Какой становится логическая цепочка слогана? “Встал бы пораньше — успел бы на работу”, “Пил бы меньше — был бы здоровее” Сосал бы лучше, произошло бы что-то (какое-то действие, состояние). В данном случае – произошёл бы собссно ТРАХИСАН. Или наступил бы. Ребята, мы лекарство рекламируем или что? Чем вы там вообще занимаетесь?

Может я тороплюсь с критикой и обвинениями в безграмотности и это на самом деле такой крутой рекламный трюк; уж даже если я зависла и до сих пор не отпускает недоумение, если цепляет, значит, всё не так плохо?

Должно быть интересно. Кто точно будет?

Буква-знак-частица чего-то большего, бессмысленное изображение. Как же скучно и неинформативно формальное начертание букв нашего алфавита! Буква – элемент смысла, кирпичик для описания образа, и состояние не передать. Даже египетские иероглифы с их очень образными знаками богаче визуально; а наши – хоть латиница, хоть кириллица: это большое “A”, похожее на домик, маленькое эйч “h”, похожее на стульчик или “ч”, похожее на перевёрнутый стульчик, и конструируй какие хочешь образы, какие хочешь эмоции. Такие солнечные, позитивные, динамичные, когда они встречаются в слове “встреча”, коричневые, тёрпкие и уютные в слове “чай”, бурые, горько-солёные в слове “отчаяние”…

Каждый, кто не разучился писать бумажные письма, становится художником, вырисовывая смыслы с помощью букв. И если не каждый, то очень многие сталкиваются с тем, как это сложно – нарисовать буквами правильный смысл, так, чтобы поняли, передать образ, состояние, настроение. И если не многие, то особо капризные зарисовывальщики смыслов начинают изгаляться над своими посланиями, вкладывая эти образы, состояния и настроения в чёрточки, дуги, линии, буквы, слова.

Если попадаются какие-то удачные решения с типографикой, компьютерная или ручная (или первое+второе) отрисовка, стараюсь не прятать далеко, и несколько не очень старых ссылок сегодня отдам и вам:

• Beautiful Hand Drawn Typography
• Gorgeous Examples of Floral Typography
• Calligraphic Paintings by Jose Parla
• When Illustration Meets Typography
• Fantastic Frilly Bits Typography Inspiration
• 45 Beautiful 3D Typography Designs For Inspiration
• 25 Amazing Photoshop 3D Text Effect Tutorials
• Only Type will tell

Я ищу одного-двух профессиональных верстальщиков для постоянной попроектной работы. Количество проектов, которые мы ведем параллельно – 3-5 штук. Причем это не небольшие сайты-визитки, а крупные социальные или сервисные проекты (видеохостинги, Интернет-телевидения, социальные сети, крупные СМИ).
Требования к верстальщикам:
+ высочайший профессионализм (мы проверим ;
+ высокая скорость работы (мы постараемся загрузить Вас так, что у Вас не будет свободного времени);
+ готовность скрупулезно вносить изменения, дополнения, исправления;
+ готовность помогать программистам, работать с SVN;
+ адекватность и предсказуемость.

Олег опубликовал некоторые комментарии Вадима Макеева, который посмотрел работы кандидатов (я так понимаю, анализ кода). По ссылке на блог Бунина и комментарии Вадика, и обсуждение поста, интересные замечания. Мне вот что интересно: ведь по большому счёту показать в портфолио реальные проекты с качественными примерами кода можно только в двух случаях:

1. Если речь идёт о вёрстке небольших самодостаточных сайтов, для которых отвёрстанное дизайнерами остаётся таким же и после сдачи проекта, не модифицируется полуграмотными владельцами-менеджерами с течением времени. (или же ему оплачивается поддержка сайта в дальнейшем);
2. Если речь идёт о сколько-нибудь сложных сайтах-сервисах, верстальщик, который занимается в том числе и интеграцией дизайна в движок, тесно сотрудничает с программистом, который курирует этот движок, и не обнаруживает в своей ещё недавно такой стерильной вёрстке удивительных конструкций, и не получает на свои вопросы по этому поводу от программиста комментарии в стиле “ну это было заложено в движке”; да и вообще в принципе может договариваться с разработчиками о том, чтобы продолжала соблюдаться хоть какая-то семантика/логика/валидность.

