И вот теперь – предлагаю прочитать краткое, но интересное чтиво…

Я: Мини интервью для pocketnotes.ru дадите? =)

Евгений: легко

Я: Во сколько вы оцениваете 1 час своего времени? (в рублях, долларах)?

Евгений: 200 долларов

Я: Готовы ли Вы сами платить за каждый дополнительный час в сутки 200 долларов? т.е. допустим сейчас 24 часа  в сутки. Вы допустим хотите 26 часов, то вам пришлось бы доплатить 400 долларов. Согласны?

Евгений: Нет, по двум причинам. Во-первых, в таком случае час моего времени должен стоить в два раза дороже, иначе я не получу прибыли. Во-вторых, я прекрасно понимаю, что время – ресурс ограниченный.

Я: Ок =)
Какое Ваше основное средство планирования времени? Бумажгый блокнот, мобильный?

Евгений: До недавнего времени пользовался различными программными продуктами, но ни один из них не позволяет в полной мере контролировать время. Недавно начал использовать бумажный InforManager от BogushTime, о результате пока говорить рано. Также постоянно использую «напоминалки» в мобильном телефоне.

Я: Вы довольны тем, как используете свое время?

Евгений: Я вполне доволен тем, как провожу личное время. Но в рабочие часы удается сделать далеко не все, что хотелось бы. Тайм-менеджмент – это одно из моих слабых мест, поэтому сейчас я начал уделять ему больше внимания. Неделю назад посетил тренинг по данной теме, хочу прочитать несколько книг. Надеюсь, уже через пару месяцев буду доволен и рабочим временем.

И в качестве завершения хочу предложить вам почитать ответы на вопросы по интернет-рекламе.

Статьи по теме:

• Советы по развитию лидерских навыков (3)
• TimeReview №1 (0)
• Эффективная переписка по E-mail (16)
• Убийцы времени – внутренние помехи (37)
• Убийцы времени – внешние помехи (19)

Поздравляю всех моих дорогих читателей с тем, что круг друзей моего сайта постоянно растет и перешел порог в 400 человек! Всех люблю и жду от вас обратной связи – какие темы вам интересны и что Вам хотелось бы узнать нового?

Статьи по теме:

• Убийцы времени – внутренние помехи (37)
• Составьте письменный план (2)
• Скажи интернет форумам НЕТ! (10)
• Программа для подсчета времени работы за компьютером (8)
• Принцип парето (80:20) (13)

Обсуждения рождают истину. Вы никогда не обращали внимания на то, что можно решить много проблем, всего лишь рассказать о них подробно собеседнику? Считайте свой план таким собеседником. Вы можете высказать ему свои мысли – и тогда сами поставите диагноз и определите пути решения многих проблем.

Перенесите свой план на бумагу или в компьютер. Когда вы увидите свои привычки в реальном плане, они и превратятся для вас в реальность.

Статьи по теме:

• Бумажный планировщик для программистов (15)
• Убийцы времени – внутренние помехи (37)
• Скажи интернет форумам НЕТ! (10)
• Программа для подсчета времени работы за компьютером (8)
• Принцип парето (80:20) (13)

А теперь о вкусненьком. Пишите ваши e-mailы в комментарии, что бы получить приглашение на Зомбобокс.

PS: Зомбобокс очень клевая штука. Даже если через 2-3 месяца введут абонентскую плату в размере 10-20$ – Я не обижусь.

PSS: Что бы увеличить свои шансы на получение инвайта – напишите в своем блоге пост и поставьте ссылку на эту статью.

PSSS: Инвайты закончились.  Некоторые из вас всетаки получили инвайты. Спасибо за внимание.

Статьи по теме:

• Нет похожих тематических статей.

Поставьте перед собой четкую и ясную цель, вы должны хорошо представлять, к чему стремитесь. Обязательно решите для себя, по каким конкретным признакам вы узнаете, что достигли цели. Разбейте свой путь движения к лидерству на несколько промежуточных этапов, для каждого этапа определите свои цели и критерии их достижения.

Приготовьтесь к сопротивлению со стороны окружения. Изменения вашей социальной позиции, приоритетов, взгляда на мир могут вызвать самую разную реакцию: от враждебности до уважения. Возможно, вы потеряете часть знакомых, привыкших вами управлять, но взамен у вас появятся новые друзья, разделяющие ваши стремления и интересы.

