Ugict – CGT Ingés Cadres Techs https://ugictcgt.fr/ La Référence Syndicale CGT pour les Ingénieurs, Cadres, Techniciens et Agents de maitrise Fri, 03 Apr 2026 16:19:09 +0000 fr-FR hourly 1 https://ugictcgt.fr/wp-content/uploads/sites/19/2021/03/cropped-favicon-32x32.png Ugict – CGT Ingés Cadres Techs https://ugictcgt.fr/ 32 32 Pas touche au 1er mai ! Cadres, ingénieur·es, technicien·nes, agent·es de maîtrise : toutes et tous concerné·es https://ugictcgt.fr/tract-1er-mai-26/ Fri, 03 Apr 2026 15:51:44 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=16246 Temps de lecture : 3 minutesCe qui se joue avant le 10 avril Le 1er mai est le seul jour férié obligatoirement chômé et payé pour l’ensemble des salarié·es. Ce n’est pas un hasard : c’est le produit de décennies de luttes du mouvement ouvrier. Aujourd’hui, une proposition de loi (avec le soutien de certains parlementaires, du gouvernement et de […]

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]]> 4 Tables-rondes pour comprendre les enjeux syndicaux autour de l’IA https://ugictcgt.fr/tables-rondes-ia-avril-26/ Fri, 27 Mar 2026 11:20:47 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=16162 Temps de lecture : 3 minutesPrésentes depuis les débuts de l’Informatique, les technologies dénommées « Intelligence artificielle » lors de la conférence de Dartmouth (1956), ont fait irruption dans nos vies, depuis la mise à disposition du grand public du grand de modèle de langage (LLM) ChatGPT en novembre 2023 par l’américain OpenAI. Au bout de 3 ans, cette famille de modèles […]

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]]> Tract – Ruptures co’ : nos cotisations, nos droits au chômage ! https://ugictcgt.fr/tract-ruptures-co/ Fri, 13 Mar 2026 13:57:00 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=16114 Temps de lecture : 2 minutesEn organisant une série de négociations pour réformer à nouveau le système d’assurance chômage, le gouvernement avait en tête de trouver 400 millions d’euros d’économies, notamment en s’attaquant aux ruptures conventionnelles. Le patronat, par le biais de ses organisations (Medef, U2P, CPME), a lui demandé des économies à hauteur d’un milliard, faites sur le dos […]

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]]> Rencontres d’Options – En toute transparence : travailler l’égalité https://ugictcgt.fr/rencontres-options-transparence/ Wed, 11 Mar 2026 14:42:00 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=16063 Temps de lecture : < 1 minuteLe 25 juin 2026, les Rencontres d’Options auront lieu au Théâtre Traversière sur le thème de l’égalité professionnelle ! Nous vous donnons rendez-vous de 9h à 17h, au 15 bis rue Traversière (75012, Paris) pour débattre autour de trois tables rondes et d’un repas convivial.   Au programme : Table ronde n°1 : Rémunérations, une […]

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]]> Assurance chômage : le faux procès des ruptures conventionnelles https://ugictcgt.fr/ruptures-conventionnelles-2026/ Fri, 06 Mar 2026 13:00:37 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15983 Temps de lecture : 5 minutesLe 25 février 2026, après cinq séances de discussions, la première partie de négociation interprofessionnelle sur l’assurance chômage s’est conclue sur un projet d’avenant au protocole d’accord de 2023. Au cœur de cet accord : la réduction de la durée maximale d’indemnisation (-3 à -6,5 mois selon l’âge) pour les personnes ayant quitté leur emploi […]

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]]> Travailler au futur : (ré)écoutez les tables rondes du 20e congrès en podcast https://ugictcgt.fr/podcasts-congres-2025/ Fri, 06 Mar 2026 09:39:37 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15966 Temps de lecture : 3 minutesLes tables rondes du congrès de l’Ugict-CGT sont à retrouver en accès libre sur les plateformes d’écoute de podcast. Pas besoin d’abonnement ou d’application, cliquez sur un des liens puis choisissez l’une des options. 1 – Quel sens donner au travail qualifié dans un monde en basculement ?  Crises sociales, écologiques, démocratiques, géopolitiques ou encore […]

