<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<?xml-stylesheet type="text/xsl" media="screen" href="/~d/styles/rss2germanfull.xsl"?><?xml-stylesheet type="text/css" media="screen" href="http://feeds.feedburner.com/~d/styles/itemcontent.css"?><rss xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/" xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/" xmlns:feedburner="http://rssnamespace.org/feedburner/ext/1.0" version="2.0">

<channel>
	<title>Crosswater Job Guide</title>
	
	<link>http://crosswater-job-guide.com/wp</link>
	<description>Das Portal für Jobbörsen und e-Recruiting</description>
	<lastBuildDate>Wed, 11 Nov 2009 07:01:55 +0000</lastBuildDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.8.4</generator>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
			<atom10:link xmlns:atom10="http://www.w3.org/2005/Atom" rel="self" href="http://feeds.feedburner.com/crosswater-systems" type="application/rss+xml" /><feedburner:feedFlare href="http://www.newsgator.com/ngs/subscriber/subext.aspx?url=http%3A%2F%2Ffeeds.feedburner.com%2Fcrosswater-systems" src="http://www.newsgator.com/images/ngsub1.gif">Subscribe with NewsGator</feedburner:feedFlare><feedburner:feedFlare href="http://www.bloglines.com/sub/http://feeds.feedburner.com/crosswater-systems" src="http://www.bloglines.com/images/sub_modern11.gif">Subscribe with Bloglines</feedburner:feedFlare><feedburner:feedFlare href="http://www.netvibes.com/subscribe.php?url=http%3A%2F%2Ffeeds.feedburner.com%2Fcrosswater-systems" src="http://www.netvibes.com/img/add2netvibes.gif">Subscribe with Netvibes</feedburner:feedFlare><feedburner:feedFlare href="http://fusion.google.com/add?feedurl=http%3A%2F%2Ffeeds.feedburner.com%2Fcrosswater-systems" src="http://buttons.googlesyndication.com/fusion/add.gif">Subscribe with Google</feedburner:feedFlare><feedburner:feedFlare href="http://www.pageflakes.com/subscribe.aspx?url=http%3A%2F%2Ffeeds.feedburner.com%2Fcrosswater-systems" src="http://www.pageflakes.com/ImageFile.ashx?instanceId=Static_4&amp;fileName=ATP_blu_91x17.gif">Subscribe with Pageflakes</feedburner:feedFlare><feedburner:feedFlare href="http://add.my.yahoo.com/content?lg=de&amp;url=http%3A%2F%2Ffeeds.feedburner.com%2Fcrosswater-systems" src="http://us.i1.yimg.com/us.yimg.com/i/de/my/addtomyyahoo4.gif">Subscribe with Mein Yahoo!</feedburner:feedFlare><atom10:link xmlns:atom10="http://www.w3.org/2005/Atom" rel="hub" href="http://pubsubhubbub.appspot.com" /><item>
		<title>Via Facebook zum Top-Unternehmen:  JobStairs startet interaktive Fan-Page</title>
		<link>http://feedproxy.google.com/~r/crosswater-systems/~3/StVudyyK_Cw/4785</link>
		<comments>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4785#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 11 Nov 2009 07:01:55 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Nachrichten]]></category>
		<category><![CDATA[Social Media und Recruiting]]></category>
		<category><![CDATA[Carsten Franke]]></category>
		<category><![CDATA[Facebook]]></category>
		<category><![CDATA[Jobstairs.de]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://crosswater-job-guide.com/wp/?p=4785</guid>
		<description><![CDATA[Bad Nauheim. Als erste deutsche Online-Stellenbörse hat JobStairs auf Facebook jetzt eine eigene Fan-Page mit integrierter Stellensuchfunktion eingerichtet. Damit können User nun bequem auch im größten sozialen Online-Netzwerk der Welt nach ihrem persönlichen Traumjob suchen. Besonderes Feature: Jeder Nutzer kann die Suchfunktion in sein Facebook-Profil einbinden und mit seinem eigenen Netzwerk teilen.

