Info Lowongan Kerja Terbaru 2012

Lowongan Kerja Agustus Indofood CBP Sukses Makmur 2012

noreply@blogger.com (Anonymous) — Mon, 6 Aug 2012 08:02:00 -0700

Lowongan Kerja Agustus Indofood CBP Sukses Makmur 2012, PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk (“ICBP” or the “Company”) is an established market-leading producer of packaged food products with a diverse range of products providing everyday food solutions for consumers of all ages. Many of its products brands are among the strongest brands with significant Top-of-Mind status in Indonesia and have gained the trust and loyalty of millions of consumers in Indonesia for decades.

ICBP was established as a separate entity in September 2009 and listed on the Indonesia Stock Exchange (“IDX”) on 7 October 2010. It was established by means of internal restructuring of the Consumer Branded Product (“CBP”) Group of PT Indofood Sukses Makmur Tbk (“Indofood”), the parent company, listed on the IDX since 1994. Through the internal restructuring, the entire business operations of Indofood’s CBP Group, comprising noodles, dairy, food seasonings, snack foods, nutrition and special foods, as well as biscuits (previously under Bogasari Group), were transferred to ICBP.

Following the listing, Indofood remains the majority shareholder of ICBP with 80% ownership. Hence, ICBP continues to enjoy synergies with other Indofood Group companies to maintain its competitive advantages.

Currently ICBP’s business units are as follows:
Noodles – produces and markets a range of instant bag and cup noodles, egg noodles and instant vermicelli.

Dairy – produces and markets a variety of dairy products including sweetened condensed milk, liquid milk (ultra high temperature, sterilized bottled and pasteurized milk), powdered milk, ice cream, yogurt drinks and butter.
Food Seasonings – produces a range of culinary products including soy sauce, chili sauce, tomato sauce, bouillon and instant seasonings, and also produces and markets cordial syrup.
Snack Foods – produces and markets a range of western and modernized traditional snacks, as well as biscuits.
Nutrition & Special Foods – produces and markets various cereals and biscuits for infants and children, as well as milk products for expectant and lactating mothers.

In line with its vision, to became the leading consumer goods company, PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk currently invites the best candidates to join as :
Management Trainee (MT) Program
Requirements:

Male, age between 22 – 25 years old
Excellent English both oral and written
Good operating computer literate
Good leadership & communication skills, should be able to lead and work in a team.
Minimum S1 degree from any disciplines in Mechanical / Electrical / Chemical / Industrial Engineering & Accounting with GPA : 3.00

Quality Control Analyst
Requirements:

Male, age between 18 – 23years old.
Graduated from Chemical Analyst Senior High School/Academy
Good operating computer literate.
Excellent English (active will be an advantage).
More suitable experiences in packaging process.
Good leadership & communication skills, should be able to lead and work in a team.

Human Resource Manager
Requirements:

Age between 30 – 35 years old.
Minimum 5 years experience in Manufacturing Industry with +/- 800 – 1000 employees.
Min. Bachelor Degree (S-1)
Good knowledge of Labour Regulation
Good Leadership & communication skills.
Has experience as a management team in negotiation with the Union
Good computer literate
Willing to be placed in Jakarta & outside Jakarta

Accounting Staff
Requirements:

Male, age between 22– 26years old.
Excellent English both oral and written
Good operating computer literate
Good leadership & communication skills, should be able to lead and work in a team.
Minimum S1 degree from Accounting discipline

For further detail information, please refer official source from Jobstreet on following link below. Should you interested, please send your latest resume and application letter to : recruitment.cka@icbp.indofood.co.id. Only short-listed candidates will be notified.

Lowongan Kerja Agustus Di Bank BCA 2012

noreply@blogger.com (Anonymous) — Wed, 1 Aug 2012 09:36:00 -0700

Lowongan Kerja Agustus Di Bank BCA 2012, Bank BCA sebuah Bank swasta terkemuka di Indonesia membuka lowongan kerja bagi Anda untuk mengisi posisi: Staf Sub Divisi Perencanaan Perusahaan

bank bcaBank BCA is one of the Indonesian largest private owned commercial banking companies. In 1955 BCA founded as “NV Perseroan Dagang Dan Industrie Semarang Knitting Factory” and BCA commenced operation on 21 February 1957. The Bank based in Jakarta and as of year end 2011, Bank BCA supported by 944 branch offices (including cash offices) and 8,578 unit ATM BCA The Company also supported by 4 subsidiary companies, consist of PT BCA Finance, BCA Finance Limited, PT BCA Syariah, and PT Dinamika Usaha Jaya. The Bank also supported by 16 affiliate companies. In 2011, the Company awarded as the Best Performance Banking 2011 for category of National Private Bank with assets of over Rp40 trillion in Asian Banking Finance and Informatics (ABFI) Award 2011 held by ABFI Institute Perbanas and Tempo.

Lowongan Kerja Agustus Di Bank BCA 2012

Sebuah Bank Swasta terkemuka di Indonesia membuka peluang Karier bagi Anda untuk mengisi posisi dibawah ini :

Staf Sub Divisi Perencanaan Perusahaan
Requirements:

Pria / Wanita
Minimal lulusan S1 bidang Akuntansi
Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang akuntansi
Memiliki pengalaman minimal sebagai supervisor
Memiliki kemampuan analisa yang baik
Dapat bekerja secara individu maupun di dalam tim
Lulus dalam proses seleksi

Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi di atas silahkan kirim lamaran melalui Jobstreet pada link di bawah bila anda berminat dengan info Lowongan Kerja Agustus Di Bank BCA 2012 http://adf.ly/BRjSB

Lowongan Kerja Agustus Bank DKI 2012

noreply@blogger.com (Anonymous) — Wed, 1 Aug 2012 09:24:00 -0700

Lowongan Kerja Agustus Bank DKI 2012, Bank DKI memiliki komitmen untuk selalu membantu masyarakat Jakarta, mengundang putra putri serta para profesional muda di bidang perbankan yang memiliki kompetensi, semangat, integritas tinggi untuk bergabung dengan kami guna mewujudkan Bank DKI menjadi yang terbaik dan membanggakan, sebagai:

CUSTOMER SERVICE (Kode:CS) atau ADMINISTRASI (Kode:ADM) untuk Konvensional/Syariah
Kulifikasi Khusus:

Pendidikan minimal S1.
IPK ≥ 3.00
Usia Maksimal 30 tahun.
Belum menikah.

TELLER (Kode: TL)
Kualifikasi Khusus:

Pendidikan Min D3, IPK minimal 2,5
Usia Maksimal 23 tahun.
Diutamakan Berpengalaman sebagai Teller.
Belum menikah.

Kualifikasi Umum:

Pendidikan minimalS1, diutamakan dari Perguruan Tinggi ter kemuka Jurusan: Akuntansi, Manajemen, Perbankan, Matematika, Statistika, TeknikIndustri, TeknikArsitektur, TeknikSipil, Hukum, Ilmu Komputer, Komunikasi, Humas/Public Relation.
Berpenampilan menarik dan Berkepribadian baik.
Tinggi Badan: Wanita minimal 160cm; Pria minimal 165cm, dengan Berat Badan proporsional.
Customer oriented
Diutamakan domisili Jabodetabek.
Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris(Lisan/Tulisan)
Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Satuan Kerja PT.Bank DKI

Teknologi Informasi (Kode : TI)
Kualifikasi Khusus:

Pendidikan minimal S1 Jurusan Ilmu Komputer, Teknik Informatika, Sistem Komputer dan Sistem Informasi.
Usia maksimal 35 tahun.
Memahami Konsep “IT Project Management” dan System Development Life Cycle (SDLC).
Mampu menganalisa “Common Business Process” dan menterjemahkan ke dalam sebuah “ IT Based Business/User Requirement”.
Memiliki pengetahuan tentang berbagai macam hardware komputer (mini computer dan PC).
Memiliki pengetahuan tentang sistem jaringan komputer (WAN, Routing, Cisco).
Dapat mengoperasikan minimal 1 (satu) sistem operasi selain Microsoft (LINUX, OS2, AS400).
Dapat mengoperasikan minimal 1 (satu) Database Management System/DBMS (DB2,/Oracle/SQL Server/PostgreSQL).
Menguasai minimal 1 (satu) bahasa pemograman (Java/VB.Net/elphi/PHP/ASP.Net/JSP).