Держите нос по ветру. Внимательно следите за всем, что происходит вокруг вас и не упускайте возможностей. В жизни успешных людей ожидание счастливого случая сведено к минимуму, они действуют самостоятельно. И если все же судьба решит преподнести им подарок, они будут готовы максимально эффективно использовать все шансы.

Не бойтесь сделать шаг в неизвестность. Незнакомые ситуации пугают нас своей неопределенностью, но принципиально новый опыт можно приобрести лишь в принципиально новых для вас ситуациях. А в знакомых вы не получите ничего кроме поражения.

Учитесь у других. Наблюдайте за окружающими вас успешными людьми, перенимайте их привычки и манеру поведения, узнайте о жизненных принципах, которыми они руководствуются. Не бойтесь критически переосмысливать их взгляды, это поможет по достоинству оценить их мысли.

Умейте учиться на своих поражениях. Воспринимайте ошибки как источник нового знания, они покажут вам, чего вы еще не знаете или не умеете и на какие моменты стоит обратить пристальное внимание. Обязательно беспристрастно анализируйте причины своих неудач и имейте смелость признать свою неправоту. Это поможет вам в дальнейшем избежать подобных ситуаций.

Будьте полезным на работе. Когда руководство организации нанимало вас на работу, оно рассчитывало с вашей помощью увеличить свою прибыль. Если ваши слова не будут подкреплены действиями, не рассчитывайте на бонусы и возможности со стороны компании. Более того, и сами старайтесь составлять свое мнение о людях по их делам.

Статьи по теме:

• Интервью с Евгением Шевченко (3)
• Эффективная переписка по E-mail (16)
• Убийцы времени – внутренние помехи (37)
• Убийцы времени – внешние помехи (19)
• Путешествуем во время финансового кризиса (2)

1. Возможность получать доход от снимаемого жилья.

Лучше разделить расходы на снимаемое жилье на несколько человек. Можно обойтись без самых дефицитных однокомнатные квартиры, сняв «трешку». Вы занимаете одну из трех и сдаете две комнаты кому-то еще. При удачном раскладе за свои квадратные метры платить придется совсем немного. Транспорт так же составляет весомую часть расходов, особенно в том случае, если приходится пользоваться и метро, и автобусами и не один раз в день. Вашей удачей будет возможность найти работу поближе к дому или снять квартиру недалеко от офиса.

2. Отказ от машины.

Сейчас при нынешних пробках и расходах на штрафы, страховку и ремонт общественный транспорт гораздо дешевле собственного автомобиля. А деньги на бензин улетают в выхлопную трубу. Если вы хотите экономить, пора избавляться от привычки ездить за хлебом на машине на соседнюю улицу. Полезно для здоровья и для кошелька совершать это пешком.

3. «Бренды» и импортные вещи, нужны ли они?

Любая известная «марка» стоит немалых денег. Здесь вы платите только за этикетку, но не за качество, так как более дешевые фирмы ни чем не хуже. Все дело только в количестве денег потраченных на рекламу. Пришло время поддержать отечественного производителя. Совершая покупки товаров, привезенных издалека, мы оплачиваем транспорт и многочисленные налоги.

4. Энергосбережения.

В продаже давно имеются энергосберегающие лампы, срок работы, которых намного больше, чем у обыкновенных. Так же большое внимание нужно обратить на тарифы электроэнергии и воды, их стоимость в разное время суток различна. Отсюда следует, что стиральную машину и другие приборы, которые потребляют много энергии лучше включать ночью. Кипячение воды так же лучше производить на газу.

5. Вспомним о библиотеке.

Прочтя книгу, мы ее ставим пылиться в шкаф, она нам становиться не нужна. Чтобы не тратить деньги на пыль, лучше взять нужную книгу в библиотеке или у знакомых. Да и то же самое касается видеокассет и DVD.

6. Обмен вещами.

Всемирная сеть имеет множество мест, где можно поменяться или получить вещи абсолютно безвозмездно. Возможно буквально в соседнем доме кто-то собирается избавиться от ненужных предметов, которые вам необходимы или готов поменять на то, что не нужно вам.

7. Уменьшите походы в рестораны и ешьте обычную пищу.

Ужин дома может быть полезнее и приятнее шумного ресторана. А бизнес-ланч можно заменить взятой с собой домашней едой в термосе. К слову сказать, вы не только сэкономите, но и похудеете. Отдавайте предпочтения менее калорийным блюдам, таким как овощи, бобовые, злаки, они и обходятся дешевле и более полезны чем – то, что подают в ресторанах быстрого питания.

