<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<?xml-stylesheet href="http://feeds.feedburner.com/~d/styles/rss2full.xsl" type="text/xsl" media="screen"?><?xml-stylesheet href="http://feeds.feedburner.com/~d/styles/itemcontent.css" type="text/css" media="screen"?><!-- generator="wordpress/2.3.1" --><rss xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:feedburner="http://rssnamespace.org/feedburner/ext/1.0" version="2.0">

<channel>
	<title>NovaVizia.com - Мениджмънт, бизнес и развитие</title>
	<link>http://www.novavizia.com</link>
	<description />
	<pubDate>Fri, 25 Jul 2008 12:57:24 +0000</pubDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.3.1</generator>
	<language>en</language>
			<atom10:link xmlns:atom10="http://www.w3.org/2005/Atom" rel="self" href="http://feeds.feedburner.com/novavizia" type="application/rss+xml" /><feedburner:emailServiceId>1394991</feedburner:emailServiceId><feedburner:feedburnerHostname>http://www.feedburner.com</feedburner:feedburnerHostname><item>
		<title>Голяма томбола с много награди!!!</title>
		<link>http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~3/336987093/2208.html</link>
		<comments>http://www.novavizia.com/2208.html#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 16 Jul 2008 11:24:17 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Тодор Христов</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Новини от NovaVizia.com]]></category>

		<category><![CDATA[rss абонати]]></category>

		<category><![CDATA[бюлетин]]></category>

		<category><![CDATA[е-мейл]]></category>

		<category><![CDATA[награди]]></category>

		<category><![CDATA[томбола]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.novavizia.com/2208.html</guid>
		<description><![CDATA[И друг път сме давали награди на читатели (книги, безплатни мениджърски одити), но сега е много по-различно! 
Организираме голяма томбола с награди и отстъпки по специални оферти само за абонатите на бюлетините ни с RSS четец или по е-мейл. Общият награден фонд на томболата е 3000лв.
Всичко за томболата, десетките награди и начина, по който можете [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img align="left" src='http://www.novavizia.com/wp-content/uploads/baloon.jpg' title='Голяма томбола с много награди' alt='томбола балон награди' />И друг път сме давали награди на читатели (книги, безплатни мениджърски одити), но сега е <strong>много</strong> <a href="http://www.novavizia.com/rss-dandania">по-различно</a>! </p>
<p>Организираме <strong>голяма</strong> томбола с награди и отстъпки по специални оферти <strong>само</strong> за <a href="http://www.novavizia.com/rss-dandania">абонатите</a> на бюлетините ни с RSS четец или по е-мейл. Общият награден фонд на томболата е <strong>3000лв.</strong></p>
<p>Всичко за томболата, десетките награди и начина, по който можете да спечелите вижте на <a href="http://www.novavizia.com/rss-dandania">горещата ни страница</a>.
<p><br/></p>
<p>Организираме томбола с <a href="http://www.novavizia.com/rss-dandania">награди за 3000лв.</a> и вие сте поканени. Бъдеще щедри - кажете и на колегите си!</p></p>
<img src="http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~4/336987093" height="1" width="1"/>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.novavizia.com/2208.html/feed</wfw:commentRss>
		<feedburner:origLink>http://www.novavizia.com/2208.html</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Изпълнителни директори, 300 блога, интервю за работа, Найк и скъпо вино: 2008-07-25</title>
		<link>http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~3/345478835/2233.html</link>
		<comments>http://www.novavizia.com/2233.html#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 25 Jul 2008 09:05:07 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Тодор Христов</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Голямата купчина]]></category>

		<category><![CDATA[nike]]></category>

		<category><![CDATA[бизнес развитие]]></category>

		<category><![CDATA[блогове]]></category>

		<category><![CDATA[вино]]></category>

		<category><![CDATA[изпълнителни директори]]></category>

		<category><![CDATA[изследване]]></category>

		<category><![CDATA[интервю за работа]]></category>

		<category><![CDATA[найк]]></category>

		<category><![CDATA[социална отговорност]]></category>

		<category><![CDATA[търговски марки]]></category>

		<category><![CDATA[черна книга]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.novavizia.com/2233.html</guid>
		<description><![CDATA[Какво ново и интересно днес по темите на NovaVizia.com?

