تعلن مجموعة الحشار (SH Al Hashar) عن فتح باب التقديم لعدد من الوظائف الشاغرة في سلطنة عمان، وذلك للراغبين في الانضمام إلى فريق عملها في مجالات المبيعات والإدارة. تعرف على الوظائف المتاحة وطريقة التقديم.

مميزات العمل في مجموعة الحشار

• وظائف بدوام كامل في شركة رائدة.
• فرص للنمو والتطوير المهني.
• بيئة عمل احترافية وداعمة.
• العمل ضمن فريق يتمتع بالخبرة والكفاءة.
• فرص وظيفية في عدة محافظات داخل سلطنة عمان.

الوظائف المتاحة

1. وظيفة: تنفيذي مبيعات أول لإطارات سيارات الركاب لدى مجموعة الحشار

مكان العمل: سلطنة عُمان.

القسم: مبيعات إطارات سيارات الركاب.

الخبرة المطلوبة: سنتان على الأقل في المبيعات بالسوق العُماني.

المهام الوظيفية:

• تطوير وإدارة شبكة الوكلاء والموزعين في المنطقة المحددة، مع المحافظة على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين.

• تحقيق أهداف المبيعات والنمو التجاري واستكشاف فرص أعمال جديدة وتوسيع شبكة التوزيع.

• مراقبة أنشطة السوق والمنافسين واتجاهات الأسعار وتنفيذ المبادرات البيعية والتسويقية بفعالية.

المتطلبات الوظيفية:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو ما يعادلها، مع خبرة لا تقل عن سنتين في مجال المبيعات داخل سلطنة عُمان.

• خبرة في مبيعات شبكات الوكلاء والموزعين، ويفضل في قطاع الإطارات، مع امتلاك رخصة قيادة عُمانية سارية المفعول.

• مهارات قوية في القيادة والتحليل التجاري وإدارة علاقات العملاء وتطوير فرص المبيعات.

2. وظيفة: مساعد مدير مبيعات إطارات سيارات الركاب لدى مجموعة الحشار

مكان العمل: سلطنة عُمان.

القسم: مبيعات إطارات سيارات الركاب.

الخبرة المطلوبة: 3 سنوات على الأقل في السوق العُماني.

المهام الوظيفية:

• قيادة ودعم عمليات المبيعات عبر شبكة الوكلاء والموزعين لتحقيق النمو التجاري وزيادة الربحية.

• تطوير استراتيجيات المبيعات وتنفيذ خطط تطوير الأعمال مع متابعة أداء الفريق وتوجيه مسؤولي المبيعات.

• إدارة حسابات الوكلاء الرئيسيين واستكشاف الفرص التجارية الجديدة وإعداد توقعات المبيعات وتقارير السوق.

المتطلبات الوظيفية:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو ما يعادلها، مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات في السوق العُماني.

• سجل مثبت من الإنجازات في المبيعات وتطوير الأعمال، وتعد الخبرة في قطاع الإطارات ميزة إضافية، مع ضرورة امتلاك رخصة قيادة عُمانية سارية.

• مهارات قوية في القيادة والتحليل والتخطيط التجاري وإدارة فرق المبيعات وعلاقات الوكلاء.

اذا لم تجد الوظيفة المناسبة اليك أحدث الوظائف في سلطنة عمان تقدم الآن عبر الرابط التالي: وظائف في سلطنة عمان 

طريقة التقديم

يتم إرسال السيرة الذاتية عبر البريد الإلكتروني التالي:

البريد الإلكتروني: Careers@alhashargroup.com

يجب كتابة المسمى الوظيفي المطلوب في عنوان رسالة البريد الإلكتروني.

الأسئلة الشائعة (FAQ)

س: هل التقديم متاح لجميع الجنسيات؟
ج: نعم، التقديم مفتوح لجميع الجنسيات وفق مؤهلات وتقارير الأداء المطلوبة.

س: ما آخر موعد للتقديم؟
ج: 14 أغسطس 2025، يُرجى عدم تأخير التقديم.

س: هل توجد مزايا أخرى إلى جانب الراتب؟
ج: تُوفّر الشركة بيئة تطوير مهني وأمن وظيفي، حسب مراجعات الموظفين السابقين.

نصائح مهمة للمتقدمين

1. استخدم كلمات مفتاحية دقيقة مثل “Sales Manager Infiniti Oman” أو “HSE Supervisor Oman” لتعزيز ظهورك في محركات التوظيف.

2. جهّز سيرة ذاتية مخصصة لكل وظيفة، إذّمّن توضيح الخبرات المتصلة بكل مجال.

3. استعد للمقابلة المهنية من خلال مراجعة مهاراتك التقنية والإشرافية وقدرتك على حل المشكلات ضمن بيئة العمل.

نبذة عن مجموعة الحشار – عمان

مجموعة الحشار تُعد من أعرق وأكبر المجموعات العائلية المتنوعة في سلطنة عمان، بدأت مسيرتها في أوائل السبعينيات، ونمت لتشمل عدة قطاعات حيوية.
تعمل المجموعة في مجالات السيارات (وهي وكيل رسمي لسيارات نيسان في عمان)، الهندسة، التجارة العامة، الخدمات اللوجستية، وتوفير الحلول المتكاملة للعملاء في كافة أنحاء السلطنة.
تتميز بتغطية واسعة في جميع أنحاء عمان من خلال مراكز بيع وصيانة وخدمة عملاء متكاملة (3S)، مما يجعلها من بين أهم جهات التوظيف في القطاع الخاص العماني.

 خطوات ما بعد القبول في وظائف مجموعة الحشار

1. التواصل الرسمي وجلسة التعريف
   بعد اجتياز المقابلات، يتم دعوة المتقدم للوظيفة لجلسة تعريفية حول رؤية الشركة وقيمها وآلية العمل فيها.

2. استكمال الأوراق والإجراءات الإدارية
   توقيع عقد العمل، تقديم الوثائق الرسمية المطلوبة، إجراء الفحص الطبي، والتسجيل ضمن نظام الموارد البشرية.

3. برنامج التدريب والتأهيل
   يشمل تدريبًا عمليًا وإداريًا حسب الوظيفة، سواء في مراكز البيع والصيانة أو الأقسام الإدارية والتقنية.

4. استلام المهام الوظيفية
   يتم دمج الموظف ضمن الفريق المناسب وتُسند إليه مهامه الأساسية تحت إشراف المدير المباشر.

5. التقييم خلال الفترة التجريبية
   تقييم شامل للأداء لتحديد مدى كفاءة الموظف واستعداده للاستمرار ضمن الفريق.

مزايا العمل في Al Hashar Group

• فرص عمل مستقرة في مجموعة رائدة محليًا.

• تنوع قطاعات العمل يوفر بيئة غنية بالتجارب والمهارات.

• التدريب على أعلى مستوى داخل مراكز الخدمة المتقدمة.

• فرص حقيقية للنمو المهني والترقيات بناءً على الأداء.

• بيئة عمل محترفة تشجع على الالتزام والتطوير المستمر.

ملاحظات إضافية

• المجموعة تُعلن باستمرار عن وظائف شاغرة في مجالات مثل المبيعات، الصيانة، الإدارة، اللوجستيات، وخدمة العملاء.

• تُفضل الشركة أصحاب الخبرة المحلية أو الإقليمية، مع مستوى جيد من اللغة الإنجليزية.

• ثقافة العمل تتميز بالجدية والتنظيم والالتزام بمعايير الجودة.

