La directora del Diploma en Habilidades Laborales de UNAB Santiago, Victoria Parker, fue la entrevistada del programa “En Palabras Simples”, que realiza el Poder Judicial y que emite por su canal de Youtube. En plena Corte Suprema, la académica se refirió a las alternativas que existen en la educación superior a las que pueden acceder las personas con discapacidad.
Revisa aquí la entrevista completa.

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Desde 2016, Tomás Cifuentes trabaja en el área textil del supermercado Jumbo de El Belloto, en Viña del Mar. Un año antes, este joven con Síndrome de Asperger, egresó de la especialidad apoyo a la función administrativa que imparte el Diploma en Habilidades Laborales (DHL) de la U. Andrés Bello. Este es un programa de formación socio-laboral inserto en el mundo universitario, dirigido a jóvenes con discapacidad intelectual.

Luego de hacer su práctica de apoyo en el área gastronómica en otro local de Jumbo, desde mediados del 2016 Thiare Rojo trabaja en el área de pastelería del mismo Jumbo en que está Tomás. “Me han recibido muy bien, me encanta trabajar acá y llevo ya un año. Me gusta mucho lo que hago, aparte que mis compañeros me tratan muy bien”, destacó Thiare.

Allí también trabaja, Jonathan Semann, egresado 2015 de la especialidad de Administración en el DHL. La función actual de este joven con Síndrome de Down es apoyo en sala en el área de verdulería. “Llevo siete meses y estoy en la parte de verduras y frutas. La gente nos ha tratado muy bien y los compañeros me han tratado muy bien, ¡es el mejor del mundo!”, dijo.

La experiencia de estos tres jóvenes en el mundo laboral tras egresar de programa académico en UNAB fue la escogida por la Secretaría Regional Ministerial (Seremi) de Desarrollo Social de Valparaíso para presentar en la región la Ley 21.015 de Inclusión Laboral, que entró en vigencia este 1 de abril y que modifica el Código del Trabajo.

Reconocimiento

“Quisimos venir acá para destacar la labor que realiza Cencosud en materia de inclusión en conjunto con la Universidad Andrés Bello, en un trabajo muy bonito. Lo más valioso es que independiente de la Ley que acaba de entrar en vigencia, esta labor de sensibilización se viene haciendo de mucho antes con jóvenes en situación de discapacidad”, enfatizó Ricardo Figueroa, Seremi de Desarrollo Social, quien visitó el supermercado Jumbo El Belloto junto a otras autoridades de la zona.

El seremi invitó a todas las empresas de la región a replicar este ejemplo. “Vamos a crear un registro de las empresas que se interesen en este tema y realizaremos las charlas de inducción que sean necesarias para generar una mayor sensibilidad sobre esto, terminando con la discriminación y apostando al desarrollo integral de los jóvenes”, añadió.

En la Región de Valparaíso existen más de 250 mil personas con algún tipo de discapacidad y cerca del 70% de ellas está sin trabajo.

En Chile, Jumbo cuenta más de 250 colaboradores en situación de discapacidad, que representan al 1,3% de sus trabajadores. “Nos da mucha alegría darles una oportunidad a las personas en situación de discapacidad. Pero estamos todavía más alegres por la oportunidad de poder contar con las cosas que ellos nos entregan día a día: el compromiso, responsabilidad y entusiasmo que muestran a la hora de desempeñarse en cada una de las secciones donde trabajan”, aseguró Felipe Harire, gerente general de Jumbo El Belloto.

Alejandra Ríos, directora regional del Diploma de Habilidades Laborales UNAB, contó que el programa partió en 2006 en Santiago y que en 2011 se implementó en la Región de Valparaíso. “Empresas como Jumbo se han comprometido incluso antes de la Ley, eso es lo queremos mostrar: que es posible que las empresas hagan las adaptaciones necesarias para respetar la diversidad y valorarla como parte de la condición humana. Ellos pueden ser un aporte, incluso también para el clima laboral, Jumbo entendió eso y queremos mostrar que esto es un beneficio para todos”, concluyó.