Според ново изследване изпълнителните директори на фирми не обичат да правят резки промени в бизнес развитието на компаниите, които ръководят. Всъщност, този факт отдавна е известен, но е добре, че се правят изследвания в тази област.


Дейвид Зингър ни предоставя възможността да се запознаем с 300 блога, които [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Какво ново и интересно днес по темите на NovaVizia.com?</p>
<ul>
<li>Според <a href="http://www.management-issues.com/2008/7/24/research/ceos-focus-on-the-3cs.asp">ново изследване</a> изпълнителните директори на фирми <strong>не обичат да правят резки промени</strong> в бизнес развитието на компаниите, които ръководят. Всъщност, този факт отдавна е известен, но е добре, че се правят изследвания в тази област.</li>
</ul>
<ul>
<li>Дейвид Зингър ни предоставя възможността да се запознаем с <a href="http://www.slackermanager.com/2008/07/spreading-the-word-300-blogs-i-encourage-you-to-read.html">300 блога</a>, които той чете. Голям процент от тях чета и аз, но в това изобилие от блогове има и <strong>много нови</strong> - на бизнес тематика, мениджмънт, лидерство, блогове за блогове, грижи за клиента, лична продуктивност и др.</li>
</ul>
<ul>
<li>Има няколко важни думи и фрази, които <strong>не бива</strong> да казваме по време на <a href="http://www.jobhow.org/16.html">интервю за работа</a>. Знаете ли <a href="http://managementcraft.typepad.com/management_craft/2008/07/what-not-to-say.html">кои са те</a>?</li>
</ul>
<ul>
<li>Социалната отговорност на Найк?! Помните ли за <a href="http://www.novavizia.com/1785.html">Черната книга на търговските марки</a>? Там се споменаваше <strong>Найк</strong> (Nike). Е, Найк се споменава и на още едно място - в статия, в която става ясно как <a href="http://www.brandingstrategyinsider.com/2008/07/social-responsi.html">14 годишен работник блъска по 10 часа всеки ден</a> 6 дни в седмицата, и така седмица след седмица, месец след месец, и печели по <strong>14 цента на час</strong>.</li>
</ul>
<ul>
<li><strong>По-скъпите</strong> продукти са по-качествени. <a href="http://blog.futurelab.net/2008/01/why_expensive_wine_tastes_bett.html">По-скъпото вино е по-добро на вкус</a>.</li>
</ul>
<p><br/></p>
<p>Организираме томбола с <a href="http://www.novavizia.com/rss-dandania">награди за 3000лв.</a> и вие сте поканени. Бъдеще щедри - кажете и на колегите си!</p></p>
<img src="http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~4/345478835" height="1" width="1"/>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.novavizia.com/2233.html/feed</wfw:commentRss>
		<feedburner:origLink>http://www.novavizia.com/2233.html</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Меглена Плугчиева работила ли е в частна фирма?</title>
		<link>http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~3/344340212/2231.html</link>
		<comments>http://www.novavizia.com/2231.html#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 24 Jul 2008 07:19:29 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Тодор Христов</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Човешки ресурси]]></category>

