1. Klicka på tweeten du vill bädda in. Sedan klickar du på “Details” (klicka på bilden nedan om du vill se den större).

2. Klicka på “Embed this tweet”

3. Kopiera koden i rutan. Innan du gör det kan du justera positionen av texten runt tweeten.

4. Klistra in koden i ditt blogginlägg (under fliken HTML).

5. Så här blir det när allt är klart.
Skillnaden mot att ta en skärmdump på en tweet är att det går att klicka på länkar på samma sätt som när du använder Twitter i vanliga fall. Testa t.ex att klicka på “Reply” för att svara på min tweet.

Följ hur det twittras om #mh11 liveboard.twingly.com/mh11

— Jonas Larsson (@byBalsam) December 12, 2011

I mitt exempel har jag valt att bädda in en tweet från mig själv, men det fungerar på samma sätt med andra tweets. Här kan du läsa mer om Embedded Tweets.

Vill du träffa nya människor för att prata jobb- eller affärsmöjligheter? Eller gillar du bara själva idén med att någon annan tycker att du borde Lunchaihop med någon? Då kan du ladda ner ett plugin till din blogg och visa för dina besökare att du gillar att knyta nya kontakter.

Om du tittar till höger här på bloggen ser du hur det ser ut.

Här kan du ladda ner det som behövs.

“If your life were a book and you were the author, how would you want your story to go?”

Min projektanställning på SVT går ut vid årsskiftet. Det känns pirrigt på ett positivt sätt att inte veta vad jag ska jobba med då.

Istället för att skicka ansökningar till höger och vänster kände jag för att göra något nytt. Jag ville hitta en ny väg att utmana sättet som vi söker jobb på idag. Mina funderingar landade i en minikampanj. Jag skrev en enkel brief och frågade några vänner i mitt nätverk om de ville arbeta med kampanjen tillsammans med mig. Stefan Ronge på Deportivo kom med en idé som vi utvecklade vidare med resten av arbetsgruppen.

Resultatet blev tjänsten Lunchaihop, som lanseras idag. På sajten kan du “tussa ihop” dina Linkedin-kontakter med varandra på en lunch. Jag hoppas att tjänsten ska leda till att fler lunchar med varandra, att vi blir generösare med att dela med oss av våra professionella nätverk och att jag får ett jobb.

Allting börjar med en lunch och det var just under en sådan som idén till Lunchaihop föddes. Nu är jag både stolt och glad över vad vi tillsammans har åstadkommit på några få veckor. Här är arbetsgruppen som har gjort det möjligt:

Jonas Larsson - projektledare
Stefan Ronge, Deportivo – creative director
Hampus Högberg, Deportivo – designer
Fredrik Davidsson, Teknograd – backend-utveckling
Tommy Skott, Teknograd – frontend-utveckling
Per Sandström, Kollegorna – frontend-utveckling
Per Torberger, One Man Show – copywriter
Mattias Åkerberg, Please Copy Me – copywriter
Jeanette Fors-Andrée, Krisinstitutet – kommunikationsstrateg
Malin Ströman, SVT – digital strateg
Micco Grönholm, Pyramid – varumärkesstrateg
Åsa Wallenrud, skribent (en av redaktörerna på Lilla Gumman) – planner

Stort tack till alla!

På Twitter är det hashtagen #lunchaihop som gäller. Pressmeddelande finns att läsa här.

Nu tycker jag att du ska lunchaihop dina LinkedIn-kontakter med varandra!

Nu finns även en engelsk version: http://www.youguysshouldlunch.com/.

Ji Lee arbetade tidigare som Creative Director på Google. Nu har han samma roll, fast på Facebook. Här finns han på Twitter.

Videon är inspelad under CreativeMornings/NewYork.

Ji Lee berättar om några av sina personliga projekt. Han säger massor med smarta saker såklart, samtidigt som det enkla oftast är självklart när man väl hör någon annan säga det. När jag såg videon kom jag att tänka på KISS-principen, som i sig bygger på just enkelhet.

5 saker som Ji Lee har lärt sig (såhär långt)

1. Its´all about having fun. If it´s fun, I´ll always find time for it.
2. Personal and profesional projects complement each other.
3. Never put all my eggs into one basket
4. Ideas are nothing. Doing is everything.
5. Ship! Ship! Ship!

Filmad av Sy J. Abudu. Uppsnappat hos Swissmiss.

Med statistik går allt att bevisa. Eller i alla fall kan det få oss att tro det någon vill att vi ska tro. Det kan exempelvis vara ett företag som tjänar på att sprida en rapport som vinklas på ett sätt som gynnar företagets egna affärer.

Det här har Sydsvenskan uppmärksammat. I sin artikel Nätskräcken säljer vänder de ut och in på hur säkerhetsföretaget Norton Symantec använder sin egna rapport för att sprida skrämselnyheter.

“På några timmar ser datasäkerhetsföretaget Norton Symantecs sin nyhet spridas över landet. Varannan svensk drabbad av internetbrott, lyder rubriken. Företaget beskriver läget som en smygande digital epidemi i en rapport som ”avslöjar den oroande omfattningen av internetbrott och känslorna av maktlöshet och rättslöshet som offer i hela världen känner”.

I själva verket är inte alls så farligt. Sydsvenskans granskning visar att det är 507 personer i Sverige som medverkat i undersökningen gjord av Norton. Några har fått sina konton hackade. 250 har fått virus. Det klassar Norton som ett Internetbrott.

Sydsvensken skriver också om säkerhetsföretaget Kaspersky Lab, som säljer funktionen föräldrarkontroll. Företaget presenterar siffror om hur många barn som stoppas när de försöker porrsurfa. Det är 16.000 sidor som blockerats i Sverige under en månad. Det är ungefär 20 per timme. Kanske inte så mycket? Särskilt inte när det visar sig att även sidor som Facebook och YouTube också blockeras av föräldrar. Det räknas med i det som Kaspersky Lab kallar porrsurf.