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]]> Municipales 2026 : Cadres et professions intermédiaires, tou·tes concerné·es https://ugictcgt.fr/municipales-2026/ Fri, 27 Feb 2026 16:00:22 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15906 Temps de lecture : 2 minutesLes élections municipales des 15 et 22 mars 2026 sont un scrutin capital pour les ingénieur·es, cadres, technicien·nes et agent·es de maîtrise. Face à la baisse de moyens imposée par la dernière loi de finances (-7,5Mds d’euros pour les collectivités territoriales) et à la menace de l’extrême droite, nous pouvons porter nos exigences. Les municipalités […]

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]]> 25 février : mobilisations pour nos droits au chômage et l’industrie https://ugictcgt.fr/25-fevrier-26-mobilisations/ Fri, 20 Feb 2026 09:47:43 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15881 Temps de lecture : < 1 minuteAssurance chômage et ruptures conventionnelles : attaque sur nos droits alors que les directions suppriment des emplois ! Le chômage des cadres et des professions intermédiaires s’est dégradé en 2025 en raison des décisions des directions de détruire des emplois et de réduire les embauches. Dans l’industrie, dans les services, les entreprises mettent en œuvre […]

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]]> 8 mars : L’égalité ne doit pas être qu’un slogan ! https://ugictcgt.fr/8-mars-2026/ Tue, 17 Feb 2026 15:10:14 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15864 Temps de lecture : 4 minutesL’égalité doit être une réalité, exigeons-la ! Le 8 mars, salarié·es ingénieur·es, cadres, technicien·nes, mobilisons-nous pour la journée internationale de lutte pour les droits des femmes par la grève dans nos entreprises et administrations et en rejoignant massivement les mobilisations. A période exceptionnelle, mobilisation exceptionnelle L’égalité n’est pas acquise, la montée de l’internationale d’extrême droite […]

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]]> Sommet sur l’IA : un an après, le bilan de la CGT https://ugictcgt.fr/bilan-sommet-ia/ Fri, 13 Feb 2026 15:05:12 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15836 Temps de lecture : 4 minutesAgathe Le Berder, secrétaire générale adjointe de l’Ugict-CGT, était présente le 11 février 2026 au Ministère du Travail aux côtés d’autres organisations syndicales pour présenter le bilan de la CGT un an après le Sommet sur l’intelligence artificielle organisé en France en 2025. Retrouvez son intervention ⤵️ Représentant·es, dans l’ordre, de F.O, Uni Global Union, […]

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]]> Danger ! Le patronat continue d’individualiser nos augmentations de salaires https://ugictcgt.fr/danger-individualisation-salaires/ Mon, 19 Jan 2026 13:08:41 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15740 Temps de lecture : 3 minutesPour les ingés, cadres, techs et professions intermédiaires, l’individualisation des augmentations et de nos rémunérations – notamment par le biais des primes –  n’est pas un sujet nouveau. Pourtant, un nouveau sondage publié par WTW ce mois-ci, montre que l’individualisation des hausses de salaires se généralise de plus en plus, au détriment des augmentations collectives. […]

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]]> Offre d’emploi : CDI – Assistant·e de direction https://ugictcgt.fr/offre-demploi-cdi-assistant%c2%b7e-de-direction/ Tue, 13 Jan 2026 10:44:25 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15716 Temps de lecture : 4 minutesQui sommes-nous ? L’UGICT-CGT est la référence syndicale pour les Ingés, Cadres et professions intermédiaires et Techniciennes. Plus de 90 000 syndiqué·es de la CGT y sont affilié·es, dans toutes les professions du public et du privé et sur tout le territoire. Ingénieur·es, cadres et technicien·nes, nous agissons pour que nos aspirations et notre vécu […]

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]]> Offre d’emploi : assistant·e administrative et RH https://ugictcgt.fr/offre-demploi-assistant%c2%b7e-administrative-et-rh/ Tue, 13 Jan 2026 10:27:49 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15713 Temps de lecture : 4 minutesQui sommes-nous ? L’Union Générale des Ingénieurs Cadres et Techniciens (Ugict) de la CGT recrute un·e assistante de direction pour un contrat à temps plein et à durée indéterminée. En rejoignant l’Ugict-CGT, vous contribuerez à développer la CGT et ses valeurs chez les ingés, cadres, techs et agent·es de maîtrise qui représente plus de 90 […]