		<category><![CDATA[георги коритаров]]></category>

		<category><![CDATA[ес]]></category>

		<category><![CDATA[килиманждаро]]></category>

		<category><![CDATA[компетентност]]></category>

		<category><![CDATA[меглена кунева]]></category>

		<category><![CDATA[меглена плугчиева]]></category>

		<category><![CDATA[мениджър]]></category>

		<category><![CDATA[некомпетентност]]></category>

		<category><![CDATA[непригодност]]></category>

		<category><![CDATA[нова телевизия]]></category>

		<category><![CDATA[пригодност]]></category>

		<category><![CDATA[резултат]]></category>

		<category><![CDATA[усилия]]></category>

		<category><![CDATA[частна фирма]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.novavizia.com/2231.html</guid>
		<description><![CDATA[Вицепремиерът на България Меглена Плугчиева, отговарящ за парите от еврофондовете очевидно никога не е работила сериозно в нормална частна фирма, защото ако имаше поне малко стаж в такава, нямаше да обяснява днес в студиото на Георги Коритаров по Нова Телевизия какви усилия ЩЕ полага. 
В частните фирми подобен номер няма да мине - дълго време [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img align="right" src='http://www.novavizia.com/wp-content/uploads/plugchieva.jpg' alt='plugchieva.jpg' />Вицепремиерът на България <strong>Меглена Плугчиева</strong>, отговарящ за парите от еврофондовете очевидно никога не е работила <strong>сериозно</strong> в нормална частна фирма, защото ако имаше поне малко стаж в такава, нямаше да обяснява днес в студиото на Георги Коритаров по Нова Телевизия какви усилия <em>ЩЕ</em> полага. </p>
<p>В частните фирми подобен номер няма да мине - дълго време да обясняваш на шефа си какви усилия полагаш или смяташ да полагаш. Усилията са хубаво нещо, без тях не може, но в една нормална частна фирма се заплаща не само за усилия, но и за <strong>резултати</strong>. <a href="http://www.novavizia.com/2231.html" class="more-link">(Виж повече&#8230;)</a>
<p><br/></p>
<p>Организираме томбола с <a href="http://www.novavizia.com/rss-dandania">награди за 3000лв.</a> и вие сте поканени. Бъдеще щедри - кажете и на колегите си!</p></p>
<img src="http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~4/344340212" height="1" width="1"/>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.novavizia.com/2231.html/feed</wfw:commentRss>
		<feedburner:origLink>http://www.novavizia.com/2231.html</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Още супер презентации (от седмица #4)</title>
		<link>http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~3/343870162/2230.html</link>
		<comments>http://www.novavizia.com/2230.html#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 23 Jul 2008 19:37:08 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Тодор Христов</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Професионални умения]]></category>

		<category><![CDATA[powerpoint презентации]]></category>

		<category><![CDATA[powerpoint презентация]]></category>

		<category><![CDATA[амазонка]]></category>

		<category><![CDATA[асаньор]]></category>

		<category><![CDATA[канада]]></category>

		<category><![CDATA[любов]]></category>

		<category><![CDATA[презентации]]></category>

		<category><![CDATA[презентация]]></category>

		<category><![CDATA[румъния]]></category>

		<category><![CDATA[химия]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.novavizia.com/2230.html</guid>
		<description><![CDATA[Това вероятно е един от последните ми материали (може би предпоследният) относно &#8220;Най-добрите презентации в света 2008&#8243;, тъй като състезанието приключва на 31 Юли 2008 и за седмицата до финала му едва ли ще има прекалено голям брой качествени презентации, които да се включат в гласуването.
През последните дни се появиха няколко нови и много стойностни [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Това вероятно е един от последните ми материали (може би предпоследният) относно <a href="http://www.novavizia.com/2139.html">&#8220;Най-добрите презентации в света 2008&#8243;</a>, тъй като състезанието приключва на 31 Юли 2008 и за седмицата до финала му едва ли ще има прекалено голям брой качествени презентации, които да се включат в гласуването.</p>
<p>През последните дни се появиха няколко нови и много стойностни презентации, които не могат да бъдат подминати с лека ръка. Ето пет от тях, които наистина правят впечатление:</p>
<h3>Асансьорът на любовта</h3>
<p>Това е нова заявка, която за много кратко време събра значителен брой гласове и над 60 коментара от хора, които следят надпреварата. Аз също оставих своя коментар до автора (казва се Греъм), и го попитах защо е включил толкова късно своята презентация в надпреварата. Мисля, че ако презентацията му бе включена преди 2 седмици, тя щеше да е един от основните фаворити. И сега има шанс, разбира се&#8230;</p>
<p><object style="margin:0px" width="425" height="355">
<param name="movie" value="http://static.slideshare.net/swf/ssplayer2.swf?doc=the-eluvator-1216589934309629-9"/>
<param name="allowFullScreen" value="true"/>
<param name="allowScriptAccess" value="always"/><embed src="http://static.slideshare.net/swf/ssplayer2.swf?doc=the-eluvator-1216589934309629-9" type="application/x-shockwave-flash" allowscriptaccess="always" allowfullscreen="true" width="425" height="355"></embed></object><code><br /></code> <a href="http://www.novavizia.com/2230.html" class="more-link">(Виж повече&#8230;)</a>
<p><br/></p>
<p>Организираме томбола с <a href="http://www.novavizia.com/rss-dandania">награди за 3000лв.</a> и вие сте поканени. Бъдеще щедри - кажете и на колегите си!</p></p>
<img src="http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~4/343870162" height="1" width="1"/>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.novavizia.com/2230.html/feed</wfw:commentRss>
		<feedburner:origLink>http://www.novavizia.com/2230.html</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Човешки ресурси, Вирджиния Рекърдс, БСП маркетинг и никотин: 2008-07-23</title>
		<link>http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~3/343524630/2229.html</link>
		<comments>http://www.novavizia.com/2229.html#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 23 Jul 2008 12:53:37 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Тодор Христов</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Голямата купчина]]></category>