Я совсем недавно тоже задумалась о том, что же я могу показать потенциальному заказчику, который обращается ко мне по поводу вёрстки проектов и хочет посмотреть “портфолио”. У рисующих дизайнеров, в принципе, в портфолио обычно хранятся не только (и не обязательно) ссылки на реальные проекты, правильнее у себя оставлять скрины, даже не принятые варианты (можно указывать, для кого и какого проекта рисовались варианты) — так что даже если заказчик после того, как получил собранный проект, навтыкал туда анимационных баннеров или со временем что-то изменил, или напортачил верстальщик, или дооптимизировали оптимизаторы, это, как правило, расстраивает дизайнера, но он всегда может показать свою исходную картинку “как было задумано”. А что могут показать заказчику верстальщики? Создавать у себя архив отвёрстанных сайтов для демонстрации своего кода? Глупо это как-то, даже думать об этом глупо, и ведь точно никто этим не станет заниматься.

Дизайнеры и верстальщики, которые работают в командах, где пишутся проекты под .NET, уж точно меня поймут.  Всё-таки .NET-программисты — это очень особая братия, с которой не просто договариваться; а большая часть контролов как в самой Visual Studio, так и разработки от кого-то типа http://www.telerik.com/ в лучшем случае валидны, иногда даже отчасти бестабличны, но уж точно ни о какой семантике здесь и речи быть не может. А если у меня 90% всех проектов за последние четыре года делались для движков на .NET? Если у меня не было ни одного достаточно мелкого сайта, где в исходниках — только мой код? Что увидит там мой потенциальный заказчик, когда сам посмотрит source проектов, под которых я делала вёрстку, или вызовет гуру вёрстки (а я высоко оцениваю профессионализм того же pepelsbey`а)?

Я, конечно, вернусь чуть позже к этому посту и допишу ещё кое-какие мысли по этому поводу, но, в принципе, принимаются предложения о том, как же верстальщику презентовать свой уровень и как “собрать портфолио”??

UPD: Оказывается, оставлять для портфолио свои исходники — вариант вёрстки, не обезображенный заказчиком или движками, вовсе не дико и некоторые дальновидные разработчики успешно практикуют именно такое решение.

UPD2: Вспоминаю, что когда я сама собирала команду дизайнеров и собеседовала верстальщиков великое множество, мне и в голову не приходило попросить у них ссылку на портфолио. Правда те, кто надеялись на должность многостаночников, немного владея фотошопом, немного зная про вёрстку, но ни там, ни там не показывая сколько нибудь значимых результатов, сами давали ссылку на портфолио, но именно тогда было особенно понятно, насколько это нелепо – оценивать верстальщика по ссылкам на сайты, которые он верстал. Практически каждый первый такой сайт анализировался с кучей комментариев от собеседуемого: ну это они потом вставили, ну это наверное что-то движок прописал, ну это ещё чего-то там, я тут ни при чём, я пушистый и валидный. И всё равно в конечном счёте собеседование сводилось к тестированию текущих знаний, а не к анализу старых сайтов. А в ленте друзей на friendfeed даже нашла очень знакомый способ оценивать ответы.

Сообщаем Вам, что в течение следующих нескольких рабочих дней Ваш аккаунт AdWords (идентификатор клиента: ***-***-****) будет переведен на использование нового интерфейса AdWords. После этого Вы больше не сможете вернуться к управлению своими кампаниями через старый интерфейс AdWords. Переход на новый интерфейс не влияет на показ объявлений: ставки, рейтинг, показатель качества и прочие настройки показа объявлений останутся прежними и после обновления.
Надеемся, Вам понравятся нововведения в AdWords – мы разработали их для Вас. Управление кампаниями стало эффективнее, ведь теперь находить инструменты и отчеты (и пользоваться ими) еще проще. По просьбам рекламодателей мы добавляли всё новые и новые функциональные возможности и элементы управления, и вот сейчас новый интерфейс полностью готов к использованию.
Мы понимаем, что иногда на освоение нового интерфейса требуется время, и поэтому разработали вспомогательные справочные материалы. Чтобы быстро ознакомиться с новыми принципами управления кампаниями и посмотреть видео о недавно появившихся функциях, посетите веб-сайт, посвященный обновленному интерфейсу.
Если при знакомстве с новым интерфейсом у Вас возникнут какие-либо вопросы, воспользуйтесь нашим полным Справочным центром или просто загляните в окно справки в своем аккаунте.
Надеемся, Вы быстро освоитесь с новым интерфейсом и внесенные нами изменения пойдут на пользу Вашему бизнесу. И, как всегда, благодарим Вас за размещение рекламы в AdWords!
С уважением,
команда Google AdWords