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]]> L’Ugict-CGT apporte son soutien à la secrétaire générale de la CGT https://ugictcgt.fr/motion-soutien-sg-cgt/ Fri, 09 Jan 2026 14:51:23 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15701 Temps de lecture : 2 minutesLors du séminaire de sa Commission exécutive réunie les 8 et 9 janvier 2026, l’Ugict-CGT a adopté une motion de soutien envers Sophie Binet, secrétaire générale de la CGT, mise en examen pour “injures publiques” – plainte déposée par un lobby patronal financé par un milliardaire d’extrême droite.    L’histoire contemporaine des répressions syndicales montre […]

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]]> Préambule https://ugictcgt.fr/congres-2025-preambule/ Wed, 07 Jan 2026 11:11:36 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15670 Temps de lecture : 5 minutesDepuis la sortie de la pandémie, les crises se sont multipliées. L’amplification des antagonismes sociaux, politiques et géopolitiques, ainsi que le dépassement accéléré des limites planétaires, sont induites par le développement débridé du capitalisme. Nous faisons face à une crise majeure, marquée par la multiplication des guerres et des attaques contre le droit international portées […]

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]]> Chapitre I : Passer du revendicatif à la construction du rapport de forces, le rôle de la vie syndicale ! https://ugictcgt.fr/congres-2025-chapitre-i/ Wed, 07 Jan 2026 11:10:53 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15668 Temps de lecture : 2 minutesLorsqu’un·e travailleur·se·adhère à la CGT, elle et il fait le choix d’accéder à une réelle liberté d’expression individuelle et collective dans un cadre d’organisation démocratique pour débattre et décider, puis choisir ensemble les moyens d’actions appropriés les plus efficaces. Notre organisation s’est dotée d’un édifice de structures, unions départementales et locales, fédérations, confédération et leurs […]

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]]> [FICHE 1] Mettre en œuvre les trois dimensions de l’Ugict-CGT https://ugictcgt.fr/congres-2025-fiche-1/ Wed, 07 Jan 2026 11:10:20 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15666 Temps de lecture : 3 minutesÉtat des lieux L’Ugict-CGT répond à trois fonctions que lui confie la Confédération. La première consiste à être l’outil de la CGT pour se développer dans les catégories Ictam. La deuxième fait des structures, notamment spécifiques, affilié·es à l’Ugict- CGT, l’organisation des Ictam au sein de la CGT. Enfin, la troisième fonction porte sur la […]

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]]> [FICHE 2] Mettre toute l’Ugict-CGT dans les mains des Ictam https://ugictcgt.fr/congres-2025-fiche-2/ Wed, 07 Jan 2026 11:08:51 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15664 Temps de lecture : 4 minutesÉtat des lieux La faible visibilité de notre syndicalisme chez les Ictam, mesurable notamment sur les moteurs de recherche, constitue une difficulté importante dans le déploiement de notre syndicalisme spécifique. Du fait de l’ambiance générale des entreprises et administrations, les Ictam ont tendance à se porter vers un syndicalisme catégoriel qui les isole des autres […]

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]]> [FICHE 3] Agir sur nos reculs https://ugictcgt.fr/congres-2025-fiche-3/ Wed, 07 Jan 2026 11:07:45 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15661 Temps de lecture : 4 minutesÉtat des lieux L’activité de l’Ugict-CGT repose en large partie sur la continuité des plans et actions menés pour faire de la vie syndicale le meilleur remède à la discontinuité de nos efforts. Nous vivons trop souvent des élans qui s’essoufflent dans la durée faute d’être pensés comme une préoccupation permanente de l’organisation. C’est pour […]

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]]> [FICHE 4] Déployer l’Ugict-CGT sur le terrain https://ugictcgt.fr/congres-2025-fiche-4/ Wed, 07 Jan 2026 11:01:48 +0000 https://ugictcgt.fr/?p=15659 Temps de lecture : 3 minutesÉtat des lieux  Nos forces sur le terrain sont comptées et les militant·es Ictam sont souvent engagé·es dans de multiples responsabilités syndicales. Elles et ils souffrent d’un manque de disponibilité et de moyens pour faire vivre le champ du syndicalisme spécifique CGT. Dans un monde du travail en constante mutation, l’enjeu de la représentativité syndicale […]

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