8. «Дневные цены» и «счастливые часы».

Посещение спортивных клубов и кинотеатров днем дешевле, так же в это время бывают скидки во многих салонах красоты и в магазинах. Если вы работаете полный день, можно этим воспользоваться в обеденный перерыв. Уничтожение огромного ведра попкорна мы так же считаем ненужными затратами, эти деньгами можно воспользоваться для просмотра еще одного фильма. Многих рестораны и бары ввели «счастливые часы», во время которых можно купить два напитка по цене одного, да еще с бесплатной закуской. Если в ваши планы входят ночные посиделки в кафе. То выберете заведение поближе к дому, так вы сэкономите деньги на такси.

9. Многому можно научиться самому.

…Стрижка собаки, замена масла в машине, маникюр, уборка в квартире, ремонт – все это и многое другое можно делать самому.

10. Присмотритесь вокруг много бесплатного!

Существуют дни, когда можно бесплатно ходить по музеям, Пробные бесплатные занятия в различных спортивных клубах и рекламные сеансы в салонах красоты так же могут вам быть полезны. Часто начинающим парикмахерам, визажистам и массажистам необходимы модели и они с удовольствием окажут вам свои услуги абсолютно бесплатно

Кстати, недавно играл на скандинавском аукционе и случайно выиграл подарочную карту в Спортмастер на 2000 руб.. Я делал ставки с помощью мобилы, хотя там куча других способов есть для пополнения счета.

Статьи по теме:

• Убийцы времени – внутренние помехи (37)
• Мой опыт проведения тренингов (1)
• Эффективная переписка по E-mail (16)
• Убийцы времени – внешние помехи (19)
• Советы по развитию лидерских навыков (3)

В первую очередь необходимо подготовить теоретическую часть и практическую.

Под териорие понимается запас информации, которую необходимо донести до слушателей. К одним из источников информации относятся книги:

1. Все о командообразовании. Руководство для тренеров
2. Технология ведения тренинга
3. Технология организации и ведения бизнес-тренинга (обратите на эту книгу особое внимание)

Следующим шагом является подбор практической части – то, чем будут заниматься на тренниге сотрудники, объединившиеся в небольшие подгруппы. Прошу уделить большое внимание ролевым играм, проигрывание различных ситуаций. Для составления плана практической части очень подойдут книги:

1. 100 разминок, которые украсят ваш тренинг
2. 100 игр и упражнений для бизнес-тренингов (игры подойдут даже для офисного планктона)
3. Энергия бизнес-тренинга. Путеводитель по разминкам
4. Мудрые изречения в тренинге. Копилка для тренера-3
5. Притчи и истории для тренера и консультанта
6. 18 программ тренингов. Руководство для профессионалов

В результате обощения полученных знаний у вас должен быть сформирован план треннинга, который состоит из 5 этапов:

1. Введение. Расскажите о цели тренинга и проблемах.
2. Теоретическая часть. Как решать выявленные проблемы.
3. Практическая. Бизнес игры и упражнения.
4. Подведение итогов.
5. Ответы на вопросы слушателей.

Статьи по теме:

• Убийцы времени – внутренние помехи (37)
• Убийцы времени – внешние помехи (19)
• Эффективная переписка по E-mail (16)
• Список покупок как логистическая цепочка в магазине (5)
• Скажи интернет форумам НЕТ! (10)

Это система приемов и способов действия на исполнителей при помощи конкретного соизмерения издержек и результатов (материальное стимулирование и санкции, финансирование и кредитование, зарплата, себестоимость, прибыль, стоимость). При всем этом следует учитывать, что не считая чисто личных целей участник процесса преследует и публичные, и групповые цели.

В качестве главных способов управления тут выступает система заработной платы и премирования, которая обязана быть очень связана с плодами деятельности исполнителя. Оплату труда менеджера целесообразно связать с плодами его деятельности в сфере ответственности либо с плодами деятельности всей компании.

Организационно-распорядительные способы управления

Это способы прямого действия, носящие директивный, обязательный характер. Они основаны на дисциплине, ответственности, власти, принуждении.

К числу организационных способов относят:

• организационное проектирование,
• регламентирование,
• нормирование.

При всем этом не указываются конкретные лица и конкретные даты выполнения.