La Ley de Inclusión Laboral establece un sistema de inclusión que apunta a que los organismos públicos, civiles y militares, y las grandes empresas privadas con 100 o más trabajadores, reserven al menos el 1% de la dotación de personal para personas con discapacidad o que reciban pensión de invalidez.

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Con el auditorio principal de Campus Bellavista repleto de estudiantes de la U. Andrés Bello (UNAB) y U. Alberto Hurtado (UAH), hoy comenzó la primera jornada del Seminario Filosofía y Trabajo Social: Provocaciones para una intervención Interdisciplinar.

Esta actividad, que continúa mañana miércoles 28 en la UAH, es organizada a partir de los resultados de dos proyectos de investigación Fondecyt de UNAB y UAH y los programas Doctorado en Pensamiento Crítico y Sociedad Actual de la UNAB y Doctorado en Políticas Públicas y Bienestar de la UAH.

“La Filosofía puede ser práctica, es interesante lo que hace, cómo articula, cómo aclara conceptos, que nos haga cuestionarnos. Eso permite pensar mejores intervenciones”, expresó Borja Castro, académico de Trabajo Social UNAB, quien lidera el Fondecyt “Pensar el deseo y la institución con G. Deleuze y E. Lévinas. Lecturas del otro, lo social y lo político”.

Tras las palabras de apertura de la Dra. María Gabriela Huidobro, decana de Educación y Ciencias Sociales UNAB; de la Dra. Taly Reininger, directora de Trabajo Social UNAB, y de los investigadores Dra. Gianinna Muñoz (UAH) y Dr. Borja Castro (UNAB), se dio inicio a la primera mesa: “América Latina como lugar para la Filosofía y el Trabajo Social”.

En ella expusieron el Dr. José Santos de Idea-USACH y la Dra. Susana Cazzaniga de la U. Nacional de Entre Ríos, Argentina, y comentó Mg. Natalia Hernández de la UAH.

“Los buenos trabajadores sociales son aquellos que tiene muy buena formación teórica y destreza política para analizar las condiciones de posibilidad”, expresó la Dra. Cazzaniga, quien subrayó que “el Trabajo Social puede hacer planteamientos propios” y que “en Argentina hay un proceso de legitimidad del Trabajo Social que es sumamente heterogéneo”.

Para responder las preguntas del público, el Dr. Santos planteó tres provocaciones. Uno, “Hay que empezar a hacer, no pensar tanto en cómo se hace, pensar a Filosofía como verbo, no como sustantivo; hacer en conjunto es una tradición muy antigua de la Filosofía”. Dos, “puedes hacer una revolución no pretensiosa, empezar a cambiar las cosas cotidianas, tú puedes elegir que hacer en tu casa, es una resistencia que puedes hacer (…) es una provocación a revolucionar lo cotidiano”. Y tres, “en Chile hay una pregunta obsesiva acerca de quiénes somos, es una carencia (…) hay un “Bovary”, de Madam Bovary, de pretender ser lo que no somos. Esa así es una identidad, efectiva, es lo que somos, puede que no nos guste. La pregunta siguiente es quién quiero ser y ahí aparece lo utópico y lo proyectivo”.

En la tarde se desarrollaron las mesas “Filosofía, colonialismo, resistencia e intervención” con los académicos Mg. Fernanda Uribe (UCHILE), Dra. María Eugenia Hermida (U. Nacional de Mar del Plata) y Mg. Rodrigo Cortés (UNAB), e “Intersubjetividad, testimonio, acción política y Estado” con Dr. Nelson Arellano (UTA), Dra. Claudia Garrido (U. Bío-Bío) y Mg. Cristian Ceruti (UV).

Revisa aquí algunas imágenes de la jornada: 

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La Dirección de Relaciones Internacionales de la Universidad Andrés Bello informa sobre la apertura de las postulaciones a las Becas USAC 2018, que financian programas académicos para estudiar idiomas en el extranjero.

Esta opción está abierta a todos los alumnos regulares de la Universidad Andrés Bello, que cursen desde el segundo año de su carrera tradicional o Advance y estén en concordancia en avance de malla curricular.

Como está destinada a alumnos regulares, el becado no podrá tener la calidad de egresado de su carrera al momento en que se inicie el programa al que postula.