تعلن شركة أنظمة أوج (AWJ Systems) عن 3 وظائف شاغرة في مسقط بمجالات البرمجة وتنسيق البرامج والذكاء الاصطناعي. تعرف على التفاصيل والتقديم الآن.

وظائف شركة أنظمة أوج AWJ Systems في سلطنة عُمان

أعلنت شركة أنظمة أوج (AWJ Systems) عن فتح باب التوظيف لشغل 3 وظائف في مسقط، سلطنة عُمان، ضمن تخصصات تطوير البرمجيات، وتنسيق البرامج، والتدريب التقني في الذكاء الاصطناعي وعلوم البيانات.

وتشمل وظائف شركة AWJ Systems في عُمان فرصة بدوام كامل مخصصة للمواطنين العُمانيين، بالإضافة إلى وظيفتين بعقود محددة المدة، إحداهما في تنسيق البرامج والأخرى في التدريب التقني باللغتين العربية والإنجليزية.

مميزات العمل في شركة أنظمة أوج

تتيح الوظائف المعلنة فرصًا مهنية متنوعة للراغبين في العمل بالقطاع التقني في سلطنة عُمان، ومن أبرز جوانبها:

• فرص للعمل في تطوير البرمجيات والتقنيات الحديثة.
• تنوع الوظائف بين البرمجة وتنسيق البرامج والتدريب التقني.
• فرصة للعمل في مجالات الذكاء الاصطناعي وعلوم البيانات.
• توفر وظيفة بدوام كامل وفرصتين بعقود محددة المدة.
• العمل في مدينة مسقط بسلطنة عُمان.

ملاحظة: لم يتضمن الإعلان تفاصيل الرواتب أو البدلات أو المزايا المالية الأخرى.

الوظائف المتاحة في شركة AWJ Systems بمسقط

تشمل القائمة 3 وظائف في المجالات التقنية والإدارية والتدريبية، وفيما يلي تفاصيل كل وظيفة والمتطلبات المناسبة لطبيعة التخصص.

تنويه: لم تحدد الإعلانات المؤهلات العلمية أو سنوات الخبرة المطلوبة، ولذلك فإن المتطلبات التالية استرشادية ومقترحة بحسب طبيعة الوظيفة، وليست شروطًا رسمية معلنة من الشركة.

1. وظيفة: مطور برمجيات متكامل باستخدام .NET لدى شركة أنظمة أوج

المسمى بالإنجليزية: Full Stack .NET Developer

تفاصيل الوظيفة:

• مكان العمل: مسقط، سلطنة عُمان.
• نوع العمل: دوام كامل.
• الجنسية المطلوبة: المواطنون العُمانيون فقط.

المتطلبات :

1. بكالوريوس في علوم الحاسب أو تقنية المعلومات أو هندسة البرمجيات أو تخصص ذي صلة.
2. إجادة تطوير التطبيقات باستخدام C# وإطار عمل ASP.NET Core وتقنيات .NET.
3. معرفة بتقنيات الواجهات الأمامية مثل HTML وCSS وJavaScript، مع القدرة على التعامل مع قواعد البيانات.
4. مهارات تطوير واجهات برمجة التطبيقات (APIs) واختبار البرامج وتحسين الأداء وحل المشكلات التقنية.

أبرز المهام :

• تطوير وصيانة تطبيقات الويب باستخدام تقنيات .NET.
• تصميم وتنفيذ واجهات المستخدم والخدمات البرمجية الخلفية.
• تطوير وربط قواعد البيانات وواجهات برمجة التطبيقات.
• اختبار التطبيقات وتحسين أدائها وأمانها بالتعاون مع فرق التطوير.

2. وظيفة: منسق برامج لدى شركة أنظمة أوج

المسمى بالإنجليزية: Programme Coordinator

تفاصيل الوظيفة:

• مكان العمل: مسقط، سلطنة عُمان.
• مدة العقد: 12 شهرًا.
• الجنسية المطلوبة: لم يحدد الإعلان شرطًا للجنسية.

المتطلبات :

1. مؤهل جامعي مناسب في إدارة الأعمال أو إدارة المشاريع أو تخصص ذي صلة.
2. مهارات تنظيم البرامج والأنشطة ومتابعة الجداول الزمنية.
3. القدرة على التنسيق بين فرق العمل والجهات المعنية وإعداد التقارير.
4. إجادة تطبيقات Microsoft Office ومهارات التواصل وإدارة الوقت.

أبرز المهام :

• تنسيق وتنظيم البرامج والمبادرات ومتابعة تنفيذها.
• إعداد الجداول الزمنية ومتابعة المهام والمواعيد.
• التواصل مع فرق العمل والمشاركين والجهات ذات العلاقة.
• إعداد تقارير تقدم البرامج وتوثيق الأنشطة والنتائج.

3. وظيفة: مدرب تقني في الذكاء الاصطناعي والبيانات لدى شركة أنظمة أوج

المسمى بالإنجليزية: Technology Trainer – AI & Data

تفاصيل الوظيفة:

• مكان العمل: مسقط، سلطنة عُمان.
• مدة العقد: 9 أشهر.
• لغات التدريب: العربية والإنجليزية.
• الجنسية المطلوبة: لم يحدد الإعلان شرطًا للجنسية.

المتطلبات :

1. بكالوريوس في علوم الحاسب أو الذكاء الاصطناعي أو علوم البيانات أو تخصص تقني مناسب.
2. معرفة بتقنيات الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة وتحليل البيانات باستخدام أدوات مثل Python.
3. القدرة على تصميم وتقديم البرامج التدريبية والورش التقنية باللغتين العربية والإنجليزية.
4. مهارات شرح المفاهيم التقنية وتقييم المتدربين وإعداد المحتوى التدريبي العملي.

أبرز المهام :

• تقديم برامج تدريبية متخصصة في الذكاء الاصطناعي وعلوم البيانات.
• إعداد المواد التعليمية والأنشطة والتطبيقات العملية.
• تدريب المشاركين على استخدام الأدوات والتقنيات الحديثة.
• تقييم تقدم المتدربين وتطوير المحتوى التدريبي وفق احتياجات البرامج.

إذا لم تجد الوظيفة المناسبة، يمكنك الاطلاع على وظائف عمان اليوم

طريقة التقديم على وظائف شركة أنظمة أوج AWJ Systems

يمكن للراغبين في التقديم على وظائف شركة أنظمة أوج في مسقط استخدام رمز الاستجابة السريعة (QR Code) الموجود في الإعلان الخاص بكل وظيفة، وذلك وفق الخطوات التالية: قدم الان علي الوظائف

الأسئلة الشائعة حول وظائف شركة AWJ Systems في عُمان

1. ما الوظائف المتاحة في شركة أنظمة أوج بمسقط؟

تشمل الوظائف مطور برمجيات متكامل باستخدام .NET، ومنسق برامج، ومدربًا تقنيًا متخصصًا في الذكاء الاصطناعي والبيانات.

2. هل وظائف شركة AWJ Systems مخصصة للعُمانيين فقط؟

وظيفة مطور البرمجيات المتكامل مخصصة للمواطنين العُمانيين فقط، بينما لم توضح الإعلانات شرط الجنسية للوظيفتين الأخريين.

3. كيف يمكن التقديم على وظائف شركة أنظمة أوج؟

يتم التقديم من خلال مسح رمز الاستجابة السريعة (QR Code) الموجود في إعلان كل وظيفة، ثم اتباع تعليمات التسجيل وإرسال الطلب.