Kualifikasi Umum:

Pendidikan minimal S1,diutamakan dari Perguruan Tinggi terkemuka Jurusan: Akuntansi, Manajemen, Perbankan, Matematika, Statistika, TeknikIndustri, TeknikArsitektur, TeknikSipil, Hukum, IlmuKomputer, Komunikasi, Humas/PublicRelation
Berpenampilan menarik dan Berkepribadian baik.
Tinggi Badan: Wanita minimal 160cm; Priaminimal165cm, dengan Berat Badan proporsional.
Customer oriented
Diutamakan domisili Jabodetabek.
Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris (Lisan/Tulisan)
Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Satuan Kerja PT.Bank DKI

Kandidat yang memenuhi kualifikasi di atas dapat mengirimkan email dalam format word/pdf dengan attachment maksimal 5 Megabyte (MB) melalui alamat email dengan mencantumkan subject kode lamaran ex : Teller/TL, Customer Service/CS, Administrasi/ADM) ke :

recruitment@bankdki.co.id

Atau Surat lamaran lengkap (Lamaran, Curriculum Vitae, Fotocopy KTP, Pas Foto 4X6, Foto copy Ijasah Terakhir dan Transkrip Nilai) dengan kode lamaran pada sudut kiri atas amplop dapat ditujukan ke alamat :

Pemimpin Grup Sumber Daya Manusia PT.Bank DKI
Jl. Ir.H Juanda III No. 7-9 Lt.4 Jakarta Pusat 10120

Lamaran paling lambat diterima 3 September 2012. Hanya calon pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlist candidate) yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya.

Selengkapnya baca di website resmi tentang info Lowongan Kerja Agustus Bank DKI 2012 ini di http://adf.ly/BRiBu

Lowongan Kerja Agustus Di Indomaret Terbaru 2012

noreply@blogger.com (Anonymous) — Wed, 1 Aug 2012 09:13:00 -0700

Lowongan Kerja Agustus Di Indomaret Terbaru 2012 , PT Indomaret merupakan jaringan minimarket yang menyediakan kebutuhan pokok sehari-hari yang terdapat di seluruh Indonesia. Saat ini membutuhkan pegawai untuk bergabung dalam perusahaan.

COMPANY MILESTONE
lowongan indomaret Bulan Agustus 2012 Originated from the idea to facilitate the provision of employees’ basic daily needs, a store, known as Indomaret, was established in 1988. As the store developed, the Company were interested to further explore and understand the consumers’ various needs and shopping behaviors. Hence, several employees were assigned to observe and examine the community’s buying behavior. It was concluded that people would rather shop in modern stores due to more choices of quality products, fixed competitive prices, as well as comfortable atmosphere.

With knowledge about consumers’ needs, store management skill, community’s shifting shopping behavior towards modern outlets, came forth the desire to further serve Indonesia nationwide. This was realized when Indomaret were registered as a legal entity, PT. Indomarco Prismatama, with a vision of “becoming an excellent retail network” and emphasizing on the “easy and economical” motto.

In the beginning, Indomaret were designed in the vicinity of consumers’ residential areas, providing a variety of basic and daily needs and serving a wide range of general public with an area of about 200 m2.

As the market continues to evolve, more outlets are established in various residential, commercial and tourism areas. This enables Indomaret to learn how to operate a larger-scale retail network and to gain a more complex experience.

With the knowledge and skills to operate a large-scale retail network, the management are committed to turn Indomaret into a national asset operated by excellent Indonesians. As national asset, we are eager to contribute to the people of Indonesia through franchise business and to compete globally. Therefore, the vision tranformed into “becoming a national asset in the form of retail franchise network that excels in global competition”.

Indomaret’s franchise is the pioneer in Indonesia. The public response was very positive, leading to an ever increasing number of Indomaret franchisees. The company also gained government recognition through the “Top Indonesian Franchise Company” award in 2003. This kind was the first ever granted to minimart companies in Indonesia and until now we are the sole recipient.
At the moment, Indomaret are growing very rapidly, with more than 5,000 outlets in Java, Madura, Bali and Sumatra, consisting of 40% franchised and 60% Company-owned outlets. Most of goods supplied to all stores are distributed by 15 distribution centers that provide more than 4,800 different products.

Today, Indomaret’s position in retail market is strengthened by the presence of Indogrosir, a subsidiary focusing on wholesale business.

Dan berikut inilah detail lowongan kerja di Indomaret pada bulan Agustus 2012 ini :

Penempatan Jawa dan Luar Jawa
Penempatan DKI Jakarta
Penempatan Tangerang
Penempatan Bekasi
Penempatan Parung
Penempatan Bogor
Penempatan Bandung
Penempatan Semarang
Penempatan Jogjakarta
Penempatan Jember
Penempatan Surabaya
Penempatan Malang
Penempatan Denpasar
Penempatan Medan
Penempatan Palembang
Penempatan Bandar Lampung
Penempatan Makassar

Surat Lamaran dilengkapi dengan :

Daftar Riwayat Hidup
Fotokopi Ijazah terakhir dan transkip nilai
Fotokopi KTP/SIM
Fotokopi SKCK terbaru
Fotokopi Surat Keterangan Sehat terbaru
Pas foto terbaru ukuran 4 X 6
Cantumkan kode jabatan yang diinginkan di sudut kanan atas amplop

Untuk info lengkap posisi yang tersedia pada setiap kota penempatan, silahkan kunjungi website resminya pada link berikut http://adf.ly/BRhFH

Lowongan CPNS BPN Tahun 2012

noreply@blogger.com (Anonymous) — Fri, 20 Jul 2012 01:39:00 -0700

Lowongan CPNS BPN Tahun 2012, Dalam rangka mengisi formasi Pegawai Negeri Sipil pada jabatan yang bersifat khusus dan mendesak, Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia memberi kesempatan bagi putra-putri terbaik bangsa untuk menjadi Pegawai Negeri Sipil melalui seleksi penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan II dan Golongan III Tahun Anggaran 2012.

Jabatan dan kualifikasi pendidikan sebagai berikut :

Untuk Persyaratan dan Lain-lain silahkan kunjungi website resmi BPN pada link berikut:
http://www.bpn.go.id

Lowongan Kerja PLN 2012 Sumatera Utara Bulan Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Wed, 18 Jul 2012 00:08:00 -0700

Lowongan Kerja PLN 2012 Sumatera Utara Bulan Juli, ini adalah kabar gembira buat anda yang ingin bekerja di PLN karena PLN sekarang tahun 2012 bulan Juli membuka lowongan kerja, bagi anda yang ingin melamarnya siapa tau beruntung dan tentunya bagi anda yang melamar juga harus tau apa saja persyaratanya untuk di terima di PLN dan berikut inilah detail info lowongan kerja PLN 2012nya silahkan anda lihat.

PERSYARATAN UMUM :

Jenis Kelamin Laki – laki; status belum menikah; dan sanggup tidak menikah selama mengikuti diklat prajabatan
Usia maksimal 20 tahun (kelahiran 18 Juli 1992 ke atas)
Lulus SMA / SMK dengan rata – rata hasil Ujian Nasional (SKHUN) minimal 6,5 (enam koma lima)
Tinggi badan minimal 155 cm
Berat badan proporsional terhadap tinggi badan (BMI maksimal 28)
Sehat rohani dan jasmani serta tidak buta warna
Tidak bertatoo dan tidak bertindik
Tidak terikat pada ikatan kerja institusi manapun
Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya
Lulus seleksi tahapan seleksi, yang meliputi : Seleksi Administrasi, Tes Fisik, Tes Akademis, Psikotes, Tes Kesehatan, Wawancara Dan Diklat Prajabatan

PERSYARATAN KHUSUS :

Berasal dari penduduk di wilayah kerja PT PLN (Persero) Wilayah Sumatera Utara
Berbadan sehat (sesuai standar laboratorium), tidak buta warna, tidak rabun malam, tidak berkacamata, dan tidak merokok.