Без сомнения, новый интерфейс стал гораздо лучше и удобнее, и симпатичнее, чего уж там, но и здесь, среди общего благополучия, умудрилась найти визуальные несуразности и написать им письмо об этом. А для того явно глючного блочка для вывода сообщений-уведомлений, где на тёмно-красном фоне синие нечитабельные ссылки, даже приложила скриншот и написала в каком контейнере они забыли сделать описание для ссылок (цвета ссылок; раньше цвет ссылок был такой же, но фон светло-розовый). Хотя и очень хорошо понимаю, какая это мелочь по сравнению с проведенной работой по перепроектированию всего интерфейса: у нас в офисе сейчас занимаюсь тем же:  ре- и до-дизайн старого монстрообразного проекта, который сама, кстати, и начинала пару лет назад, но после года полтора в нём не участвовала.

Занятно изредка встречать куски своего кода, но нынешняя задача “доисправлять” все баги, которые встречаются в проекте, от незакрытых контейнеров, до разброда и шатания в стилях пока ещё меня только пугает. Двигаюсь потихоньку, разбираясь теперь уже по большей части в чужом коде, удивляюсь странным решениям, десятку одноимённым идентификаторам в одном документе, или даже явно остаткам от чего-то несбывшегося — пустым контейнерам с дивами 30-ю уровнями вложенности. И опять есть желание немного поныть и пожаловаться на то, что лето заканчивается, до своего крутого поворота к лучшему я так и не доехала, а новое поколение верстальщиков на хабре в комментариях с заметкам о HTML5 воссторженно пищат “ура, долой стандарты!” и меня это пугает.

P.S. там (на этой респективе) парней зарегистрировано в два раза больше, чем девушек.

P.P.S. да я просто вредничаю.

re:publica’10 – конференция, посвященная блогам, социальным сетям и цифровому обществу, пройдет в Берлине с 14 по 16 апреля уже в четвертый раз. В прошлом году эту крупнейшую в Германии интернет-конференцию посетили более 1600 человек.

Так же обещается повторить подвиг этого года и пригласить всех победителей блогоконкурса на медиа-форум Deutsche Welle Global Media Forum, который пройдёт в Бонне в июне месяце.
Зарегистрировать свой блог на The Bobs можно уже сейчас (на сегодняшний день количество блогов уже около 15010), есть там и русскоязычная ветка; Когда-то в 2007-м я уже писала об этом конкурсе и даже подавала заявку на участие, но как-то не особенно тогда пошло, и есть ли смысл заявляться на 2010 год, не знаю. Но конкурс, вне всяких сомнений, можно отнести к солидным. У них и спонсоры такие, не детские – HP, HTC, O`Reilly и др. (и, вероятно, к тому самому декабрю их количество возрастёт).

Офисным дизайнерам в этом смысле веселее, чем фрилансерам, хотя и тех достать, при желании, можно. Самое простое – это задолбать странными сроками на работу и неоправданными дедлайнами. Когда несколько дней-недель-месяцев решаются какие-то глобальные вопросы на уровне менеджмента, утрясается ТЗ, что-то где-то планируется и вдруг дизайнеру наконец-то спускается задание с неожиданным требованием “сделать на вчера”, и тот, как на пожаре, начинает суетиться, пытаться в короткие сроки осознать то, что всё-таки соизволили ему предоставить в качестве задания, что-то срочно рисовать, и при этом проджект менеджеры, а так же главное руководство должны обязательно подходить к нему где-то с периодичностью раз в 15 минут, или позванивать на офисный телефон, и нервно вопрошать: “Ну что? Когда? Что ты возишься!!! Тут работы на 15 минут, подумаешь, пару иконок нарисовать?! Чем вы там всю неделю занимались?..” Хорошо при этом ещё стоять над душой, отслеживая, чтобы дизайнер не отвлёкся на чай, мессенджер или ещё куда-то, хорошо ещё при этом комментировать скорость его работы, используя ключевые фразы “не тупи!”, и “ну ты тормоз!”. “Быстрее, прыжками, все на забор!” Творческий импульс вспыхнул, как промокшая пиротехника, и с мерзким шипением зарылся обратно в землю.