نصائح مهمة للمتقدمين على وظائف شركة أنظمة أوج

1. تحديث السيرة الذاتية: أبرز خبراتك في تطوير البرمجيات أو تنسيق البرامج أو الذكاء الاصطناعي وعلوم البيانات وفق الوظيفة المطلوبة.
2. إبراز المهارات التقنية: أضف المشاريع السابقة والشهادات المهنية ذات الصلة، خاصة في تقنيات .NET وPython وتحليل البيانات.
3. مراجعة شروط التوظيف: تحقق من الجنسية المطلوبة ومدة العقد والمؤهلات الرسمية قبل تقديم الطلب، مع إكمال جميع البيانات بدقة.

تعلن شركة حبارى للوجبات الخفيفة والسمك (Habara) عن توفر وظائف شاغرة في البحرين، للعمل بمدينة المنامة في مجال هندسة الإضاءة المسرحية وبرمجة الأنظمة الضوئية الاحترافية، مع اشتراط خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تشغيل وصيانة أنظمة الإضاءة المستخدمة في العروض والفعاليات الترفيهية.

مميزات العمل في شركة حبارى للوجبات الخفيفة والسمك

• فرصة للعمل في مجال الإضاءة الاحترافية والأنظمة التقنية المتقدمة.

• تطوير المهارات في برمجة المؤثرات الضوئية والعروض المباشرة.

• التعامل مع أنظمة التحكم الرقمي وشبكات الإضاءة الحديثة.

• اكتساب خبرة في صيانة المعدات وتشخيص الأعطال الفنية.

• التعاون مع الفرق المسؤولة عن تشغيل الفيديو والشاشات.

• المشاركة في تجهيز وتشغيل العروض والفعاليات الترفيهية.

الوظائف الشاغرة لدى شركة حبارى للوجبات الخفيفة والسمك في البحرين

1. وظيفة: مهندس إضاءة لدى شركة حبارى للوجبات الخفيفة والسمك

تفاصيل الوظيفة

• المسمى الوظيفي بالإنجليزية: Lighting Engineer، ومكان العمل في المنامة، البحرين، بنظام الدوام الكامل والحضور المباشر (Full-time / On-site).

• تصميم وتركيب وتهيئة واختبار وتشغيل أنظمة الإضاءة الاحترافية للمسارح والعروض الحية والمنشآت الترفيهية، مع متابعة جاهزية المعدات.

• تطوير وبرمجة مشاهد الإضاءة والمؤثرات الضوئية، وإعداد ملفات العروض ومزامنة التشغيل مع الموسيقى والفيديو باستخدام تقنيات Timecode.

• فحص أعطال المعدات وإجراء الصيانة الوقائية، وإدارة شبكات DMX512 وArt-Net/sACN، والتنسيق مع فرق تشغيل شاشات LED لضمان استقرار العروض.

متطلبات الوظيفة

• خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في هندسة الإضاءة الاحترافية وبرمجة وتشغيل أنظمة العروض المسرحية والترفيهية.

• معرفة متقدمة بوحدات الإضاءة المتحركة وأجهزة LED ووحدات التحكم والإعدادات الفنية، مع القدرة على تشخيص الأعطال وصيانة المعدات.

• خبرة عملية في أنظمة DMX512 وArt-Net/sACN وبرنامج MADRIX وتقنيات Pixel Mapping ومزامنة الإضاءة مع أنظمة الصوت والفيديو.

• القدرة على العمل باستقلالية وتحت الضغط والالتزام بإجراءات السلامة؛ وتُفضل الخبرة في Avolites Titan أو grandMA والعروض المباشرة.

طبيعة عمل مهندس الإضاءة في شركة حبارى للوجبات الخفيفة والسمك

تجمع وظيفة مهندس الإضاءة بين المهارات الهندسية والإبداع الفني، حيث يتولى الموظف إعداد الأنظمة الضوئية والتحكم فيها لتناسب طبيعة الفعاليات والعروض المختلفة.

وتشمل المسؤوليات تصميم المؤثرات الضوئية وضبط توقيتات التشغيل والتأكد من توافق الإضاءة مع الموسيقى والفيديو، إلى جانب متابعة أداء الأجهزة وتنفيذ أعمال الصيانة.

كما يتطلب المنصب التعامل مع الأعطال أثناء التشغيل المباشر، وإعداد الوثائق الفنية ومتابعة المعدات والمخزون، لضمان تنفيذ العروض بصورة منظمة وآمنة.

إذا لم تجد الوظيفة المناسبة لك، يمكنك الاطلاع على وظائف البحرين اليوم حيث تجد أحدث الفرص المتاحة في مختلف المجالات والتخصصات.

طريقة التقديم على وظائف شركة حبارى للوجبات الخفيفة والسمك

يمكن للراغبين في التقديم على وظيفة مهندس إضاءة البحث عن الإعلان الوظيفي باسم Lighting Engineer – Habara عبر منصة Indeed، ثم اختيار الوظيفة وإرسال السيرة الذاتية باستخدام خيار التقديم المتاح.

رابط التقديم: قدم على الوظائف الان

يُنصح بتجهيز سيرة ذاتية باللغة الإنجليزية توضح الخبرات السابقة في أنظمة الإضاءة الاحترافية، مع ذكر أجهزة التحكم والبرامج المستخدمة والمشاريع التي شارك فيها المتقدم.

ويُفضل توضيح الخبرة في تشغيل العروض المباشرة وصيانة المعدات وبرمجة الإضاءة المتزامنة مع الموسيقى والفيديو.

الأسئلة الشائعة حول وظائف شركة حبارى للوجبات الخفيفة والسمك

1. أين تقع وظيفة مهندس الإضاءة؟

تقع الوظيفة في مدينة المنامة بمملكة البحرين، بنظام الدوام الكامل والحضور المباشر.

2. كم سنوات الخبرة المطلوبة للتقديم؟

يشترط الإعلان خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في هندسة الإضاءة وبرمجة وتشغيل الأنظمة الاحترافية.

3. هل الخبرة في برنامج MADRIX مطلوبة؟

نعم، تتطلب الوظيفة معرفة عملية ببرنامج MADRIX وتقنيات Pixel Mapping المستخدمة في التحكم بالمؤثرات الضوئية.

4. هل الخبرة في grandMA أو Avolites إلزامية؟

لا، تُعد الخبرة في أنظمة Avolites Titan أو grandMA ميزة إضافية وفق الإعلان.

نصائح للمتقدمين على وظائف شركة حبارى

• إعداد سيرة ذاتية احترافية توضح الخبرات التقنية.

• إبراز المشاريع السابقة في الإضاءة المسرحية.

• ذكر الخبرة في أنظمة DMX512 وArt-Net.

• توضيح المهارات في برنامج MADRIX.

• الاستعداد للاختبارات الفنية المتعلقة بتشغيل الإضاءة.

• مراجعة إجراءات السلامة الكهربائية وتركيب المعدات.

خطوات ما بعد التقديم

• متابعة البريد الإلكتروني ومنصة التوظيف.

• تجهيز شهادات الخبرة والمؤهلات الفنية.

• الاستعداد للمقابلة الفنية والاختبار العملي.

• مراجعة ملفات العروض والمشاريع السابقة.

• متابعة طلب التوظيف والرد على استفسارات الشركة.

نبذة عن شركة حبارى للوجبات الخفيفة والسمك

شركة حبارى للوجبات الخفيفة والسمك هي الاسم المعتمد للجهة المعلنة عن الوظيفة في هذه المقالة. ويشير إعلان التوظيف إلى الحاجة لمهندس متخصص في تشغيل أنظمة الإضاءة الاحترافية المستخدمة داخل مرافق الضيافة والترفيه في البحرين.