Berkas Lamaran dilampiri :

Surat lamaran kerja
Fotocopy Ijazah / Surat Keterangan Lulus dari SLTA/ SMK dan Transkrip Nilai yang dilegalisir.
Fotocopy Akte Kelahiran/ Surat Kenal Lahir dan KTP yang masih berlaku/ surat keterangan domisili dari kelurahan.
Curriculum Vitae /Daftar Riwayat Hidup yang ditandatangani.
Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 3 lembar.
Surat Keterangan Berbadan Sehat, Tinggi dan Berat Badan serta Surat Keterangan Tidak Buta Warna dari Dokter Umum, Puskesmas atau Rumah Sakit.
Surat pernyataan diri diatas materai Rp. 6.000,-
- Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya dan tidak terlibat tindakan criminal.
- Belum menikah dan sanggup tidak menikah selama mengikuti diklat prajabatan.
- Tidak terikat kerja dengan institusi lain.
- butir a,b dan c dibuat 1 surat pernyataan
Tuliskan nama dan pilihan jabatan (diperbolehkan memilih 2 posisi jabatan), kemudian masukkan kedalam amplop berwarna coklat. Contoh penulisan pada map:
BUDI SANTOSO
- DIST
- KIT

Lain-lain :

Apabila telah lulus Diklat Prajabatan, akan diangkat sebagai Pegawai tetap dengan wajib menjalani ikatan dinas selama 5 (lima) tahun pertama dan usia pensiun 46 tahun (jalur non karir)
Keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat.
Tidak dipungut biaya apapun selama mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero) Regional Sumatera Utara
Hati – hati terhadap Penipuan yang dilakukan dengan mengatasnamakan Pegawai/Pejabat/Tim Rekrutmen PT PLN (Persero) Regional Sumatera Utara
Berkas lamaran yang tidak lengkap atau tidak sesuai dengan persyaratan yang ditetapkan tidak akan diproses lebih lanjut
Lamaran diterima paling lambat tanggal 25 Juli 2012 (stempel POS)

Lamaran ditujukan kepada:

PT PLN (Persero)
c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM & Talenta
PO BOX 2000 MEDAN

PENGUMUMAN LULUS ADMINISTRASI TANGGAL 03 AGUSTUS 2012

Lowongan Kerja CPNS 2012 Kementerian Luar Negeri

noreply@blogger.com (Anonymous) — Mon, 16 Jul 2012 10:02:00 -0700

Lowongan Kerja CPNS 2012 Kementerian Luar Negeri,Setelah kemarin saya memberikan informasi lowongan CPNS 2012 tentang Kementerian Keuangan sekarang lowonganzone.blogspot ini akan memebrikan info tentang lowongan kerja di Kementrian Luar Negeri atau Kemlu.

Bagi anda yang sedang menanti-nanti KEMLU membuka lowongan CPNS 2012 bisa mencoba melamar lowongan ini. Dan berikut inilah detail dari lowongan CPNS 2012 yang saya dapatkan di website resmi Kementrian Luar Negeri.

Kementerian Luar (Kemlu) Negeri Republik Indonesia membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia pria dan wanita yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan III dan II untuk dididik menjadi Pejabat Dinas Luar Negeri (PDLN) yang akan ditugaskan di lingkungan Kementerian Luar Negeri RI dan Perwakilan RI di Luar Negeri.

Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK)
Lulusan Sarjana (S-1), Magister/Master (S-2) dan Doktor (S-3) sejumlah 60 orang untuk menjadi CPNS Golongan III untuk dididik menjadi Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK);

Uraian Kerja :
Tugas utama seorang diplomat Indonesia adalah mewakili negara dan pemerintah Indonesia (representing), melakukan perundingan untuk dan atas nama kepentingan nasional (negotiating), melindungi kepentingan negara dan pemerintah, warga negara, dan Badan Hukum Indonesia (protecting), membangun jejaring dan kerja sama untuk memajukan hubungan kedua negara/pihak (promoting) dan melakukan pelaporan pelaksanaan tugas dan pengamatan di bidang politik, keamanan, ekonomi, sosial dan budaya (reporting).Tugas-tugas tersebut dilaksanakan di Kementerian Luar Negeri dan Perwakilan RI di luar negeri.
Penata Keuangan dan Kerumahtanggaan Perwakilan (PKKRT)
Lulusan Sarjana (S-1) sejumlah 40 orang untuk menjadi CPNS Golongan III dan dididik menjadi Penata Keuangan dan Kerumahtanggaan Perwakilan (PKKRT)

Uraian Kerja :
Penata Keuangan dan Kerumahtanggaan Perwakilan (PKKRT) adalah staf non-diplomatik yang membantu pelaksanaan tugas di Kementerian Luar Negeri dan Perwakilan RI di luar negeri di bidang administrasi, keuangan, kepegawaian, perlengkapan dan kerumahtanggaan
Petugas Komunikasi (PK)
Lulusan Diploma 3 (D-3) sejumlah 20 orang untuk menjadi CPNS Golongan II dan dididik menjadi Petugas Komunikasi (PK).

Uraian Kerja
Petugas Komunikasi (PK) adalah staf non-diplomatik yang membantu pelaksanaan tugas di Kementerian Luar Negeri dan Perwakilan RI di luar negeri di bidang pengelolaan teknologi informasi, komunikasi, persandian, pengamanan, pengawasan dan pengendalian pemberitaan.

Untuk Persyaratan Umum dan Persyaratan Khusus serta Cara pendaftaran, Silahkan klik link di bawah ini di website resmi Kementrian Luar Negeri WEBSITE KEMLU

Lowongan Kerja CPNS 2012 Kementerian Keuangan Juli Terbaru

noreply@blogger.com (Anonymous) — Sun, 15 Jul 2012 19:56:00 -0700

Lowongan Kerja CPNS 2012 Kementerian Keuangan Juli Terbaru, Kemenkeu alias Kementerian Keuangan bulan Juli tahun 2012 ini membuka lowongan CPNS 2012 yang siap anda lamar, mungkin ini adalah kabar kembira buat anda yang menanti-nanti lowoongan cpns 2012 kususnya di Kementrian Keuangan.

Berikut informasi Lowongan CPNS 2012 resmi yang kami dapatkan dari website Kemenkeu Republik Indonesia :

KEMENTERIAN KEUANGAN REPUBLIK INDONESIA
PENGUMUMAN
NOMOR : PENG- 01/PANREK/VII/2012
TENTANG
REKRUTMEN PEGAWAI GOLONGAN II DAN III
DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN KEUANGAN
TAHUN ANGGARAN 2012

Dalam rangka mengisi formasi pegawai Kementerian Keuangan Republik Indonesia Tahun Anggaran 2012, Kementerian Keuangan memberikan kesempatan kepada Warga Negara Indonesia untuk diterima sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil yang akan ditugaskan di lingkungan Kementerian Keuangan Republik Indonesia pada posisi jabatan sebagai berikut:

Lowongan CPNS 2012 yang di butuhkan meliputi :

Sekretariat Jenderal
Direktorat Jenderal Pajak
Direktorat Jenderal Bea dan Cukai
Direktorat Jenderal Perbendaharaan
Direktorat Jenderal Kekayaan Negara
Direktorat Jenderal Perimbangan Keuangan
Direktorat Jenderal Pengelolaan Utang
Inspektorat Jenderal
Badan Kebijakan Fiskal

Selengkapnya silahkana anda buka situr resmi Kementrian Keuangan di website ini
http://rekrutmen.depkeu.go.id

Lowongan Kerja CPNS 2012 di LKPP Bulan Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Fri, 13 Jul 2012 09:00:00 -0700

Lowongan Kerja CPNS 2012 di LKPP Bulan Juli, LKPP atau Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah pada tahun 2012 bulan Juli ini membuka lowongan CPNS bagi anda yang menantinanti lowongan kerja di LKPP jangan lewatkan kesempatan ini siapa tau anda jadi salah satu yang akan di terima oleh LKPP. Dan berikut inilah detail Lowongan Kerja CPNS 2012 silahkan anda lihat-lihat persyaratanya.