		<category><![CDATA[RSS Дандания]]></category>

		<category><![CDATA[VisionForWeb.com]]></category>

		<category><![CDATA[Била]]></category>

		<category><![CDATA[БСП]]></category>

		<category><![CDATA[Вирджиния Рекърдс]]></category>

		<category><![CDATA[клубна карта]]></category>

		<category><![CDATA[Металика]]></category>

		<category><![CDATA[Метро]]></category>

		<category><![CDATA[никотин]]></category>

		<category><![CDATA[социални медии]]></category>

		<category><![CDATA[цигари]]></category>

		<category><![CDATA[човешки ресурси]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.novavizia.com/2229.html</guid>
		<description><![CDATA[Ето линкове към някои от най-интересните неща от днес:

За връзката между отдел &#8220;Човешки ресурси&#8221; и социалните медии става дума в материал, публикуван във VisionForWeb.com.


Интересна практика на PR, описана във връзка с &#8220;Вирджиния Рекърдс&#8221; и концерта на &#8220;Металика&#8221;.


Слух на деня: Брилятни маркетолози са в преговори с &#8220;Била&#8221;, &#8220;Метро&#8221;, бензиностанции и др. за получаване на отстъпка от [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Ето линкове към някои от най-интересните неща от днес:</p>
<ul>
<li>За връзката между <a href="http://visionforweb.com/read/646.html">отдел &#8220;Човешки ресурси&#8221; и социалните медии</a> става дума в материал, публикуван във <strong>VisionForWeb.com</strong>.</li>
</ul>
<ul>
<li>Интересна <a href="http://e-vestnik.bg/4182">практика на PR</a>, описана във връзка с <strong>&#8220;Вирджиния Рекърдс&#8221;</strong> и концерта на &#8220;Металика&#8221;.</li>
</ul>
<ul>
<li><strong>Слух на деня</strong>: Брилятни маркетолози са в преговори с &#8220;Била&#8221;, &#8220;Метро&#8221;, бензиностанции и др. за получаване на <a href="http://www.lubamanolova.info/2207081-com.html">отстъпка от 5% при пазаруване</a>, само за членове на БСП. Ако този гениален маркетингов ход се реализира, членската партийна книжка става равносилна на <strong>клубна карта</strong> за трупане на точки и доказване на лоялност към марката.</li>
</ul>
<ul>
<li><a href="http://www.alabala.org/563.html">RSS данданията</a> набира сила, с общо <a href="http://www.alabala.org/591.html">над 300 нови абоната</a> само за 7-8 дни!!</li>
</ul>
<ul>
<li>Тъй като от няколко дни <strong>преустанових цигарите</strong>, ето пресен материал за <a href="http://www.belchohristov.com/1078.html">никотина</a> от <a href="http://www.belchohristov.com/">блога за фитнес</a> на Белчо Христов.</li>
</ul>
<img src="http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~4/343524630" height="1" width="1"/>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.novavizia.com/2229.html/feed</wfw:commentRss>
		<feedburner:origLink>http://www.novavizia.com/2229.html</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>По това време преди две години…</title>
		<link>http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~3/343403586/2228.html</link>
		<comments>http://www.novavizia.com/2228.html#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 23 Jul 2008 09:57:41 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Тодор Христов</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Машината на времето]]></category>