بيئة العمل داخل شركة حبارى للوجبات الخفيفة والسمك

تعتمد طبيعة العمل على تشغيل الأنظمة التقنية والتنسيق بين فرق الإضاءة والفيديو والعروض المباشرة. وتتطلب الوظيفة سرعة التعامل مع الأعطال والدقة في البرمجة والالتزام بإجراءات السلامة المهنية، إلى جانب القدرة على العمل تحت الضغط لضمان استمرارية العروض وجودة المؤثرات البصرية.

تعلن مدرسة دبي البريطانية ميرا في الإمارات العربية المتحدة عن فتح باب التقديم للوظائف التعليمية الشاغرة للعام الدراسي الجديد. إذا كنت تبحث عن وظائف مدرسة دبي البريطانية ميرا في دبي أو فرصة عمل مميزة في مجال التعليم، تعرف الآن على التفاصيل الكاملة وطريقة التقديم.

مميزات العمل في مدرسة دبي البريطانية ميرا

توفر مدرسة دبي البريطانية ميرا بيئة تعليمية حديثة تعتمد أعلى المعايير الدولية، وتقدم العديد من المزايا للمعلمين، من أبرزها:

• العمل ضمن مدرسة بريطانية دولية حديثة ومتطورة.
• فرص مستمرة للتطوير المهني والتدريب التربوي.
• بيئة عمل داعمة ومحفزة على الإبداع والابتكار.
• ثقافة مؤسسية تركز على التميز والرفاهية التعليمية.
• فرصة المساهمة في تطوير مجتمع تعليمي عالمي المستوى.

الوظائف المتاحة

إذا لم تجد الوظيفة المناسبة لك  يمكنك الاطلاع على المزيد من وظائف الإمارات اليوم، حيث تجد مجموعة متنوعة من الفرص الوظيفية في مختلف التخصصات والمجالات في الإمارات

طريقة التقديم

للتقديم على وظائف مدرسة دبي البريطانية ميرا، يرجى تجهيز السيرة الذاتية والشهادات الأكاديمية والمؤهلات المهنية المطلوبة، ثم التقديم عبر منصة التوظيف الرسمية الخاصة بالمدرسة.

مكان التقديم: الموقع الإلكتروني الرسمي للتوظيف التابع للمدرسة التالي : قدم على الوظائف الان

الأسئلة الشائعة

هل يشترط وجود خبرة للتقديم؟

نعم، يفضل أن يمتلك المتقدم خبرة لا تقل عن سنتين في مدرسة معترف بها أو مدرسة دولية.

هل يشترط الحصول على مؤهل تربوي؟

نعم، يجب أن يكون المتقدم حاصلًا على درجة البكالوريوس مع مؤهل أو رخصة تدريس معتمدة.

هل الوظيفة دائمة؟

لا، هذه الوظيفة مخصصة لتغطية إجازة أمومة بدوام كامل، مع إمكانية الاستفادة من الخبرة في بيئة تعليمية دولية.

نصائح مهمة للمتقدمين

• قم بتحديث السيرة الذاتية وإبراز خبراتك التعليمية الحديثة.
• أضف الدورات التدريبية والشهادات المهنية المتعلقة بالتدريس.
• ركز على خبراتك في المناهج الدولية وأساليب التعليم الحديثة لزيادة فرص القبول.

نبذة عن Dubai British School Mira في الإمارات

تُعد مدرسة دبي البريطانية ميرا (Dubai British School Mira) من المدارس الدولية التابعة لمجموعة تعليمية متخصصة في تقديم المنهج البريطاني داخل دولة الإمارات العربية المتحدة. تقع المدرسة في منطقة دبي لاند، وتوفر برامج تعليمية للطلاب من المراحل المبكرة وحتى المراحل الدراسية المتقدمة ضمن بيئة تعليمية حديثة ومتعددة الثقافات.

تركز المدرسة على تقديم تعليم أكاديمي متوازن يهدف إلى تنمية مهارات التفكير النقدي والإبداع والقيادة، مع الاهتمام بالأنشطة الرياضية والثقافية والتقنية.

خطوات ما بعد القبول في مدرسة دبي البريطانية ميرا

1. تأكيد القبول

يتم إرسال إشعار رسمي للطالب يتضمن تفاصيل القبول والمرحلة الدراسية.

2. استكمال التسجيل

يشمل تقديم المستندات المطلوبة مثل:

• جواز السفر
• الهوية الإماراتية
• الشهادات الدراسية السابقة
• التقارير الأكاديمية
• الملف الطبي

3. سداد الرسوم الدراسية

يتم دفع الرسوم وفق السياسة المالية المعتمدة لدى المدرسة.

4. تقييم المستوى

قد يُطلب من الطالب إجراء تقييم أكاديمي حسب المرحلة الدراسية.

5. استلام الجدول الدراسي

يتم تزويد الطالب بالمعلومات الخاصة بالفصول الدراسية والجداول.

6. بدء الدراسة

يلتحق الطالب بالمدرسة ويبدأ الدراسة بشكل رسمي.

معلومات إضافية عن مدرسة دبي البريطانية ميرا

توفر المدرسة بيئة تعليمية حديثة تعتمد على أحدث أساليب التعليم والتعلم، وتضم مرافق متطورة تشمل:

• مختبرات العلوم والتكنولوجيا
• قاعات الحاسب الآلي
• مكتبة تعليمية حديثة
• ملاعب رياضية متعددة الاستخدامات
• قاعات الفنون والموسيقى
• مساحات مخصصة للأنشطة الإبداعية

كما تركز المدرسة على دمج التكنولوجيا في العملية التعليمية من خلال المنصات الرقمية والوسائل التعليمية الحديثة التي تساعد الطلاب على تطوير مهاراتهم الأكاديمية والعملية.

وتنظم المدرسة العديد من الأنشطة والفعاليات التي تسهم في تنمية شخصية الطالب وتعزيز مهاراته الاجتماعية والقيادية ضمن بيئة تعليمية دولية.

معلومات تفيد المتقدمين على وظائف المدرسة

إذا كنت ترغب في التقديم على وظائف مدرسة دبي البريطانية ميرا، فمن المفيد معرفة أن المدرسة تستقطب الكفاءات التعليمية والإدارية القادرة على العمل ضمن بيئة تعليمية دولية.

أبرز الوظائف المطلوبة غالبًا

• المعلمون والمعلمات
• مساعدو المعلمين
• المرشدون الطلابيون
• الإدارة المدرسية
• تقنية المعلومات والدعم الفني
• القبول والتسجيل
• الأنشطة الطلابية

المهارات التي تعزز فرص القبول

• إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة
• الخبرة في المنهج البريطاني
• مهارات إدارة الصفوف الدراسية
• استخدام التكنولوجيا التعليمية الحديثة
• القدرة على العمل ضمن فريق متعدد الجنسيات

ما الذي يزيد فرص التوظيف؟

• الحصول على مؤهل تربوي معتمد
• امتلاك خبرة سابقة في المدارس الدولية
• المعرفة بأنظمة التعليم البريطانية
• المشاركة في الدورات التدريبية التعليمية الحديثة
• امتلاك مهارات التواصل الفعال مع الطلاب وأولياء الأمور

مراحل التوظيف المتوقعة

1. مراجعة السيرة الذاتية.
2. مقابلة أولية عبر الهاتف أو الإنترنت.
3. مقابلة شخصية مع الإدارة الأكاديمية.
4. تقديم درس تجريبي للوظائف التعليمية.
5. إصدار عرض العمل واستكمال الإجراءات الرسمية.