„Neben der Stellensuche bieten [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4785/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		<feedburner:origLink>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4785</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Besucherfrequentierung der Jobbörsen als Wettbewerbsfaktor: Wird die Reichweitenmessung zum Vabanquespiel?</title>
		<link>http://feedproxy.google.com/~r/crosswater-systems/~3/junxpTfmjW8/4739</link>
		<comments>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4739#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 10 Nov 2009 14:48:14 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Jobbörsen]]></category>
		<category><![CDATA[Nachrichten]]></category>
		<category><![CDATA[Besucherfrequentierung]]></category>
		<category><![CDATA[BITKOM]]></category>
		<category><![CDATA[Kalaydo]]></category>
		<category><![CDATA[Matthias Olten]]></category>
		<category><![CDATA[Reichweite]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://crosswater-job-guide.com/wp/?p=4739</guid>
		<description><![CDATA[(ghk). Es war ein Stich ins Wespennest. Als der BITKOM-Verband eine Pressemeldung über die Jobsuche im Internet publizierte und aktuelle Zahlen zur Besucherfrequentierung der sechs &#8220;größten Jobbörsen&#8221; präsentierte, war von Anfang an für Aufmerksamkeit und Aufgeregtheit gesorgt. Die auf Messungen der US-Internet-Metrics-Firma comScore basierenden Zahlen zur Besucherfrequentierung bestätigten einerseits die gefühlte Rangfolge unter den großen [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4739/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>1</slash:comments>
		<feedburner:origLink>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4739</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Die Bewerbergalerie von Jobware: Schnell und kostenlos zum qualifizierten Kandidaten</title>
		<link>http://feedproxy.google.com/~r/crosswater-systems/~3/u0zBVUqAQTo/4769</link>
		<comments>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4769#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 10 Nov 2009 08:46:30 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Bewerbung]]></category>
		<category><![CDATA[Jobbörsen]]></category>
		<category><![CDATA[Nachrichten]]></category>
		<category><![CDATA[Bewerbergallerie]]></category>
		<category><![CDATA[Dr. Wolfgang Achilles]]></category>
		<category><![CDATA[Jobware]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://crosswater-job-guide.com/wp/?p=4769</guid>
		<description><![CDATA[Paderborn &#8211; In der Bewerbergalerie von Jobware stellen sich hoch qualifizierte wechselwillige Kandidaten aussagekräftig vor. Unternehmen finden schnell und unkompliziert den geeigneten Kandidaten.
Für Unternehmen ist die Nutzung der Bewerbergalerie gratis. Für den Kandidaten ist die Veröffentlichung seines Profils hingegen kostenpflichtig. Jedes Profil wird von Jobware vor der Veröffentlichung geprüft und aufbereitet.
Mit diesem Modell stellt Jobware [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4769/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		<feedburner:origLink>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4769</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>fischerAppelt inszeniert die neue Einfachheit der JOBBÖRSE für die Bundesagentur für Arbeit</title>
		<link>http://feedproxy.google.com/~r/crosswater-systems/~3/u-gAsJX5Zog/4764</link>
		<comments>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4764#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 10 Nov 2009 06:19:34 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Jobbörsen]]></category>
		<category><![CDATA[Nachrichten]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://crosswater-job-guide.com/wp/?p=4764</guid>
		<description><![CDATA[Hamburg, 3. September 2009 – Die fischerAppelt Föderation der Ideen startet eine integrierte Kampagne für die kürzlich relaunchte JOBBÖRSE der Bundesagentur für Arbeit. Die Schwerpunktbereiche der von fischerAppelt, furore entwickelten Kreation bilden Online- und klassische Werbung. Unter dem Claim „Jetzt einfach für alle.“, vermitteln zunächst fünf Motive die neue Benutzerfreundlichkeit des größten deutschen Jobportals. Geschaltet [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4764/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		<feedburner:origLink>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4764</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Chancen für IT-Freelancer? Aktueller Marktmonitor von projektwerk</title>
		<link>http://feedproxy.google.com/~r/crosswater-systems/~3/F-cN2d9H0lk/4758</link>
		<comments>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4758#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 09 Nov 2009 21:36:21 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Arbeitsmarkt]]></category>
		<category><![CDATA[Jobbörsen]]></category>
		<category><![CDATA[Nachrichten]]></category>
		<category><![CDATA[Arbeitsmarkt IT]]></category>
		<category><![CDATA[Dr. Christiane Strasse]]></category>
		<category><![CDATA[Projektwerk]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://crosswater-job-guide.com/wp/?p=4758</guid>
		<description><![CDATA[Hamburg.  Im Oktober zeigt der Marktmonitor von projektwerk deutliche Parallelen zu dem unbeständigen Herbstwetter. Während die Zahlen der J2EE/Java-, c#/.net sowie der SQL-Projekte wieder leicht gesunken sind, stiegen die Zahlen von Oracle-, c++ und SAP-Projekten. Besonders SAP setzt ein deutlich positives Highlight und steigt auf ein Jahreshoch.