		<category><![CDATA[globul]]></category>

		<category><![CDATA[google]]></category>

		<category><![CDATA[време]]></category>

		<category><![CDATA[глобул]]></category>

		<category><![CDATA[надежди]]></category>

		<category><![CDATA[най-доброто предстои]]></category>

		<category><![CDATA[стратегическо управление]]></category>

		<category><![CDATA[управление на времето]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.novavizia.com/2228.html</guid>
		<description><![CDATA[По това време преди две години, вие научихте:

Как надеждите са хубаво нещо, особено когато обещават, че &#8220;най-доброто предстои&#8221;.
Как разпределят времето си служителите в най-прогресивната компания в света, за да създават иновации?
Какво представлява всъщност стратегическото управление?


Организираме томбола с награди за 3000лв. и вие сте поканени. Бъдеще щедри - кажете и на колегите си!
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>По това време преди две години, вие научихте:</p>
<ul>
<li>Как надеждите са хубаво нещо, особено когато обещават, че <a href="http://www.novavizia.com/285.html">&#8220;най-доброто предстои&#8221;</a>.</li>
<li>Как разпределят <a href="http://www.novavizia.com/407.html">времето</a> си служителите в най-прогресивната компания в света, за да създават иновации?</li>
<li>Какво представлява всъщност <a href="http://www.novavizia.com/88.html">стратегическото управление</a>?</li>
</ul>
<p><br/></p>
<p>Организираме томбола с <a href="http://www.novavizia.com/rss-dandania">награди за 3000лв.</a> и вие сте поканени. Бъдеще щедри - кажете и на колегите си!</p></p>
<img src="http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~4/343403586" height="1" width="1"/>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.novavizia.com/2228.html/feed</wfw:commentRss>
		<feedburner:origLink>http://www.novavizia.com/2228.html</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Висши образувания: Какво всъщност научаваме в университета?</title>
		<link>http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~3/342635469/2227.html</link>
		<comments>http://www.novavizia.com/2227.html#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 22 Jul 2008 15:19:12 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Николай Михайлов</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Образование и кариера]]></category>

		<category><![CDATA[авторитет]]></category>

		<category><![CDATA[висше образование]]></category>

		<category><![CDATA[вуз]]></category>

		<category><![CDATA[знание]]></category>

		<category><![CDATA[компетенции]]></category>

		<category><![CDATA[личност]]></category>

		<category><![CDATA[образование]]></category>

		<category><![CDATA[практика]]></category>

		<category><![CDATA[студент]]></category>

		<category><![CDATA[теория]]></category>

		<category><![CDATA[университет]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.novavizia.com/2227.html</guid>
		<description><![CDATA[Висшето образование обхвана огромен брой български младежи през последните години. Над 250 000 бяха студентите всяка академична година в началото на десетилетието. 
Висшето образование стана задължителен етап от пътя не само към успех, но изобщо към нормална кариера. Преходът от средно към висше образование вече не е тема за размисъл, не е опция, а даденост [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img align="left" src='http://www.novavizia.com/wp-content/uploads/nikolay-mihailov.jpg' title='Висши образувания: Какво всъщност научаваме в университета?' alt='висше образование университет' />Висшето образование обхвана огромен брой български младежи през последните години. Над 250 000 бяха студентите всяка академична година в началото на десетилетието. </p>
<p>Висшето образование стана задължителен етап от пътя не само към успех, но изобщо към нормална кариера. Преходът от средно към висше образование вече не е тема за размисъл, не е опция, а даденост за цели випуски гимназисти – с кандидатстудентските курсове и приемните изпити средното просто прелива във висшето. </p>
<p>За какво е тази образователна тектоника? <a href="http://www.novavizia.com/2227.html" class="more-link">(Виж повече&#8230;)</a>
<p><br/></p>
<p>Организираме томбола с <a href="http://www.novavizia.com/rss-dandania">награди за 3000лв.</a> и вие сте поканени. Бъдеще щедри - кажете и на колегите си!</p></p>
<img src="http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~4/342635469" height="1" width="1"/>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.novavizia.com/2227.html/feed</wfw:commentRss>
		<feedburner:origLink>http://www.novavizia.com/2227.html</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Безплатното в продажбите</title>
		<link>http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~3/342368211/2225.html</link>
		<comments>http://www.novavizia.com/2225.html#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 22 Jul 2008 08:46:02 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Тодор Христов</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Продажби и обслужване]]></category>