خلاصة

تُعد مدرسة دبي البريطانية ميرا في الإمارات من المدارس الدولية التي تقدم تعليمًا وفق المنهج البريطاني داخل بيئة تعليمية حديثة ومتطورة. كما توفر فرصًا وظيفية متنوعة للمعلمين والإداريين الراغبين في العمل ضمن مؤسسة تعليمية تركز على التطوير الأكاديمي والتقني المستمر.

كشفت أوبو رسميًا عن جهازها اللوحي الجديد Oppo Pad Air6، على أن تطلقه في السوق الصينية يوم 16 نوفمبر المقبل بالتزامن مع هواتف Reno17.

ومن المتوقع أن يُطرح الجهاز عالميًا باسم Oppo Pad 6، على غرار الجيل السابق الذي حمل اسم Pad 5 خارج الصين، بينما لم تكشف الشركة عن سعره حتى الآن.

ويأتي الجهاز بشاشة LCD مقاس 12.1 بوصة، بدقة 2800 × 1980 بكسل ومعدل تحديث 120 هرتز، مع سطوع يصل إلى 900 نتس. كما توفر أوبو خيارًا بشاشة Matte Display مزودة بطبقة مضادة للانعكاس لتقليل الوهج، مع دعم القلم الإلكتروني.

ويعتمد الجهاز على معالج Dimensity 7360 Super، إلى جانب ذاكرة عشوائية بسعة 8 أو 12 جيجابايت، ومساحة تخزين 128 أو 256 جيجابايت. وسيتوفر بإصدارات تدعم Wi-Fi فقط أو شبكات 5G.

ويحتفظ Pad Air6 ببطارية سعة 10,050 مللي أمبير، مع دعم الشحن السريع بقدرة 33 واط، إلى جانب أربعة مكبرات صوت وكاميرتين أمامية وخلفية بدقة 8 ميجابكسل لكل منهما.

أما التصميم، فلم يشهد تغييرات كبيرة، إذ يبلغ سمك الجهاز 6.89 ملليمتر ويزن 603 جرامات، مقارنةً بـ6.83 ملليمتر و597 جرامًا للجيل السابق. ومن المنتظر الكشف عن الأسعار بالتزامن مع بدء البيع في الصين، بينما لم يُحدد موعد الإطلاق العالمي بعد.

المصدر

صدر الصورة، Gallo Images/Orbital Horizon/Copernicus Sentinel Data 2026

Published قبل 3 ساعة

مدة القراءة: 5 دقائق

وصرّح مسؤول في البحرية التابعة للحرس الثوري الإيراني، بأنه تم تدمير أنظمة دعم الملاحة في جنوب مضيق هرمز.

وقال المسؤول الذي لم يذكر اسمه لوسائل إعلام رسمية إيرانية يوم الاثنين، أنه لم تمرّ أي سفن غير مصرّح لها عبر هذا الممر البحري خلال ليل الأحد.

وقال وزير الخارجية الأمريكي ​ماركو روبيو، أمس الأحد، إن المفاوضات مع إيران لم تحرز سوى ‌تقدم ⁠ضئيل، وإنه لا يرى أي انفراجة وشيكة، مضيفاً أن ترامب ​يفضل حلاً ​دبلوماسياً.

ووصف روبيو مطالب إيران بأنها “غير مقبولة”، وفي بعض الأحيان “شائنة وسخيفة وغير واقعية على الإطلاق”.

لقاء قطري-أمريكي

صدر الصورة، Reuters

أظهر جدول أعمال البيت الأبيض أنه من المقرر أن يلتقي الرئيس دونالد ترامب ​برئيس وزراء قطر في البيت الأبيض اليوم الاثنين، ‌في الوقت الذي يستمر فيه الصراع مع إيران وتواجه فيه الجهود الدبلوماسية لإنهائه عقبات كبيرة.

ومن المقرر أن ​يلتقي ترامب بالشيخ محمد بن عبد الرحمن آل ​ثاني، الذي يشغل أيضا منصب وزير خارجية ⁠قطر، في اجتماع مغلق. وذكر مسؤول أمريكي أنه ​من المقرر أيضا أن يلتقي نائب الرئيس جيه.دي فانس ​برئيس وزراء قطر.

ولعبت قطر دورا محوريا كوسيط بين واشنطن وطهران، إذ نقلت المقترحات وسعت إلى تذليل الخلافات حول البرنامج ​النووي الإيراني وشروط إنهاء الصراع.

وفي سياق متصل، قال أنور قرقاش المستشار الدبلوماسي للرئيس الإماراتي اليوم الاثنين إن بلاده ليست الحلقة الأضعف في المعادلة الأمنية في المنطقة، مؤكداً أن أي اعتداء عليها ستكون له كلفة وتبعات، وأن حماية السيادة الوطنية مسؤولية أساسية لا يمكن الاتكال فيها على التحالفات الدولية وحدها، على حد تعبيره.

وأشار قرقاش، خلال مشاركته في ملتقى أبوظبي الاستراتيجي الثالث عشر، إلى أن إيران ستظل جارة لدول الخليج، وأن المصالح المشتركة وأمن الممرات البحرية يفرضان استمرار الحوار، لكنه شدد على أن أي مسار تفاوضي بعد الحرب يجب أن يقوم على احترام سيادة الدول وعدم التدخل في شؤونها الداخلية والاعتراف بمصالحها الأمنية.

وأكد أن الثقة بين إيران وجيرانها تضررت، ولا يمكن استعادتها بالتصريحات السياسية وحدها، بل تتطلب تغييراً فعلياً في السلوك وترجمة الالتزامات إلى ممارسات ملموسة.

وشدد قرقاش على الأهمية الاستراتيجية لمضيق هرمز لاقتصادات الخليج والتجارة العالمية، رافضاً أي محاولة لفرض السيطرة الإيرانية على ممر مائي دولي أو استخدامه ورقة ضغط سياسية واقتصادية، بحسب وصفه.

تحركات صينية

قال المتحدث باسم الخارجية الإيرانية إسماعيل بقائي، إن مقترح خطة اليومين المقدم من طهران هو الأكثر منطقية بين المقترحات المطروحة على الطاولة، موضحاً أنه ينبغي ألّا تتأثر العلاقات الثنائية المتينة بين إيران والعراق مهما بلغت قوة الضغوط.

وعلى صعيد التحركات الدولية لاحتواء الأزمة في الشرقة الأوسط، التقى تشاي جون المبعوث الصيني الخاص إلى الشرق الأوسط، علي باقري، نائب أمين المجلس الأعلى للأمن القومي الإيراني، خلال زيارته إلى إيران.

وأكد تشاي جون استعداد الصين للدفع نحو إحراز تقدم جديد في العلاقات الثنائية مع طهران، مشدداً على أن الصراع المستمر والمتسع في الشرق الأوسط لا يمكن حله بالقوة، بحسب بيان الخارجية الصينية.

وأضاف البيان أن زيارة إيران جاءت في إطار جولة يجريها المبعوث الصيني خلال الشهر الجاري وتشمل إيران وسلطنة عُمان والمملكة العربية السعودية.

ومن جانبه أشار المدير العام لدائرة الخليج الفارسي في وزارة الخارجية الإيرانية، محمد علي بك، إلى بحث ومناقشة آخر تطورات المنطقة، ولا سيما الوضع في اليمن، وتأكيد الطرفين على الحل السياسي لأزمة اليمن، فضلاً عن “وجهات النظر المطروحة بشأن النظام الأمني المستقبلي للمنطقة”، بحسب وكالة فارس.