Dan itulah detail dari lowongan CPNS 2012nya dan untuk lebih detail mengenai lowongan ini silahjkan anda mengujungi website resmi LKPP

Lowongan Kerja 2012 di BUMN Indofarma Bulan Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Thu, 12 Jul 2012 20:27:00 -0700

Lowongan Kerja 2012 di BUMN Indofarma Bulan Juli, PT Indofarma salah satu perusahaan BUMN (Badan Usaha Milik Negara) dalam bidang farmasi membuka lowongan kerja terbaru untuk posisi System Development.

PT Indofarma (Persero) Tbk is a state-owned company (BUMN) engaged in pharmaceuticals and health care manufacturing. The Company was established in 1918 under the name of Pabrik Obat Manggarai. The Company’s name changed into current name since 1998. The Controlling shareholders of Indofarma hold by the Government of Republic of Indonesia with 80% shares. Other shares hold by Public with 19,24% and employees of Indofarma with 0.10% shares owned. Indofarma’s plant located in Bekasi West Java and currently produced more than 236 items of drugs. The Company also produces packaging materials, machinery, equipment and infrastructure related to pharmaceutical and other industries. The Company supported by PT Indofarma Global Medika (IGM) as subsidiary company and focused in the distribution and trading of pharmaceutical products.

Lowongan kerja terbaru Indofarma Juli 201

System Development
Persyaratan:

Pria, Usia Max.27 Tahun
S1 Fresh Graduate ( S1 –Teknik Komputer )
Menguasai salah satu software bahasa Pemograman ( Visual studio.NET,java,Oracle,PHP )
Menguasai SQL Language

Untuk informasi lebih lanjut, silahkan lihat sumber resmi dari PT Indofarma pada link berikut di bawah ini. Pengiriman lamaran paling lambat tanggal 26 juli 2012 ke alamat di bawah:

Bidang SDM
PT.INDOFARMA ( Persero ) Tbk
Jl. Indofarma No.1 Cikarang Barat 17530 – Bekasi Jawa Barat
Telp. 021-88323971

Lowongan Kerja CPNS 2012 Terbaru Di Kemdikbud Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Thu, 12 Jul 2012 20:15:00 -0700

Lowongan Kerja CPNS 2012 Terbaru Di Kemdikbud Juli, Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia atau Kemdikbud pada bulan juli tahun 2012 membuka lowongan kerja CPNS bagi anda yang menanti-nanti lowongan kerja CPNS 2012 jangan samapai anda ketinggalan.

Kemdikbud adalah kementerian pemerintah Indonesia yang bertanggung jawab di bidang pendidikan dan budaya. Departemen ini didirikan pada tahun 1945 dengan Ki Hajar Dewantara sebagai menteri pertama. Kemendikbud berbasis di Jakarta dan kantor pusat berlokasi di Jl Jend Sudirman Senayan Jakarta 10270.

Dalam tahun anggaran 2012, Kemendikbud akan mengangkat CPNS untuk mengisi kebutuhan dosen di 73 Perguruan Tinggi Negeri (PTN) di seluruh Indonesia.

Untuk informasi lebih lanjut tentang persyaratan posisi, persyaratan pendidikan dan jadwal seleksi CPNS Kemdikbud 2012, silakan anda download PDF filenya di bawah ini

Lowongan Kerja 2012 Di Bank DKI Bulan Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Thu, 12 Jul 2012 02:42:00 -0700

Lowongan Kerja 2012 Di Bank DKI Bulan Juli, Bank DKI memiliki komitmen untuk selalu membantu masyarakat Jakarta, mengundang putra putri serta para profesional muda di bidang perbankan yang memiliki kompetensi, semangat, integritas tinggi untuk bergabung dengan kami guna mewujudkan Bank DKI menjadi yang terbaik dan membanggakan, sebagai:

Analis Kredit / Account Officer Konversional/Syariah (Kode: AK)
Kualifikasi Khusus :
- Pendidikan minimal S1.
- Usia Maksimal 30 tahun.
- Memiliki Pengalaman di bidang Analisa Kredit/Pembiayaan Produktif (Korporasi & Retail) dan Memasarkan Kredit /Pembiayaan Produktif (Korporasi & Retail) untuk Kredit/Pembiayaan di Perbankan Konvensional atau Syariah minimal 3 tahun.Tidak sedang menjalani Ikatan Dinas dengan instansi lain/perusahaan lain.
- Tidak sedang menjalani sanksi hukuman dan/atau dalam masa pemeriksaan pihak berwajib.
Kualifikasi Umum :
- Berpenampilan menarik dan Berkepribadian baik.
- Customer oriented
- Diutamakan domisili Jabodetabek.
- Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris (Lisan/Tulisan)
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Satuan Kerja PT. Bank DKI

Lowongan Kerja BUMN Bulan Juli 2012 Terbaru

noreply@blogger.com (Anonymous) — Wed, 11 Jul 2012 21:55:00 -0700

Lowongan Kerja BUMN Bulan Juli 2012 Terbaru, Bagi anda yang ingin atau menanti-nanti lowongan kerja dari BUMN sekarang pada bulan Juli BUMN membuka lowongan kerja. BUMN adalah PT Batan Teknologi (Persero) adalah Badan Usaha Milik Negara yang berlokasi di Kawasan PUSPIPTEK, Gedung 70, Setu – Tangerang Selatan, Banten menawarkan kesempatan berkarir bagi kandidat muda yang dinamis dan professional untuk mengisi beberapa posisi.

Lowongan Kerja BUMN PT Batan Teknologi

Pelaksana Akuntansi
Kualifikasi:
- Pendidikan terakhir S-1 Akuntansi, IPK minimal 2.75.
- Lulusan dari universitas negeri dengan akreditasi min. B atau universitas swasta dengan akreditasi min. A.
- Usia maksimal 27 Tahun.
- Diutamakan fresh graduated.
- Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara Fluently.
- Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer dalam lembar kerja & laporan lainnya yang diperlukan dalam Ms.excel / Ms.Word / Software Akunting lainnya.
- Jujur, teliti, disiplin, bertanggung jawab, sanggup bekerja keras & dapat bekerja dalam team Work.
- Kemampuan untuk bekerja secara mandiri.
- Berkemauan keras & memiliki motivasi kerja yang baik.
- Dapat menjaga kerahasiaan Perusahaan.
Pelaksana Produksi Radioisotop/Radiofarmaka
Kualifikasi:
- Pendidikan terakhir Apoteker dan S-1 Teknik Nuklir, IPK minimal 2.75.
- Lulusan dari universitas negeri dengan akreditasi min. B atau universitas swasta dengan akreditasi min. A.
- Usia maksimal 27 Tahun.
- Diutamakan fresh graduated.
- Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara Fluently.
- Disiplin, jujur, bertanggung jawab, sanggup bekerja keras & dapat bekerja dalam team Work.
- Kemampuan untuk bekerja secara mandiri.
- Berkemauan keras & memiliki motivasi kerja yang baik.
- Dapat menjaga kerahasiaan Perusahaan.
Pelaksana Produksi Elemen Bakar Nuklir
Kualifikasi:
- Pendidikan S-1 Teknik Nuklir, IPK minimal 2.75.
- Lulusan dari universitas negeri dengan akreditasi min. B atau universitas swasta dengan akreditasi min. A.
- Usia maksimal 27 Tahun.
- Diutamakan memiliki pengalaman di bidang Produksi Kimia.
- Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara Fluently.
- Disiplin, jujur, bertanggung jawab, sanggup bekerja keras & dapat bekerja dalam team Work.
- Kemampuan untuk bekerja secara mandiri.
- Berkemauan keras & memiliki motivasi kerja yang baik.
- Dapat menjaga kerahasiaan Perusahaan.