При распорядительных способах (приказ, распоряжение, инструктаж) указываются конкретные исполнители и сроки выполнения.

Организационные способы основаны на типовых ситуациях, а распорядительные относятся большей частью к конкретным ситуациям. Традиционно распорядительные способы основываются на организационных.

Сущность организационного регламентирования состоит в установлении правил, обязательных для выполнения и определяющих содержание и порядок организационной деятельности (положение о предприятии, утомившись компании, внутрифирменные стандарты, положения, аннотации, правила планирования, учета и т.д.).

Организационное нормирование включает нормы и нормативы расходов ресурсов в процессе деятельности компании.

Регламентирование и нормирование являются базой организационного проектирования новейших и работающих компаний.

Распорядительные способы реализуются в форме:

• приказа,
• постановления,
• распоряжения,
• инструктажа,
• команды,
• рекомендации.

Управление созданием осуществляется на базе правовых норм, которые касаются организационных, имущественных, трудовых и других отношений в процессе производства.

Социально-психологические способы управления

Так как участниками процесса управления являются люди, то социальные дела и отражающие их соответствующие способы управления важны и тесновато соединены с иными способами управления.

К ним относятся:

• моральное поощрение,
• соц планирование,
• убеждение,
• внушение,
• личный пример,
• регулирование межличностных и межгрупповых отношений,
• создание и поддержание морального климата в коллективе.

Мотивация исполнителя

Предпосылки удачной активной работы по выполнению заключаются в способностях исполнителей:

• знать (информация о целевых установках либо мероприятиях, по которым принято решение),
• сметь (эти установки и мероприятия должны быть «допустимыми» для исполнителей, в том числе не нарушать юридических и этических норм),
• мочь (исполнители должны иметь средства для выполнения порученного),
• хотеть (они должны быть мотивированы).

Под мотивом соображают побуждение человеческого поведения, базирующееся на субъективных чувствах недочетов либо личных стимулов. Мотивы человеческого поведения имеют определенную иерархию (она традиционно именуется «пирамидой Маслоу»).

Прежде всего, следует обеспечить сотрудника:

• способностями выполнить работу,
• найти его рамки действий,
• верно сконструировать цели и задачки,
• создать свита, способствующее выполнению задачки (предоставить средства, нужную информацию, сформировать компанию, применять стиль управления, основанный на сопричастности исполнителей).

Мотивационное управление концентрируется:

• на влиянии на состояние мотивации (степени идентификации сотрудника с компанией, формировании его мотивов),
• чувстве его собственного плюсы (уважения как личности, сообщения о его значении для компании, ожиданиях результатов от его деятельности);
• приведении мотивов в деяния (дискуссируются личные интересы и способности сотрудника);
• усилении мотивов;
• оценке работы и аттестация (пересмотр зарплаты, рост, доп выгоды);
• ублажении потребностей;
• обеспечении процесса мотивации.

Отменная работа по мотивации служащих ведет:

1. к увеличению оборота и прибыли;
2. улучшению свойства изделий;
3. наиболее творческому подходу и активности во внедрении достижений НТП;
4. завышенному притоку служащих;
5. увеличению их работоспособности;
6. большей сплоченности и солидарности;
7. уменьшению текучести кадров;
8. улучшению репутации компании.

Статьи по теме:

• Убийцы времени – внутренние помехи (37)
• Убийцы времени – внешние помехи (19)
• Список покупок как логистическая цепочка в магазине (5)
• Мой опыт проведения тренингов (1)
• Даже не пытайтесь все запомнить в голове (15)

Управление временем

Потратив время на изучение способов развития навыка управления временем, вы наверняка достигните положительных результатов.

Например, таких как:

1. Перестанете откладывать дела и уклоняться от исполнения своих обязанностей;
2. Станете быстрее и точнее оценивать заданную работу и свои возможности;
3. Будете меньше беспокоиться о сроках выполнения работы;
4. Повысите  результативность своей деятельности;
5. Будете иметь больше времени для отдыха;
6. Самое главное, будете иметь больше свободного времени.

Умение управлять временем – навык, для развития и совершенствования которого требуется время и индивидуальный подход. Лучше всего испробовать различные методы и выбрать наиболее подходящий, который войдет в привычку.