Mit dieser leichten Tendenz zur Stabilisierung befindet sich der [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4758/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		<feedburner:origLink>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4758</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Monster feiert den Fall der Mauer vor 20 Jahren und engagiert sich bei spektakulärer Dominoaktion am 9. November in Berlin</title>
		<link>http://feedproxy.google.com/~r/crosswater-systems/~3/wH048l31QjU/4697</link>
		<comments>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4697#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 09 Nov 2009 10:20:32 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Jobbörsen]]></category>
		<category><![CDATA[Nachrichten]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://crosswater-job-guide.com/wp/?p=4697</guid>
		<description><![CDATA[Eschborn – Monster, das bekannteste deutsche Online-Karriereportal, beteiligt sich an einem spektakulären Event anlässlich des Mauerfalls vor 20 Jahren. Am 9. November feiert Berlin mit internationalen Gästen aus Kultur, Politik und Gesellschaft den Fall der Mauer mit einer außergewöhnlichen Veranstaltung: Bei der „Dominoaktion“ werden rund 1.000 übergroße Dominosteine entlang des ehemaligen Mauerverlaufs zwischen Reichstag und [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4697/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		<feedburner:origLink>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4697</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Kesting und Stückradt verstärken Kienbaum Diagnostik-Team</title>
		<link>http://feedproxy.google.com/~r/crosswater-systems/~3/YKx2jnBsllw/4734</link>
		<comments>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4734#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 09 Nov 2009 07:04:51 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Management]]></category>
		<category><![CDATA[Nachrichten]]></category>
		<category><![CDATA[Kesting]]></category>
		<category><![CDATA[Kienbaum]]></category>
		<category><![CDATA[Stückradt]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://crosswater-job-guide.com/wp/?p=4734</guid>
		<description><![CDATA[Düsseldorf. Die Managementberatung Kienbaum setzt auch in Krisenzeiten auf Wachstum: Ab sofort verstärken Matthias Kesting und Nina Stückradt das Management Diagnostik- und Development-Team von Kienbaum in Düsseldorf, das sich mit der Auswahl und Beurteilung sowie der Entwicklung von Personal befasst. Zuvor waren beide bei dem internationalen Beratungsunternehmen PDI Ninth House tätig. „Mit Matthias Kesting und [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4734/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		<feedburner:origLink>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4734</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Wer gut arbeitet soll auch gut essen? Fast 40 Prozent der Deutschen bringen selbstgekochtes Essen mit ins Büro</title>
		<link>http://feedproxy.google.com/~r/crosswater-systems/~3/0Bv5lW4jMOI/4730</link>
		<comments>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4730#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 09 Nov 2009 06:51:48 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Jobbörsen]]></category>
		<category><![CDATA[Nachrichten]]></category>
		<category><![CDATA[Monster]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://crosswater-job-guide.com/wp/?p=4730</guid>
		<description><![CDATA[Eschborn.  Vorbei die Zeiten von Currywurst und Pommes im Stehen an der Ecke. Auch wenn die Arbeit immer hektischer wird und die Mittagspause öfter knapp ausfällt, achten die meisten Deutschen darauf, sich mittags eine richtige Mahlzeit zu gönnen – so viel Zeit muss sein. Lediglich 23 Prozent der deutschen Arbeitnehmer geben sich mittags mit einer [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4730/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		<feedburner:origLink>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4730</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Arbeitsmarktchancen: Europäischer ITK-Markt stabilisiert sich im Jahr 2010 – Informationstechnik steht europaweit vor Erholung</title>
		<link>http://feedproxy.google.com/~r/crosswater-systems/~3/1EDcUtdzc9g/4727</link>
		<comments>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4727#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 09 Nov 2009 06:41:40 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Arbeitsmarkt]]></category>
		<category><![CDATA[Nachrichten]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://crosswater-job-guide.com/wp/?p=4727</guid>
		<description><![CDATA[Berlin.  Der ITK-Markt wird sich im kommenden Jahr europaweit stabilisieren. Das berichtet der Hightech-Verband BITKOM auf Basis aktueller Daten des European Information Technology Observatory (EITO). Nach der aktuellen EITO-Prognose wird der Umsatz mit Produkten und Diensten der Informationstechnik, Telekommunikation und Consumer Electronics in der EU im Jahr 2010 um 0,5 Prozent auf rund 714 Milliarden [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4727/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		<feedburner:origLink>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4727</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Expansion und Demotivation:  MBAs als Profiteure der Krise?</title>
		<link>http://feedproxy.google.com/~r/crosswater-systems/~3/GzU2lBnhlDM/4723</link>
		<comments>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4723#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 07 Nov 2009 14:32:39 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Arbeitsmarkt]]></category>
		<category><![CDATA[Bewerbung]]></category>
		<category><![CDATA[Nachrichten]]></category>
		<category><![CDATA[Weiterbildung]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://crosswater-job-guide.com/wp/?p=4723</guid>
		<description><![CDATA[Im aktuellen MBA-Channel-Newsletter vermittelt Bärbel Schwertfeger einen pointierten Rundblick über die MBA-Szene, Barbara Bierach zieht eine Zwischenbilanz über die durch die Finanz- und Wirtschaftskrise gestiegenen Einstellungschancen für MBA-Absolventen.
Expansion und Demotivation
Insead eröffnet im Januar einen dritten Campus in Abu Dhabi, die Ceibs beginnt mit dem dritten Bauabschnitt der Schule in Shanghai. Führende Business Schools expandieren trotz [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4723/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		<feedburner:origLink>http://crosswater-job-guide.com/wp/archives/4723</feedburner:origLink></item>
	</channel>
</rss>