وأعلنت وزارة الخارجية الإيرانية أمس الأحد في بيان: “يجب أن ينتهي الصراع بين السعودية واليمن في أسرع وقت ممكن عبر الحوار بين الطرفين على أساس خريطة الطريق المتفق عليها بينهما، ويقتضي ذلك الوقف الفوري للهجمات العسكرية، والإنهاء الكامل للحصار، واحترام حق الشعب اليمني في تقرير مصيره”.

يأتي هذا في حين نقلت شبكة سي.إن.إن عن الرئيس الأمريكي دونالد ترامب قوله، خلال مكالمة هاتفية، الأحد، إنه “من غير المرجح إلى حد بعيد” أن يأمر بشن هجمات جديدة على إيران ما دامت المحادثات الرامية إلى إنهاء الصراع تحرز تقدماً.

وأعلن الجيش الإيراني، ليل الأحد، أن ناقلة نفط مخالفة اشتعلت فيها النيران بعد اصطدامها بلغم بحري في شرق مضيق هرمز في وقت سابق.

وأفاد الجيش الإيراني في بيان: “قبل ظهر اليوم، اشتعلت النيران في ناقلة نفط مخالفة كانت قد أوقفت أنظمة تحديد الهوية الخاصة بها، وكانت تسير في منطقة محظورة، بعد اصطدامها بلغم بحري في شرق مضيق هرمز”.

وأكدت إدارة العلاقات العامة التابعة للقوات البحرية للجيش أن مضيق هرمز سيظل مغلقاً أمام السفن المخالفة حتى زوال أي تهديد.

صدر الصورة، Getty Images

“تراجع فعالية الترسانة الأمريكية”

من جانبه أكد وزير الخارجية الإيراني عباس عراقجي، أن “شعوب منطقتنا سئمت من خداع إسرائيل بقدر ما سئم منه الشعب الأمريكي”.

وقال عراقجي على منصة إكس، ردّاً على التصريحات الأخيرة للرئيس الأمريكي مع شبكة سي بي إس: “أدرك الرئيس الأمريكي بوضوح أن الغالبية الساحقة من الشعب الأمريكي تمقت إسرائيل بشدة. ويبدو أنه (ترامب) لم يدرك بعد سبب هذه المسألة”.

وأضاف: “من الواضح أن الأمريكيين سئموا من خداع إسرائيل للحكومات الأمريكية ودفعها نحو حروب لا نهاية لها. لقد نفد صبرهم. وكذلك الحال بالنسبة إلى منطقتنا”.

وبحسب وكالة فارس فقد اعترف ترامب في مقابلة مع شبكة سي بي إس بأن “استياء” الناخبين من الحرب مع إيران، وارتفاع أسعار البنزين، “والمعارضة الواسعة لإسرائيل”، كانت من عوامل هزيمة الجمهوريين في الانتخابات النصفية.

وواصل ترامب قائلاً: الدول التي دافعنا عنها يجب أن تدفع لنا تكاليف الحرب مع إيران، لأنها بدوننا لم يكن لها وجود خارجي أصلاً.

ومن جانبه قال المتحدث الرسمي باسم القوات المسلحة الإيرانية العميد أبو الفضل شكارجي، إن “تراجع فاعلية الترسانة العسكرية الأمريكية قد أدى إلى زعزعة أسس النفوذ الأمريكي”.

ونقلت وكالة إرنا الإيرانية عن العميد “شكارجي” تصريحات قال فيها إن “التطورات السياسية الراهنة في الولايات المتحدة، وما تشهده إدارة ترامب وحزبه من إخفاقات متتالية في ميادين متعددة لا تقتصر على كونها تقلبات في السياسة الداخلية بل هي تجسيد لحقيقة إستراتيجية تتمثل في عدم القدرة على مواجهة الإرادة الإيرانية”.

وأضاف أن “المحاولات التي قادها ترامب وحلفاؤه لتقويض إيران قد ارتدّت عليهم ما جعلهم عرضة للتآكل الإستراتيجي والأزمات الداخلية جرّاء الهزائم التي فرضتها القوات المسلحة الإيرانية ومحور المقاومة”.

واختتم العميد شكارجي تصريحه بالإشارة إلى أن “هذه الهزيمة الإستراتيجية تعد دليلاً على تحول موازين القوى العالمية”، مؤكداً مجدداً أن “أي مواجهة مع إيران لن تنتهي إلا بزوال القوى المعتدية”.

استمرار التبادل التجاري القطري الإيراني

أفاد رئيس الغرفة التجارية الإيرانية القطرية المشتركة “خورشيد كزدرازي” بأن التبادل التجاري بين إيران وقطر يشهد استمرارية ملحوظة رغم التحديات الإقليمية والقيود التجارية القائمة، مؤكداً أن تدفق الصادرات الإيرانية إلى السوق القطرية يتم بشكل مباشر ودون الحاجة إلى وسطاء.

وتخوض قطر حالياً جهود الوساطة بين الولايات المتحدة وإيرن لتجنب التصعيد وعودة الحرب مرة أخرى، والتوصل لاتفاق نهائي.

وفي تصريح لـ”إرنا” أوضح “كزدرازي” أن الصادرات تشمل قطاعات حيوية متعددة أبرزها المواد الغذائية والفواكه والخضراوات ومواد البناء والمنتجات المعدنية، وكشف عن مؤشرات لوجستية قوية، حيث يتم شحن ما يتراوح بين 70 إلى 75 حاوية مبردة يومياً من محافظة بوشهر وحدها إلى قطر، كما أشار إلى أن الصادرات شهدت طفرة ملموسة خلال الأشهر الأربعة الماضية.

الموجز

فرض بيدري نفسه بوصفه مفتاح السيطرة الحقيقي لبرشلونة في مواجهة أتلتيكو مدريد ، بعدما لعب دورًا محوريًا في كسر إيقاه فريق دييغو سيميوني وإبعاده عن مناطق الخطورة، بفضل سرعة قراءة اللعب والاحتفاظ بالكرة والتحكم في نسق المباراة، ليساهم في فوز الفريق الكتالوني بنتيجة 2_1، وفقًا لتحليل تشافي هيرنانديز نافارو في صحيفة “ARA”

التفاصيل

لم تكن أفضلية برشلونة على أتلتيكو مدريد في المواجهة مجرد نتيجة للتفوق الهجومي أو القدرة على استغلال الفرص ، بل ارتبطت أيضا بامتلاك بيدري القدرة على التحكم في إيقاع اللعب، وهي النقطة التي توقف عندها تشافي هيرنانديز نافارو في صحيفة “ARA” معتبرًا أن لاعب الوسط الإسباني كان العنصر الأهم في تعطيل منظومة سيميوني، فبقراءته المبكرة للتحركات، وقدرته على اتخاذ القرار قبل وصول ضغط المنافس، منح برشلونة أفضلية في الخروج بالكرة وحرم أتلتيكو من فرض الأسلوب الذي يجيد من خلاله تحويل المباريات إلى صراعات بدنية وإيقاعية.

وكان التأثير الأبرز لبيدري في النصف ساعة الأخيرة، حيث نجح برشلونة في استنزاف لاعبي أتلتيكو عبر الاستحواذ الهادىء وتدوير الكرة، بدلًا من الانجرار إلى المواجهات المفتوحة التي تمنح فريق سيميوني فرصًا أكبر للتهديد ، وهنا تظهر القيمة الحقيقية للاعب الوسط، فهو لم يكن بحاجة إلى تمريرة حاسمة أو هدف حتى يصنع الفارق، لأن قدرته على الاحتفاظ بالكرة وتحديد توقيت تسريع اللعب أو تهدئته جعلت المنافس يطارد الكرة أكثر مما يهدد مرمى برشلونة .

