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  <title>Le portail francophone du pilotage de la performance</title> 
  <link>http://www.piloter.org</link> 
  <description>Portail de référence présentant les méthodes et outils du pilotage de la performance </description> 
  <language>fr</language> 
  <copyright>Alain Fernandez</copyright>
<lastBuildDate>Mon, 13 Jul 2009 05:10:03 +0200</lastBuildDate>
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<title>Tableau de bord commercial</title>
<link>http://www.nodesway.com/applications/tableau-de-bord-commercial.htm</link>
<pubDate>Mon, 13 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Concevoir et réaliser le tableau de bord commercial. Mesurer la performance de la fonction commerciale. </description>
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<title>Processus et activités métiers</title>
<link>http://www.piloter.org/process-management/processus-activites.htm</link>
<pubDate>Sun, 12 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description> Qu'est-ce qu'un processus métier ? Comment identifier une activité critique ? Comment établir la cartographie des processus clés ? </description>
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<title>Balanced Scorecard, les ressources</title>
<link>http://www.piloter.org/balanced-scorecard/balanced-scorecard-sites.htm</link>
<pubDate>Sun, 12 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Une sélection de sites web pour mieux comprendre le principe et l'utilisation des Balanced Scorecards. </description>
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<title>Performance de l'entreprise</title>
<link>http://www.piloter.org/performance-entreprise/performance-metier-entreprise.htm</link>
<pubDate>Sun, 12 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Comment mesurer et piloter la performance des métiers de l'entreprise : DSI, RH, marketing... ?</description>
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<title>Dossier Gestion des Ressources Humaines</title>
<link>http://www.piloter.org/performance-entreprise/GRH-gestion-ressources-humaines.htm</link>
<pubDate>Sun, 12 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Que sont les Ressources Humaines?, Comment en évaluer la performance ? Comment bâtir le tableau de bord ?</description>
</item>
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<title>Performance DRH</title>
<link>http://www.piloter.org/performance-entreprise/Performance-RH.htm</link>
<pubDate>Sun, 12 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Mesurer et piloter la performance des Ressources Humaines</description>
</item>
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<title>Definition des Ressources Humaines</title>
<link>http://www.piloter.org/performance-entreprise/definition-Ressources-Humaines.htm</link>
<pubDate>Sun, 12 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Que sont les Ressources Humaines ? Quel sont les rôles et missions de la DRH Direction des Ressources Humaines ?</description>
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<title>Informatique décisionnelle et ERP (PGI)</title>
<link>http://www.piloter.org/business-intelligence/ERP.htm</link>
<pubDate>Sat, 11 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>L'informatique de production et l informatique décisionnelle sont indissociables</description>
</item>
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<title>Data Warehouse Data Mart</title>
<link>http://www.piloter.org/business-intelligence/datawarehouse.htm</link>
<pubDate>Sat, 11 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Stocker et gérer les informations décisionnelles</description>
</item>
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<title>Le projet Data Warehouse</title>
<link>http://www.piloter.org/business-intelligence/projet-datawarehouse.htm</link>
<pubDate>Sat, 11 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Modéliser les données, modèle étoile, modèle en flocon</description>
</item>
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<title>Le ROI du projet Data Warehouse</title>
<link>http://www.piloter.org/business-intelligence/ROI-datawarehouse.htm</link>
<pubDate>Sat, 11 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Comment évaluer le ROI du projet Data Warehouse</description>
</item>
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<title>Portail décisionnel</title>
<link>http://www.piloter.org/business-intelligence/aide_a_la_decision.htm</link>
<pubDate>Sat, 11 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>L'aide à la décision pour tous passe par le portail décisionnel</description>
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<title>Qu'est-ce qu une base OLAP ?</title>
<link>http://www.piloter.org/business-intelligence/olap.htm</link>
<pubDate>Sat, 11 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Le principe de la base OLAP </description>
</item>
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<title>Le projet CRM</title>
<link>http://www.piloter.org/techno/CRM/CRM.htm</link>
<pubDate>Thu, 09 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Les technologies de la CRM (Customer Relationship Management ou GRC Gestion de la relation client) </description>
</item>
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<title>Le CRM expliqué</title>
<link>http://www.piloter.org/techno/CRM/principe_CRM_GRC.htm</link>
<pubDate>Thu, 09 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>CRM ou Gestion de la Relation Client expliqué. Qu est-ce que le CRM ? Pourquoi implanter une solution de CRM ? Comment fonctionne un système de CRM ?</description>
</item>
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<title>ERP Gérer efficacement les ressources internes</title>
<link>http://www.piloter.org/techno/CRM/ERP.htm</link>
<pubDate>Thu, 09 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Le concept d ERP (Entreprise Ressource Management ou PGI Progiciel de Gestion intégré) traite la majeure partie des questions d intégration des différentes fonctions de l'entreprise.</description>
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<title>L'ERP expliqué</title>
<link>http://www.piloter.org/techno/CRM/principe_ERP_PGI.htm</link>
<pubDate>Thu, 09 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>ERP, ou PGI gestion des ressources internes expliqué. Qu'est-ce qu un ERP ? Pourquoi utiliser un ERP ? Comment fonctionne un système ERP ?</description>
</item>
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<title>Piloter par les enjeux ...</title>
<link>http://www.piloter.org/techno/CRM/gouvernance-integration-enjeux-technologie.htm</link>
<pubDate>Thu, 09 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Comment piloter les projets technologiques en tenant compte des trois dimensions essentielles : technique, économique et humaine ?</description>
</item>
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<title>Qu'est-ce-que la gouvernance ? Le principe expliqué</title>
<link>http://www.piloter.org/gouvernance-entreprise/principe-de-gouvernance.htm</link>
<pubDate>Thu, 09 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description>Que se cache donc derrière ce concept particulièrement important ?</description>
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<title>Les normes du Développement Durable</title>
<link>http://www.piloter.org/developpement-durable/Normes-developpement-durable.htm</link>
<pubDate>Wed, 08 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description> Les normes, référentiels et règlementation  du Développement Durable </description>
</item>
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<title>La performance financière</title>
<link>http://www.piloter.org/developpement-durable/performance-financiere-developpement-durable.htm</link>
<pubDate>Wed, 08 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description> La performance financière du Développement Durable </description>
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<title>Les notions du Développement Durable 1</title>
<link>http://www.piloter.org/developpement-durable/notions-developpement-durable-1.htm</link>
<pubDate>Wed, 08 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description> Les notions essentielles du Développement Durable partie 1</description>
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<title>Les notions du Développement Durable 2</title>
<link>http://www.piloter.org/developpement-durable/notions-developpement-durable-2.htm</link>
<pubDate>Wed, 08 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description> Les notions essentielles du Développement Durable partie 2 </description>
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<title>Les sites web Développement Durable</title>
<link>http://www.piloter.org/developpement-durable/sites-developpement-durable.htm</link>
<pubDate>Wed, 08 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description> Sélection de sites web Développement Durable</description>
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<title>Livres du Développement Durable</title>
<link>http://www.piloter.org/developpement-durable/livres-developpement-durable.htm</link>
<pubDate>Wed, 08 Jul 2009 05:10:03 +0200</pubDate>
<description> Les livres de référence du Développement Durable </description>
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