		<category><![CDATA[kiss]]></category>

		<category><![CDATA[lindt]]></category>

		<category><![CDATA[безплатно]]></category>

		<category><![CDATA[брошура]]></category>

		<category><![CDATA[ирационалност]]></category>

		<category><![CDATA[оферта]]></category>

		<category><![CDATA[потребители]]></category>

		<category><![CDATA[потребителско поведение]]></category>

		<category><![CDATA[продажби]]></category>

		<category><![CDATA[реклама]]></category>

		<category><![CDATA[стойност]]></category>

		<category><![CDATA[трюфели]]></category>

		<category><![CDATA[фирмен сайт]]></category>

		<category><![CDATA[шоколад]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.novavizia.com/2225.html</guid>
		<description><![CDATA[Думата &#8220;безплатно&#8221; без всякакво съмнение приковава вниманието на потребителите и отдавна се е превърнала в основа за правене на продажби и бизнес на немалък брой фирми. &#8220;Безплатно&#8221; може да се срещне в офертите на тези фирми, в надписите по магазините им, по етикетите, в рекламните материали, в интернет сайтовете им и т.н.
Ето резултатите от един [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img align="right" src='http://www.novavizia.com/wp-content/uploads/free-present.jpg' title='Безплатното в продажбите' alt='безплатно продажби' />Думата <strong>&#8220;безплатно&#8221;</strong> без всякакво съмнение приковава вниманието на потребителите и отдавна се е превърнала в основа за правене на продажби и бизнес на немалък брой фирми. <strong>&#8220;Безплатно&#8221;</strong> може да се срещне в офертите на тези фирми, в надписите по магазините им, по етикетите, в рекламните материали, в интернет сайтовете им и т.н.</p>
<p>Ето резултатите от един много интересен експеримент сред потребители, свързан с концепцията <strong>&#8220;безплатно&#8221;</strong> в продажбите: <a href="http://www.novavizia.com/2225.html" class="more-link">(Виж повече&#8230;)</a>
<p><br/></p>
<p>Организираме томбола с <a href="http://www.novavizia.com/rss-dandania">награди за 3000лв.</a> и вие сте поканени. Бъдеще щедри - кажете и на колегите си!</p></p>
<img src="http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~4/342368211" height="1" width="1"/>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.novavizia.com/2225.html/feed</wfw:commentRss>
		<feedburner:origLink>http://www.novavizia.com/2225.html</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Нова работа - как да я започнем?</title>
		<link>http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~3/341661530/2222.html</link>
		<comments>http://www.novavizia.com/2222.html#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 21 Jul 2008 16:09:11 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Татяна Христова</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Книги и Уеб]]></category>