ومن هنا يمكن فهم وصف ما حدث ب” تخدير الوحش ” فبرشلونة لم يتعامل مع أتلتيكو باعتباره خصمًا يجب احتواء اندفاعه فقط، وإنما سعى إلى سحب أهم أسلحته تدريجيًا، عبر حرمانه من الكرة ومن الإيقاع الذي يتغذى عليه، والفارق أن الفريق الكتالوني لم يكتف بالدفاع عن تقدمه، بل استخدم الاستحواذ وسيلة دفاعية وهجومية في الوقت نفسه، ليؤكد انتصاره بنتيجة 2-1 أن السيطرة لا تقاس دائمًا بعدد الفرص، بل أحيانا بقدرة فريق على منع منافسه من الوصول إليها من الأساس.

تعلن شركة كودد (CODED) في الكويت عن 13 وظيفة في الذكاء الاصطناعي والتعليم والتسويق والإدارة. اكتشف الوظائف المطلوبة وطريقة التقديم الآن.

مميزات العمل في شركة كودد بالكويت

تتيح الوظائف المعلنة فرصًا مهنية متنوعة في مجالات التكنولوجيا والتعليم الرقمي، ومن أبرز مميزاتها:

• توفر وظائف بنظام الدوام الكامل والجزئي.
• فرص للعمل في مجالات الذكاء الاصطناعي والتقنيات الحديثة.
• تنوع التخصصات بين التعليم والتسويق والموارد البشرية والإدارة.
• إمكانية المشاركة في تطوير المحتوى والمناهج التعليمية التقنية.
• فرص للعمل ضمن أقسام متخصصة مثل CODED Youth وCODED Juniors وAI Factory.
• إمكانية اكتساب خبرات في التدريب التقني وتطوير الحلول الرقمية.

الوظائف المتاحة في شركة كودد بالكويت

1. وظيفة: مسؤول القبول والتسجيل لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: Admission Officer

• القسم: القبول والتسجيل (Admissions).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام كامل.

المتطلبات :

1. مؤهل مناسب في إدارة الأعمال أو الإدارة أو تخصص ذي صلة.
2. مهارات التواصل مع المتقدمين والرد على الاستفسارات المتعلقة بالبرامج التعليمية.
3. القدرة على تنظيم طلبات التسجيل ومراجعة بيانات المتقدمين.
4. إجادة استخدام الأنظمة الإلكترونية والبرامج المكتبية وإدارة السجلات.

أبرز المهام :

• استقبال طلبات القبول والتسجيل ومتابعتها.
• تقديم المعلومات المتعلقة بالبرامج والدورات التعليمية.
• تحديث بيانات المتقدمين وتنظيم ملفات التسجيل.

2. وظيفة: مهندس ذكاء اصطناعي لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: AI Engineer

• القسم: مصنع الذكاء الاصطناعي (AI Factory).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام كامل.

المتطلبات :

1. بكالوريوس في علوم الحاسب أو الذكاء الاصطناعي أو هندسة البرمجيات.
2. معرفة قوية بخوارزميات تعلم الآلة والتعلم العميق.
3. إجادة لغة Python وأطر العمل مثل PyTorch أو TensorFlow.
4. القدرة على تطوير نماذج الذكاء الاصطناعي ودمجها في التطبيقات والأنظمة.

أبرز المهام :

• تطوير واختبار حلول تعتمد على الذكاء الاصطناعي.
• بناء النماذج الذكية وتحسين أدائها.
• التعاون مع الفرق التقنية لتنفيذ المشاريع الرقمية.

3. وظيفة: مسؤول تطوير الأعمال لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: BD Officer – Business Development Officer

• القسم: تطوير الأعمال (Business Development).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام كامل.

المتطلبات :

1. مؤهل في إدارة الأعمال أو التسويق أو تخصص ذي صلة.
2. مهارات البحث عن الفرص التجارية وتطوير العلاقات مع العملاء.
3. القدرة على إعداد عروض الأعمال والتفاوض وبناء الشراكات.
4. مهارات تحليل الأسواق والتواصل وإعداد التقارير التجارية.

أبرز المهام :

• استكشاف فرص التوسع والشراكات الجديدة.
• التواصل مع المؤسسات والعملاء المحتملين.
• المساهمة في تطوير خطط النمو وزيادة فرص الأعمال.

4. وظيفة: مدير الموارد البشرية لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: HR Manager

• القسم: الموارد البشرية (Human Resources).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام كامل.

المتطلبات :

1. بكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص مناسب.
2. خبرة مناسبة في إدارة الموارد البشرية وعمليات التوظيف.
3. معرفة بقانون العمل الكويتي والسياسات والإجراءات الإدارية.
4. مهارات القيادة وإدارة الأداء وتطوير الموظفين وحل المشكلات.

أبرز المهام :

• إدارة عمليات التوظيف واختيار الكفاءات.
• تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية.
• متابعة أداء الموظفين وبرامج التدريب والتطوير.

5. وظيفة: مدرب لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: Instructor

• القسم: كودد للشباب (CODED Youth).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام جزئي.

المتطلبات :

1. مؤهل أو خبرة مناسبة في علوم الحاسب أو البرمجة أو التعليم التقني.
2. معرفة بأساسيات البرمجة والتقنيات التعليمية الحديثة.
3. القدرة على شرح المفاهيم التقنية بأسلوب مبسط يناسب الفئات العمرية المستهدفة.
4. مهارات التواصل والتدريب وإدارة الأنشطة التعليمية.

أبرز المهام :

• تقديم الدروس والأنشطة التدريبية التقنية.
• مساعدة المتدربين على اكتساب مهارات البرمجة.
• متابعة تقدم المشاركين وتقييم أدائهم.

6. وظيفة: تنفيذي تسويق لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: Marketing Executives

• القسم: التسويق (Marketing).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام كامل.

المتطلبات :

1. مؤهل في التسويق أو إدارة الأعمال أو الإعلام.
2. معرفة بالتسويق الرقمي وإدارة الحملات الإعلانية.
3. مهارات إعداد المحتوى التسويقي والتواصل مع الجمهور.
4. القدرة على تحليل نتائج الحملات ومتابعة مؤشرات الأداء.

أبرز المهام :

• تنفيذ الحملات والأنشطة التسويقية.
• الترويج للبرامج والخدمات التعليمية.
• إعداد المحتوى التسويقي ومتابعة نتائج الحملات.

7. وظيفة: مدير تسويق لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: Marketing Manager

• القسم: التسويق (Marketing).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام كامل.

المتطلبات :

1. مؤهل جامعي في التسويق أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.
2. خبرة مناسبة في إدارة الحملات التسويقية والتسويق الرقمي.
3. القدرة على تطوير الاستراتيجيات التسويقية وإدارة الميزانيات.
4. مهارات القيادة وتحليل السوق وإدارة فرق التسويق.

أبرز المهام :

• وضع وتنفيذ الخطط التسويقية للشركة.
• الإشراف على الحملات الإعلانية والترويجية.
• تحليل نتائج التسويق وتطوير استراتيجيات النمو.

8. وظيفة: منسق عمليات لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: Operations Coordinator

• القسم: كودد جونيورز (CODED Juniors).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام جزئي.