Las bases completas de las Becas USAC se encuentran en el sitio web de la Dirección de Relaciones Internacionales de la UNAB y pueden ser descargadas desde este link: BASES BECAS USAC 2018

El formulario de postulación se encuentra disponible en FORMULARIOS DE POSTULACIÓN y deberá ser completado de manera online, adjuntando un certificado de alumno regular.

Los alumnos que hayan sido beneficiados con alguna Beca de la Dirección de Relaciones Internacionales UNAB en el año 2017, no podrá postular a las becas USAC 2018.

USAC
University Studies Abroad Consortium (USAC) es un consorcio de 33 universidades de Estados Unidos, que tiene como objetivo proveer programas de intercambio a sus estudiantes. Dicho programa está presente en 26 países, y en Chile tiene su sede en la Universidad Andrés Bello.

Los programas ofrecidos tienen como objetivo adquirir conocimientos en el idioma nativo del país de destino, su cultura y áreas de especialidad de cada localidad.

*Antes de postular a algún programa en específico, asegurarse de tener el nivel de inglés requerido por cada programa en el respectivo país de destino.

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Realidades sociales complejas como la infancia y los conflictos con el Sename, el matrimonio igualitario, la violencia de género y la pobreza, entre otros, requieren la reflexión crítica de la filosofía antes de definir la forma de intervenirlas.

Ese será el tema que se abordará en el Seminario Filosofía y Trabajo Social: Provocaciones para una intervención Interdisciplinar, que se realizará el martes 27 de marzo, a las 9.15 horas, en el auditorio principal del Campus Bellavista de la U. Andrés Bello (UNAB), y el martes 28 de marzo, a la misma hora, en la U. Alberto Hurtado (UAH).

La actividad es organizada a partir de los resultados de dos proyectos de investigación Fondecyt de UNAB y UAH y los programas Doctorado en Pensamiento Crítico y Sociedad Actual de la UNAB y Doctorado en Políticas públicas y Bienestar de la UAH.

El Dr. Borja Castro, académico de Trabajo Social UNAB, quien encabeza el Fondecyt “Pensar el deseo y la institución con G. Deleuze y E. Lévinas. Lecturas del otro, lo social y lo político”, explicó que este seminario busca generar discusión académica en torno a las vinculaciones disciplinares entre la Filosofía y el Trabajo Social.

“La filosofía abre posibilidades al Trabajo Social, en su forma de hacer, de intervenir. Por eso ambas disciplinas deben encontrarse para analizar la realidad desde lo interdisciplinar”, explica el Dr. Castro.

Invitados

Algunos invitados que expondrán en el seminario son:

• María Eugenia Hermida, U. Nacional de Mar del Plata, Argentina.
• Claudia Gutiérrez, U. de Chile.
• Claudia Garrido, U. del Bío Bío.
• Susana Cazzaniga, U. Nacional de Entre Ríos, Argentina.
• Teresa Matus, U. de Chile.
• Eduardo Rinesi, U. Nacional de General Sarmiento, Argentina.

Sobre el proyecto Fondecyt

La investigación “Pensar el deseo y la institución con G. Deleuze y E. Lévinas. Lecturas del otro, lo social y lo político” del Dr. Borja Castro es un Fondecyt del grupo de Filosofía de Conicyt.

“En él intento pensar relaciones entre el deseo y la institución como posible registro para dar cuenta de relaciones políticas, sociales y la alteridad que se pone en juego ahí. Este tipo de pensamiento contemporáneo aporta a las teorías sociales actuales y puede incluso aportar a reflexiones sobre las crisis actuales de la institucionalidad”, explicó el académico.

Castro plantea que actualmente se pesquisa una crisis institucional en Chile en tanto existe una tensión social paradojal que urde discursos que establecen el buen funcionamiento de las instituciones con otros que, lisa y llanamente, estipulan el no funcionamiento institucional.

Por lo tanto, los resultados esperados de esta investigación son poder aportar más elementos sobre qué entendemos por institución y qué rol juega tanto la subjetividad como el modo de objetivarla que posee la institución.

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