Lamaran diterima paling lambat hari Selasa, 17 Juli 2012, dengan mengirimkan surat lamaran lengkap ke :

PT Batan Teknologi (Persero)
Kawasan PUSPIPTEK Gd. 70
Setu – Tangerang Selatan 15310
PO BOX 343 Ciputat 15400
Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil dan hanya menerima lamaran melalui pos (cap pos)

Info Lowongan Kerja 2012 Di Trans7 Bulan Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Wed, 11 Jul 2012 08:57:00 -0700

Info Lowongan Kerja 2012 Di Trans7 Bulan Juli, badi anda yang ingin mencari kerja tahun 2012 bulan juli ini bisa mencoba lowongan kerj adi Trans7 salah satu TV swasta di Indonesa karen Trans7 membuka lowongan terbaru dengan rinciannya sebagai berikut ini.

Trans 7 (formerly known as TV7) is an Indonesian commercial television station based in Central Jakarta. It is jointly owned by the Gramedia Group and Trans TV. It began broadcasting on 15 December 2001. On 15 December 2006, the official name became Trans 7 from TV 7 due to its half ownership by Trans Corp, a company that also owned Trans TV.

Positions	Education	Discipline	Closing Date
Legal Supervisor (LS)	S1	Law	31/07/12
Internal Audit (IA)	S1	Accounting	31/07/12
Training Staff (TR)	S1	All Major	31/07/12
Assessor for Employee Assessment (ASSESSMENT)	S2	Psychology	31/07/12
Media Planner (MP)	D3	All Major	31/07/12
Reporter / Presenter (REP)	S1	All Major	31/07/12
Public Relation (PR)	S1	Communication	31/07/12
Procurement (PROC)	D3	Accounting	31/07/12
Program Director (PD)	D3	Communication / Broadcast / Journalist	31/07/12
Creative (CRE)	D3	Broadcast / Journalist	31/07/12
Account Executive (AE)	S1	Marketing	31/07/12
Floor Director (FD)	D3	All Major	31/07/12
Editor (VE)	D3	IT / Broadcast	31/07/12
Quality Control (QC)	D3	Industrial Engineering / IT	31/07/12
Technical On Air (TOA)	D3	Electronic / Telecommunication	31/07/12
Motion Graphic (MG)	D3	All Major	31/07/12
Audio Person (AUDIO)	D3	All Major	31/07/12
Camera Person (CAMPERS)	D3	All Major	31/07/12
Control Room (CR)	D3	All Major	31/07/12

Untuk informasi selanjutnya tentang lowongan kerja di Trans7 silahkan anda menuju website resmi trans7 di sini WEBSITE RESMI TRANS7

Lowongan Kerja 2012 Jadi Pramugari Garuda Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Tue, 10 Jul 2012 01:25:00 -0700

Lowongan Kerja 2012 Jadi Pramugari Garuda Indonesia Juli, bagi anda yang mempunyai cita-cita atau andea wanita yang siap jadi pramugari, Garuda Indonesia pada tahun 2012 bulan juli membuka lowongan kerja terbaru yang bisa anda lamar jika syaratnya memenuhi siapa tau anda akan di terima dan bekerja di Garuda Indonesia. Dan berikut inilah detailnya.

PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk or Garuda Indonesia is an Indonesia state owned airline. It offers more than 43 domestic and international flights in business class and economy class. As of late December 2010.

Garuda’s shareholders structure consists of the Government of the Republic of Indonesia (85.8%), PT Bank Mandiri (10.6%), and PT Angkasa Pura I (1.4%), PT Angkasa Pura II (2.2%).The Company supported by 89 aircrafts consist of 3 Boeing 747-400, 6 Airbus 330-300, 5 Airbus 330-200 and 33 Boeing 737 Classic (series 300, 400, 500) aircrafts as well as 42 Boeing 737-800 NG aircrafts.

Garuda Indonesia has 49 offices in Jakarta, Bandung, Manado, Singapore, Kuala Lumpur, Bangkok, Tokyo, Osaka, Nagoya, Seoul, Guangzhou, Hong Kong, Beijing, Shanghai, Sydney, Perth, Melbourne, Jeddah, Riyadh, Amsterdam and other cities Indonesia. PT Aerowisata, PT GMF Aero Asia, PT Abacus Distribution System, and PT Angkasa Gapura, PT Lufthansa Systems Indonesia are its subsidiaries.

Lowongan Kerja Pramugari Garuda Indonesia

Pramugari Rekrutmen Jakarta
Kualifikasi:
- Wanita, Warga Negara Indonesia (WNI)
- Belum pernah menikah
- Sehat jasmani dan rohani
- Usia minimum 18 tahun dan maksimum 25 tahun pada tanggal 28 April 2012
- Pendidikan minimum SMA/SMK/Sederajat, diutamakan lulusan D3 keatas
- Tinggi badan minimum 158 cm, dengan berat badan yang ideal dan postur tubuh proporsional
- Tidak menggunakan kacamata maupun lenda kontak
- Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan)

Dimohon untuk membawa / menyiapkan

Surat Lamaran
Curiculum Vitae
Copy Ijazah Terakhir
Foto berwarna, Seluruh badan ukuran postcard (1 lembar) dan Close up ukuran 4X6 (2 lembar)

Pada saat seleksi peserta diharapkan:

Berpakain rapi (blus lengan pendek warna terang dan rok sebatas lutut warna gelap)
Memakai sepatu pantofel (high heel)
Rambut rapi (diikat bagi yang berambut panjang)
Menggunakan make up natural

Informasi lebih lanjut, silakan hubungi :

Tim Rekrutmen (021-2560 1042 / 1038)
Ibu Risa (0857 1871 1837)
Bpk Giring (0856 9275 0594)

Selama hari kerja (Senin-Jumat) dan Jam Kantor (07.30 – 16.30 WIIB)
Untuk informasi lebih lengkap serta melakukan pendaftaran secara online, silahkan buka langsung pada website resmi Kemenkumham pada link di bawah ini

WEBSITE RESMI GARUDA

Lowongan Kerja 2012 Perusahaan Bintang Toedjoe Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Mon, 9 Jul 2012 22:43:00 -0700

Lowongan Kerja 2012 Perusahaan Bintang Toedjoe Juli, setelah kemarin saya memberikan info tentang lowongan kerja CPNS 2012 sekarang saya akan memberikan info lowongan terbaru yang di buka oleh poerusahaan Bintang Toedjoe dengan rincian lowongannya sebagai berikut.

PT Bintang Toedjoe one of the most reputable pharmaceutical and consumer goods company in Indonesia, has a mission to provide reliable health products for every people for a better life. Now we are looking for a dynamic, highly talented, motivated and self driven professional to fill the position :

Consumer Insight Officer
Requirements:
- Bachelor Degree in Psychology/Statistic from reputable university
- Having minimum GPA 3.00
- Experience for 1-2 years in market research or business development of FMCG company
- Good analytical as well as communication skills, in English both written and oral
- Highly Integrated, attention to detail, good responsibility and willing to work under pressure
- Have knowledge of qualitative and quantitative research method
Internal Audit (Finance Staff)
Requirements:
- Minimum Bachelor Degree Economy-Finance/Accounting from reputable university with min GPA 3.00
- Experiences for 3 years as internal auditor is a must for Internal Audit
- Fresh graduates are welcome for Finance Staff and Mar-Fin Officer
- Fluent in English, Good knowledge of Accounting and Tax practice
- Willing to be stationed at anywhere in our cover area for Finance Staff
- Highly Integrated, attention to detail, good responsibility and willing to work under pressure

If you meet the requirements, please send your CV to:

recruitment @bintang7.com (File not more than 1 MB)
or

PT. Bintang Toedjoe
Jl. Jend A. Yani No. 2 Pulomas
Jakarta Timur 13210

Lowongan Kerja 2012 Bursa Efek Indonesia Bulan Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Mon, 9 Jul 2012 19:55:00 -0700

Lowongan Kerja 2012 Bursa Efek Indonesia Bulan Juli, PT Bursa Efek Indonesia or Indonesia Stock Exchange (IDX) is an Indonesian-based Self Regulatory Organization facilitating capital markets development. IDX operated as a merger result between Jakarta Stock Exchange and Surabaya Stock Exchange in 2007. The Company operated under supervising of The Indonesian Finance Ministry and its headquarter located in Jakarta. IDX currently operated in several Indonesian major cities with its products and services including Equities, Mutual Funds, Derivatives, Bonds, Sharia Products and other Value Added Services. In March 2009, The Company launched JATS Next-G, IDX New Trading System. In 2010, IDX awarded as the best stock exchange in Asia Pacific due to the Company’s excellent performance and achievements.