Несколько полезных советов:

1. Составляйте списки. По возможности записывайте все свои дела. Всегда носите с собой ежедневник или записную книжку. Лично я предпочитаю использовать простую маленькую записную книжку с неразлинованной бумагой (без строчек и полей обычного ежедневника).

Простой список текущих дел часто оказывается хорошим подспорьем. На мой взгляд, лучше всего использовать метод 3 списков из 3 дел, так как слишком длинные списки кажутся невыполнимыми даже на бумаге.

2. Используйте время вынужденного бездействия. Планируйте свои дела, передвигаясь пешком или на машине, принимая душ или в другое незанятое время. Обдумывайте свои планы на текущий или следующий день. Какие из них – самые важные? Основная задача – установление приоритетов.

3. Поощряйте себя. Выполнив какое-либо дело (особенно важное) выделите время, чтобы вознаградить себя за труды. Автор романа «Заводной апельсин» (A Clockwork Orange) Энтони Берджесс (Anthony Burgess) чтобы добиться поставленной цели использовал метод «Мартини». Он ставил задачу писать 1 000 слов в день, а написав необходимое количество текста, устраивал себе выходной и выпивал мартини. Хотя мартини нельзя назвать лучшей наградой для некоторых людей, но все же эффективность этого метода нельзя отрицать.

4. Концентрируйтесь на одном деле. Человеческий мозг работает более эффективно, когда он сосредоточен на чем-то одном. Как видно из вышесказанного, многозадачный режим деятельности снижает ее продуктивность. Сосредоточьтесь на одном деле и старайтесь не смешивать его с другими. Иногда многозадачный режим выполнения работы может показаться более эффективным, при этом не являясь таковым.

5. Старайтесь не откладывать дела под разными предлогами. Пытаясь повысить результативность деятельности и сэкономить время, старайтесь избегать промедления, этого главного врага продуктивности.

6. Устанавливайте свои сроки выполнения задания. Никто не любит соблюдать сроки выполнения работы, вызывающие стресс, ухудшающие настроение, усиливающие беспокойство и напряжение. Надежный способ устранения части этих переживаний – установление своих более ранних сроков выполнения. Будьте реалистичны, но требовательны к себе. Поставьте перед собой задачу и, согласно совету 3, вознаградите себя после завершения трудного испытания. Так вы не только сбережет свое время и повысите результативность своей работы, но также будете иметь резервное время без штрафных санкций в случае, если не справитесь к установленному вами сроку. Этим советом часто злоупотребляют, поэтому следует установить себе наказание за нарушение своих сроков выполнения заданий.

7. Перекладывайте обязанности. Довольно часто люди берут на себя больше, чем могут выполнить. Переоценка своих способностей (может быть и не плохое качество) часто приводит к переутомлению и избыточной загрузке человека работой. Чтобы избежать ненужного напряжения, не бойтесь перекладывать дела на других.

8. Заведите ежедневник. В суматохе повседневной жизни мы часто забываем о важных делах. С помощью ежедневника можно структурировать отдаленные планы и рационализировать текущие дела. Всякий раз, когда подумаете: «Почему я сейчас занимаюсь этой работой? Я мог быть сидеть дома и смотреть сериал «Остаться в живых», просто посмотрите в свой ежедневник и вспомните о том, что нужно заплатить по ипотечному кредиту или накопить денег на обучение детей в колледже. Пересматривайте свой ежедневник ежемесячно, чтобы вовремя выполнять намеченное.

9. Используйте такие программы, как RescueTime.  Это – легкодоступное приложение, с помощью записей и диаграмм показывающее, как вы распределяете свое время, сидя за компьютером. Двухминутные перерывы, сделанные, чтобы зайти на сайт Digg, поиграть во флеш игру на каком-то сайте или послать электронную почту тете Бетти, в целом могут составить довольно большой промежуток потраченного впустую времени и уменьшить результативность вашей работы. Программа RescueTime позволяет точно увидеть, как вы тратите свое время, работая за компьютером, отсылая еженедельный отчет в вашу электронную почту.

10. Работайте в группе. Этот совет действует вместе с советом №7. Некоторые люди бояться перекладывать часть своих обязанностей на других, что является прекрасным способом увеличения средней результативности работы членов группы. Убедитесь, что  все члены группы понимают задачи и знают, кто несет ответственность за их выполнение.   Удостоверьтесь, что все линии коммуникации всегда исправны. Загруженная или неработающая линия всегда снижают результативность работы. Давайте задания тем, кто в состоянии выполнить их быстрее и качественнее.