Stöldskyddsföreningen drar slutsatsen att unga tycker att det är mycket allvarligare om man blir utsatt för något på nätet än “i fysiska livet”. Det är inte så stor skillnad i verkligheten, men eftersom Stöldskyddsföreningen väljer att lyfta fram vissa svar verkar det så. Varför kan man fråga sig?

Det jag fastnade för mest i artikeln handlar just om hur unga ser på Internet:

“Ungdomarna tycker att det är lika allvarligt om någon kallas för judesvin på nätet som om det sker i skolan. Och det är lika allvarligt om någon sprider ett rykte i skolan som på nätet”.

Ungdomar är smarta. Jag hoppas att många vuxna läser och förstår att det INTE är Internet som är farligt, det är de som gör dumma saker som är problemet.

Läs mer 1 - “Jag tycker inte att jag skräms” som handlar om Mats Andersson som är anlitad av skolor och polis för att berätta om hur nätpedofiler agerar mot barn.

Läs mer 2 - Analys: En rädsla som säljer om bland annat hur det finns motbilder som inte får samma uppmärksamhet som skrämselrapporterna i media.

Vad tänker du när du läser artiklarna på Sydsvenskan?

Photo: Creative Commons by kyz

Twitter har släppt en ny bra funktion som gör det lättare att upptäcka och att följa Twitter-konton direkt på bloggar och webbplatser.

Att lägga till Follow button på din blogg/webbplats är enkelt och går snabbt. Du kan konfigurera din på twitter.com/followbutton.

1. Fyll i ditt Twitternamn (är redan ifyllt om du är inloggad)
2. Välj om du vill ha svart eller vit bakgund
3. Välj om du vill visa hur många följare du har på Twitter

Därefter kopierar du bara koden till höger och klistrar in där du vill att den ska synas på bloggen. Om du som jag använder WordPress kan du använda ett plugin för att kunna klistra in koden i en widget. Till mitt tema finns ett plugin som heter Thesis OpenHook. Det ger fler möjligheter att välja var på sidan man vill att Follow button ska vara.

Min Follow button är placerad till vänster, efter varje post. Är det en bra plats, tycker du?

Är lite sen på den här nyheten, men det är alltså sex år sedan YouTube lanserades. Det var i maj 2005 närmare bestämt.

YouTube själva bloggar om det och redovisar ett par siffror som är helt makalösa:

• YouTube har mer än 3 miljarder visningar per dag.
• Mer än 48 timmar video laddas upp till YouTube, varje minut!

YouTube´s fantastiska siffror beror på att vi i allt större utsträckning använder video som ett sätt att dela och konsumera innehåll. Det kan till exempel vara från olika typer av möten, podcasts, intervjuer, instruktionsvideo (how-to´s) eller ett klipp från en konsert.

Det blir också allt vanligare att företag testar olika sätt att använda video i sin marknadskommunikation.

Samtidigt ökar användandet av smartphones och tablets (ex iPhone och iPad), vilket gör att behovet av digitalt innehåll också ökar. Företagen behöver hänga med här och möta efterfrågan från kunderna genom att producera relevant och intressant video för sin målgrupp.

Och idag är det faktiskt busenkelt att göra en video. En telefon och ett enkelt redigeringsprogram är allt som behövs för att börja experimentera. Sedan är det bara att ladda upp slutresultatet till YouTube eller någon annan gratistjänst i molnet, t.ex Vimeo. Vill du köra svenskt, är Bambuser enkelt att livesända från. Och allt är gratis. Är inte det fantastiskt?!

YouTube är bara sex år. Det är lika många år som helsköna Tanner är. Enjoy!

Lite gnäll är väl normalt, men inte alltid väl?

Det här inlägget är nog inget för dig om du trivs med att klaga över hur tråkigt och jobbigt det är att träna, jobba och leka med barnen. Eller så är det precis just för dig. Tänkte skriva några rader om att bli bättre på att älska det vi gör. Inte efter, när vi är klara, utan under tiden vi gör det.

Är du bara glad när träningen är över?

Då kommer du aldrig nå ett resultat som är max av vad du kan få ut av din investerade träningstid. Visst, det är bättre än att inte träna alls. Men för att nå ett bra resultat behöver du gilla träningen även när den pågår. Om inte – förändra upplägget eller byt träningsform. Be någon om hjälp. Om det inte är kul att träna kommer det ALDRIG att bli riktigt bra.

Tråkigt på jobbet?

Vill du vara kvar där du är eller jobba med något annat? När du känner att arbetsdagarna är för korta och att du längtar till imorgon, för att fortsätta med det du håller på med, då är du på rätt plats. Nöj dig inte med mindre om du vill fortsätta att utvecklas och ha roligt på jobbet.

För trött för att leka när du kommer hem från jobbet?

Det är tufft att vara förälder, men var glad för att du behövs. Det är en lyx att kunna leka när man är vuxen. Och alla skjutsningar till och från träningar/aktiviteter är inte alltid så roliga. Men det är en höjdare att ibland stanna kvar och titta på en träning. Passa på, ta tillvara på tiden. Annars är risken stor att du ångrar dig när barnen blir stora och inte vill leka med dig längre.

Så. Gör inte saker halvdant, njut under tiden

Försök göra saker lite roligare när det pågår. Och förändra det som inte fungerar. Det KAN vara roligt under själva träningspasset, istället för att bara vara skönt när det är över. Samma sak gäller på jobbet. Och hemma med barnen (om du har några..) tror jag alla vill ta tillvara på tiden som är nu.

Photo: Creative Commons By Daquella manera