Lowongan Kerja 2012 Bursa Efek Indonesia Bulan Juli

In line with its vision to be a competitive stock exchange with world class credibility, currently Bursa Efek Indonesia are looking for qualified person to fill position :

Head of Capital Market Information Center (KK-PIPM)
Bandung (Code : KK-PIPM-JB), Palembang (Code : KK-PIPM-SP), Pontianak (Code : KK-PIPM-KB), Jayapura (Code : KK-PIPm-JY)

Requirements :

Bachelor Degree in Management, Economics, Finance, Accounting, Banking, Communication
At least 2 years experience in capital market industry or financial institution
Having experience in supervising a team
Having capital market license will be an advantage

Trainer of Capital Market Information Center (S-PIPM)
Balikpapan (Code : S-PIPM-KT), Palembang (Code: S-PIPM-SP), Makassar (Code : S-PIPM-SS), Manado (Code : S-PIPM-SU), Jayapura (Code: S-PIPM-JP)

Requirements:

Bachelor Degree in Management/Economics/Finance/Accounting/Banking/Communication
At least 2 years experience in capital market industry or financial institution
Having capital market license will be an advantage.

Administration Officer of Capital Market Information Center (ADM- PIPM)
Medan (Code: Adm-PIPM-SM), Palembang (Code: Adm-PIPM-SP), Jayapura (Code: Adm-PIPM-JP)

Requirements:

Min. Diploma degree in Administration/Economic/Communication
Good in administrative skills, detail oriented, assertive, communicative
Experienced in administration field will be an advantage.

Marketing Officer (PMR)

Requirements

    Bachelor Degree in Communication/Public Relation/Economic/Finance
    Professional outlook
    Proven experienced in organizing events will be and advantage

Gallery Liason Officer (GL-LO)

Requirements

    Bachelor Degree in Communication/Public Relation/Management/Finance
    Professional outlook
    Having knowledge about capital market will be an advantage

Multimedia Officer (GL-MO)

Requirements

    Bachelor Degree in Multimedia, IT, Computer Science, or Graphic Design
    Having comprehensive understanding about IT application and multimedia content
    Multitasking, Creative and proactive
    Having knowledge about capital market will be an advantage

Surveillance Officer (WAS)

Requirements:

    Bachelor Degree in Accounting or Finance
    Strong analytical thinking
    Experienced in securities company will be an advantage.

Issuers Listing Analyst (CAT)

Requirements:

    Bachelor Degree in Accounting
    Having accounting & information system skill
    Min. 1 year experience as auditor in Public Accountant Firm will be an advantage
    Strong analytical thinking.

IDX’ Members & Participants Auditor (KAB)

Requirements:

    Bachelor Degree in Accounting
    Fresh graduate or min 1 year experience as auditor in Public Accountant Firm,
    Interest in IT audit will be an advantage.

IT Operations Officer (OTI)

Requirements:

    Bachelor Degree in IT
    Having knowledge about OS Unix/ LINUX, database, storage area network, website, monitoring tools, and backup system.
    Having IT certification will be an advantage

IT Project Management Officer (PTI-PMO)

Requirements

    Bachelor Degree in IT
    Min 2 years experience in the same field
    Having full understanding of IT Project Management, IT Governance Framework, and Software Development Lifecycle
    Detail oriented, multitasking, and persistent
    Having IT certivication will be an advantage

Equity Trading Officer (PSH)

Requirements:

    Bachelor Degree in IT/ Information System Management
    Having knowledge in report writing will be an advantage.

Human Resources Specialist (HRD) – Temporary

Requirements

    Having comprehensive understanding about HR development system
    Min 2 years experience in same field

Risk Management Officer

Requirements

Bachelor Degree in Risk Management, Information System, Accounting, Economic, or Management
Having knowledge about risk management fundamentals, governance fundamentals and principles, business and operational operations, and management project skill
Experienced in risk management area will be an advantage

Internal Auditor (SPI)

Requirements

Bachelor Degree in IT or related field
Experienced as IT Auditor will be an advantage

General Requirements:

Graduate from reputable university
Good communication skill (in Indonesia & English), both verbal and writing
Computer literate (Microsoft Office)
Live with IDX’s core values Teamwork, Integrity, Professionalism and Service Excellence

Should you interested, send your application letter, academic certificate, CV, transcript and photo (4×6) to following address below. Only short-listed candidates will be notified.

HR Division – Indonesia Stock Exchange
IDX Building, Tower I, 6th Floor Jl. Jend. Sudirman Kav. 52-53 Jakarta 12190
For further detail information, please refer official source from IDX on following link below.

Lowongan Kerja 2012 Di Bank BII Terbaru Bulan Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Mon, 9 Jul 2012 18:57:00 -0700

Lowongan Kerja 2012 Di Bank BII Terbaru Bulan Juli, Bank Internasional Indonesia salah satu bank di Indonesia ini membuka lowongan kerja untuk posisi Sales Performance & Analysis Officer.

PT Bank Internasional Indonesia Tbk (BII) didirikan 15 Mei 1959. Setelah mendapatkan ijin sebagai bank devisa pada 1988, BII mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya (sekarang Bursa Efek Indonesia atau BEI) pada 1989. Sejak menjadi perusahaan publik, BII telah tumbuh menjadi salah satu bank swasta terkemuka di Indonesia.

Pada 30 September 2008, Mayban Offshore Corporate Services (Labuan) Sdn. Bhd. (MOCS), anak perusahaan yang dimiliki sepenuhnya oleh Malayan Banking Berhad (Maybank), menyelesaikan pengambilalihan 100% saham Sorak Financial Holdings Pte, Ltd, pemilik 55,51% saham BII. Pada Desember 2008, MOCS menyelesaikan penawaran tender untuk sisa saham BII dan meningkatkan kepemilikannya.

BII merupakan salah satu bank terbesar di Indonesia. Per 31 Maret 2012, jaringan BII meliputi 368 kantor cabang termasuk kantor cabang Syariah, dan luar negeri serta memiliki 1.190 Automatic Teller Machines (ATMs) termasuk Cash Deposit Machines (CDMs) BII di seluruh Indonesia. BII menjadi salah satu dari beberapa bank yang saat ini memiliki koneksi dengan semua jaringan ATM di Indonesia, yaitu ATM PRIMA, ATM BERSAMA, ALTO, CIRRUS, dan jaringan MEPS Malaysia, serta 3.500 ATM Maybank yang tersebar di Malaysia dan Singapura.

BII memberikan layanan keuangan kepada indvidu dan korporasi melalui Perbankan UKM, Korporasi dan Komersial serta Konsumer selain itu pembiayaan otomotif melalui WOM Finance untuk pembiayaan kendaraan bermotor roda dua, dan BII Finance untuk kendaraan bermotor roda empat. Per 31 Maret 2012, Bank mengelola total dana pihak ketiga sebesar Rp.72,0 triliun dan memiliki aset sebesar Rp.96,5 triliun.