Удачно совмещать такой прессинг с каким-нибудь другим, к примеру, сравнивая работу этого дизайнера с каким-то другим. “Вот Жан нарисовал такую заставку за 20 минут, и получилось у него гораздо лучше!” Тут нужно обязательно полагается почувствовать себя убогим дерьмом, которому никогда не достичь уровня профессионализма Жана и, видимо, преисполниться неимоверной благодарностью к такому руководству, которое, не взирая на то, что ты не Жан, терпит тебя, платит тебе зарплату и соизволяет присутствовать в проектах и дальше. Вообще сравнивать в процессе работы то, что получается у дизайнера с тем, что выдают, к примеру, дизайнеры студии Пирогова, 2advanced, или обиженно вспомнить о том, что “а вот Вася был крут, ему ничего не стоило забабахать здесь флешевую анимацию”, как-то забыв при этом, что вася был уволен именно за то, что был никудышний иллюстратор и эскизы у него были убогие, а флеш его и нужен был на полтора трудодня в год…

Ещё отлично получается, когда присылают дизайнеру в работу чью-то недоделку с заданием “доделать”, “довести до ума”. И если такое счастье приходит дизайнеру на фриланс, тот либо отказывается доделывать за кем-то вообще, либо же предлагает заказчику отказаться от полуфабриката и начать работу уже с ним над новой концепцией. В большинстве случаев ясно почему: разные люди, разные стили, мало удовольствия в том, чтобы пытаться попасть в стиль предыдущего дизайнера и при этом гарантированно не попортить, а потом, когда наступит момент расплаты (за работу), окажется, что основная-то работа уже была сделана тем самым предыдущим! Разработана концепция, продумана идея и отрисованы все основные элементы! Что тебе-то, всего немного доделать надо было же ж? А ведь у офисных дизайнеров такого выбора, как правило, нет. И придётся ему, болезному, дорисовывать страницы, которые по логике вообще никак не вписываются в базовую концепцию, а сделать нужно не просто чтобы вписалось, но и чтобы “не испортило основную идею!”, разумеется.

Хорошо ещё офисному дизайнеру работается “под угрозой увольнения”. Кризис, как вирус, повально подламывающий компании с разработчиками, или изменение стратегии фирмы, или просто такая политика работы с персоналом: пусть чувствуют, что здесь суетиться нужно для того, чтобы оставаться сотрудником фирмы! Так, на всякий случай, периодически напоминать про сложную ситуацию, про возможное расформирование подразделения или периодически заводить разговоры о неприбыльности дизайнерской команды, способов ненавязчиво напоминать дизайнеру о том, насколько иллюзорна любая стабильность в этом мире (что, признаю, не является неправдой но…) на самом деле не мало, просто делать это нужно регулярно, чтобы не расслаблялись.

И вообще не секрет, что дизайнеры, большей частью, не отличаются сверхобщительностью; и оттенок хотя бы лёгкой социопатии наблюдается не редко. Но за жизнь в маленьком закрытом мирке можно поплатиться: какой-нибудь далёкий от совершенства работодатель, предоставляющий соответственно далёкие от совершенства условия труда (и оплату такого труда) будет регулярно (чаще перед зарплатой) рассказывать такому чуду о том, как ему на самом деле повезло с работой, что вот в компании “XXX” (здесь желательно рассказывать о каких-то малоизвестных конторах, ситуацию в которых и проверить-то затруднительно, да и вообще их существование) всё гораздо, гораздо хуже, и зарплаты ниже, и дресскод, и пропускная система, и фреддикрюгер по ночам, а здесь, здесь! Но стоит такому дизайнеру наплевать на свою социопатию и перестать бояться того, что вселенная бесконечна, и захотеть узнать об этом мире (или хотя бы о более реальной ситуации в отрасли) от достоверных источников, и гнетущие рамки, навязанные начальством, тают, и только со смехом вспоминаются в разговорах уже на какой-нибудь другой работе.