المتطلبات :

1. مؤهل مناسب في إدارة الأعمال أو الإدارة أو تخصص مرتبط.
2. مهارات تنظيم الأنشطة والبرامج والجداول التشغيلية.
3. القدرة على التنسيق بين المدربين والمشاركين وفرق العمل.
4. إجادة استخدام البرامج المكتبية ومهارات التواصل وحل المشكلات.

أبرز المهام:

• تنسيق البرامج والأنشطة التعليمية.
• متابعة الجداول والمواعيد والاحتياجات التشغيلية.
• دعم تنظيم البرامج وضمان سير الأنشطة بكفاءة.

9. وظيفة: مسؤول عمليات لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: Operations Officer

• القسم: العمليات (Operations).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام كامل.

المتطلبات :

1. بكالوريوس في إدارة الأعمال أو إدارة العمليات أو تخصص مناسب.
2. معرفة بإجراءات التشغيل وتنظيم الأعمال الإدارية.
3. القدرة على متابعة المهام اليومية وتحسين كفاءة العمليات.
4. مهارات إعداد التقارير والتخطيط والتنسيق بين الأقسام.

أبرز المهام :

• متابعة العمليات التشغيلية اليومية.
• تنسيق الأعمال بين الفرق والإدارات المختلفة.
• إعداد التقارير ومتابعة تنفيذ الخطط التشغيلية.

10. وظيفة: مصمم مناهج تقنية وذكاء اصطناعي – البحث والتطوير لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: R&D – Tech & AI Curriculum Designer

• القسم: البحث والتطوير (Research & Development).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام جزئي.

المتطلبات :

1. مؤهل في علوم الحاسب أو الذكاء الاصطناعي أو تكنولوجيا التعليم.
2. معرفة بتصميم المناهج التعليمية في البرمجة والتقنيات الحديثة.
3. القدرة على تطوير محتوى تدريبي في الذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا.
4. مهارات إعداد الخطط التعليمية والأنشطة التطبيقية وتقييم مخرجات التعلم.

أبرز المهام :

• تصميم وتطوير المناهج التقنية والتعليمية.
• إعداد محتوى تدريبي في البرمجة والذكاء الاصطناعي.
• تحديث المواد التعليمية وفق التطورات التقنية.

11. وظيفة: مدرب تقني أول لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: Senior Technical Instructor

• القسم: التعليم (Education).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام كامل.

المتطلبات :

1. مؤهل جامعي في علوم الحاسب أو هندسة البرمجيات أو تخصص تقني مناسب.
2. خبرة قوية في البرمجة والتدريب التقني.
3. القدرة على تدريس الموضوعات التقنية المتقدمة وتطوير المحتوى التدريبي.
4. مهارات الإشراف على المتدربين وتقييم المشاريع وتقديم التوجيه الفني.

أبرز المهام :

• تقديم برامج تدريبية تقنية متقدمة.
• متابعة أداء المتدربين وتطوير مهاراتهم البرمجية.
• المساهمة في تحسين المناهج وأساليب التدريب التقني.

12. وظيفة: مساعد تدريس لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: Teaching Assistant

• القسم: كودد للشباب (CODED Youth).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام جزئي.

المتطلبات :

1. مؤهل أو دراسة مناسبة في علوم الحاسب أو البرمجة أو مجال تعليمي مرتبط.
2. معرفة بأساسيات البرمجة والتطبيقات التقنية.
3. القدرة على مساعدة المدربين في شرح المفاهيم وتنفيذ الأنشطة.
4. مهارات التواصل والصبر والعمل الجماعي والتعامل مع المتدربين.

أبرز المهام ا:

• مساندة المدربين أثناء الدروس والأنشطة.
• تقديم المساعدة التقنية للمتدربين.
• متابعة تنفيذ التمارين والمشاريع التعليمية.

13. وظيفة: مصور فيديو ومحرر فيديو لدى شركة كودد

المسمى بالإنجليزية: Videographer & Video Editor

• القسم: مصنع الذكاء الاصطناعي (AI Factory).
• مكان العمل: الكويت.
• نوع العمل: دوام كامل.

المتطلبات :

1. مؤهل أو خبرة عملية مناسبة في التصوير وإنتاج المحتوى المرئي.
2. إجادة استخدام الكاميرات ومعدات التصوير والإضاءة والصوت.
3. مهارات تحرير الفيديو باستخدام Adobe Premiere Pro أو DaVinci Resolve أو برامج مشابهة.
4. القدرة على إنتاج مقاطع مرئية احترافية تناسب المنصات الرقمية والحملات التسويقية.

أبرز المهام :

• تصوير وإنتاج المحتوى المرئي الخاص بالمشاريع والأنشطة.
• مونتاج الفيديوهات وإضافة المؤثرات والعناصر البصرية.
• التعاون مع الفرق التسويقية والإبداعية لإنتاج المواد الرقمية.

إذا لم تجد الوظيفة التي تناسبك في شركة الفطيم، يمكنك زيارة وظائف الكويت اليوم للاطلاع على المزيد من فرص العمل المتنوعة في الكويت.

طريقة التقديم على وظائف شركة كودد في الكويت

يمكن للراغبين في التقديم على وظائف شركة CODED Kuwait اختيار الوظيفة المناسبة من صفحة التوظيف الخاصة بالشركة، حيث يتوفر خيار (Apply) للتقديم على المسميات الوظيفية المعلنة.

خطوات التقديم:

1. الدخول إلى صفحة الوظائف الخاصة بشركة كودد.
2. استعراض الوظائف المتاحة واختيار المسمى الوظيفي المناسب.
3. الضغط على خيار التقديم (Apply) الموجود بجانب الوظيفة.
4. الاطلاع على شروط الوظيفة وإكمال البيانات المطلوبة في نموذج التقديم.
5. إرفاق السيرة الذاتية والمستندات المطلوبة، إن وجدت.
6. مراجعة الطلب وإرساله وفق تعليمات الشركة.

التقديم على الوظائف: قدم الان علي الوظائف 

الأسئلة الشائعة حول وظائف شركة كودد بالكويت

1. ما الوظائف المتاحة في شركة CODED Kuwait؟

تشمل الوظائف هندسة الذكاء الاصطناعي، وتطوير الأعمال، والتسويق، والموارد البشرية، والعمليات، والتدريب التقني، وتصميم المناهج التعليمية، والتصوير والمونتاج، والقبول والتسجيل.

2. هل توفر شركة كودد وظائف بدوام جزئي؟

نعم، تتضمن الإعلانات 4 وظائف بدوام جزئي، وهي مدرب، ومنسق عمليات، ومصمم مناهج تقنية وذكاء اصطناعي، ومساعد تدريس.

3. كيف يمكن التقديم على وظائف شركة كودد في الكويت؟

يمكن التقديم من خلال صفحة التوظيف الخاصة بشركة CODED، ثم اختيار الوظيفة المناسبة والضغط على (Apply) واستكمال إجراءات التسجيل.

نصائح مهمة للمتقدمين على وظائف شركة كودد

1. تحديث السيرة الذاتية: أبرز خبراتك ومهاراتك في البرمجة أو الذكاء الاصطناعي أو التعليم أو التسويق وفق الوظيفة المطلوبة.
2. إرفاق نماذج الأعمال: يُفضل تجهيز نماذج من المشاريع البرمجية أو المناهج التعليمية أو الأعمال الإبداعية، بحسب طبيعة الوظيفة.
3. مراجعة تفاصيل الوظيفة: تأكد من نوع الدوام ومتطلبات الوظيفة الرسمية قبل تقديم الطلب، مع تعبئة البيانات بدقة.