seus pareceres atendem aos casos concretos, pois da mesma forma que um homem não é igual ao outro, seus conflitos seguem a mesma dinâmica. Daí, que não se pode conceber que decisões sejam tomadas ao sabor de simples ilações de caráter opinativo ou pessoal.

Por ocasião da segunda guerra mundial, os alemães obedeceram cegamente às instruções de seu líder na ocasião, que pelas leis em vigor estava autorizado a montar uma indústria da morte. Veja que todo processo lógico-técnico lhe assegurava isso, pois bastava uma lei para que tal atrocidade fosse legitimada, por mais absurdo que isso fosse.

Evidentemente que a história se encarregou de não amparar uma distorção absurda dessas. Conclua por si só que é preciso um sentido à norma; que atenda um determinado fim; não sendo ela um fim em si mesmo, ou atendendo a si própria, pois seu objeto é o homem- a quem serve.

E vai mais além, dentro do rol de normas cogentes ou dispositivas, públicas ou privadas há a chamada hierarquia onde em seu topo está a Constituição que lhe é suprema e determinante sobre todas as outras, que por sua vez, não lhes podem colidir sob pena de se tornarem nulas de pleno direito já que seriam consideradas inconstitucionais.

E não acaba aí, pois há a chamada hermenêutica que determina a devida interpretação e atualização da norma para que acompanhe a dinâmica da evolução social, como já dito, composta de procedimentos definidos pra sua realização, o que se pressupõe que uma autoridade legítima e competente é que dará sua palavra final nas questões desta ordem, como os superiores tribunais.

Ora, já deu pra chegar a uma conclusão elementar de que o Direito uma esfera maior que a lei (sua partícula) não é obra de uma única mente, muito menos possa se basear no fruto da opinião de cada um, mas exige exaustivos debates acerca de assuntos em ordem de importância e prioridade que se queira disciplinar.

E por que estou escrevendo tudo isso? Porque venho sendo exposto diariamente ao abuso e arbítrio de pessoas que simplesmente resolveram ignorar os princípios e institutos do direito, leia-se: Normas e Princípios Constitucionais, Códigos, leis em ordem hierárquicas estabelecidas para fazerem o que bem entenderem e de acordo com suas próprias cabeças à revelia de tudo o que esteja estabelecido nesses regramentos institucionais.

Criaram um manual de disciplina que simplesmente ignora tudo, disseram-me que ele está acima da própria Constituição e códigos civis, trabalhistas e processuais e que farão o que bem entenderem, inclusive, aplicar ou não os artigos contidos ali conforme sua conveniência ou capricho. Não importa se o que fizerem for ilícito desde que atenda às suas vontades.

Perguntei ao meu chefe sobre a atitude de determinada funcionária do DP e me fora dito que ela é uma escrava da norma e que fazia não o era de má-fé, mas puro cumprimento do lhe fora ordenado mesmo que isso importasse em absurdos e ilegalidades ou, como lhe disse não sendo ninguém obrigado a fazer nada, senão em razão de lei. Então, ela não pensa ou reflete sobre o sentido da regra, mas a aplica simplesmente exatamente como os alemães na segunda guerra mundial mataram mais de seis milhões de pessoas incluindo crianças, mulheres e idosos...simples assim.

Acontece que o que me confunde é que se você entrar no site desta empresa verá que ela diz seguir os princípios jurídico-administrativos da administração pública que são os seguintes princípios Constitucionais:

- Princípio da Legalidade;

- Princípio da Impessoalidade;

- Princípio da Moralidade (administrativa);

- Princípio da Publicidade;

- Princípio da Eficiência.

Alguém aqui deve estar profundamente equivocado acreditando estar investido de poderes maiores que os conferidos ao próprio Estado, ou está pouco se importando com as repercussões jurídicas de seus atos derivadas de um sentimento de impunidade.

Seja como for resta a única coisa que se possa fazer em casos de flagrante violação legal que é encaminhar aos devidos órgãos competentes para que intervenham e manifestem o seu parecer sobre a questão, pois ao que parece esse é o único caminho a ser tomado em casos onde o diálogo esgotou os seus recursos.

Portanto, pode-se argumentar que a disciplina impõe a ordem e consequentemente a norma, mas quando esta é destituída de seu devido sentido não deve ser cumprida, pois se não sabemos seu conteúdo técnico em toda a sua extensão sabemos intuitivamente, no entanto, que a ordem absurda...não se cumpre.

Leia também: O que é a teoria tridimensional do Direito

Raniery

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