11. Старайтесь не переутомляться.  Переутомление происходит, когда ваше тело и разум больше не могут справляться с непосильной работой. Не пытайтесь заставить себя сделать невозможное. Выделяйте время как для важных дел, так и для отдыха и размышления. Обдумайте свои недавние достижения и удостоверьтесь, что вы чувствуете себя хорошо. Анализ и размышление – один из лучших способов приобрести уверенность в своих силах, а значит и высокую работоспособность.

Человек, умеющий управлять своим временем, имеет больше шансов достичь своих целей. Следуйте этим советам в повседневной жизни, чтобы повысить эффективность своей работы.

В завершении хотел бы посоветовать прочитать книгу Тайм-драйв. Как успевать жить и работать. Достойная книга и достойный магазин с низкими ценами. Я там постоянно покупаю книги и всякие полезности для интерьера. Курьер сам приносит все домой и не нудно в очередях стоять.

Статьи по теме:

• Убийцы времени – внутренние помехи (37)
• Убийцы времени – внешние помехи (19)
• Список покупок как логистическая цепочка в магазине (5)
• Мой опыт проведения тренингов (1)
• Методы управления (0)

Если возможно, самоустранитесь от негативных людей. Это – самый простой и наилучший способ владеть ситуацией. Если вы присутствуете при обсуждении сплетен, уйдите, как только поймёте, что происходит. Следует признать, что это не всегда возможно (вспомните хотя бы семейные сборы!), но есть ещё 7 способов.

2. Постарайтесь повернуть разговор в положительное русло.

Если понимаете, что разговор принимает неприятный поворот, подумайте, как можно этого избежать. Политики и маркетологи называют это «не отклоняться от генеральной линии». Ваша «линия» – позитив. Тон имеет гораздо большее значение, чем тема. Всё, что можно сделать, чтобы разговор оставался положительным – не отклоняться от генеральной линии.

3. Подумайте о чём-то положительном в жизни.

Если, несмотря на все усилия придерживаться генеральной линии, разговор приобретает негативную направленность, подумайте, можете ли вы переключить внимание и сфокусироваться на положительном. Это напоминает «картинку в картинке» телевизора. Вставьте маленькое положительное воспоминание в большую картинку.

4. Найдите что-то положительное в человеке, на котором фокусируете внимание.

У каждого есть, так называемые, компенсирующие качества. Но их очень трудно заметить в разгар негативного момента. Но они есть. Подумайте, как их обнаружить. Возможно, вам понравится её шарф. Возможно, у него новая красивая стрижка. А, может быть, от неё очень приятно пахнет. А он, возможно, помогал вам с переездом на прошлых выходных. Когда обнаружите и сфокусируетесь на чём-то положительном, это нейтрализует силу отрицательной энергии.

5. Закройте глаза.

Естественно это невозможно, если собеседник только один. В этом случае, просто моргайте медленно. Закрытые глаза, даже на секунду, тут же относят все мысли к изначальному состоянию. Попробуйте прямо сейчас. Медленно моргните несколько раз, и увидите, что происходит с физическим и умственным состоянием. В таком расслабленном и изначальном состоянии отрицательная энергия воспринимается намного меньше.

6. Сфокусируйтесь на дыхании.

И снова, если можете, переключите внимание и сфокусируйте часть сознания на дыхании. Воспринимайте воздух, который поступает и выходит из организма. Почувствуйте грудь и живот, поднимающиеся под рубашкой. Отметьте ритм дыхания и увидите, что дыхание можно замедлить сознательно.

7. Перестаньте судить.

Если обнаруживаете, что начинаете судить других, остановитесь. У всех нас есть моменты негативности. А присутствие такого человека в вашей жизни фактически может говорить об определённой негативности окружения, в котором вы находитесь.

8. Не напрягайтесь, если всё-таки оказались в негативной ситуации!

Иногда, даже приложив все усилия и старания оставаться положительным, вы оказываетесь в негативных ситуациях. Будьте снисходительны к себе. Если упали с лошади, лучший выход – снова сеть на неё и попробовать опять!

Статьи по теме:

• Убийцы времени – внутренние помехи (37)
• Мой опыт проведения тренингов (1)
• 7 идей, которые могут изменить вашу жизнь! (26)
• Убийцы времени – внешние помехи (19)
• Список покупок как логистическая цепочка в магазине (5)