Lowongan Kerja 2012 Di Bank BII Terbaru Bulan Juli

Sales Performance & Analysis Officer (SPAO)
Jakarta Raya
Responsibilities:
- Preparing and consolidating branch budget
- Tracking and monitoring branch achievement and performance
- Support data and presentation material for Top Management/Regional Business Head
Requirements:
- Bachelor Degree from reputable university
- Minimum GPA 3.00
- Majoring in accounting is preferable
- Database knowledge (Microsoft SQL)
- Microsoft Office (Excell, Power Point)
- Have accounting or finance analysis knowledge
- Fast learning
- Minimum 1 year experience in financial or accounting services
- Self-driven, able to work independently and as a team

Kirimkan surat lamaran beserta CV dan Pasfoto terkini ukuran 4 x 6 cm dengan mencantumkan kode: SPAO selambat-lambatnya 31 Juli 2012 ke :
recruitment@bankbii.com

Lebih lengkapnya anda bisa mengunjungi website resmi Bank BII di WEBSITE INI

Lowongan Kerja Nike Indonesia Tahun 2012 Bulan Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Sun, 8 Jul 2012 23:24:00 -0700

Lowongan Kerja Nike Indonesia Tahun 2012 Bulan Juli, Nike salah satu perusahaan terbesar yang bergerak di bidang perlengkapan olah raga ini membuka lowongan kerja untuk posisi Manufacturing Industrial Engineer.

Nike is one of the world largest sportswear and equipment manufacturing companies. The Company was established in January 1964 and its headquarter located in Beaverton – Oregon, United States. In Indonesia, Nike operated since 1988 and currently supported by 11 contractor companies and most of the factories producing for Nike is located in Tangerang and Serang. Nike’s representative office in Indonesia located in Jakarta. As of March 2012, Nike Indonesia supported by 21 stores located in Jakarta, Bali, Bandung, Surabaya, Semarang, Yogyakarta, and Makassar.

Lowongan Kerja Juli 2012 Nike Indonesia

Currently Nike is seeking high caliber candidate for the following position :
- Manufacturing Industrial Engineer
Requirements:
- Bachelor of Master Degree in Industrial Engineering from an accredited university
- Preferred 2-3 years of experience in relevant industry (chemical, manufacturing, industrial or mechanical engineering)
- Having broad understanding process control and/or Quality Assurance concepts
- Project Management, statistics & process control and Lean Manufacturing experience desired
- Must be fluent in English with excellent computer, written and verbal communication skills
- Must be able to travel to factories

Should you interested and qualified, please email your application and resume in English along with your recent photograph to : HR.Indonesia@nike.com. Closing date for submission is 14 July 2012. Only candidates who meet the qualifications will be invited for an interview. Late submission will not be considered.

Lowongan Kerja 2012 Di Bank Danamon 2012

noreply@blogger.com (Anonymous) — Sun, 8 Jul 2012 23:01:00 -0700

Lowongan Kerja 2012 Di Bank Danamon 2012, Bank Danamon salah satu bank terbesar di Indonesia ini membuka lowongan kerja untuk mengisi beberapa posisi seperti: Branch Manager, Marketing Manager, Gold Appraiser, dan lainnya.

PT Bank Danamon Indonesia Tbk is the reputable private-owned banking company in Indonesia. The Company begins in 1956 and was first established as Bank Kopra Indonesia. In 1976, the Bank adopted its current name, PT Bank Danamon Indonesia. In 2003, the Company acquired b Asia Financial (Indonesia) Pte Ltd, a consortium of Fullerton Financial Holding, a fully owned subsidiary of Temasek Holdings, and Deutsche Bank AG. In 2011, Danamon launched its new venture, Solusi Emas Syariah (SES), a sharia based gold-backed financing product, which further cements Danamon Group as one of the leaders in serving the nation’s mass market segment. Until 2011, SES served in 55 branches spread in Jakarta, Karawaci, Cikarang, West Java, East Java and Madura.

To support the Company’s expansion program in Sharia business, currently PT Bank Danamon Indonesia Tbk invites the best candidates to join as following position :

Branch Manager (BM-SES)
Requirements
- Experienced min 2 years as Supervisor in General Banking, Sharia, BPR, Insurance, Multifinance, Consumer Goods
- Have a good leadership skills
Marketing Manager (MM-SES)
Requirements
- Experienced min 2 years as Sales Supervisor
- Have own vehicle
Gold Appraiser (GA-SES)
Requirements
- Preferred experienced as gold appraiser min 1 year in banking or min 3 years in non banking
Marketing Officer (MO-SES)
Requiremenents
- Min 1 year of experience in sales
- Have own vehicle

General Requirements :

Min S1 for BM/MM and D3 for GA/MO
GPA min 2.75
Max age 35 years old for BM/MM, 32 years old for GA and 30 years old for MO
Placement area for BM/MO/GA : Jabodetabek, Jabar, Jateng, Jatim, Bali, Mataram, Palembang, Sulsel, Sumut, Lampung, Palembang
Placement area for MM : Bandung, Cirebon, Semarang, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Mataram, Makassar, Pare-pare, Medan, Lampung, Bali
Target oriented for BM, MM and MO
Willing to follow training
Willing to undergo a bond department for BM and GA

For further detail information, please refer official source from Bank Danamon on following link below. Should you interested and qualified, please submit your complete application by email to : HRSolusiEmas.Syariah@danamon.co.id or by post services and addressed to HR Solusi Emas Danamon Syariah at following address below. Closing date 23 July 2012. Only short-listed candidates will be notified.

PT Bank Danamon Indonesia Tbk
Menara Imperium LG2 no 11A – Jl HR Rasuna Said 1 Jakarta 12950.

Lowongan Keja CPNS 2012 DI Kemenkumham Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Sun, 8 Jul 2012 22:26:00 -0700

Lowongan Keja CPNS Terbaru 2012 DI Kemenkumham Juli, Kemenkumham atau Kementrian Hukum Dan Hak Asasi Manusi R.I pada tahun 2012 bulan Juli ini membuka lowongan CPNS kembali bagi anda yang sedang menanti-nanti lowongan CPNS terbaru bisa mencopba keburuntangan di sini dengan mendaftarkan diri bila syarat-syaratnya bisa anda penuhi.

Dan berikut inilah bukti dari Lowongan Keja CPNS 2012 DI Kemenkumham Juli :

Untuk Formasi CPNS 2012 Untuk Kantor Wilayah :

Aceh
Sumatera Utara
Sumatera Barat
Bengkulu
Jambi
Riau
Kepulauan Riau
Bangka Belitung
Sumatera Selatan
Lampung
DKI Jakarta
Banten
Jawa Barat
Jawa Tengah
Jawa Timur
DI Yogyakarta
Bali
Nusa Tenggara Barat
Nusa Tenggara Timur
Kalimantan Barat
Kalimantan Selatan
Kalimantan Tengah
Kalimantan Timur
Sulawesi Selatan
Sulawesi Tengah
Sulawesi Tenggara
Sulawesi Barat
Sulawesi Utara
Gorontalo
Maluku
Maluku Utara
Papua
Papua Barat

Sedangkan untuk Persyaratan Pelamar CPNS 2012 Kementerian Hukum dan HAM RI 2012 bisa anda baca di bawah ini :

Untuk info selengkapnya bisa buka website resmi kemenkumham KLIK DI SINI

Lowongan Kerja 2012 Pertamina Hulu Energi WMO Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Sun, 8 Jul 2012 08:28:00 -0700

Lowongan Kerja 2012 Pertamina Hulu Energi WMO Juli, Pertamina Hulu Energi ONWJ salah satu perusahaan minyak dan gas dan merupakan anak perusahaan dari Pertamina Hulu Energi (PHE) memberikan kesempatan berkarir untuk menempati posisi Technician Instrument, Technician Electrical, Technician Automation, and Technician Turbomachinery.

PHE ONWJ is one of the reputable oil and gas companies in Indonesia. PHE ONWJ operated as a subsidiary company of PT Pertamina Hulu Energi (PHE) and its plants located on the Offshore North West Java block with current concession area is 8,279 km2. The Company’s founded in 1971 under the name of BP West Java Limited. In 2009, its name changed into PT Pertamina Hulu Energi Offshore North West Java after BP sold its interest in this block to PT Pertamina Hulu Energi.