		<category><![CDATA[Образование и кариера]]></category>

		<category><![CDATA[безплатна книга]]></category>

		<category><![CDATA[длъжностна характеристика]]></category>

		<category><![CDATA[е-книга]]></category>

		<category><![CDATA[кариера]]></category>

		<category><![CDATA[нова работа]]></category>

		<category><![CDATA[нови служители]]></category>

		<category><![CDATA[работа]]></category>

		<category><![CDATA[работно място]]></category>

		<category><![CDATA[социализираща програма]]></category>

		<category><![CDATA[социализиращи програми]]></category>

		<category><![CDATA[специалисти по човешки ресурси]]></category>

		<category><![CDATA[хора]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.novavizia.com/2222.html</guid>
		<description><![CDATA[Много хора намират своята нова работа през лятото. Месец след началото, една част от тях напускат току що намереното работно място. Други, стискат зъби и издържат няколко месеца, след което напускат. Има разбира се и такива, които откриват в новата си работа привлекателни неща, заради които продължават да работят в същата компания. 
Една безплатна електронна [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img align="left" src='http://www.novavizia.com/wp-content/uploads/new-job.jpg' title='Нова работа - как да я започнем?' alt='нова работа' />Много хора намират своята <strong>нова работа</strong> през лятото. Месец след началото, една част от тях напускат току що намереното <a href="http://www.novavizia.com/1994.html">работно място</a>. Други, стискат зъби и издържат няколко месеца, след което напускат. Има разбира се и такива, които откриват в новата си работа привлекателни неща, заради които продължават да работят в същата компания. </p>
<p>Една безплатна електронна книга със заглавие <a rel="nofollow" href="http://media.monster.com/uken/ebooks/ebook-startjob.pdf">&#8220;Starting the new job&#8221;</a> предлага полезни съвети към новоназначените служители. Може би ще ви се сторят банални, когато ги прочетете, но не е така. <a href="http://www.novavizia.com/2222.html" class="more-link">(Виж повече&#8230;)</a>
<p><br/></p>
<p>Организираме томбола с <a href="http://www.novavizia.com/rss-dandania">награди за 3000лв.</a> и вие сте поканени. Бъдеще щедри - кажете и на колегите си!</p></p>
<img src="http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~4/341661530" height="1" width="1"/>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.novavizia.com/2222.html/feed</wfw:commentRss>
		<feedburner:origLink>http://www.novavizia.com/2222.html</feedburner:origLink></item>
		<item>
		<title>Клиенти, автобиография, нова работа и лична продуктивност: 2008-07-21</title>
		<link>http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~3/341685513/2224.html</link>
		<comments>http://www.novavizia.com/2224.html#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 21 Jul 2008 14:35:52 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Тодор Христов</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Голямата купчина]]></category>

		<category><![CDATA[визуална автобиография]]></category>

		<category><![CDATA[кариера]]></category>

		<category><![CDATA[клиентела]]></category>

		<category><![CDATA[колеги]]></category>

		<category><![CDATA[лична продуктивност]]></category>

		<category><![CDATA[наситен пазар]]></category>

		<category><![CDATA[нова работа]]></category>

		<category><![CDATA[работа]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.novavizia.com/2224.html</guid>
		<description><![CDATA[Ето най-интересните неща от деня по темите на NovaVizia.com:

Защо е добре да си нов играч в стар, наситен пазар? Защото можеш внимателно да си подбереш клиентелата.


Визуалната автобиография е нов и нестандартен начин да се направи силно първо впечатление пред потенциален работодател.


Има пет неща, които е добре да отчитаме, когато започваме нова работа или кариера. Само [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Ето най-интересните неща от деня по темите на NovaVizia.com:</p>
<ul>
<li>Защо е добре да си <a href="http://www.businesspundit.com/cherry-picking-good-for-new-entrants/">нов играч</a> в стар, наситен пазар? Защото можеш <strong>внимателно</strong> да си подбереш клиентелата.</li>
</ul>
<ul>
<li><a href="http://www.jobhow.org/36.html">Визуалната автобиография</a> е нов и нестандартен начин да се направи <strong>силно първо впечатление</strong> пред потенциален работодател.</li>
</ul>
<ul>
<li>Има <a href="http://www.allthingsworkplace.com/2008/07/5-useful-questi.html">пет неща</a>, които е добре да отчитаме, когато започваме нова работа или кариера. Само едно от тях са <strong>колегите</strong>.</li>
</ul>
<ul>
<li><a href="http://www.lifehack.org/articles/productivity/readers-recommend-15-more-productivity-blogs-you-probably-never-heard-of.html">15 нови блога за лична продуктивност</a>, за които най-вероятно <strong>никога не съм подозирал</strong>, че съществуват.</li>
</ul>
<p><br/></p>
<p>Организираме томбола с <a href="http://www.novavizia.com/rss-dandania">награди за 3000лв.</a> и вие сте поканени. Бъдеще щедри - кажете и на колегите си!</p></p>
<img src="http://feeds.feedburner.com/~r/novavizia/~4/341685513" height="1" width="1"/>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.novavizia.com/2224.html/feed</wfw:commentRss>
		<feedburner:origLink>http://www.novavizia.com/2224.html</feedburner:origLink></item>
	</channel>
</rss><!-- Dynamic Page Served (once) in 0.232 seconds -->