Technician Instrument
Requirements:
- Minimum Diploma Degree in Instrument / Electronics / Physics
- Minimum 3 years experience as a Technician Electrical in Oil & Gas Industry
- Faving experience on drafter, instrument & electrical diagram/schematic and good analysis for Instrument problem
- Able to work in team
- Achievement orientation
- Process orientation
Technician Electrical
Requirements:
- Minimum Diploma Degree from Electrical.
- Minimum 3 years experience as a Technician Electrical in Oil & Gas Industry
- Having good analysis for electrical problem.
- Able to work in team
- Achievement orientation
- Process orientation
Technician Automation
Requirements:
- Minimum Diploma Degree from Instrument / Electronic / Physics / Computer
- Minimum 3 years experience as a Technician Automation in big Industry, preferred in Oil & Gas Industry
- Having experience on drafter, instrument & electrical diagram/schematic and good analysis for automation problem
- Able to work in team
- Achievement orientation
- Process orientation
Technician Turbomachinery
Requirements:
- Minimum D3 degree in Mechanical / Electrical Engineering.
- Minimum 3 – 5 years experiences as a Turbo Machinery Technician in Oil and Gas Production fields. Alignment between driver and driven, hydraulic/pneumatic system, ignition system, lubrication system, cooling system
- Advance technical skill:
  - Oil & Gas Operations
  - Mechanical/Electrical Engineering
- Able to work in team
- Achievement orientation
- Process orientation

Untuk informasi lebih lanjut mengenai tanggung jawab pekerjaan, posisi lain yang tersedia dan untuk mengirimkan lamaran secara online, silakan merujuk sumber resmi dari Jobstreet pada link di bawah ini.

Kirim Lamaran Kerja

Lowongan Kerja CPNS Terbaru 2012 Di BMKG Bulan Juli

noreply@blogger.com (Anonymous) — Fri, 6 Jul 2012 22:25:00 -0700

Lowongan Kerja CPNS Terbaru 2012 Di BMKG Bulan Juli, Badan Meteorologi, Klimatologi dan Geofisika (BMKG) adalah Lembaga Pemerintahan Non Kementerian yang bertugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang Meteorologi, Klimatologi, Kualitas Udara dan Geofisika, membuka kesempatan bagi putra putri terbaik Bangsa yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Pegawai BMKG melalui Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan II dan Golongan III.

Lowongan Kerja CPNS Terbaru 2012, Berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor: R/39/M.PAN-RB/04/2012 tanggal 25 April 2012 dan No.16/2012 tentang Formasi PNS BMKG pada Tahun Anggaran 2012 membuka kesempatan bagi putra putri terbaik Bangsa yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Pegawai BMKG.

Jabatan dan Jumlah yang dibutuhkan sebagai berikut silahkan anda download filenya dalam bentuk PDF :

Untuk informasi lebih lanjut tentang persyaratan pekerjaan dan bagaimana mengirimkan lamaran untuk setiap posisi di atas, silakan merujuk sumber resmi dari BMKG pada link berikut di bawah ini. Pendaftaran ditutup pada tanggal 30 Juli 2012. Hanya kandidat terpilih yang akan diberitahu.

WEBSITE RESMI BMKG

Lowongan Kerja 2012 Bulan Juli XL Axiata

noreply@blogger.com (Anonymous) — Fri, 6 Jul 2012 20:17:00 -0700

Lowongan Kerja 2012 Bulan Juli XL Axiata , PT XL Axiata tbk sebuah perusahaan yang kini memimpin industri sebagai penyedia telekomunikasi seluler dengan cakupan luas di seluruh Indonesia, membuka lowongan kerja untuk posisi Specialist – CLM Planning dan Xlence Aprentice Program.

XL Axiata is one of the Indonesian leading cellular services company. The Company was established in 1989 under the name of PT Graha metropolitan Lestari and its headquarter located in Jakarta. The Composition shareholder of the Company consist of Axiata with 66.6%, Emirates Telecommunication Corporation with 13.3% and public with 20.1% shares. The Company’s networks run on GSM 900/DCS 1800 and IMT-2000/3g technologies. XL also licenced in regular network (leased line), Internet service provider (ISP), Voice over Internet protocol (VoIP), and Internet interconnection services (NAP). As of December 2011, PT XL Axiata Tbk supported by 112 XL Center throughout Indonesia.

In line with its vision, to be Indonesia’s cellular champion – delighting customers, shareholders and employees, PT XL Axiata Tbk invites the best professional to join as

Xlence Aprentice Program
Requirements:
- Max age 23 years orld for S1 graduates and max 25 years old for S2 graduates from reputable university, majoring in Architecture, Civil Engineering, IT, Informatics.
- Minimum GPA : 3,0.
- Fluency in English is a must.
- Actively involved in organization/extracurricular activities.
- Have significant achievements in related areas
Specialist – CLM Planning
Jakarta Raya

Responsibilities:
- Execute planning and implementation of highly targeted, below-the-line campaigns to drive retention and saves, usage stimulation and
- monetization within the lifecycle of Mobile data services (MDS) subscriber based on customer insight
- Identify the best channel & offer mix strategy to ensure the optimum campaign effectiveness based on response rates and ROI
- Continuous mining & analysis of subscriber data to achieve deeper understanding of customer profiles, behavior and needs.
- Ensure the alignment of overall MDS services strategies and common goals with customer experience and service agreements
- Identify optimum adoption/retention of various MDS products from subscriber across various segment through different mechanism and media testing
Requirements:
- S-1 Marketing/Management – 4 years of experience in the similar field
- Good knowledge of SQL Scripting, Customer Analytics, Product Portfolio management, Marketing & Promotion
- Strong analytical thinking
- Proactive, Creative & Innovative

For further detail information about job responsibilities and to apply online, please refer official source from Jobstreet on link below. Only short-listed candidates will be invited via e-mail/phone for Test and Interview.

Lowongan Kerja 2012 Hoka Hoka Bento Juli Di Jakarta

noreply@blogger.com (Anonymous) — Thu, 5 Jul 2012 07:49:00 -0700

Lowongan Kerja 2012 Hoka Hoka Bento Juli Di Jakarta, PT Eka Bogainti (Hoka Hoka Bento) perusahaan yang bergerak di bidang makanan jepang ini membutuhkan tenaga kerja untuk menempati posisi Driver, Recruiter dan Call Center.

Sekilas Tentang Hoka Hoka Bento

Pada tanggal 18 April 1985, Hoka Hoka Bento pertama kali didirikan dibawah naungan PT. Eka Bogainti. Dengan restoran pertama berlokasi di Kebun Kacang, Jakarta. Hoka Hoka Bento menyajikan makanan jepang yang sehat, variatif, higienis, cepat saji dengan harga terjangkau serta suasana yang nyaman. Hal ini menjadikan Hoka Hoka Bento sebagai restoran dengan konsep “Japanese Fast Food” terbesar di Indonesia.

Lowongan Kerja Terbaru 2012 Jadi Sopir – Jakarta Timur
Requirements:
- Male, age max. 35 years
- Education min. High School / equivalent
- SIM has a B1
- Having the experience of taking the car box / ankle
- Having knowledge in the care of a car standards
- Willing to work on holidays
Call Center – Jakarta Timur
Requirements:
- Single, Age between 21-28 years old
- Minimum Diploma degree (D3) any discipline
- Computer literate
- Experienced in related field (call center, telemarketing, etc) / fresh graduate welcome to apply
- Have good communication skill
- Willing to work in shift & on holiday
Recruiter – Jakarta Timur
Requirements:
- Age max. 26 years old
- Bachelor Degree from Psychology with GPA 3.00
- Fresh graduate are welcome to apply
- Have experience as tester of Psychological tests (Kraeplin, CFIT, DISC, etc)
- Have knowledge of Competency Base Interview is a plus
- Willing to assignment outside the city
- Have a driving licence “A” is preferred
- Computer literate (Ms. Office)
- Have good communication & interpersonal skills

Please send an updated Curriculum Vitae including photocopies of your education certificates and a recent passport size photograph. Please write the position applied for on the top left corner of your envelope Only short listed candidates will be notified

Human Resources Division
PO BOX 8352 JKT 12083
Or Email
recruit@hokahokabento.co.id